1.装修连锁店，有快装经验 2.能看懂图纸 3.能编辑日报，能用水印相机 4.自有熟练班组

电力工程项目经理 招聘信息 薪资：1-1.5万元/月 工作地点：浙江台州 经验要求：3-5年 联系人:何经理   职位标签 电力工程/项目负责人   岗位职责 1. 负责所辖配电工程项目相关信息与资料，全面了解项目技术要求，包括但不限于工程合同、招标文件、设计图纸及品牌规范。 2. 组织编制所负责项目的施工组织方案，制定工程进度计划，提出劳务配置及材料需求。 3. 主导配电工程在供电部门的全流程手续办理与推进工作，如用电报装、图纸审查、竣工验收及通电投运等环节。 4. 协同客户参与项目计划制定，协助项目团队完成具体实施任务，确保工程顺利执行。 5. 全面负责项目的安全控制、质量监督、成本管控及进度协调管理。 6. 按时主持项目部每周项目管理例会，及时汇报项目进展及相关管理情况。 7. 对劳务分包单位完成的工程量进行核实，并确认后上报相关数据。 8. 负责工程技术资料的编制与归档工作。 9. 协助经营部门完成工程结算资料准备，提供投标文件中技术方案相关内容。 10. 配合主管部门完成售前技术支持及现场实地勘察工作。   任职资格 1. 大专及以上学历； 2. 具备较强的市场分析、推广能力以及良好的沟通协调技巧，能独立分析和处理实际问题； 3. 有电力或建筑工程领域从业经验者优先，熟悉10kV、35KV配电工程、用户侧工程者优先考虑； 4. 持有驾驶证并能熟练驾驶，熟练操作各类办公软件及办公设备； 5. 性格开朗，具备良好的沟通表达能力。

持有二级建造师证或以上证书 项目经理、技术负责人 能独立管理整个项目

要求具备浙江省内二级建造师证

岗位职责 （1）负责各制造工厂现场质量问题的分析与解决，推动改善措施的落地与效果验证，协调量产机型涉及设计优化事项的对接与沟通工作； （2）主导各工厂零部件的设计评审，并提出可行性设计优化建议； （3）统筹制造环节的过程质量管理及实物质量提升工作，组织实施策划、管控、监督与执行； （4）全面掌控制造BU承接的新产品开发进度，及时协调并处理开发过程中的各类技术与资源问题； （5）牵头制定新产品工艺方案及相关标准，持续对标行业领先水平，推进自制件工艺升级与流程优化；同时监督检查制造工厂工艺纪律执行情况，推动问题整改闭环； （6）组织规划新产品的工艺路线与产能产线布局，主导老产品工艺路径的优化调整； （7）组织并指导各制造工厂开展自制件二级BOM的编制工作，推动工艺BOM的实施与完善（不含发动机BOM）； （8）负责编制各工厂（除两大总装厂外）二级采购零部件的来料检验指导书，以及自制件生产过程中的检验作业文件； （9）联合采购部门及供应商质量管理团队，推进二级采购零部件的供应商质量提升工作； （10）在新品开发各阶段，代表并组织制造工厂参与与制造BG相关的工艺评审工作，如自制件工装设计、工艺与装备方案策划等； （11）持续推进各厂部工艺标准化建设与实施； （12）负责设备管理体系（含特种设备）的建立与优化，组织编制和评审设备采购技术协议；建立公司级设备管理台账，统筹开展年中、年终设备盘点工作，审核并论证设备调拨、报废等相关事项； （13）推动厂内工艺持续改进，不断完善工艺规范，提升工序能力与生产效率。 任职资格 1. 本科及以上学历，具备10年以上制造业技术部门（工艺/自动化/制程改进）工作经验，具有总监级别或同等岗位经历； 2. 熟悉制程管理全流程，具备丰富的实战经验及成功项目案例；具备创新意识，能够有效推动新工艺、新技术、新设备、新材料的应用落地； 3. 性格开放、抗压能力强，以结果为导向，执行力高。

