
质量主管
1.2-1.5万/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1、质量体系建设与维护:建立、完善和维护质量管理体系,确保其符合相关标准和法规要求,推动体系有效运行,组织内部审核和管理评审。
2、质量标准制定:依据产品特性和客户需求,船级社检验报告和相关制度标准,制定和完善产品质量标准及检验规范,为质量控制提供明确依据。
3、质量控制与检验:组织对原材料、半成品、成品进行检验和试验,监督检验人员工作,确保不合格品不流入下一道工序或出厂。
4、质量问题处理:负责组织调查、分析和处理生产过程中的质量问题,制定并实施纠正和预防措施,跟踪效果,防止问题再次发生。
5、供应商质量管理:对供应商进行质量评估和管理,参与供应商的选择和审核,确保原材料和外协件的质量。
6、质量数据管理:收集、分析和报告质量数据,为管理层提供决策支持,定期发布质量报告,展示质量状况和趋势。
任职要求:
1、大专及以上学历,质量管理、机械等相关专业。
2、5年以上质量管理工作经验,2年以上质量部经理岗位经验,有丰富的制造业质量管理经验,优先考虑船级社工作经验。
3、精通质量管理体系标准,如ISO9001等,熟悉质量工具和方法,如六西格玛、SPC等,了解相关行业的质量法规和标准。
4、具备较强的领导能力、沟通协调能力和团队管理能力,有敏锐的质量意识和问题解决能力,能够推动质量改进和创新,工作严谨、责任心强,能承受较大工作压力。
们可以提供的:
1、公司将依据人才价值核发个人绩效奖金,并设立团队奖金以激励团队协作,共享成果;
2、入职即可缴纳五险一金;
3、完善的调薪机制,纵横向晋升机会;
4、享受带薪年假、各类团建活动;
5、弹性工作制:朝八晚五或朝九晚六,每天八小时,双休。
船体质检
8千-1.2万/月
质量管理
岗位职责
1. 负责船体质检工作,把控船体修理质量
2. 依据标准对船舶修理过程进行质量把控
3. 及时反馈船体质量问题并跟进整改
任职要求
1. 船舶相关专业大专及以上学历
2. 熟悉船体质检流程和标准
3. 具备良好沟通及团队协作能力
4. 有船体质检工作经验者优先
5. 熟练掌握船舶质检相关各类软件
安防测试工程师(J10345)
1.5-2.5万/月
测试工程师1-3年本科测试工作经验自动化测试通信相关专业性能测试功能测试计算机相关专业掌握软件测试理论和流程
工作职责:
1、测试执行:承担核心产品新功能的测试用例实施,并能带领初级工程师完成新产品新功能的用例执行,保障新模块整体质量;依据项目整体进度与测试策略,合理规划用例执行节奏,提高执行效率;
2、测试环境构建:主导测试环境的部署与优化,提升环境稳定性与测试效率;指导初级人员完成环境配置,制定测试环境搭建规范及使用指南;
3、质量评估管理:结合项目进展识别潜在质量风险,制定并推进有效改进措施,支持业务高效高质量交付;掌握产品或模块核心技术点,能够对模块质量进行有效判断,并提出优化建议,增强产品竞争力;
4、测试资产优化累积:根据用例实际执行反馈,持续推动测试用例迭代优化,提升用例有效性;系统化沉淀测试经验,并实现团队内共享与复用。
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、网络、通信等相关电子信息类专业优先,具备英语四级以上水平;
2、掌握TCP/IP网络基础协议,能对发现的问题开展初步定位分析,了解音视频相关技术及传输协议,具备问题初步排查与信息收集能力;
3、理解视频采集、编解码系统的基本原理及其主要应用场景,能对常见问题进行基础分析,熟悉常用测试用例设计方法;
4、可独立完成新模块测试环境搭建或现有模块环境优化,保障模块质量,具备引入并落地行业先进测试实践的能力;
5、具有1年及以上测试相关工作经验,熟悉软件测试各阶段目标与关键点,能制定合理的测试策略与计划并推动执行。
