
招聘消防工程项目经理
6000-9000元/月
项目经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
工商业光伏项目经理
5000-8000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料编写、归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书优先,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
区域主管
6000-10000元/月
项目经理/主管3-5年大专农业有机蔬菜种植
岗位职责
1、达成基地制定的生产目标,依据基地管理要求与作业标准,指导并监督团队成员规范执行各项操作流程。
2、统筹所在片区的成本规划,掌握人工开支及投入品使用情况,合理控制生产支出,提升产出效益。
3、负责片区人员日常管理,定期组织员工开展种植技术及相关标准的培训工作。
4、协调处理种植区域周边环境事务,落实安全防范措施,保障生产环境安全有序。
5、推进基地植保方案的落地实施,持续优化病虫害防治与灌溉管理流程;按照农场规范使用投入品,配合完成片区认证及生产区域卫生管理工作。
6、参与蔬菜种植技术方案的制定,并推动技术落地执行,及时反馈实施过程中的问题。
7、根据月度安排,提报管辖范围内低值易耗物资(如水管配件等)需求,提交维修项目申请;严格执行农场对投入品的管理规定,协助开展认证与环境卫生相关工作。
8、参与蔬菜技术方案的拟定,主导方案在片区内的执行并跟进问题整改。
9、依照月度计划,申报所辖区域低值易耗类物资需求及维修事项。
任职资格
1. 大专及以上学历,农学类专业优先考虑;
2. 接受过农事操作、园艺栽培等相关领域专业培训;
3. 具备3年以上蔬菜种植管理经验,其中至少有1年百亩以上独立管理种植及团队的经验;
4. 有有机蔬菜种植实践经历者优先,具备带队能力,熟悉现场管理,沟通协调能力强者优先。
加分项
具备以下行业背景者更佳:农/林/牧/渔
IT项目经理
5000-8000元/月
项目经理/主管3-5年本科软件项目硬件项目网络/信息安全项目
一、系统运维统筹管理
1、负责企业邮箱、企业微信、企业官网等通用办公系统的权限设置与流程优化,以及ERP、加密软件、PLM、MES、多组织系统的配置维护,做好系统异常记录、问题跟进及日常咨询响应,确保各系统稳定高效运行。
2、承担BOS平台(数据后台)的开发实施、性能调优与日常运维,保障数据服务持续可用。
3、负责系统前端界面、数据可视化看板及移动端功能的设计优化与持续维护,提升操作便捷性与用户体验。
4、对接外部技术供应商,协同推进系统接口开发、常规维护、版本升级与迭代更新,落实供应商协作与过程管理。
5、负责K3系统与飞书平台的开放运营及日常维护工作。
二、项目全流程管控
1、制定项目计划:明确项目目标、关键节点与交付成果,结合实际需求与资源配置,科学划分阶段任务,编制详细执行方案,保障项目有序推进。
2、组织项目落地:统筹执行过程,协调跨部门资源与业务衔接,合理分配工作任务,推动各项需求落实,确保项目高质量按时交付。
3、进度与问题管理:动态跟踪项目进展,及时发现并协调解决实施中的各类问题;强化团队协作沟通,定期向上级及相关方汇报进展,根据变化灵活调整计划,适应需求变动。
4、成本管控:编制项目预算,严格监控资金使用,采取有效手段预防超支,协同财务部门提供成本数据与分析报告,确保支出在预算范围内可控。
5、风险防控:开展项目风险识别与评估,制定应对策略与应急预案,联动团队落实预防措施,减少风险对进度与质量的影响,保障项目顺利实施。
