1.协助完成云南省对外招商引资相关项目策划的材料分析、政策解读以及PPT制作等工作； 2.协助项目经理赴州市进行项目调研，并完成项目策划前期调研记录、材料收集等工作； 3.负责协助项目经理完成其他交办事项。 任职需求 经济学、新闻学、汉语言文学或相关专业，具有敏锐的文字洞察能力，具有较强的学习能力、信息收集能力、较强的分析能力，具有一定的社会科学通用理论功底，思想活跃、逻辑严密。 岗位经验：项目策划经验

岗位职责: 1. 负责品牌及产品相关文案的撰写，确保语言表达与品牌调性保持一致； 2. 参与品牌营销活动的策划过程，为各类推广项目提供文案支持； 3. 编写和优化品牌宣传类软文，涵盖社交媒体内容、广告口号等多种形式； 4. 关注并分析市场动态，为文案输出提供具有参考价值的行业信息。 任职要求： 1. 具备出色的文案撰写能力，能独立完成高质量内容的创作与润色； 2. 熟悉市场营销与品牌运营逻辑，善于通过文字强化品牌认知度； 3. 语言运用灵活，拥有较强的创意构思能力和敏锐的市场感知力； 4. 具备良好的协作意识与沟通能力，能与团队成员顺畅配合。

岗位职责： 1. 负责品牌推广文案的创意构思与内容撰写，强化品牌认知度； 2. 编写广告语、新闻通稿、活动方案及各类宣传资料； 3. 准确把握客户诉求，融合行业动态，提供针对性的文案策略支持； 4. 统筹并优化企业对内对外传播平台的内容输出，提升内容品质与传播效能； 5. 与设计、市场等团队协同配合，保障创意内容的精准落地与执行。 任职要求： 1. 中文功底扎实，具备出色的文案撰写能力与创意思维； 2. 具备3年以上相关领域工作经验，拥有成熟项目案例者优先考虑； 3. 具有较强的市场敏感度与策划能力，可独立完成项目规划与推进； 4. 熟悉常用办公软件及内容创作工具，掌握新媒体内容运营逻辑； 5. 沟通协调能力强，富有团队协作意识，适应多任务并行的工作节奏。

一.公司介绍： 目前人员规模300人+，年产值上亿且覆盖全国各地共计23个省份，总部在重庆且办公区1千平+，分公司及办事处有：云南、贵州、广西、湖南、西藏、甘肃等等。 岗位职责： 1、负责云南区域客户创意内容输出，涵盖品牌宣传与推广工作，主导并跟进重点传播项目，推动方案落地执行； 2、具备提案汇报及客户沟通能力，可独立对接客户需求，依据实际情况优化创意方向，输出可行的创意策略； 3、擅长制定传播规划，敏锐捕捉社会热点，结合客户诉求及各媒体平台传播特性，独立策划并输出推广解决方案； 4、具备出色的项目统筹能力，良好的协调沟通与执行力，能独立管理宣传推广全流程； 5、负责月度推广方案策划、拍摄执行跟进及传播计划的落地推进。 任职要求： 1、本科及以上学历，策划学、传播学、汉语言文学专业优先考虑； 2、具有3-5年相关领域学习或从业经历，具备扎实的文案创作能力； 3、有运营商、金融行业背景者优先； 4、可根据品牌项目需要，前往甲方单位提供现场支持服务。

1. 具备医院体系文案策划经验，擅长医生形象塑造、技术亮点提炼，文字表达能力扎实 2. 协同院区完成月度及重要节点活动的方案策划，能细化执行流程并推动落地，具备活动统筹与现场主持能力 3. 配合推广需求，针对信息流渠道输出高质量视频脚本内容 4. 深入一线挖掘真实客户案例与服务故事，推动院内优质服务内容的有效传播 5. 按月开展市场趋势分析，及时反馈价格策略、主推项目及专家团队动态等关键信息 6. 具备品牌建设意识，能够从多角度持续完善医院品牌形象，提升品牌认知度 7. 系统化归档管理各类项目资料，包括文字、图片、视频素材，以及专家信息、技术文档、月度活动记录、资质证明等 岗位要求： 1. 具备2年以上相关工作经验 2. 能承受工作压力，具备强烈的目标感与责任心 3. 具备良好的团队合作意识，执行力强，可配合整体工作安排 4. 具备自主学习能力，积极进取 5. 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint）

