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机械设计工程师5-10年学历不限电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造研发安装/调试质量管理非标设备机床设备UGNXAutoCADSolidWorks
岗位职责: 1.负责机械设备结构设计、零部件选型及工程图纸绘制,确保设计符合功能、工艺及安全要求 2.参与产品开发全流程,包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持 3.运用SolidWorks/UG/ProE等主流设计软件完成三维建模与二维出图,并进行有限元基础校核 4. 配合生产、采购及质量部门解决制造与装配过程中的技术问题 5.编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障设计资料完整性与可追溯性 任职要求: 1.机械设计、机电一体化或相关专业背景,学历不限 2.具备机械设计相关工作经验,经验不限 3.熟悉机械原理、材料力学及常用加工工艺,了解GD&T及公差配合 4.具备良好的逻辑思维与沟通协作能力,责任心强,注重细节 5.有非标设备、自动化产线或精密传动设计经验者优先
其他生产营运人员1-3年大专仓储管理物流运输托盘管理
一、职责概述 1、确保仓储管理流程规范执行 2、保证SAP系统数据与实际库存一致 3、确保SAP系统数据与手工台账相符 4、监督叉车工及装卸工装车记录的准确性 5、准确记录发货品项、数量、批号及代码等出库信息 6、严格执行不良品出库管控标准:破箱、湿漏、脱胶等情况禁止出库 7、落实岗位区域内的5S管理工作 二、任职资格 1、学历要求:大专或本科 2、专业背景:物流运输、仓储管理、会计等相关专业 3、工作经验:具备1年以上储运或物流相关工作经历 4、专业能力:熟悉食品安全防护知识,掌握储运及物流相关专业知识
其他生产营运人员月结1-3年高中数据统计生产跟单
1、熟悉各系统订单的截单时间节点,清楚掌握不同系统的下单流程及相关政策规定; 2、负责收集与整理各平台订单数据,按标准进行归类、汇总并分解后传递至对应部门; 3、制作并打印各系统所需的产品标签及外部文件,认真核对内容,确保无差错; 要求:1、高中及以上学历 2、熟练使用办公设备,能够灵活运用Excel中的基础公式进行数据处理; 3、性格稳重,工作细致耐心,具备较强的数据敏感性; 4、及时收集与统计生产相关数据,并依据数据信息在ERP系统中准确录入订单。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限管理层方向发展
1、年龄要求18-26岁; 2、具备相关工作经验者优先,无经验者可提供系统培训 3、岗位隶属于市场营销部,主要职责为对接合作单位客户,完成订单接收、下单及后续跟进工作,职位发展空间广阔,可向管理方向晋升 4、工作细致严谨、具备较强的责任心与正直的品格 薪资待遇:平均月薪4000-6000元,每周工作5天,周末双休,提供食宿,公司氛围融洽,晋升通道畅通 职位福利:绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休
初级试产技术员
4000-6000元/月
机械设计工程师1-3年本科不需要出差AutoCAD量产工程师(PE)经验试产工程
1.熟悉新产品导入量产的全流程管理 2.熟练使用CAD、Creo等设计工具,具备解读2D、3D图纸的能力 3.具备良好的沟通协调能力,可在试产期间推动跨部门协作,及时解决生产问题 4.学历及专业要求:本科及以上学历,机械设计、机电一体化、光学设计相关专业 6.具备2年以上相关工作经验,有光学镜头装配与结构设计背景者优先,具有大型企业PE、NPI或PM岗位经验者优先考虑
其他生产营运人员月结经验不限学历不限运营方向工程管理方向生产管理方向新能源设备全流程实践跨部门轮岗协作技术方案落地推进
工作职责 1. 参与公司重点业务板块的轮岗锻炼,全面掌握新能源设备研发、生产或市场运营各环节的实际运作。 2. 配合部门主管推进技术方案实施、项目节点把控及客户沟通协调等具体工作。 3. 积极研习行业先进技术与管理理念,按时提交实践复盘报告,为团队效率提升提供可行性建议。
机械设计工程师经验不限本科