测试工程师3-5年本科CANoeCAN/LIN性能测试安全测试老化测试PythonCAPL
主要职责:
测试方案与执行: 负责电驱控制器下线检测(EOL测试)的实际操作,涵盖以下内容:
安规检测(Safety Test): 熟练开展绝缘电阻、耐压强度(HIPOT)、接地连续性等安全类测试,确保产品满足国际安全规范要求。
上电与低压功能验证(Power-on & Low Voltage Function Test): 实施控制器通电启动、低压唤醒、CAN/LIN通信连通性、传感器模拟/数字信号采集、IO端口功能确认等测试项。
老化验证(Aging Test): 参与制定并落实高温带载老化流程,监控产品在持续运行状态下的性能稳定性与可靠性表现。
气密性验证(Sealing Test): 利用气密性检测设备对控制器外壳执行IP67/IP6K9K等级的密封性能测试。
EOL综合验证: 操作自动化EOL测试平台,完成全部测试项目的集成校验、程序烧写(Flash)、故障注入测试(FIT)及结果判断。
问题分析与处理: 对测试中发现的不合格品进行初步诊断与定位,联合设计与工艺团队推进根本原因分析及问题整改闭环。
文档与记录管理: 编制标准化测试作业文件(SOP),准确填写测试数据,输出测试报告,并保证测试记录具备完整追溯性。
持续优化: 参与测试装置的日常保养、点检和校准工作,持续改进测试方法,提升测试效率与覆盖范围。
任职要求:
学历专业: 本科及以上学历,电气工程、自动化、车辆工程、电子科学与技术等相关领域。
经验要求:
必备条件: 拥有1年以上电控类产品(如VCU、MCU、BMS、OBC等)下线检测(EOL)或硬件在环(HIL)测试工作经验。
核心能力: 熟悉电控下线检测中的安规、上电、气密、老化及EOL等测试环节的技术原理、设备使用与标准理解。
工具与设备:
掌握常用检测仪器的操作,包括万用表、示波器、绝缘耐压测试仪、气密检漏仪、CANoe/CANalyzer等工具;
具备自动化测试台架操作经验者优先考虑。
能力素质:
具有强烈的质量意识与责任感,工作细致严谨,坚持测试标准;
具备较强的逻辑思维与异常处理能力,能有效应对测试过程中的突发状况;
具备良好的协作意识与沟通表达能力。
测试工程师
1.2-1.8万/月
测试工程师经验不限学历不限软件测试功能测试性能测试PythonJavaJIRAPostmanSelenium电商业务测试缺陷预防机制搭建自动化测试框架搭建
工作职责
1. 负责电商平台核心功能模块(商品、订单、支付等)的测试执行,包括功能验证、性能评估与多端兼容性检测,确保输出测试报告准确完整。
2. 参与产品需求分析及测试用例设计,提前发现潜在业务风险,协同团队提升整体质量水平。
3. 搭建并维护自动化测试体系,开发脚本实现关键业务流程自动化,提升回归测试效率。
4. 跟进线上故障问题,定位根本原因并推动技术团队完成优化,逐步完善缺陷防控机制。
任职要求
1. 计算机相关专业背景,具备软件测试工作经验者优先考虑。
2. 熟练掌握黑盒测试策略,了解测试用例设计方法与缺陷跟踪流程,能熟练使用主流测试工具(如JIRA、Postman)。
3. 有电商领域测试实践经历,熟悉订单处理、支付流程等核心业务场景者优先。
4. 至少掌握一种自动化测试工具(如Selenium、Appium)或编程语言(Python/Java),具有实际自动化测试项目经验者优先。
软件测试工程师(Python+远程面试)
7千-1.4万/月
软件测试1-3年大专自动化测试Python服务器芯片脚本
该岗位仅接受已取得毕业证的候选人申请,不接收在校生或尚未毕业的应届生。
核心职责:从事服务器/芯片类软件测试工作,负责测试用例及脚本的开发。
实际工作内容:
1. 熟练使用Python语言,了解自动化测试框架,具备独立编写测试脚本的能力;
