岗位职责： 1. 具备业务规则整理能力，能独立依据客户业务需求进行规则延伸、业务解析，并完成测试方案设计与用例执行，掌握测试缺陷全流程管理； 2. 作为核心业务侧测试人员，参与过同类型项目群相关系统的测试实施工作； 3. 具备良好的沟通协作能力及快速学习能力。 任职要求： 1. 10年以上金融领域测试经验，具备信贷类相关业务测试背景，熟悉银行业务测试流程； 2. 掌握黑盒测试方法，能迅速理解业务需求，独立开展测试需求剖析，完成测试需求文档及用例编写； 3. 熟练使用各类测试管理工具； 4. 熟悉常见编程语言及基础数据库知识者优先考虑； 5. 至少完整参与过一个大型信贷项目，具备团队带领经验

必须项： 1. 负责测试案例的编写与执行工作 2. 负责缺陷的验证及验证周期管控，推动缺陷及时闭环处理 3. 承担测试报告撰写及相关评审支持工作 任职要求： 1. 具备两年以上银行从业经验，熟悉银行业务知识，掌握相关业务规范与操作流程，具有良好的测试案例编写与执行能力 2. 熟悉测试全流程管理，精通测试大纲编制、测试用例设计、测试执行、测试报告输出与评审、测试风险管理等环节 3. 掌握SQL语言，具备数据增删改查操作能力 4. 必须具备国际结算或信贷领域相关经验，有国际结算背景者优先考虑 5. 具备较强的抗压能力，能够接受必要时的加班安排者优先

1、计算机软件相关专业，大专以上学历。 2、有测试经验，了解Http协议。 3、具备软件测试理论、数据库相关技术知识与技能。 4、熟悉测试流程与测试技术，具备独立完成测试任务的能力。 5、能够承受工作压力，追求完美，有合作精神。 6、工作细心、认真、责任心强，具有良好的团队协作精神。 7、具有较强的逻辑分析能力和学习能力。 8、熟悉软件测试相关工具（Postman、Jmeter等）优先。 9、具备良好的沟通协调能力。

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本单位承接多汽车生产企业，代理招聘车载测试工程师。企业均在省外，不能接受省外工作者勿扰。 岗位介绍：车载测试，简单说就是给汽车的“大脑”和“神经”做全面质检，确保车辆的电子系统、功能、安全和体验都达标，最终让车开得稳、用得顺、不出错。车载测试不是只测某一个零件，而是贯穿整车核心模块 工作内容： 1.实验室测试：在室内模拟各种环境（高温、低温、震动、电磁干扰），测零件/系统的稳定性，比如“把车机放80℃烤箱里烤10小时，能不能正常工作”； 2. 台架测试：把汽车核心模块（比如发动机+电子控制系统）拆下来，单独搭建测试平台，测模块间的协作逻辑，避免整车测试成本太高； 3. 实车路测：开着测试车跑各种路况（城市道路、高速、山路、烂路），测真实开车场景下的功能表现，比如“自动泊车在窄车位能不能停进去”“暴雨天导航定位准不准”。 薪资待遇：实习期一个月，薪资5000—6000 转正：初级（1—3年）8K—15K（） 中级（3—5年）15K—30K 高级工程师(5年+）30K—50K （薪资构成：固定底薪（占比60%—70%）+绩效奖金（占比20%—30%）+福利待遇（五险一金、带薪年假、节日礼金、技能培训补贴） 接受无经验员工，企业会安排带薪实习。为避免相互浪费时间，请仔细阅读工作内容和岗位详情。

1.对生产线上的产品进行全过程质量监管，确保提供符合企业内部标准和客户需求的优质产品； 2.根据相关的检验标准进行检验和测试，编写检验报告； 3.及时了解并掌握新产品的质量要求，并给出建议； 4.检测样品和试验“引线”数量的充足性，及时做好现场纠正操作。 任职要求： 1.有一定的质量控制工作经验者优先，应届毕业生亦可； 2.具备亲和力、耐心细致、认真负责的工作态度； 3.具备较强的动手能力和学习能力，熟练使用office办公软件、高效液相色谱仪； 4.具备较强的团队合作能力和沟通能力，能够积极配合其他部门完成协作任务。

岗位职责: 1. 承担ETC系统的测试任务，保障产品质量达到既定标准。 2. 与研发团队密切配合，确保测试范围涵盖全部功能需求。 3. 对测试结果进行深入分析，提交并跟进ETC相关缺陷问题，推动问题闭环处理。 任职要求： 1. 具备良好的交流协作能力，能与团队成员高效协同工作。 2. 可独立开展测试工作，具备较强的故障排查与应对能力。 3. 富有团队意识，能迅速融入团队氛围，助力项目顺利推进。

