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急急急！余杭仓前街道，布沙发清洗，有接单师傅速联系明洁家政滨江店任老师。。

仓库管理分拣工长期1名男女均可年龄20以上-40以下，工资5000+200满勤+300考核奖包吃包住要求住在公司。加班卸货另外算上班时间下午2:00到12:00联系电话

杭州西站边上的工地食堂招聘厨师2名，要求年龄在60岁以内，能够熟练烹饪大小锅菜，具备三年以上炒菜经验，擅长江西菜和湖南菜者优先考虑。工作内容为每日制作两餐。薪资为9000元，提供住宿，每月休息两天。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责酒类及共享充电宝产品的线下地推推广，完成指定区域商户洽谈与入驻签约 2.开展门店实地勘察、设备安装协调及用户使用指导，提升终端覆盖率与活跃度 3. 收集市场反馈与竞品信息，定期提交推广效果分析报告 4. 维护现有合作商户关系，协助处理日常运营问题，提升复购与续费率 5.配合团队完成阶段性营销活动执行与数据目标达成 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力，能快速建立商户信任 2.吃苦耐劳，适应高频外出、灵活排班及一定体力劳动 3.有快消品、O2O、共享设备或本地生活类地推经验者优先 4.具备基础智能手机操作能力，能熟练使用办公及数据上报工具 5. 学历不限，年龄18-45周岁，无不良信用及犯罪记录

招聘户外休闲用品销售 兼职｜日结当天结算 可网络销售也可线下推广操作 时间自由无需坐班。当日出单当日结算 工作内容： 1. 在商圈、公园、游泳馆、社区人流区推广夏日水上用品店铺活动； 2. 引导路人参与活动下单购买产品 3.统一提供海报物料，零基础也能快速上手。 工作时间：时间自由灵活，白天、傍晚均可自行安排时长，不用固定打卡坐班 人员要求：18-50周岁，男女不限，学历不限，性格开朗敢开口，学生、临时工、短期过渡人员均可，有地推和销售经验的上手更快 工作亮点： 活动优惠力度大，客户接受度高，成交轻松；管理宽松不内卷，不用强制任务量，干多少算多少；长期稳定招人，可短期可长期做。 有意直接在线私信沟通，告知具体工作细节。

记录自建房位置，业主电话，了解业主需求，推荐仿石漆给业主

岗位职责： 1.负责中国联通5G业务的线下推广与用户转化，包括政策讲解、套餐推荐及业务办理支持 2. 开展商户地推活动，完成商家收付款设备（如POS机、聚合码等）的现场投放、安装调试及使用指导 3.承担设备日常运维工作，及时响应商户反馈，处理基础故障并协调技术支援 4.收集市场信息与竞品动态，定期提交推广效果分析与优化建议 5.遵守公司合规要求，确保推广过程真实、规范、可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有市场推广、地推、通信业务或支付类设备运营经验者优先 3. 具备一定抗压能力，能适应户外作业及商户端高频拜访 4.熟悉智能手机操作，能独立完成基础设备联调与问题排查 5.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 优秀者后期可负责团队搭建培训及管理等工作 试用期4000起

班长教育综合体位于河北省保定市高碑店市G2路、G2路支线、G5路。招聘夜班岗位，工作时间为12小时，从7点到7点。要求年龄在55周岁以内，工资为3600元/月，岗位轻松。

职位描述： 1.投放效果：负责小说类目在抖音平台的广告投放工作，包括制定投放策略、执行账户日常运维、实时监控广告表现，开展数据追踪与分析，持续优化投放方案，有效降低转化成本，在确保回收目标达成的前提下掌控投放节奏，对整体投放成果及RO1指标承担责任。 2.素材创作：洞察用户需求并深度理解短篇小说内容，据此规划素材创意方向，明确素材脚本与文案要求，可独立完成素材制作，或主导剪辑师/美工协同产出，及时根据投放反馈优化素材质量，提升点击与转化效率。 3.回收模型搭建：针对上线投放的短剧内容，制定相应的投放与运营策略，严格规范测试流程与起量节奏，在测试阶段为每部小说建立回收模型，设定付费成本、转化成本及首日回收的控制上限标准。 4.市场动态跟踪：关注行业广告投放趋势，对同类产品及竞品进行持续监测与分析，保持对信息流广告新动向的敏锐度，快速复制验证有效的新型打法；同时熟悉媒体政策变化，整合优化投放资源，挖掘优质小说内容与渠道组合，定期探索小说领域的新投放路径与模式。 5.数据分析体系：维护并优化广告投放的数据分析体系，通过数据挖掘：a、发现投放规律、识别潜在问题，增强优化决策能力；b、定期汇总各渠道投放成效，结合分析结果评估优化效果，推动渠道效能提升。 职位要求： 1.具备抖音渠道小说类广告投放经验者优先，有团队管理经历者优先，有短篇或中长篇小说投放管理实操经验者优先。 2.核心能力：无小说投放经验请勿投递！需有带领小说投放团队的经历，具备半年以上相关实战经验，熟练掌握抖音等媒体平台的投放机制与规则。 3.基础素质：重视细节、执行力强、数据敏感！抗压能力佳，情绪稳定，具备独立冷静思考的能力，拥有强烈的责任意识。 4.问题解决导向，能够对最终结果全程负责，直至达成目标。