2. 熟悉服务器测试流程,具备服务器相关项目经验者优先考虑;
3. 要求统招专科并具有一年以上相关经验,或统招本科并具有半年以上经验(有实习经历的优秀毕业生亦可)
岗位福利:按能力和经验定薪,月薪8-13K,周末双休;若因工作需要周末加班,依法支付双倍工资;
五险一金全额缴纳,入职即办理;享有年度奖金及法定节假日休假待遇
工作地点:东莞/杭州/上海
测试工程师
1.1-1.6万/月
测试工程师5-10年本科硬件测试仪器测试功能测试JavaPythonC++JmeterPostmanSeleniumUART、SPI、I2C、CAN
岗位职责
• 编写完整的测试方案与测试用例;
• 实施手动及自动化测试,涵盖功能、回归、集成等各类测试类型;
• 发现并记录缺陷问题,跟进问题处理直至闭环;
• 参与产品需求与设计评审,从测试视角提供优化建议;
• 输出规范的测试文档,如测试计划、测试报告及质量评估报告;
• 配合开发人员进行问题排查与调试支持;
• 持续改进测试流程与策略,提升测试效率与覆盖范围;
• 承担电控类产品功能与工艺相关的测试验证工作
基本条件
• 计算机科学、软件工程、电子信息等相关专业本科及以上学历;
• 5年以上软件领域工作经验,其中至少3年上位机软件测试经历;
• 具备扎实的软件开发基础,熟练掌握至少一种编程语言(C/C++/C#/Python/Java/Labview等);
• 熟悉软件测试原理与方法论,掌握黑盒、灰盒测试技术,了解白盒测试;
• 熟悉持续集成与持续交付流程,能熟练运用Jenkins、Git等工具;
• 具备较强的逻辑分析与问题定位能力;
• 责任心强,积极主动,可独立负责模块或项目的测试工作;
• 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
• 具备优秀的文档撰写能力
技能要求
• 熟练使用至少一种自动化测试工具或框架(如 Selenium、Appium、JMeter、Postman 等);
• 对嵌入式系统架构有深入理解,熟悉MCU/RTOS/Linux嵌入式运行环境;
• 掌握嵌入式硬件接口测试方法,如UART、SPI、I2C、CAN等;
• 熟悉SQL数据库操作,能够编写常用数据查询语句;
• 具备较强的英语读写能力(通过CET4及以上);
• 具备出色的编码能力,包括上位机程序与脚本开发
家电清洗
【上门时间】:自己约【服务地址】:舟山市普陀区东港街道-东港山海华府21幢【服务项目】:滚筒全拆清洗【到手价格】:230有专业工具熟手接单。
长白班质量员主管
6-9千/月
质量管理高温补贴包吃6-10人月结全职有质量管理经验不需要出差
有经验面谈
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量检验与测试,包括来料、过程及成品检验
2. 编制和执行测试用例、测试计划,输出规范的测试报告与缺陷分析
3. 参与质量体系搭建与优化,推动ISO9001等标准落地实施
4.协同研发、生产部门定位质量问题,提出改进建议并跟踪闭环
5. 维护检测设备与计量器具,确保测量结果准确可靠
任职要求:
1.熟悉质量管理工具(如SPC、FMEA、8D)及主流测试方法(功能/性能/兼容性测试)
2. 具备质量管理体系内审或第三方审核经验者优先
3.工作细致严谨,具备较强的数据分析与问题溯源能力
4.良好的跨部门沟通协调能力及文档编写能力
电子厂包吃包住上班可以带手机管理不严格月入6k
5-7千/月
质量管理包住包吃20人以上月结
【岗位职责】
✓ 普工、质检员、测试等
✓ 负责组装、包装、贴标签、测试等工作,简单易学,坐班上班
【职位要求】
✓ 年龄16岁以上
✓ 无经验要求
✓ 学历不限
【工作时间】
✓ 每天工作10-11小时
✓ 每周休息1天
【薪资福利】
✓ 综合工资5000-7000元
