
品质主管
7000-10000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
招聘:品质主管一名(载带行业优先)要求:大厂工作经验,熟悉品质流程。熟练运用办公软件,独立CAD画图、写8D报告、熟悉二次元影像测量仪和千分尺的运用。
福利待遇:长白班8小时制,单休,包吃住,带薪年假,工资面议 。
工作内容:确保产品符合质量要求,降低不良品率。
负责企业质量管理体系的建立、维护和改进。
收集客户投诉信息,分析问题原因,提出改进措施,并跟踪落实,以提高客户满意度。
协助客户验厂工作,完成上级交办的其他相关工作。
联系方式:陆女士
品质主管
1.5-2.5万元/月
质量管理3-5人月结
一、过程质量控制(现场核心)
制程控制(IPQC)
制定并优化制程检验标准与抽样方案。
监督生产线首件检验、巡回检验的执行情况,及时叫停异常工序。
统计并分析制程不良率(直通率、FPY),推动生产、工程部门改善。
来料与成品控制(IQC/OQC)
审核原材料检验标准,主导供应商来料质量问题的追溯与索赔。
负责成品入库前的抽检及出货检验,确保出货批次符合客户要求。
签发不合格品处理单,参与MRB(不合格品评审)会议,明确处置方式。
二、质量体系维护与合规
体系运行管理
维护公司ISO 9001(以及行业专属标准,如医疗器械的ISO 13485、汽车IATF 16949)体系文件。
组织内部审核(内审)、过程审核及产品审核,准备管理评审输入资料。
协助质量经理迎接客户审核及第三方认证审核,主导不符合项整改关闭。
文件与记录控制
审核检验记录、质量报表的真实性与完整性。
管理质量部门的技术文件(图纸、检验规范、作业指导书)的受控与分发。
三、质量改进与问题解决
异常处理与改善
主导8D报告或QC小组活动,针对重大质量事故、客诉、重复性不良进行分析。
运用鱼骨图、5Why、PDCA等工具找到根本原因并跟踪纠正预防措施(CAPA)的落实。
推动全员质量意识提升,组织质量月、QCC(品管圈)等改进活动。
数据统计与报告
每周/每月编制质量月报,包含来料合格率、制程不良率、客退率、校准完成率等指标。
识别质量成本的TOP问题(报废损失、返工工时),向管理层提出改进方向。
四、量具与实验室管理
测量设备管理
建立并维护《检测设备台账》与《年度校准计划》,统筹所有检具、仪器、试验设备的计量/校准/检定工作。
审核外部校准证书的有效性(CNAS标识、修正值运用),管理设备“合格/停用/禁用”标识。
当发现设备超差时,组织追溯复检受影响的历史批次,并形成闭环报告。
QA质量管理
8000-12000元/月
质量管理1-2人月结
岗位职责:
一、质量体系搭建与维护
1、搭建并持续优化适配家具沙发品类的质量管理体系,涵盖来料、制程、成品、售后全链路;
2、编制、更新沙发全流程质控文件,如工序质控SOP、成品验收规范、不合格品处理流程等,确保各环节质检有章可循;
3、主导质量体系落地与自查,定期开展内部审核,推动各部门落实质控要求,排查体系漏洞并快速优化,保障体系有效运行,规避合规风险。
二、制程质控
1、统筹沙发生产全工序质控管理,重点把控裁剪、缝纫、框架拼接、海绵贴合、扪布/扪皮、五金安装等关键工序,监督巡检人员履职,及时发现工艺违规、操作不规范等问题并叫停整改;
2、针对制程中高频问题(如面料色差、缝纫跳线、框架松动、扪制起皱等),快速组织分析,协调生产部优化工序流程,指导员工规范操作,降低工序返工率;
3、针对制程中高频问题(如面料色差、缝纫跳线、框架松动、扪制起皱等),快速组织分析,协调生产部优化工序流程,指导员工规范操作,降低工序返工率;
4、定期向部门负责人汇报质量工作情况,包括质量数据、体系运行状态、重大质量问题处理进度、改进成果及后续工作计划,提供专业质量决策依据
任职要求:
1、行业资质:熟悉ISO9001质量管理体系,熟悉GB相关家具强制标准认证相关流程;
2、行业实操经验:至少3年及以上家具沙发行业QA/QC工作经验,需完整掌握沙发从来料、生产制程、成品出厂、售后追溯全流程质控经验,熟悉产品质控逻辑;
3、核心硬技能:熟练运用QC七大手法、8D报告、5Why分析法等质控工具;能独立编制沙发品类专属检验标准(SOP)、抽样计划;
4、具备较强的沟通协调能力及抗压能力,工作严谨细致、有责任心;
包吃住300一天
9000-10000元/月
质量管理包住包吃20人以上月结
【上海松江电子(华华部门):300/天,可预支,供吃住】请自达,18-40 岁,18-23查学信网,需要提供薪资流水!