1. 负责在公司划定的点位开展市场推广，配合宣传资料完成现场讲解与引导工作。 2. 开展市场资源搜集，对潜在客户进行信息登记，针对重点客户实施电话邀约，并协助到院就诊，提供陪诊服务。 3. 年龄要求30-50岁（条件特别优秀者可适当放宽） 4. 表达能力强，具备应变能力，能适应早出晚归，踏实肯干。 5. 具备地面推广、销售背景或有口腔医疗行业从业经历者优先考虑。 6. 办事高效，不拖延，品行端正，待人真诚。 7. 团队成员间互帮互助，沟通顺畅，积极进取，责任心强，团队协作意识高。 8. 有强烈收入目标感，服从工作安排。 福利待遇： 1. 公司设有员工食堂，提供一日三餐 2. 按规定为员工缴纳社保 3. 无责任底薪+行业内具竞争力的提成机制 4. 工作时间：8:30-17:30 5. 每月休息4天+法定节假日

1、负责电商品牌流量渠道的整体规划与整合，熟练运用淘内及淘外营销工具，熟悉主流媒体广告资源，具备媒体广告投放经验者优先； 2、具备较强的数据敏感度，擅长数据分析并能独立形成见解，精通PPT、Excel等办公软件； 3、主导媒体广告资源的采买流程协调与对接工作，统筹项目执行及后续复盘，输出相关总结内容； 4、深入理解电商品牌业务需求，分析品牌目标人群特征，制定精准的媒体投放人群策略，策划高效运营方案，确保达成品牌考核KPI。

工作职责: 负责新零售各品类的货盘与价盘管理，确保新品上市具备完整的推广规划，并达成产品上市目标； 1、制定并发布各渠道的货盘、价盘管理规则； 2、实施各渠道的价格监督与控制； 3、输出各品类的费用投入方案及推广策略； 4、主导定制产品及新品上市方案的制定与执行管控； 5、组织完成产品基础素材的制作与交付：包括图片、宣传素材等； 任职资格: 1、具备两年左右市场营销工作经验，有新零售或快消品领域市场背景者优先； 2、具备较强的活动策划与落地执行能力，熟练掌握数据分析，对新零售市场具有一定的洞察力与理解力； 3、能适应高强度、快节奏的工作模式，接受出差安排。

日结200+！电信地推专员，小白也能做，当天就能开工！ 别再等月结工资啦！我们直接日结！做完就拿钱，不画饼不拖欠！ 为什么选我们？ 1. 电信正规业务，稳定靠谱，不是杂七杂八的项目。 2. 带薪培训+全程带教，零基础也能快速出单。 3. 提成上不封顶，干得多拿得多，月入过万不是梦。 4. 同事氛围轻松，没有勾心斗角，都是一起搞钱的小伙伴。 【岗位职责】 在指定场景推广电信流量卡、宽带、合约机等业务，帮客户办理开通，简单好上手，不用复杂操作。 【岗位要求】 18-40岁，会用智能手机，能主动和人沟通，踏实肯干，愿意赚钱就行！ 工作地点：杭州市上城区九堡杭海金座 当天报名当天开工，快速上岗，想赚钱的直接投简历，我秒回！

1.负责杭州地区红酒产品的市场推广与销售工作； 2. 开发并维护客户资源，完成销售目标； 3.公司提供稳定客资，支持高效转化； 4. 工资日结，收入透明，上不封顶。 任职要求： 1. 有销售经验，具备良好的沟通能力和口才； 2. 学历不限； 3. 可兼职，时间灵活。

