
项目副总工
1.1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专港航工程水工建筑物工程海岸工程
港口与航道工程施工项目部技术经理岗位职责(须持有港航专业一级建造师证书)
1. **技术方案编制与审核**:牵头或参与技术标书的编制、统筹策划、协调对接及审查评估,确保技术文件具备可实施性与精准度。参与施工组织设计、专项施工方案及进度计划的制定工作。
2. **施工技术管理**:组织推进工程前期各项准备事务,落实制度体系建设与规程、标准清单的动态管理。严格依据项目所在地及行业相关工程质量技术规范开展技术交底,参与质量规划,全面把控施工质量。
3. **设计管理与协调**:对接设计单位、业主及监理方,完善技术核定、设计变更及相关技术协商资料。监督现场按图施工并符合规范要求,主导施工过程中各类技术问题的沟通与处置。
4. **新技术应用与推广**:推动新工艺、新材料、新技术、新设备的落地实施,并及时完成应用总结。牵头编制项目创优方案,识别关键工序与特殊工艺控制点,落实双优化策划与执行。
5. **技术培训与指导**:配合组织实施施工人员技术培训,提升团队专业技术能力。为项目成员提供技术支持与咨询服务,协助解决施工中遇到的技术难点。
6. **资料管理与总结**:组织编写工程技术总结报告,及时归集整理各类技术文档,保障资料齐全、真实、准确。
7. **技术质量体系管理**:贯彻国家、行业及上级主管部门有关技术质量方面的法律法规、标准规范和管理制度,保障质量、职业健康安全与环境管理体系在项目中的有效运行。
8. **施工技术指导**:主持内部图纸学习,参与设计交底与图纸会审。编制施工组织设计和专项技术方案,组织施工及安全技术交底。指导并监督技术人员依图施工,严格执行施工规范和操作规程。
9. **工程质量创优**:组织编制并实施工程质量创优方案,推进新技术、新工艺的研发与应用。负责试验检测、测量控制等技术管理工作,审定设计变更文件。
10. **技术文件编制与审核**:主导交(竣)工技术资料的编制,参与验收工作,组织撰写施工技术总结材料。
11. **技术难题解决**:具备独立应对复杂施工技术问题的能力,能快速响应并解决施工过程中的重大技术障碍,保障工程有序推进。
12. **团队建设与人才培养**:负责技术队伍的组织与管理,制定人才培养计划,持续提升团队整体技术水平。
项目工程主管(海宁-开元名都项目)
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
工作职责:
1、落实项目体系文件标准及设备维保计划,编制人员培训方案;
2、组织运行班组开展日常巡检作业,提供技术指导并配合施工改造的跟进;
3、按计划实施设备维护工作,监督执行过程,完善记录并实现闭环管理;
4、完成月度设备运行与巡检数据整理,开展能耗统计分析及维修计划编制;
5、统筹公共区域设施及业主户内单元的维修工作,进行技术研判、指导与监管;
6、依据培训安排,开展上门维修服务中的礼仪规范等相关内容培训。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、工民建等相关专业优先;
2、3年以上住宅物业工程岗位经验,具备至少1年综合维修主管工作经验;
3、有住宅项目工程技术管理及现场施工管理经历者优先;
4、持有相关职称,专业技术扎实,业务能力突出,工作主动认真;
5、具备良好的组织协调与沟通交流能力。
项目经理(装修经理)
5000-25000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑装修项目的计划制定、进度管控、成本控制及质量监督
2. 协调设计、施工、监理及甲方等多方关系,确保项目按期保质交付
3. 组织编制施工组织设计及专项方案,落实安全文明施工管理要求
4. 负责项目团队日常管理与工作分配,统筹材料、设备及人员资源调配
5. 处理现场突发问题,及时汇报项目进展及重大风险事项
任职要求:
1. 具备建筑类相关专业背景,学历要求不限
2. 有装修/装饰工程项目管理经验者优先,熟悉全流程施工管理
3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程或装饰工程方向)
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
项目管理工程师
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科电子电器制造电子电器研发
岗位职责:
1. 负责项目前期需求信息的评估与可行性分析;
2. 负责项目制程工艺的设计与优化,推动人力精简及UPH提升;
3. 主导NPI阶段的例行会议,确保与客户及内部团队沟通顺畅,协调并督促团队成员按计划高质量推进项目开发;
