
收发/主管
7-9千/月
主管5-10年学历不限接受无生产管理经验
羊毛衫工厂
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研发部长
2-2.5万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责公司研发部门的整体规划、管理与日常运作;
2. 组织并领导材料及相关领域的研发项目,推动技术攻关与产品创新;
3. 制定研发流程与标准,确保项目按时、高质量完成;
4. 协调跨部门(如生产、品质、工艺等)合作,推动研发成果落地;
5. 管理研发团队,包括人才引进、培养、考核与激励;
6. 负责技术文档、专利等知识产权的管理与申报;
7. 参与公司技术战略制定,为高层提供技术决策支持;
8. ...
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专现场管理安全管理质量管理
1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务,确保运作顺畅;
2、制定并落实生产计划与任务分配,合理调度生产作业进程;
3、依据生产排程,掌握各环节进度,跟进生产状况、产品需求、制程执行与产值达成,保障生产目标如期完成;
4、快速应对生产过程中出现的异常情况,及时排查问题根源并提出有效改进建议;
5、积极参与提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与落地执行;
6、监督操作规程的执行,保证生产现场安全有序、环境整洁;
7、负责团队人员的日常管理、绩效评估、技能培训与人才发展。
招聘要求:
1、具备大专及以上学历,身体状况良好;
2、拥有3年以上企业生产现场管理实际工作经验。
精益生产经理-食品领域
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1.制定并推动落实精益生产改进计划,达成年度成本降低指标
2.牵头开展生产流程优化工作,持续提升产线运行效率
3.推进标准化作业流程(SOP)建设,实现90%以上生产工序覆盖
4.策划并实施精益生产相关培训,全年培训人数不低于200人
任职要求:
1.具备5年以上食品制造领域精益管理实践经验,有完整落地项目案例
2.拥有六西格玛黑带或LeanMaster资质者优先考虑
3.精通VSM、5S、TPM等各类精益生产工具的应用
4.具备良好的数据处理与分析能力,可独立编制生产效能评估报告
染色厂长助理
2-3万/月
厂长/主管5-10年学历不限
一、应聘条件:
1、具备5年以上染整工厂(纱染除外)管理工作经历;
2、熟练掌握尼龙与涤纶面料的染色工艺,精通生产计划制定、生产运行管控及品质管理流程;
3、了解染整设备性能,具备设备操作、维护保养相关管理实践经验;
4、熟悉ERP系统中物料与生产模块的操作流程,并能推动和协助车间MES系统的实施运行;
5、掌握工厂KPI绩效考核机制及员工计件薪酬体系,了解染整各岗位人员配置标准;
6、熟悉企业质量、环境及职业健康安全管理体系的相关要求;
7、能够妥善应对国内外客户验厂审核工作;
二、能力要求:
1、具备优秀的组织领导力、沟通协调能力与高效执行能力,擅长生产与职能部门之间的协作推进;
2、能及时解决生产过程中的各类突发问题,通过审阅部门工作报表,评估并提升工作效率;
3、接受过安全生产专业培训,具有车间安全管理实际经验;
三、理念意识:
1、具备创新管理思维,综合素质良好,恪守职业道德,富有团队合作精神;
2、具有成本控制意识,可在生产运营各环节有效节约人力、物料、能源等资源;
四、薪资待遇:
年薪不低于30万(能力优异者可面议)
设备管理(J10462)
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专机械设备/机电/重工
工作职责:
1、负责公司设备及设施的规范化管理,持续提升设备管理水平与运行效率。
2、参与设备技术改造与性能优化实施,审核改造图纸并制定可行方案,协助开展设备故障诊断与维修作业。
3、完善设备台账体系,建立并维护设备技术资料档案,落实设备管理各项日常事务。
4、统筹编制设备及电气系统检修计划,并跟踪监督计划执行情况,确保落实到位。
任职资格:
