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装配组长
6000-9000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年高中全职
岗位职责: 1、负责指导和管理班组的日常运营,确保生产过程的顺利进行; 2、负责实施生产计划,以满足生产目标并确保产品按时完成; 3、监督和培训产线员工,确保具备生产所需的知识和技能; 4、负责产线设备和工具的维护和保养,以在生产过程中正常运行; 5、负责产线现场5S及安全管理; 6、上传下达,工作对装配车间主管负责。 职位要求: 1、3年以上相关工作经验,有装配线管理经验者优先。 2、具备良好的沟通能力和领导能力,能够指导下属员工完成工作。 3、具备良好的决策能力和问题解决能力,能够解决日常生产中的问题。 4、熟练掌握生产过程管理技能,能够制定并实施生产计划。 5、具备良好的团队合作能力,能够与其他部确保产品按时完成并满足客户需求。 6、有一定的抗压能力,能够在生产过程中应情况。
生产组长/线长
4000-8000元/月
生产组长/拉长月结1年以下中专/中技
1.负责车间日常生产作业; 2.管理车间工作人员; 3.学习相关管理技能知识。
女装时装单件流组长
1.2-1.8万元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职
精通女装时装工艺,精通人机工位图,了解女装工艺,有较高的质量意识,高度责任心
东航、意高发、华阳机机长
1.1-1.2万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
1、适应倒班 2、熟练机长
产线班长
8000-16000元/月
生产管理1-2人月结3-5年大专全职汽车零部件团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理新能源机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成 2.监督现场6S管理、安全生产规范执行,及时排查并整改质量与安全隐患 3.组织班组员工开展标准化作业培训与技能提升,推动工艺纪律落实与持续改进 4.协同质量、技术、计划等部门解决制程异常,分析不良原因并落实改善措施 5. 做好生产数据记录与报表汇总,定期汇报产能、良率、工时等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉齿轮或汽车零部件制造流程者优先 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队带教意识 3. 能适应制造业倒班安排,执行力强,抗压能力好 4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 5. 大专及以上学历,机械相关专业优先。
装配组长
6000-7000元/月
生产管理1-2人月结
1、根据生产计划合理调整班组人员;及时对员工工作任务调整;协调生产物料;保证交付; 2、根据安全管理/5S管理要求推动车间安全、5S工作的有序进行; 3、负责处理车间质量问题、分析原因、制定整改措施;积极改善; 4、负责监督检查员工严格按照作业指导书操作; 5、对本班组人员进行考核及面谈工作; 6、负责新进员工试用期内岗前培训和考核工作; 7、负责班组人员对责任区进行清洁和整理; 8、负责对班组人员作业改善、降低成本; 任职要求:具备两年以上机械装配行业团队管理经验;沟通、抗压能力强 福利:六险一金 免费工作餐 长白班
生产组长
5000-7000元/月
生产组长3-5人经验不限学历不限全职团队管理生产跟单
木箱厂主要生产木质包装箱及托盘。
汽机班长-热电厂
8000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1. 负责汽机运行班组的日常生产组织与安全管理,保障机组安全、稳定、高效运行; 2. 组织落实运行规程及“两票三制”制度,监督操作流程,及时应对和处置异常情况; 3. 统筹设备巡查、定期试验与保养工作,协同检修单位完成缺陷处理; 4. 组织开展班组内部培训与绩效考核,提升人员技术水平和应急响应能力; 5. 负责运行数据统计、报表编制及相关上级交办的工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,热动、电气或相近专业背景; 2. 具备3年以上电厂汽机运行工作经验,其中至少1年担任班长或主操职务; 3. 熟悉汽机本体系统、辅助设备及DCS控制系统,具有故障分析与处理经验; 4. 具有较强的责任意识、组织协调能力和团队管理能力; 5. 能适应倒班工作安排,具备电厂标准化管理实践经验者优先。
工艺值班长
1-1.3万元/月
