带领团队，监管店铺运营，规划销售策略，提高团队整体业绩，精通阿里巴巴平台及阿里店铺操作流程

岗位职责: 1.负责销售团队的日常运营及组织管理 2.策划并实施销售方案，促进业绩持续提升 3.激发团队成员积极性，优化团队整体表现 任职要求： 1.年龄二十至三十八周岁 2.具备优秀的统筹能力及团队管理背景 3.能够科学规划销售目标并高效落地执行 4.拥有良好的表达能力和协作意识 5.有带领贷款或电话销售团队经验，具备带队入组能力者优先 工作时间： 周一至周四：8:45-12:3013:50-17:4018:30-20:00 周五、周日：8:45-12:3013:50-18:30 周六固定单休，国家法定节假日全放 薪资待遇： 无责底薪一万+提成+奖金提成奖金面谈 底薪不满意也可协商

销售总监

岗位职责： 1、配合总经理拆解公司销售战略，策划并执行销售方案，达成既定销售目标 2、搭建健全的销售管理体系与标准化流程，负责销售团队的建设与人员培养 3、主导业务拓展运营，推进商务洽谈及渠道合作的实施落地 4、洞察市场变化趋势，整合协调内部资源支持销售工作 5、统筹线上线下营销活动执行，通过数据分析优化平台表现，提升业绩指标 任职资格： 1、具备三年以上建材家装领域销售管理经验，综合能力突出者行业可适度放宽 2、积极主动，具备优秀的沟通表达、组织协调及团队领导能力 3、拥有较强的客户开拓意识与谈判技巧 4、情商较高，对团队运作与管理有清晰的认知和实践思路 5、责任心强，适应高强度工作节奏 工作时间： 夏令时：8：30-18：00，冬令时8：30-17：30，单休 薪资： 底薪7000元，总销售额提成，基本在20000以上，后续开拓市场越多，薪资越高，上不封顶

岗位职责： 1、制定并执行销售战略，领导团队达成公司销售目标； 2、建立并维护重要客户关系，拓展新市场和新客户； 3、监控市场动态，分析竞争对手，及时调整销售策略； 4、指导销售团队，提升团队整体业绩和专业能力。 任职要求： 1、具备丰富的销售管理经验，能够带领团队实现业绩增长； 2、拥有出色的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标； 3、优秀的沟通谈判技巧，能够处理复杂的商业关系； 4、对市场趋势有敏锐的洞察力，能够快速响应市场变化。

岗位职责 1.根据公司发展目标，策划并落地市场推广方案、策略及执行计划； 2.统筹市场各类活动的推进、实施与总结复盘，确保执行效果并动态优化； 3.负责市场团队的培训指导、日常管理及绩效考核工作； 4.收集并整理市场动态信息，及时向上反馈以支持决策调整； 5.协同院长推动分院整体业绩目标的实现。 任职要求： 1.具备大专或以上学历； 2.拥有丰富的C端客户面销及推广实战经验； 3.具备地推运营、活动营销、会议营销、异业合作或商超推广经历者优先考虑； 4.有2年以上管理20人及以上销售团队的经验； 5.有口腔、医美等医疗领域线下销售团队管理经验者优先。

岗位职责： 1、主导亚马逊FBA美线（海运系列）货运代理服务的产品规划、设计与开发，根据市场变化及时调整产品策略并推动落地； 2、整合公司内外部资源，保障产品开发与交付进程符合公司整体战略方向； 3、持续跟踪行业动态与竞争格局，深入挖掘市场需求，为产品优化迭代提供数据依据； 4、推动海运物流产品在价格体系、服务水平及运输时效等方面的持续升级，增强市场竞争力； 5、全面管理客服与单证团队的日常运作，及时处理各类异常情况； 6、协同销售团队进行产品说明与问题解答，确保产品方案有效满足客户实际需求； 7、组织开展部门内部培训，提升团队专业能力与综合素养。 岗位要求： 1、具有5年以上海运物流行业从业经历，具备美线货运代理实操经验者优先考虑； 2、具备扎实的产品管理与项目运营背景，能独立主导产品全生命周期管理； 3、熟悉亚马逊平台操作规范及市场运行机制，掌握电商物流领域最新发展趋势； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，擅长跨部门协作推进工作； 5、拥有敏锐的市场洞察力和较强的数据分析能力，善于以数据支撑产品决策； 6、责任心强，积极进取，能在高强度工作环境中保持稳定高效输出； 7、职业发展稳定，认同企业文化，愿与公司共同成长； 8、具备优秀的组织协调与人际沟通能力