挣钱企业!加班多!
高工时||常年高工价
周周薪||可预支生活费
公寓式住宿||设施齐全
薪资待遇
6月点对点300元/天
7月点对点300元/天
8月点对点300元/天
9月点对点300元/天
10月点对点300元/天
11月点对点300元/天
12月点对点300元/天
01月点对点300元/天
02月点对点300元/天
周周可以预支1000
周周可以预支1000
2027/3/1开始常年稳定高工价,具体根据企业政策:
每个月20号发薪,可以预支,工时稳定,月入8000~9500+,适合长年干的单位
上班时间:
早班8:00-20:00
夜班20:00-8:00
点对点算11工时,需要配合加班
工作内容:半导体封装测试,辅助机器生产
免费工作餐
机械类品质经理
7000-8000元/月
质量管理社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验
岗位要求:机械加工相关专业,熟练使用CAD,懂一种3D绘图软件,具有良好的沟通协调能力,薪资面议。
岗位职责:
1.负责客户投诉管理工作,完成8D报告的编制和回复工作。及时响应客户需求,提升客户满意度
2.积极对接客户需求、负责客户特殊要求的文件编制、更新,及时对相关部门传达客户需求
3.针对客户客诉,调查分析原因,制定纠正预防措施,跟踪改善效果完成闭环管理
4.每月统计分析客诉情况,、核算外部质量成本,定期完成对车间的质量客诉培训
5.通过客诉汇总分析,导出改进项协同PQE立项,推动改进过程质量
6.良好的人际交往沟通能力,能承受一定压力
品质专员
6000-8000元/月
质量管理保险社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
一、岗位名称:品质专员
二、公司名称:浙江佰润电镀有限公司第六分公司
工作地点:嘉善惠民街道永胜路38号
三、岗位职责:
1. 成品检验: 按照检验标准和客户要求,对电镀完工后的成品进行外观、膜厚、结合力、耐腐蚀性(如盐雾测试)等项目的检验与记录。
2. 质量监控: 监控关键工艺参数,识别生产过程中的质量风险,并及时向上级汇报。
3. 不良品处理: 对检验中发现的不合格品进行标识、隔离和记录,并参与原因分析,跟踪处理结果。
4. 质量数据记录: 准确、及时地填写各类质量检验报表,并运用基础统计工具进行初步数据分析。
5. 量具与设备维护: 负责日常检验工具、仪器(如膜厚仪、盐雾试验机等)的日常维护与点检。
6. 体系支持: 协助配合内审、外审工作,参与质量改善活动。
7.与客户对接,处理品质异常,有良好的沟通与协调能力
8. 完成上级交办的其他相关工作。
四、任职要求:
1.学历专业: 大专及以上学历,金属材料、化学、机械、工业工程或质量管理相关专业优先。
2. 工作经验:
· 具备1年以上制造行业质量检验相关工作经验。
· 有电镀厂、金属表面处理厂质检经验者优先考虑。
3. 专业知识与技能:
· 了解电镀基本工艺流程(如前处理、镀镍、镀铬、镀锌等)及常见质量缺陷。
· 熟悉常规的测量工具和使用方法。
· 了解QC七大手法、8D报告等质量管理工具者优先。
· 能熟练操作Office办公软件(Word, Excel),进行数据录入和报表制作。
4. 个人素质:
· 具备强烈的责任心和原则性,工作严谨细致。
· 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
· 能适应生产车间的工作环境,吃苦耐劳。
· 学习能力强,能快速掌握新产品和新标准。
五、薪资福利:
1.薪资范围: 6000-8000元/月
2. 福利体系:
· 社会保及其他公司福利
六、应聘方式:
联系人:杜先生
联系电话:
我们期待您的加入!