6、质量保障:构建项目质量管理体系,制定质量控制计划,全过程监督执行情况,实施质量审查与验收,处理质量问题并输出改进措施,持续优化交付品质。
机电安装项目经理(综合体强电)
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年大专二建建造师及以上(机电)
任职要求
1、大专及以上学历,电气工程、电力工程、机电安装、建筑智能化等相关专业,持有二级及以上建造师证书(机电工程专业)、安全生产考核合格证书(B证),具备高压电工操作证者优先。
2、五年及以上强电安装工程项目现场管理经验,能独立负责工业、商业、民用建筑等各类强电安装项目,熟悉10KV及以下配电工程、建筑强电系统施工全流程。
3、精通强电安装施工规范、验收标准及国家电力行业相关法律法规,熟悉项目报批报建、图纸会审、现场施工、竣工验收等全流程工作,具备扎实的专业技术功底。
4、具备优秀的项目统筹管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,能高效处理施工现场各类突发情况,合理管控项目进度、质量与成本。
5、具备强烈的责任心、敬业精神和团队管理能力,能吃苦耐劳,适应施工现场工作节奏,可接受项目驻场。
6、无重大工程安全、质量事故记录,具备良好的职业素养和诚信品质。
岗位职责
1、全面负责强电安装项目的全流程管理工作,包含项目前期策划、施工组织设计、现场施工调度、进度管控、质量验收、竣工移交等全周期工作,确保项目按计划、按规范落地实施。
2、统筹项目施工团队,负责施工人员、机械设备、施工材料的合理调配与管理,优化施工资源配置,保障施工现场高效运转,严控项目施工成本,杜绝资源浪费。
3、严格把控强电安装工程施工质量,依据国家电力施工规范、行业标准及项目设计图纸,监督施工工艺、施工流程,及时排查整改施工质量问题,确保工程一次性验收合格。
4、全面落实施工现场安全管理责任,建立健全施工现场安全管理制度,开展安全施工培训、隐患排查工作,杜绝安全事故发生,保障施工人员人身安全与项目财产安全。
5、负责与建设单位、监理单位、设计单位及政府相关部门沟通协调,及时处理项目施工过程中的各类问题,维护良好的合作关系,保障项目顺利推进。
6、编制项目施工进度计划、成本预算、安全技术方案等各类工程文件,整理项目施工资料、验收资料,、资料归档等后续工作。
7、带领项目团队完成公司下达的各项项目指标,及时向公司管理层汇报项目进度、质量、安全、成本等关键情况,执行公司各项管理决策。
项目主管
8000-10000元/月
项目经理/主管1-3年大专汽车配件
岗位职责:
1、依据公司既定的项目策划方向,统筹项目的整体规划工作,明确项目目标,制定可执行的推进计划,并全面负责方案的落地与实施。
2、承担项目日常运营管理职责,严格管控项目进度、服务品质与成本支出,合理协调内外部资源,保障项目高效有序运行。
3、负责团队的组织建设与人员管理,包括人员配置、绩效管理、能力提升等,增强团队协作力与执行力,带领团队完成各项任务目标。
4、结合市场变化与项目实际需求,持续优化运营策略,及时解决项目执行过程中的各类问题,提升项目运作效率与综合收益。
任职要求:
1、具备团队管理经验,能够充分调动团队积极性,推动目标达成,同时拥有一定的市场策划能力,能根据项目特点制定具体且可行的实施方案。
2、能适应云南省内短期或长期出差安排。
3、学历要求大专及以上,表现优异者学历条件可适度放宽。
待遇从优,综合薪资:8000-12000+/月,根据岗位层级及个人能力核定,能力决定价值,价值决定收入,薪资上不封顶!