岗位职责： 1.负责撰写、编辑和优化贷款类金融产品文案，包括但不限于宣传页、客户沟通话术、案例故事及社交媒体内容 2. 结合客户实际需求与政策要点，提炼核心价值点，提升文案转化率与信任感 3.协同业务团队梳理客户常见问题，输出标准化应答文案及风险提示内容 4.定期分析用户反馈与数据表现，持续优化文案策略与表达方式 任职要求： 1.具备良好的文字功底与逻辑表达能力，有金融、信贷或B2C服务类文案经验者优先 2.理解基础金融常识，能准确传递合规、清晰、有温度的信息 3. 学历不限，具备较强学习力与责任心，适应年轻化协作氛围 4. 善于换位思考，对客户痛点敏感，认同“用专业服务解决急难”的职业价值

一、【工作职责】 1、依据企业咨询需求，制定个性化咨询服务方案。 2、为建筑类企业提供专业化的支持与服务。 三、【任职资格】 1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、年龄20-35岁，能承受工作压力，认同互联网行业发展前景；具备较强的学习能力、逻辑思维与分析能力，以及良好的语言表达和沟通谈判技巧。 工作时间：9:00-12:00；13:30-18:00，周末双休，法定节假日按规定休息

（1）具备3年以上HR项目实施经历，具有央或大型集团企业背景者优先； （2）熟悉金蝶星瀚产品实施者优先，其次为金蝶SHR，其他系统实施经验不作考虑； （3）熟悉人力资源相关业务，具备工资总额及薪酬模块实施经验者优先，其他模块经验次之； （4）担任过模块组长或项目经理角色者优先考虑； （5）具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作压力； （6）文字表达能力强，可独立完成解决方案等项目类文档的撰写。

一.公司介绍： 目前人员规模300人+，年产值上亿且覆盖全国各地共计23个省份，总部在重庆且办公区1千平+，分公司及办事处有：云南、贵州、广西、湖南、西藏、甘肃等等。 岗位职责： 1、主导云南区域客户创意内容输出，涵盖品牌宣传与推广工作，全程参与重大传播项目的落地执行与推进； 2、具备方案提案与汇报能力，能够独立对接客户需求，依据实际情况优化创意方向，输出符合品牌调性的创意策略； 3、擅长制定整合传播策略，敏锐捕捉社会热点，结合客户实际诉求及各媒体平台特性，独立策划并输出可执行的推广解决方案； 4、具备出色的项目统筹能力，拥有良好的沟通协调与推动执行力，能独立负责宣传推广全流程管理； 5、负责月度推广计划的制定、拍摄环节的执行跟进以及传播方案的落地监督。 任职要求： 1、本科及以上学历，策划学、传播学、汉语言文学专业优先考虑； 2、具有3-5年相关领域学习或从业经历，具备扎实的文案撰写功底； 3、有运营商、金融等行业服务经验者优先录用； 4、可根据品牌项目需要，前往客户单位提供现场驻点支持。

岗位职责: 1.负责教辅类图书内容的修订与提升； 2.承担书稿的校对工作，保障内容准确性与规范性； 3.协同作者完成内容对接，确保信息表达准确无误。 任职要求： 1.具备扎实的文字编辑功底及内容把关能力； 2.工作态度严谨、专注，能确保稿件质量； 3.对编辑岗位有热情，拥有良好的人际沟通能力。

西双版纳傣族自治州勐腊县曼腊老街光伏招焊工一名，工资面议

招聘：赵飙烤肉店招聘服务员两名，前台一名，洗碗阿姨1名，工资面议，电话

西双版纳招凉菜师一名，工资4000~5000 中餐厅服务员数名工资3300+提成 加全勤，酒店前台两名工资3500至5000，咖啡厅烧烤师两名工资4500至5000月休三天，来的机票，三个月后全部报，联系电话