质检主管
7000-12000元/月
质量管理保险社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
【岗位职责】
1.负责公司产品质量的全面监督与管理,确保产品符合国家及行业标准。
2.制定并完善质检流程、规范及标准,提升质检效率与质量。
3.组织并实施生产过程中的质量检查,及时发现并解决质量问题。
4.对质检数据进行分析,撰写质检报告,提出改进建议。
5.协助处理客户投诉及质量问题,确保问题得到有效解决。
6.负责质检团队的培训与管理,提升团队专业能力。
7.与其他部门协作,推动质量管理体系的优化与实施。
【任职要求】
本科学历,机械专业、电气自动化、质量管理类专业,有空压机产品相关工作经验者优先。
组装岗位简单不累/新手当天入手/工期自由可预支
8000-9000元/月
质量管理保险包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
薪资待遇
小时工:26一小时(包含2元绩效)包吃包住,每月按实发薪资月,,,
长期工:月薪资保底8000-9000带薪培训
入职10天可以预支生活费
工作简单,一学就会,男女均可,无需经验,无需学历,无需要求
工作时间:7:00-19:00
年龄:18-43周岁(老员工年龄不限制)不查纹身,案底
公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、阳台 空调、洗衣机、WIFI等)。
入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费,不掏一分钱!免费提供1日3餐,当天入职当天安排宿舍.
【工作职责】:插线、绕胶带、电测试、打包、检验
面试参观车厢/上班能带手机/不过安检无经验好上手
免费包吃两餐
工作稳定/轻松
急招嘉兴包装工+可买社保6500/月+不体检
6000-7000元/月
包装工社保加班补贴夜班补贴保险11-20人月结不体检买社保电子电器恒温车间坐班无前科
薪资结构:
基本底薪:2430/月
底薪计算:21.75天
平常加班:20.94/小时
周末上班:27.93/小时
绩效工资:400~700/月
岗位补贴:0~800/月
餐费补贴:300/月
留任补贴:600/月
全勤奖金:100/月
夜班津贴:15元/天
5月份员工补贴1元/小时
6—7月份员工补贴2元/小时
8—10月份员工补贴4元/小时
招聘年龄:18-45周岁
招聘要求:认识字/会26个字母/会普通话/无案底/体内无钢板未做过大型手术
入职缴纳五险一金,上家公司社保须断缴
超产奖励:上不封顶多劳多得
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发薪日期:20号
综合月薪:5000—6000元
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制造产品:蓝牙耳机,信号接收器,充电器等
工作内容:测试、包装、组装等
车间:不穿无尘服、无体力活
环境:空调恒温车间、全坐班
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住宿:公寓住宿+水电免费
配置:独立卫浴+24小时空调
吃饭:食堂刷卡,菜品多样
体检费:免费
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上班时间:上六休一
倒班:需要接受夜班
白班:08.30——20.30
夜班:20.30——08.30
工作:8小时
加班:2小时
休息:2小时
中途:上两小时休息15分钟
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嘉兴秀洲区嘉兴市秀洲区招小工一人,提供一年内体检报告,具洁净厂房施工经验优先,八小时工作制,工资面议
小工1-4天1-2人完工结算
嘉兴市秀洲区招小工一人,提供一年内体检报告,具洁净厂房施工经验优先,八小时工作制,工资面议
入职奖金1万!啤酒厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
管道安装质量管理检测员品检工
招聘化验室检验员2名。要求大专及以上学历,化学分析、食品加工、检测等相关专业。年龄22-35岁,性别不限,需具备2年及以上乳制品行业检验、品管工作经验,熟悉乳制品(液态奶)指标检测标准,并能熟练开展液态奶理化指标微量元素检测。要求具有较强的系统思维能力,系统思维性、连贯性、严密性、逻辑性较强,具备良好的组织、沟通、协调能力,熟练操作办公软件。要求工作认真负责、勤恳、积极主动,性格外向、为人正直,诚信、执行力强,具有责任心、严于律己,讲究工作质量、保守公司机密。具有相关工作经验、资质者优先。岗位职责包括制定月度工作计划,进行产品质量检测,参与编制公司化验手册以及产品检测项目攻关,参与质量管理体系建设,完成工作总结(月、季、半年、年),整理化验室内务,以及完成其它临时性工作。薪资福利面议。工作地址位于贵州省铜仁市德江县玉水街道经济开发区城北工业园区(厦阡社区)。
内存硬盘测试岗
5000-8000元/月
质量管理1-2人
番禺市桥中医院附近招人啦!