岗位职责： 1、开展国际物流领域美线海运方向的货代销售工作； 2、拟定并落实销售方案与规划，保障销售指标如期达成； 3、持续拓展并维护客户资源，提升客户满意水平与长期合作意愿； 4、协同团队成员协作推进销售任务及项目执行； 5、定期开展市场信息调研，汇总行业反馈，为管理决策提供有效支持。 岗位要求： 1、大专或以上学历，国际贸易、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具有5年以上国际物流行业销售从业经历，其中至少3年从事货运代理销售管理岗位； 3、掌握美线海运操作流程及相关法规政策； 4、具备出色的谈判能力与客户沟通技巧； 5、拥有良好的市场洞察力及团队管理实践背景； 6、责任心强，抗压性好，适应高强度、快节奏的工作环境。

带领团队，监管店铺运营，规划销售策略，提高团队整体业绩，精通阿里巴巴平台及阿里店铺的运作流程

岗位职责: 1.策划并落实销售方案，推动公司销售目标达成与业务持续增长。 2.组织并带领销售团队，提升成员专业能力与整体业绩水平。 3.开拓并维系客户关系，深入挖掘客户需求，提供定制化解决方案。 4.跟踪市场变化，开展市场分析与趋势预判，优化调整销售策略。 5.协同团队协作，保障各项销售任务高效推进与落地执行。 任职要求： 1.具备强烈的销售导向意识及市场拓展潜力。 2.拥有出色的沟通协调能力与团队领导经验。 3.能独立应对工作挑战，具备较强的应变与问题解决能力。 4.熟悉市场营销运作，可高效推动销售计划实施。 5.具备扎实的市场洞察力，能精准识别并响应市场变化。

永康宝龙城 招学徒4500 月休4天 要求听安排就好不会可以教 过年3倍工资 联系电话 王厨

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：消控员1名 4400元/月 做二休一 社保 高温补贴 年终奖； 生日礼品 节日福利 体检等； 要求：55周岁以下，；消控员有中级消控证，身体健康； 工作地址：环城南路398号市委党校 ☎ 何女士

职业经历 项目背景或公司背景：有水果种苗销售经验 业务能力 1、市场洞察：了解农业销售、种植行业市场，熟悉南亚东南亚市场 2、渠道拓展：熟悉农资经销商体系搭建、种植大户直销、政企采购（政府采购流程）、电商/私域运营等至少2种以上渠道模式； 3、团队管理：具备“搭班子、定机制、带队伍”的能力，能搭建分层级销售团队，建立清晰的绩效考核、激励机制与培训体系 4、资源整合：拥有丰富的农业行业资源，擅长大客户关系维护与深度运营，能针对种植大户、农业企业、政府客户制定长期合作方案 岗位职责 1、制定销售战略与目标，统筹区域/渠道/客户拓展 2、搭建销售团队，建立优化考核与培训体系 3、整合行业资源，联动内外部保障业务推进 4、带队完成销售业绩，管控销售流程与回款 5、需具备团队管理、市场开拓及客户资源整合能力? 任职要求 1、大专及以上学历（市场营销、农业经济、企业管理等相关专业优先?） 2、农业相关行业5年+销售管理经验，业绩突出，农业、农产品销售背景者优先?

岗位职责 1、负责品汇汽车旗下自媒体（汽扯扒谈、E车汇、达车汇、马达视频）及汽车信息网的媒体广告销售工作； 2、协助客户关系的拓展与维护：分析客户情况，搜集、整理客户信息；积极主动与汽车行业客户沟通，建立信赖的客户关系；做好信息管理、客户架构梳理、客户关系维护； 3、挖掘汽车客户的合作需求：挖掘、判断、管理客户需求，依据客户市场计划及具体需求提供解决方案，给予客户专业化建议； 4、制定销售计划：有效整合公司人脉及影响力资源；制定新客户开拓策略，实施开拓计划，并达成目标。 5、客户提案与跟进：协助策划完成客户方案并向客户独立提案跟进流程； 6、合作项目执行跟进：跟进项目执行情况，并对项目实施跟进、反馈、总结、分享；及协助做好客户合同签订、执行、收款等； 7、部门协作：在项目中明确客户需求，同步协调相关部门，把握客户各期望值；统筹公司各资源服务客户，合理配置资源成本，平衡、控制客户和公司ROI； 任职要求 1、大学专科以上学历，3年以上汽车媒体行业销售工作经验，有汽车媒体销售成功经验为优先。 2、掌握丰富的汽车行业知识和熟悉汽车营销和传播，了解汽车媒体； 3、具备良好的语言表达、沟通及内部协作能力，良好的客户服务理念； 4、较强的沟通协调能力、综合分析判断力及独立处理紧急事务的能力； 5、具备较强的抗压能力及工作主动，自驱力强，富有激情和创意，有拼搏精神； 在招职位负责区域：华东、华中为主