酸奶店招小工，4点到11点7个小时2800一个月，包吃休息2天。 电话

白班家务！8：30~18：30，江南一品，200平方，三口之家，烧饭保洁。找本地人，55以下！工资预算6500~7000/单休，联系裘老师

【岗位职责】 1、全面统筹所辖校区咨询团队的日常管理，带领团队达成既定业绩目标； 2、组织咨询团队对市场、网络及热线等渠道获取的资源进行高效转化，推动签约落地； 3、制定并实施校区营销策略，指导团队持续拓展客户资源； 4、建立科学的销售流程与绩效考核机制，实现咨询工作流程化、标准化运作； 5、负责团队成员的培训、管理与考核，持续提升整体业务水平； 6、协同其他部门推进各项工作，确保任务高效完成。 【任职资格】 1、年龄26-45岁，大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上教培行业咨询工作经验，有成功个人签单案例； 3、拥有2年以上教培领域咨询团队管理经验，执行力强，善于沟通协调，具备问题分析与解决能力、培训指导能力，目标导向明确； 4、具有良好的团队协作精神、创新思维、成本控制意识及客户服务意识。 【薪资福利】 1、基本工资+绩效工资+个人提成+团队提成（月均15~30K+） 2、入职即缴纳社保； 3、享受暑期小长假及多样化团建活动，包括聚餐、外出团建、旅游等。 【工作地址】根据当前需求就近分配至相应校区 【补充说明】 ①关于校区：戴氏教育近两年持续扩展新校区，本次招聘岗位均为戴氏直营校区； ②关于资源：公司设有专业的市场、网络及热线团队，统一采集并精准分发客户资源至咨询团队； ③关于薪资：重视人才发展，表现优异者薪资可面议，诚邀优秀咨询管理人才加入戴氏教育！

我们希望你具备： 学历要求：大专及以上，专业不限，能力突出者学历可适当放宽。 经验要求：不限经验，全程带教，零基础也可快速上手。 表达能力：能清晰沟通，顺畅交流即可。 学习能力：对新知识有热情，愿意主动探索和实践。 高自驱力：希望你以成长为目标，用努力实现高回报。 【工作内容】（这个岗位主要做什么）： 1、工作模式：顾问型岗位，无需外出跑动，不强制陌拜，拒绝无效电话轰炸，工作方式灵活多样，按个人优势选择。公司统一提供已合作的企业客户资源，晋升空间广阔，加薪机制透明。 2、通过电话、微信等渠道面向中小微企业普及法律常识，识别企业在经营过程中遇到的法律难题，为有需求的企业匹配常年法律顾问解决方案； 3、依据部门市场推广计划，收集有效客户线索，并通过多种方式拓展合作机会； 4、根据公司战略布局，开拓并维护高价值渠道合作关系； 5、落实后续服务环节，与老客户保持长期互动，提升客户满意度，促进转介绍与新增业务 【晋升通道】： 不讲资历论能力，团队以90后为核心力量，每两个月组织晋升评估，支持跨级别晋升，路径清晰：助理→顾问→主管→经理。两个月晋升为主管真实可期。 【任职说明】： 1、我们招聘的不是普通职员，而是未来行业的管理精英。公司对每位成员的培养标准均为行业领军人才，管理层均为资深从业者，亲自指导，倾囊相授。 2、认同平台价值，坚持付出必有回报。公司为国有资本参股企业，四川省重点龙头企业，发展实力强劲，平台值得信赖。 3、我们从不缺人，只缺真正的人才。如果你心怀理想，渴望施展抱负，欢迎加入我们。 4、无经验无需担忧，提供带薪系统培训，助你快速起步。 【工作优势】： 1、服务对象为高校、医院、科研机构等高素质单位，现有合作客户包括四川大学、电子科技大学、长虹集团、中科院等知名机构； 2、团队年轻化，氛围简单纯粹，无复杂人际关系； 3、客户资源精准优质，转化效率高，成单周期短 【福利待遇】 薪资：无责任底薪4000-5000 + 提成10%-18% + 奖金 + 餐补，月均收入1W-1.5W 福利：五险一金、节假日福利、生日礼金、定期团建、下午茶点、海外学习机会 工作时间：上午8:30-下午17:30，周末双休，法定假期照常休息，带薪年假10天 职位福利：五险一金、周末双休、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、节日福利、餐补 职位亮点：国资背景、四川省龙头企业