公司业务发展,现需增加一名后勤和技术岗位
岗位职责:主要负责后勤的测试,把控产品质量,产品分析,售后技术问题
招聘要求:招两名,年龄30岁以下,实习的不招哦,计算机专业(不是硬性要求,其他专业且符合条件亦可),大专及以上,会组装电脑跟有过技术相关工作经验的,不要小白,后勤工作简单不复杂,很容易上手,主要是要好学,不懂的及时沟通,薪资面谈
公司福利:不定时下午茶、节日福利、节假日带薪休假、交五险一金,老板时不时会请客吃大餐,干得好会有额外奖励,福利多多
欢迎有意向的后台私信我发简历约面试
公司业务发展,现有需增加一名后勤,技术岗
岗位职责:主要负责后勤的测试,把控产品质量,产品分析,售后技术问题
招聘要求:要求是,年龄在18-35岁,大专及以上,有维修手机,电脑经验的优先!对电脑有了解并且熟悉,心思细密,做事认真,学习能力强
生产操作工
4000-5000元/月
医疗器械生产/质量管理1-3年高中技工
岗位职责:
负责数字化口腔产品的制造、加工及包装等相关工作
任职资格:
1. 能够接受加班安排,配合完成各项工作任务
2. 具备良好的学习能力和沟通协调能力
供应商质量管控经理
1.8-2.8万元/月
供应商质量工程师5-10年本科物料供应商活动供应商产品供应商熟悉ISO质量管理体系
1、开展新供应商的开发与管理工作,组织对潜在供应商进行资质审核与评估;
2、负责新产品阶段的质量管控(包括初期样品管理、PPAP量产批准、质量协议签署等);
3、实施4M1E变更过程中的质量监督与控制;
4、统筹产品量产期间的质量管理事务(如与供应商沟通协调、现场监察、特采审批、绩效评定与画像分析、不合格品处置及质量索赔等);
5、推动供应商年度能力提升(含指标设定、召开质量会议),并开展产能核查与评估;
6、针对供应商存在的质量问题及时反馈并跟进闭环,确保整改措施有效落地。
任职要求:
1、本科及以上学历,主修材料、机械等相关专业;
2、具备8年以上供应商质量管理相关工作经验,有汽车行业、机械工程或生产制造类企业背景者优先;
3、持有六西格玛绿带证书,熟悉供应链运作模式,掌握PPAP流程管理要求;
4、具备良好的沟通协调能力、资源整合能力、持续改进意识与创新精神。
包吃住,汽车内饰厂,月薪7500+
7000-8000元/月
内饰厂贴标签包吃包住20人以上月结
岗位真实可靠,有意者咨询
新高签薪汽车饰内厂
企实业力:知名上市汽车零件部企业,主营汽内车饰条生产,订稳单定、长期有活
发保薪障:每月10号准时发薪,支持工预资支,入刷职脸吃饭,零费自就餐
薪资待遇·月入7500-8000
• 纯工价:20元/小时(内含300元绩效)
• 月工时:350小时左右,自愿加班,工时超高
• 夜补班贴:15元/天
食宿条件·嘉兴顶配
吃饭:白餐班补16元/天,夜餐班补12元/天,公直司接充饭卡,刷脸就不餐用先掏钱,餐补用没完随工资发放
住宿:免费住宿,3-4人宾馆标式间,独卫立浴、空调、热水器、洗衣机、WiFi全覆盖,水费电均摊
