岗位职责： 1.负责中学物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 设计并实施实验教学，培养学生科学探究能力与动手实践能力 3.参与学科教研活动，优化教学方法，提升教学质量与学生学习成效 4. 关注学生个体差异，开展分层教学与学业指导，助力学生全面发展 5. 配合学校完成教学评估、考试命题、成绩分析等常规教学管理工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理学科相关专业背景，学历要求不限（根据实际招聘需求可灵活设定） 3.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与较强的学习能力

招聘学科教师。薪资为5-10K。诚聘2位高中数学老师、2位高中物理老师、1位高中化学老师、1位高中英语老师。要求有相关教学经验，能合作一年以上。全职兼职都可以，兼职需在周末、节假日、寒暑假有充足时间。

岗位职责： 1、按照学校教学计划，承担相应学科的教学任务； 2、设计符合学生需求的教学方案，并定期参与教研交流活动； 3、与学生及家长保持有效沟通，开展学习指导与心理关怀工作； 4、积极听取学生和家长的意见建议，持续优化教学质量；维护课堂秩序与教学氛围； 5、配合校区完成学员续报及推荐相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，******，具备教师资格证者优先； 2、具有两年以上初三毕业班或高一年级/高三毕业班相关科目授课经验； 3、理论功底扎实，普通话表达标准； 4、热爱教育事业，富有爱心、耐心与责任感； 5、形象良好，气质大方，具备较强亲和力； 6、语言表达流畅，具备良好的应变能力； 7、掌握灵活且科学的教学方式，善于与学生互动交流。 福利待遇： 1、月度底薪+续费奖金+课消提成，收入无上限； 2、提供五险一金：社保五险+住房公积金； 3、下午茶：享有定期下午茶福利； 4、子女折扣：员工子女报名享有内部员工折扣； 5、户外活动：不定期举行户外拓展及旅游活动； 6、带薪假期：年休假、产假、婚假等有薪假期； 7、节日庆贺：传统节假日、生日庆贺等福利。 上班时间： 春秋季：14:00-21:00（周中休）； 寒暑假：9:00-18:10（周日固定休）； 面试时可申请春秋季双休。

岗位职责： 1. 担任线上学习陪伴导师，助力提升学生学习能力； 2. 参与学科教学研究活动，持续精进教研能力； 3. 参加岗位相关培训，增强自身专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长提供学习反馈。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。

1、负责AP及ALEVEL课程的教学实施 2、指导学生备考AP与ALEVEL国际考试 3、承担班主任相关职责 4、积极参与校内各类教育教学工作

1.在提升学生物理竞赛水平方面具有突出成果 2.拥有丰富的竞赛教学实践经验 3.能够有效指导学生参与各类物理竞赛并取得优异成绩 4.优先考虑具备三一、强基及竞赛班执教经验的教师合作

岗位职责： 1.负责中学化学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 结合学生认知特点设计实验教学与探究活动，提升科学素养与实践能力 3. 参与学科教研活动，协助完善教学方案与校本课程开发 4.关注学生成长，开展学业指导与心理疏导，配合班主任做好班级协同育人 5.完成教学评估、试卷命制及教学质量分析等常规教学管理工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有初中或高中化学教师资格证 3. 具备扎实的化学专业知识与教育教学理论基础 4.普通话标准，语言表达清晰，具备课堂组织与沟通协调能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位亮点： 1. 高收入回报，薪资结构：底薪+课时费+周度激励+转介绍奖励+寒暑假专项课程激励。 2. 团队福利完善，入职即签订正式劳动合同，享有带薪产假、陪产假、带薪年休假，以及结婚礼金、生日礼品等贴心关怀。 任职要求： 1. 熟悉教材内容，掌握考试大纲； 2. 具备一定教学实践经验； 3. 热爱教育行业，品德良好； 4. 尊重并关心学生，具备较强的责任意识； 5. 拥有大学本科及以上学历和学位证书。 工作内容： 1. 为学生个性化定制学习辅导方案； 2. 协同班主任完成学生的排课安排； 3. 主动与家长沟通学生情况，并提出有效改进措施； 4. 积极参与校区教研活动，持续提升专业能力，工作氛围轻松且富有活力。 薪资构成/福利待遇 1 基础部分：无责任底薪+课时费 2 绩效部分：课次激励（按系数核算） 3 研究员制度：享受1.5倍课时费待遇 4 其他激励：节点类奖金（如加课PK、寒暑假课程激励） 5 晋升通道：教师—研究员—学科组长—年级组长—教学主管 福利： 1、每年组织两次集体旅游 2、不定期开展团队建设及聚餐活动 教师岗收入（普通教师） 结合综合数据，教师平均约两个月实现学生数量饱和。 月均综合收入平时月份为12000-15000元，寒暑假期间收入可达平时三倍，年总收入约22-30万元。 工作安排/周 周一：休息 周二：休息 周三至周五：13:00-20:30 周末：最早一节课7:40开始，最晚一节课8:50结束 若无早班课，8:30打卡；若无晚班课，16:30下班 期待志同道合、能力出众的你加入

