【岗位职责】 1. 协助完成日常事务性工作，支持团队高效运转。 2. 参与业务流程学习与实践，逐步承担岗位职责。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

1. 熟悉并沉淀不同岗位的工作内容。 2. 协助领导完成辅助性工作。 3. 处理日常基础工作。

【岗位职责】 1. 参与公司各部门轮岗学习，全面了解企业运营流程与管理体系； 2. 协助各级管理人员完成项目执行、团队协作及日常事务支持； 3. 根据公司发展需求，承担相应的管理或专业岗位工作任务； 4. 定期汇报学习进展与工作成果，接受指导与绩效评估； 【岗位要求】 1. 具备较强的学习能力与适应能力，能快速融入不同工作环境； 2. 良好的沟通表达能力和团队协作意识； 3. 工作主动负责，执行力强，能够承担阶段性压力； 4. 有志于在企业管理方向长期发展，认同公司文化与人才培养机制。

人才储备，后期可向技术老师、推广经理或销售经理方向发展，根据个人情况定岗。 前期以学习为主，包括作物栽培、植保技术及产品知识，掌握服务与推广技能。 需持有驾驶证。

公司提供无责底薪加保险 1. 熟练使用CAD绘制施工图、量房，掌握PS、酷家乐等室内设计相关软件 2. 具备进取意识，具备良好的职业态度 3. 对个人职业发展有明确方向，渴望通过努力获得高收入的年轻人士 4. 公司为表现突出的员工提供完善的晋升机制

岗位职责: 1、负责业务立项前对上下游环节开展深入调研，为项目顺利实施提供有力支撑； 2、参与产品交付全过程的协调与管理，保障开发流程有序推进； 3、参与制定产品工艺方案和技术规范，对研发项目的进度、质量、成本等方面进行监督与指导； 4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态，及时进行信息整合与成果转化； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、应届毕业生，硕士及以上学历，材料、化学、化工、冶金、高分子等相关专业； 2、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息搜集与分析能力以及组织协调能力； 3、具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队影响力； 4、对新兴知识和技术领域有强烈的学习热情，善于独立思考，具备创新意识； 5、有参与相关实验课题或项目研发的实际经验；

招押运员，电话

宣威市矗立再生资源有限公司招聘电动车拆解员一名，18到45岁，会用角磨机以及电动工具，每拆一个电动车10块计件工资，身体健康，服从管理有意者联系长期工，提供吃住，宣威市二环边上，杨华汽配城

曲靖市罗平县招搅拌站操作工

昆明急招木工，工作地点位于云南曲靖 岗位要求：会看图纸，支模熟练；有工地施工经验；手脚麻利，干活踏实。 薪资待遇：6600-10000元，提供工作餐，可预支工资。

招聘小工，年龄要求30至50岁。 薪资待遇：月薪2800至3000元，另加全勤奖。 招聘人数：两名。

工作人员繁忙，请求职者直接电话咨询报名 招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗，专为大专及本科应/历届毕业生设立，非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系，通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式，让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道，从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准，助力应届生扎根光电行业，实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径（全周期标准化） 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗，涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程，熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教，针对性实操教学，拒绝无效重复性劳作，全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求，择优定向定岗四大核心发展方向： •设备技术方向：负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向：专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向：负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向：负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后，正式晋升为助理工程师，可独立负责专项技术项目，薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位，年薪可达15-30万，实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操，熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准，精准记录工艺生产数据； 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作，协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作； 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作，及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题； 4. 按时完成阶段性学习任务，参与内部技术培训与考核，达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，应届生优先，光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先，优秀求职者可放宽专业限制； 2. 愿意深耕光电制造行业，接受从产线实操起步，踏实好学、执行力强，主动钻研技术原理，拒绝安于基础操作； 3. 能够适应白夜班轮换（每月倒班一次），遵守公司作息制度，淡季正常单休，法定节假日正常休假； 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理，具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识，工作态度端正、有上进心，职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期（6个月，可根据学习进度提前转正）：5500-6000元/月 •转正后：综合薪资6000-7500元/月（底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴） •工龄奖励：满1年每月增加50元，逐年累加，上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴：大专150元/月、本科300元/月，按月随工资发放 •夜班补贴：15元/晚；全勤奖：100元/月 •考证福利：电工证、PLC编程证、行业职称证书等，考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障：入职缴纳五险，深户一档、非深户二档 •食宿配套：免费6人间公寓，独立卫浴、空调、24小时热水；园区配套食堂，每日15元餐补。 •人文福利：节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园，车间为恒温恒湿无尘洁净车间，环境整洁舒适，无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备，生产流程标准化、数据化管理，全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养，定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训，助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱：@qq.com（邮件标题备注：储备工程师+姓名）； 2.面试流程：简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招：每周三、周六 14:00-17:00，厂区门口现场招聘，携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址：深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步，但不想一辈子在产线 ——来这里，6个月定方向，2年当工程师，5年拿年薪15-30万。

