【岗位职责】 1. 负责班组区域内5S、安全及人员的日常管理工作； 2. 落实并保证班组内的质量与交付要求； 3. 协调班组内部质量、工艺等资源。【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 性格外向，具备较强的沟通交流能力； 3. 若无管理经验，需先从车间普工做起，熟悉每道工序后经考核通过，可提拔为班组长。

岗位职责： 1、依据公司品牌定位、市场动态及用户需求，制定两轮电动车的CMF设计方向与策略； 2、确保CMF设计方案与产品整体设计语言及品牌形象协调统一； 3、整合内外部CMF相关资源，涵盖色彩、材料及表面处理供应商、合作设计机构等； 4、统筹CMF设计的年度与季度计划，保障设计任务有序推进； 5、跟踪CMF设计落地效果，结合用户反馈与市场调研数据，持续优化设计方案。 任职要求： 1、专科及以上学历，设计类相关专业。 2、具备3年以上设计工作经验，了解行业发展趋势与市场需求。 3、熟练掌握设计类软件，拥有较强的创新意识与表达能力。 4、具备良好的团队协作能力与责任心，能适应较高强度的工作节奏。

1、负责齿轮加工车间的日常生产现场管理，组织落实车间生产计划，科学调配人力、设备及物料资源，有序推进生产进程，确保日、周及月度生产目标按时按质达成； 2、主导车间现场异常事务处置，针对设备故障、加工尺寸超差、工艺波动、产能受限、物料供应不足等问题，迅速响应并协调相关资源闭环处理，降低停机时间与作业损失，提升整体运行效率； 3、协助开展数控设备的调试与维护工作，熟练操作多种主流数控系统，协同技术与设备团队完成设备调校、参数调整及试制验证，保障设备运转稳定、产品加工精度符合要求； 4、严格执行车间5S管理、安全生产制度及质量控制标准，规范员工操作行为，监督工艺流程执行情况，严格管控产品质量缺陷率，防范安全与品质事故的发生； 5、承担班组人员管理工作，涵盖排班安排、绩效考核、技能指导与现场培训，持续提升团队专业水平与执行效能，保持车间高效有序的运作状态； 6、联动生产、工艺、质检、仓储等协作部门，完成生产数据收集、报表整理及进度汇报，及时反馈生产过程中的问题并提出优化建议，推动车间流程持续改善。 任职要求： 1、学历不限，需具备3-5年机械加工或齿轮加工领域现场管理经验，熟悉滚齿、磨齿、剃齿及精加工等齿轮制造工艺与生产流程，有齿轮行业背景者优先考虑； 2、具有扎实的数控设备调试与故障处理能力，熟练掌握西门子、三菱、发那科、广数、秦川、利勃海尔等主流数控系统的操作、参数设置与优化调整； 3、精通生产现场运营管理，具备出色的异常应对、统筹协调和生产掌控能力，能够独立处理各类突发状况，确保产能稳定与交付准时； 4、熟知机械加工行业的质量标准、安全规程及5S管理体系，具备成本意识与效率提升思维； 5、责任心强，执行力突出，具备良好的团队管理与沟通协作能力，能适应生产现场的工作节奏与排班安排。

职责描述： 1、 全面负责所在产线班组的日常运行与管理工作； 2、 组织落实生产计划，对生产流程进行全程监督与过程管控； 3、 推进质量管理体系完善及作业标准制定，保障投入产出科学合理； 4、 熟悉工艺流程、人员配置及设备状态，及时识别并处理异常情况，营造安全稳定的生产环境； 5、 按时完成各类生产数据的收集、整理与分析工作，挖掘效率提升空间； 6、 保持跨部门高效协作，积极配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄：45岁以下； 2、大专及以上学历，机电、自控或相关专业背景； 3、掌握设备基本运行原理，具有实际操作能力与现场经验； 3、具备齿轮生产工艺管理经验者优先，有齿轮加工行业从业经历者更佳； 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的书面表达与语言沟通能力； 5、具备团队管理、协调组织及问题分析解决能力