工作内容 1.负责设备生产图纸绘制。 2.及时反馈生产过程中的问题。 3.熟悉使用AutoCAD和SolidWorks软件进行图纸设计。 任职要求 1.具备机械工程专业背景。 2.熟悉重型机械和汽车制造。 3.熟悉电动/气动/传动设施。 4.具备良好的身体素质。 5.工作踏实、能够承担工作责任。
其他生产营运人员3-5年本科蔬菜类水果类薯类农艺师助理农艺师中级农艺师高级农艺师有机种植温室大棚育肥
岗位职责: 1、负责有机肥产品开发工作,包括基质、固体肥、液肥、叶面肥、功能肥及菌肥的研发与推进; 2、组织实施液肥新品种的研制及试验方案落实; 3、定期维护并更新有机肥产品名录信息; 4、承担液肥生产厂区的日常运营与管理工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,农学、土壤学、植物营养学、农业资源与环境、肥料科学与工程等相关专业,具备良好的专业理论功底,了解土壤理化特性、作物养分需求及肥料作用原理; 2、具有2年及以上有机肥、生物有机肥、复合微生物肥等产品的研发经历,熟悉配方设计、工艺优化及田间验证流程,能独立完成原料评估、生产调试、样品分析与效果测试等工作。
储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专
福利待遇: 基础无责底薪3500+奖金,转正后综合薪资4200起(可提供住宿) 岗位职责: 1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作 2.学习并掌握各部门相关知识,提升实操能力,试用期结束后定岗 公司直招!!中介勿扰,支持实习证明开具及三方协议盖章 经验不限,新人有老员工带教,团队氛围融洽轻松
电气技术助理
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科维修/保养安装/调试电力电子产品
岗位内容: 1. 负责电器研发项目的整体规划、方案制定、执行推进及全过程管理,确保项目按既定时间节点和质量标准顺利交付; 2. 带领技术团队开展研发工作,激发团队成员的创新潜能与工作热情; 3. 持续改进产品开发流程,提高研发工作的效率与输出成果的质量水平; 4. 参与电器市场趋势分析与用户需求研究,为产品创新方向提供专业建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气、电子、自动化等相关专业毕业; 2. 具备2年以上电器产品研发经历,其中至少1年从事项目管理工作; 3. 熟知电器产品从研发到测试的全流程及相关技术规范,掌握常用测试手段与方法; 4. 拥有良好的团队协作与沟通技巧,具备较强的统筹协调能力。
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300-400元/天
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饮料厂免费培训包吃保险餐补高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一,月薪保底8000以上】 (打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州
云南红河明天找一个下菜临工
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机械设计工程师1-3年大专电气机械/电力设备专用设备制造工业自动化金属制品业研发设计非标设备电气设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺UGNXAutoCADSolidWorksCATIA
招聘机械设计(线上兼职)工程师 工作内容: 机械设计,根据客户需求,在客户要求的时间完成任务 工作模式: 线上兼职,不收取任何费用,线上远程办公,时间自由,自行接单群内接单 薪资待遇: 按项目结算,项目有小有大,单项目薪资几十到几千元不等 岗位要求: 1、大专及以上学历,在读研究生、大三以上在校学生也可以 2、熟练使用CAD、SW或UG或Catia等机械制图软件(会SW的优先考虑) 3、专业必须为机械设计及相关专业 4、要有责任心、诚信,善于沟通 应聘方式: 请直接在线沟通,附上您的作品或案例 —工作时间灵活,适合在校学生、自由职业者或希望利用业余时间增加收入的你
