负责对接客户。

岗位职责： 1、维护现有客户关系并拓展新客户，增强客户与银行合作的持续性； 2、为到访客户提供基础服务支持，及时回应业务相关咨询； 3、受理新开户客户的前端开户手续及资料初审工作； 4、面向到店客户开展产品介绍，主推基础结算类及功能类金融产品的开通办理。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备金融行业从业经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力与营销推广能力； 3、性格积极乐观，能承受工作压力，富有进取意识； 4、责任心强，具备团队协作精神和勇于面对挑战的心态。 薪资福利待遇： 1、固定底薪+餐补+绩效奖金+年终奖； 2、双休、五险一金、过节费、夏季高温补贴（四个月）、工作餐、年休； 3、业绩优秀者具备转为正式编制的机会。 【注意事项】 1、合同公司：深圳市汇合发展有限公司杭州分公司。 2、工作地点：招商银行舟山分行。 3、工作时间：周一至周五8:20-18:00，双休。 4、本公司所有招聘均不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。

本岗位为公司直招，未委托任何中介机构，面试及入职环节绝不收取押金、培训费等费用，请放心咨询。 公司专注房屋租赁业务（以合租为主，走量模式），不涉及房产买卖相关业务。 租金支付支持月付、季付、半年付等多种方式，灵活便捷。 公司拥有丰富房源资源，工作内容为通过线上各类平台推广房源——租客主动联系你——了解客户需求并匹配合适房源——安排实地看房促成成交。 成单周期短，转化率高，业绩稳定；新人配备资深导师，一对一指导，全程带教，轻松上手，无需电销，属于低压力的轻销售模式。 工作无需正装，日常便服即可上岗。所有房源均为公司自营，独家管理，不与第三方合作，保障服务品质。 租后如有维修等问题，由专人处理，售后无忧，服务有保障。 薪资结构：无责任底薪长期发放，开单即享奖金+阶梯提成！ 每月5号准时发薪，从不拖欠，同时提供住宿支持。 晋升机制完善，表现优异者可进入管理层，每季度开放晋升通道。 公司提供系统化培训，涵盖业务全流程，助力快速成长。 法定节假日正常休息，享有超长年假；杭州本地员工在杭成交可享额外奖金+提成。 月度及年度激励活动丰富：定期举办员工大会，评选优秀员工，奖励包括现金红包、家电、日用品、手机、旅游机会、服饰、包包、化妆品等多重好礼。 培训体系：免费带薪培训，制定个人成长计划，实行“老带新”协作模式，实现共赢发展。 成长速度快，每季度均有晋升机会，欢迎有志青年加入团队。 工作亮点： 1.无需电话推销，客户主动咨询 2.公司仅从事房屋租赁，无房产买卖业务 3.新人享免费培训及一对一辅导 4.着装自由，日常便服即可 5.团队成员以95后、00后为主，氛围轻松融洽，无内耗无压力，工作愉快，正能量满满 时间安排灵活，制度人性化，无过多条框约束 工作时间：早九晚七（不加班不加班不加班），每周调休四天（可自行安排） 任职要求： 1.学历不限，性格乐观开朗，积极向上 2.有无经验均可，但需有赚钱意愿，拒绝躺平心态 3.年龄28岁以内，男女皆可 晋升路径：销售专员→主管→区域经理→城市总经理 能力突出者可跨级晋升，提供广阔发展平台 期待你的加入，一起成长，共创未来！