1、大专以上学历，会使用CAD 2、熟练使用办公软件 3、该岗位为长白班，无夜班 能接受加班 工业工程、机械工程、自动化、物流管理等理工科/生产管理类专业优先; 熟练使用Excel数据处理、PPT汇报，掌握AutoCAD等工具 工作内容： 1、协助经理的一些日常工作 2、负责协助经理对车间进行规划和改善的工作 3、完成看领导交代的一些临时工作。 薪资：试用期4000/月+加班费12/小时，3个月试用期，转正薪资：4500+加班费12/小时

一、岗位职责： 1、配合完成全新产线（1000T、630T）的搭建工作，保障各工序实现稳定量产能力； 2、负责新人培训与团队建设，打造高效能生产班组；科学统筹人力、设备、模具及原辅材料，确保生产目标顺利达成。 3、参与新工艺及模具的技术评估，落实挤压生产流程、品质标准与现场管理规范的执行。 4、及时解决生产过程中涉及模具、设备、人员、材料等方面的疑难问题。 5、监控设备运行状态，快速响应并处理异常故障，保障设备有效利用率符合要求。 6、具备较强的安全生产意识，持续监督现场安全状况，制止违规操作行为；按规排查并处置一般安全隐患，发现重大隐患须立即上报主管领导及安全主管部门。 二、任职资格 1、大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件。 2、具备5年以上大型企业挤压生产相关工作经验，其中至少3年担任主管职务。 3、精通挤压生产工艺与质量控制手段，掌握金属压力加工基础理论及各岗位实操技能。 4、了解模具制造流程，可独立处理常见模具故障；熟练使用常用设计软件，如UG/SW/CAD； 5、责任心强，心理素质稳定，具备良好的抗压能力。 6、必须具有铝型材加工企业的从业经历。

岗位职责： 1.负责品牌视觉形象设计，包括LOGO、VI系统、宣传画册及线上线下推广物料 2.独立完成海报、Banner、H5页面、短视频封面等新媒体视觉设计工作 3.配合市场与运营需求，高效输出符合调性的创意设计方案 4.参与产品包装、展会物料、办公环境等延展设计支持 5.协同文案、摄影、视频等团队完成整体传播内容落地 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等，至少精通其中一个主流设计软件 2. 具备良好的审美能力与创意思维，能准确理解并转化需求 3.有成熟作品集，能体现设计逻辑与执行落地能力 4.工作细致负责，具备较强沟通力与多任务协同能力 5.学历不限，设计相关专业优先，有行业经验者优先

岗位职责： 1、参与公司装饰工程项目的设计管理工作，提供专业设计建议； 2、负责装修工程的质量管控及招投标相关事务； 3、参与方案设计、初步设计与施工图设计的审查，编制项目设计计划及设计任务书； 4、参与市场调研，制定本专业相关技术经济方案； 5、对项目实施全过程进行跟踪与监督； 6、协助材料部门完成装修项目所需材料的确认工作； 7、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理； 8、协同项目经理推进工作进度安排。

【岗位职责】 1. 负责厂区日常行政事务的处理与协调 2. 协助完成文件整理、资料归档及信息录入工作 3. 接待来访人员并做好相关登记与引导服务 4. 配合各部门完成基础性支持工作 【岗位要求】 1. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力 2. 具备基本的沟通协调能力，能高效完成交办任务 3. 熟练使用办公软件，有一定文书处理能力 4. 服从管理安排，具有团队合作意识

岗位职责: 1. 协助设计团队完成项目从构思到落地的全过程设计支持； 2. 参与实地勘测，配合完成设计方案及施工图绘制工作； 3. 对接客户意见，确保设计方案贴合实际需求； 4. 协同设计师进行材料评估与设计元素的合理搭配； 5. 管理设计资料归档，保障数据准确与完整。 任职要求： 1. 热爱室内设计，具备优秀的审美感知力与创意构思能力； 2. 熟练操作AutoCAD、SketchUp等专业设计工具； 3. 具备良好的表达与协作能力，能与客户及设计人员顺畅交流； 4. 熟悉常用装饰材料与施工流程，具备选材判断力； 5. 组织协调能力强，能在快节奏工作中保持高效输出。