招聘全职机械液压设计总工程师 能出差优先
1.2-1.5万元/月
机械设计工程师3-5年本科电气机械/电力设备专用设备制造工业自动化AutoCADSolidWorks
工作经验:本科及以上学历,5年以上工作经验,相关机械设计维修安装实际施工技术。 联系电话:微信同步
机械设计工程师经验不限本科通用设备制造设计非标设备SolidWorks
岗位职责: 1.负责非标准机械设备的设计工作,包括图纸绘制、技术参数确定及材料选择。 2.根据客户需求或样品,进行初步方案设计,并与客户沟通确认设计方案。 3.协助生产部门解决生产过程中出现的技术问题,确保产品顺利投产。 4.参与项目进度控制,确保项目按时完成。 任职要求: 1.本科(全日制)及以上学历,机械工程或相关专业毕业。 2.能熟练使用三维设计软件进行详图设计。 3.有三年以上机械设计工作经验,3年以上铆焊工序工艺管理经验,能独立完成绘图任务。 4.具有良好的团队协作精神和沟通能力。 福利待遇: 1.薪资范围:7k-1.2w,具体根据个人能力和经验面议,面试方式为:线上视频。 2.提供年终奖、绩效奖金。 3.五险一金齐全,享受带薪年假。 4.提供三餐及住宿两人间有空调暖气。
机械设计工程师
1、根据订单要求负责客车零部件图纸的整理和绘制,编制订单bom; 2、与客车厂进行技术对接和状态的确认; 3、负责协助现场工艺解决生产问题; 4、负责对老产品的产品结构进行优化升级; 5、配合销售人员参与客户现场问题的解决处理,协助售后进行解决问题。 任职要求: 1、年龄20-40岁,应届生可培养,本科学历。 2、熟练使用CAD制图、熟悉机械制图,会UG、SOLIDWORKS等三维软件优先考虑; 3、善于沟通、勤奋好学、责任心强; 4、机械设计,车辆工程,机电一体化相关专业; 5、有公交车或客车内饰件相关设计经验者可面谈工资。 工作时间:8:00-17:00,单双休
机械设计工程师经验不限学历不限工业自动化研发设计非标设备电气设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺UGNXAutoCADSolidWorksCATIA
招聘机械设计兼职工程师 工作内容: 机械设计,根据客户需求,在客户要求的时间完成任务 工作模式: 线上兼职,不收取任何费用,线上远程办公,时间自由 薪资待遇: 按项目结算,项目有小有大,单项目薪资几十到几千元不等 岗位要求: 1、大专及以上学历,在读研究生、大三以上在校学生也可以 2、熟练使用CAD、SW或UG或Catia等机械制图软件(会SW的优先考虑) 3、专业必须为机械设计及相关专业 4、要有责任心、诚信,善于沟通 应聘方式: 请直接在线沟通,附上您的作品或案例 —工作时间灵活,适合在校学生、自由职业者或希望利用业余时间增加收入的你
仪器/仪表工程师3-5年大专
一、岗位职责 1、运用CAD或EPLAN完成电气与仪控系统图纸绘制; 2、依据工艺需求进行PLC程序开发、HMI界面组态及系统调试; 3、参与仪表与电气元器件的选型工作,编制相应的材料清单; 4、负责项目现场的安装技术支持与调试任务,解决电仪及自控相关问题; 5、整理并提交项目交付所需的技术文档; 二、任职要求 1、大专及以上学历,电气自动化或相关专业背景; 2、熟练掌握电气绘图软件操作; 3、精通至少一种主流品牌PLC的编程与组态,具备独立承担中小型项目程序开发的能力; 4、具有3 - 5年工业自动化或EPC项目中电仪设计与调试经验,有环保行业背景者优先; 5、了解常用仪表及电气元件的选型与实际应用; 6、责任心强,能接受短期出差,具备良好的沟通能力和团队合作意识。
红河泸西县招聘厂内文员
3000-4000元/月
工厂文员1-2人月结
招聘厂内文员
仪表主管
1.2-1.8万元/月
仪器/仪表工程师5-10年本科流量计自动化仪表控制仪表化工仪表