4. 负责NPI阶段制样期间Build matrix及Input plan的解读、传达与跟进,保障工程团队依客户要求完成样品制作;
5. 负责MIL Report相关信息的收集、整理、改进及后续跟踪;
6. 负责客户及内部反馈的收集、传递与闭环反馈;
7. 负责统筹内部、国内及国外样品的分配与出货安排;
8. 提供从NPI到MP阶段的过渡支持。
任职资格:
1. 具备良好的英语读写能力,口语流利者优先考虑;
2. 抗压能力强,具备良好的团队协作意识;
3. 本科及以上学历,具有1-3年相关工作经验。
职位福利:绩效奖金、全勤奖、包住、五险一金
职位亮点:平台大,领导开明,晋升机会多
装修项目经理
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专内装商用建筑
【岗位职责】
1. 代表公司对工程项目全面负责,负责项目人员的监督、管理和考核。在公司领导下,认真贯彻执行公司的各项规章制度和完成既定目标。
2. 遵守国家和地方政府的政策法规,执行公司的规章制度和指令,履行合同执行中的有关技术、安全、工程进度、现场管理、质量检验、结算与支付等方面工作,维护企业的合法权益。
3. 主持制定项目的施工组织设计及季节性施工措施,建立职业健康安全、环境保护、质量管理体系和保证措施,制定总体计划和年、季、月施工进度计划,并组织实施。
4. 在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、建设单位、项目监理机构等的协调,解决项目中出现的问题。
5. 搞好施工现场管理和精神文明建设,关心职工生活,确保安全生产,保障职工人身、财产的安全。
6. 做好项目的基础管理工作,保证各文件、资料、数据等信息准确及时地传递和反馈,及时进行工程竣工验收、结算、清算等。
7. 负责组织工程的保修工作,组织工程移交,处理项目经理部的其他善后工作。
8. 协助公司进行项目的检查,配合成本核算、内部消耗等。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历。
2. 建筑、机电、暖通、给排水、工程管理专业优先。
3. 5年以上本职工作经验。
项目主管
2.1-4万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限面部美容美体瘦身
行业为美业,岗位性质偏销售方向,公司提供精准客户资源,客户群体覆盖全国范围内的美容院、养生馆及整形医院的负责人。
通过电话与微信方式对接客户,向其推介公司当前主推的服务项目。客户如有合作意向,仅需支付589元合作启动金,即视为商务人员成功开单,单笔客单价为589元。
开单后,公司将安排售后专员前往客户门店进行活动策划,协助门店提升业绩并落地执行效果。后续客户可根据实际效果选择合作模式,合作方式分为加盟与非加盟两类:
1. 售后到店期间推广体验卡,每售出一张,商务开发人员可获得40元/张提成,单店平均销售量在30至500张之间,提成当日结算;
2. 客户确定合作方案后,商务人员享受对应提成奖励:
- 合作金额2.98万元,提成1万元;
- 合作金额5.96万元,提成1.75万元;
- 合作金额11.92万元,提成3.5万元;
3. 若客户最终未选择合作,商务人员仍可获得40%比例的提成,单笔约在3000至6000元之间;整体合作率达80%,意味着平均每开发一个客户,提成不低于1万元,即便未达成合作,收益也稳定在2000至6000元区间;
4. 后续由该商务自主开发的门店,凡产生产品复购订单,均可永久享有货款金额40%的提成权益。
所有提成均实现日结!
以上内容真实有效,目前团队中销售业绩领先者,收入有达数万元的,也有月均稳定在10万、30万甚至50万级别,成长空间广阔,行业利润水平极高,适合具备销售经验、渴望高收入、富有野心,并对未来有创业规划的人才加入。
地铁项目经理
8000-12000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位一:地铁供电施工专业经理(变电)
**招聘人数**:1 人 | **薪资**:12000-15000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 牵头变电专业图纸会审、设计交底,梳理图纸错漏碰缺并跟踪闭环,核对土建预埋件、电缆孔洞、设备基础等接口条件;
2. 编制、报审高压试验、设备吊装、既有线改造、停电过渡、夜间施工等专项施工方案,组织重大危大工程专家论证;
3. 组织设备工厂验收、进场开箱检验、材料见证取样,把控开关柜、整流器、变压器、GIS、电缆、交直流屏、SVG 等设备材料质量;
4. 统筹单体调试、整组传动、保护定值核对、耐压局放试验、接地电阻测试、系统联调及空载负载送电、竣工验收与移交运维;
5. 处理现场技术难题、设备缺陷、试验异常、保护误动、直流接地、杂散电流超标等问题,制定整改处置方案。