1.具备3年以上冶金行业生产设备电气点检、维修及管理相关工作经验;
2.有新建项目电气工程实施经历,熟悉精益生产模式,具备电气设备管理实际操作经验者优先考虑
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生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
厂长/主管
2-2.2万/月
主管厂长5-10年学历不限
厂长(高层管理)
1.掌握铸造、机加工相关工艺,独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ;
2. 掌握环保、安全等相关知识,负责工厂整体运营及其它相关事宜;
3. 执行能力、责任心强,沟通能力突出,沟通成本低;
4. 待遇:年薪25万-30万,根据能力定薪资;
5. 年龄 38 周岁以下;
6.能够接受长期出差。
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
组件研发工程师(技术方向) (MJ014273)
8千-1.6万/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士光伏系统设计光伏电站设计项目施工管理光伏项目实施光伏系统运维光伏技术支持
岗位职责:
1、关注产业前沿技术发展,收集并分析新兴技术信息,结合企业实际需求,配合制定研发项目规划;
2、围绕所负责的研发任务,参与前期调研及多维度资源能力评估,开展项目拆解与目标设定;统筹管理研发项目执行进度,确保各环节按既定计划推进;
3、组织协调跨部门力量,推动具备量产条件的研发成果落地实施,掌控整体量产导入节奏与关键节点;
4、对项目中的实验/开发/研发过程进行系统分析,归纳共性规律与创新点,结合技术文献与资料,完成技术论文、专利及软件著作权的撰写与申报。
知识技能:
1. 行业与产品知识:
熟知光伏领域主流技术路径与市场竞争态势,全面掌握公司产品线的技术特性、性能优势及其适用场景;
2. 开发与认证体系:
掌握产品从概念到量产的全周期开发流程,理解设计验证(DV)与生产验证(PV)的关键要求,了解国内外主要认证标准(如IEC, UL)的核心条款与测试规范;
3. 技术实现知识:
掌握支撑产品开发与批量生产的关键要素,包括核心原材料/设备选型依据、基础工艺参数控制范围、典型技术问题的排查与应对策略,以及产品技术可靠性的基本保障要求;
4. 成本与项目意识:
具备基础的成本管控认知,清楚所辖项目在材料、设备、认证等方面的主要成本构成及其影响因素。
销售经理(化工设备)
1-2万/月
销售经理/主管1-3年大专企业客户面销/陌拜电话销售
岗位职责:
1、结合公司产品资源配置,通过多元化途径开发新市场与新客户,持续维护现有客户关系,构建稳定持久的合作纽带;
2、跟踪客户动向、市场趋势及竞争格局,依据行业变化优化营销策略,提升公司产品在市场的覆盖范围与竞争力;
3、严格落实公司销售政策,开展数据分析并适时调整销售方案,重点关注大客户的业务需求与发展动态;
4、完成上级安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备化工设备领域销售背景,拥有相关客户资源者优先;
2、具备搭建销售管理机制及项目运营体系的能力;
3、具有较强的市场拓展意识、沟通协调能力与抗压素质,能够适应出差安排。
食品厂厂长
1-1.5万/月
厂长/主管经验不限大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 生产计划与调度:依据订单制定日/周生产计划,合理调配人、料、机资源,确保按时按量交付,平衡各工序产能。
2. 质量与食品安全管控:监督配料精度、工艺参数、关键控制点及成品检验,杜绝异物与微生物超标。
3. 现场与设备管理:监督清洁消毒与卫生规范;制定设备维保计划,确保设备正常运行。
4. 成本与损耗控制:监控原料、辅料及包材消耗,审核领料与入库数据,降低废品率与能耗,优化投料得率。
5. 团队与安全建设:负责员工排班、考勤、技能培训,落实安全生产责任制,定期排查隐患并组织应急演练。
【岗位要求】
1. 专业背景:大专及以上食品工程相关专业,5年以上调味品(复合调味料、酱料)生产管理经验。
