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高中教师3-5年本科高三教师小班教学(3-25人)高二培训机构高中英语线下教育教学管理线上教育重点高中一线教师经验高中教育工作经验互联网教育平台使用班课教学大型教育机构经验毕业班经验课程研发
团队背景:由浙大与北大校友联合创办,已成功培养清北提前批学员20余人,连续两年斩获杭州中考状元,系行业内星队教学教研体系的开创者; 学习成长:每年提供6次调薪晋升通道,配套多样化的课时费激励机制; 薪酬优势:具备C9、985高校背景或学科竞赛省一经历者,薪资可面议,空间开放 岗位职责: 1.热爱教育事业,掌握高中各阶段英语课程内容,具备班课授课实际经验; 2.结合学生学情制定教学方案,独立完成讲义撰写与教学规划; 3.擅长分析高考命题趋势,具备系统化知识整合能力,精通高考英语考纲中的核心知识点、重点及难点; 4.与学生及家长保持有效沟通,定期组织阶段性测评并及时反馈学业进展; 5.主动参与教研活动,高效完成上级安排的各项教研任务。 任职资格: 1.本科及以上学历,持有教师资格证,英语专业背景优先考虑; 2.熟悉浙江地区英语高考要求,掌握高中学科知识体系,有深入研究高考命题者优先;具备显著提升学生成绩方法论者优先; 3.在各类英语考试中取得优异成绩者优先; 薪酬福利:小事做好坚持“以价值贡献定回报”,提供行业领先水平的薪酬待遇 1、基础保障:五险一金(入职即缴)、带薪年假(试用期3个月转正后享受); 2、升级福利:年度健康体检、节日关怀礼品、礼金、年终奖金; 3、学习成长:每年6次调薪机会、多重课时奖励方案; 4、高管直带:深度参与公司从0到1的业务建设,纳入核心管理人才储备计划; 5、嗨翻职场:激情年会、不定期年轻化团建活动、汇聚业内资深教育专家 团队背景: ①杭州小事做好教育科技有限公司总部坐落于杭州市拱墅区建国北路地铁站周边 ②北大&浙大校友共创企业,汇聚全国重点高校名师资源 ③核心管理层源自知名教育机构,于2021年创立全新教育品牌 ④连续两年培养出杭州中考状元,累计输送清北提前批学员超20人 ⑤2024届校园招聘中,985院校毕业生占比达86%,团队整体高学历名师比例超80% ⑥目前杭州主城区拥有11+校区,运营2家教育书店 ⑦在新加坡、上海、深圳、南京、广州、湖州、威海、武汉、北京、成都等城市均设有直营分校 业务正处于高速拓展阶段,诚邀更多优秀人才加入共成长
初高中老师
1-1.5万/月
高中教师经验不限本科培训机构线下教育
工作内容1. 负责教授初中各科课程,包括语文、数学、英语、科学和社政等。 2. 能够熟练采用线下教学方式,为中学生提供学科应试类指导。 3. 能够与学生和家长建立良好的沟通,了解学生需求,提供个性化教学方案。 【岗位要求】 1. 具备在培训机构或线下教育环境中的教学经验,或有教资者优先。 2. 熟悉中学生的学习特点和心理,能够针对性地进行教学和辅导。 3. 具有良好的团队合作精神,能够与同事协作提升教学质量。 【工作时间】 春秋季: 周一周二双休,周三周四 13:00-18:30,周五 13:00-20:00,周末 9:00-19:00(P2级以上); 周一周二双休,周三到周五 13:00-20:30,周末 9:00-19:00(P2级以上)。 寒假:周一至周六 9:00-19:00,周日休。 暑假:周三至周日 9:00-19:00,周二 13:00-19:00,周一和周二上午休。 工作地址:杭州市临安区国联大厦(16号线临安广场地铁口)
高中教师5-10年本科公立学校高三教师高二直播经验一级教师线上教育复读生高中教育工作经验正高级教师高级教师课程研发可兼职高一高中教师资格证大班教学(25人以上)
职责描述: 1. 按照教学大纲及标准完成课程录制工作 2. 结合学员反馈与实际需求,持续打磨课程内容,不断提升教学能力与专业素养 任职要求: 1. 本科及以上学历 2. 具备扎实的学科基础,拥有5年以上教学经验,有教育机构从业经历者优先 3. 热衷互联网教育,学习适应能力强,乐于接受新事物,具备良好的沟通协作意识 4. 工作态度严谨,对教育行业充满热忱