台州市仙居县招道路建设施工员，施工经验丰富，懂内业，懂管理，熟悉行业预算单价，

岗位职责: 1. 项目全生命周期管理：全面负责机械制造项目从启动、规划、实施到交付的各个环节，制定科学合理的项目计划，明确关键节点与交付要求，确保项目在规定时间内高质量、低成本完成。 2. 团队管理与协作：搭建并带领项目团队，合理安排工作任务，组织定期培训与绩效考核，持续提升团队专业水平与协同效率；统筹协调研发、生产、采购、质检等跨部门资源，保障项目高效运行。 3. 成本与风险管控：主导项目预算编制与执行过程，动态监控各项支出，优化资源配置以控制成本；提前识别潜在风险，制定应对措施，快速响应并解决项目执行中的各类突发状况。 4. 客户沟通与维护：作为主要客户联络人，及时回应客户诉求，定期汇报项目进展，积极处理客户意见，提升客户体验，建立并维持长期稳定的客户关系。 5. 技术支持与改进：参与技术方案讨论，协助解决生产环节中的关键技术问题；归纳总结项目实践成果，推动制造工艺和管理流程的不断优化。 任职资格: 1. 大专及以上学历，机械制造、机电工程等相关专业背景，具备3年以上机械制造领域项目管理工作经验 2. 资质证书：持有PMP（项目管理专业人士）或IPMP（国际项目管理专业资质认证）者优先考虑；具有机械工程师等专业技术职称者优先录用 3. 能力要求：精通机械制造流程与工艺规范，熟练运用项目管理工具与方法；具备出色的组织协调能力、沟通表达能力和问题处理能力；能熟练操作CAD、PROE等设计软件及Office办公软件

企业招聘长期小时工 / 正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈！ 我会详细给你解答你的问题！ 【人走账清 308／天】 【人走账清 308／天】 【人走账清 308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】: 308 / 天 x26=8008 / 月【保底 8008】 308 / 天 x28=8624 / 月【最高 8624】 2、【发薪准时】每月 15 号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算！各岗位工资何非不低于每月保底 8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资 15-20 天可预支 1000-2000 元！ 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们赔偿你所有及损失，请您放心 【工期灵活自由】工期 1-6 个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干 6 个月，6 个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久！ 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验，一学就会，活不累简单活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、无门槛，来 100% 入职，适合工作地点浙江杭州 【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准 4 人间 (独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI 等)。 2、免费提供 1 日 3 餐，4 菜 1 汤、米饭、馒头，吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择

招聘汽车配件仓库管理员。薪资范围为4500元至5500元。职责包括遵守公司物资管理制度，按公司防非守则把好各项物资管理的验收、入库、分类、保管、出库、领用等关口并做好相应的台账存档备案。负责各类物资的保管应按规定存放并定期整理，使其井然有序，按规定使用周期进行管理领用，并建立各类物资有效期的管理台账。每月进行物资盘点并上报。每月对各部门使用的物资进行统计和上报。相关数据应同时向公司相关领导、财务部、审计部汇报。接受成控部和审计部、财务部检查。跟踪、监督、检查各项物资的使用、损失情况并形成月报上报。每月负责与领导一起对公司所有生物资产、生产资料、资产的盘点和登记工作。如实登记和反映仓库资金收支情况。每月核算和报告成本情况和财务情况。每月参加由公司招采、财务、成控、审计、安全生产等部门负责人及管理小组成员参加的成本分析控制会。任职要求为高中以上学历，45岁以下。有库管相关工作经验，做事认真仔细。退伍军，熟悉办公软件，善于沟通。

招聘银行保安年龄40一51岁工资每个月4800元一个月休息6天上白班工作地点路桥城区年终有副利奖金，流动岗位，电话

招聘：仓库保管员:1名工资面议地址，清港扫帚山村(台州傲松卫浴有限公司)电话

天台长白班汽车座椅厂+夫妻房+不体检+综合7000左右 长白班 两班倒都有 可以选择 年龄：40以下 45岁以下 吃住：厂吃厂住，6人间，夫妻房有补贴 工资待遇： 老厂装配工：19元/小时10元/天餐补 冲压工：20元/小时10元/天餐补 打磨工：19元/小时10元/天餐补 焊工熟练氩弧焊也可以 每月25号发工资，包住（餐补），综合工资6000-8000/月

