外企招聘质量管理 1.来料质量管控：依据采购订单要求，实施来料检验与质量跟踪，针对不合格品开展原因分析并提改进建议； 2.过程与成品质量管控：结合生产排单计划，监控在线生产过程质量，完成成品出厂检验，同步开展质量异常分析； 3.负责公司计量器具全生命周期管理，制定并执行定期校验计划，确保器具合规可用； 4.质量管理体系：主导ISO9000质量管理体系的落地执行，组织开展内部审核，配合外部审核机构完成审核工作； 5.协助采购部建立供应商质量评估体系，开展供应商质量审核与异常问题协同解决； 6.对接意大利公司总部质量管理要求，同步更新验收标准，确保质量规范一致性； 7.根据客户需求制定项目检验测试计划，组织实施检验工作并提交完整检测报告； 8.开展实验室内部分析检测工作，针对超出内部检测能力的项目，联系外部权威检验机构完成专项检测； 9.完成领导交办的其他工作； 要求 1.本科及以上学历，机械类相关专业背景； 2.大学英语四级（CET-4）及以上水平 3.具备1-2年机械行业质量管理相关工作经验（优秀应届毕业生可酌情考虑）； 4.熟练操作CAD制图软件，熟悉SolidWorks/UG等主流三维建模软件； 5.熟练运用Office办公套件（Word、Excel、PPT等），可高效完成报告编制与数据统计； 6.熟练使用卡尺、千分尺、百分表等常规测量器具，掌握基础测量原理； 7.深入理解机械行业公差与精度要求，熟悉车床、铣床等常规机加工设备特性。

招聘：品质主管（五险+工作餐+生日福利） 薪资：7000-9000元/月 岗位职责: 1．制定并优化公司品质管理体系，确保产品质量符合行业标准及客户期望; 2．负责制程的品质监控，利用统计技术对工序进行统计分析，并定期组织制程品质稽查工作; 3．配合采购部门对供应商的评估和认定工作，对外协代工商进行评估工作; 4．负责编制材料检验、过程检验、成品检验标准，并实施全过程品质监控; 5．负责客户投诉的处理，对不合格品进行分析，拟定改善措施，检查改善结果，制定预防、纠正措施并进行跟踪督查，对客户出8D报告; 6．负责公司计量器具管理，建立台帐、定期校验检定工作; 7．监督生产流程，推动持续改进，提升整体生产效率和产品质量; 8．组织内部质量培训，提高员工质量意识和技能。 任职要求: 1．电子、机械、工业工程等相关专业; 2．2、5年以上品质管理经验，有消费电子、小家电行业背景者优先; 3．熟悉ISO9001\IATF16949质量管理体系及相关的行业标准，熟练掌握常用的质量管理工具; 4．具备出色的团队领导能力和跨部门沟通协调能力; 5．强烈的责任心和解决问题的能力，能够在压力下保持高效工作。 工作福利： 工作餐 五险 年终奖 全勤奖 生日福利

宁波精求磁电有公司诚聘【招聘岗位】•质量工程师｜1人｜6‑9K，30‑45岁，大专，5年机械加工厂经验，懂质量管理体系 联系：胡女士 地址:镇海区鲲鹏产业园B17幢

岗位职责： 1.负责小家电产品全生命周期质量管理，包括来料、制程、成品及出货品质管控； 2. 主导品质标准制定与优化，推动ISO9001体系有效运行及内外审整改闭环； 3. 组织重大品质问题分析（如8D、5Why、FMEA），推动跨部门改善并跟踪验证效果； 4.管理品质团队日常运作，指导检验规范执行、量测设备校验及质量数据统计分析； 5.协同研发、生产、采购等部门开展新品试产质量策划与风险预防。 任职要求： 1. 4年以上制造业品质管理或品质工程经验，有小家电行业背景者优先； 2. 熟悉ISO9001质量管理体系及SPC、MSA、CPK、QC七大手法等常用品质工具； 3.具备独立分析和解决复杂品质问题的能力，逻辑清晰、责任心强； 4.具备团队管理经验，能有效协调资源、推动跨部门协作； 5. 学历不限，持内审员证书或六西格玛绿带认证者更佳。