**任职要求:**
1. 5-8 年以上城轨变电施工管理经验,完整经历图纸会审—设备进场—安装—高压调试—联调—送电—竣工验收—移交运维全周期,独立主持过至少 1 条地铁线路多座变电所施工管理;
2. 熟悉设备吊装就位、母线连接、电缆头制作、耐压、局放、继电保护整定、整组传动、直流极性试验、接地电阻测试全套工艺;
3. 熟练识读一次主接线、二次保护、电缆走向、土建预埋件、接地网、杂散电流全套图纸,精通 CAD 看图与图纸会审;
4. 熟记 GB50303、GB50149、《城市轨道交通供电系统施工及验收规范》等国标行标;
5. 具备成本控制意识,能完成工程量核算、材料选型及物资计划提报;
6. 责任心强、沟通协调能力强,能适应项目现场工作节奏。
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# 岗位二:地铁供电专业工程师(变电/接触网)
**招聘人数**:2 人(变电 1 人、接触网 1 人,接触网方向需 5 年以上经验、有柔性接触网施工经验)| **薪资**:8000-12000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 负责供电系统图纸会审、设计交底、材料设备选型及下单、施工交底、现场施工指导、施工验收等相关工作;
2. 参与项目前期调研、现场踏勘,结合项目实际优化供电系统施工工艺,控制施工成本及工期;
3. 负责施工过程技术交底、现场指导、质量管控,对接施工班组、监理单位、甲方,及时处理施工与设计不符问题;
4. 参与供电系统调试、验收工作,负责专业技术资料编制、整理、归档,指导资料员完成检验批、分部分项资料;
5. 配合方案评审、技术研讨,协助成本核算、工程量统计、物资核销、经济运行分析等工作。
**任职要求:**
1. 熟练使用 CAD、Office(Word、Excel、PPT),擅长数据统计与制表,能识读 BIM 图纸;
2. 熟练掌握地铁供电系统相关专业施工图纸,具备图纸会审、图纸深化及问题协调处理能力;
3. 能独立完成工程量核算、材料计划、施工方案、作业指导书、技术交底、工序报验等技术资料编制和审核;
4. 熟悉国家及地方供电系统、消防相关设计规范和施工验收标准,能独立解决现场技术问题;
5. 电气工程、自动化、建筑智能化等相关专业优先;有地铁供电系统工作经验优先。
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# 岗位三:地铁供电施工作业队队长
**招聘人数**:7 人(接触网 2 人、环网平台 2 人、变电 3 人)| **薪资**:5000-8000 元/月 | **地点**:杭州
**职位描述:**
1. 负责现场技术指导、工序安排、质量控制、进度落实,解决施工中的技术问题;
2. 落实班前交底、过程管控、样板引路、工序验收,确保施工一次成优、现场安全文明施工、成品保护;
3. 协调各专业交叉作业,合理安排施工人员任务、工序、质量安全管理,减少返工误工;
4. 监督作业队关键人员现场履职,落实“一单两交底”“最小作战单元”、应急处理措施等管控要求;
5. 落实劳务分包管理各项施工现场管控要求,完成项目领导安排的其他工作。
**任职要求:**
1. 熟悉地铁供电线路施工、设备安装、调试的施工流程、工艺及质量标准;
2. 安全质量意识强,掌握地铁施工安全风险隐患和现场安全管理管控要点;
3. 具备良好的现场施工组织、沟通协调能力,确保现场施工安全、高效有序;
4. 执行力强、反馈汇报及时,具备团结协作素质,服从项目管理安排。
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**统一福利(三个岗位通用,发布时放薪资栏或描述末尾):**
提供一日三餐、住宿,,,。
弱电/安防
400-450元/天
安防工程门禁安装摄像机安装监控弱电工5-14天1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅
核心工作内容:
1. 负责项目收尾阶段弱电系统线路检测与故障排查,确保信号传输稳定可靠
2. 开展遗漏安防设备(如摄像头、门禁、报警器等)的安装、接线及通电测试
3. 配合完成各子系统联调联试,验证安防功能完整性与响应及时性
4. 整理弱电点位图、设备清单及测试记录,形成规范交付文档
5. 协助客户进行基础操作培训与现场问题答疑
岗位基本条件:
1. 有弱电/安防相关实操经验,熟悉综合布线、监控、门禁、报警等系统原理
2. 能独立完成设备安装、线路检测及常见问题处理
3. 具备良好沟通能力与责任心,适应项目收尾阶段灵活工作安排
4. 持有低压电工证或安防工程师相关证书者优先
5. 学历不限,踏实肯干,注重细节,安全意识强
工地小工/杂工污水/污泥处理
温州市洞头区政府附近市政工程招聘污水管道施工人员,需要大工和小工共30名。小工每天260元,大工每天300元,工资按月结算。工作地点在温州。
