招聘律师【授薪律师底薪6-7k+提成（具体面谈）】 一、岗位职责： 1.处理律所诉讼类案件、非诉类案件； 2.撰写法律文书，立案、开庭、和解谈判； 3.与法官沟通案情，与当事人沟通案件进展，与被告商务谈判； 4.上班时间：9：00-18:00 二、任职要求： 1.法律专业本科及以上学历； 2.已取得律师执业证 3.年龄不超过40岁； 4.学习能力强，能独立处理法律事务，具有良好的团队协作精神和人际沟通能。 我们全国分群规模300人左右，江西南昌，广东深圳，湖南长沙，湖北武汉等都有分部，律所主要做法律咨询的，诉讼案件，客户群体主要是企业和个人。 有意向直接来律所约面谈

岗位职责 核心职责(CoreResponsibilities) 1.架构、开发并维护支撑我们运营数据和AI系统的高性能、可扩展的后端服务。 2.直接与客户的利益相关者接触，包括技术团队到高层主管。 3.制定团队战略，推动项目从概念发想到部署实施，提高交付实际价值的能力。 4.开发满足客户需求的定制化应用(customapplications)。 5.处理海量数据(massive-scaledata)，并利用AI加速和增强关键运营操作。 6.为复杂的细粒度权限数据(granularlypermissioneddata)构建高性能的搜索和索引生态系统。 7.设计高效的数据结构和算法，以管理大规模和高吞吐量的数据。 8.通过手动和自动化方式，例行测试和调试(debug)Web应用和后端服务，以维持高质量和性能。 9.通过有效的规划和结果导向(outcomeorientation)，赋能和培养团队成员，推动增长并实现战略目标。 10.通过制定开发指南、积极参与代码审查，以及在团队中培养持续改进和知识共享的文化，维护高编码标准。 任职要求 背景要求 1.对服务器端逻辑(server-sidelogic)、高效数据处理和分布式系统有深入理解。 2.具备高度分析性思维，渴望利用数据结构、存储系统、云基础设施、前端框架及其他技术工具解决技术问题。 3.有处理或对利用大规模数据(largescaledata)解决有价值的商业问题抱有经验或好奇心。 4.具备在不断变化的环境中工作的技能和适应性，能应对动态目标并与用户快速迭代。 5.高度关注创建以用户为中心的工作流和解决方案，跨越产品边界交付内聚且稳健的用户流程，确保缝和直观的用户体验。 6.具备编写和调试(debug)代码的能力，以实现系统集成或自动化。 7.能够与由技术和非技术人员组成的团队协作，并理解技术决策如何影响最终用户。 基本要求 1.英语做工作语言。 2.具备设计和开发功能与改进，以及支持和维护在线后端系统(livebackendsystems)的经验。 3.深入理解数据结构、系统架构、微服务框架的API开发、分布式系统以及其他后端相关概念和最佳实践。 4.计算机科学、数学、软件工程、物理或类似领域的工程背景。 5.强大的编码能力，精通Java、C++、Python、Rust或类似编程语言。 6.强大的书面和口头沟通能力，能够与团队成员快速迭代、采纳反馈并保持高质量标准。 7.扎实的机器学习基础（评估、训练、问题分解）。 8.能够并有兴趣根据需要出差至客户现场

岗位职责： 1、负责承办律所分配的案件，包括诉讼方案的制定、立案、调解、开庭、执行等办案环节； 2、负责客户洽谈与关系维护，处理客户的日常法律服务，包括合同的起草、审查等； 3、负责法院对接与沟通工作； 4、指导律师助理工作，帮助律师助理尽快成长； 5、负责法律专业知识管理和案件优化工作。 岗位要求： 1、持有律师执业A证；（执业满1年以上） 2、1-2年以上的全流程案件办理经验； 3、勤于思考、执行力强，具有高度责任心和良好的人际沟通能力； 4、具备良好的团队合作意识，认同团队的发展理念，愿与团队共同进步和成长。 薪酬福利： 1、综合月薪资：底薪8-12K+提成：完成基础任务额后，律师费10%提成，合同标的百万以上），综合薪资15K+，多劳多得，上不封顶； 2、工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休； 3、完善的福利：完善的培训体系、提成制度、晋升机制、缴纳五险一金、带薪年假、丰富的员工活动等。