本岗位需要有三文鱼工厂体系认证经历，大厂客户审厂、验厂经历。 一、原料验收管控 负责三文鱼生鲜、冷冻原料进厂验收，核对供应商资质、检疫及运输单据；检查原料色泽、新鲜度、气味、外观状态，检测进厂温度；按标准抽样送检，判定原料合格性，对不合格原料拒收、隔离并登记报备。 二、生产过程管控 全程监督三文鱼解冻、分割、去刺、清洗、包装、速冻等全加工工序，督促员工严格遵守SOP规范。巡检车间环境卫生、设备器具消杀情况及员工操作卫生，杜绝交叉污染。定时抽检半成品品相、规格、洁净度，及时整改违规操作，隔离处理不合格产品，核对产品批次、标识信息，确保溯源准确。 三、成品出库管控 负责成品入库前检验，核查包装、规格、净含量及产品冷链状态；配合成品抽样检测，核对理化、微生物指标，出具合格检验报告。严格把控出库产品质量与批次，杜绝不合格、过期、破损产品出库。 四、仓储冷链管控 定期巡检冷库、速冻车间及货品暂存区域，监控温湿度，保障全程冷链合规。落实货品先进先出原则，定期排查临期、变质产品并规范处理，监督仓储消杀、防护工作，避免产品污染变质。 五、台账与数据管理 规范填写验收、巡检、抽检、温控、消杀等各类品控台账，保证数据真实可溯源。归档整理检验报告、溯源资料、不合格品记录等质量文件，定期汇总质量数据、制作报表并上报。 六、异常处理与质量改进 及时排查生产质量隐患，发现异常立即管控、隔离问题产品，跟进整改并全程记录。对接客户质量反馈与投诉，梳理流程漏洞，配合优化品控标准与作业流程，参与质量培训工作。 七、合规管理 严格遵守食品安全法规及HACCP、ISO22000等体系要求，配合监管部门、第三方抽检及体系审核，协助开展员工质量卫生培训，强化全员质量意识。 八、其他工作 负责品控检测设备、抽样工具的日常保养与校准，确保设备精准可用；完成上级交办的其他质量相关工作。 岗位任职要求 1、熟悉食品生产规范，了解三文鱼及冷链水产质量判定标准； 2、能熟练使用基础检测设备，独立完成检验及台账记录工作； 3、工作严谨负责，具备良好的隐患排查与应急处理能力； 4、服从排班安排，可适应车间生产节奏，有水产工厂品控经验者优先 5、有三文鱼工厂体系认证经历，大厂客户审厂、验厂经历者优先考虑。

岗位职责：1、负责机加工零部件的来料检验（IQC)制程检验（IPQC)出货检验(OQC)成品检验（FQC)，做好相应标识、区分，并提供数据及时反馈跟进；2、完成上级交办的工作； 任职要求：1、高中或以上学历；2、两年以上质量检验工作经历，有机械行业品检工作经验优先；3、会看图纸，能理解工艺，能熟练使用各种量具、检具，会基本办公软件操作，会操作三坐标者优先。4、有责任感，有良好的团队协作精神，服从性佳。

包教包会 站坐岗位都有 70%坐班 一、【薪资构架】 1、综合工资：7000-8000元/月，每月15号打卡发放，可预支(工资不押不扣） 2、工作时间：8-8其他都算作加班。 3、工资结构：保底工资+加班费+绩效考核500-1000+岗位补贴300（保底7000） 4、加班费：平时加班1.5倍；周末2倍; 节假日3倍（自愿加班） 二、【待遇福利】 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间，免费提供夫妻房，有朋友过来也可以安排在一个宿舍（外宿补贴300/人/月） 3、公司提供免费食堂，刷工作卡就餐，一日三餐全包，食堂饮食丰富，南北风味美食，麻辣烫，螺蛳粉，砂锅等 4、生活区免费提供：健身房，图书馆，网吧，篮球场，台球室等等 三、厂区生活福利 1：免费提供住宿，房间大，独立卫生间 空调 24小时热水 洗衣机 饮水器（部分电梯宿舍） 2、节假日期：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 3、过年过节（带薪休假）每次发放200-500不等的超市购物卡 入职要求年龄：18-45男女不限. 厂区功能测试员（工厂/产线功能测试） 主要工作内容 1. 判断良/不良，简单区分故障 • 合格：贴合格标签，流转下一工序 • 不良：标记不良品，简单区分故障现象（不开机、无信号、按键失灵、报错等），放入不良品区，登记故障现象，一般不深度维修，只做故障判定。 2. 填写测试记录、报表 手写或在电脑/MES系统录入：测试数量、良品数、不良数量、不良类型、班次数据，方便产线统计良率。 3. 工装、治具日常检查 开机前简单确认测试设备、工装、线材是否完好；测试中发现治具异常（接触不良、仪器报错）及时上报线长。