✓ 工时约300-330小时/月
✓ 可做短期(一个月也可)
✓ 每周六可预支100-300元
✓ 离职提前一周,工资当天结清
【餐饮住宿】
✓ 免费提供一日三餐,荤素搭配
✓ 免费提供4-6人间宿舍,空调、热水、独立卫生间
【面试须知】
✓ 当天进厂安排食宿
✓ 需携带身份证和随身行李
✓ 不收任何费用
满16岁即可不体检不查纹身染发上班可带手机带耳机
6-7千/月
质量管理餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职不卡纹身不卡染发不体检不需要出差
《公司简介》主要生产:小配件 小音响 耳机 手机壳 小玩具 岗位:组装、包装、品检、贴标签、测试
纯手工活,坐着上班长白班, 小厂自由 管理不严
一、薪资待遇:
1、【小时工19一个小时】
2、月综合工资:5500-6000
3、招聘要求:年满16-40周岁,学历不限;持有本人有效身份证
二、员工福利:
1、订单稳定,工时多,好辞职,可借支,车间可带手机,
2、岗位不适合坚持一天包换,小厂可以随时换岗位,车间可带手机
3、东莞;中途可借支;不压工资;每周可借支200-500元
三、食宿吃住:入职当天安排吃住宿舍,包吃包住,纯包吃:{吃饭不扣钱免费提供一日三餐};宿舍4-6人间,宿舍有空调,热水器,WIFI,配套设施齐;水电费需要平摊,外住有房补噢
四、入职问题:包入职,带好行李,当天直接安排!不查纹身染发可接受!
工厂新厂房,环境好,有停车位,新宿舍,周边吃喝玩乐繁华!
浙江海亮质量工程师+包吃住+五险一金
7千-2万/月
质量管理社保包住包吃3-5人月结全职有质量管理经验
岗位要求:
1. 2年以上质量体系、质检、质量策划相关工作经验,接受过质量、生产管理类培训,能独立判定试验与检验结果。
2. 精通质量体系与管控方法,熟练使用质量五大工具、七大手法,可独立编写8D报告。
3. 熟练操作办公软件及各类测量设备,熟悉液冷产品性能、品质要求及生产工艺流程。
4. 掌握产品质量相关法规、各类技术标准与产品技术文件。
5. 具备良好的问题分析、沟通协调、书面写作及现场应变能力。
工资待遇:
薪资+绩效奖⾦+年终奖,五险⼀⾦、带薪年假、⼯龄补贴,月综合工资7500-20000元/
月 ,提供⻝宿
茂名新能源电子厂,月入7500+,包吃住
7-8千/月
质量管理保险包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
工作内容:新能源汽车电子配件组装、测试、质检、包装、SMT作业员等,岗位自选,都是简单的活
20一小时,200-220一天,综合月5500-6800
福利:免费包吃住,厂区食堂,三餐免费刷厂牌就餐,菜品丰富。免费宿舍,4-6人间,空调、热水器、独立卫生间、洗衣机、WiFi齐全;水电平摊,宿舍无住宿费。当天面试完可安排宿舍。
品质部经理、巡检、来料检、出货检、全检等
5-6千/月
品检工保险餐补高温补贴社保包住包吃6-10人月结全职
懂量具、看的懂图纸有五金类、机械制造类检验工作优先
测试工程师(五险一金,双休)
1-1.2万/月
测试工程师5-10年本科软件测试AIAGENT
吉利汽车,招2个测试工程师(需要背调近两份履历,提供社保和个税证明)
岗位一:测试工程师
岗位职责:
1. 独立负责项目的全流程测试任务,覆盖功能、兼容性、稳定性等多个方面,制定详细且具有针对性的测试计划与实施方案。
2. 精准设计并撰写高质量测试用例,确保测试覆盖全面、执行有效。
3. 熟练使用自动化平台或工具,完成接口自动化脚本开发及测试执行工作。
4. 深入分析并快速定位软件缺陷,主动与开发团队密切配合,高效推进问题闭环,保障项目按时交付。
5. 积极参与产品需求评审,从测试专业角度提出优化建议,助力提升产品质量与用户体验。