高中教师1-3年本科坐班培训机构线下教育一对一教学
【岗位职责】 1. 授课教学:按教学体系完成一对一授课,生动讲解、控场提效,保证教学效果。 2. 备课教研:独立备课、做课件教案,参与教研、磨课、学情研讨。 3. 家校沟通:定期反馈学习情况、成绩与提升建议,配合家校联动。 4. 教学落地:做好台账记录,提升提分率、满意度,打造教学口碑。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历,师范类学校/对应学科优先,应届生/实习可培养,有教资优先。 2. 精通知识点与考纲,授课清晰、生动有感染力,能抓学生注意力。 3. 热爱教育,耐心负责有亲和力,善沟通、抗压、服从安排。 4. 有教培/毕业班/一对一授课经验优先。 【福利待遇】 1. 高薪:底薪+高额课时费+续费提成,上不封顶。 2. 培养:系统培训+师徒带教+教研赋能,快速成长。 3. 晋升:明确晋升通道+完善薪资体系。 4. 福利:双休、节日福利、团建旅游、团队活动。 5. 平台:重教学、重成长,稳定长远。
教师
6千-1万/月
高中教师经验不限本科培训机构线下教育教师课程销售
欢迎大家投递简历,合适的话会及时回复!不限教资,师傅带教快速成长!拒绝职场PUA!团队90后00后居多,欢迎踏实靠谱的小伙伴加入~ 【我们能给你什么?】 1、优培训 入职后导师一对一带教,岗前培训等培训机制完善健全,从0开始体系化培养。 2、高薪资(税后!!!): 实习老师薪资在前期3.5-6k,毕业转正之后正式员工7-12k(晋升更高),长期发展人士年薪15-30万,能者多劳多得,晋升空间大,依据能力薪资不断上升。 3、富福利 免费住宿/住房补贴、五险一金、公司福利、生日宴,团建等应有尽有,发展赛道多样,空间大,透明向上发展。 4、活力圈 开放式办公,工作氛围和谐融洽,团队内部小伙伴年轻有活力,积极向上目标感十足。 【岗位职责】(可新手)不限教资 1.小初高各科辅导教学,进行线下授课,提供精致化小班教学,各个学科都有需求! 2.进行集体备课磨课以及教研,帮助课程优化,及时做好教学升级。 3.定期与家长进行沟通反馈,帮助家长了解学生情况,助力家校联合。 【任职资格】 1.统招本科及以上学历;不限教资,可接受实习/应届生(可小白)。 2.有较强的责任心、主动积极,耐心,关注学生状态。 3.实习或全职最少需要三个月(一个季度),保证一个正常的工作周期。
高中教师经验不限本科可兼职
职责 1) 掌握高考命题规律,为中学生提供专业、高质的教学服务,合理规划学生课程安排; 2) 激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯; 3) 与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系; 4) 参与学科教研工作,提升教学研究能力,为机构持续输出优质教学资料与教案; 5) 主动学习,持续精进自身业务能力; 6) 以身作则,恪守教师职业道德,树立良好师德形象; 7) 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1) 本科及以上学历,具备教师资格证,普通话标准,仪容得体,富有亲和力; 2) 具备良好的职业素养与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,品行端正; 3) 表达能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学; 4) 责任心强,抗压能力强,执行能力突出; 5) 有2年以上在线教学经验者优先。 时薪50-200
钢结构楼层板包住包吃日结