懂电子电路！！会使用电子测试仪器！

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、开展功能/接口/性能测试并输出测试报告 3. 跟踪、复现、验证缺陷，推动问题闭环解决 4.参与需求评审与设计评审，提前识别质量风险 5.协同研发、产品团队优化测试流程，提升交付质量与效率 任职要求： 1.熟悉软件测试理论、流程及常用工具（如JIRA、Postman、Charles等） 2. 掌握至少一种编程或脚本语言（Python/Java/Shell等），具备自动化测试基础者优先 3.具备良好的逻辑分析能力、沟通协作能力和责任心 4.能适应敏捷开发节奏，主动推进质量保障工作 5. 学历不限，有质量管理/测试相关经验者优先

岗位职责: 1. 主导建立、实施并维护 ISO9001/14001/45001 等质量管理体系，确保体系有效运行。 2. 负责应对客户审核、第三方认证审核及内部审核，主导不符合项的整改与闭环管理。 3. 执行新产品质量策划（APQP），建立并监控关键制程质量控制点，出具质量报表。 4. 处理生产过程中的重大质量问题，制定并实施纠正与预防措施，提升产品良率。 5. 负责供应商质量管理，领导质量工程师及 IQC/IPQC/OQC 团队，开展技能培训与绩效考核。 6. 审核编纂 SIP、SOP 及其他质量类文件，根据产品关键指标搭建可靠性实验室。 任职要求: 1. 具备三年以上制造业质量管理经验，其中至少一年担任质量经理或高级质量工程师职位。 2. 拥有从 0 到 1 建立或全面优化质量管理体系的成功经验，熟悉光通信行业背景者优先。 3. 具备丰富的客户审核和第三方外审应对经验，能看懂基本工程图纸，有制图能力更佳。 4. 工作严谨细致，具有极强的责任心和原则性，具备良好的团队协作与沟通能力。

宁波市慈溪市中建三局招聘指挥工，月薪5500元，加班费20元。有意者可电话联系。

宁波市慈溪市中建三局招聘指挥工，薪资5500元，加班费20元。有意者可电话联系。

宁波市镇海区招桥架/支架安装

氩弧焊工、管工

宁波市象山县招装修木工、吊顶、石膏板吊顶、隔断

开发区新能源厂招聘，长白班，无夜班 员工，20～45周岁 薪资待遇:普工，辅助工电池组安装，测试，质检岗位（员工）（能接受去总部培训） 薪资待遇：包工作餐包住2-4人间，水电费平摊。 工作时间:早八点到晚八点，计时11小时。中途休息不扣时 次月30号发薪,干满一个星期可预支生活费 有电子厂工作经验的优先考虑

负责集团机加工产品的品质工作。根据产品品质要求对产线进行巡检，抽检，首末件检查，保障产品生产质量。要求机械专业，能看懂机械图纸，不需要工作经验，生产部长会亲自带教培养。

