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从事封窗，铝合金门窗生产管理五年以上，技术专业，有管理能力。

1.积极主动，学习能力强，28周岁以下，有驾照者优先考虑2.负责厂里标准设备的安装调试，有师傅带2.跟师傅一起外出售后送货3.厂里其它事务的处理

招聘：金工车间主任薪资：12000-19999元岗位职责：1.负责金工车间日常管理，确保生产流程和质量标准2.指导和监督车间员工，提升工作效率和产品质量3.解决车间生产过程中的问题，优化工作流程任职要求：1.具备出色的沟通能力，能够有效协调员工工作2.有冲压、焊接、折弯设备操作工作经验。

浙江金华婺城区捷特包装急聘冲压车间主任：面议装订车间主任：面议滚塑车间主任：面议下料工3人，计件装订工3人，计件质检4人，4000-6000元/月电焊工4人，7000-12000元/月复材工10人，5000-8000元/月厨师：1名8000-10000元/月激光切割：2名待遇：8000-10000+（计件多劳多得）折弯工：10名待遇：计件8000元/月左右叉车工：2名待遇：计件打包工：2名计件临时工10个，打包发货，社保免费工作餐免费宿舍生日礼物节日礼品旅游员工体检等福利地址:金华市婺城区蒋堂镇开化工业区(502/503/705在西杨村站点下车)

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工作以车间统计整理台账，人员产量录入，计划跟踪为主

招聘：物料组长薪资：6000-8000元【岗位职责】1.生产计划与调度：根据组长安排,统筹本线别生产，对人员、设备进行合理调配，并对生产进度进行有效掌控，及时处理生产异常（不能处理的异常及时上报），完成生产任务；2.品质控制 负责车间本线别生产品质控制；3.生产管理：3.1做好换线时排线的每个工序所需物料的准备工作，以及其它生产准备工作，如SOP悬挂，夹治具准备等；3.2即时解决流水线作业中的瓶颈问题，做好本班人员的管控，提升作业效率；3.3控制本线别生产物料及辅料损耗，降低生产制造成本；4.设备管理：负责本线别生产使用设备、制具、工夹量具的日常保养维护的实际落实；5.安全管理：5.1负责本线别管理制度的落实与监督工作；5.2 负责本线别安全教育培训及监督工作，保证安全生产。【任职要求】1.机械、电子类相关专业中专以上学历,3-5年同行管理工作经验。2.对公司生产工艺流程熟悉,具有一定的管理能力。

（制程）CNC组长3年以上经验，高中学历薪资福利:6000-10000元1.新产品的程序编写，磨棒设计导入使用，CNC工艺优化，工时优化，白片加工新工艺开发。2.对白片开料，CNC，强化，抛光制程较熟悉，能独立处理制程异常...工作地址:浙江省嘉兴市嘉善县魏塘街道新嘉大道555号

生产跟单

工作时间9点-21点，12小时，主要负责开送货单，工资面议。

真实缺人，不看学历，男女不限16-45岁，负责车间产线的日常考勤，产量统计，入货统计，请假审批，试用期一个月工资6200，管吃住，转正签订正式合同保底8000，真实有效，需要身体健康，服从管理，有责任心，公司本着以人为本的原则，无经验，无学历均可上岗尝试，若试用期没过，可选择其他部门，工作地址：总公司江苏无锡，期待你的咨询，欢迎您的加入！

吃苦耐劳，家具生产跟单，对家具质量问题要有意识

招半精品车位年终奖全年工资10、仓库管理员会电脑、保洁1名、烧饭1名、工厂文员、样衣工、半精品车位、组检3545岁、早8晚10，自有食堂味道很好，包吃住，房补400，【许巷检查站光明织锦3号楼3楼从不放假】刘厂长

【薪资待遇】：1、工资待遇：试用期一个月，试用期底薪5000+招聘一人提成10%，综合工资7000--7500左右（无责底薪）2、无底薪+40%提成月总额和工资9000-1.5万3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。4、为员工缴纳五险一金，及节假日礼品！随着你做的时间越久，工资越高！！二、【工作内容】：1、厂区招聘工作2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。3、工作相对比较轻松，办公室上班。1、年龄17-28周岁，学历中专以上，无经验均可，我们会有老员工带。2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。