岗位职责： 1、主导市场部整体营销运作，依据公司战略规划，制定并执行市场营销推广方案 2、统筹市场资源调配与业绩达成，搭建高效执行的市场团队，定期组织专业培训，完善团队绩效考核体系 3、落实团队激励机制，保障团队稳定性，带领成员达成各项业务目标 4、跟踪竞品市场动向及用户真实需求，为课程产品市场定位提供有效决策支持 5、开拓新产品推广路径，探索创新营销模式与渠道应用 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、广告学、教育学等相关专业优先考虑 2、5年以上教育行业市场从业经历，3年以上市场管理经验（必须具备K12教育领域背景！！！有K12咨询经验者更优） 3、深刻理解教育培训行业市场运作逻辑，具备敏锐市场洞察力，能准确捕捉市场变化趋势 4、拥有优秀的广告创意与方案撰写能力，可独立完成产品策划、市场推广等专项方案 5、具备良好的沟通协调能力、团队组建能力及项目拓展能力 6、应变能力强，工作积极性高，富有团队协作意识

工作职责 1、客户咨询与服务：精准把握客户需求，提供专业化咨询服务，成为“一站式解决方案的价值传递者”。 2、客户关系管理：持续维护客户关系，定期开展客户回访，及时掌握客户需求动态。 3、市场拓展与营销：主动参与公司组织的市场推广及营销活动，扩大品牌影响力，挖掘潜在客户资源。 4、团队协作与培训：与团队高效协同，助力个人与团队共同成长；积极参与内部培训，持续提升专业能力与服务水平。 招募要求 1、年龄：25-55岁 2、学历：主管/个人绩优需大专及以上学历，无保险销售经验者须本科及以上学历。 3、品质：无不良从业记录、无违法犯罪或失信行为，业务操守良好。 4、过往从业经验：具备1-3年保险行业销售工作经验

一、岗位职责： 1、具备良好的沟通能力，能够深入了解客户的实际情况与需求，并清晰讲解公司产品的相关内容及服务流程； 2、结合客户具体需求，为其量身定制课程方案，推动产品成交； 3、本科及以上学历。 二、薪资待遇 基本工资4000+绩效500+全勤奖 三、晋升路径： 教育咨询师——分公司总经理。公司扩张迅速，提供广阔晋升空间。 上班地点

1.负责勐海县区域内所有分布式户用光伏项目的整体推进与执行。 2.组建本地化业务团队，拓展业务渠道，整合分包商及施工队伍等资源，统筹管理公司全业务流程，协调内外部对接，确保各环节高效运转。 3.落实公司在当地的战略部署与业务目标，带领团队完成各项考核指标。 4.依托团队、合作渠道及分包体系推动区域业务持续增长，保障公司经营目标的实现。 5.与公司保持高度一致，代表公司开展对外沟通，维护企业利益与品牌形象，确保属地业务稳定开展。 6.及时应对客户及相关单位的突发情况，妥善处理紧急事务，维护公司声誉与正常运营秩序。

岗位职责： 1. 熟悉金蝶云星瀚财务软件及生产管理平台，能为客户提供专业的系统实施与咨询支持； 2. 负责客户企业生产与财务流程的梳理、优化及系统升级工作； 3. 参与财务策略的规划与落地执行，助力提升客户财务管理效能； 4. 协助客户识别并解决生产运营中的财务相关问题； 5. 参与人力资源配置规划，提供人才引进与培训发展的专业建议。 任职要求： 1. 深入掌握金蝶云星瀚系统，熟练操作其财务与生产管理模块； 2. 具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识； 3. 工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下稳定高效作业； 4. 精通财务管理体系与生产运作流程，可针对客户需求输出切实可行的优化方案。