岗位职责： 1、配合律师开展各项法律事务工作，如合同的拟定、审查与修订； 2、参与诉讼案件的前期准备，负责法律文书及证据资料的归集与整理； 3、为客户提供基础法律咨询服务，回应日常法律疑问，并协助律师完善案件资料； 4、协助支持部门日常运作，完成上级安排的其他行政及辅助性事务。 任职要求： 1、专业不限，但需具备相关实务经验； 2、具备扎实的法律分析判断能力； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能积极配合团队完成工作任务； 4、工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的保密观念； 5、有律师事务所实习经历或法务公司工作背景者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-04-08 招募对象需兼具「技术统筹能力+商业运营思维」双重特质，能够同步推进充电站技术体系搭建与规模化盈利模式实施。重点评估其曾主导的「单人跨多省站点管理」实际案例，须具备独立完成10个以上充电站从零建设、且每个站点年均收益超过200万元的落地成果。 加分项 有以下行业经验：其他新能源

岗位职责： 负责微逆/充电桩/能源盒子EMS/通讯模块等智能化能源设备的技术开发与研发实施。 满足家庭及工商业应用场景下的解决方案需求，为用户提供高价值的智能能源设备服务。 协同供应链推进逆变器/储能/热泵/离网设备/配电箱等核心产品的导入与优化；联合研发团队与供应链及外部伙伴共同打造具有竞争力的智能硬件产品；与内部IOT平台团队协作，深入挖掘产品功能需求，提供软硬件一体化的集成化解决方案。 主导电气研发团队建设，提升产品技术壁垒与创新能力。 围绕客户实际需求，制定完整技术方案，包括产品配置、系统架构设计、实施路径规划等，保障方案具备可行性、领先性与良好的成本控制。 任职要求： 1.具备智能设备开发背景，曾主导至少2款产品从立项到量产的全流程开发，熟悉IPD开发体系；拥有3-8年及以上硬件产品研发经验，具备IoT设备对接实践经验，并有成功落地的项目案例。 2.综合能力扎实，善于分析问题并提出创新性解决思路，具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，富有团队协作意识；学习能力强，自我驱动明显，能主动追踪行业新技术趋势并应用于实践；具备研发团队管理经验；工作细致认真，责任心强，擅长项目统筹与时间规划，可在复杂多任务环境下稳定输出高质量成果。

专业要求：全日制在校大学生，专业不限，法学类优先（需具备一定法律基础），尤其欢迎知识产权法、民商法、诉讼法等相关方向学生。 重点：须确保每周可出勤2-3个工作日，或能配合弹性工作安排。 岗位职责： 1、案件材料整理：协助归集与梳理知识产权侵权类案件的相关资料，进行初步分析与分类。 2、联络与沟通：通过电话、邮件等形式与当事人开展初步接洽，收集主要诉求，传达调解进展信息。 3、文书辅助工作：在律师指导下，参与撰写、校对调解文书、会议记录及协议初稿等文件。 4、调解会务支持：参与线上调解会议，承担会议记录、流程协调及其他会务协助任务。 岗位要求： 1、在读大学生：专业不限，法学背景为佳（具备基本法律知识）。 2、良好沟通素养：普通话标准，具备较强倾听能力、语言表达能力和共情力，能够耐心、公正地与各类人群交流。 3、细致严谨：责任心强，具备扎实的文字处理与信息归纳能力，同时拥有良好的逻辑思维、团队协作意识、抗压性与服务意识，熟练使用办公软件。

任职条件 1、法学专业本科及以上学历，取得法律职业资格证书A证，具有法院、检察院或相关法律领域实习经验者优先； 2、具备较强的自我学习能力，能够在实践中持续提升法学理论水平，并对实务经验进行归纳与总结； 3、对法律服务工作有一定理解，具备一定的法律产品思维和服务意识； 4、具备良好的沟通表达能力，为人诚恳热情，待人接物礼貌得体； 5、思路清晰、反应迅速，逻辑严密且细致认真，领悟能力强，责任心突出； 6、熟练操作各类常用办公软件 岗位职责 1、整理案件所需材料，提前与接案律师交流案情，协助主办律师开展客户接待与案件洽谈，配合制定案件处理方案，初步评估法律风险； 2、在主办律师指导下有序推进案件进程，完整、准确记录案件跟进情况，做好当事人关系的日常维护； 3、定期与接案律师沟通案件情况，汇报承办进展；及时向主办律师传达当事人的意见和需求，提升办案质量与客户满意度； 4、保持积极的学习态度，主动关注新法律法规及行业动态，不断提升专业能力； 5、注重团队协作，杜绝损害律所利益的个人主义行为； 6、积极参与律所及部门组织的各类业务培训，通过系统学习提高执业水平与职业素养； 7、严格遵守事务所各项规章制度，依规办事，确保工作规范有序

