1.负责客户维护 2，负责产品推广及销售 3.有驾驶证会开车 4.有经验者优先。

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岗位职责: 1. 制定并落实电线电缆产品的市场推广方案，推动业务发展 2. 带领销售团队完成业绩指标，提升市场占有率 3. 维护客户合作关系，增强品牌影响力与客户满意度 任职要求： 1. 具有敏锐的市场分析能力及战略制定经验 2. 具备优秀的团队领导力和组织协调能力 3. 善于客户沟通，能及时响应需求，提供高效专业的解决方案

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标与业绩指标 2.统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度参与市场分析与客户洞察，推动重点行业/区域业务拓展 4. 协同产品、市场、运营等部门，优化销售流程与客户全周期管理 5. 定期向管理层汇报销售进展、问题及策略调整建议 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位3年以上管理经验，有从0到1搭建团队经验者优先 2. 熟悉销售体系搭建、绩效激励设计及大客户攻坚方法论 3.具备出色的跨部门协同能力与商业谈判能力 4.逻辑清晰、结果导向，能承受高强度工作压力 5. 学历不限，行业背景匹配度高者优先

岗位职责：有经验者优先！！！ 1、具备团队搭建及人才培养能力，拥有相关经历，能全面负责团队业绩目标的实现，定期追踪月度目标完成进度，并及时优化调整策略 2、积极开拓客户资源，与客户建立并维持良好的业务合作关系 3、带领团队及个人持续发掘潜在商机 4、具备较强的独立签单能力 5、擅长客户关系维护，推动客户达成深度合作 任职要求： 1、3年以上销售工作经验，具备管理经验 2、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识 3、学习能力突出，能适应工作压力，具备良好的抗压素质 工作时间： 9:00-12:00、13:30-18:00，周末双休，节 假日休息 福利待遇： 1、节假日福利，不定期小礼品； 2、法定节假日正常休假，享受带薪年假。 3、高底薪＋高提成＋管理奖金＋其他奖励

有资源，工作自由，有较强的沟通能力和表达能力，有意者可以私聊

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玉溪瑞幸咖啡驻店骑手 要求: 18周岁以上，会骑电单车，会看手机导航，服从管理。 工作内容: 配送门店周围3公里订单上门。 待遇: 单量工资全勤加补助，综合月薪5000-7000元。

招聘摘蓝莓人员，管吃管住，薪资110元一天。有意者可报名。

店面的销售、管理、收银。

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3. 定期开展设备巡检、维护保养及简单故障排查与处理 4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验相关台账 5.严格执行特种设备安全技术规范，配合完成定期检验与整改工作 任职要求： 1.持有有效《特种设备作业人员证》（锅炉操作项目） 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及安全运行规程 3. 具备基本机械识图与水质检测常识 4.责任心强，能适应倒班及现场作业环境 5. 无不良操作记录，服从管理，注重安全生产

【岗位职责】 1．负责私房菜后厨全套出品，滇菜菜品制作、调味、摆盘，保证口味稳定； 2．把控食材使用，做好食材保鲜、节约用料，控制菜品成本； 3. 后厨卫生、厨具清洁，遵守食品卫生安全规范； 4．配合菜单更新，研发云南特色菜品，根据客人需求微调口味； 5．管理出餐顺序，保证出餐效率，配合前厅沟通。

简历和作品集请分开发送。 需要大厂或者大厂外包经验（互联网 / 硬件大厂都可以）。 过往工作经历占比 UX:UI=6:4（并非单一的UX设计或者UI设计）。 【薪资待遇】15-23K，12薪，周末双休。面试通过根据近半年薪资流水+面试表现定薪；入职即购买五险一金。 【上班时间】 弹性打卡，9:00-10:30打卡，12:30-14:00午休，18:00-19:30区间下班打卡，周末双休。 【面试与到岗】 面试：线上面试。 到岗时间：均属急招岗位，需要拿到offer一周内到岗。 【办公地址】 大疆天空之城 【岗位职责】 1. 负责 B端系统从需求理解、方案设计到上线跟进的全流程体验设计。 2. 深入理解业务场景、用户角色与操作流程，输出信息架构、交互原型及高保真视觉方案。 3. 参与设计规范、组件库及设计资产的搭建、维护与迭代。 4. 与产品、研发紧密协作，保障设计方案高质量落地，并基于反馈持续优化。 【岗位要求】 5. 3年及以上用户体验/交互/视觉设计相关经验，有完整的 B端系统设计项目经验。 6. 具备扎实的交互和视觉设计能力，能够梳理复杂业务流程、信息层级与多角色使用场景，同时对版式、色彩、字体、数据呈现有较高把控力。 7. 有设计规范、组件库或设计系统的搭建及维护经验，理解组件化、模块化设计方法。 8. 熟练使用 Figma等设计工具，能够清晰输出原型、视觉稿与设计说明。 9. 具备良好的沟通协作能力，能与产品、研发高效协同，并推动设计方案落地。 【加分项】 10. 有 AI辅助设计、AI工作流搭建，或将 AI能力融入产品设计流程的实践经验。 11. 具备基础的前端实现认知，了解 Design Token、组件化开发或主流前端框架。