生产组长/拉长经验不限本科
工作内容: 负责组织中控与现场班组人员,落实定保、取样、巡检及异常处置等作业流程,保障当班期间生产在产量、质量、消耗及安全方面的目标实现。 1. 根据生产工艺技术规范及相关生产管理制度/指令,统筹安排本班次的生产运行管理,合理分解任务并明确到人,确保各项工作的有序推进与完成。 2. 带领班组严格执行各项生产管理规定、操作规程和指令要求,监督和检查各环节执行情况,保障作业质量和制度落实。 3. 对本班次的产量、产品质量及资源消耗负直接责任,积极组织班组成员开展相关优化改进活动,推动生产运行实现安全、稳定、低耗、高效。 4. 主抓本班现场6S管理,全面负责班组的安全、环保与卫生工作,作为班组安全环保第一责任人,组织开展安全环保培训与日常检查。 5. 负责班组人员的考勤管理、劳动纪律监督、工作质量评估、技能培训与绩效考核,持续推进班组建设,鼓励创新实践,营造“比、学、赶、帮”的团队氛围。 6. 承担轮班期间生产指令的传达与执行,并对设备检修或切换后的工艺状态进行验收确认。 7. 严格遵守部门物资管理及交接班制度,做好班组物资与工具的日常管理;组织召开班前会、班后会,按规范完成交接班流程。 8. 负责当班期间生产调度工作;遇突发事故或上级管理人员不在岗时,值班长可代行部门负责人职责,有权调动本部门任何岗位人员与资源进行应急处置,保障生产安全与快速恢复。 9. 完成上级交办的各项临时性工作任务。 任职资格: 1. 具备本科及以上学历,化工、高分子材料等相关专业背景; 2. 有聚酯装置班组运营管理经验者优先考虑; 3. 掌握聚合反应基本原理,熟悉工艺控制手段,了解生产设备运行机制; 4. 具备高度责任感,良好的沟通协调能力,具备团队协作精神与创新意识。
纺织车间班组长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制纺织团队管理生产跟单不限
纺织后整理车间班组长 岗位职责 1、依据生产计划,合理组织班组日常作业,确保后整理工序(如预缩、定型、起毛、剪毛、蒸呢、压光等)按期、保质、保量完成; 2、监督各环节标准化执行,确保满足羊毛/混纺面料的工艺参数要求(如温度、湿度、张力控制); 3、动态跟进生产进度,及时协调处理设备故障、人员调配、物料供应等突发状况,保障流程顺畅; 4、落实质量检验规范(如色牢度、克重、缩水率、手感等),督导工序间的自检、互检与专检执行; 5、针对后整理中出现的质量缺陷(如折痕、纬斜、破洞等),配合技术团队分析原因并推动改善方案落地; 6、负责后整理设备(如定型机、缩绒机、烫光机)的日常巡检、基础维护及故障报修管理; 7、协助工艺技术人员进行新工艺参数调试,持续优化生产效率与成品品质; 8、统筹班组人员排班、考勤管理、绩效评估及技能提升培训(含安全操作规程、工艺标准掌握); 9、贯彻安全生产制度(如高温设备使用、化学品操作规范),严格执行6S现场管理要求; 10、推动多能工培养机制,增强团队协作与应急响应能力; 11、准确填写生产日报表(产量、损耗、异常记录)、设备运行日志,定期汇总班组工作成果并提出改进意见。 任职要求 1、中专及以上学历,纺织工程、染整技术、高分子材料等相关专业者优先考虑; 2、具备3年以上班组管理经历,熟悉针织/梭织面料后整理工序者更优; 3、工作责任心强,具有良好的现场组织协调与应急问题处置能力; 4、具备良好沟通技巧,能够有效带动团队积极性; 5、熟练操作Office办公软件及各类生产管理信息系统。
铲车司机1-2人月结
嘉兴市平湖市招铲车/装载机司机(铲车司机)。招聘铲车司机3名工资7000年终奖 包吃住上班时间9小时。需要熟练工
嘉兴 平湖市
7月4日 12:51拨打电话
嘉兴平湖市招铲车/装载机司机
7000-8000元/月
铲车司机1-2人
嘉兴市平湖市招铲车/装载机司机
嘉兴 平湖市
7月4日 12:50拨打电话
嘉兴南湖区招强电、
300-400元/天
强电工1-2人
嘉兴市南湖区招强电、
嘉兴 南湖区
7月4日 12:49拨打电话
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 在苏州
嘉兴海宁市区要一个蒸灶师傅。工资8500~9000,一个人做,月休四天,宿舍1分钟就到。汤
8500-9000元/月
蒸菜师傅包住1-2人月结
海宁市区要一个蒸灶师傅。工资8500~9000,一个人做,月休四天,宿舍1分钟就到。汤
嘉兴 海宁市
7月4日 12:48拨打电话
IPQC
5000-7000元/月
生产组长1-2人月结1-3年高中