工作内容： 1. 负责线下商户POS机、收款码的安装与维护 2. 协助商户完成激活、使用指导，做好后期服务 3. 公司提供意向商户资源，不用盲目陌拜 4. 工作简单重复，不用口才好，不用硬推销 任职要求： 1. 想稳定增收、肯踏实做事即可 2. 不看学历、不看经验，有人一对一带 3. 能接受外出跑商户，沟通正常就行 4. 负债、想上岸、想做副业均可 我们的优势： - 不是传统电话销售、不逼单、不内卷 - 激活奖励+长期分润，做的越久越轻松 - 时间自由，不用打卡，多劳多得 - 0基础可做，简单培训即可上岗

兼职招募·移动业务推广专员 时间自由·多劳多得·正规靠谱 工作内容 1. 负责移动上门办理业务，为客户办理号卡、宽带、套餐升级、流量包等相关业务 2. 自主开展业务推广，拓展客户资源，维护客户关系 3. 协助完成业务登记、资料提交与售后跟进 任职要求 - 性格外向，沟通表达能力强，有耐心责任心 - 有地推、销售、通信相关经验者优先 - 时间灵活，能合理安排上门服务时间 - 熟悉本地路线，有交通工具更佳 薪资待遇 - 高提成结算，业务量越大收入越高 - 正规移动合作业务，结算稳定有保障 - 无需坐班，时间自由支配，适合副业增收 有意向可直接私信/电话联系，简单培训即可上岗

专业传单派发团队来！！ 地点：杭州西湖区竞舟路155号周边1km以内 派发时间：3月4.5.6号 上午7:00-10:30 下午15:00-19:00 店铺客群以中老人为主，派发人员需要有亲和力、有耐心、一定要负责任！ 3天结束结款酬劳可观

杭州6家校区、全国100多家校区、包吃住，可就近分配 主要是 萧山区城厢街道人民路109号二楼 主要做什么呢？ 主要就是招生也就是销售课程，有培训人带，哪怕你是职场小白都能给你培养成职场精英，是地推拓客再约试听课面销的模式，介意请慎重哦 要求：18-35岁，身体健康，活泼开朗，有类似经验的最好 薪资：底薪6000+提成+奖金，每月平均8000-10000是常态，10000以上是正常，15000以上那就要加点运气。 福利：在这里你能享受包吃包住，购买社保，享受年假，节假日福利，能和伙伴们每年两次出去旅游嗨皮的机会。业绩优秀能多一次海外游。 晋升空间：销售——经理-——副校长——-校长——大区 简介：新精武是一家全国连锁的武术教培机构，2008年创立。这里年轻化，都是一群有思想有梦想有上进心的伙伴，现在全国110多家直营分校，2000多名小伙伴，你能在这里开心快乐的工作。

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1、年龄要求18-45岁，学历不限，具备责任心与进取心，普通话流利，关键是要有强烈的赚钱意愿，渴望改变现状者优先，给自己一个月实现突破的机会。 2、服务对象主要面向企业宽带、酒店、公寓、家庭用户及专业市场等客户群体。 3、公司提供完善的业务支持与沟通话术，助力高效开展工作。 4、工作时间灵活，无需每日定点打卡，配合不定期业务培训，兼顾家庭生活，方便接送孩子。 5、若具备较强的沟通能力与大客户谈判经验，月入十万并非难事。 6、参与公司组织的定期营销活动日，达成目标即可领取额外奖金。 7、业务范围包括移动号码、宽带及相关增值产品的推广与办理。

岗位名称（早点销售） （一）任职要求： 早点业务员推广（萧山，滨江，九堡，临平，下沙，均可，支持区域就近分配，包住宿。） 工作时间早九晚五，需线下开拓市场，欢迎新人及应届生加入，前期有专人带教， 中专及以上学历，年龄18岁以上，具备地推销售经验者优先，会骑电动车， 有美团、美菜、外卖、餐饮行业地推、BD经理等相关经验者优先考虑，男女不限。（享受国家法定节假日） （二）工作内容： 负责辖区内餐饮商户预制食材的销售与维护 目前市场占有率领先，产品为刚需品类，价格优势明显，品类丰富，开单便捷，每成功开发一单均有新开奖励（30～200元），优秀销售日均开单可达10单以上。随着经验积累，业务能力持续提升，工作愈发得心应手！ （三）福利待遇： 享受国家法定节假日，每周日固定休息（可累计调休），提成累计结算 薪酬结构：无责任底薪3000元+4000元绩效+600-1.5万元新开奖励+总业绩提成（销售额的15%） 工作时段：早九晚五（9:00—17:00），下班时间早，时间灵活，有意者欢迎投递简历。 业务具有持续性，客户复购率高，自己开发的客户长期拿货即可长期享受提成。

