岗位职责： 1、为公司各业务部门提供日常法律事务支持与咨询； 2、关注并解读最新法律法规动态，及时预警潜在法律风险； 3、协助推进公司相关诉讼案件及各类法律事宜的处理。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与协作意识，能高效整合内外部资源； 2、工作严谨细致，责任心强，具备较强的执行能力； 3、无经验者可，配备专人指导，一对一培养。

开发案件资源，衔接案件流程，整理相关资料。

【公司简介】 深耕金融不良资产处置领域，全链条处置流水线已成熟运转，企业处于高速上升期，行业前景清晰可见，诚邀有识之士加入潜力赛道！ 【岗位名称】 法务助理（非销售·非催收·纯流程协作） 【我们期待这样的你】 1.法律基础：具备基本法律思维（不限专业背景，有自学法律或辅修经历者优先考虑）； 2.核心能力：熟练操作Word/Excel/PPT等办公工具，表达条理清楚，学习主动性高（善于提问、总结经验者更受青睐）； 3.经验加分：拥有电话沟通、金融客服、司法辅助相关经历，或熟悉金融业务运作逻辑者优先； 4.关键特质：做事认真细致（诉讼材料要求精准），心理素质好（能应对周期性案件压力），拒绝消极应付，追求通过实践提升自我价值。 【超实在福利清单】 薪资结构：无责底薪（保障基础）+绩效奖金（多劳多得）+年终奖（参与年度业绩分红） 省心保障：双休+法定节假日正常休假+全额缴纳五险 非销售！不外出拓展客户！无催收任务指标！ 不强制加班！注重工作流程效率而非单纯耗时！ 适合目标：希望进入金融法律实务领域积累经验，或在稳定平台上从零开始构建诉讼处理能力的伙伴。

工作内容: 1、收集并归整客户信息，持续维护与更新客户档案 2、协助公司对接有法律服务需求的客户，并开展邀约工作 3、不限专业与经验，入职提供系统培训及专人带教 4、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力 5、具备较强的抗压与抗挫能力，工作踏实积极，吃苦耐劳，拥有良好的自我管理意识 6、享有生日福利、节日福利、入职周年纪念福利、国内外团建旅游机会及超长带薪年假 薪资待遇: 无责任底薪+提成+奖金，综合月收入6000-200000 工作时间: 8:45-18:00，午休1.5小时，周末实行单双休制，法定节假日享受带薪休假！

岗位职责： 1、负责与政府主管部门、政府机构、业主方、甲方等相关单位进行书面文件的沟通与处理； 2、参与或独立完成开庭相关事务； 3、对公司拟签订的合同进行审核与合规性审查。 任职要求： 1、具备法律相关专业背景者优先； 2、具备较强的学习能力，工作踏实肯干； 3、能够按照上级安排高效完成各项任务。

打合同纠纷

须持有律师执业证。 案件月分配1-10件，可根据个人意愿灵活选择。 职位要求： 1、品行端正，具备强烈的责任意识； 2、擅长团队协作与人际交流； 3、具备一定实务经验，能独立开展案件处理工作； 岗位职责： 1、主要负责民商事、刑事类诉讼案件的承办； 2、负责与当事人之间的沟通、协调及谈判事宜； 3、配合完成与营销团队的对接及日常联络工作； 4、实行团队化办案，配备专职律师助理支持。

嗨喽，各位正在寻找工作机会的朋友们你们好~ 无需担心专业是否对口，本岗位无专业限制，主要协助律师完成前期案源对接工作，零经验也可胜任，边学边做，轻松掌握法律知识，实现高薪收入，新人通常一周内即可熟悉流程~ 每日工作7小时，周末固定双休，具体信息如下，请查收~ 【薪资福利】 1、4000元底薪+五险+高比例提成+奖金+广阔晋升通道，入职初期综合收入可达6000元以上，资深员工月入过万，收入上不封顶（历史最高单月综合收入达25万元，期待你来突破）； 额外福利：社保齐全，生日关怀礼金，节日礼品发放，定期组织团队聚餐，提供国内外团建旅游机会等~ 2、工作时间：上午9:00-下午18:00，中午休息两小时，每周双休，法定节假日照常休假，另享15至20余天带薪年假~ 3、工作内容：简单而言，是根据客户实际需求，例如企业需法律支持服务，进行沟通了解，协助匹配解决方案，在达成合作后收取相应费用，你可从中获得提成，同时积累法律知识与实务经验。