6. 定期输出专业测试报告,对测试结果进行深度分析与总结,为产品迭代提供可靠数据支持。
岗位一任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程等相关专业,具备5年以上软件测试经验;曾主导或独立负责项目,熟悉项目周期及迭代流程,对各类测试场景有深入理解。
2. 能够独立掌控并合理规划项目进度,确保测试工作按计划高质量推进;过往项目中展现出主导测试流程、推动项目落地的能力。
3. 具备扎实的测试理论基础,掌握多种测试方法与流程。
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能与开发、产品等多部门高效协同,积极沟通,共同推进项目进展。
5. 掌握至少一种自动化或性能测试工具,如 pytest、Jmeter 等。
6. 具备编码能力或有AI相关工具使用经验者优先。
岗位二:测试工程师
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程等相关专业,5年以上软件测试工作经验;曾承担或主导独立项目,了解项目周期及相关迭代流程,对各类测试场景有深刻认知。
2. 具备大模型性能测试、AlAgent测试相关实践经验。
3. 熟悉机器学习基本原理,了解常见AI应用领域,如智能对话、内容生成、图像识别等场景下的测试难点与痛点。
4. 具备出色的沟通协调能力与团队合作精神,能与开发、产品等不同角色顺畅交流,积极参与团队协作,推动项目顺利进行。
5. 掌握至少一种自动化或性能测试工具,如 pytest、Jmeter 等。
6. 具备较强的逻辑思维与问题定位能力,能够设计有效用例验证算法边界及泛化性能。
需求公司:吉利汽车,长期,外包岗
工作时间:早8:30-晚17:30,周末双休,法定节假日休息
薪资:上限11.9k,试用期3个月按8折发放,面试通过后定薪
背调:需核查近两段工作履历,并提供个税及社保记录
其他福利:五险一金,年度体检
面试形式:视频面试
工作地点:浙江省-杭州市-钱塘区金沙中心
可靠性验证工程师
6-7千/月
测试工程师1-3年大专
岗位职责(软件测试勿投!!!!!!):
1. 根据委托单要求执行各类可靠性测试任务,涵盖温湿度、盐雾、振动、压力脉冲、气密性、爆破等相关试验项目。
2. 负责试验设备的操作使用、日常维护及所属区域的6S管理。
3. 按时整理并提交测试数据与原始记录,确保信息真实、完整、可追溯。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工类相关专业背景。
2. 掌握国内外常用可靠性测试标准,如ISTA、GB/T2423系列等。
3. 具备良好的协调沟通能力,能与团队成员高效配合推进测试工作。
4. 严格执行作业规范与流程,保障测试过程合规、结果准确可靠。
车载测试工程师+周末双休
7千-1万/月
测试工程师1-3年大专软件测试车载测试性能测试PythonPostman接受加班接受出差需要线下面试
【高效沟通】 不接受线上面试 现在不在杭州或者短期内来不来杭州或者想确定好工作再来杭州的都不用投递了 谢谢 岗位有硬性的驾龄及里程数据要求 工作方向是车载图像测试 主要是雷达/摄像头这些 不是车身和座舱测试 不接受就不用沟通了 基础岗位信息简章已全部详细写明 看过了能接受再投递 避免浪费双方的时间哈 谢谢大家~ 【基本情况】 ①面试有试驾环节,主要是倒车入库和侧方位停车,很看驾驶技术,需要熟练开车,所以只能线下面试,且试驾过了才有后续业务端的面试; ②有出差,杭州市内补贴80元/天,市外120元/天,交通住宿走项目组报销,吃饭自理,频率大概每月1-2周,具体跟项目实际情况来看; ③硬性要求:过往必须要有测试经验,实际驾龄2w,实际里程≥2w+(里程小于5w要有高德或百度或其他导航app的里程显示的相关里程数据截图,大于5w里程不需要提供),需提供个人12123上的安全驾驶记录(近一年内无重大违章扣分记录,近3个计分周期扣分不得≥12分); ④劳动合同和人力资源公司-爱才集团签,外包性质,非派遣,工作地址一直在滨江区虹软大厦; 