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公路工程师设计师

"【职位描述】市政道路方案、施工图设计，路基路面计算，图纸会审，施工现场道路专业技术支持。【岗位要求】本科道路工程；3年市政道路设计/现场经验，熟悉市政规范，熟练CAD。【福利待遇】五险一金，项目奖金，带薪年假，年度体检，专业培训。"

【岗位职责】 1. 负责公路工程项目的方案设计、初步设计及施工图设计工作； 2. 参与项目现场踏勘、技术调研及数据收集分析； 3. 协调各专业团队完成道路线形、路基路面、交叉口、交通工程等专项设计； 4. 配合项目评审、技术交底及施工过程中的设计服务支持；5. 确保设计成果符合国家规范及行业标准要求。 【岗位要求】 1. 具备扎实的公路工程设计专业知识，熟悉相关技术规范与设计流程； 2. 能够独立承担公路路线、路基、路面等专业设计任务； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能与多专业协同作业； 4. 熟练使用CAD、Office及相关专业设计软件； 5. 具有较强的责任心和执行力，能适应阶段性出差或现场配合工作。

销售专员/5-10K元/月 职位描述 销售顾问(双休+法休) 薪资：底薪3000-4200+业绩提成+季度分红 综合薪资5000-10000+ 工作内容： 1，公司提供客户资源，联系开发企业客户，进行公司业务的营销推广； 2，通过电话联系客户，找出客户的需求点，约见并促单成交； 3，上岗有培训，很简单，无压力。 任职要求： 1,口齿清晰，语言具有感染力； 2，热爱销售，性格开朗，自信，大方； 3，有责任心和事业心，敢于挑战； 4，入职一个月表现**者可直接晋升管理岗位。 上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00，周末双休，法定节假日。

岗位职责： 1、负责统筹行销团队在玉溪区域的各项业务推进与执行； 2、负责拓展并维护玉溪区域内政企客户关系，确保完成既定业绩指标； 3、带领团队深入玉溪区域的小区、物业、村委会等场所，通过驻点及外拓形式开展移动业务受理与手机终端销售工作。 任职要求： 1、具备团队管理与组织协调能力，能适应高强度工作节奏； 2、熟悉社区及村级单位运作，拥有良好的沟通技巧和本地资源者优先； 3、因实际工作需要频繁外出作业，持有驾照且自备笔记本电脑者优先录用。 玉溪办公室：玉溪市红塔区李棋镇玉水金岸水云间1栋-3单元1902室

·负责抖音平台直播销售及客户沟通 ·协助运营电商账号，提升产品销量 ·参与市场推广与活动策划 【职位要求】 ·有直播销售、电商或市场相关经验 ·熟悉抖音操作及直播流程者优先 ·不限学历，能适应工作节奏 ·年龄21-35岁左右 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资3000-10000元，上不封顶 ·中餐补助 .底薪+提成+餐补+奖金

玉溪浩勤酒水饮料商行，现业务发展需招聘2名销售业务员。 1.负责玉溪酒水饮料市场的客户维护和新客户的开发。 2.对销售行业感兴趣，工作热情，认真负责。 3.有良好的沟通能力，服从安排。 4.工作待遇：底薪+提成，上不封顶，月休4天。 ​有意者电联李：。

岗位职责： 1.负责暖通空调系统方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及系统优化 3.配合建筑、给排水、电气等专业完成协同设计与图纸会审 4. 解决施工现场暖通相关技术问题，提供设计变更与技术支持 5. 编制暖通专业设计说明、材料表及验收资料 任职要求： 1.暖通、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2.熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等设计软件 3.掌握国家及地方暖通设计规范与节能标准 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，能适应阶段性出差与项目现场配合

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.按照销售流程完成意向跟进、报价、促成签约等全流程工作 3. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统数据 4.定期分析通话数据与转化效果，优化话术与销售策略 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售复盘与培训 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、电销顾问或相关经验者优先 3. 工作积极主动，目标感强，具备较强的学习意愿 4.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 5.学历不限，欢迎踏实肯干、有销售潜力的求职者

岗位职责： 1.负责客户维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集信息，做好客户服务 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

红河、普洱、版纳、玉溪、文山、昆明 市场终端销售。尚为集团：〖云南省2022年招聘〗 [握手]销售代表数名、销售经理5名[握手] 待遇： *销售代表底薪＞5300元（无责任底薪4500元+800油补+提成+住宿+国家法定节假日+完善的公司福利） *销售经理底薪＞6900元（无责任底薪5700元+1200油补+提成+住宿+国家法定节假日+完善的公司福利） 要求： 1）大专及以上学历，性别不限，具备一年以上销售经验者优先； 2）持有驾照且有自有车辆者优先； 3）拥有教育行业相关资源者优先考虑！ 工作内容： 负责教育照明、智慧校园解决方案、LED大屏显示等产品的市场推广与销售工作！ 若您身边有合适人选，欢迎推荐加入我们团队！也感谢每一位朋友的转发支持[微笑]