岗位要求： 1、法学专业本科及以上学历，重点院校毕业者优先，已取得法律职业资格证书者亦可 2、有保险领域法务工作经验者优先考虑 3、具备较强的责任意识，工作踏实认真，富有团队协作精神（执业证注册地为杭州分所） 岗位职责： 1、独立办理各类普通民商事案件，确保案件处理质量与效率 2、配合合伙人律师开展复杂诉讼案件的辅助工作，包括庭前准备如请求权基础分析、法律文书起草，以及庭审支持如法规整理、案例检索报告撰写、可视化图表制作等 3、统筹安排实习律师的日常任务，并指导其按照团队培训计划完成阶段性学习目标 薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资+岗位绩效+年终奖金＝综合年薪10万元以上 2、培训体系： 1）每周定期开展实务技能培训，由合伙人亲自授课； 2）模拟法庭活动：每月举办一次； 3）得君读书会：每月一次，聚焦民商法理探讨，深入理解法律逻辑； 4）外部学习机会：律所每年资助参加智合、无讼、庭立方等专业培训项目（费用由单位承担） 3、案件资源丰富且持续稳定；无需承担客户接待，不需自带案源 4、员工福利：享受带薪年假＋五险一金＋30万元保额商业补充保险、单位组织公费旅游、每日下午茶供应……

注：全国在校大学生（校园）电商平台公司（准独角兽），大小周 有数字化（招聘HR、业财一体化、CRM等）智能产品研发经历优先 岗位职责： 【月考核方向】 技术能力 1.系统架构设计合理性、技术决策有效性。 2.代码质量及性能优化成果。 项目管理 1.需求交付准时率、线上事故率。 2.资源分配合理性及跨部门协作效率。 团队建设 1.团队技术能力提升。 2.人才梯队建设成果（如新人培养周期缩短、骨干留存率）。 业务贡献 1.技术驱动业务增长。 2.技术创新对产品竞争力的提升。 【每日核心事情】 1.主导技术方案设计与评审，把控代码质量及架构合理性。 2.管理团队日常开发任务分配，确保需求按时交付。 3.处理线上紧急故障（如高并发、服务崩溃等），保障系统稳定性。 4.推动代码审查（CodeReview）、性能优化及技术债清理。 5.协调跨部门资源，对齐产品、测试、运维等团队目标。 【每周核心事情】 1.组织技术分享会，提升团队技术视野与协作效率。 2.跟踪项目里程碑进度，同步风险及解决方案。 3.分析系统监控数据，提出优化建议。 4.与团队1:1沟通，解决成员工作难点并提供成长建议。 【每月核心事情】 1.制定技术规划，推动架构升级或技术栈迭代。 2.输出团队月度效能报告与绩效结果。 3.评估团队资源缺口，参与招聘及人才培养计划。 4.主导技术预研，探索行业前沿技术。 任职要求： 【岗位要求】 1.一本及以上学历，计算机相关专业，5年以上服务端开发经验，2年以上团队管理经验。 2.精通Java，熟悉分布式架构（微服务、消息队列、缓存）。 3.有高并发系统设计经验，熟悉MySQL/Redis/Kafka/Kubernetes等组件。 4.熟悉DevOps全流程，具备CI/CD、监控（Prometheus/Grafana）实践经验。 【软性要求】 1.优秀的逻辑思维与风险预判能力，能快速定位复杂问题根因。 2.强自驱力与目标导向，擅长拆分目标并推动团队落地。 3.良好的跨团队沟通能力，能平衡技术理想与业务现实。 4.具备技术领导力，能激发团队潜力并建立技术文化。 【加分项】 1.有从0到1搭建高可用系统或主导过百万级用户量项目经验。 2.熟悉云原生（Docker/K8s/ServiceMesh）或大数据技术栈。 3.开源项目贡献者或技术社区活跃者。 晋升通道 【晋升依据】周年内超预期次数≥6次，低于预期≤1次，且无触碰红线记录

