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嘉兴市海盐县招45岁以下电工，包吃住，有证就行，月薪9000-12000

直签合同，杜绝中介劳务！入职零费用 工资高，活稳，米饭面条厂里管饱 -------人走账清，可预支------- ★薪资320/天！保底9000/月！ （打卡满15天可预支2000元） 【上六休一】 三餐管饱+预支2000！ 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 1.包吃包住（提供一日三餐） 2.。 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 [二]工作内容: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作、组装、测试、检验、包装

装卸工，20-56都要，两种模式：模式：后开始，日结18/小时，天天日结，要求做到工期结束，工期左右模式：周期工21/小时，做7天可以预支工资，要求做到工期结束报名热线

嘉兴市海盐县招工地小工/杂工

嘉善新华昌集装箱（长白班）转正后熟练工月薪：焊工8000-12000（电焊大量收学徒小白，其他工种有经验的优先）8月和9月全勤有额外1000元/月高温特别奖每周可预支1000元工19-45岁，吃苦耐劳，小学以上学历（不查案底，不收，发工资必须用本人银行卡）学徒试用期1—7日经评估合格，能独立上岗后享产量工资入职需，，包吃中晚工作餐，可提供住宿，水电均摊，工资每月15号准时发放，中途可预支工资，上班员工可享全勤奖、安全奖工龄奖、年终奖、住宿补贴零食补贴、传统节日礼品等面试时间：周一二四六8.30。

门店新店开业招聘户外宣传兼职 8.30全天面试 9月5开始做 做到19号 时间：7-21内排班7-8小时 时薪22 需求：性格外向

葛店招聘替班人员一名。岗位职责包括：离开驾驶室时不将设备交给无证人员；遇大风、雷雨、大雾等天气，按项目要求停止作业或撤离；节约用油，不长时间怠速，收工后熄火；驾驶室内不堆放杂物，保持玻璃和后视镜清洁；参与设备点检和周检，发现问题需签字整改；临时占道或占位时设置好警示标志，作业完成后恢复原状。

招聘：小时工；上午6点到9点（长期）电话联系：

纯日结工期日结月结自选模式。

现在需要临时工3人，20块一个小时，，包卡纸，铡根，套袋，包花，要熟手，不会的不要，，来的联系

管理15人缝纫车间，根据订单合理安排生产，并管理好质量。

工作职责: 1、负责公司设备及设施的规范化管理，持续提升设备管理水平与运行效率。 2、参与设备技术改造与性能优化实施，审核改造图纸并制定可行方案，协助开展设备故障诊断与维修作业。 3、完善设备台账体系，建立并维护设备技术资料档案，落实设备管理各项日常事务。 4、统筹编制设备及电气系统检修计划，并跟踪监督计划执行情况，确保落实到位。 任职资格: 1.具备3年以上冶金行业生产设备电气点检、维修及管理相关工作经验； 2.有新建项目电气工程实施经历，熟悉精益生产模式，具备电气设备管理实际操作经验者优先考虑

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招聘兼职直播穿版一名，要求：身高165左右、体重100斤内、40岁以内，形象好气质佳。联系电话

招聘2名临时工，18-40岁左右、17元/小时，包吃，月结。地址：平湖鹅公岭春湖工业区1栋2楼罗小姐

1、全面负责本班组的生产安全、设备运转、工艺调控及人员组织工作，确保当班期间炼钢泵房、连铸泵房及其附属系统安全稳定运行。 2、组织开展班组现场安全检查，识别并消除安全隐患，严格执行安全作业规范，定期组织安全培训活动，监督和指导操作人员完成设备点检、巡检、日常保养及基础故障处置，遇重大设备异常及时上报并协助维修处理。 1、具备2年以上钢铁行业循环水系统运行相关工作经验。 2、大专及以上学历，环境工程、化学、给排水、机电类专业优先考虑。 3、熟练掌握水处理工艺流程、设备工作原理及水质控制参数（如pH、悬浮物、硬度等）。 4、熟悉水泵、冷却塔、过滤装置等核心设备的操作要点与维护要求。 5、能熟练操作办公软件及控制系统（HMI）。 6、能够适应钢铁企业连续化生产的倒班制度。

岗位职责： 1. 负责直播贴片类视觉设计，包括但不限于开场动画、转场特效、信息提示条、品牌角标等动态/静态素材制作 2. 根据直播主题、产品特性及运营需求，高效输出符合平台调性与传播目标的设计方案 3. 配合主播及运营团队完成实时贴片内容更新与快速迭代，保障直播画面专业性与一致性 4. 优化设计资源库，建立可复用的模板体系，提升线上协作与交付效率 5. 关注直播行业视觉趋势，持续提升创意表现力与技术适配能力 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、After Effects或剪映专业版等设计/动效工具 2. 具备良好的审美能力与网感，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、视频号）视觉规范 3. 有线上兼职经验者优先，需具备稳定网络环境及独立工作能力 4. 责任心强，能适应灵活排期与紧急需求响应 5. 学历不限，设计相关专业背景或作品集突出者更受青睐

岗位职责： 1.参与研发项目的全过程管理，牵头组织项目会议，识别潜在风险，推动企业级研发管理标准的建立与优化 2.全面负责集团知识产权事务，包括专利布局与管理，指导专利文本撰写，开展知识产权风险评估与防控 3.统筹对接包装研发领域的外部合作机构及行业相关协会，维护合作关系 4.协同总监开展部门内部组织协调工作，支持团队日常管理与活动执行 任职要求： 1.本科及以上学历，理工类专业（如材料科学、机械工程、化学工程等）、管理学、法律或知识产权相关领域背景优先考虑 2.具备项目管理意识，熟悉研发流程与关键节点控制 3.了解制造业知识产权管理体系，持有相关资格证书者优先 4.责任心强，具备出色的跨部门沟通与协作能力

招聘临时工，人数5名。工作地址在孝顺洞门村。

该岗位定位为企业核心管理人才的成长通道，核心价值在于通过高层视野的业务参与和跨部门轮岗实践，加速培养具备全局思维的复合型管理储备人才。选拔过程中将重点关注候选人的战略领悟力、跨团队协作能力以及快速学习与适应能力**，而非局限于单一领域的专业经验，旨在发掘能够匹配公司长期发展战略的高潜质人才。

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