
土建项目经理
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中二级建造师智能建筑公共建筑一级建造师二级造价工程师架线/管道工程师
【岗位要求】
1. 带二建及以上证件。
2. 把控土建现场施工及人员管理。
3. 会做成本把控,节能节材安全完成施工。
4. 有土建工程经验。
5. 能独立沟通对接各部门人员衔接工作。
项目专员
100-110元/天
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限工程项目
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2024-12-31
本公司从事工程项目总包与分包业务,现需招聘人员对接周边在建工程项目,公司可提供项目基础信息;若应聘者自身拥有相关工程领域人脉资源,或有熟人正在承接各类工程项目的,将优先考虑,本地人脉丰富者更佳。
要求应聘者能联系到项目负责人或工程老板,工作形式可全职或兼职,居住在项目周边者尤为适合。
安装项目经理
1.3-1.8万/月
项目经理10年以上学历不限一级注册建造师,暖通工程,弱电工程
10年以上水电安装施工经验,总包或者专业分包工作经验,安装有一项擅长方向,有酒店、机场、医院等公建项目施工经验优先考虑,有从事过安装造价5000万及以上项目优先考虑,有一建机电的优先考虑,学历不限。
项目集中在温州,需要大量的项目经理和施工员,有意向可投递。
建筑工程管理负责人
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级注册建造师国内派遣一级注册建造师施工单位房屋建筑经验
招聘项目经理 base 温州
一、岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的管理工作,涵盖施工计划制定、进度把控、质量监管及安全监督等环节;
2. 组织协调建设单位、监理单位等相关方的工作关系,保障项目有序推进;
3. 编制施工方案、图纸会审、合同文件等工作,并监督现场执行情况;
4. 负责施工现场日常管理,办理项目所需各类手续与证照。
二、任职要求:
1. 具备建筑施工项目管理实际经验,熟悉土建及桩基工程施工流程,有EPC项目经历者优先考虑;
2. 持有二级建造师资格证书及安全员B类证书,掌握工程建设相关法律法规与技术标准;
3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效整合各方资源、平衡多方需求;
4. 具备优秀的计划统筹与组织执行能力,可科学制定施工节点与实施安排;
5. 工作责任心强,心理素质好,能适应项目管理中的各类风险与工作压力。
三、任职条件
1. 大专及以上学历,工程类相关专业毕业。
2. 在房建领域累计工作经验超过5年。
3. 已取得二级建造师证和安全员B证。
4. 曾参与过金额1000万元以上房建项目的管理,具备独立负责500万以上项目的能力,所管理项目无重大安全事故,确保公司收益稳定,工程质量与技术水平获甲方或内部专业团队认可。
四、薪酬福利及休假:
月薪+项目提成+项目生活补贴(约1500元)+年终奖金+五险一金+项目假期可累积使用。
五、职位要求
最低学历:大专
跳槽频率:平均在职时长不少于2年
行业经验:具备同行业背景
工作经验:3-5年
背景经验:其他
是否出差:否
学校偏好:不限
一级房建市政机电公路水利
1.8-2万/月
项目经理经验不限大专
工作内容
1、参与建筑工程项目的规划与管理,确保工程质量和进度;
2、协调项目团队成员,解决工程过程中的技术问题;
3、与客户沟通,确保工程需求得到满足并及时处理项目相关事宜。
任职要求
1、持有一级建造师资格证书;
2、具备良好的项目管理能力和团队协作精神;
3、能够高效地处理工程项目中的各种挑战。
施工劳务班组长
8千-1.5万/月
项目经理3-5年大专
一、岗位职责
1.现场施工管理:全面负责劳务班组日常施工组织与调度,合理分配班组人员工作任务,明确各岗位作业标准与时间节点,确保施工进度符合项目计划要求,杜绝窝工、怠工现象。
2.安全与质量把控:严格执行施工现场安全管理制度,每日开展班前安全交底,检查作业人员安全防护装备佩戴情况,及时排查用电、机械操作、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故;监督施工过程质量,对照设计图纸、施工规范及技术交底要求,检查工序质量,确保每道工序达标,避免返工。
3.人员管理与协调:负责劳务班组人员的日常管理,包括考勤记录、纪律监督,及时了解班组人员思想动态,协调解决人员矛盾;对接项目管理部、技术部、物资部等部门,沟通施工需求(如材料供应、技术支持),反馈班组施工问题,保障施工环节衔接顺畅。
4.技术落地与指导:熟悉项目施工图纸与技术方案,向班组作业人员清晰传达技术要求、施工工艺及质量标准,针对复杂工序进行现场示范指导,确保技术方案有效落地;协助技术人员开展现场技术交底,记录交底内容及执行情况。
5.成本与资料管控:合理使用施工材料、机械设备,减少材料浪费、设备闲置,控制班组施工成本;按要求记录施工日志,收集整理班组施工过程中的相关资料(如工序验收记录、人员出勤表),及时提交至项目管理部门。
6.应急处理与汇报:遇到施工突发情况(如设备故障、人员受伤、工序偏差),第一时间启动应急处理措施,控制事态发展,并立即向项目负责人汇报;参与项目例会,汇报班组施工进度、质量、安全情况及需协调解决的问题。
二、任职要求
1.学历与经验:大专及以上学历,土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业,3-5年建筑施工行业劳务管理经验,至少有2个及以上完整光热/风电/光伏/火电/核电等项目的班组管理经历,熟悉结构施工/电仪/通风/管网/保温/消防/等全流程作业。
