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其他运营职位5-10年本科
职责1. 依据企业战略目标,策划并执行连锁药房市场营销方案,促进门店业绩提升,增强品牌知名度与影响力。 2. 密切跟踪医药行业发展趋势、政策更新及市场竞争格局,动态优化经营策略,保障门店持续保持竞争优势。 3. 全面负责药店日常运营工作,涵盖人员排班安排、库存管理、服务品质监控及合规运营,确保门店高效有序运行。 4. 与采购、市场、财务等相关职能部门协同配合,整合资源,完善供应链体系与促销机制,提高整体运作效率。 5. 根据公司发展战略,推进门店O2O体系建设与运营管理; 6. 指导并培养门店团队成员,强化专业素养与服务意识,打造积极进取的工作环境。 7. 落实上级交办的其他临时性工作任务。 要求 1. 本科及以上学历,市场营销、管理学、医疗相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上相关管理经验者优先。 3. 拥有门店拓展能力,擅长团队管理与外部沟通协调。 4. 具备较强的组织规划能力;思维敏捷,具备良好的市场敏感度与分析判断力。 5. 目标导向明确,具备较强的自我驱动力,可独立承担工作任务并达成预期成果。 6. 综合素质优秀,具备团队引领与组织带动能力。 7. 因业务发展需要,能接受市内各业务区域的调配与调整。 8. 性格乐观外向,积极向上,富有正能量传播力。
运营助理经验不限学历不限兼职日结 小白工作时间短弹性工作制产品运营内容运营用户运营活动运营电商运营不接受居家办公
兼职日结 对接主播当天负责的上下播,一天大概工作八个小时 薪资 250-350一天看表现提成 工作态度 不内耗,工作积极,可兼职
兼职有提成20人以上日结居家办公
工资待遇:简单易学,按条计费,完工立结!不限地址,宝妈学生可做!!! 1。自有正常使用的小红书账号(粉丝量无要求)2。发布相应素材 3。沟通积极,遇到问题能及时反馈,不拖延4。每天花费几分钟,就能轻松赚的奶茶钱 5。无押金,无收费,正规兼职,长期合作更优! ——————【职位公示信息】—————— 【工作平台】:抖音、小红书、淘宝、京东 【工作具体内容】:平台运营 【工作要求】:无要求 【薪资计算标准】:5元一条 【是否收费及收费标准】:无收费 【结算方式】:日结 ————————————————————
线上账号管理
3000-6000元/月
运营助理/专员经验不限本科抖音快手短视频运营短视频平台
岗位亮点 全程主导账号内容创作与引流,直接对接客户需求,数据成果清晰可见,高效积累精准客户运营实战经验。 核心工作职责 1. 负责抖音、小红书等平台的账号运营,独立完成视频拍摄、剪辑及文案撰写,内容聚焦租车场景与核心优势。 2. 及时响应平台客户评论与私信,解答疑问,引导客户留资,实现业务有效引流。 3. 策划并制作老客户裂变活动所需素材,推动老客户推荐新客户,持续拓展用户群体。 4. 将客户信息同步至公司共享表格,订单高峰期协助完成线下核销及客户咨询支持。 我们希望你 1. 熟练使用剪映等常用工具,具备独立完成从拍摄到发布全流程内容制作的能力。 2. 熟悉主流短视频平台运行机制,清楚高吸引力内容的打造逻辑,提升曝光与转化效果。 3. 具备基础数据理解能力,能根据引流反馈优化内容策略,提升整体运营表现。 4. 沟通表达能力强,能快速理解客户意图,有效引导其深入了解业务并留下联系方式。
运营助理
4000-7000元/月
运营助理经验不限学历不限混合办公
岗位要求: 1. 积极细心,好学,具备良好的沟通和学习能力。 2. 能熟练使用办公软件(如Word、Excel)。 3. 能够接受短期出差安排(频率视项目需求而定)。 工作内容: • 协助团队处理文档、数据整理等日常事务。 • 配合项目进度,完成临时交办的辅助性工作。 我们提供: • 基础薪资+差旅补贴,具体面议。 • 灵活成长空间,团队氛围友好。
日结/下班就结
210-260元/天
兼职免费培训包吃6-10人日结
无拖欠、不压薪,下班立马转账 班次灵活,可做短期、兼职、过渡 活简单一看就会
运营助理大专
岗位职责: 团队运营管理方向培养; 第一阶段:基础业务,对基础业务信息充分熟悉掌握及运用 第二阶段:运营策划,活动方案的撰写、策划、落地执行 第三阶段:运营管理,人事、行政、财务、仓储的系统化学习 实习期全程有老人一对一带,系统化培训,为未来片区负责人做人才储备 福利待遇: 实习期:综合薪资5000-8000元/月 转正后:综合薪资8000-12000元/月 岗位要求: 1、有团队管理经验可优先考虑(应届生有学生管理经验均可); 2、有良好团队合作精神,有责任感; 3、积极进取、乐观开朗; 4、大专及以上学历,退伍军人优先。 晋升空间: 基层—主管—高管—副经理—经理