工作信息·简单好做
• 工作内容:贴标签、包装、检验、打包、简易机器操作,手工为活主,轻易松学
• 工班作次:两班倒,8:00–20:00
• 招年聘龄:18–44岁,男女不限
实验技术专员
5000-7000元/月
实验室技术员经验不限大专染整专业化学相关专业
岗位职责:
1、熟悉并掌握染料、助剂等相关测试技术与操作流程;
2、具备良好的团队合作意识,组织协调能力及活动策划能力,沟通表达顺畅,逻辑分析能力较强;
3、为人正直诚实,能承受一定工作压力,具备吃苦耐劳的职业态度;
4、本岗位为管理方向储备人选,重点培养未来发展骨干。
任职要求:
1、年龄在20至30岁之间;
2、大专及以上学历,纺织、染整或相关专业毕业(表现优异的应届毕业生亦可考虑);
日结 月结都可以
240-300元/天
普工20人以上日结月结
操作机器 工作轻松,工资日结240-300一天。年纪18-48周岁,不体检面试通过第二天直接上班,每天中午12点面试 不要穿拖鞋短裤 ,带身份证原件
质量管理/测试工程师
1.5-2万元/月
质量管理1-2人全职英语可以用于工作语言
岗位职责:
1、负责公司精铸、砂铸产品的全流程质量管控,确保产品良品率达成月度、年度目标。
2、排查并消除生产过程中的安全隐患,确保达成公司工伤控制目标。
3、负责组织客诉、客退、总结分析,并组织内部改善。
4、按公司战略目标,组织完成新产品开发,协助市场开发增加订单量。达成公司年度销售目标。
基本条件:
1、本科及以上,机械、材料、电气、模具、机电一体化等相关专业
2、3 年以上精铸、砂铸行业品质管理经验,有 100 人以上生产车间管理经验优先
3、具备零部件 / 整机制备行业经验,熟悉铸造工艺者优先
关键技能:
1、熟练使用 UG 或 SolidWorks 进行三维图纸绘制与解读
2、能独立设计产品工艺路线及质量控制方案
3、具备良好的英语能力,可进行流利的书面与口语沟通
4、为人友善,具备优秀的跨部门沟通能力及员工培训能力
空调车间月薪7569普工坐班可带手机
7000-8000元/月
车间普工包吃高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
纯工价、年龄: 18-40 周岁、 18-45 周岁
暂定支付到8月底
模式:
[红包]员工 5月️元/小时
[红包]员工 6月️元/小时
[红包]员工 7月️元/小时
[红包]员工 8月️元/小时
[红包]员工 9月️️元/小时
️每月12号发同工同酬,25号补差额奖金,不在职无差额奖励。
工期暂定至9月30号
️(含水电),刷卡吃饭,。
️备注 【入职3-7天个别岗位需做职业病体检、未通过的按同工同酬发薪】
员工不影响同工同酬工资,补办及转正人员按照同工同酬发薪;
大力招工/日结/可带手机/包吃/工资高
7000-8000元/月
车间免费培训包吃20人以上日结
面试可以参观车间/当天可安排宿舍!!