2.专业能力:能看懂施工图纸,熟悉行业技术规范;具备施工进度规划、人员调度及现场问题解决能力,能独立处理班组施工中的常见问题。
3.证书要求:持有施工员证、安全员证、特种作业操作证者优先。
4.管理与沟通:具备较强的团队管理能力,能有效凝聚班组人员,提升作业效率;沟通表达清晰,能与项目各部门、劳务人员顺畅对接,协调解决矛盾;有较强的责任心与抗压能力,能适应施工现场高强度工作。
5.其他要求:年龄28-50周岁,身体健康,无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病;无不良从业记录(如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录);熟悉劳务人员工资核算流程和拥有劳动力资源者优先,能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。
三、薪资福利
1.薪资结构:月薪8000-15000元/月,根据项目规模、管理难度及个人能力调整。
2.基础福利:
◦社会保障:缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),部分高危岗位额外购买商业意外险。
◦生活保障:提供免费员工宿舍(带空调、热水器)、食堂就餐或补贴。
3.额外福利:优秀班组长可获得年度优秀员工奖;公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天安排入职·包吃包住· 不收费
日结 / 月结 均可安排
----------------------------------------------
薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底9000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
----------------------------------------------
?? 工作内容(轻松好做)
? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
----------------------------------------------
吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
? 每月休息8天,可自由选择加班
----------------------------------------------
马上报名(24小时在线咨询)
点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细
280一天!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!!
①:小时工:28/小时,280一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底保底8000++免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
二保焊工厂焊工库管
岗位名称:二保焊工;长轴车工;仓库员;岗位要求:二保焊工:1.有焊工证;2.熟练使用二保焊;3.按计件计算薪资。长轴车工:有5-8米长轴加工经验。仓库员:有仓库配送物料经验。要求年龄限制在45以内。公司提供住宿,为员工交纳五险一金。具体薪资因工种而定。工作时间的详细规定包括一天工作多少小时(根据八小时工作制度通常为正职工作时间),是否有加班或夜班等具体安排不明确。工作地点为温州地区。薪资待遇为月薪制,具体薪资范围根据岗位不同在基本薪资基础上有所调整。
高薪招聘焊工包吃住,不限经验日薪430/天
400-500元/天
二保焊工厂焊工工龄奖加班补贴五险五险一金夜班补贴3-5人日结
企业扬.州招聘二保焊工450/天,零经验可做,18-50岁。
新手小白/学徒工均可报名,工资可预支 零基础可带。
点击右下角免费聊,直接联系我入职!
一级建造师
1.5-2.4万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的整体规划与实施,确保项目按时、按质完成;
2、协调各相关部门和团队,解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题;
3、参与工程项目的招标、投标工作,编写相关技术文件和标书;
4、负责施工现场的管理,监督工程质量,确保符合国家相关标准和规范。
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师机电执业资格证书;
一级建造师
1.5-2.4万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的整体规划与实施,确保项目按时、按质完成;
2、协调各相关部门和团队,解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题;
3、参与工程项目的招标、投标工作,编写相关技术文件和标书;
4、负责施工现场的管理,监督工程质量,确保符合国家相关标准和规范。
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师机电执业资格证书;
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力
2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理
3.做过全国餐饮连锁店
4.能同时一天开工三家以上的项目经理
5.营业执照注册资金低于100万勿扰
6营业执照被告官司多勿扰
7.个人信誉差勿扰
项目经理
一、项目经理,需有两年以上的工作经验。从事过金属门和金属装饰工程管理经验者优先。