临时工有提成20人以上完工结算兼职
转发抖音图文素材到抖音上,一条5-10元,纯绿色,无污染,提供素材,可长期合作,操作简单,3分钟赚个奶茶钱
兼职有提成20人以上完工结算
纯远程居家办公,不用出门、不用坐班 每天仅10-30分钟,碎片时间就能做 公司全套提供:文案+图片,直接复制发布 一对一教学,零基础也能快速上手 按量计酬,当日完成当日结算,长期稳定 工作内容 1. 使用公司提供的合规图文素材,在小红书按要求发布笔记 2. 只需按步骤操作发布,不用写稿、不用拍照、不用回复客服 3. 每日简单提交发布截图,配合完成统计即可 任职要求 1. 会用小红书,有个人账号优先 2. 做事认真细心,能按规范完成任务 3. 每天可抽出10-30分钟,按时提交不拖延 薪酬说明 正规合作,按篇计费,任务完成当日结算,不拖欠、不压款,长期单量充足。 适合人群 学生、宝妈、上班族、时间自由的兼职人员,想稳定增收的来
力工1-4天3-5人日结
日结工需要3名在工地上在清理搬运一天200元餐费自理,能提供宿舍。名额不多,先报名先登记地址:乐清经济开发区不接送。。
温州 乐清市
6月29日 05:47拨打电话
温州龙湾区招砌砖/石,临时工一个师傅,工资一天350,做一两天,人走账清。/
300-400元/天
砌砖1-2人
温州市龙湾区招砌砖/石,临时工一个师傅,工资一天350,做一两天,人走账清。/
温州 龙湾区
6月29日 05:41拨打电话
绿化月结
园林绿化工工作地址:滨海园区金海大道二十四路369号薪资面谈负责修剪、养护、广场马路卫生打扫、种菜等40-52岁
温州
6月29日 05:40拨打电话
浙江温州招临时工3名25岁一45岁手工活撕膜和包装其它活18小时,新城小微园22栋4楼电话
撕膜手工活临时工
招临时工3名25岁一45岁手工活撕膜和包装其它活18小时,新城小微园22栋4楼电话
温州
6月29日 05:38拨打电话
温州瓯海区招工地小工/杂工
210-220元/天
小工1-2人
温州市瓯海区招工地小工/杂工
温州 瓯海区 梧田
6月29日 05:33拨打电话
储备管理
6000-10000元/月
其他运营职位1-3年大专
1. 制定并执行公司整体运营策略,统筹用户增长、活动策划、内容运营及数据分析工作 2. 负责跨部门协同,推动产品、市场、销售等环节高效落地,持续优化运营流程与转化路径 3. 监控核心运营指标,定期输出分析报告并提出改进方案 4. 管理运营团队,指导成员完成日常任务,培养梯队人才,提升团队专业能力 5. 洞察行业动态与竞品动向,结合业务目标创新运营模式,驱动业绩可持续增长 【任职要求】 1. 大专学历以上,22-55岁 2. 具备优秀的逻辑思维、沟通协调及项目推动力,抗压能力强 3. 对用户心理与市场趋势敏感,具备创新意识与落地执行力 【薪资待遇】 1. 薪资结构:底薪5000+5%-15%团队提成+五险 2. 上班时间:9:30-16:00、双休、法休
其他运营职位经验不限大专双休 节假日 朝九晚五弹性工作制
岗位职责: 1、负责处理系统上订单,确保信息准确无误; 2、协调内部资源,跟踪订单进度,确保按时交付; 3、维护订单管理系统,及时更新订单状态,保证数据准确性; 4、分析订单数据,提出优化建议,提升订单处理效率,办公室办公,不用打电话,有老员工带。 节假日正常休息、周末双休 薪资是4500无责底薪加200全勤300补贴 上班时间9:30-17:30
揭阳服务站运营
1-1.8万元/月
其他运营职位3-5年大专
岗位职责 1)负责辖区配送体系的规划和配送网络的建立; 2)负责网点标准化管理规定和相关外包服务流程的优化; 3)负责辖区末端仓配合作服务商的开发和管理,对网点的运营和数据负责; 4)负责对辖区各网点以及服务商的日常培训和监管; 5)负责提供日常数据的监控、反馈以及运营优化策略的提出。 *任职要求: 1)大专学历以上优先; 2)至少3年以上传统物流的区域网管经验,外加1-2年的互联网社区团购经验优先; 3)喜欢挑战,具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力,为人正直,诚实可靠; 4)在本地有配送网点/站点招商经验及资源者优先。
储备管理岗
4000-8000元/月
其他运营职位经验不限大专
上班时间:9:30-17:30,周末双休,节假日正常休息。 每月10号发工资。 1、熟悉公司各类产品知识,日常协助上级领导统筹处理各类日常、业务对接事务。 2、配合团队开展工作,协助团队人员培训,辅助搭建稳定高效的协作小组。 3、配合相关工作落地,协助维护、优化与企业对外形象。 4、落地公司相关方案,跟进上级下发工作任务,协助落实公司规章制度与业务流程落地执行。
其他运营职位3-5年本科