万商律服诚邀您的加入！ 岗位亮点 创新业务方向：法务事业部持续深耕法务服务领域，致力于帮助企业破解法律管理难题，走在法律与科技融合发展的前沿。 专业成长平台：我们提供全面的法律知识与软件操作培训，在实战中助力您不断提升专业能力。 优秀团队支持：资深律师团队全程赋能，为您的工作开展提供坚实的专业支撑。 您的职责 通过电话方式与企业客户沟通，深入了解其法务实际需求。 提供定制化的法务软件解决方案，助力企业优化法务管理效率。 我们为您准备的 竞争力的薪资待遇：让每一份付出都获得相匹配的回报。 完善的福利制度：五险一金、带薪年假等保障齐全，全方位守护您的职场生活。 广阔的晋升空间：表现优异者可获得晋升机会，迈向更高的职业发展阶段。 公司文化 我们重视员工的长期发展，提供多样化的培训与学习资源。 我们营造开放包容、协同合作的工作环境，促进团队间的互动与共享。 加入我们，您将拥有 一个兼具挑战性与成长性的职业舞台。 一个专业高效、富有凝聚力的团队氛围。 一个实现个人价值与社会价值双赢的发展平台。 如果您热爱法律行业，期待在科技与法律交汇的赛道上施展抱负，那就赶快投递简历，成为我们的一员吧！

负责开拓案源，对接案件有销售经验工作地点昆明，西双版纳，大理高提成，高收入，双休有经验者更佳，收入3000-20000

底圩找挖机师傅带班，电话联系，

文山壮族苗族自治州广南县招腻子/大白/墙漆

健康附近需要装载机司机一名。

文山壮族苗族自治州广南县招腻子/大白/墙漆

广南篆角找一台60一75挖机开甘蔗沟，150亩左右，联系方式

工作内容： 负责以下区域的集团公司：华南、华中、香港，具体为： 　・部门事务性工作，包括行政工作、文件翻译、会议组织、集团内法律信息共享等 　・协助处理日常法律事务，包括合同审核、法律文件起草，参与公司内部法律咨询，提供基础法律意见支持 　・协助对集团兄弟公司进行合规、法务培训 　・合同管理系统维护 招聘条件： 必须经验： 　・精通商务日语、法律日语，不低于N1或同等水平，包括书面和听说。 　・本科及以上学历，欢迎留学生。 　・熟悉excel、word等Office办公软件及合同管理系统操作，具备良好的组织协调能力和细节关注度。 　・责任心强，具备团队合作精神，能适应多任务处理。 　・具有一定公司法，合同法，劳动法相关知识。 欢迎经验： 　・法学专业优先 　・新卒可，有法务或者系统上线和维护相关经验优先 　・精通英语优先 　・持有法律资格证书者优先（区域不限）

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识强，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务，年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

招聘法务专员10人，要求热爱法律咨询服务行业，不怕吃苦，乐于助人，勤于学习，性别、年龄不限。

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

岗位职责： 1、协助顾问单位办理各类法律相关事务 2、负责合同类文书的撰写、审查及修改等文字工作 3、提供日常法律问题的基础咨询与解答 任职要求： 具备相关工作经历 可独立承担文书处理任务 熟悉诉讼流程及工伤案件处理 工作态度端正，责任心强 做事细致严谨 要求持有C1驾驶证，并具备实际驾驶经验

岗位职责: 1.提供专业的心理疏导服务，协助客户应对情感困扰 2.结合客户实际情况，设计针对性的情感支持计划 3.维持与客户的有效交流，保障咨询服务达成既定目标 任职要求： 1.具备扎实的心理学理论基础和咨询实操能力 2.擅长倾听，能精准把握客户需求并提供合理指导 3.拥有出色的沟通技巧及协作意识

工作内容： 1、负责公司各类法律事务的处理与咨询，涵盖合同审查、法律风险识别与评估等工作； 2、参与公司法律纠纷的应对与协调，提供专业的法律意见与支持； 3、协助开展部分公共关系相关事务。 岗位要求： 1、掌握基本法律知识，具备扎实的法律逻辑与思维能力； 2、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3、善于分析和解决实际问题； 4、逻辑思维能力强！

工作内容: 1.负责客户信息的整理与拓展，开展客户联络及后续跟进，深入了解客户需求。 2.保持客户关系稳定，持续探索客户的进一步合作机会。 3.配合律师事务所及相关团队完成业务衔接与客户服务支持工作。 任职要求： 1.不限性别，不限专业，工作细心、态度端正。 2.具备良好的协作能力与职业责任感。 上班时间： 周末双休 1、上午9点至下午6点，中午休息2小时。 2、上、下午工作时段内均安排固定休息时间。 薪资:0.3-0.6万（无上限）