【岗位职责】 1. 负责生产线的日常管理和生产计划的制定，确保生产进度和质量的达成； 2. 组织生产线的人员进行生产操作，并监督生产过程中的安全和质量问题； 3. 负责生产线的设备维护和保养，确保设备的正常运行； 4. 协调生产线与其他部门之间的沟通和协作，保证生产线的顺畅运转； 5. 参与生产线的改进和优化工作，提高生产效率和质量。 【岗位要求】 1. 具有相关专业的学历背景和2-3年以上生产管理经验； 2. 熟悉生产流程和生产设备的操作和维护； 3. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力； 4. 具有良好的沟通能力和解决问题的能力； 5. 具有责任心和抗压能力，能够适应高强度的工作压力。

【岗位职责】 1. 主导电动自行车整车结构项目的全生命周期管理，从需求分析、方案设计到量产落地，确保项目按时高质量交付。 2. 负责整车结构的核心设计工作，包括车架、悬挂、电池仓等关键部件的结构优化，平衡产品强度、轻量化与成本控制。 3. 统筹跨部门协作（研发、生产、供应链），解决项目推进中的技术瓶颈与资源协调问题，推动流程标准化。 4. 跟踪行业技术趋势与竞品结构方案，输出技术预研报告，为产品迭代提供方向。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业，5年以上电动自行车/摩托车整车结构设计经验。 2. 精通CAD/CAE等设计工具，具备扎实的结构力学、材料选型知识，能独立完成复杂结构的仿真分析。 3. 拥有2年以上项目管理经验，熟悉APQP/PPAP等汽车行业质量体系，能主导跨部门项目落地。

台州市黄岩区招抹灰6个师傅。、工地小工/杂工小工点工，师傅320一天小工打沙灰260一个星期的事情做完结清

招几个焊工430一天包吃住，会焊就行，不要证

招聘保护焊工，工作地点在浙江三门县，负责焊接堆高椅专线，需要6人。

浙江省三门县滨海新城招聘保护焊工，负责焊接堆高掎专线，工作量约10万多张，需要6名人员。工作地点位于台州。

温岭九龙商业街，外卖店，下午找代班烧菜一名，下午4点到8点半，200块联系电话

双胞胎饲料厂急招装卸/搬运班组长厂区直招｜管理岗空缺！待遇优于普通工人｜常年稳岗、福利齐全招聘岗位：仓储装卸班组长（现场管理岗） 综合薪资：6000-9000/月 薪资结合班组计件绩效+管理补贴，多劳多得、绩效上不封顶！旺季产量高、班组整体收益翻倍，每月固定日期准时发薪，不拖欠、不压薪，收入稳定有保障。 岗位职责：1.负责搬运、装卸班组日常人员排班、工作调度，合理分配岗位任务，高效完成厂区原料卸车、成品装车、码垛、出入库等仓储作业；2.统筹仓库日常整理、货品归位、场地清洁，落实厂区6S现场管理制度，保障作业区域规范整洁、物料摆放有序；3.对接车间、仓库日常工作，跟进生产及出货进度，及时反馈现场作业问题，协调解决装卸、入库、出库各类突发情况；4.负责班组人员日常管理、新员工带教，监督员工规范作业、遵守厂区规章制度，把控作业效率与安全生产；5.统计班组每日产量、考勤及工作台账，配合厂区各项考核与管理工作，保障班组高效有序运转。 任职要求：1.学历不限，有工厂搬运、装卸、仓储带班管理经验者优先； 2.熟悉仓库装卸、码垛、出入库作业流程，懂现场统筹调度，具备基础人员管理能力； 3.身体健康、吃苦耐劳，责任心强、执行力强，能接受倒班、夜班及旺季加班； 4.服从厂区管理安排，严守安全及厂区规章制度，善于沟通协调，能带团队、稳队伍。 全套优厚福利（同厂区正式员工，福利全覆盖） 1.免费包住：厂区配套宿舍，设施齐全、居住舒适，拎包即可入住 2.专属餐补：早餐补贴3元、中餐/晚餐各补贴5元，消费即享补贴 3.额外补贴：班组管理岗位补贴 岗位核心优势： 急招管理岗，常年活多、岗位稳定！区别于普通操作工，有管理岗位补贴，薪资更高、发展空间更大；薪资透明、规则清晰，多劳多得、带队有功必有奖励，适合有责任心、想长期稳定发展、踏实挣钱的有志人员！ 地址：双胞胎饲料（广西金苹果饲料有限公司店）平南县老乡家园东北侧260米 联系方式： 招聘人数：1名