会千分尺 卡尺 高度规 岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 指导员工规范操作,监督工艺执行与作业标准落实 3. 熟练使用千分尺、卡尺、高度规等量具进行首检、巡检及过程质量控制 4. 协调处理生产异常,及时反馈并推动问题闭环解决 5. 组织班组安全教育与5S管理,营造高效安全的作业环境 任职要求: 1. 有产线管理经验,熟悉制造业生产流程与现场管控要点 2. 精通常用精密量具的操作与校准,具备基础质量意识 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 4. 责任心强,能适应倒班及一线工作环境 5. 学历不限,有电子/机械/五金等行业生产组长经验者优先
黄埔班组长10000起
9000-10000元/月
生产管理免费培训20人以上月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制副业物流仓储
提前报名可以提前安排宿舍,郑重承诺本招聘不收取任何费用,穿普通工衣工作轻松,环境好,加班不受控制,人性化管理,工资高,机会难得,广州黄埔小鹏物流招聘班组长岗位、 班组长:36/小时-39/小时含餐补,具体薪资标准根据现场面试后定级,可根据个人能力提级! [强]法定节假日加班按照国家标准执行。,每个月20号发放薪资 [强]全新电梯公寓宿舍4人间,住宿交通统一标准: 住宿:10元/天。交通费:5元/天电水费平摊。 住宿离厂区3公里,坐车需10-15分钟。。 商业保险:100元/人/月 劳保用品:劳保鞋,头盔,手机防窥套,马甲,合计:100元/人。除马甲,其他可自行准备。 注意:提前在微信小程序申请好《无犯罪记录证明》 温馨提示: 。 当天安排接人,当天安排宿舍。
生产管理包住1-2人月结全职
岗位描述: 1、现场管理全流程管理,确保产线高效运转; 2、优化人员配置,提高人效; 3、数据记录、异常处理 岗位要求: 1、有产线管理经验,懂CNC产线最好; 2、学历大专尤佳; 3、年龄24-45岁之间
生产管理有提成6-10人月结1-3年中专/中技
任职要求: 18-49岁男女不限,中专以上学历,有工厂管理经验优先录取。 待遇:30元/小时起,转正后36元/小时-39元/小时,1-4级(含餐补)具体薪资标准根据现场面试后定级,根据个人能力提级。 上班时间: 白班8:00-22:00(中途休息2个小时) 夜班20:00-8:00 (每天12个小时) 月休四天 入职须知: (体检费会在第一个月发工资先报销, 做满六个月凭车票。 法定节假日加班按照国家标准执行。 ,每个月20号发放薪资 。 住宿:全新电梯公寓宿舍4人间,(水电平摊),住宿交通统一标准,5元/天: 住宿离厂区3公里,坐车需10-15分钟。。 商业保险:100元/人/月 劳保用品:劳保鞋,头盔,手机防窥套,马甲,合计:100元/人。除马甲,其他可自行准备。 注意:提前在微信小程序申请好《无犯罪记录证明》 温馨提示: 。 当天安排接人,当天安排宿舍。
生产管理包吃包住20人以上月结1-3年大专全职生产计划与物流控制副业电子/半导体
华工正源长期招聘班组长,男女不限,学历要求大专及以上,一定要有电子厂领班经验 薪资待遇:底薪3500+加班费+绩效4000+全勤50+白班餐补24元/天+夜班补贴30元/天+夜班餐补10+工龄工资 综工合薪资9000+
综合事务专员
7000-9000元/月
车间主任月结3-5年大专5S管理
工作职责: 1、配合落实公司及分厂各项管理制度的执行,涵盖薪酬核算、考勤统计、休假审批等内容,保障日常办公有序开展。 2、负责分厂办公物资的计划申报、分发管理与台账维护,定期开展盘点并汇总使用明细。 3、统筹会议组织工作,包括会前通知、会中记录及会后决议事项的跟进落实。 4、按月实施部门综合管理自查,协同集团及公司层面的综合检查或专项审查,针对发现问题及时上报并督促整改闭环。 5、牵头体系内审与外审相关事务,推动不符合项的整改验证与持续改进。 6、负责各类文件资料的接收、编号、传递、查阅及归档管理,如公文、合同、报告等文书材料。 7、办理员工文件查阅申请,做好借阅登记与归还追踪工作。 8、协助开展招聘流程支持,包括岗位信息发布、简历初筛、面试安排等相关事宜。 9、办理新员工入职手续,如准备办公用品、工位配置等,同步处理员工离职交接流程。 10、承担跨部门沟通协调职责,促进信息流转,协助化解协作过程中的矛盾与问题。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上制造型企业车间职能管理岗位工作经验。 2、掌握现场5S管理要求,具备较强的学习应用能力、实操能力,良好的团队合作意识,工作认真负责,职业素养良好;熟练操作常用办公软件(如Word、Excel、PPT)。 3、具备较强的抗压能力,能高效完成上级交办的其他工作任务。
生产技术专员
8000-10000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限中专/中技服装/纺织/鞋包
主要负责车间工作, 入职缴纳社保 有食堂,有宿舍 12小时两班倒
车间主任助理