岗位职责: 1、设计阶段:参与仪表设备的选型工作,签订技术协议,审核仪表施工图纸; 2、施工阶段:监督施工质量,开展隐蔽工程验收,负责仪表设备的安装、调试及验收工作; 3、运维期:保障全厂仪表设备的稳定运行,组织编制与审核仪表专业管理制度,开展电仪人员的专业技能培训及绩效考核,制定计划性检修方案; 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备本科及以上学历,电气自动化或机械自动化相关专业优先考虑; 2、具有5年以上相关领域工作经验,其中至少3年在化工行业担任电气工程师职务; 3、熟练掌握CAD软件应用,熟悉仪表安装与验收标准,能够识读并绘制自控施工图纸; 4、具备良好的团队合作意识,工作态度认真踏实,责任心强,具备较强的敬业精神。
机械工程师1-3年大专
一、岗位职责: (一)项目建设期 1、文件收集与整理:系统归集工程设备部各类技术资料,包括设备图纸、操作手册、维修指南、技术方案、检验报告等,确保资料齐全、准确。对所收集文件进行分类、编号及归档处理,建立条理清晰的文件目录与检索体系,便于高效查阅与使用; 2、文件保管与维护:采用规范方式存储技术文档,防止遗失、损坏或信息外泄。定期开展文件核查与清理,及时补充更新内容。严格执行公司保密规定,对涉密技术资料落实相应保密管理措施; 3、文件借阅与分发:建立健全技术文件借阅与发放管理制度,负责办理借阅、归还及分发手续,确保流程符合规范要求。记录并追踪文件流转情况,根据实际工作需要精准、及时地传递相关文件,保障信息顺畅传达; 4、文件更新与版本控制:跟踪技术文件变更动态,第一时间获取最新版本,对作废版本做好标识并归档保存。实施有效的版本管理机制,确保现场使用文件为现行有效版本,防范因误用旧版文件引发作业偏差; 5、协助项目资料管理:在工程项目执行过程中,配合项目组完成资料的收集、整理与归档工作,确保项目文档完整且符合标准。参与项目竣工验收环节,提供所需的技术文件及相关支撑材料; (二)项目运维期工作职责: 1、设备技术档案管理:负责特种设备使用登记、设备台账更新、特种设备档案归档、检修记录管理等工作; 2、备品备件管理:维护备件台账,组织实施备件申报与领用流程,收集并整理备件相关技术资料; 3、部门安全培训管理:汇总整理安全培训所需资料,负责劳保用品的计划申报与领用管理; 4、体系文件管理:参与体系文件编制工作,收集并归档本部门相关的体系运行文件; 5、完成部门负责人交办的其他工作任务; 二、任职资格 1、具有大专及以上学历; 2、具备化工行业设备部文员岗位3年以上工作经验,或从事设备技术员岗位满2年及以上; 3、熟练掌握常用办公软件操作,能使用CAD软件绘图,熟悉化工设备基本运行原理; 4、工作态度严谨细致,具备良好的沟通协调能力。
生产组长/拉长1-3年高中现场管理设备管理安全管理
岗位内容: 1. 负责生产工序的计划排布、人员调度及成本控制; 2. 负责生产环节的质量监督与质量异常问题处理; 3. 负责员工安全教育、保密要求及6S班组管理制度的宣导与培训; 4. 协助推进设备日常管理与维护保养工作,实行轮班作业制; 岗位要求: 1. 具备一定的班组管理实践经验,能合理安排和调配人员,了解基本化工安全规范,有钳工或仪表电工相关经验者优先考虑; 2. 熟练使用常用办公软件,执行力强,具备良好沟通能力和清晰的逻辑思维; 3. 入职前期需至分公司参加为期1-3个月的培训,结束后返回红河工作。
生产运营5-10年本科
一、岗位职责1、主导公司铵法工艺电池级磷酸铁项目的生产运营,统筹生产计划的制定与实施,确保产能输出和产品质量符合既定标准; 2、持续改进生产工艺流程,提升产线运行效率,控制制造成本,保障生产系统稳定高效运转; 3、负责生产团队的组织管理,开展人员培训与绩效评估,增强团队专业能力与工作主动性; 4、落实安全生产管理体系,监督作业规范执行,保障人员安全及设备良好运行状态; 5、协同研发、品质、设备工程等职能部门,快速响应并处理生产异常问题; 6、推进项目技术革新与工艺优化,增强产品技术优势和市场竞争力。 二、任职要求 1、本科及以上学历,化学工程、材料科学等相关专业背景; 2、具备8年以上化工行业生产管理经历,其中至少2年专注于铵法工艺电池用磷酸铁的生产运营管理; 3、精通磷酸铁产品的工艺路线与生产环节,拥有出色的生产调度与跨部门协调能力; 4、具备较强的分析判断与应急处置能力,能有效应对生产过程中的突发情况; 5、具有高度的安全责任感和职业操守,严格执行安全操作规程; 6、具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识,能够高效联动各业务单元开展工作。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专农林牧副渔农业生产计划与物流控制