1、具备10年以上制造业从业经历，其中至少5年在经理级管理岗位工作。优先考虑具备工艺技术或工程技术研发背景者； 2、熟悉制造型企业各部门运作体系（涵盖生产、设备、工艺、质量及安全管理），擅长生产调度与现场管控，对生产工艺流程及制造环节有深入理解与实操经验； 3、本科及以上学历，要求为统招毕业，熟练掌握现场管理、精益生产等管理方法论，通晓工艺控制、质量管理、成本优化等相关工具，并能有效应用于现场问题分析与持续改善工作中。

1.量房 2.画图 3.协助设计师对接

岗位内容： 1. 配合设计师完成设计方案的制定，参与宣传物料、产品造型及包装设计等相关工作； 2. 使用多种设计工具进行创意构思、图形绘制与版面编排等设计任务； 3. 对设计成果进行优化、润色与调整，确保输出品质达到预期效果。 任职要求： 1. 热爱设计领域，具备扎实的创意能力和设计思维，能独立分析并解决设计问题； 2. 精通Photoshop、Illustrator等常用设计软件，熟悉InDesign、CorelDRAW等排版工具； 3. 能够敏锐捕捉市场动态与用户偏好，具有良好的审美判断和观察力； 4. 工作细致认真，重视设计质量与执行效率，可按时交付工作任务； 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强，富有职业追求。

岗位职责: 1. 配合设计师推进设计项目从创意构思到落地执行的全过程； 2. 参与项目初期现场勘查，协助完成设计方案图纸的绘制工作； 3. 搭建客户与设计团队之间的沟通桥梁，确保方案精准契合客户需求； 4. 协助设计师在材料搭配及设计细节方面做出合理判断与建议； 5. 负责设计资料的整理归档，确保文档系统清晰、实时更新。 任职要求： 1. 热爱设计行业，具有良好的艺术感知力与创造性思维能力； 2. 精通常用设计工具，例如AutoCAD、SketchUp等软件操作； 3. 具备顺畅的沟通技巧，能高效协调客户与设计团队间的信息传递； 4. 熟悉常用装饰材料特性及施工工艺，具备一定的选材应用能力； 5. 拥有较强的计划性与执行力，能够在高强度工作节奏中保持稳定输出。

熟练掌握办公软件操作 具备CAD绘图与出图能力 有图文制作领域相关经验者优先考虑 加分项 具备以下行业背景者更佳：广告、公关、会展

1、满足营销型设计师岗位需求，参与公司装饰工程项目的方案设计、客户接待、洽谈签约等工作； 2、承担量房任务，完成设计方案与施工图绘制，并负责装修施工质量管控及工地中后期进度跟进； 3、配合材料部门完成装修项目所需材料的选型与确认工作； 4、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理； 5、协同项目经理推进项目进度，落实工地现场管理相关事项。任职资格 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、有相关从业经验者优先，能力突出者可放宽至实习生考虑； 3、具备良好的视觉审美与搭配能力，熟练使用AutoCAD、酷家乐等设计软件； 4、学习能力较强，对设计工作充满热情，具备创新意识； 5、沟通顺畅，表达清晰，具有良好的团队协作能力； 6、富有创意且执行力强，责任心强，表达能力良好。加分项 具备以下行业背景者优先：其他生活服务类相关经验

上班时间8:50-12:00 14:00-18:00 1、配合设计师完成量房、图纸绘制及工程预算等日常事务； 2、参与编制各项目室内设计的设计任务书、设计合同； 持续提升设计相关技能，增强专业能力与综合素质。 3、由设计师亲自指导，系统培养成长为合格设计师 任职要求： 1、熟练使用CAD、3DMAX、PS等绘图软件，室内设计或环境艺术设计专业者优先 2、具备责任心，形象良好，表达清晰，善于沟通协作 3、学习态度积极，主动进取，有志于向设计师方向发展

岗位职责： 负责配合设计师完成量房、平面布局、施工图纸及效果图的绘制，参与方案深化设计，跟进客户需求，协调材料选用，并协助工地现场的相关维护工作。 任职要求： 1、室内设计或相关专业背景，熟练使用CAD、3Dmax等设计工具，具备一定的PS操作基础； 2、具备较强的沟通表达能力与学习适应能力； 3、性格积极乐观，兴趣广泛。 发展方向： 助理设计师-主创设计师-首创设计师-首席设计师-KI设计总监-管理岗位。

岗位职责： 1.协助设计师量房绘制平面图、施工图； 2.负责邀约客户； 3.协助设计师完成签单工作。 任职要求： 1.对家装设计有浓厚兴趣，能够熟练使用相关设计软件； 2.良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力； 3.对设计细节有一定的了解，能够准确理解设计师的创意并实现。