打磨车间组长，排单排产，董抛光打磨工艺，底薪8000，加班一比一

长白班，长白班【科铭新汽车电子】 IPQC线长 要求：中专及以上，有汽车电子行业IPQC检验经验+1年现场班组管理经验 待遇：工资28元/小时，月薪1万以上 【科铭新汽车电子】18~45岁 1.SMT（白班24元/小时264元/天，夜班309元/天） 返修长白班（22元/小时242元/天） 2.AOI（白班23元/小时253元/天夜班297.5元/天） 3.IPQC（白班24元/小时264元/天，夜班309元/天） 另加满勤300 （ 少1元/小时）月薪工资7000元~9000元 厂车：春潮、坊前、梅村。 【本店 介意勿扰 机电高职对面汪姐店铺】

生产组长 1.中专（高中）以上学历，专业不限； 2.有2年以上3C电子产品同岗位经验； 3.熟悉组测包生产工艺流程及日常的人员管理培训和物料培训； 4.有生产管理知识、统筹能力、较强的数字观念,对ISO质量、环境体系了解;

李宁招聘储备干部多名，男女不限，应届毕业生、实习生都可以，中专大专以上学历，工资4000+1000绩效。前期会在一线学习，1-2个月后考核合格会转岗为现场管理，提供住宿不包吃，

岗位福利：五险一金、免费住宿、餐补、班车接送、周休两天、就业补贴 岗位职责： 1．依据生产计划，配合组织落实本车间的生产作业安排，并推动实施。 2．配合开展本车间的安全与环保管理事务，保障安全生产有序进行。 3．协同设备工程部门对生产所用的厂房、设备、仪器、仪表进行维护保养，确保其处于正常运行状态。 4．参与制定本车间现场管理措施及相关细则并推进执行，依照GMP及相关法规、公司制度，监督生产现场管理。 5．参与编制本车间各类验证与确认方案，并保证按时完成相关工作。 6．协助车间管理人员对员工开展操作技能方面的培训工作。 8．负责归集并上报所辖车间的生产数据。 9．协助统筹车间人员的工作分配，保障任务按时保质保量完成。 10．协助组织召开车间班前会、周例会，定期检查各岗位交接班情况及劳动纪律，发现问题及时纠正并汇报。 11．参与制定审计缺陷的CAPA措施，完成整改及证据收集；协助开展偏差调查，制定偏差CAPA方案，并跟踪CAPA执行进展。 任职要求： 1．本科及以上学历，药学、制药工程、化工等相关专业； 2．具备良好的学习能力和沟通协调能力； 3．能吃苦耐劳，可接受短期倒班安排； 4．服从公司轮岗调配安排。

岗位职责： 1、主导构建工厂生产运营、质量保障、成本管控体系及考核机制，完善各项管理制度； 2、依据生产计划统筹组织生产任务，合理调度资源，确保生产进度按时完成； 3、负责车间技术指导工作，落实设备管理工作，制定更新改造方案，并定期组织实施维修与保养。 任职要求： 1、具备家居行业从业背景者优先考虑； 2、年龄在45周岁以下； 3、熟悉精益生产模式者优先录用；