岗位职责: 1)根据各销售业务单元实际运作情况，推动公司销售管理制度与体系政策的落地执行，协助搭建并持续完善销售管理流程，提升业务运行效率； 2)为实现业务目标提供系统化支持，协同处理过程中的各类问题，落实有效的进度管控、风险预警及数据支撑，助力各项指标达成与业绩提升； 3)协同市场拓展工作，统筹推进重点客户管理、商机跟踪、区域覆盖、项目推进、销售预测等工作，并形成专项分析报告，持续改善客户触达、转化效果及市场份额等关键进展； 4)组织各销售业务单元定期会议，对会议决策内容及市场策略执行情况进行闭环跟进与督导。 任职要求: 1)本科及以上学历，具备5-8年ICT行业销售运营相关经验，熟悉TOB企业客户管理、商机运作及销售绩效管理体系，有完整参与过运营管理体系建设者优先； 2)具备良好的团队协作意识，工作积极主动，逻辑思维清晰，擅长沟通协调、问题解决，抗压性强，能适应出差安排； 3)熟练掌握常用办公软件及数据分析工具。

岗位职责： 1、开拓/维护工业领域大客户，制定销售策略，完成区域销售目标。 2、负责合同条款商议，就核心商务条款（价格/账期）发起谈判 3、收集和完善客户信息，并做好客户无忧的录入工作。 4、协调技术团队解决安卓屏一体机、工控机的定制化需求与售后问题 5、主导订单交付、回款跟进及商务结算全流程。 6、定期输出客户销售数据及行业动态分析。 基础要求：​​ 1、全日制本专及以上学历，电子/自动化/计算机类工科背景优先 2、3年以上B端工业客户销售经验，熟悉工业安卓平板产品技术特性优先，有智能硬件（工控设备/工业平板等）行业背景优先 3、具备优秀的商务谈判技巧和客户关系管理能力，擅长高层决策者沟通 4、具备优秀的协调能力与应变能力，能高效协调多方资源，灵活应对突发情况 加分项：​​ ※熟悉智能制造、工业物联网生态 ※有智能柜体/机器人行业经验 ※持有C1驾照有自驾经验者优先 薪资待遇：底薪+提成+奖金；年薪20w--30w； 工作时间：8:30-17:40（周末双休） 午休时间：11:50-13:00 福利待遇： 五险一金、带薪年假、部门团建、公司团建、节日好礼 员工体检、高温补贴、培训经费、全勤奖金、生日福利

岗位职责: 1.负责销售顾问的招募与培养，提升其专业销售技能和整体业绩水平； 2.搭建并维护销售渠道体系，积极拓展市场、开发客户资源，持续扩大销售覆盖范围； 3.制定切实可行的销售方案，组织实施市场推广活动，增强产品影响力与市场可见度； 4.跟进售后流程，保障服务质量，提升客户满意程度与长期合作意愿； 5.整理分析市场动态数据，输出销售策略建议及报告，为经营决策提供有力支撑； 6.定期提交销售成果汇报，对团队实施科学管理与有效激励，增强团队协作力与战斗力； 7.深入洞察客户需求，精准传递产品软件功能价值，提供定制化解决方案。 任职要求： 必须持有证券从业资格证，具备投顾证者优先。大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑。熟悉股票操作，具备金融销售经理工作经验。需掌握看盘技巧，了解金融市场法规及相关金融产品知识。 1.具备敏锐的市场感知能力和以客户为中心的服务意识； 2.擅长沟通与关系协调，能够高效维护客户关系； 3.热爱销售工作，具备抗压能力与进取精神； 4.拥有团队管理背景，能带动成员共同实现销售目标； 5.能快速应对市场变动，具备良好的判断与决策能力。 薪资待遇： 无责任底薪需面议，结合部门提成后平均每月实发薪资3W-5W。

超市熟食售主管招聘启事 岗位名称 超市售卖主管 岗位职责 1. 负责熟食区商品的陈列、补货与整理，保证商品摆放整齐、新鲜充足。 2. 热情接待顾客，准确解答顾客咨询，提供专业的商品推荐及售卖服务。 3. 严格遵守食品安全规范，做好售卖区域及工具的清洁消毒工作。 4. 准确完成商品称重、收银结算等操作，确保账目清晰无误。 5. 及时观察商品库存及保质期，协助做好临期商品处理及订货建议。 任职要求 1. 年龄18-45周岁，男女不限，身体健康。 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，亲和力强。 3. 工作认真负责、吃苦耐劳，能适应超市轮班制。 4. 有超市熟食区或零售行业相关工作经验者优先考虑。 薪资福利 1. 月薪5000-10000元，加提成，根据工作表现定期考核调薪。 2. 缴纳保险，享受法定节假日福利。 3. 提供岗前培训及完善的职业晋升通道，内部优先晋升。 联系人：朱先生 联系电话：