《公司简介》主要生产：小配件 小音响 耳机 手机壳 小玩具 岗位:组装、包装、品检、贴标签、测试 纯手工活，坐着上班长白班，小厂自由 管理不严，纯包吃住 一、薪资待遇： 1、【小时工23一个小时】 2、月综合工资：6500‑7000 3、招聘要求:年满16‑45周岁，学历不限；持有本人有效身份证，身体健康 二、员工福利: 1、订单稳定，工时多，好辞职，可借支，车间可带手机，管理人性化 2、岗位不适合坚持一天包换，小厂可以随时换岗位，车间可带手机耳机 3、东莞；中途可借支；不压工资；每周可借支200‑500元 三、食宿吃住: 入职当天安排吃住宿舍，包吃包住，纯包吃:{吃饭不扣钱免费提供一日三餐}；宿舍4间，宿舍有空调，热水器，WIFI，配套设施齐；水电费需要平摊，外住有房补噢 四、入职问题： 包入职，带好行李,当天直接安排！不查纹身染发可接受！ 工厂新厂房，环境好，有停车位，新宿舍，周边娱乐繁华！！！

工作内容:生产安防摄像头模组，以SMT贴片为主，测试，三星操机员，生手可培训，两班倒。纯工价19元/小时,包住+加班多 招聘要求:男女不限，20-35岁无需经验，操作简单，面试需带复印件2张。 薪资待遇: 1.工期:可长期做。 2.工资发放:每周五发放一次工资。 3.环境:空调车间，普通工衣。 4.食宿:包住，水电费8元/天。

220/天[庆祝]廊坊开发区生产汽配马达， 男女不限，车间环境干净整洁， 18-45周岁 日结工资， ️出勤，离职提前7天申请 8-8两班倒 白班19/每小时，每天199.5-209元，管两餐 夜班20/每小时，每天210-220元，管一餐 要求按照厂区排班出勤，要求达标 岗位:组装马达，缠线。装配，测试，组装，等工作岗位 车间环境:恒温无尘车间，手机可以带。 住宿:每月150，（月底工资扣除）。，出勤未满一个月，每天按10元扣费。 站立式工作（分体无尘服） 无纹身、无犯罪记录。 保险每个月50，月底工资扣。 集合时间:上午10点门口

常白班，10H

项目：宁波银行 岗位要求：具备4年以上相关工作经验，熟悉票据业务者优先！需处于离职状态，可迅速入职~

18-42岁

能适应流水线工作，工作认真细致，有无经验都可

岗位职责： 1、担任公司实验室主管，统筹指导各类实验任务的实施与推进； 2、负责实验室管理体系的建立、执行及持续优化； 3、编制并完善产品测试方案及相关技术文件； 4、牵头开展测试团队的能力提升与专项培训工作； 5、全面负责实验室仪器设备的日常维护、保养及校验安排； 6、配合部门主管完成日常管理中的各项临时性事务支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电子或相关专业背景； 2、具备5年以上实验室从业经历，有主导CNAS认证经验者优先考虑； 3、掌握实验室体系运行规范，熟悉内审、外审及管理评审流程； 4、具有实验室设备管理及产品功能、性能、可靠性测试实践经验； 5、具备良好的沟通能力、组织协调能力和环境适应能力。

提供午餐 仓库岗位，这个岗位主要是验货，检验供应商发来的货品是否符合公司采购标准，所以会不可避免涉及搬货，有大有小，有轻有重，需要一定体力劳动、站立或走动 26天工作制，长白班，月休4天（介意者勿投，感谢理解） 1、年龄：20~40周岁，男女不限（接受应届生或无经验有品质意向发展者）； 2、持有二代有效身份证原件（不能过期，需要有磁性）； 3、高中/中专以上学历，专业不限； 4、需有电脑基础，会打字； 5、工作严谨负责，吃苦耐劳，耐心且细心，能接受加班。 6、具备良好的团队合作精神和服从意识。 7、无不良嗜好，遵守公司规章制度。

【岗位职责】 1. 负责吉利集团互联产品测试体系的整体规划与产品定义，对接吉利银河、极氪、领克三大品牌院，精准承接各车型对生态产品兼容性、功能完整性及体验一致性的测试需求，制定测试策略、标准与方案。 2. 深度挖掘车载互联场景下的测试需求，覆盖连接配对稳定性、跨端交互逻辑、协议兼容性、性能基准（延迟/吞吐/功耗）、安全合规、异常恢复、多设备并发等维度，结合行业趋势与竞品分析，设计科学的测试用例与验收标准，确保生态产品在车载环境下的交付质量。 3. 主导互联产品测试全流程管理，包括测试计划制定、用例设计、测试执行、缺陷跟踪、回归验证、测试报告输出与发布签审等环节，协同开发、产品、品质及外部生态伙伴团队，把控测试进度与质量，确保产品符合品牌标准与用户预期。 4. 搭建并持续优化互联产品测试工具链与自动化测试能力，推动测试流程的标准化与平台化，建设设备兼容性矩阵与测试数据看板，提升测试效率与规模。