工地小工/杂工污水/污泥处理
温州市洞头区政府附近市政工程招聘污水管道施工人员,需大工和小工共30名。小工每天260元,大工每天300元。工作地点在温州。
贺州钟山县公路养护项目招个施工管理员,待遇:6K,做过养护项目的优先,联系方式:张
6000元/月
施工主管月结
贺州钟山县公路养护项目招个施工管理员,待遇:6K,做过养护项目的优先,联系方式:张
施工主管
7000-10000元/月
施工主管长期1-2人月结全职广东省百千万工程
岗位职责:
1.负责市政工程施工现场的技术指导、进度管控与质量监督
2. 编制施工方案、技术交底及施工日志,确保工序规范有序
3.协调各专业工种配合,处理现场技术问题及突发状况
4.配合项目部完成材料报验、隐蔽工程验收及竣工资料整理
5.严格执行安全文明施工规范,落实现场安全管理措施
任职要求:
1. 熟悉市政道路、外立面,钢构,给排水等工程施工流程与验收标准
2.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
3.持有施工员岗位证书或相关职业资格证书者优先
4. 能熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基本识图能力
5. 吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作精神
电气施工管理员
7000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
工作内容:
1、负责电气专业范围内工程的施工组织管理;
2、编制电气专业的«技术交底»,提出电气专业材料需用计划,下达作业指令(即阶段«施工任务书»);
3、负责电气专业范围内工程的成本计划的编制和成本控制;
4、负责电气专业范围内工程的施工过程控制和对作业人员的技术指导,填写施工日志;
5、负责电气专业工程的技术资料的办理、收集、整理工作,并送项目资料员保管;
6、负责电气专业工程中的新技术、新工艺、新材料 、新结构的推广应用工作,完成项目技术负责人下达的技术改进任务;
7、按图纸制订材料计划、组织施工与进度管理;
8、配合甲方工程验收与工程结算;
9、负责与甲方单位、监理单位及其他施工单位的协调与沟通
要求:
1、年龄25至45岁,自备交通工具;
2、有施工现场管理经验,身体健康,沟通能力强;
3、工作踏实、认真细致、保密意识强、责任心强。
施工主管
6000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量与安全目标达成
2.独立编制、整理及归档施工过程资料,包括技术交底、隐蔽验收、检验批等文件
3.统筹各专业班组作业,及时解决现场技术与管理问题,保障施工顺畅高效
4. 监督执行安全文明施工规范,落实隐患排查与整改,杜绝安全事故发生
5. 配合项目部完成成本控制、材料计划及分包管理工作,提升现场综合管理水平
任职要求:
1. 熟悉建筑工程施工流程及国家/地方相关规范标准
2. 具备良好的现场沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力突出
3.能独立承担施工全过程管理任务,适应一线工作环境
4. 持有二级及以上建造师资格证书者优先考虑
5.学历不限,具备实际施工现场管理经验者优先
施工员1-2人
因公司发展需要招聘施工员1名,要求能独立施工,有5年以上施工经验,会RTK,测量放样,会CAD,待遇面议,有意者联系齐总
【甲方+医药】项目管理工程师
1-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专一级建造师土建工程安装工程装饰装修工程会温州话
温州定居!!!!温州定居!!!!温州定居!!!!温州定居!!!!
岗位职责:
1. 负责工程项目全周期管理,涵盖前期策划、过程执行及交付验收,保障项目按既定节点高效优质完成。
2. 全面监管工程项目的质量、安全、进度与成本,制定并执行相应的管控方案。
3. 对接设计、施工、监理及相关单位,统筹各方资源,及时处理项目实施中的各类问题。
4. 组织并带领项目团队开展工作,监督任务落实,确保各阶段目标顺利实现。
5. 主导项目资料整理、竣工决算及复盘总结,持续提升项目管理标准化水平。
会温州话!!!!会温州话!!!!会温州话!!!!会温州话!!!!
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能够高效推进跨部门协作;
2. 具备较强的组织与管理能力,可独立主导项目执行落地;
3. 熟悉工程管理流程,掌握进度、质量、安全及成本控制关键点;
4. 责任心强,抗压能力佳,能适应阶段性现场作业需求;
5. 具有良好的职业素养,工作积极主动,重视团队协作精神。
会温州话!!!!会温州话!!!!会温州话!!!!会温州话!!!!