按照生产计划,统筹安排车间人员有序开展各项生产工作,确保生产任务按时完成的管理人员。 1、依据年度生产计划或排产安排,组织车间实施生产与加工,协调各环节流程,把控生产节奏,保障车间生产平稳运行; 2、全面负责车间的生产运作、技术执行、设备管理、质量控制及安全生产等工作,在确保产品品质的基础上提升生产效率,高效达成生产目标; 3、组织开展车间员工的技能培训,避免因操作不当造成生产失误; 4、监督员工严格执行标准作业指导书,确保生产过程规范可控; 5、负责车间流水线及各类加工设备的日常管理,并落实基础性维护保养工作; 6、负责车间生产所需工具的保管、送检及相关管理工作; 7、负责车间人员的日常管理,包括考勤、工作纪律、作业效率等方面的监督,并依据制度实施奖惩措施; 8、针对车间可优化的工艺流程、设备配置、工装设计等方面提出合理化改进建议。
激光操作绘图
6000-9000元/月
建模3-5年学历不限不需要出差通用设备制造专用设备制造工业自动化
岗位职责: 1.根据设计图纸和技术要求,使用AutoCAD、SolidWorks等软件完成机械零部件及装配图的绘制与校核 2. 参与产品结构优化与工艺可行性分析,协助工程师完成设计改进 3.负责图纸标准化管理,确保图面规范、尺寸标注准确、技术要求完整 4.配合生产、质检等部门解决图纸相关技术问题,提供现场制图支持 5.归档更新图纸版本,维护BOM表及相关技术文档 任职要求: 1. 熟练掌握机械制图国家标准(GB/T),具备扎实的机械原理与公差配合知识 2. 精通AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流制图软件,能独立完成二维工程图及三维建模 3. 具备良好的空间想象力和细致严谨的工作态度,无重大图纸失误记录 4.有机械制造、装备制造类行业实习或工作经验者优先 5.责任心强,具备基本沟通协调能力,能适应跨部门协作
其他生产营运人员经验不限硕士供应链研发应届毕业生管培生
岗位职责: 1、负责业务立项前对上下游环节开展深入调研,为项目顺利实施提供有力支撑; 2、参与产品交付全过程的协调与管理,保障开发流程有序推进; 3、参与制定产品工艺方案和技术规范,对研发项目的进度、质量、成本等方面进行监督与指导; 4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态,及时进行信息整合与成果转化; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、应届毕业生,硕士及以上学历,材料、化学、化工、冶金、高分子等相关专业; 2、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息搜集与分析能力以及组织协调能力; 3、具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队影响力; 4、对新兴知识和技术领域有强烈的学习热情,善于独立思考,具备创新意识; 5、有参与相关实验课题或项目研发的实际经验;
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专行政管理方向运营方向跨部门协作战略规划参与快速学习成长
岗位内容: 1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能,执行并完成各项指定任务,定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 熟悉公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展规划。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,积极面对挑战,富有进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验,只要对行业有热情,愿意掌握相关知识与技能,均欢迎投递申请。 3. 对工作充满热忱,具备分享精神与积极心态,是我们选拔人才时重点关注的素质。
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