1.设备设计与研发 ①根据生产工艺需求及实际生产条件，开展新机械设备的研发与结构设计工作，涵盖图纸绘制、力学参数计算、材料选型及零部件配置等环节，确保设备功能符合生产标准 ②参与新产品开发项目，协同电气、自动化等相关专业技术人员，完成机械系统的整体方案设计，保障机械装置与其他系统间的协调运行 ③针对现有设备实施结构优化和性能改进，提升运行效率、稳定性和安全等级，同时降低制造成本与能源消耗 2.设备安装与调试 ①负责新进设备的现场安装指导与调试执行，确保设备按设计规范完成组装，连接可靠，各运动部件动作顺畅 ②编制调试流程方案，组织实施空载、负载等多阶段测试，全面检验设备各项技术指标是否达标，并及时排查和解决调试中出现的技术问题 ③牵头组织新设备的验收工作，撰写验收文档，对安装与调试全过程进行总结评估，形成完整的技术闭环 3.设备维护与保养 ①制定并落实机械设备的日常维护计划与操作规范，定期开展巡检、润滑、保养及检修作业，保障设备稳定运行 ②快速响应设备突发故障，准确分析故障成因，制定有效维修策略，缩短停机时间，最大限度减少对生产进度的影响 ③建立健全设备维修记录体系，详细登记维修过程、更换配件等信息，为后续运维管理提供数据支持 4.设备管理与监督 ①承担设备资产管理工作，包括台账建立、定期盘点、报废处置等，确保设备资产信息准确、使用合规 ②收集并分析设备运行数据，如运行时长、故障频率、能耗水平等，通过数据研判设备健康状态，辅助维护决策与更新规划 ③监督操作人员的设备使用行为，确保其严格遵守操作规程，并组织开展设备操作与维护技能培训，提升团队专业能力 5.技术改进与创新 ①持续跟踪行业前沿技术、先进材料与工艺发展动态，结合企业生产实际，提出切实可行的技术优化与创新建议，助力设备技术水平持续升级 ②积极参与企业技术革新项目，推进现有设备的升级改造，提升自动化水平、生产效能及产品品质

岗位职责： 1、负责有机肥系列产品研发工作，包括基质、固体肥、液体肥、叶面肥、功能型肥料及菌肥的开发推进； 2、主导液体肥料新品种的研发及试验方案实施； 3、定期维护并更新有机肥产品名录信息； 4、承担液肥生产厂区的日常运营管理。 任职要求： 1、具备本科或以上学历，专业方向为农学、土壤学、植物营养等相关领域； 2、具有2年以上从事有机肥研发及相关实验工作的实践经验；

应届生储备干部 5K-8K（周末双休） 一、【福利待遇】 1、以培养公司未来核心骨干及管理人才为导向，晋升通道公开透明：基础岗-组长-主管-经理-总监（能力决定晋升，不拘泥资历） 2、起薪高于普通岗位，收入更具竞争力：无责任底薪￥3500-￥5000+提成12%～25% 3、完善培训体系：实行一对一导师制，经验丰富的同事全程指导，快速适应工作节奏 4、职业发展空间广阔：深耕行业10年，昆明设有3家分公司，平台稳定有保障 5、周末双休+五险+法定节假日休息+年度盛典+冬季运动会+国内外旅游+春游踏青+周年庆典+节日福利+新人奖励+优秀员工奖+个人奖项+带薪年假等 二、【工作职责】 1、负责收集新客户信息，并开展沟通，完成客户开发 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，挖掘合作潜力 4、定期回访合作客户，增强互动，构建长期稳定的合作纽带 三、【任职资格】 1、大专及以上学历（大四在读可实习），专业不限 2、年龄20-28岁，踏实肯干，认同互联网行业发展前景；具备较强的学习能力、逻辑分析能力以及语言表达与谈判技巧 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 负责人：唐老师 地址：云南省昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座16楼 职位福利：绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、出国游、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、朝九晚五 职位亮点：无责底薪保障 双休 不加班