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招小烫一名，做到年底！齐富路。电话

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

岗位职责: 1.独立应对和处理各类法律事务，涵盖案件研判、证据搜集与归档、法律文书的撰写及审核等工作。 2.为委托人提供专业法律建议与支持，参与企业日常法务运作。 3.主动参与团队协作交流，分享实务经验，配合团队完成重大或复杂项目中的法律支撑任务。 4.维持与客户之间的顺畅沟通，定期汇报案件进展情况，持续巩固客户信任与合作关系。 任职要求： 1.具备坚实的法律理论基础，通晓相关法规条文及司法操作实务。 2.拥有出色的逻辑推理与问题剖析能力，能自主完成法律事务的处理与决策。 3.具备良好的语言表达与协作意识，能在集体中发挥协同作用。 4.遵守职业操守，品行端正，责任心强，工作严谨细致。 授薪律师/专职律师均可/主播律师

岗位职责：协助律师处理案件、出庭等法律事务。

一、执业律师（若干） 1.持有律师执业资格证书。 2.具备扎实的法学理论基础，接受过良好的专业教育，本科及以上学历。 3.具备一定的专业服务能力，可独立处理特定专业领域案件并完成独立出庭诉讼。

工作职责: 1、保障公司运营符合相关法律法规要求，规范信息披露、股东权益维护、关联交易等事项； 2、持续关注证监会及交易所的最新监管动态，实施合规管控，适时优化内部管理制度，并协同各业务部门推进相关措施落地执行； 3、负责投资者关系管理，监测市场反馈，拟定相应应对策略； 4、配合开展合同审核、诉讼仲裁处理、知识产权事务、法律咨询支持及法律培训等日常法务工作。 任职资格: 1、硕士学历，法律类相关专业； 2、具备扎实的法律专业知识，有3年以上上市公司法务岗位经验者优先考虑； 3、已通过国家司法考试，具备以英语作为工作语言能力者优先。

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朝九晚五！周日休息 年龄不限，性别不限！ 南湖区万达商圈（清华长三角研究院B座），秀洲区杉杉生活广场，均设有分公司。 岗位职责、要求： 1、无法律行业经验亦可，入职后公司将提供系统化培训； 2、具备良好的口头表达能力； 3、拥有较强的学习意识与沟通技巧； 4、工作态度认真，积极进取； 5、具有良好的服务意识和团队精神； 6、欢迎优秀应届毕业生投递； 工作地点：南湖区分公司（清华长三角研究院），秀洲区杉杉生活广场1幢1402室， 福利待遇： 1、社保五险+带薪休假+节日福利+员工旅游； 2、无责任底薪（3500-4000）+提成(6%-12%)+绩效奖金500+800+1500+2000+年终奖3%； 诚邀有志之士加入我们团队，添加微信预约面试。 节假日按国家法定规定正常休息。

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你好，我们是法保网，一家位于嘉兴的法务服务公司，专注于为企业提供专业法律支持。 主要工作内容为通过电话邀请客户面谈，后续由经理负责洽谈签约，无需自行谈单。 不要求相关工作经验，欢迎无经验者加入，公司注重培养新人，入职后有专人带教。 年龄要求28至42岁，需具备大专学历，具备良好的沟通能力，工作态度踏实、认真、有责任心。

职位要求： 1、负责审核公司规章制度、合同文本及其他重要法律文书的合法合规性 2、本科及以上学历，法学专业背景，具备两年以上企业法务工作经历者优先考虑 3、持有律师执业资格证书 4、精通合同法、公司法、劳动法等相关法律法规及政策规定 5、具有应对经济纠纷、劳动争议等法律事务的实际操作经验 6、书面表达清晰流畅，具备较强的口头表达能力 7、具备优秀的沟通协调能力与谈判技能，品行端正、诚实守信 8、学习能力强，富有团队合作意识和协作精神 9、能够独立承办诉讼及相关法律案件 10、负责为公司各职能部门提供法律咨询与支持服务 11、代表公司参与法律事项的谈判、调解、仲裁及诉讼，妥善处理经营活动中涉及的各类法律问题