工作内容： 1.负责团队日常运营及人才梯队建设，围绕销售目标带领成员挖掘、维护并精准把握客户需求，推动团队业绩达成。 2.设定下属绩效指标，定期开展沟通与辅导，提供有效反馈，促进员工能力提升与职业发展。 3.组织业务流程培训与日常监督，熟练运用各类销售工具拓展新客户，深化新老客户合作关系，确保团队任务顺利完成。 4.针对客户实际需求，整合内部资源制定解决方案，组织客户参与公司营销推广活动。 5.执行上级安排的其他相关工作事项。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备5年以上企业销售管理岗位工作经验； 2.具备优秀的沟通协调与人际互动能力，擅长谈判与数据分析； 3.市场敏锐度高，具备较强的开拓意识与团队组织能力。 加分项： 1.有从零开始搭建团队经验者优先； 2.拥有培训或咨询行业从业背景者优先； 3.具备大型企业或上市公司销售管理经历者优先

岗位双休 1.工作内容简单，完成每日电话量，完成邀约2个客户 2.带薪培训、试岗期7天 3.不用出去跑，公司自有精准客户资源 4.有耐心、反应快 5.提成高 6.年龄无要求、工作经验无要求 7. 主要做职称板块业务，正常做8-10k；认真做10-15k；拼命做20-30k上不封顶。 后续才能转岗做职称咨询老师，行业不落幕、工资正常发。

丹山定海区要两个塔吊司机带指挥也可以。有闲着的直接打电话

舟山岱山船厂招架子工，长期合作，做过船厂，持有应急管理厅高空作业证的优先，小工40元一个小时，大工45一个小时，一天上，9到12个小时，每月15发工资，

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中国人寿衡阳总部“众鑫团队”火热招募中[庆祝] 岗位要求及待遇： 1.年龄22-45岁，大专及以上学历（特别优秀者可面谈后放宽条件） 2.具备良好的沟通能力和客户服务意识 3.有较强的学习能力和团队合作精神 4.待遇：底薪3500元，按照模式来月薪基本都有5000-1万元（做的好月入10万＋），周末休息，员工旅游等福利。 5.工作地址:华新步步高对面的中国人寿总部大楼四楼 6.联系方式:谭经理

1、独立完成客户的拜访及产品销售；2、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；任职资格：1、年龄35岁以下，5年以上销售工作经验；2、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训；能够承受较大的工作压力和销售业绩要求。

招聘售后客户经理5名 薪资待遇:综合收入5000-8000元，周末双休.员工旅游 联系人:谭经理 上班地址:华新步步高对面中国人寿大楼四楼

客户经理 1.大专及以上学历，有销售经验者优先；2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力和服务意识。负责辖区内政企客户的通信业务拓展、客户维系及服务。 薪资福利:综合收入8000-12000元/月，五险一金、带薪培训、电信员工福利（员工套餐、交通补贴、餐补、节假日福利、年度体检等） 招工人数:5人 / 工作地址:镇海九龙湖、蛟川、招宝山