岗位职责: 1、行业黑产情报挖掘,黑产影响评价。 2、黑产对抗、治理。 3、黑产研究,业务作弊手法还原。 4、业务反作弊策略、溯源打击。 任职要求: 1、对黑产研究和业务作弊有高度热情。 2、本科,2年以上工作经验,有情报思维和一定数据分析能力。 3、具备反作弊、业务安全风控及其他安全相关领域工作经验,熟悉账号安全相关的黑产运作模式和各类作弊手段,有风控产品运营、数据分析经验者优先。 4、对数据有敏锐度,能够准确识别和描述黑产作弊特征,擅长从大量信息中发现有价值的关键点。 5、具备良好的沟通协调能力,较强的分析能力、跨团队合作的经验丰富,执行力和学习能力强。 公司亮点: 1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。 3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。 4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权,福利待遇丰厚。
浙江温州四六招两个。
临时工1-2人
四六招两个。
温州
6月27日 10:21拨打电话
运营助理经验不限大专产品运营活动运营网站运营数据运营策略运营
岗位职责】 1.前期学习市场运营,会提供一对一培训 2.中期负责人员培训和团队管理,学会管理8 - 10人团队 3. 后期参与公司内部运作,能独当一面负责公司运作,独立运作分公司 【任职要求】 1.有上进心,有志于从事管理方面的工作 2.具备良好的沟通表达能力,善于与人打交道 3.有良好团队合作精神,善于自我激励与激励他人 4.愿意从基础的工作开始,不断学习积累,挑战自我 5.退伍军人、优秀学生干部、优秀毕业生优先考虑 【岗位待遇】 1.薪资7000到12000 + 提成 + 奖金 + 年终奖,上不封顶。 2.免费提供住宿,空调、洗衣机、热水器等生活设施配备齐全。 3.系统完善的带薪培训,公开公正透明的晋升渠道。 (专员-主管-高管-准副理-副理-经理) 4.法定节假日带薪休假,节假日、生日福利,定期团建
临时工月结
:ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种:分拣包装理货工资待遇:4000-5000元/月招工单位:浙江罗舸智能科技有限公司地址:柳市前市南街103-109号3楼联系电话:
温州
6月23日 17:31拨打电话
浙江温州今天滨海15路,烧烤店需要一个临时工,20一小时,17:00—23:00左右,。
20元/时
临时工1-2人
今天滨海15路,烧烤店需要一个临时工,20一小时,17:00—23:00左右,。
温州
6月19日 12:21拨打电话
浙江温州招聘打包员。要求手脚麻利,吃苦耐劳。工作地址位于岩头镇加油站附近。
临时工
招聘打包员。要求手脚麻利,吃苦耐劳。工作地址位于岩头镇加油站附近。
温州
6月22日 16:19拨打电话
浙江温州明天招手把临时工一名飞云
临时工1-2人
明天招手把临时工一名飞云
温州
6月20日 19:22拨打电话
浙江温州手工活4个人,港河路跟经贸路口。
手工活3-5人
手工活4个人,港河路跟经贸路口。
温州
6月23日 06:59拨打电话
浙江温州急招招临时工12数名,50岁以下17—18小时可以做长期地址龙港市新城高科路87号
临时工11-20人
急招招临时工12数名,50岁以下17—18小时可以做长期地址龙港市新城高科路87号,电话魏
温州
6月23日 18:08拨打电话
浙江温州招工,开打毛师傅一名工资9000联系电话
9000元/月
临时工1-2人月结
招工,开打毛师傅一名工资9000联系电话
温州
6月29日 00:17拨打电话
浙江温州招临时工一名,仙岩工业去,现在要
临时工1-2人
招临时工一名,仙岩工业去,现在要
温州
6月26日 07:22拨打电话
数据运营专员
4000-6000元/月
运营助理/专员1年以下大专数据仓库数据治理
岗位内容: 1. 挖掘并整合多源数据,为业务增长及管理决策提供数据支撑。 2. 负责数据仓库的搭建、日常维护与性能优化,确保报表系统的稳定与数据精准。 3. 与业务部门高效协同,深入理解需求,输出针对性的数据分析策略与方案。 4. 建立并监控核心指标与KPI体系,持续追踪业务运行状态与成果表现。 任职要求: 1. 统计学、数学、计算机科学或相关专业本科及以上学历,具备两年以上相关领域工作经验。 2. 熟练掌握SQL及主流数据分析工具,如Excel、Tableau等平台操作。 3. 具备良好的业务洞察力与逻辑分析能力,能通过数据识别问题并推动解决。 4. 工作积极主动,具备良好的协作意识,同时拥有较强的自我驱动与时间管理能力。
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