二、司机,25-40岁身体健康,成熟稳重,有5年专职驾驶经验的员工(退伍军人优先)。
三、折弯工,须有3年以上的工作经验,年龄25岁至40岁之间。
机电项目经理
2-2.5万/月
项目经理经验不限学历不限
全权负责机电总包项目整体管理工作,独立统筹项目,自主解决现场各类复杂问题,对项目进度、质量、安全、成本全面负责。
1. 组织图纸会审、专项方案编制、技术交底;统筹给排水、强弱电、通风空调、消防等机电专业施工管理,协调各专业交叉施工,管控施工质量、安全、工期。
2. 负责现场计量管理,每月完成工程量核算、编制月度工程量报表,组织工程量上报、与业主 / 监理对账;牵头工程变更、现场签证的取证、资料编制及报审。
3. 全面负责机电项目成本管控:编制项目成本计划,动态跟踪人工、材料、设备、措施费,定期开展成本分析,识别成本风险,落实降本措施。
4. 对内管理施工班组、分包单位;对外对接业主、监理、总包、设计院等各方,协调解决现场争议、技术问题。
5. 统筹项目竣工资料整理、调试、竣工验收及移交工作。
任职要求
1. 35年及以上机电总包项目经理完整操盘经验,独立带过机电总包项目,具备较强现场问题处置能力;熟悉机电总包项目管理全流程。
2. 精通机电工程量计算,能够独立组织月度计量申报、对账;熟悉机电成本测算、动态成本管控。
3. 熟练识读机电施工图,熟悉给排水、强弱电、通风空调、消防施工规范、验收标准。
4. 优秀沟通谈判能力,抗压能力强,可驻项目现场;擅长多专业交叉协调。
5. 持机电专业二级 / 一级建造师证书、安全员 B 证优先。
6. 责任心强,风险意识强,计划和执行力好。
建筑工程管理负责人
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专二级注册建造师国内派遣一级注册建造师施工单位房屋建筑经验
招聘项目经理base温州
一、岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的统筹管理,涵盖施工计划制定、进度把控、质量监督及安全管控等工作;
2.组织协调建设单位、监理单位等相关方的关系,保障项目有序推进;
3.编制施工技术方案、图纸会审文件、合同文本等资料,并监督落实执行情况;
4.负责施工现场的日常管理,办理项目所需的各类手续与证照。
二、任职要求:
1.具备建筑施工项目管理相关从业经历,熟悉土建及桩基工程流程,有EPC项目经验者优先考虑;
2.持有二级建造师资格证书及安全员B类证件,了解工程建设相关法律法规和技术标准;
3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效整合各方资源、平衡多方需求;
4.具备较强的计划统筹和组织执行能力,可科学制定施工进度与实施方案;
5.工作责任心强,心理素质好,能适应项目管理中的高压力环境与风险应对。
三、任职条件
1.大专及以上学历,工程类相关专业毕业;
2.从事房建工程领域工作满10年以上;
3.已取得二级建造师执业资格及安全员B证;
4.曾参与过金额超1亿元以上的房建项目管理,具备独立负责5000万元以上项目的能力,所管理项目无重大安全事故记录,能确保公司收益处于合理区间,工程质量与技术水平获得甲方或内部专业团队认可。
四、薪酬福利及休假:
月薪+绩效奖金+年终奖金+五险+项目假期可累计使用。
五、职位要求
最低学历:大专
跳槽频率:平均工作经验不少于2年
行业经验:同行业背景优先
工作经验:10年以上
背景经验:其他
是否出差:否
学校偏好:不限
建筑承包钢筋工
浙江苍南核电内部反应堆辅助厂房大量招聘钢筋工。工作时间为9小时,薪资为330元/天,每月打卡工资5400元,其余部分以包工为主,包活合计可达500多元。工作地点距离驻地约十七八公里,可乘坐通勤车上下班。钢筋工程量大,工作稳定,可持续一年半至两年。若跨年不放假,有丰厚补助,并发放工服。入职前需培训学习三四天,之后即可上岗。
家装项目主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专住宅小区别墅豪宅工业建筑商用建筑连锁店面
岗位职责:
1、统筹家装项目的全流程规划与落地执行,确保工程按时保质交付;
2、整合项目相关资源,及时处理施工中的各类问题,保障现场作业有序推进;
3、保持与客户的顺畅对接,定期反馈项目进度,提升客户体验与满意度;
4、把控施工质量标准,严格执行公司工艺要求,合理控制项目支出成本。
任职要求:
1、具有扎实的家装项目管理背景,熟知行业操作流程及相关规范;
2、具备出色的沟通协作能力与团队管理经验,能高效协调内外部合作方;
3、工作积极主动,责任心强,能在高强度多任务环境下稳定高效输出;
4、关注行业动态,能根据客户需求设计具有创新性的实施策略。
防水工程主管
1-1.1万/月
项目经理/主管5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责防水维修工程的全流程管控,涵盖方案设计、工期把控与质量监管;
2.组织协调设计单位、施工团队及材料供应方,保障项目有序高效实施;
3.处理施工现场技术问题,监督作业质量,确保符合相关标准与规范要求;
4.审查施工图纸,结合实际提出优化建议,提升项目整体执行效率;
5.牵头开展项目验收工作,确保工程质量合格并顺利完成交付。
任职要求:
1.具备初中及以上文化程度;
2.拥有5年以上防水维修项目管理经历,具备大型防水工程成功实施经验;
3.熟知各类防水材料特性及施工方法,掌握行业相关技术规范;
4.具备较强的沟通协作能力及团队组织能力;
5.工作踏实认真,关注细节,能在高强度环境下稳定输出工作成果。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供温州招聘一名土建项目经理在线招聘信息,主要招聘温州建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。