BDM:8k-12k CM：12K-20k Base地：广西/云南，根据实际情况安排，可接受调动发展 【工作内容】 1、围绕公司经营战略，制定可执行的战略拆解与市场推进方案，确保在城市端有效落地实施； 2、主导城市市场的开拓工作，对城市市场份额、订单数量及GMV等核心指标承担责任； 3、依据公司整体目标，规划城市维度的年度、季度与月度业绩计划，并进行科学的目标分解，通过精细化过程管理，推动团队达成既定成果。高标准完成团队搭建、人员补充与日常管理工作； 4、结合市场战略方向，拟定部门发展路径及人才培育、激励机制，提升团队稳定性与业务产出效能； 5、积极传播企业核心文化理念，确保团队成员正确理解并践行公司价值观； 6、负责所辖区域行业政策的调研，同步收集竞争对手的市场策略、市场动态及销售表现，及时反馈相关信息 【岗位要求】 1、本科及以上学历，年龄35岁以下（能力与经验突出者可适当放宽），熟练使用EXCEL、PPT、WORD等常用办公软件； 2、具备3年以上相关行业工作经验，其中至少1年团队管理经历，拥有互联网、快消品、品牌销售或互联网运营背景者优先考虑； 3、具备系统化的业务思维，出色的组织协调能力，能快速识别问题并提出可行方案，高效整合资源推动解决； 4、销售能力优异，具备大客户谈判实战经验，乐于接受挑战，心态积极，目标感强，追求卓越业绩 【发展晋升】 本岗位需从一线实战中历练成长，后续发展方向将结合个人能力综合评估，主要路径包括： 1、管理方向：具备清晰的工作规划逻辑；能够助力团队成员成长；拥有团队凝聚力与影响力；对过程与结果高度负责，并持续实现自我优化； 2、业务方向：经历一线业务锤炼，学习能力强，能快速掌握业务知识并形成独立见解，具备推动项目落地并取得成果的能力

1、开拓销售网点，维护市场渠道，按既定计划执行每日客户拜访 2、达成销售指标及落实公司专项任务 3、采集并整理市场信息，及时了解竞争对手动态 4、完成上级主管安排的其他工作事项 职位福利：五险一金、节日福利、大牛带队、加班补助、带薪年假、弹性工作、绩效奖金

【工作内容】 - 负责电气系统的设计、调试与日常维护，保障系统运行稳定可靠； - 参与电气设备的选型工作，编制技术规格文件及采购所需BOM清单，开展供应商技术评估与沟通谈判； - 根据项目具体需求，完成电气控制方案设计，编写控制逻辑程序，并提供现场技术支持； - 深度参与新产品开发流程，从电气角度提出专业优化建议； - 编制配套技术资料，包括操作说明、维修指导等文档，提升产品的可操作性与可维护性。 【任职要求】 - 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业毕业，具备大专或以上学历； - 掌握电气原理图绘制方法，熟悉PLC编程与HMI人机界面开发，有实际项目实施经验者优先； - 动手能力强，具备独立分析和解决现场问题的能力，能胜任设备安装与调试任务； - 学习能力强，适应快节奏工作环境，乐于接受新技术培训与能力提升； - 具备良好沟通表达能力与服务意识，善于与团队协同作业； - 持有低压电工证或其他相关职业资格证书者优先录用。 注：本岗位要求具有1年以上工程项目实践经验

岗位职责: 1.负责自动化设备的日常维护与保养，确保设备稳定运行 2.配合完成自动化系统的调试工作，及时处理运行中的故障问题 3.参与项目需求分析与技术方案设计，协助推进团队自动化升级项目的落地执行 4.编写相关标准操作流程文档，并开展操作人员的技术培训 任职要求： 1.机械、自动化类专业本科及以上学历，掌握电气原理及设备运作机制，具备基本的自动化理论与实操能力 2.拥有1年以上相关领域工作经验，具备常见故障排查处理的实际操作经历，有参与自动化改造项目者优先考虑 3.具备良好的沟通能力，能顺畅进行跨部门及外部协作交流 4.具备较强的自主学习意识和学习能力

