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香格里拉项目招聘有证信号工两名，塔吊司机一名。

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工作内容： 目前主要做《无畏契约》直播及短视频账号，每天都会有直播录屏素材。 这个岗位主要负责内容策划和运营，不是单纯剪辑岗，已有剪辑人员/外包配合。 1. 从每天的直播录屏中筛选有节目效果、有故事性、有传播潜力的内容。 2. 给每条视频确定一个明确主题，例如： “开局嘴硬→连续翻车→最后极限翻盘” “队友质疑→互相斗嘴→最后打脸” “朋友单挑→立赌约→结局反转”等。 3. 给剪辑整理简单明确的剪辑方案，包括： 使用哪些直播时间段 前3秒放什么 视频整体顺序 哪些废话需要删除 哪里需要制造反转或悬念 哪里需要我后期补录一句话 视频结尾怎么收 4. 根据内容需要设计简单的补录文案。 比如告诉我： “这里需要补一句旁白：我当时还不知道，他马上就要被打脸了。” 不需要本人配音，由主播本人补录。 5. 和剪辑人员沟通，检查最终成片是否符合策划思路，并提出修改意见。 6. 发布后简单查看视频数据，例如完播率、评论、涨粉情况，并根据表现调整下一条内容。 7. 平时可以根据直播内容提出一些新的玩法，例如： 单挑、赌约、挑战、惩罚、好友互动、特殊武器挑战等，让直播本身更容易产生短视频素材。 任职要求 1. 最好玩过《无畏契约》或长期观看无畏契约相关内容。 这一点比较重要，需要能够判断什么操作有看点、什么对话有梗。 2. 平时经常刷抖音，对游戏短视频比较敏感，知道什么样的开头容易让人继续看。 3. 有一定内容策划能力。 不要求写很专业的脚本，但看到一段直播素材后，能够想到： “这件事情应该怎么讲才更有意思。” 4. 有基础剪辑认知即可，不要求承担大量剪辑工作。 会剪映、PR等属于加分项。 5. 对网络热梗、游戏梗、年轻人内容比较敏感。 6. 沟通正常、有责任心，能够按时完成当天或当周内容安排。 --- 我们真正想找什么样的人 我们不需要传统影视后期，也不是找一个只会“找击杀高光+加字幕”的人。 更希望你能够把一场普通直播里的内容重新整理成一个有起因、有冲突、有反转、有结尾的小故事。 例如原直播可能有40分钟，但最后只需要提炼成： 1分钟—2分30秒以内的一条完整视频。 如果你看到一段游戏素材，经常会想： “这里这么剪肯定更搞笑。” 那会比较适合这个岗位。 --- 薪资和奖励 薪资结构： 基础工资 + 内容数据奖励 + 月度账号增长奖励 基础工资对应正常完成选题、策划方案、剪辑对接等日常工作。 额外奖金主要看两件事： ① 单条视频数据 例如作品达到一定自然播放量后： 完播率30%+：奖励 完播率40%+：更高奖励 完播率50%+：更高奖励 优秀作品额外奖励 具体奖金面试时沟通。 ② 账号月度增长 根据当月账号自然新增粉丝情况给予额外奖励。 内容做得越好，账号增长越快，收入越高。 --- 加分项 做过以下内容优先： 游戏账号运营 主播切片 无畏契约内容 三角洲行动/FPS游戏内容 抖音游戏账号 游戏主播运营 短视频编导 自己做过账号 应聘时如果有之前做过的账号、作品或策划案例，可以直接发送。

岗位职责： 1. 负责休闲游戏的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及数据监控 2. 分析用户行为与游戏数据，优化留存、活跃及付费转化等核心指标 3. 协同研发、市场、客服团队推进项目落地，提升整体运营效率与用户体验 4. 管理游戏社区及用户反馈渠道，及时响应玩家需求并推动问题解决 任职要求： 1. 对休闲游戏有浓厚兴趣，熟悉主流产品及用户特征 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel或简单SQL工具 3. 沟通协调能力强，具备跨部门协作经验者优先 4. 学历不限，有游戏运营相关实习或工作经验者优先