岗位职责: 1.通过电话与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，并提供专业的咨询服务； 2.执行公司外呼任务，包括客户回访、满意度调查及活动邀约； 3.准确记录并维护客户信息，确保信息的准确性； 4.处理客户反馈，协调解决客户问题，提高客户满意度。 5.负责信息的收集与整理，确保数据的准确性和有效性 6.与团队成员协作，共同完成项目任务 7.持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成上级交付的任务 2.具有良好的团队合作精神，能够迅速融入团队环境 3.拥有持续学习和改进的能力，以提升工作质量 岗位福利：单双休，法定节假日带薪休假，五险，下午茶福利，生日红包，平时小红包，年终大红包。每月按时发工资不拖欠。工龄工资，每半年调薪100。可接受小白，新员工可享受入职培训、专业培训!无需外 出，工作轻松无压力。不加班!无考核!月薪1W不是梦， 而是常态! 只要你想做，我们倾尽一切教你! 工作内容: 1.通过电话的方式对内部客户进行征信和个人负债的审核; 2.根据客户的资质进行银行产品的匹配和利息的核算; 3.日常使用的设备全部都是公司提供； 工作时间: 早上8:30-12:00下午14：00-18.30一个月6天带薪公休(周六固定休） 法定节假日休薪资: 底薪3000+500+提成百分之10以上，阶梯式提成 福利待遇:不定期团建，聚餐，下午茶，环境氛围好。 工作非常简单轻松，工作氛围也好，希望大家在开心快 乐开心的同时把钱挣了。 > >

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

工作内容: 1.负责助听器的验配及后续售后服务 2.承担门店日常运营与管理工作 3.参与市场宣传与推广活动 岗位要求： （1）具备高中及以上学历，综合能力优秀者可适当放宽条件 （2）年龄要求28-40周岁，需为本地长期居住人员 （3）有保险、建材、医疗器械等相关行业销售经验者优先考虑 （4）性格开朗，具备较强的主动沟通与交流能力者优先录用 待遇： 试用期待遇（单休）： 月收入包含5000元底薪+500元绩效考核奖金，试用期为3-4个月，期间缴纳五险。 转正后待遇（双休）： 基本工资加岗位工资为3400-3800元（根据试用期业绩核定），另享销售提成与利润分红，首年综合年收入约6-8万元。 上班时间： 8:00—17:00，常规白班制 上班地址： 沈家门

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

岗位职责 1.客户开发：拓展餐饮、零售等领域客户资源，推广客如云收银系统、美团充电宝等产品，达成既定销售指标； 2.需求分析：深入理解客户经营中的实际难题，提供数字化运营方案（如点餐、库存、会员管理等），精准匹配产品功能； 3.商务谈判：独立开展客户拜访、方案讲解、合同签署及回款进度跟进； 4.客户维护：联动技术与运营团队保障服务落地，提升客户体验，推动续约与推荐合作； 5.市场洞察：跟踪行业竞争态势，汇总客户需求与反馈，助力销售策略迭代优化。 任职要求 1.经验*： -具备1年以上销售工作经验，有SaaS软件、POS系统或餐饮/零售领域客户资源者优先； -应届毕业生若具备较强学习意愿和销售积极性，也可择优录用。 2.技能： -掌握商务洽谈流程，能够独立推进销售全流程； -了解基础财务知识或软硬件产品常识（公司安排专项培训）； -能熟练操作CRM系统及常用办公工具。 3.素质： -结果驱动，心理素质好，能胜任高频次外出拜访； -表达流畅，善于识别并引导客户的潜在需求。

一、职位描述 1、负责店铺日常销售工作，完成既定销售目标 2、执行商品陈列与补货调整，维护店面环境的整洁与舒适 3、依照店铺运营规范，确保门店运作顺畅有序 4、及时应对并妥善处理顾客投诉及服务纠纷 5、积极配合店长安排的其他相关工作任务 二、职位要求 1、年龄18-40岁，具备相关工作经验者优先考虑 2、热爱时尚领域，具备良好的审美感知能力 3、能够适应高效、快节奏的工作氛围 三、福利待遇： 1、社会保险：公司按规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险 2、节假日福利：“三八”妇女节、端午节、中秋节期间，公司发放节日慰问礼品 3、旅游活动：公司为员工提供免费旅游、户外拓展及培训发展机会 4、爱心基金：针对生活困难员工，公司设立专项救助基金给予支持

工作内容：光伏产品介绍及推广。优秀业务人员有机会晋升团队管理。 考虑业务具有属地性：当地或会地方方言者优先，属地应聘者优先。 待遇丰厚，能力越强收入越高。 工作地点：岱山县衢山镇、岱山县本岛