土建工程项目经理，技术员，资料员。

1. 可以驻扎项目现场，会看CAD 2.有车，持有 C1及以上驾驶证，驾龄1年以上 3.有光伏工程现场、制造业、物流仓储或相关行业管理经验者优先。 4.具备基本的材料验收、识图、量具使用能力，了解常见建材或设备者尤佳。 5. 熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint），进行简单的文档和表格处理。 6. 综合素质： · 吃苦耐劳，责任心极强，工作严谨细致，有良好的安全意识。 · 具备出色的沟通协调能力和突发状况应急处理能力。 · 学习能力强，能快速适应不同项目环境，有良好的服务意识和保密意识。 双休（如遇项目未完成的情况下，后面可以补休），五险一金、带薪年假、节假日福利，车辆补贴。

岗位职责： 1. 负责所辖项目的人力统筹、施工安全及技术质量监督工作。 2. 严格执行国家相关法律法规及公司制定的各项管理规定。 3. 全面统筹项目开工前人财物的筹备工作，以及进场后现场各项施工管理事务。 4. 确保完成公司下达的各项项目考核目标，保障工程在质量、安全、进度与成本方面的全面受控，切实履行合同约定内容。 5. 参与项目施工组织设计的制定及工程预决算的审核，坚持过程精品原则，实施动态管控，落实标价分离机制，执行严格的绩效奖惩制度。 6. 主持编制并推动落实施工合同范围内的工程进度计划。 7. 按照公司质量管理体系要求和质量方针，组织对施工过程中技术、质量、安全、成本等关键环节执行情况的检查与考核。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程、工民建或装饰类相关专业。 2. 具备6年以上项目经理或项目主管相关工作经验。 3. 掌握装饰行业的施工工艺流程及相关验收规范。 4. 具备良好的沟通协调能力与问题分析解决能力。 5. 熟练操作常用办公软件。 6. 能够接受区域内不同项目的调配安排。

岗位职责 1. 全面负责药厂GMP洁净车间、科研实验室、医院洁净手术室/ICU/检验科室等净化工程项目的整体管理，涵盖项目前期沟通、施工实施、进度控制、质量监督、竣工验收及交付全过程，确保项目高效推进与落地。 2. 组织项目开工前各项准备工作，包括审核施工方案、协调施工班组、开展现场交底、规划材料设备进场、编制施工进度计划，统筹联动设计、采购、施工、业主及监理等多方资源。 3. 严格管控施工现场的质量、进度、安全与成本，严格执行净化工程施工标准、GMP规范以及医疗洁净环境和实验室安全管理要求，及时识别并消除施工隐患，杜绝质量安全事故。 4. 负责项目全周期内外部沟通，定期向业主单位及公司管理层汇报工程进展、现场情况及存在问题，妥善处理施工过程中的设计变更、签证申请、技术对接及争议协调等事宜。 5. 严控项目材料与设备的进场验收环节，核验规格型号与质量是否符合净化项目的设计文件及相关规范，监督施工工艺执行，保障工程质量满足行业验收标准。 6. 组织项目竣工资料的收集、整理与归档，主导系统调试、第三方检测、竣工验收、移交交付及售后衔接工作，配合完成药监、卫健等相关主管部门的检查与验收。 7. 负责项目团队与施工队伍的日常管理，合理安排人员调配与任务分工，强化现场管控，控制项目预算与施工成本，优化作业流程，提升交付效率与项目盈利能力。 8. 总结药厂、医院、实验室类净化项目的管理实践经验，梳理标准化作业流程，推动完善企业项目管理体系，持续提升项目运营效能。 任职要求 1. 本科及以上学历，建筑工程、机电工程、环境工程、净化工程等相关专业背景，具备3年以上净化工程项目管理经验，有独立主导完整项目落地的经历。 2. 核心优先条件：具有药厂GMP洁净车间、各类科研检测实验室、医院洁净功能区域的专项项目管理经历，熟悉上述三类场景的施工工艺、验收标准及行业规范，掌握GMP及医疗洁净相关监管要求。 3. 精通净化工程全流程施工管理，熟悉洁净室装饰、暖通空调、电气系统、给排水、自控系统、净化通风等专业的施工技术，能精准把控质量、进度与成本，具备较强的现场问题应对能力。 4. 熟悉净化工程领域相关法规规范、消防技术标准及第三方检测、竣工验收流程，可独立承担项目全过程管理、验收对接与资料归集工作。 5. 具备出色的组织协调、跨部门沟通与商务谈判能力，能够高效协同业主、监理、施工方及供应商，解决各类协作与施工难题。 6. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队领导力与抗压能力，能适应驻场作业及阶段性出差安排，可接受在省内及周边地区开展项目跟进。 7. 持有二级建造师、一级建造师、安全员等工程类执业资格证书者优先，有净化工程企业全职项目经理工作经验者优先。 薪资福利