额外福利:购买社保、提供三餐、住房补贴、出差补贴、享受节假日福利、年终奖
项目专员/助理
4000-6000元/月
项目经理1-3年中专/中技
我们正在招聘一位资深咨询项目经理,负责统筹并主导各类咨询项目,保障项目高效执行与顺利交付。
工作内容:
1. 编制项目计划、预算及明确项目范围;
2. 统筹项目资源,合理调配人员、时间与成本;
3. 对接客户、供应商及其他相关方,确保信息畅通与协作顺畅;
4. 跟踪项目进度,及时发现并处理潜在风险与问题;
5. 保证项目在约定时间内高质量、按预算完成,达成客户预期目标。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,管理类或相关专业优先考虑;
2. 具备5年以上咨询项目管理经验,拥有成功落地的项目案例;
3. 熟悉项目管理常用工具与方法体系;
4. 具备优秀的沟通协调能力、领导才能及团队协作意识;
5. 深度理解咨询行业运作模式,具备敏锐的行业分析能力和复杂问题应对能力。
德宏梁河县傣族景颇族自治州高速隧道招挖机/钩机司机,技术好,会干隧道内的活。
8000-9000元/月
挖机司机1-2人
德宏傣族景颇族自治州梁河县高速隧道招挖机/钩机司机,技术好,会干隧道内的活。
五险辽宁省二建机电项目经理
1-1.1万元/月
项目经理
1. 现场统筹管理:全面负责机电安装项目现场施工组织与落地,根据施工图纸、施工方案及工期计划,合理安排施工工序,统筹推进项目进度,保障工程按期完工,高效协调施工全过程人、机、料、法、环各项资源,杜绝资源浪费,提升施工效率。
2. 技术与交底管理:熟读机电施工图纸、设计变更文件及国家施工规范,参与图纸会审、技术交底工作,精准掌握施工标准、工艺要求及关键工序要点,向施工班组开展岗前技术、安全交底,指导班组规范施工,及时解决现场施工中的技术难题。
3. 班组与人员管理:负责施工班组的调配、分工、岗前培训及日常管理,监督班组作业状态,规范施工人员操作行为,把控施工人员出勤与作业效率,确保现场人力配置满足施工进度需求,打造高效、合规的施工团队。
4. 质量与安全管控:严格执行国家及行业机电安装施工质量、安全规范,常态化开展现场巡查,排查施工安全隐患,杜绝违章作业、违规施工行为;严控各工序施工质量,做好工序自检、互检,落实成品保护工作,杜绝质量瑕疵与安全事故。
5. 材料与设备管理:提前核算工程材料用量,精准提交材料采购、领用计划,跟踪材料进场验收、清点工作,核对材料规格、质量、数量是否符合设计要求;负责施工现场机具、设备的日常维护、保养与台账管理,保障施工设备正常运转。
6. 对接验收与资料配合:负责对接甲方及相关单位,及时反馈施工进度、现场问题,配合各方检查、巡检、分部分项验收及竣工验收工作;落实问题整改闭环,配合整理施工台账、施工记录、验收资料等基础资料。
7. 现场文明施工与成本管控:落实施工现场文明施工、标准化管理要求,保持施工场地整洁规范;合理管控施工耗材,减少材料浪费、返工损耗,严控项目施工成本,完成上级交办的其他施工管理相关工作。
三、任职要求
1. 年龄与学历:28-50周岁,高中及以上学历,工程类相关专业优先,条件优秀者可适当放宽。
2. 工作经验:5年以上机电安装、水电暖通、工业设备安装现场施工管理经验,3年以上施工队长带队经验,熟悉各类机电安装全流程施工工艺,有固定施工班组资源者优先。
3. 专业能力:能熟练看懂机电施工图纸、CAD简单识图,精通机电安装施工规范、质量标准及安全操作规程;熟悉施工现场进度、质量、安全、成本全维度管控流程,可独立统筹中小型机电项目施工落地。
4. 证书要求:持有二级建造师、建安B/C证等相关工程证书者优先。
5. 综合素养:具备较强的现场统筹、班组管理及沟通协调能力,能快速处理施工现场突发问题;工作严谨负责、执行力强,具备良好的职业素养,服从公司管理制度,能适应项目驻场出差需求。
6. 其他要求:无重大安全事故记录,熟悉施工现场安全标准化管理,具备较强的责任心、抗压能力和团队协作意识。
老旧小区加装电梯-项目经理(工作地点:银川市兴庆区)
7000-8000元/月
项目经理5-10年大专
本公司为电梯公司,目前涉及老旧小区加装电梯领域,需要招聘有老旧小区加装电梯管理经验的项目负责人,期待您的加入!