招工23-40岁，主要生产小马达，组装，检测等工作，岗位基本坐班，可坐可站，工作轻松，简单易学

【岗位职责】 1. 设计与模型评审：负责软件详细设计文档（LLD）及Simulink/Stateflow模型的审查工作，确保设计逻辑满足需求规范与建模标准，及时发现潜在技术风险。 2. 单元测试策略制定：主导制定单元测试策略与实施计划，明确测试范围、准入准出条件以及覆盖率目标（包括语句覆盖、分支覆盖、MC/DC覆盖等）。 3. 用例编写与执行：根据详细设计方案和模型逻辑，编写高质量单元测试用例；执行测试任务，确保覆盖率达标（100%或符合ASPICE L2/L3标准），并输出完整测试报告。 4. 产品功能测试支持：深入掌握OBC与DCDC产品功能原理，配合团队开展台架测试（HIL/Bench）及整车级测试，验证软硬件集成效果。 5. 配置管理与交付：依照配置管理规范，将测试脚本、测试用例、测试报告等成果物准确上传至Git版本库及PMS系统。 6. 缺陷管理：按照问题处理流程，对测试过程中发现的问题进行记录、跟踪和回归验证，确保所有缺陷在Jira/Redmine类系统中实现闭环管理。 【任职要求】 1. 学历专业：统招大专及以上学历，自动化、电子信息、计算机、车辆工程等相关专业背景。 2. 工具技能： 熟练使用TSMaster或Vector CANoe工具，具备总线报文解析、仿真及测试脚本开发能力（CAPL/C#）。 熟悉MATLAB/Simulink建模平台，了解MAAB等主流建模规范，具有模型审查经验。 3. 流程规范： 掌握ASPICE软件开发流程，理解SWE.4与SWE.5阶段的具体要求。 熟悉Git版本控制工具及常见项目管理系统（如PMS、Jira）的操作流程。 4. 项目经验： 具有扎实的软件测试或单元测试实践经验，有使用Testwell CTC、VectorCAST、GoogleTest等工具进行代码或模型覆盖率分析者优先。 核心加分项：具备OBC、DCDC、BMS等新能源汽车三电系统相关开发或测试经验者优先。 5. 综合素质： 具备较强的逻辑分析能力和文档撰写能力，工作认真细致。 具备良好的沟通协作能力，能与开发人员、系统工程师高效协同推进项目。

【岗位职责】 1.依据公司战略规划与运营目标，制定质量管理体系建设与优化方案，并组织实施、分解任务、监督执行及跟踪落地。 2.跟踪并掌握国内外与质量体系及产品行业相关的标准、政策与法规，推动质量体系的持续运行与升级完善。 3.编制和优化质量管理体系相关流程与程序文件，保障体系的适用性与有效性。 4.组织开展内部审核与管理评审工作，针对不符合项提出整改方案并推动长效改进措施实施。 5.统计与分析质量目标达成数据，为管理决策提供支持依据。 6.实施对供应商质量管理体系的评估审核，跟进其整改措施的进度与成效验证。 7.组织开展质量体系相关培训与宣导活动，提升全员质量意识与专业能力。 8.策划推进质量提升项目（涵盖质量/成本/交付/安全/标杆激励等方面），营造持续改进的质量氛围。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程类、质量管理或相关专业背景。 2.具备3年以上质量管理工作经历，持有ISO9001等体系认证经验者优先考虑。 3.熟悉质量管理体系标准与运作流程，能独立完成体系文件的编制与维护工作。 4.具备良好的沟通协调能力，适应能力强，执行力强；工作积极主动，细致认真，具备团队协作精神。