邀请当地美容院老板娘参加医美拓客会议 岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理，提升团队业务能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.开拓重点客户资源，维护高层客户关系，推动重大合作项目落地 5.协同产品、运营等部门优化销售流程，提升转化效率与客户满意度 任职要求： 1.具备5-10年销售管理工作经验，有团队管理经验和成功业绩案例 2.具备出色的市场洞察力和商务谈判能力，能独立推进大客户合作 3.目标导向，抗压能力强，具备较强的组织协调与跨部门协作能力 4.行业背景不限，有ToB销售经验者优先考虑 5.学历不限，具备快速学习与适应能力者优先

朝阳行业，冠军项目 全国市场开发，店家0投资，先服务店家赚钱再谈合作，做出业绩店家5/5分或加盟都有对应提成（日结） 综合月收入30000元以上，商务精英5万以上 一单9500～35000提成可验证！ 公司愿意分钱，敢放权，允许超越！ 欢迎每位精英加入，携手共赢

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营销经理的核心职责是制定并执行营销战略，推动产品/品牌的市场推广、用户增长与销售转化，最终达成业务目标。 具体职责可分为以下几类： -战略规划：结合市场趋势、竞品动态与公司目标，制定年度/季度营销计划，明确目标受众、核心策略与资源分配。 -品牌与产品推广：策划品牌传播活动（如广告投放、公关事件），主导产品上市/迭代的营销方案，提升品牌知名度与产品竞争力。 -渠道与用户运营：管理线上（社交媒体、电商平台、内容平台）及线下（展会、地推）营销渠道，维护合作关系；通过用户分层运营、活动策划（如促销、裂变）提升用户活跃度与复购率。 -数据驱动优化：跟踪营销活动数据（如曝光量、转化率、ROI），分析效果并复盘，及时调整策略以提升营销效率。 -团队与协作：带领营销团队完成目标，同时与销售、产品、研发等部门协同，确保营销方案与业务需求一致。

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一、岗位职责 1.参与冲焊车间一线生产轮岗，掌握冲压、焊接（如机器人焊接、手工焊接）等关键工序的操作流程、设备运行原理及安全操作规范； 2.协助技术团队完成工艺文档整理、焊接参数调整、冲压模具试调等技术支持工作，夯实实践技术基础； 3.配合质量团队实施产品质量检测、缺陷归因分析、质量体系日常维护，深入理解质量管理核心机制； 4.参与跨部门协作项目（如提升产线效率、降低制造成本、新品试制投产），学习项目执行与沟通协同方法； 5.定期撰写轮岗总结报告，归纳阶段性学习成果，并提交可行性优化建议。 二、核心发展方向： 1.生产管理方向：协助编制生产排程、协调车间资源、优化工序衔接、控制制造成本，确保订单准时履约； 2.工艺技术方向：专注冲焊工艺改进、新车型工艺设计、焊接辅料选型、现场技术问题攻关； 3.质量工程方向：制定并完善质检标准、开展质量数据统计分析、牵头质量问题闭环整改、促进质量体系迭代升级； 4.设备维护方向：负责冲焊设备（冲床、焊接机器人、检测装置等）的日常点检、故障诊断与维修技改； 5.供应链协同方向：联动上下游供应商、精简采购环节、监控来料品质与库存水平，保障物料供应连续稳定。 三、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、焊接技术与工程、金属材料工程、工业工程等相关专业优先； 2.知识技能：具备冲焊相关理论基础，熟悉冲压工艺、焊接技术（如CO2焊、氩弧焊、机器人焊接）或生产管理流程者优先；熟练操作CAD等制图软件及Office办公工具； 3.综合素质： 1）具有较强的学习领悟力、逻辑分析能力与实际问题处理能力，能迅速适应多岗位工作节奏； 2）具备良好的人际沟通能力与团队合作精神，工作积极主动，责任感强，能承受较高工作压力； 3）愿意扎根基层参与轮岗锻炼，认同公司发展理念，服从内部岗位调配安排； 4）应届毕业生或入职年限在1年以内，具备冲焊领域实习经验者优先

找手工10个人，聚通针织吴晗路15号，包两餐，不扣时间，干活轻松。早8-晚22。18一小时

岗位职责： 1. 负责开发餐饮食材目标客户，如批发商、餐饮店等，完成销售目标； ​ 2. 维护客户关系，定期拜访沟通，了解需求并提供食材供应解决方案，提升复购率； ​ 3. 跟进订单全流程，协调仓库发货、物流对接等环节，确保客户满意度； ​ 4. 完成公司安排任务。 任职要求： 1. 高中及以上学历，年龄22-45岁，有销售经验（有水产冻品、餐饮食材销售经验者）； ​ 2.  抗压能力强，有闯劲，能接受外出拜访客户，适应初创公司的快节奏和挑战性； 3.有驾驶证优先。