【工作职责】 1. 负责视频内容的创意策划及拍摄脚本撰写 2. 协调摄影团队推进拍摄执行 3. 参与重点客户的现场跟拍任务 4. 统筹安排客户拍摄时间并做好对接 【薪资待遇】 1. 薪资结构：试用期综合薪资3500-4500 转正后综合薪资4000-5000 2. 福利：车补、话补、下午茶、工龄奖、五险、年终奖、其他福利。 【工作时间】 9:00-12:00；13:30-18:00，节假日正常休息 【任职资格】 1. 具备良好的文字表达能力； 2. 年龄22-28岁，性别学历不限，具备一定相关工作经验； 3. 性格亲和，执行力强； 4. 擅长沟通协调，能高效对接多方需求

一、 职位一：HRP实施顾问（初级/高级） 工作职责： 1. 需求调研与分析： 负责与医院客户各科室进行沟通，精准挖掘和梳理在人力资源、财务、物资、资产、成本核算等方面的管理需求。 2. 方案设计与呈现： 基于客户需求，协助或主导设计HRP系统解决方案，并进行方案讲解与演示。 3. 系统实施与配置： 根据业务蓝图，完成HRP系统的安装、初始化、模块配置、测试及上线工作。 4. 用户培训与指导： 组织并开展最终用户的操作培训，编写培训文档和操作手册，确保用户熟练使用系统。 5. 项目支持与维护： 跟踪系统上线后的运行状况，及时响应和解决用户问题，提供持续的运维支持服务。 任职要求： 1. 学历专业： 本科及以上学历，信息管理、计算机、财务、人力资源管理等相关专业优先。 2. 经验技能： · 初级顾问： 欢迎应届毕业生或1年左右ERP/HRP实施经验者；具备良好的学习能力和沟通表达能力。 · 高级顾问： 2年以上HRP或相关ERP系统实施经验，熟悉医院业务流程；能独立负责至少一个核心模块的实施。 3. 能力素质： · 精通SQL语句，能熟练进行数据查询、处理者为佳。 · 逻辑清晰，具备优秀的文档编写能力和问题解决能力。 · 能适应短期出差。 我们为您提供： · 职业发展： 清晰的“初级→中级→高级→项目经理”职业发展路径。 · 技能提升： 系统的产品知识、实施方法论及项目管理培训。 · 薪资待遇： 【极具竞争力的薪酬， + 项目奖金】。 二、 职位二：HRP项目经理 工作职责： 1. 全流程项目管理： 全面负责HRP项目的整体规划、执行、监控和收尾，对项目的范围、进度、成本和质量负最终责任。 2. 团队管理与协调： 领导实施团队，合理分配任务，激励团队成员，确保项目高效推进。 3. 客户关系管理： 作为项目的主要客户接口人，维护与客户高层及关键用户的良好关系，有效管理客户期望，提升客户满意度。 4. 风险与问题管理： 识别项目潜在风险，制定应对策略，并能高效解决项目中的重大问题和冲突。 5. 交付与验收： 确保项目按时、按质、按预算完成交付，顺利通过客户验收，完成项目回款。 任职要求： 1. 学历专业： 本科及以上学历。 2. 经验技能： · 3年以上ERP/HRP领域项目实施经验，至少2年以上项目管理经验。 · 成功主导过2个及以上中大型HRP项目的全流程管理并成功交付。 · 熟悉PMP或信息系统项目管理师等项目管理方法论者优先。 3. 能力素质： · 具备出色的领导力、决策能力和抗压能力。 · 拥有卓越的客户沟通、谈判和演讲技巧。 · 对医疗行业有深刻理解，能准确把握医院管理痛点。 我们为您提供： · 平台与授权： 独立负责大型项目的机会，充分的决策空间和资源支持。 · 丰厚回报： 【底薪 + 高额项目奖金 + 年终奖】。 · 晋升空间： 高级项目经理、项目总监、区域负责人等管理通道。 为什么选择我们？ · 行业赛道： 身处医疗信息化黄金赛道，前景广阔。 · 核心团队： 与行业专家和资深顾问共事，快速成长。 · 培训体系： 完善的入职培训和在职能力提升计划。 · 福利保障： 五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团建活动、交通通讯补贴等。