2. 技能素质:具备工艺优化、异常快速决策、跨部门协调及团队领导力,能适应一线高强度节奏。
钢渣处理设备主管
9千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专安装调试维修保养设备管理
岗位工作内容:
1. 负责设备全周期运行管理,建立高磨损设备的点检、润滑及保养规范,牵头制定月度维护计划与年度大修方案,并监督实施过程与维修质量;
2. 管理备品备件与成本控制,编制关键设备备件需求计划,优化库存周转效率,确保生产连续性,避免因缺料导致停机;
3. 保障安全环保类设备稳定运行,确保除尘系统、废水回收装置持续有效运作,助力环保指标达标,同时落实特种设备合规管理,按时完成年检及安全评价工作。
任职资格:
1. 大专及以上学历,机械、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业背景;
2. 具备7年以上钢渣处理、冶金(炼钢)、水泥(粉磨)或选矿行业设备主管、主检、维修主管相关工作经验;
3. 有管理超过30人设备维修或点检团队经历者优先考虑。
主管大专
岗位职责:
1.负责汽车轻量化车厢、无人配送车厢及特种车车厢的产品设计与结构优化,确保产品性能满足客户需求
2.根据客户实际应用场景,提供飞翼门、欧翼门、对开门等多种开门方式的设计支持和技术方案
3.参与新材料选型与应用研发,提升车厢产品的轻量化水平和耐用性
4.配合生产部门完成从图纸设计到量产的全流程技术对接,保障产品稳定交付
5.为国内外客户提供定制化车厢解决方案,持续优化产品美观度与功能性
任职要求:
1.大专及以上,具备相关行业经验者优先考虑
2.1-3年工作经验,有汽车部件或车厢研发制造经验者更佳
3.熟悉车厢生产工艺及常用材料特性,了解智能化商用车发展趋势
4.具备良好的沟通能力与团队协作精神,能快速响应客户需求
5.工作地点位于浙江省海宁市,能适应制造业工作环境
主管10年以上学历不限有生产管理经验
服装加工厂招管理,要求会做样衣(样衣需达到半精品质量,需要量尺寸),工艺指导,车间质量控制等,月薪13000元。地址:海宁许村太平庵92号。
管培生/储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年本科行政管理方向人力资源管理方向生产管理方向
工作内容:
1、岗位职责根据入职后分配的具体岗位而定,每位管培生均配备专属导师进行带教培养;
2、公司具备系统化的人才发展机制,已成功孵化多名96后优秀大区总经理及副总经理;
岗位要求:
1、面向应届毕业生或具备1-2年工作经验者;本科优先,专业不限;
2、具备内在驱动力、耐心与强烈的目标意识;
3、沟通表达顺畅,勤奋好学且善于思考,具备较强的举一反三能力。
叉车销售经理
1.2-1.5万/月
销售经理社保交通补助年终奖餐补3-5人1-3年学历不限叉车、扫地机、搬运车、装载机销售租赁业务按单提成代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤居家办公留学生优先进出口贸易其他行业对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
主要职责:负责嘉兴五县二区开展叉车销售、租赁业务。
其他生产营运人员月结1-3年大专研发测试非标设备自动化设备AutoCADCREO
岗位职责:
1、依据客户订单要求匹配公司现有产品,完成客户所需配置及物料的转化与生成;
2、结合客户订单需求与公司产品情况,针对非标件输出工程图纸及订单BOM清单;
3、负责标准产品的固化优化与变更工作,协助完成客户端技术文档的编制;
4、承担客户产品固化及相关数据的维护与管理工作;
5、确保订单内容的准确性和交付的及时性;
6、参与产品设计的优化与改进相关工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化或机械类相关专业;
2、具备熟练的三维建模(CREO)与二维制图(CAD)能力,精通常用Office办公软件;
3、了解常用钣金材料、加工工艺及其表面处理方式;
4、具有非标产品设计经验者优先;
5、对产品包装的基本规范有一定认知。
栏目概述
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