招工要求:
21-45,21-40,不卡纹身/可带手机/需要会26字母。
薪资待遇:
日结,员工点对点245/天。
综合工资7500左右,工时330左右。
可长期做工价不变。
两班倒:
白班07:00-18:30。夜班19:00-次日06:30。免费包吃一顿
住宿相关:
厂外宿舍四人间200/月水电费平摊,距离厂区1公里,步行10分钟。
商业保险100/月(工资扣除)
面试时间:下午12:30
嘉兴海宁市月薪8500能吃苦就行,不怕热。
9000-10000元/月
普工免费培训有提成夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险包住20人以上月结
月薪8500
能吃苦就行,不怕热。
18/h长白班坐岗空调车间手工作业
5000-7000元/月
质量管理包住包吃20人以上月结
【安德瑞通讯优质长白班厂区】
全部长白班坐岗
恒温恒湿洁净车间/全部手工活
厂区吃住/环境超好
工时稳定上六休一
️员工薪资 18元/小时
男女不限:20-45岁,有行业经验年龄可放宽
企业主要生产光通信无源器件,岗位负责组装、测试、外观质检,需要接受精细活、静电服、显微镜作业
岗位全部长白班坐班,适合细心稳定人员,全部轻松手工活,
免费工作餐,厂区食堂6菜任选,工厂提供一次性筷,需自己带碗
厂区4人间电梯宿舍,空调、热水器、独立卫生间设备齐全,吃住在厂
,六个月内体检报告可复用,常规六项(血压 ,血常规,肝功能 ,尿常规,胸透,心电图)
统一下午2点面试,当天不安排住宿,次日入职分宿舍
️地址:佛祖岭武汉安德瑞通信产业园
生产测试员(7-8k,五险一金)
7000-8000元/月
质量管理社保11-20人月结全职有质量管理经验不需要出差
生产测试员
岗位形式:外包
工作周期:2-3个月
职位描述:
1. 负责公司试产、量产产品的单板测试、老化测试、整机测试、标定、检测等工作;
2. 配合NPI工程师进行新品的生产导入;
3. 协助工程师对生产设备进行调试及维护;
4. 优化工作流程,提升生产效率与产品性能;
5. 执行生产设备的日常点检;
6. 执行生产现场的日常5S整理;
7. 执行上级安排的其他测试及生产配合类工作
职位要求:
高中及以上学历,机械、电子,计算机等相关专业优先;
1. 具有较强的品质意识及工作认真细致,责任心强;
2. 能够熟练操作windows系统和使用万用表等测量设备;
3. 熟悉Linux系统基础操作指令
4. 至少一年以上工厂相关工作经验,能够适应短时间的户外工作;
5. 有智能硬件生产背景优先;
工作时间:9:30-18:30(午休12:30-14:00)(周末双休)
薪资待遇:
7-8k(面谈),五险一金
工作地点:南山区民企科技园6B栋
过程质量工程师
8000-16000元/月
质量管理餐补社保3-5人月结全职有质量管理经验
任职资格:
1、大专以上学历,机械类相关专业优先考虑;
2、两年以上现场质量管理经验,有齿轮、变速箱行业经验优先;
3、工作严谨,思维敏捷,思想健康向上;
4、能够熟练使用办公软件。
工作职责:
1、负责现场质量的监督与管理工作;
2、分析和改善制程中的产品质量问题,努力实现产品质量的零缺陷;
3、协同项目工程师对样品开发阶段质量问题汇总和解决,参与失效模式分析;
4、负责样品转批量的审核工作,防止批量时出现质量问题,并提交样品转批量报告;
5、质量防错器材的研发与规划,防错执行情况的检查;
6、协同各部门做好产品质量问题的分析整改工作,保证产品质量的稳定;
7、组织协调相关人员对质量问题展开分析的预防,保证措施的落实和有效性验证;
8、贯彻和实施公司的质量方针,保证质量管理体系的正常运行;
9、负责处理客户质量反馈,并协同责任单进行围堵、调查、实施纠正预防并提交8D整改报告;
10、组织相关人员进行持续改进,保证质量指标的达成;
11、做好基层员工质量的培训与辅导工作,提高质量管理能力和业务水平;
12、领导安排的其他工作。
栏目概述
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