一、薪资福利待遇： 1.薪资：底薪+提成+多项奖金，综合收入6000-20000+； 2.上班时间及福利：8:45-18:00，月休6天，（享节假日福利、生日福利、入职周年福利、节假日带薪休假、超长带薪年假）； 3.每月组织不定期团建，安排国内外团队旅游； 4.公司提供全面的岗前带薪培训、专人带教、定期专业技能提升课程及管理能力培训； 二、工作内容： 1、接受系统化培训，掌握基础法律知识，为客户提供常见法律问题解答。 2、收集并整理客户信息，建立及维护客户档案资料。 3、通过电话、微信等渠道开发有法律服务需求的客户，沟通了解客户需求，介绍公司服务内容后邀约到访，后续由法务负责人进行面谈对接。 4、无需具备法律背景或相关专业知识，入职后公司提供完整培训与导师指导。

岗位职责： 1、法学专业本科及以上学历，具备律师执业资格，硕士、博士学历者优先考虑； 2、具有2年以上实际办案经历； 3、熟悉诉讼类项目操作流程，能够熟练撰写各类法律文书，表达流畅，逻辑严密； 4、工作态度端正，踏实肯干，具备良好的协作意识，有团队合作经验者优先； 5、无任何违法违纪行为及不良从业记录

工作内容： 1.客户开拓：通过多种途径发掘潜在客户资源，主动沟通并建立联系，了解其法律服务需求。 2.需求对接：与客户进行深度交流，准确识别法律问题及实际诉求，为方案设计提供依据。 3.方案制定与说明：配合律师团队拟定个性化服务方案，并向客户详细解读方案内容及法律关键点。 4.商务洽谈：围绕服务范围、费用等条款与客户协商，妥善处理异议，促进合作顺利落地。 5.客户维系：合同签订后持续保持联络，及时响应反馈，巩固长期稳定的合作关系。 岗位要求： 具备律所或法务公司谈单工作经验，掌握谈单完整流程，能够独立开展业务。 薪资待遇： 无责任底薪3000元+提成50-150元/人+奖金 福利待遇： 享受国家法定节假日带薪休假，提供带薪旅游、五险、带薪培训， 每周固定零食下午茶，每月举办员工生日会，定期组织团建活动，福利丰富多样。

岗位职责： 1、法学专业本科及以上学历，具备律师执业资格，硕士、博士学历者优先考虑； 2、具有2年以上实际办案经历； 3、熟悉诉讼项目操作流程，能够熟练撰写各类法律文书，行文流畅，逻辑严谨； 4、工作态度端正，责任心强，具备良好的协作意识，有团队合作经验者优先录用； 5、无任何违法违纪行为及不良从业记录 优势： 1、仅收取5%管理费用； 2、公共案源给予重点支持与倾斜

工作内容： 1、负责客户信息的收集与归档，维护并更新客户资料库 2、协助公司拓展有法律服务需求的客户资源，并开展邀约沟通 3、不限专业及工作经验，入职提供系统培训并配备专人指导 工作时间： 8:45-11:55，13:30-18:00，节假日按规定正常休息 薪资待遇： 无责任底薪+提成+奖励，综合月收入6000-200000

岗位职责： 1、负责编制、审核、修订公司各类业务合同、协议及相关法律文书，包括但不限于采购类、销售类、合作类、劳动用工类及保密类文件； 2、在合同审核过程中，精准识别潜在法律风险、商业隐患及表述不清的条款，并出具切实可行的修改意见与应对方案； 3、参与拟定和持续优化企业标准合同模板，提升合同审批流程的规范性与效率； 4、配合搭建并完善合同管理机制，落实合同登记、归档及履约进度跟踪等工作； 5、为销售、采购、人事、市场等职能部门提供日常法律支持，及时回应其在实际运营中涉及的法律疑问； 6、针对公司经营行为提出合规建议，确保各项操作符合现行法律法规及监管规定； 7、当公司面临争议或纠纷时，协助开展事实调查与证据收集，并积极推动通过协商、调解等非诉途径化解矛盾； 8、统筹对接外部律师事务所，协调日常合作事宜，监督外部法律服务质量及费用支出情况； 9、负责公司法律文书、档案资料及证照的集中管理，保障其完整性、安全性与有效性。 任职资格： 1、本科及以上学历，法学相关专业背景，持有法律职业资格证书者优先考虑； 2、具备2年以上法律实务经验，有企业法务岗位从业经历者更佳； 3、熟练掌握《民法典》《公司法》《劳动合同法》《知识产权法》等与企业运作紧密关联的法律法规； 4、具有扎实的法律专业知识和良好的文书撰写能力； 5、具备较强的沟通协调能力、责任意识，学习能力和环境适应能力强。