一、职责概述 1、确保仓储管理流程规范执行 2、保证SAP系统数据与实际库存一致 3、确保SAP系统数据与手工台账相符 4、监督叉车工及装卸工装车记录的准确性 5、准确记录发货品项、数量、批号及代码等出库信息 6、严格执行不良品出库管控标准：破箱、湿漏、脱胶等情况禁止出库 7、落实岗位区域内的5S管理工作 二、任职资格 1、学历要求：大专或本科 2、专业背景：物流运输、仓储管理、会计等相关专业 3、工作经验：具备1年以上储运或物流相关工作经历 4、专业能力：熟悉食品安全防护知识，掌握储运及物流相关专业知识

1、岗位要求:本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造，现面向自动化、机械设计、机械加工等相关专业的大专及以上学历的应届毕业生或实习生进行招聘。 2、工作内容:初期主要承担公司产品的装配、调试及日常维护工作，后续将根据个人表现和实际工作需求进行岗位优化调整。 3、持有焊工证者在同等条件下优先录用。

-参与自动化系统的设计、开发与调试工作，配合完成自动化设备的集成及性能优化； -编制并维护自动化控制程序，保障系统长期稳定运行； -协同团队开展项目需求分析和技术方案设计； -承担自动化设备现场调试任务，及时排查故障并提供技术支撑。 【任职要求】 -本科及以上学历，自动化、电气工程、机械工程等相关专业； -1-3年相关领域工作经验，掌握PLC、HMI等自动化控制设备的应用； -具备较强的沟通能力与团队合作意识，工作认真负责； -熟悉常用编程语言（如C、C++、Python等）者优先考虑。

临沧市耿马傣族佤族自治县招光伏安装、无人机吊装/飞手

临沧市沧源县招光伏板工人20名、小工；180元一天，包吃包住；工资第二个月结第一个月的；每个星期可以借500元；每天上班10个小时

本单位主要做污水管道施工，要求工人灵活机灵、听从安排、勤快、爱加班

临沧市沧源佤族自治县招光伏安装

有没有，有闲着木工师傅工地在临沧市永康镇急需木工，地下室，主楼部分，不拆模不搭架不传材料26元一个模板面积，，标准层27元一个模板，工资每月按进度支付百分之之八十，剩余部分年前付清，有意者电话联系

岗位职责： 1、负责化工设备的规划与设计、调研与采购、安装与调试、运行维护、维修保养、技术改造、更新替换及报废处理等全流程工作； 2、承担各类化工设备的日常维护、运行监控与检修任务，确保生产车间稳定高效运转； 3、开展化工设备资产管理工作，包括登记、盘点、评估与优化配置； 4、组织实施化工设备的技术状态鉴定与性能评估； 5、制定并执行化工设备的预防性维护方案和修理作业计划； 6、推动先进化工设备技术的应用与推广，提升设备运行效率。 任职要求： 1、化学工程、机械类等相关专业大专及以上学历，具备5年以上精细化工行业相关工作经验； 2、精通精细化工设备的工作原理，具有丰富的设备安装、验收、维修及维护实践经验； 3、掌握化工领域相关的技术规范、行业标准及生产工艺流程； 4、熟悉各类化工装置的运行管理与操作要求； 5、工作认真细致，具备良好的沟通协调能力、组织能力和团队协作意识，责任心强。 职位福利：五险一金、绩效奖金、免费食宿，八小时单休，法定节假日