岗位职责 1.负责游戏日常运营工作，包括账号注册、登录、活动参与等基础操作与流程验证 2.监测游戏内活动效果及用户反馈，协助优化运营策略与执行方案 3.配合策划与市场团队完成版本更新、活动上线前的测试与预热支持 4.整理并分析基础运营数据，输出简明有效的执行报告 5. 维护玩家社群基础秩序，及时响应常见问题与咨询 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉主流手游/端游玩法，无需技术开发背景 2. 具备良好的沟通理解能力与执行力，能高效协同跨部门推进任务 3.工作细致耐心，具备基础信息整理与文档撰写能力 4. 学历不限，有游戏运营、客服或社区管理经验者优先 5. 能稳定到岗，适应快节奏运营工作节奏

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及数据监控 2. 分析用户行为与运营数据，优化留存、活跃及付费转化策略 3. 协同研发、市场、客服等部门推进运营目标落地，提升玩家体验 4. 管理游戏社区及用户反馈渠道，及时响应并推动问题解决 5.参与商业化设计与调优，协助制定阶梯式付费与福利体系 任职要求： 1. 热爱游戏行业，熟悉主流MMO、卡牌、SLG或休闲类游戏玩法与生态 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.逻辑清晰，具备良好的跨部门沟通与项目推进能力 4. 学习能力强，能快速适应多项目并行节奏 5. 有游戏运营相关实习或工作经验者优先

会打游戏就行 男女不限 月入过万不是梦

招聘：香格里拉小时工薪资：1400

明天要一个人，不用带，一天200元，号码

共恩村委会编外工作人员1.政治素质好，拥护党的方针政策，爱岗敬业，品行端正，身体健康，形象良好，具有符合岗位要求的工作能力，遵守国家法律、法规，无违法违纪不良记录；2.大学专科及以上（未就业且办理失业登记证）；3.维西户口（白济汛乡优先），男女不限，年龄在35周岁以内;4.能说流利的普通话，并有较强的语言表达能力;5.熟练使用电脑，熟练应用Word、excel等办公软件;6.符合公益性岗位就业困难人员条件优先考虑。凡有下列情形之一的，不予聘用：1.曾因犯罪受过刑事处罚的;2.有犯罪嫌疑尚未查清的;3.曾被辞退或者开除公职的;4.与其他单位签订有劳动合同未解除劳动关系的。薪资福利:缴纳社会保险，招工人数:1人报名时间：2026年10月08日上午08:30--12:00；报名所需材料:身份证、户口册、毕业证、就业失业登记证原件及复印件各一份;近期1寸免冠照一张工作地址:白济汛乡党群服务中心

喂猫员国庆期间能上门喂猫的铲官小姐姐，最好在县医院对面廉租房附近。上门喂猫薪资福利:一次25大概需要去两次，10月3日和10月6日工作地址:县医院对面廉租房附近

明天要一个烧工，工资200元。

纳帕海春宗马场找临时工两名有意者联系：联系电话：

北京嘉里大酒店招聘香格里拉楼层Floor-外包工Outsource包工作餐

招聘：香格里拉小时工薪资：1600

招小时工，每小时20元，8点到凌晨2点左右，年龄20岁至30岁，要求踏实肯干，形象佳，男女都行。长期干的优先。地址长虹道香格里拉对面，里拉精酿酒馆

明天要几个小时工，有空的联系

招聘捡坚果工，薪资3000。要求身体健康，能吃苦耐劳。

1. 策划并执行门店月度、季度及节假日期间的营销活动，全面负责方案制定与落地推进，聚焦拓新、续卡及私教转化目标，助力门店业绩达成。 2. 根据季节变化、店庆、暑期、节日等关键节点设计引流方案，涵盖老带新激励、减脂挑战赛、体验课程、团购促销等形式，明确活动规则与执行流程。 3. 统筹活动所需物料的准备与落实，包括文案撰写、宣传海报设计、门店氛围布置，协调物料对接、验收及现场呈现，确保活动有序推进。 4. 推进线上线下整合传播，通过社群运营、朋友圈推广、短视频内容进行活动预热，组织门店全员参与客户邀约与潜在客户引入工作。 5. 拓展并维护本地异业合作渠道，链接社区、写字楼、商业店铺及企业客户资源，推动联合营销与团体订单合作，持续获取精准客流。 6. 主导活动现场管理，合理分配人员任务，开展话术指导与流程监督，快速响应突发状况，保障活动执行效率与转化成果。 7. 归集活动相关数据，完成业绩回顾、成本分析与投入产出评估，形成总结报告，提炼标准化模板，不断迭代优化活动策略。 8. 协同品牌日常推广、新店启航及门店形象升级工作，强化门店 visibility，提升会员互动频率与整体经营收益。