写在前面：尊敬的候选人您好，我们目前台州SDT岗位可以安排的校区有：椒江校区、路桥校区、温岭校区。具体定岗校区会在面试时与大区负责人老师沟通。除此之外，温州地区也有在看SDT岗位，如有意去往温州长期发展，可以查看我发布的温州SDT岗位。 【岗位职责】 1. 一线销售，负责招新学生开单，主要以电销＋面销的销售模式； 2. 负责团队和校区管理。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历（优秀者可放宽学历至非全日制本科）； 2. 教培K12行业经验，熟悉行业和市场，有相关电销经验或途径； 3. 三年以上教培相关销售经验、管理经验； 4. 有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神； 5. 有艰苦奋斗精神和服务意识，以结果为导向，执行力强，适合创业公司文化要求。 【福利待遇】 1. 风口行业＋靠谱团队＋高速发展阶段； 2. 无责底薪8k-12k＋个人提成＋团队提成3-5%； 3. 刚需产品； 4. 优秀的的团队氛围； 5. 丰厚季度奖金； 6. 每月员工聚会＋节日礼物； 7. 每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日；

1. 负责生产现场的日常运作管理及生产任务安排，确保生产目标按时保质完成； 2. 组织产线员工开展生产作业，监督生产过程中安全规范与品质标准的执行情况； 3. 落实生产设备的日常维护与保养工作，保障设备稳定高效运行； 4. 推动生产部门与其他职能单位间的协同配合，确保生产流程高效衔接； 5. 参与产线工艺改进与流程优化，持续提升生产效率与产品品质。 任职要求： 1. 具备相关专业学历及2-3年生产管理岗位工作经验； 2. 熟悉生产工艺流程及设备操作与维护要点； 3. 具备较强的团队组织能力与跨部门协调能力； 4. 拥有良好的沟通技巧和问题处理能力； 5. 工作认真负责，抗压性强，能适应快节奏的生产环境。

【岗位职责】 1. 负责车间的日常管理工作，确保生产计划的顺利执行；（多个车间班组需要） 2. 监督生产过程，保证产品质量和生产效率； 3. 协调解决生产中出现的技术和管理问题，提出并实施改进措施； 4. 指导和培训班组员工，提升团队整体技能和工作效率。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机械制造、工业工程等相关专业优先； 2. 具备2年以上生产车间管理经验，熟悉生产流程和质量控制； 3. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力； 4. 工作责任心强，能够承受工作压力，具备良好的问题解决能力。

【岗位职责】 1. 负责机加工班组的日常生产组织与现场管理； 2. 组织班组成员按工艺要求开展加工操作，确保生产规范执行； 3. 监督生产过程中的质量控制、设备使用及作业安全； 4. 根据生产任务合理安排人员与设备，保障生产进度按时完成； 5. 推动班组5S管理，持续改善现场作业环境。 【岗位要求】 1. 具备生产管理意识，能有效协调人、机、料等生产资源； 2. 熟悉机械加工基本工艺流程及常用设备操作规范； 3. 有较强的现场沟通能力与团队组织能力； 4. 重视安全生产与质量控制，工作认真负责； 5. 具备持续改进意识，能配合推进生产优化工作。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟进，协调采购、生产、仓储及物流环节，确保交期准确 2.整理和归档生产相关单据（如BOM、工单、出货单等），维护ERP系统数据及时准确 3.编制生产日报、周报及异常反馈表，协助主管分析产能与交付问题 4. 对接客户与内部部门，及时响应并处理订单变更、品质异常等协调事项 5. 协助完成车间文控管理、会议记录及基础行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word） 2. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类岗位经验者优先 3.工作细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4.责任心强，能适应快节奏生产环境，服从工作安排 5.具备基础英文读写能力者更佳