招聘1名精通污水处理厂，工艺管道整个流程的施工与分配工作，责任心强，能吃苦，就相当于现场的总负责。 岗位职责： 1. 负责污水处理厂工艺管道系统的设计校核、施工指导及现场安装管理 2. 统筹协调土建、设备、电气等专业交叉作业，保障全流程施工进度与质量 3. 编制并落实施工技术方案、安全交底及验收标准，全程把控工程合规性 4. 处理现场技术问题，优化工艺流程，提升系统运行稳定性与能效水平 5. 配合业主及监理单位完成阶段性验收、竣工资料整理与移交工作 任职要求： 1. 化工、环境工程或给排水等相关专业背景，学历不限 2. 具备污水处理项目现场施工管理经验，熟悉工艺管道全流程 3. 熟悉GB 50014、HG/T 20589等化工及环保相关设计施工规范 4. 责任心强、抗压能力好，能适应一线施工现场工作环境 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 负责电子化学品上料柜CDS与充填柜的设计开发工作，包括方案制定、图纸绘制、结构设计等；对CDS CDU CDM CCB有成熟经验的人 熟悉化学品集中供应系统、槽车充填单元（CCB）柜体、供液柜、过滤柜、充填/灌装柜等行业使用标准与规范； 参与设备制作、安装、调试和验收工作，解决设计和施工过程中出现的优化问题； 编写设计文档和操作手册，为设备的使用和维护提供技术支持； 关注行业动态和技术发展，不断优化设计，提高设备的竞争力。 任职要求： 本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业； 3~5年以上相关设计工作经验，有电子化学品设备设计经验者优先； 熟练掌握CAD、SolidWorks等平面及三维设计软件，具备良好的绘图和制图能力； 熟悉机械加工工艺和材料性能，能够进行结构强度和稳定性分析； 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与相关部门密切配合； 工作认真负责，具有较强的问题解决能力和创新意识。 薪资待遇： 面议，工资无上限具体根据个人能力和经验确定

一、学历、职称及其他要求： 1、需具有化学、化工、安全等相关专业大专及以上学历，或持有化工类中级及以上职称； 2、须取得“危险化学品生产单位主要负责人”资格认证； 3、具备系统的化工专业基础与安全管理实践经验，能够有效协调多部门共同推进安全相关工作。 二、岗位职责概述： 1、全面统筹安全生产管理工作，强化安全制度执行，提升员工安全素养，维护企业稳定的安全生产秩序； 2、落实安全主体责任：清晰履行安全生产领导职责，牵头制定并优化安全管理制度，定期主持安全生产例会； 3、开展风险辨识与评估：系统分析生产工艺流程、安全装置及环境条件中的潜在风险； 4、推进安全文化建设：倡导积极的安全价值观，营造人人重视安全的工作氛围；健全隐患排查治理长效机制； 5、应急体系建设：构建科学高效的应急响应体系，编制应急预案，确保突发事件发生时能快速妥善处置；具备良好的组织调度与现场应对能力； 6、保障安全投入：科学规划安全生产所需资源，涵盖资金、设备及人力资源，确保各项投入持续稳定； 7、监督与检查：定期开展安全生产检查，跟踪制度执行情况，推动问题整改闭环； 8、合规管理：严格执行国家及地方安全生产法律法规，及时跟进政策更新，确保企业运营合法合规； 9、事故管理：事故发生后迅速组织调查，查清原因，落实整改措施，防范同类事件重复发生； 10、定期汇报：按周期向上级主管部门提交安全生产报告，内容涵盖目标达成、存在问题及改进方案； 11、管理体系优化：持续推进安全生产管理体系改进，定期评审体系运行效果，结合新风险动态调整管理策略； 12、培训实施：注重员工安全能力培养，组织全员参与安全教育培训，确保掌握必要的安全知识与操作技能； 13、外部联动：主动对接政府监管机构、行业协会及其他企业，交流安全管理经验，借鉴行业先进做法； 14、案例研究：深入剖析行业内典型安全事故案例，总结成因、处置过程与经验教训，优化本单位防控措施； 15、预防机制建设：在日常管理中前置风险防控手段，制定针对性预防方案，减少事故发生概率； 16、社会责任履行：在抓好内部安全管理的同时，关注企业在安全生产领域的社会影响与责任担当； 17、健康与安全管理融合：将职业健康与安全生产协同推进，关注员工身心状态，保障员工在安全健康的环境中作业。

工作职责 1. 负责新产品研发的立项工作，完成实验方案设计及小试/中试阶段的技术实施，推进科技成果落地转化。 2. 主导现有生产工艺的技术改进与升级，攻克生产环节中的技术瓶颈，提高产品品质与运行效率。 3. 关注行业先进技术动态与市场发展趋势，编制技术可行性分析报告，为公司产品规划提供技术支持。 4. 制定研发项目相关的实验流程与安全操作规范，确保研发活动满足环保及安全生产标准。 任职要求 1. 大专及以上学历，化学工程、应用化学、精细化工等相关专业背景。 2. 拥有2年以上化工领域研发工作经验。 3. 熟悉实验室常用分析设备（如GC、HPLC）的操作及数据处理方法，可独立撰写实验报告。 4. 具备良好的问题分析与解决能力，富有创新意识，能及时应对生产现场的技术需求。