浙江杭州招聘钢结构楼层板安装师傅,薪资400元一天,包吃包住。持有焊工证者优先。薪资结算方式为人走账清。
杭州
9月28日 04:05拨打电话
浙江杭州新店招人老板人好薪资高老板电话:
临时工
新店招人老板人好薪资高老板电话:
杭州
9月28日 04:04拨打电话
浙江杭州招聘塔吊指挥1名,薪资5500加20。要求男性年龄55岁以下,女性年龄50岁以下。
指挥/司索工1-2人
杭州招聘塔吊指挥1名,薪资5500加20。要求男性年龄55岁以下,女性年龄50岁以下。
杭州
9月28日 04:02拨打电话
杭州上城区招油漆工
油漆工1-2人
杭州市上城区招油漆工
杭州 上城区
9月28日 04:01拨打电话
指挥/司索工1-2人月结
杭州市余杭区勾庄招聘指挥一名,要求年龄55岁以下,薪资5500加20,需自带体检报告。有意者可报名。
杭州 余杭区
9月28日 03:52拨打电话
高中理科老师
5千-1万/月
高中教师1-3年本科培训机构大型教育机构经验教育学专业背景线下教育不坐班一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责周内19:00-22:30学生晚自习辅导与学业答疑 2.承担周末8:00-18:00学科授课任务,按教学计划完成备课、授课及作业批改 3. 关注学生学习状态与心理动态,及时与家长或班主任沟通反馈 4.参与教研活动及教学资料整理,持续优化教学方法 5.配合学校完成日常教学管理及临时性教育相关工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德师风和责任心 2. 具备所授学科扎实的专业知识与表达能力 3. 普通话标准,具备基本的课堂组织与学生管理能力 4.学历要求:本科以上 5.工作经验:1-3年
机构老师 包住
8千-1.3万/月
高中教师经验不限本科团队氛围好中学生线下教育普通话发音标准提供住宿
初高中学科教师包住|8人精品小班|透明晋升 综合薪资:8000‑13000元 工作地点:广州/深圳/佛山,珠三角多教学点,可就近分配 【岗位职责】 1. 负责初中、高中8人精品小班授课,做好备课、课堂授课、作业批改,针对性帮助学生夯实知识点、提升成绩。 2. 做好学情跟进,定期向家长反馈学生课堂状态、学习情况,维护良好家校沟通。 3. 参与学科教研、磨课、培训,打磨授课能力,配合校区完成教学相关工作。 【岗位优势】 1. 提供住宿,减轻租房压力。 2. 一对一师傅带教:新人有资深老教师手把手带教,快速上手授课,应届生友好。 3. 晋升机制公开透明:每年1‑2次晋升机会,教学线、管理线双通道发展,能力优先,不靠论资排辈。 4. 珠三角多地校区:广州、深圳、佛山教学点可选,就近安排岗位。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,学科相关专业优先,师范生优先,接受优秀应届生。 2. 善于表达,课堂把控力良好,愿意深耕初高中教学。 3. 有授课、家教经验优先,无经验可带教培养。
高中教师在校/应届学历不限
欢迎各位求职者投递简历,简历投递后,合适者将在30分钟内予以回复,支持线上面试! 本次招聘不限制教师资格证,提供专人带教指导,助力求职者快速成长,转正名额充足,25届、26届、27届毕业生可投! 【岗位职责】 1. 负责初高中教育培训相关课程教学工作,涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等科目,可根据个人专业及意愿选择授课科目; 2. 结合学生学习特点,采用科学有效的教学方法,激发学生学习兴趣,提升学生学习效果; 3. 积极参与教学内容策划、教材梳理及备课等相关工作,配合团队完善教学体系。 【福利待遇】 1. 薪资待遇:大四实习生转正前薪资6-8k/月,转正后8-14k/月;全职岗位转正前薪资8-12k/月,试用期2-3个月,转正后薪资12-20k/月;表现优异者薪资可达2w-3w+/月; 2. 