岗位职责： 1. 协助完成建筑项目申报及审核相关事务 2. 根据建筑单位实际需要补充匹配的建筑类人才 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能有序推进项目对接工作 2. 能够适应规律化的工作节奏，确保工作执行的稳定性与准确性 薪资待遇： 3000+12%-25%提成+奖金，综合收入7000+ 上班时间： 8:30-18:00，午休12:00-13:00 周末双休，法定节假日正常休息 公司位置： 盘龙区奥斯迪商务中心B座16楼

【薪资待遇】 1.薪资结构：试用期：3000＋200全勤＋500绩效，转正底薪另谈。 2.福利：车补、话补、下午茶、工龄奖、五险、年终奖、其他福利。 【工作职责】 1.策划视频内容，撰写拍摄脚本 2.与摄影团队协调拍摄安排 3.参与重点客户的现场跟拍任务 4.对接客户并确认拍摄时间安排 【工作时间】 9:00-12:00；13:30-18:00，节假日正常休息 【任职资格】 1.具备良好的文字表达能力； 2.年龄22-28岁，不限性别与学历，有相关经验者条件可适当放宽； 3.性格亲和，执行力强； 4.具备良好的沟通与协调能力。

岗位职责： 1、负责品牌宣传、产品推广等各类文案的策划与撰写； 2、参与市场活动内容创意，输出符合品牌调性的文字内容； 3、结合用户画像，挖掘产品核心卖点并进行内容包装。 任职要求： 1、具备扎实的文字功底和创意表达能力； 2、熟悉内容传播逻辑，有市场洞察力和用户感知力； 3、能独立完成从创意构思到文案落地的全流程工作； 4、具备良好的沟通协作能力，适应团队高效工作节奏。

职位详情:1.客户资源由公司提供。 2.根据建筑单位需求补充建筑人才，协助建 筑单位及人才处理相关业务。 任职要求:性格积极乐观开朗活泼，专业不限、男女不限，上岗有培训(免费培训，老员工带新员工)，容易上手，办公室办公，不需要外出。 薪资待遇:底薪3000+提成+全勤，有社保，有晋升机会工作时间:双休，朝九晚六，法定节假日正常放假9:00-12:00,14:00-18:00(7个小时工作制) 每个月有不定期团建，聚餐，员工生日福利，节日礼品，公司气氛好期待你的加入哦!

岗位职责: 1.提供专业的心理疏导服务，协助客户应对情感困扰 2.结合客户实际情况，设计针对性的情感支持计划 3.维持与客户的有效交流，保障咨询服务达成既定目标 任职要求： 1.具备扎实的心理学理论基础和咨询实操能力 2.擅长倾听，能精准把握客户需求并提供合理指导 3.拥有出色的沟通技巧及协作意识

线上小红书文案编辑招聘中！大学生速来 【工作内容】 1.负责小红书平台文案撰写，精准捕捉热点趋势，产出符合平台调性的优质内容； 2.参与选题策划，结合目标受众喜好挖掘创意方向，形成可执行的内容方案； 3.适配不同账号风格，灵活调整文案语气与结构，提升内容传播度和互动率； 4.跟进内容发布数据，配合团队优化文案细节，完成既定创作任务。 【岗位要求】 时间灵活，每天有固定空闲时段，能按时完成创作任务； 大学生优先，熟悉小红书平台规则，对热门内容有敏锐洞察力； 具备基本的文字表达能力，热爱创作，乐于尝试不同风格文案。 【薪资待遇】 每日稳定收入60元左右，多劳多得，薪资及时结算，无拖欠烦恼！ 无需坐班，在家就能轻松赚钱，既能锻炼文案能力，又能增加收入！感兴趣的同学赶紧投递简历，加入我们吧！