【薪资待遇】 薪资结构:无责底薪+加班费+差补 1、无责底薪5-7k(根据过往薪资+面试表现定薪); 2、试用期3个月,入职缴纳社保(试用期底薪8折); 3、加班费:平时/周末1倍,法定3倍,计算公式:无责底薪/当月应出勤天数/8h; 【岗位职责】 1、负责采集符合项目需求的图片、视频等; 2、负责对图像测试后的数据按照需求进行整理、评测以及提交; 3、愿意在图像领域发展,良好的沟通和文档书写能力。 【任职要求】 1、理工科相关专业,统招大专以上学历; 2、会车载adb命令,有测试工作经验/实践; 3、有驾照,硬性要求实际驾龄2年,实际开车里程≥2w公里,1年内不能有重大违章扣分记录,3年内扣分记录不得超过12分(以12123上的安全行驶记录为准); 4、能够接受外包岗位性质; 【工作时间】 9:00-18:00,午休一个半小时,周末双休 法定节假日正常休息 如有加班则三倍薪资 【面试/工作地址】 滨江区滨兴路392号虹软大厦 【入职公司】 虹软科技股份有限公司是计算机视觉行业领先的算法服务提供商及解决方案供应商,服务于世界各地的客户,将领先的计算机视觉技术与人工智能技术商业化应用在智能手机、智能汽车、智能家居、智能零售、互联网视频等领域,并且仍在不断探索新的领域与方向。 公司官网:https://www.arcsoft.com.cn
测试工程师
7千-1.2万/月
测试工程师3-5年本科银行
1.具备商业银行渠道、信贷、营销及理财业务相关测试经验,熟悉业务流程并能有效开展测试工作;
2.有银行存款类业务测试经历者,在同等条件下优先考虑;
3.中级岗位要求具备3年以上系统测试工作经验;
4.高级岗位需拥有5年以上系统测试从业背景,具备出色的系统分析与问题定位能力;
5.熟悉测试基础理论与常用方法,可独立完成测试需求解读、测试用例设计,并能撰写测试计划、测试方案及相关文档;
6.精通测试实施流程,能够独立承担测试任务执行与结果评估,输出完整测试报告;
7.掌握数据库基本原理,熟练使用SQL语言进行数据查询与验证;
8.熟悉主流测试管理工具,如QC、Firefly等,能高效支持测试过程管理。
车载视觉测试工程师
1-1.2万/月
测试工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 针对各业务开展全流程功能测试,覆盖各业务场景完成功能验证。
2. 开展性能测试,覆盖业务时延、功耗、资源占用、复杂工况鲁棒性、误触发专项测试;覆盖雨天、雾天、隧道、低光等实车场景。
3. 问题复现、定位,提交 bug,执行回归测试,输出完整测试报告,保障版本交付质量。
4. 搭建测试用例树,梳理边界场景、异常场景,协同算法、端侧开发定位问题,推动问题闭环。
【岗位要求】
1. 本科,计算机、车辆工程等相关专业,车载测试经验。
2. 熟悉车载功能测试流程,有计算机视觉 / AI 视觉业务测试经验优先。
3. 能够做功能、性能、鲁棒性、误触发专项测试;理解时延、功耗、NPU 负载等指标。
4. 能够复现实车复杂场景问题,编写测试用例、输出测试报告。
5. 了解车载整车信号,有实车测试经验,能够和算法、嵌入式开发协同定位问题。
电控系统测试工程师
3-5万/月
软件测试3-5年本科测试
岗位职责:
1. 负责动力系统(如发动机、电机、变速箱等)电控软件的HIL(硬件在环)测试实施。
2. 构建Simulink基础控制对象模型,负责HIL测试平台(如dSPACE、Vector)的环境搭建与日常维护。