住宿福利:提供市中心公寓住宿或住房补贴,部分住宿为大平层标准; 3. 假期与团建:享有寒暑假小长假,不定期组织团队团建活动; 4. 培训与晋升:入职即提供免费岗前培训,晋升机会充足,晋升路径清晰。 【工作地点】 1. 教学地点遍布广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等城市; 2. 所有教学地点均位于地铁周边,交通便捷;提供上岗前免费培训,接受无教学经验求职者。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识; 2. 能够灵活运用多种教学手段,适配不同学生的学习需求,因材施教; 3. 对教育培训行业抱有热情,愿意持续学习,不断提升自身教学技能; 4. 一周出席包括周末在内的四天以上即可。 【加入我们的理由】 1. 广阔发展空间:设置专业教学线与职能管理线双向晋升通道,提供股份期权激励; 2. 完善成长体系:提供专业、系统的岗前培训,后续各职业阶段均有精准培训支持,贯穿整个教育职业生涯; 3. 轻松团队氛围:定期举办团建活动,实行扁平化管理,团队氛围积极简单;教师团队以95后、00后为主,沟通顺畅无鸿沟。
高中教师经验不限本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理坐班中学生数学化学一对一教学普通话发音标准
【岗位亮点】 系统化带薪培训,一线城市免费住宿 一周内到岗优先,到岗可立即排课 可线上/线下面试,广州优先 直接投递简历,合适者将在30分钟内收到回复 【福利待遇】 1. 业内高薪,多档可选 2. 大四实习(可灵活协调上课时间):转正前6-8k/月,转正后8-14k/月 3. 全职岗位:转正前8-12k/月,2-3个月转正后11-17k/月,表现优异者可达2w、3w+ 【无忧入职保障】 1. 入职即享免费系统岗前培训,提供住房补贴或市中心免费公寓住宿 2. 良好的工作氛围 3. 寒暑假专属小长假,不定期团队团建;扁平化管理,95-00后年轻团队,沟通顺畅、氛围轻松 4. 清晰成长路径 5. 专业线/职能管理线双向晋升通道,机会充足,可积累分红,全阶段精准培训贯穿职业生涯 【岗位职责】 1. 负责初高中语数英、物化生、政史地、日语等学科的教学工作 2. 运用高效教学方法,激发学生学习兴趣,针对性提升学习效果 3. 参与教学内容策划、教材研发与备课准备等相关工作 【工作地点】 广州、深圳、佛山、东莞… 地铁沿线、商圈附近,通勤便利,就近安排 【任职要求】 1. 具备优秀的沟通表达能力与团队协作意识 2. 能够灵活运用多元教学手段,适配不同学生的学习需求 3. 热爱教育教学,愿意持续学习、精进教学技能 4. 不限教资、不限毕业时间,无经验要求,25届/26届应届生优先
高中教师在校/应届本科年轻氛围好接受小白应届免费住宿秋招
欢迎各位求职者投递简历,简历投递后,合适者将在30分钟内予以回复,支持线上面试! 本次招聘不限制教师资格证,提供专人带教指导,助力求职者快速成长,转正名额充足,25届、26届、27届毕业生可投! 【岗位职责】 1. 负责初高中教育培训相关课程教学工作,涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等科目,可根据个人专业及意愿选择授课科目; 2. 结合学生学习特点,采用科学有效的教学方法,激发学生学习兴趣,提升学生学习效果; 3. 积极参与教学内容策划、教材梳理及备课等相关工作,配合团队完善教学体系。 【福利待遇】 1. 薪资待遇:大四实习生转正前薪资6-8k/月,转正后8-14k/月;全职岗位转正前薪资8-12k/月,试用期2-3个月,转正后薪资12-20k/月;表现优异者薪资可达2w-3w+/月; 2. 住宿福利:提供市中心公寓住宿或住房补贴,部分住宿为大平层标准; 3. 假期与团建:享有寒暑假小长假,不定期组织团队团建活动; 4. 