岗位职责： 1. 依据产品与系统需求，设计测试方案并规划测试计划； 2. 筹备测试所需数据，编制测试用例； 3. 按照需求配置和搭建测试环境； 4. 规范执行测试用例，开展测试结果评估并撰写测试报告； 5. 准确识别和分析问题，持续跟踪缺陷进展，推动问题高效闭环。 任职要求： 1. 计算机相关专业背景； 2. 掌握C/C++语言及常用嵌入式操作系统，具备代码逻辑阅读能力； 3. 熟悉软件测试理论与流程，了解单元测试、集成测试及配置项测试，具备白盒测试实践经历； 4. 能基于需求文档等材料开展代码审查，并可设计有效的动态测试用例； 5. 了解测试覆盖率相关概念，如语句覆盖、分支覆盖、MC/DC覆盖等； 6. 具备C或C++开发经验者优先，有军用类项目开发或测试经历者优先。

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岗位职责： 1、依据开发需求文档或软件规格说明书，独立完成测试需求分析文档、测试用例、自动化测试用例及其他相关测试资料的编写工作。 2、与业务及开发团队密切沟通，深入理解项目需求，确保测试覆盖完整且准确。 3、执行测试用例，提交并跟进缺陷处理情况，输出测试报告；协助测试负责人通过测试用例、测试经验总结等方式沉淀和积累测试资产。 4、参与自动化测试脚本的编写，开展自动化测试任务，持续优化脚本性能，提升测试执行效率。 5、配合测试主管，以测试用例、测试方法等形式推动测试知识库的建设与完善。 技能要求： 具备10年及以上金融领域项目需求分析、功能测试、自动化测试或开发实施工作经验。 1、熟悉软件测试基础理论与测试方法，掌握测试需求分析及测试用例设计技巧。 2、精通黑盒与白盒测试技术，能快速掌握业务逻辑，独立完成测试需求剖析，撰写测试方案与用例；具备用户体验、界面、数据及程序层面的分析能力，可组织并指导测试分析与执行工作。 3、具有银行系统测试实践经历，了解银行系统整体架构，熟练掌握至少一个银行业务模块（如核心系统、信贷系统、大数据平台等）。 4、熟练使用测试管理工具（如QC/ALM），了解主流自动化测试工具与模拟器工具，具备自动化脚本开发能力。 5、本科及以上学历； 6、至少参与过1个以上银行系统数据迁移开发项目； 7、具备扎实的C/C++、JAVA编程基础，熟悉IO、多线程、集合等常用框架； 8、熟悉Informix、Oracle、Mysql、goldenDB等常见数据库操作。

招聘小时工一名，地址在曼弄枫，详情打电话咨询：同步，不做回复，谢谢。

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小号气泡袋打包 23一小时，2个人，细心一些 十点到七点 洪深路518号后门地下室

勐海周边招个小挖机驾驶员，会挖台地杂活，60新机。

山海民谣音乐餐吧招聘保安人员2人，要求年龄18—40周岁，身高170Cm以上，工作地点：世纪金源镜KTV一楼，工作时间：8小时工作制20点至次日04点，月休四天，提供下午餐和夜宵，工资3300元/月，，每月18号发放上个月工资，有意向者联系（同步）

两班倒SMT/测试部门 工作地址:龙华水世界电子厂 下午2点前到厂 合作价23元，员工统一21元，三个月 独立岗位 17岁～40岁【视力好，可放宽至45岁】

坪地电子厂PCBA事业部（两班倒，男女不限） 招聘岗位：测试，焊接，包装，打螺丝，检验，SMT，插件；招聘要求：男女不限，17-40岁，能接受两班倒，适应站立式走动作业，工衣为普通静电服，需持身份证原件，工期至12月底，身体健康（无心脏病、未做过重大手术/重大疾病史、无传染病）；员工工资：21元/小时，每月纯收入6000-6500元左右，每周可借支200—300元；上班班次：两班倒站班；上班时间：8点到8点，每天工作10.5小时，按11小时计算工资；住宿伙食：宿舍免费、水电费平摊，4-6人间，配备空调、热水器、阳台，提供吃住；出勤满7天出工时，每月7日发放工资，银行转账；集合地点：深南电路三号门口；接人时间：11:30；特别说明：对外招聘请勿出现“深南电路”字样，可用“坪地大型电路板厂”替代，有人请提前报备姓名以便发送面试预约码，预约并核对名单后方可前来