3. 联合系统、软件及标定团队开展需求规范评审,编制并执行自动化测试脚本(使用ECU-TEST/TAE/Python/CAPL等),对测试数据进行解析,精准识别故障点,撰写测试报告,并跟进问题闭环。
任职要求:
1. 本科及以上学历,车辆工程或相关专业。
2. 具备4年以上汽车电子控制系统测试经验,有动力系统测试背景者优先考虑。
3. 熟悉dSPACE或Vector等至少一种主流HIL测试设备,能独立完成台架系统升级与维护工作。
4. 掌握Python、CAPL等至少一种脚本语言,具备自动化测试开发能力,有AI辅助测试设计应用经验者更佳。
5. 了解ISO26262功能安全及ISO21434网络安全相关标准,熟悉CAN、LIN、UDS等车载通信协议。
6. 具备出色的沟通协调能力,良好的逻辑分析能力和团队协作意识。
初级软件测试工程师(26届毕业实习生)
8千-1万/月
软件测试1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责安卓系统的软件、固件、方案、场景黑盒测试。
2. 负责安卓系统的性能测试、稳定性和可靠性测试。
3. 根据需求,制定测试计划、用例设计、测试执行,编写测试报告。
4. 负责Bug生命周期管理,协助开发定位并跟踪bug,推动问题及时解决。
5. 负责自动化脚本的编写,自动化的实现。
【岗位要求】
1. 全日制本科学历,26届毕业实习生或1-3年以上软件测试相关经验。
2. 具备相关安卓平台测试经验,掌握Ubuntu系统测试的优先。
3. 具备独立撰写测试方案、测试用例、测试策略的经验优先。
4. 具备良好的沟通表达能力,具备相关项目管理经验的优先。
5. 具备较强的逻辑分析及问题定位能力。
6. 26届毕业应届生:需要掌握C++/Python。
软件测试工程师
1.1-1.3万/月
软件测试1-3年大专功能测试自动化测试PythonJIRAPostmanJmeter接口测试兼容性测试测试流程优化
工作职责:
1. 参与软件项目从需求评审到上线发布的全流程测试工作,涵盖测试方案规划、用例编写与实施。
2. 执行功能验证、接口校验及多环境兼容性检查,准确识别问题并推动缺陷修复闭环。
3. 持续优化测试流程与测试资产,推进自动化测试工具的应用以提升整体测试效能。
4. 编写高质量测试总结报告,为产品优化提供有效数据支持与质量提升建议。
任职要求:
1. 大专及以上学历,计算机类相关专业,掌握系统的软件测试基础知识。
2. 熟悉黑盒测试策略,能熟练运用测试用例设计方法及缺陷跟踪系统(如JIRA)。
3. 有接口测试实践经历,可使用Postman、JMeter等工具完成接口功能验证。
4. 具备自动化测试背景者优先考虑,熟悉Python/Selenium/Appium技术体系者更佳。
5. 具备较强的逻辑分析能力和沟通协调能力,团队协作顺畅高效。
软件测试
1-1.5万/月
软件测试1-3年大专功能测试自动化测试PythonSeleniumAppiumJIRA接口测试缺陷跟踪测试策略优化
工作职责
1. 参与软件需求分析及测试方案规划,明确测试边界与进入退出条件。
2. 独立承担功能验证、接口测试用例的编写与实施,准确识别并追踪问题缺陷。
3. 搭建自动化测试体系,开发脚本提高回归测试效率,覆盖关键业务场景。
4. 编写测试总结报告并推进问题解决闭环,参与质量回顾以持续改进测试方法。
任职要求
1. 大专及以上学历,计算机类相关专业,具有扎实的软件测试理论知识。
2. 熟悉黑盒测试技术,掌握缺陷跟踪工具(如Jira)及测试用例管理工具的使用。
3. 具备至少1年软件测试工作经验,有自动化测试实践(Python/Selenium/Appium)者优先考虑。
4. 具备较强的逻辑思维能力和沟通协作能力,可独立应对测试过程中的复杂情况。
栏目概述
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