培训与晋升:入职即提供免费岗前培训,晋升机会充足,晋升路径清晰。 【工作地点】 1. 教学地点遍布广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等城市; 2. 所有教学地点均位于地铁周边,交通便捷;提供上岗前免费培训,接受无教学经验求职者。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识; 2. 能够灵活运用多种教学手段,适配不同学生的学习需求,因材施教; 3. 对教育培训行业抱有热情,愿意持续学习,不断提升自身教学技能。 【加入我们的理由】 1. 广阔发展空间:设置专业教学线与职能管理线双向晋升通道,提供股份期权激励; 2. 完善成长体系:提供专业、系统的岗前培训,后续各职业阶段均有精准培训支持,贯穿整个教育职业生涯; 3. 轻松团队氛围:定期举办团建活动,实行扁平化管理,团队氛围积极简单;教师团队以95后、00后为主,沟通顺畅无鸿沟。
一对一上门辅导
8千-13万/月
家教3-5年本科教育学专业背景大型教育机构经验中学生线下教育不坐班兼职教育行业工作经验普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:灵活安排 工作时间:自由选择 工作时段:任意时段 结算方式:按月结算 招聘截止时间:2025-12-31 小初高各学科 上门个性化辅导 覆盖杭州全市各区 语文 数学 英语 社会 科学 地理 生物 政治 物理 化学 历史
助教1-3年本科大学/大专生学科应试类英语专业八级培训机构线下教育
语培督导 岗位职责: 1、与授课教师密切协作,为在读学员提供全程学习支持(包括协助完成单词记忆、听写练习、发音指导等); 2、配合教师完成课后作业的安排,并持续跟踪学生作业进度,必要时进行提醒与督促; 3、根据学员的学习表现进行细致分析,优化学习策略,助力其提升学习效率并达成学习目标; 4、定期组织学习测评,识别学习薄弱环节并提出针对性改进方案; 5、全面了解学员学习动态,与学生及家长开展一对一沟通,提供个性化解决方案; 6、关注学员心理变化,学习上给予引导,生活中给予关怀,建立良好信任关系; 7、协调家长与授课老师,合理安排学生的课程时间表 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限,优秀应届毕业生亦可考虑; 2、具备扎实的英语综合能力,口语表达清晰,发音准确规范; 3、持有专八证书或托福雅思成绩优异者优先,持有教师资格证者优先; 4、学习适应能力强,具备出色的沟通能力与团队协作意识; 5、性格亲和,服务意识强,能够与学员建立良好互动; 6、性格开朗活泼,善于交流,熟悉二次元、动漫相关内容者更佳,便于与学生融洽相处 工作时间: 9:00-18:00,无学生时段享受双休;因教学需求,学生上课或自习期间需适当加班,实际出勤时间将根据课程安排灵活调整。 每月15日前入职可缴纳当月五险一金,15日后入职则自次月起缴纳。
全职/兼职高职教师
3-6千/月
奥数老师经验不限大专
辅导高职高三计算机、数学,应试26年浙江省单招单考
教学见习生
150-200元/天
助教经验不限大专培训机构线下教育坐班小班教学(3-25人)学前儿童/小学生学科应试类英语外语发音标准教育学专业背景普通话发音标准
教学实习生 岗位职责: 1.协助中籍及外籍教师开展教学工作,完成课前准备并保持教室整洁有序; 2.定期与家长沟通,反馈学员的学习进展及课堂表现; 3.参与班级各类活动的前期筹备与支持工作; 4.完成上级交办的其他相关任务。 任职资格: 1.具备良好的英语听说读写能力; 2.有爱心,热爱教育行业,善于与家长进行有效互动; 3.工作认真负责,具备较强的责任意识和团队协作精神。 集团提供: 1.入职培训及持续性的在职专业培训; 2.免费住宿安排; 3.与外籍员工共事的机会,提升英语应用能力和跨文化协作经验; 4.舒适的工作环境与和谐的团队氛围; 5.规范化、专业化、人性化的管理体系; 工作时间: 周三至周五12:30-21:00 周六周日8:30-18:30 工作地址:全上海60家校区就近分配