【岗位职责】 1. 设备保障 1.1 负责设备设施、自控、电气的年度、月度维保和更新计划的编制与落实，并负责各类工作报表的编制、汇总与复核； 1.2 根据公司SOP、SMP及GMP相关要求开展设备设施、自控、电气的维修检查工作，并完善维修检查记录。 2. 设备现场管理 2.1 负责设备设施、自控现场、电气现场的周巡以及现场巡查，跟踪落实问题项整改，督促和指导操作工及时排查并消除安全隐患； 2.2 负责设备设施、自控、电气使用管理，确保相关系统运行正常。 3. 固资管理 3.1 建立完善的固定资产台帐，确保帐物一致； 3.2 负责设备、设施的调拔、封存、报废等相关手续的申报与办理。 4. 能源管理 4.1 负责公司能源抄表、能耗报表填报和能耗统计分析； 4.2 负责能源使用现场巡查，开展节能降耗工作。

招晚班领班一名，待遇（底薪5200，月休三天，包住，包一顿饭额外饭补一天10块，节假日补休）地点：椒江区香格里拉小区联系：

岗位职责：负责 PVC 挤出产线调机、换模换产，调试工艺参数，处理气泡、发黄、尺寸偏差等生产异常，首件检验，设备模具日常维护，填写生产记录，保障产线稳定生产，落实现场 5S 及安全规范。 任职要求：2 年以上 PVC 双螺杆挤出调机经验，会独立开机调机，看得懂图纸，会使用卡尺等检测工具，能适应两班倒，熟悉管材 / 型材挤出工艺优先

岗位职责： 负责冷镦车间4台冷镦机的参数设定、换模操作、设备调试及日常运行管理； 组织并带领班组高效完成生产计划，保障产品按时交付； 处理设备运行中的常见故障，协助维修人员开展设备保养与维护工作； 监督产品质量状况，及时解决成型尺寸偏差、表面缺陷等工艺问题； 统筹模具使用周期管理，合理控制原材料损耗，提升生产效益； 对班组成员进行技能培训与作业指导，持续提高团队操作能力； 参与新产品的模具试制过程，协助优化冷镦成型工艺流程。 任职要求： 1. 具备五年以上冷镦班组管理经历； 2. 熟练掌握冷镦机的调试、换模及参数设置，可独立应对常规设备异常； 3. 熟悉模具构造原理，具备与模具供应商沟通协同改进的能力； 4. 掌握多种冷镦产品（如套筒、异形件）的成型技术要点； 薪资待遇： 1. 月薪15K~20K，提供食宿，缴纳五险一金； 2. 年终奖金根据企业年度经营成果另行核算。 工作地址：浙江台州市头门港工业园

我要招的是: 不锈钢行架带班师傅 1、专业生产阀门不锈钢分水器 2、既有管理能力，又要有生产技术 3、会排刀编程的带班师傅 4、48岁以下，高中以上学历 5、薪资待遇1万3～1万6/月，看个人能力 6、有宿舍、有食堂、有社保 7、联系电话:

1、制定项目各项实施计划，定期总结计划执行情况，并向上级主管汇报工作进度；科学调配资源，保障生产任务顺利完成。 2、严格执行公司各项制度与体系规范，结合实际运行情况，对其可行性、合理性及完整性进行评估，主动提出优化建议。 3、通过推动项目改进与流程精简，提升作业效率，减少库存积压，助力公司实现降本增效目标；并对改善成果进行追踪验证。 4、落实安全作业要求，维持良好生产秩序，持续推进车间5S管理落地执行。 5、及时传达公司方针政策及会议决议，确保各项指示在基层有效贯彻执行。 6、组织实施车间培训教育活动，定期开展员工绩效考核，指导员工能力提升与发展。 7、主导风险识别与评估、作业变更等关键工作的推进与落实。 8、与相关职能部门保持高效沟通，实时掌握业务动态与协作需求。 9、根据实际需要，积极配合其他部门的工作安排，提供必要支持与协助。 任职要求： 1、电子电气类专业，具备大专或以上学历。 2、具有2年以上电子制造现场管理经验，熟悉电路原理图及焊接工艺。 3、熟练掌握现场管理所需的质量控制、安全管理、生产组织及人员管理工具与方法。 4、动手能力强，工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 5、能熟练操作Office办公软件。

台州 日料厨师长、中工（烤台） 前厅服务员长期小时工