招聘销售经理，要求年龄在22岁至45岁之间，性格开朗、具备敬业精神，有门店销售经验更佳。待遇为试用期底薪2000元，转正后底薪加提成，优秀营业员有机会成为合伙人。云南玉溪共招聘销售经理10名。

负责地区客户维护开发 工作时间自由 做过快消品 做过美团优选 多多买菜 推广的优先

一、基本要求： 1、品行端正，具备良好素养，诚实守信，踏实肯干，富有进取精神； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能适应长期外出工作； 3、具备大专及以上学历，若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①在校表现突出：如担任过优秀学生干部、荣获三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并拥有实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工作年限差异，范围为5000-7600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间食宿补贴依据地区不同为3600-6200元/月； 3、从事市场工作满2年以上的员工，年均收入超过20万元； 4、缴纳六险一金 三、岗位职责： 1、业务方向：农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地式开展业务； 3、主要职责： ①协助经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成既定销售目标； ②配合经销商实施会销、门店促销、试验田展示、测产观摩等各类推广活动； ③负责种植大户的开发及配套技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全规范管理以及客户关系维护等销售管理工作； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：根据业务需要进行灵活调配。

岗位职责： 1、统筹国内销售业务的内部运营管理，涵盖投标部、业务信息部、营销业务部、业务内勤组及物流部门的整体协调与管理。 2、主导云南工程销售团队的建设与发展，推动销售目标达成与团队执行效率提升。 3、精通电缆行业销售运作体系，熟悉投标组织流程、订单信息跟进、内勤支持管理及销售团队日常管控。 4、策划并落地云南区域市场销售战略，助力公司实现持续性业务拓展。 5、指导区域团队维护重点客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿。 6、密切关注云南市场趋势变化，动态优化销售方案以适应竞争环境。 7、负责云南销售队伍的组建与管理，包括人员招聘、培训发展、绩效考核与激励机制实施。 任职资格： 1、具备15年以上电缆行业销售管理经历，有高级管理岗位实战经验。 2、掌握电缆产品特性及行业市场运行规律，具备较强的市场洞察与预判能力。 3、拥有参与国家电网、南方电网投标项目组织经验。 4、具备卓越的领导才能和团队管理能力，能有效激发团队战斗力。 5、具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，可高效对接客户及内部协作单位。 6、具备良好的计划统筹与跨部门协调能力，保障多线任务有序运转。 7、熟练使用各类办公软件，具备基础数据处理与分析能力。 薪资福利待遇： 1.月薪1.5w-1.6w，年薪18w（叠加团队提成后年综合收入可达50W以上），具体待遇可面谈； 2、公司提供专用车辆； 3.话费补贴、油费补贴； 4.六险保障：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、意外险； 5.生日礼品：员工生日当月享集体庆生及专属礼物； 6.三甲医院年度体检：每年安排一次健康检查； 7.弹性工作制。

昆明德迅科技有限公司招聘信息【岗位职责】 -负责音响行业的渠道销售工作 -拓展渠道资源，完成电话销售及大客户销售任务 -开拓新市场、维护老客户，让资源变成实实在在的业绩 -有销售经验加分，没经验但有冲劲也欢迎 【职位要求】 -大专学历，1-2年销售或市场相关经验 -年龄范围：25周岁至45周岁 -有团队管理、电话销售、渠道销售经验者优先 -能适应出差，具备良好的沟通与谈判能力 【应聘要求】 一：应聘者需秉持诚实守信原则，杜绝任何欺诈、隐瞒行为。同时，要有强烈的责任感，对待工作认真负责，无论是日常任务还是重要项目，都全力以赴，不敷衍塞责。 二：高度认同企业文化：深刻理解并接纳公司的价值观、经营理念和发展目标，能够将个人的职业追求与公司的愿景紧密结合。在日常工作中，自觉践行企业文化，积极传播正能量，以实际行动维护公司形象。 三：强烈的敬业精神：拥有明确的工作目标，清晰知晓自己的工作职责和对公司的价值贡献。对工作充满激情，即使面对繁琐、重复的任务，也能保持积极的态度。具备高效的时间管理能力，能够按时、高质量地完成工作任务，不拖延、不积压。面对工作中的困难和挑战，不轻易退缩，而是积极寻找解决办法。 四：较强的学习能力和适应能力：在快速发展的时代，行业知识和技术不断更新，应聘者需要具备快速学习新知识、新技能的能力。能够主动关注行业动态和前沿技术，不断提升自己的专业素养。同时，对新环境、新任务有良好的适应能力，无论是面对公司业务调整还是岗位变动，都能迅速调整状态，投入工作。 【工作时间】 -早上9：00至18：00（午休时间：12：00至13：30分） 【薪资福利】 -薪资：底薪＋提成：2500元+无上限提成 -福利：周末双休+加班补助+法定节假日休息+带薪年假+全勤奖+绩效奖金，如有需求，可来电沟通面试，联系电话：，公司地址：昆明市盘龙区葡萄街区天宇花园C栋1104号