教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责AP欧洲历史课程的线下教学工作 2. 根据学生情况制定个性化教学方案,提升学习效果 【岗位要求】 1. 具备扎实的欧洲历史学科知识和教学能力 2. 善于沟通,能够激发学生的学习兴趣 3. 有责任心,能认真完成教学及相关辅导任务
数学教师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责小学和初中数学的教学带课工作。 2. 负责课程体系的研发与数据库的搭建。 3. 负责家校沟通及学员黏性的维护工作。 【岗位要求】 有学而思等教育机构教学经验的优先,具体要求如下: 1. 两年及以上机构带班经验。 2. 本科及以上学历。 3. 要求之前有过小学初中数学1对1或者小班课(10-15人)经验。 4. 专业知识扎实,普通话标准,有亲和力,擅于与学生交流互动。 5. 热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;具有良好的教师职业操守和服务意识。
教育工作者1-3年本科培训机构数学物理英语语文化学大型教育机构经验线上教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
岗位职责: 1.负责教授课程,确保教学质量和学生理解; 2.设计教学方法和计划,以适应学生的学习需求; 3.与学生和家长保持良好沟通,了解他们的需求和反馈; 4.定期参与教学研讨和培训,以提升教学技巧和专业知识。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.对教育行业有热情,喜欢和孩子互动; 3.能够设计和实施有趣、有效的教学方法; 4.有责任心,能够管理学生学习和进步。
家教1-3年本科中学生线上教育普通话发音标准
职位名称:兼职家教(K12全学科,急需高中各科老师,尤其数理化,语文,英语) 工作模式:线上直播一对一(线上伴学、线上服务) 【岗位职责】 1. 负责对应课程模块伴学。 2. 为学员提供个性化的学习指导、作业批改与反馈。 3. 激发学员学习兴趣,跟踪并保障学员的学习成果。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,相关专业背景,或具备该领域2年以上实战经验/突出成绩,优秀者可适当放宽。 2. 具备优秀的语言表达和逻辑梳理能力,能够深入浅出地讲解知识。 3. 有责任心、有耐心,具备良好的服务意识和团队协作精神。 4. 有教学、培训、公开演讲经验者优先考虑。 【福利待遇】 1. 丰厚回报:基础课时费(50-850元/小时),不同级别老师课时费不同,上完课家长评价完以后立马结账,一般上完课1-2天就到账。 2. 专业成长:免费参与内部教学培训。 3. 灵活自主:可根据你的时间排课,长期稳定合作。 4. 品牌背书:优秀教练将获得平台认证和作品宣传机会。
高中物理教师
8千-1.2万/月
高中教师1-3年本科可兼职
【薪资福利】 1. 薪资:月均薪资 8-12K 2. 五险一金 3. 法定节假日 4. 入职系统培训、内部进阶培训、管理岗培训等全方位多维度培养 5. 带薪旅游、集体团建、节假日慰问礼品、子女学习优惠 【岗位职责】 1. 针对学生实际情况,制定科学、快乐、适合的学习方案 2. 授课期间,因材施教,对课程进行一对一个性化辅导 3. 定期参加学校组织的教研、培训、集体备课,不断提升自己的专业能力 4. 积极参加学校组织的各种文化活动 【任职要求】 1. 全日制统招本科以上学历 2. 专业知识扎实,热爱钻研,善于总结 3. 爱学习,有责任心,积极乐观,抗压能力强 4. 