岗位职责:
1.统筹管理建筑工程项目,确保项目顺利进行;
2.有效组织项目资源,优化施工流程;
3.与客户保持良好沟通,确保项目需求得到满足;
4.监督项目执行,确保工程质量和安全;
5.解决项目执行过程中遇到的问题,保证项目顺利完成。
任职要求:
1.具备良好的组织和协调能力,能够高效推进项目进度;
2.能够独立处理和解决项目中的技术问题;
3.具有良好的沟通能力和团队合作精神;
4.对建筑行业有深入理解,能遵守相关规范和标准;
5.具备较强的责任心和执行力,能够承担项目经理职责。
项目经理
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责山地光伏项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险应对措施
4.主导项目合同管理、工程款支付审核及竣工验收全流程
5.落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝重大安全事故
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有建筑项目管理经验,熟悉房建或市政类项目全流程
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B证)
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验
5.责任心强,原则性强,能适应施工现场工作环境
其他物业人员3-5人月结
招聘资管物业中心职员,共3人。薪资为4000元以上/月。要求掌握资料管理等基本管理知识,能熟练操作各种办公设备,熟悉网络技术运用与管理。具备较高的政治素质,有强烈的事业心和责任感,办事果断、讲求效率,具有较强的执行力。具有一定社交与组织协调能力,对外联络交际和对内各部门工作的协调能力较强。责任心强,吃苦耐劳,有扎根一线岗位服务瑞丽沿边产业园区高质量发展的大局意识。具有国有资产管理、物业管理服务、工程管理、外籍人员服务管理等相关工作经验者优先考虑。
其他物业人员3-5人月结
招聘资管物业中心职员3人。薪资为4000。要求掌握资料管理等基本管理知识,能够熟练运用操作各种办公设备,熟悉网络技术运用与管理。有较高的政治素质,有强烈的事业心和责任感,办事果断,讲求效率,具有较强的执行力。具有一定社交与组织协调能力,对外联络交际和对内各部门工作的协调能力较强。责任心强,吃苦耐劳,有扎根一线岗位服务瑞丽沿边产业园区高质量发展的大局意识。具有国有资产管理、物业管理服务、工程管理、外籍人员服务管理等相关工作经验优先考虑。
管家餐补
招聘物业管家。要求具备良好的语言表达能力和应变能力,具备良好的团队协作精神,高中以上学历,有同等岗位工作经验者优先考虑,相貌端正,个人形象良好。薪资待遇:试用期月薪2500元,转正后月薪3000元,提供工作餐1次每天,轮休4天。
水电工综合维修工
招聘综合维修工(水电工)1名。要求年龄25-40周岁,身体健康(无高空/下井作业禁忌症),必须持有低压或高压特种作业证,具有3年以上相关工作经验,懂强电、给排水及基础弱电知识。负责小区设施设备维护、水电维修及土建修缮。薪资福利:试用期月薪3000元,转正后月薪3200-3800元。缴纳社会保险,提供工作餐,提供岗前培训,表现优异者可晋升为班长、队长。面试时间:周一至周五上午9:00-11:30,下午14:30-17:00。欢迎电话咨询或直接前往项目地面试。工作地址:芒市南熙路1号熙和大宅。
项目主管
8000-13000元/月
项目经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1. 统筹公司重点项目的全流程管理,包括规划、实施与过程把控,确保项目按期完成并实现既定目标;
2. 建立并完善项目管理体系,优化执行流程,提升团队协作效率与工作标准化水平;
3. 及时识别项目潜在风险,制定有效应对方案,保障交付质量,并组织复盘总结与知识沉淀。
任职要求:
1. 拥有扎实的项目管理实践经验,熟知互联网领域项目运作模式;
2. 具备出色的沟通协调能力及团队管理能力,能高效推进跨部门协同,处理复杂事务;
3. 责任心强,抗压性好,适应快节奏与动态变化的工作环境;
4. 关注技术发展与行业动向,具备创新思维,可主动提出并推动项目优化方案。
岗位福利:奖金,不定期团建
年龄:*****
房建项目经理
9000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专一级建造师住宅建筑房建工程
嘿,未来的地产项目管理精英!