任职要求 1.希望通过兼职增加收入，或目前处于待业状态，包括全职妈妈等群体 2.无需到岗坐班，时间自由灵活，不影响原有工作与日常生活，利用空闲时间即可开展 3.性格开朗，表达流畅，具备较强的学习理解能力 4.对销售岗位有积极态度，愿意突破自我，有明确的收入目标和奋斗动力 5.行业入门门槛低，市场发展潜力大，正处于快速发展阶段 6.如本人存在债务需处理，可享受10%的服务优惠 工作内容: 1.从事正规法务咨询服务（非催收类、非金融产品），主要涵盖债务规划、延期协商、停息挂账等相关服务 2.梳理客户实际情况，普及债务相关法律知识，结合其收入与支出状况，制定个性化债务优化方案，推动服务落地，初期由专人全程指导协助

工作职责: 1、依据公司专利申请战略与布局安排，参与特定技术领域专利资产的全周期管理，承担核心专利的质量监督与控制； 2、协助研发团队开展专利创新活动，主导产品开发项目中的专利挖掘、检索分析及无效性/侵权风险评估等工作； 3、落实专利质量管理体系与全球布局策略，涵盖国际专利布局规划、申请文本审核、审查意见回应等环节； 4、配合开展专利运营及诉讼支持相关事务。 任职资格: 1、硕士及以上学历，法律或相关专业背景； 2、具备3年以上在专利代理机构、专利审查单位或大型企业从事知识产权管理工作的实践经验； 3、通过专利代理师资格考试或取得法律职业资格者优先考虑； 4、能够熟练使用英语作为工作语言者优先； 5、具备良好的沟通协作与团队融入能力，性格稳重、积极进取、勇于面对挑战，抗压性较强。

1.负责知识产权、不正当竞争类诉讼案件的办理及企业诉讼风险防控管理； 2.具备出庭应诉、组织调查取证、起草各类法律文书的能力，独立推进公司诉讼事务的执行与落实； 3.具备较强的风险预判能力，能够结合个案及典型案件总结规律，推动业务合规优化，有效应对综合性突发事件，并提供舆情处置中的法律支持； 4.可独立开展法律法规的研究、解读及相关培训宣导工作； 岗位要求： 1.法学专业全日制本科及以上学历，持有法律职业资格证或律师执业证者优先； 2.5年以上法律领域工作经验，其中至少3年专注于诉讼实务；具备法院、监管机构或红圈律师事务所工作经历者优先，特别优秀者可适当放宽年限要求； 3.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，抗压性强，学习主动，自我驱动力突出； 4.法学理论基础扎实，法律文书写作能力出色； 5.认同公司企业文化与核心价值观； 6.工作条理清晰、逻辑严谨，具有高度的责任感和职业操守。

岗位职责： 1．技术战略与规划：制定并执行公司充气柜产品的技术研发路径及中长期研发计划；紧跟行业技术动态，主导新技术、新工艺、新材料的前期研究与应用导入；参与企业重大技术决策，为产品发展方向提供专业技术支撑与建议。 2．研发与设计管理：全面主导充气柜产品的系统架构、结构布局、电气配置及绝缘系统设计；推动产品平台化与模块化开发，优化产品线结构，提升设计效率与零部件共用水平；审定核心设计方案、技术图纸、规范文件及相关标准；确保设计成果满足国内外相关标准及电力客户实际需求。 3．技术难题攻关与支持：牵头解决产品在研发验证、样机试制、批量生产、试验检测及现场运行过程中出现的关键性、复杂性技术问题；为采购、制造、品质、销售等职能部门提供深度技术支持；组织重大故障的技术归因分析，并推进改进措施有效实施。 4．团队建设与项目管理：负责研发技术团队的组织管理，涵盖人才引进、能力培养、绩效考核与技术能力建设；主导重点研发项目的立项策划、过程执行与成果验收，保障项目按期、保质并在预算范围内完成。 5．技术标准化与知识产权：构建并持续完善充气柜产品的设计规程、测试流程、工艺规范等技术文档体系；推动核心技术保护，统筹专利布局、技术保密及知识产权申报管理工作。 6．跨部门协作：协同市场部门，将用户需求精准转化为技术参数与产品功能；联合生产部门优化制造流程，提高产线效率与产品一致性；配合质量部门建立并完善产品质量管控规范。 任职资格： 1．具有5年以上电气开关柜领域技术总工、技术主管或高级工程师工作经验，具备3年以上充气柜方向技术管理经历。 2．精通本专业产品体系及相关业务流程；掌握电气基础理论知识；熟悉产品所涉国家技术标准与规范要求。