相貌端庄,举止得体,普通话标准,热爱且有意愿长期从事教育行业 【职业规划】 1. 培养体系:新员工+业务技能+内部晋升+梯队 2. 职业发展规划 2.1 教学钻研:一级教师-高级教师-特级教师-明星教师-金牌明星教师-教研员 2.2 教学管理:教师-助理-教学督导-教学主任-教学部长-教学总监 2.3 分校管理:教师-助理-教学督导-助理分校长-分校长-区域分校长-分公司总经理 2.4 成就他人:高级/特级教师-培训师-培训管理师-培训助理-培训主任-培训经理 【薪资福利】 1. 底薪+课时费+年终奖金 2. 五险一金 3. 集体旅游:蓬莱仙境+医巫闾山+长白山+天桥沟+东戴河+大连香洲+鲅鱼圈,2021未完待续 4. 大型活动:表彰大会+校庆活动+运动会+歌王争霸赛+百时年会 5. 暖心福利:生日会+下午茶+节日小惊喜+全年12天带薪福利假 【工作地点】 滨和路地铁口,拱宸桥东地铁口,景芳地铁口,就近安排 【面试地点】 钱江路地铁口华润大厦A座1006
物理
1.2-2万/月
高中教师经验不限本科可兼职
【岗位说明】 1. 为高中生提供专业的高质量的教学服务,帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯; 2. 参加学科教研、学习活动,提高教学水平,为公司提供高质量的教学资源/教案; 【任职要求】 1. 本科以上学历、普通话标准,有教师资格证优先,仪表仪态端庄,有亲和力; 2. 具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表; 3. 沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学; 4. 有责任心、抗压力强、执行力强。 【福利待遇】 薪资结构:底薪+课时费+奖金 1. 月均收入8-30k; 2. 资源共享,充分交流,六大培训体系为职场进化保驾护航; 3. 每半年一次竞聘机会,2-3年可晋升教学副校长; 4. 团队为90后主力军,简单上进、放肆成长、专心赚钱; 5. 下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等,反正多的是可以一起疯的机会。
高中教师1-3年本科数学英语物理线下授课一对一授课小班授课教研授课老师
岗位类型:学科教学带头人 岗位职责: 1. 面向初高中阶段学生,构建系统化培优课程框架 2. 依据课程标准与教材内容,整理学科知识体系及典型题型结构 3. 主导教学大纲、授课计划与课程规范的制定,保障教学内容的逻辑性与完整性 4. 研发教学配套资料,包括讲义、课件、习题库等,提升教学资源多样性 5. 结合学生实际需求规划教学方案,按进度落实教学任务,持续优化授课质量 6. 完成课前备课准备,更新教材与教学材料,落实课后辅导、作业设计与批阅 7. 积极与家长反馈学习进展,激发学生学习动力,引导形成良好学习习惯 8. 统筹校区教师团队管理,全面把控学科教学质量与教学实施效果 岗位要求: 1. 本科及以上学历,985/211院校背景者优先 2. 具备教学经验者优先,优秀应届生亦可考虑 3. 授课逻辑清晰、课堂氛围活跃,具备较强的课堂组织能力 4. 愿意接纳创新教育理念与新型教学方法 5. 能适应轮班休假安排及弹性工作制 薪资体系: 1. 底薪+课时费+年终绩效奖金,月综合收入8k-20k,年综合收入12W起 2. 工作时间:周一周二轮休(大小周),周三至周五8:30-18:00,周六日8:00-20:00
家教1-3年本科纯外语授课外语发音标准线下教育不坐班学前儿童/小学生教育行业工作经验