熟悉钢构、土建的施工的流程及标准，熟悉当前市场人工，材料、机械的成本。有多年独立带领团队施工经验。 懂水电，能够进行水电维修维保的实操

椒江开发大道小区（台州市体育馆附近）招聘联系电话:1、夜班保安（有保安证），夜班基本不站岗，12小时，薪资5000+高温200，月休2天，包吃住170以上，48岁以下，不符合条件勿扰；2、工程员(有高压或低压证），薪资5000-5500，高温300外加，8小时，包吃一餐，薪资面议，55岁以下，节假日轮休，有年终奖，社保申请可交，节日礼品各种福利齐全；

招聘物业管家。薪资范围为4000至5000。岗位职责为负责业主日常接待，处理问题，维护良好关系。岗位福利包括双休，五险一金，有节日福利，带薪年假。任职要求为全日制大专毕业。工作时间为八点半到五点半。

招聘值班工程师，薪资范围为7000至8000元。岗位职责包括负责设备日常维护，负责对设备、设施进行安全检查，以及进行综合维修的日常工作。任职资格要求中专以上文化程度，年龄在20至40周岁之间，具备2年以上相关工作经验，具有一般水暖维修经验，具备良好的个人素养及职业道德，可以接受两班倒，并持有消控证。

招聘综合维修工。要求年龄在60周岁以下，体态匀称，干活细致，并具备瓦工技能。月薪为2600元，并提供两餐。

岗位职责: 1、建立并完善项目管理体系、流程规范、技术规格及标准化作业文件； 2、统筹项目日常运作，组织实施项目团队成员的工作考核与绩效评估； 3、全面负责所辖项目的全过程管理，确保项目目标的达成； 4、监控项目执行情况，及时识别并应对风险问题，协调各类资源，保障产品开发计划顺利推进； 5、定期向公司汇报项目进展，并结合实际运行情况提出优化建议； 6、组织部门内部培训，提升团队成员的专业技能与工作效率； 7、推动项目团队的组织建设与协作能力提升； 8、具备家电、汽车、卫浴等制造行业背景者优先考虑。 任职资格: 1、大专及以上学历，机械、电子等相关专业优先； 2、具有5年以上相关工作经验，具备技术背景者优先； 3、具备技术管理体系搭建与落地实施的能力； 4、熟练操作办公软件，精通Project等项目管理工具； 5、熟悉项目管理全流程，拥有3年以上项目管理实践经验，持有PMP证书者优先； 6、有智能卫浴、小家电行业从业经历者优先。

岗位职责: 1、统筹负责项目内运输、清洁、设施维护、安全保卫等后勤保障服务的日常运作； 2、依据公司制度，监督各项质量流程的执行与落实； 3、把控部门年度运营预算支出，确保经费合理合规使用； 4、参与人员招募、培训及日常管理，科学安排员工工作，保障作业高效有序、安全规范； 5、搭建并运行各业务模块服务质量与执行效果的监督机制，落实每日巡查任务； 6、快速响应并专业处理客户反馈事项，主动采取预防措施降低问题发生率； 7、保持与客户及团队成员的有效沟通，妥善应对现场突发状况； 8、执行上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，踏实敬业，具备管理思维和良好的表达沟通能力； 2、具有两年以上在宾馆、商场、酒店、影院、餐饮、新零售等行业从事管理工作的经历，有志于在服务领域持续深耕； 3、适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力； 4、有团队带领经验，同时拥有较强的学习意识、协调能力、职业素养和集体协作精神； 5、服从区域内工作调动安排。

招聘工程维修员。要求初中文化、无犯罪记录，持有应急管理部门的高压电工证，年龄介于18至48周岁。工资福利待遇包括五险一金后的到手工资在4300至8000元之间。工作地点在台州。

台州物业招聘区域经理。要求大专学历，熟悉商业楼宇、园区全维度物业管理，精通消防安全管理、隐患排查、团队统筹，有区域多项目管理经验者优先。统筹片区物业项目运营，负责消防安全、设备运维、团队管理、合同管理、品质督查，处理项目突发应急事件。薪资福利为10000-15000元/月，属于高薪管理岗，绩效丰厚，提供带薪休假。工作地址为台州全域派驻。