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理生产设备管理新能源
1、负责监督部门日常生产运作,按时参加早会,及时掌握现场异常情况及物料动态,快速识别问题根源并制定有效对策与预防措施,保障产线稳定运行; 2、具备良好的跨部门沟通协调能力,推动内部各项工作顺利开展; 3、在车间主任缺勤或岗位空缺期间,全面接管所辖车间的日常管理工作; 4、配合车间主任落实公司及车间各项管理制度、岗位操作规范与安全规程的执行,跟踪物料使用状况及产品质量异常处理,监督员工行为规范、现场5S管理、区域划分与产品标识等工作; 5、依据生产计划需求编制计划方案,经主任审核后上报,并全程跟进物料到货进度与生产执行进度; 6、每日汇总统计车间人员出勤、物料消耗、生产完成情况及相关异常数据,分析整理后报车间主任确认,并移交相关人员处置; 7、协助车间主任开展生产排程优化、现场监督管理及绩效考评工作; 协同推进车间6S管理实施,完成上级领导及部门交办的临时性工作任务。 岗位要求: 全日制大专及以上学历 工作时间:早八晚五,午休一小时,周末单休
220/天,日结
6000-7000元/月
普工包吃月结
日结、日结、日结 单价:20小时 年龄:18-40岁 商报:、日结每天、次月核算 两班倒 20到40,做插框和三部外观检查等,岗位都可以安排 或者有三个月的体检单() 位置:开发区产业园 下午1点半厂门口集合
车间普工20人以上日结
岗位职责: 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检 任职要求: 1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2. 学历不限,有制造业普工经验者优先 3. 无不良记录,服从管理,团队协作意识良好 4. 工作地点为嘉兴秀州可立即到岗
研发工程师
1.5-2万元/月
生产运营3-5年本科英语可以用语工作语言
岗位职责: 1、调查铸造行业市场,根据市场发展和公司战略需求开发新产品; 2、负责执行公司新产品开发计划,根据新产品计划制定开发工作计划; 3、负责现有产品的优化及技术改善方案实施等工作; 4、负责新产品的研发实验。编制新产品相关的技术、工艺文件及检验标准; 5、为销售、生产提供技术支持、指导产品的改进; 6、完成领导安排的其他任务; 任职资格: 1、材料专业或相关领域本科及以上学历,研究生学历优先,优秀应届生(研究生及以上)可适当放宽经验要求; 2、具备 2-5 年铸造行业研发工作经验,有团队管理经验者优先,有独立承担小型研发项目或核心研发任务经历者优先; 3、熟悉材料研发流程、工艺优化与性能测试; 4、具备流利的英语交流能力,能进行跨文化沟通与技术交流; 5、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力和团队合作精神; 6、责任心强,能承受一定的工作压力,有较强的学习能力。
文员
4000-5000元/月
工厂文员1-3年大专服装/纺织/鞋包
岗位职责:技术中心滴液员工作 任职要求:大专及以上学历; 月休4天
长期日结210-270,入职0费用,厂区吃住,普工/组装工/包装工23-55岁
6000-7000元/月
普工包吃包住11-20人日结入职0费用,不体检,长期日结,不刷人
入职不花钱,不体检,厂区吃住,普工,组装,包装,检验,CNC岗位随机 纹身要能遮住,不要案底,
啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
【薪资待遇】 30/小时,320一天 包吃住 每个月的最低工资不会低于8500 【发薪时间】 每月10号发薪,不压工资,工作7天缺钱可预支1000,异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00,中途会有两个半小时休息吃饭时间, 【工作岗位】 啤酒厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【吃住问题】 管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500 工作地点在南京市!!!在南京市!!!
搬运工
工人工作地址:嘉兴市南湖区圣堂路12小时两班倒7:35--19:30,19:30-7:30第一个月20元/时,每班有效工时11.5小时,第二个月计件,计件收入不低于计时收入,每月15号发薪,工期长每班补助20元餐费,和工资一起发放装箱、倒糖、拉地牛进车间需穿公司提供的工作服(安全帽、发网、耳塞、穿安全鞋)18-50周岁,需要提供健康证、流动人口登记(就近警务站登记),派出所拉单子,支付宝拉出无犯罪记录
嘉兴 南湖区
6月30日 23:00拨打电话
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