职位详情 纯外语授课 外语发音标准 线下教育 不坐班 学前儿童/小学生教育行业工作经验 工作内容: 1. 熟悉国内英语教材体系,能有效辅助学生校内英语学习及应试准备 2. 实施个性化教学:为学员量身制定英语学习方案,全面提升听、说、读、写综合能力。授课涵盖高级英语课程,如口语强化、商务英语、学术英语、英文写作与文学文本解析、时事新闻研读等内容 3. 学习成效评估:通过阶段性测评与课堂表现观察,持续跟踪学生进步情况,并优化教学计划 4. 作业布置与反馈:合理安排课后练习,每节课后提供具体学习反馈,协助学生攻克知识难点 5. 家校沟通协作:定期向家长汇报学习进展,结合家长意见灵活调整授课内容与节奏 任职要求: 1. 英语相关专业背景:具备国内硕士及以上学历,或两年以上海外留学经历,英语语言文学、翻译、国际关系等专业优先;或持有雅思、托福等可证明英语水平的资格证书 2. 英语表达流利:口语与书面表达能力强,能够全程使用英文授课,具备出色的英语综合应用能力 3. 教学经验达标:具有一年以上英语教学经验,有高端英语课程授课经历者更佳 4. 沟通讲解清晰:善于用简洁明了的方式传授知识点,耐心指导学生理解与掌握内容 5. 富有责任心与耐心:注重教学效果,能根据学生个体差异灵活调整教学方法,关注学习成果 加分项: 1. 持有TEFL、TESOL等国际认可的英语教学资格证书者优先 2. 具备海外学习或工作背景,尤其在英语国家接受过系统教育者优先 3. 熟悉商务英语或学术英语教学场景:有面向企业高管、科研人员、留学备考人群等高端学员授课经验 4. 具备良好人际沟通能力:能与学生、家长及团队成员建立顺畅协作关系 5. 拥有独创性教学方法:可根据学生特点设计专属学习路径,提升学习效率 时薪: 时薪范围: 300-1200元/小时,具体根据经验、教学资质以及学生需求定价。本职位适合资深英语教师,特别擅长为高净值家庭及企业提供专业化、定制化英语教学服务的人才
高中教师1-3年本科教师线下教育不坐班教学管理高中教师资格证
职位描述: 1、派驻高中开展高考俄语课程教学,执行教学方案,确保授课质量; 2、参与教学评估工作,完成学生成绩评定,收集家长意见及学校年级组反馈信息; 3、与总部保持密切沟通,及时上报学生情况、课堂问题及相关改进建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,俄语或相关专业背景; 2、持有俄语B2等级证书,口语表达流利,具备教师资格证者优先考虑; 3、有同类岗位经历或俄语授课经验者待遇可协商,条件优厚; 4、服务意识强,具备良好的团队协作能力; 5、善于沟通交流,观察细致,表达清晰。 工作时间:依据学校课程安排,实行弹性工作机制 工作地点:浙江省内,优先就近分配,区域集中者可协调调整 薪酬机制遵循“多劳多得,优绩优酬”的原则 年薪范围:10(新入职)-25(资深)万元 提供校内住宿优先,或由公司统一安排住宿,亦可享受租房补贴 晋升通道:不设年限限制,依据综合能力考评结果晋升
教师1-3年本科大型教育机构经验坐班中学生培训机构线上教育
【行业经验】: 在青少年记忆教育领域,隆成义记忆智力训练凭借其创新的教学模式与显著的培训成效,已发展为国内记忆学行业的标杆品牌。长期致力于提升青少年记忆力,获得社会各界广泛认可及家长群体的高度评价。 【岗位职责】: 1、开展家庭教育指导工作,面向已报名学员(以家长为主)提供专业教育咨询与建议,协助建立科学的育儿方式,促进亲子关系良性发展; 2、实施一对一线上授课,将记忆技巧与初中小学学科知识有机结合,提升学习效率; 3、课程结束后,依据学员实际需求进行后续规划,推动进阶课程续费及口碑转介绍。 【任职要求】: 1、本科及以上学历,具备扎实的学科基础; 2、热爱教育事业,具备良好的学习能力与语言表达能力,服务意识强; 3、有相关从业经历者优先,公司将提供系统化专业培训支持; 5、具备异议应对能力,熟悉教培行业退费处理流程者优先; 6、有成功促成转介绍案例者优先。 【工作时间】: 下午一点至晚上九点,大小周制。 【岗位福利】: 节假日福利、团队绩效奖金。 【公司优势】: 团队充满活力,工作环境轻松融洽,晋升通道完善,提供明确的职业成长路径
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