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪3500~5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

1、负责辖区内客户关系的维护，涵盖定期拜访、产品补货、货款结算及终端陈列执行等日常运营工作； 2、推动区域销售目标完成，落地公司根据市场动态制定的销售策略与促销活动方案，确保终端销售有效达成； 3、积极开拓新客户资源，提升市场覆盖率与客户数量； 4、能够独立开展产品的基础培训与市场推广工作，掌握市场动态，及时收集并反馈客户意见及市场信息； 5、提供具有竞争力的薪酬待遇（底薪+月度奖金+提成，六险一金），综合收入可观； 6、拥有完善的职业发展通道和晋升机会； 岗位要求： 1、热爱销售工作，具备强烈的自我驱动意识与发展意愿； 2、具备良好的沟通表达能力，积极进取，富有团队协作精神，责任心强，执行力高，工作踏实稳定； 3、年龄22-35岁，大专及以上学历，有保健食品、快速消费品、OTC、医疗器械或药品销售经验者优先； 医学相关专业背景者优先考虑。

主要负责公司在舟山地区的业务团队管理工作， 1.具备扎实的团队管理背景，能有效统筹销售团队运作，包括组织销售人员的常态化培训、培训后评估，为业务人员设定明确的业绩指标，并实施周期性绩效考核 2.制定团队整体及个人的销售策略，定期追踪团队与个人目标达成情况，协助团队完成客户背景调研、客户信息整理，规划具体执行方案与任务分配；当执行过程中出现障碍或进展受阻时，能够及时识别问题、分析原因、总结经验，灵活优化策略与实施方案，确保团队持续前进，在市场竞争中占据优势 3.负责客户关系维护，参与商务接待与对外交流，提升企业品牌影响力与客户认可度 4.定期前往各项目现场，掌握业务人员项目推进的实际进展，并协同挖掘客户的深层需求 5.按计划走访舟山区域内各大船厂，积极拓展市场，承担业务管理职责的同时兼顾市场开拓任务，通过客户拜访促成订单转化，持续积累客户资源 6.定期向公司反馈团队工作进展、项目执行情况，以及各业务人员的任务安排与完成状态 7.无需到固定办公场所打卡 要求： 1.具备修船行业相关从业经历，了解舟山修船市场的基本格局与发展环境 2.熟知舟山地区各修船厂的客户结构与业务特点 3.拥有一定客户资源或行业合作渠道 4.具备销售团队管理实操经验 5.英语水平需达到CET-4或以上 6.可使用英语进行日常口语交流与书面沟通，并能以英语完成工作汇报 7.能够适应出差工作（主要范围为舟山地区各大修船企业）

岗位职责： 1.熟悉公司IT设备租赁产品体系，具备扎实的销售能力； 2.负责拓展企业及个人客户（B、C端），结合客户需求设计个性化租赁方案； 3.通过闲鱼、抖音、小红书等线上渠道挖掘潜在客户，精准把握需求并提供定制化服务，跟进回款流程确保成交； 4.持续维护老客户关系，推动业务深度合作与客户推荐转化。 岗位要求： 1.年龄20-28岁； 2.有1年以上小红书、抖音、闲鱼或自媒体运营经验，具备大客户维护经历者优先； 3.具备B端客户开发能力，拥有出色的谈判水平； 4.沟通协调能力强，执行高效，能主动识别问题并快速响应，具备创新思维与客户服务意识； 5.综合能力突出或拥有同行业客户资源者，学历条件可适当放宽。 薪酬福利： 1、薪资结构：无责任底薪5000-12000+提成+新客户签约奖励+月度激励奖金； 2、全面福利：五险+年假+国家法定节假日休息+下午茶+节日活动福利等； 3、员工关怀：公司定期提供水果、点心等零食； 4、管理模式扁平化+团队年轻有活力+领导亲和+工作环境宽松+氛围轻松愉悦；