岗位职责： 1、依据项目进度，规划项目实施计划及人天安排，与客户确认方案，把控关键节点，有效引导客户顺利使用所购产品； 2、组织并开展客户项目启动会议； 3、完成产品系统的部署、配置及初始化设置； 4、指导用户上线操作，开展产品试运行测试工作； 5、每次现场实施须取得客户签字确认，回执交由财务留存，并准确记录人天数据； 6、定期向部门主管反馈项目进展及当前状态； 7、项目各重要节点需获得客户书面确认，相关文档及时提交归档； 8、如涉及二次开发，需深入调研需求，评估开发可行性，并协同客户与开发团队共同确定最终实施方案； 9、负责编写项目相关的技术资料，并按时完成归档； 10、项目完成后，妥善完成售后支持的交接事宜； 晋升方向：初级实施工程师→中级实施工程师→高级实施工程师→资深实施工程师 岗位要求： 1、计算机、信息管理、企业管理、财会等相关专业，大专及以上学历； 2、熟悉用友软件、ERP、金蝶软件等企业管理系统者优先考虑； 3、具备良好的职业道德和个人素养，沟通表达顺畅，性格诚实正直、踏实肯干； 4、有同行业工作经验者优先录用

招聘维修工，薪资面议。

工作职责 1. 全面负责国际大型展会（如米兰EICMA、德国科隆展等）的全流程运作，包括展位创意构思、展品配置规划、现场客户接洽及后续成效分析。 2. 组织实施海外经销商大会、区域渠道会议与新品发布活动，搭建会议议程、制定政策解读方案与订货激励政策，促进现场签约达成。 3. 根据目标市场特点，策划终端促销策略（涵盖促销活动、试驾安排、门店宣传等），提高经销商进货意愿与终端销售表现。 4. 整合区域推广资源，支持海外经销商开展本地化营销动作，增强渠道合作紧密度与市场覆盖深度。 5. 管理活动预算分配、供应商评估与物料制作，协调跨国运输事宜，确保项目顺利推进。 6. 跟踪竞争对手海外市场推广动向，形成行业洞察报告，优化公司活动执行策略。 7. 联动外贸、产品、品牌团队协作，保障推广行动与业务方向一致，提升订单转化效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑。 2. 2年以上海外展会组织、经销商会议执行或终端促销经验，有两轮电动车/新能源出行领域背景者更优。 3. 熟知国际展会操作流程，可独立主导从策划到落地的完整项目执行。 4. 具备出色的活动策划与文案撰写能力，能高效管理现场执行并应对突发状况。 5. 英语可作为主要工作语言，具备与海外客户及经销商顺畅沟通的能力；掌握小语种者优先。 6. 能接受频繁海外差旅，具备良好抗压性、商务谈判技巧与跨部门资源整合能力。

岗位职责: 1. 负责社区日常运营维护，协调解决业主各类需求及投诉事项； 2. 组织并监督物业相关服务工作的实施，保障服务品质符合标准； 3. 协助拟定并推进项目年度工作规划与预算执行方案。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力，能够妥善应对和处理突发事件； 2. 有较强的责任意识和执行能力，能胜任高强度的现场管理工作； 3. 学习能力突出，可快速熟悉业务内容并有效应用于实际工作； 4. 拥有大型社区管理经验，具备项目保盘经历，性格沉稳冷静，专业素养扎实； 5. 具体薪资面议。

职位要求： 1、须拥有房建专业一级建造师，熟悉现场管理； 2、指导劳务班组爬架组装、吊装； 3、协助公司各职能部门对项目及当安监部门的关系协调； 4、配合公司各职能部门对爬架进场的安全及时交底； 5、所辖项目的定期安全巡查工作，及时了解区域工作存在的问题，形成报告报与公司处理； 任职资格： 1.持有房建二级建造师证书优先； 建筑、工程和土木工程专业，2年以上相关经验； 2.吃苦耐劳，思维清晰，有良好的协调、团队精神、沟通能力及表达能力； 3.部队复员军人，及相关专业高校应届毕业生亦可； 4.能提供中专及以上学历证书