招聘 长期工（复） 测试：6500/月 飞针：7000/月 FQC：6500/月 修板：6800/月 要求：吃苦耐劳，服从工作安排（带上身份证+相片2张） 联系人：陆厂

龙岗【电子厂】小时工/男女不限 明天八点面试 可以提前住宿 实习生-社会工- 农民工-大量招 纯18元+包吃包住+长白班 纯18元/+包吃包住+长白班 每周可借500元 一，公司主要电子产品，以包装、装配、插件、打螺丝、贴标签、测试工序为主！工作很轻松，每天11个小时， 二，招聘要求：本人身份证，，直接填表入职，第二天上班 三，食宿环境：包吃住，三菜一汤（）调车间、调宿舍，宿舍配有WiFi环境优美，厂内宿舍餐厅，普通工衣，车间可以带打火机。 四，工期要求：工期1个月以上，可以长期做 五，薪资：每月15号准时发工资，人走帐清 接人电话：张生 提成2.5块在职一直返

招聘！招聘！ 工艺质量主管1人！二保焊工6人！冲床工1人，激光切管机1人，操作工18人！联系方式:冯女士。地址:九园工业园兴运道6号天津好助友智能物流装备有限公司

要求：食品质量与安全专业，有无经验均可，有岗前培训

招聘：QC班长 QC 薪资：3-5千 男女不限 年龄35-45岁，中专以上学历 服从安排，勤劳好学、上进心强、两班倒；可培训新人,负责跟进产品抽检、全检及各项相关报表。

招聘：储备干部 薪资：4000.0-5000.0元/月 职位详情： 大专及以上学历，综合薪资4000-5000元/月，三个月后通过考核后正式定岗任职（PMC/车间计划、仓管、组长、物料员、品质员、售后员、前/后端电测员、前/后端返修员)；薪资福利：综合薪资4000-5000元/月。

品控组长 大专及以上 薪资福利:提供食宿，5000元 - 6000元/月 招工人数:1人

铁矿石化验员

岗位内容： 1. 制定测试方案并实施测试任务，对软件的功能性、性能表现及系统稳定性进行全流程验证。 2. 撰写测试总结文档与缺陷记录，追踪问题修复进展，并实时向开发团队同步缺陷状态。 3. 参与产品需求分析与设计讨论，从测试角度提出优化建议和可行性意见。 4. 掌握自动化测试架构或相关工具，开展自动化测试实践工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类专业背景，具备3年以上软件测试工作经验。 2. 精通测试流程及常见测试技术与工具，至少熟练使用一种自动化测试工具。 3. 具备扎实的测试分析与故障排查能力，可独立完成测试策略制定及用例设计。 4. 具有良好的跨团队沟通能力和协作意识，能高效配合项目推进。

岗位职责： 1、依据产品经理提出的需求，完善并细化产品原型设计； 2、承担公司自主研发产品（WEB、APP或小程序）的测试任务，确保产品交付质量； 3、跟踪项目执行进度，推动各环节按时完成交付目标； 4、及时响应生产系统出现的问题，并做好跟进与反馈工作； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、全日制统招本科毕业；第一学历需为双一流及以上院校； 2、具备3-5年实际测试工作经验者优先； 3、能够与客户顺畅沟通，准确理解并把握客户核心需求； 4、对业务逻辑有较深的认知和理解能力； 5、具有强烈的责任意识和积极进取的工作态度； 6、工作细致认真，具备良好的沟通能力与情绪管理能力，面对问题能保持冷静处理。

工作职责 1.负责制定芯片产品测试计划、测试方案，根据产品需求包编写测试用例； 2.用python等编程语言完成用例开发，实现自动化； 3.执行测试用例，解决测试过程中的环境、用例、脚本、工具等问题； 4.输出测试报告，记录好测试过程，保存好测试数据； 5.学习并运用新的测试方法和工程技术。 任职资格 1.了解/熟悉/掌握NANDFlash/eMMC/UFS/SSD工作原理； 2.熟悉python/shell/C++； 3.掌握测试领域基本方法； 4.有终端产品测试经验的优先，如手机，手表，平台，PC，机顶盒，电视，IOT/IoE设备等；有存储产品测试经验优先； 5.具备认真细致，实事求是的工作作风； 6.具备良好的问题分析与定位能力。

银行外包岗位，支持线上面试， 具备2年以上测试工作经验，学历可通过学信网查询，有银行项目相关经验

岗位职责： 1.负责银行软件测试工作。 岗位要求： 1.大学本科毕业3年以上，至少3年以上银行软件测试相关经验