技能要求：地推销售，面销 【公司介绍】： 1.丰e足食，聚焦线下碎片化场景与企业员工实际需求，依托高效物流、供应链及运营能力，构建多层次、高效率的新零售服务网络，提供多场景服务方案，助力优化企业员工福利体系，打造定制化、一体化的员工福利服务平台。 【岗位职责】： 1.负责丰e足食自动售货机、智能货柜的市场开发与推广，面向写字楼、物业、园区、工厂等目标场景开展业务合作； 2.制定客户拜访计划，积极开拓新资源，达成公司下达的拓展任务指标； 3.拓展多元化合作渠道，探索创新推广方式，提升用户触达率与覆盖率； 4.负责合同签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护工作。 【职位要求】： 1.大专及以上学历，踏实肯干，具备清晰的职业发展目标，有进取心，愿意拼搏奋斗； 2.具备ToB业务经验者优先！拥有美团、饿了么、口碑等平台工作经验者优先！有地推、市场开发或销售推广背景者优先，沟通表达流畅，逻辑清晰，善于挖掘并判断客户需求（优秀应届生亦可考虑）； 3.学习能力强，保持空杯心态，乐于接受新知识； 4.具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性的工作节奏。 【岗位优势】： 1.薪资福利：底薪+提成，入职即缴纳五险一金； 2.工作氛围：团队协作紧密，互帮互助，共同进步； 3.管理风格：互联网企业运作模式，扁平化管理机制； 4.培训辅导：实行老带新制度，配备师徒指导，开展组内培训、公司级培训及优秀员工专项管理培训； 5.销售激励：每月设有固定销售奖金池，能力突出、勤奋努力即可获得更高收入； 6.发展空间：晋升机制公开透明，团队快速扩张，管理岗位机会丰富。

【任职要求】 1.对销售工作充满热情，积极主动，具备明确的目标意识； 2.善于人际交流，拥有出色的口头表达与沟通技巧； 【薪酬福利】 1.薪酬：无责任底薪＋餐补+阶梯式高提成 2.晋升空间广阔； 3.完善的内部激励体系，为表现突出的员工提供额外奖励及发展机会； 4.工作环境轻松稳定，团队氛围和谐，助力才华充分发挥； 5.上班时间：8:30-18:00

拥有自主运营平台及专属骑手APP，全职享受社保与底薪保障，兼职同样提供底薪待遇，公司为电瓶车统一购买保险。 岗位职责：负责酒水类商品的配送任务，开展地面推广工作 任职要求：无犯罪前科记录，支付宝信用分需达到350分以上

招聘对象： 30岁以上，性格外向，积极阳光，善于沟通。 工作时间： 周一到周五下午7点半至八点半（工作时间一小时，如有变动会提前通知） 工作内容： 了解周边适合推广的升学率较差的初中学校，确定放学时间，通过后到学校门口举宣传牌，发放传单。 我们会提供工作马甲，时薪50r。如成功委托，将发放2000元奖金。

岗位标题：APP推广专员/商户地推专员 薪资待遇：50元-100元/天保底底薪+200元～500元/单提成，上不封顶，提成日结。 工作时间：早上9点-晚6点；单休，工作时间灵活调配。 法定节假日：春节、五一、十一、中秋、清明。 核心职责：地推专员需要负责在指定商圈，通过地推或陌生拜访的形式，向实体商家推广公司的APP。这包括产品功能演示、引导客户签约，并收集市场反馈。 任职要求：大专以上学历，有地推或销售经验； 极强的沟通与表达能力和抗压能力； 吃苦耐劳，能适应户外工作； 有强烈的赚钱欲望和事业心。 公司提供带薪培训，团建活动等福利。 职业发展路径：地推专员→组长→帮扶创业 总业绩达到指标，通过公司审核，可帮扶独立创业，并享受公司流水5%的永久分红

1. 向潜在学员全面介绍课程内容并提供专业咨询，推动课程有效推广； 2. 根据门店活动安排，通过扫码登记、邀约到访等方式获取客户意向信息； 任职要求： 1. 具备1年及以上线下推广相关工作经验； 2. 熟悉教育类产品线下推广模式，能够根据时段选择合适的推广场景开展宣传； 3. 为人诚实正直，工作热情积极，执行力强，富有事业进取心；性格外向，表达流畅，具备良好的沟通理解能力及市场分析与复盘能力； 4. 有意愿挑战高收入者优先录用