我们正在寻觅一位热情洋溢、敢于突破的项目管理同行者,与我们一起雕琢地产领域的匠心之作!
你的职责将包括:
与项目团队紧密协作,保障工程进度有序推进;
施展出色的协调能力,妥善应对项目进程中的各类突发状况;
高效对接各方关键人员,推动项目平稳落地;
带领团队高效运转,合力达成各项关键目标。
如果你具备以下特质:
1. 钟情于地产事业,对项目管理充满热忱;
2. 具备良好的统筹与沟通能力;
3. 敢于迎接挑战,拥有灵活应变与创新意识;
4. 重视团队合作,追求共同进步。
那就别再等待,加入我们!一起书写地产行业的璀璨未来!
电力工程现场管理负责人
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力施工输变电工程照明工程
统筹安排电力工程施工进度,科学配置人员、机械与材料资源,明确高低压电缆敷设、地网施工、箱式变电站安装等各环节时间节点,确保与项目总体工期紧密衔接。
严格监督施工现场质量与安全管理,执行电力工程相关技术规范及铁路营业线作业安全规定,识别并治理电缆布设、高空操作、设备吊装等关键工序中的安全隐患与质量缺陷,落实整改闭环,杜绝违章施工行为,保障工程合规推进。
主导箱变就位安装、站场及隧道内电力照明系统施工、各类电力设施装配作业,协调各班组间施工配合,优化作业流程,预防工序交叉冲突。
协同调试单位开展区间电力系统整体调试工作,全面配合调试过程,针对发现的问题及时组织整改,确保系统功能达标,并顺利过渡至竣工验收阶段。
对接建设方与监理机构,定期汇报工程进展,提交施工过程资料,配合现场检查与验收工作,妥善处理施工过程中涉及的协作事项与现场争议。
任职要求
学历:大专及以上学历,电气工程、机电一体化、铁路电气化等相关专业背景。
资质(必备):具备一级或二级注册建造师资格(机电工程方向),持有安全生产考核合格证(B类)、高压电工操作证,须完成铁路营业线施工安全培训并通过考核,满足电力施工行业准入条件;未取得上述证书或培训不合格者不予录用。
经验:具有3-5年及以上区间电力施工管理经历,具备铁路或高铁项目电力工程施工经验者优先,熟悉箱变安装及系统调试配合流程,掌握输变电工程施工工艺,了解110kV及以下电压等级线路与设备安装技术标准。
能力:具备良好的计划统筹、跨部门沟通与突发事件应对能力,能高效解决现场技术与管理问题;了解电力施工成本控制基本流程,可合理调配资源、降低非必要支出;具备一定团队管理经验,能够有效督导施工班组作业。
职业素养:能接受长期驻场(指定施工区段),工作责任心强,抗压能力强,坚持合规施工原则,严格执行电工进网作业各项规定,无重大安全责任事故记录。
项目负责人
8000-13000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2.组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行情况
3. 协调设计、监理、分包及甲方等多方关系,及时解决现场技术与管理问题
4.主持项目例会,定期汇报项目动态,识别并防控履约风险
5.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.具备3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,独立承担过完整项目者优先
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、CAD等常用工程软件
5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力,责任心强,能适应项目驻场工作
护理主管/医疗陪护主管
4000-8000元/月
项目经理/主管1-3年大专团队管理经验ICU护士三甲医院养老院经验销售支持/交付管理管理相关专业售前支持经验
岗位职责:
1. 负责医院陪护服务的统筹管理与过程监督
2. 推动护理方案的落地实施,保障患者获得规范照护
3. 带领并培训护理人员,持续优化服务品质
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识
2. 具备护理团队管理能力,确保服务环节高效运转
3. 熟悉护理业务流程,能在高强度工作环境下稳定发挥
栏目概述
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