工程师带电脑现场灌程序联网，西门子PLC

主要负责鲜食玉米种植、加工及产品生产的全面管理，需具备农业生产管理和食品加工经验，确保产品质量及生产效率。熟悉鲜食玉米生产管理。 核心职责 · 生产计划制定：编制年度及月度生产方案，跟踪执行进度，保障生产任务按期达成。 · 流程管控：统筹种植、采收至加工各环节的运作管理，涵盖设备调配、人员安排及质量控制体系的建立与实施。 · 质量管理：监控各生产阶段，确保产品满足食品安全规范，如杀菌处理等关键卫生控制措施的有效落实。 · 团队管理：开展生产相关培训，强化团队专业水平与安全作业意识。

带电脑现场给西门子1200PLC灌个程序

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气设计、施工或运维相关经验，经验不限 3. 熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD/EPLAN等设计软件 4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5. 责任心强，具备团队协作意识与沟通表达能力

临沧德润洗涤有限公司急招数名对行业有一定的了解，有良好的执能力和团队合作精神；工作认真负责，兢兢业业；与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，如果你有兴趣，加入我们团队，一起努力吧！联系电话:。 包吃包住，买五险，有年终奖。

石灰石开采，生产加工，炮位布置。

岗位职责： （1）对接云南电网公司，承担10kV柱上真空断路器等自动化成套设备的全流程维修工作。 （2）跟进设备检查、维修更换、试验测试、联调作业及交接验收的执行进度，确保各环节质量达标。 （3）协调落实维修团队“7×24小时响应，1小时内响应、4小时内到达现场”的服务承诺。 （4）审核并编制设备维修记录、试验报告等相关资料，确保信息真实齐全，并及时移交至地方电网部门。 （5）统一调度维修人员、维修车辆及备品备件，保障抢修与日常维修任务按时完成。 （6）负责项目设备维修的报价确认、验收手续办理以及质保期内的相关对接事宜。

岗位职责： 1.负责湿法冶金及冶炼工艺优化，重点提升金（Au）回收率并控制杂质干扰 2.独立开展电解、浸出等关键工序的问题诊断与异常处理，确保工艺稳定高效 3.设计、验证并输出可规模化放大的工艺方案，主导实验与生产人员协同落地 4.编制工艺操作规程、技术报告及优化建议，支撑现场持续改进 5.长期驻厂跟进工艺执行效果，及时响应产线技术需求 任职要求： 1.大专及以上学历，冶金工程、化学工程与工艺等相关专业 2. 1–3年湿法冶金或有色金属冶炼项目实操经验，可培养 3.具备独立分析工艺问题能力，能基于数据提出有效解决方案 4.接受长期驻厂工作，具备较强责任心与现场执行力 5. 有贵金属（Au/Ag）提取或铜/贵金属电解经验者优先

成都急招自动化工程师助理 零基础可入！带薪学技术 包吃包住 工作地点 四川成都 薪资待遇 1. 综合月薪：8000-10000元 2. 统一时薪：26元/小时 3. 免费包吃包住，吃住无忧 4. 带薪培训，全程老师傅手把手带教，无经验也能快速上手 任职要求 1. 年龄18-50周岁，男女不限 2. 学历高中及以上即可 3. 有无工作经验均可，应届生优先录用 4. 服从工作安排，能接受短期/长期出差 5. 做事踏实肯干，学习能力强，吃苦耐劳 工作内容 1. 协助工程师完成自动化设备安装、接线、调试与日常维护 2. 配合完成现场项目作业，整理基础技术资料 3. 跟着团队学习自动化相关专业技术，积累实操经验 4. 完成上级安排的其他相关工作 岗位优势 零经验入职，零基础带薪学一门实用技术 吃住全免，开销小，到手收入高 晋升空间大，学成可转正式自动化工程师 团队氛围好，工作稳定，长期稳定发展 有意向直接私信联系，名额有限，招满即止！

1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息 4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制 1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责： 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念 职位福利： 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！ 福利待遇： 1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐 2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理