建筑施工项目助理
5000-6000元/月
项目助理经验不限高中
1.工作内容
考勤打卡、记工、工地巡查、生产协调、物资统计
2.职务要求
吃苦耐劳、驻守项目、会办公应用
3.薪资待遇
月薪 5000包食宿
温州鹿城区项目招聘小施工员、质检员1人、实习生1人会EXCEL、WORD,人要勤快,联系电
检测员施工员
温州鹿城区项目招聘小施工员、质检员1人、实习生1人会EXCEL、WORD,人要勤快,联系电话徐
浙江温州急聘施工员两名(要求会放样测量,班组安排,工期及质量控制等对接事宜)联系电话齐先生
施工员1-2人
急聘施工员两名(要求会放样测量,班组安排,工期及质量控制等对接事宜)联系电话齐先生
建筑工程管理负责人
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专二级注册建造师国内派遣一级注册建造师施工单位房屋建筑经验
招聘项目经理base温州
一、岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的统筹管理,涵盖施工计划制定、进度把控、质量监督及安全管控等工作;
2.组织协调建设单位、监理单位等相关方的关系,保障项目有序推进;
3.编制施工技术方案、图纸会审文件、合同文本等资料,并监督落实执行情况;
4.负责施工现场的日常管理,办理项目所需的各类手续与证照。
二、任职要求:
1.具备建筑施工项目管理相关从业经历,熟悉土建及桩基工程流程,有EPC项目经验者优先考虑;
2.持有二级建造师资格证书及安全员B类证件,了解工程建设相关法律法规和技术标准;
3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效整合各方资源、平衡多方需求;
4.具备较强的计划统筹和组织执行能力,可科学制定施工进度与实施方案;
5.工作责任心强,心理素质好,能适应项目管理中的高压力环境与风险应对。
三、任职条件
1.大专及以上学历,工程类相关专业毕业;
2.从事房建工程领域工作满10年以上;
3.已取得二级建造师执业资格及安全员B证;
4.曾参与过金额超1亿元以上的房建项目管理,具备独立负责5000万元以上项目的能力,所管理项目无重大安全事故记录,能确保公司收益处于合理区间,工程质量与技术水平获得甲方或内部专业团队认可。
四、薪酬福利及休假:
月薪+绩效奖金+年终奖金+五险+项目假期可累计使用。
五、职位要求
最低学历:大专
跳槽频率:平均工作经验不少于2年
行业经验:同行业背景优先
工作经验:10年以上
背景经验:其他
是否出差:否
学校偏好:不限
工程项目负责人
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程装饰装修工程综合体
岗位职责
1. 负责温州地区工程项目从启动至竣工交付的全过程统筹,编制实施计划,保障项目按时保质推进。
2. 全面监管工程质量和安全生产,执行管控机制,识别并消除潜在风险,防范重大安全事件发生。
3. 管理项目预算支出,跟踪施工进度,合理调配资源,动态调整执行偏差。
4. 协调地方政府部门、设计单位、监理机构等相关方,完成报批报建手续,高效处理现场各类问题。
5. 领导项目团队运作,整理归集工程文档,组织竣工结算及项目总结复盘工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程或相关工程类专业背景,本科优先考虑。
2. 具备3至10年工程管理实践经验,须有温州本地项目全周期操盘经历,了解当地政策与行业规范。
3. 持有一级建造师(对应专业)等执业资格者优先,经验突出但暂无证书者可适当放宽条件。
4. 掌握施工技术流程与验收标准,具备成本控制意识及良好的沟通协调、团队管理能力。
5. 家庭常住地或户籍在温州,能接受施工现场办公,无不良职业信用记录。
工程项目经理管理
1.5-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科房建工程厂房项目全过程施工工业建筑一级建造师
工程经理,负责统筹与指导工程项目实施,确保项目按期、保质、控本推进。
工作内容:
1. 具备出色沟通能力,协调并维护监理、甲方、住建部门及第三方飞检单位的良好关系;
2. 编制工程实施计划与进度安排,保障施工质量与节点目标顺利达成;
3. 统筹内部团队协作,合理分配任务并推动执行落地;
4. 实施现场过程监督,定期复盘总结,确保工程质量满足规范要求,成本控制在预算范围内。
岗位要求:
1. 工程类专业本科及以上学历;
2. 10年以上工程管理领域工作经验;
3. 具备优秀的组织、协调与沟通技巧;
4. 熟悉工程管理流程及相关软件工具操作;
5. 对工程安全与质量管理具有高度责任感;
6. 具备厂房类项目管理实操经验;
7. 持有建造师执业资格证书,可随时将注册关系转入项目;
8. 必须具备温州地区工作经历;
9. 具备较强的抗压能力和应变能力。
诚邀满足上述条件的优秀人才加入,不符者请勿投递,感谢理解。
栏目概述
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