需线下坐班，接受无经验及化学专业应届毕业生。仅负责答疑，不涉及授课任务。 岗位职责 1、负责学员课后作业的解答与辅导 2、批改日常作业内容 3、跟踪掌握学员学习情况 任职要求 1、本科及以上学历，化学相关专业，985/211院校毕业生优先 2、具备扎实的化学专业知识，工作态度认真负责 3、拥有良好的沟通能力，能与学生有效互动并建立良好关系

德宏傣族景颇族自治州招水电，室内灯已挂好，帮接线。

德宏陇川县找消防施工班组，项目2500平，4层建筑消防施工改造，涉及:自动报警系统，室内消火栓，应急照明系统，固定式挡烟垂壁

德宏傣族景颇族自治州芒市招光伏安装、建筑承包，信号塔地面安装光伏板，就等小包班组上人有愿意合作的电话详谈

不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺。 薪资日结，补贴不拖欠，提成50%，平均每月8000-20000。接受小白，0经验！ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 我们的承诺：不需要露脸、无任何收费、培训真免费！

盈江地区招聘小挖机驾驶员。

一、岗位职责: 1、承担1对1及小班形式的物理学科授课任务； 2、为学生制定阶段性学习计划与教学方案； 3、助力学生提升学业成绩，培养良好学习习惯，激发学习主动性； 4、持续与学生及家长保持有效沟通，建立稳定互信的合作关系； 5、积极参与学科教研工作，不断提升教学与专业能力； 6、严守教师职业道德，以身作则，具备良好的职业素养 二、任职要求: 1、全日制本科及以上学历，物理或相关专业优先考虑； 2、具备物理等学科实际教学经验，持有教师资格证者优先； 3、语言表达流畅，性格开朗，热爱教育行业，富有责任感和敬业精神； 4、职业发展方向清晰，愿意长期投身教育培训领域，无备考公务员、编制或研究生计划； 三、薪资：面试定薪+课时费 四、工作时间：周内13:00-21:00，周末8:30-20:30 双休 地址： 1.七高校区地址：瑞鑫时代大厦B座10楼1003 2.东大路校区地址：锦江区东大路蔚然中心A座704（地铁2/8号线东大路站A出口旁200米） 3.新希望大厦7楼708

岗位职责： 1.负责高中物理课程教学，能精准把握高考物理考点重点等，制定针对性教学计划 2. 能独立带小班课，开展个体学情分析，因材施教，能有效提升学生物理成绩 3.定期进行学习效果评估与反馈，及时调整教学方案

高中物理老师

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2.根据教学大纲和学生学情，设计科学合理的教学方案与实验活动 3.组织并指导物理实验操作，确保实验安全与教学效果 4.参与学科教研活动，配合完成教学评估、试卷命制及学业分析 5. 关注学生学习状态与心理发展，开展个性化学习指导与家校沟通 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的物理学科知识体系和教学实践能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.具备良好的表达能力、课堂组织能力及团队协作精神

岗位职责： 1.负责中学物理课程的教学设计、授课及课后辅导，确保教学目标达成 2.组织实验教学与探究活动，培养学生科学思维与动手能力 3. 参与学科教研、集体备课及教学评估，持续优化教学质量 4. 关注学生个体差异，开展分层教学与学业指导 5.配合学校完成教学常规管理、考试命题及成绩分析工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备物理学科相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3. 普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 熟悉新课标理念，能熟练运用多媒体及实验教具开展教学

职位详情 1、根据学生实际情况，开展个性化的课程讲授。 2、具备良好的沟通能力，能够积极与学生互动交流。 3、有教学或实习经历者优先，熟悉教学流程及学科知识体系。 4、配合班主任完成相关沟通任务，无需坐班。 任职条件： 1、精通所授学科内容，具备辅导机构工作背景。 2、掌握历年考试题型，能准确把握核心知识点。 3、形象良好，行为得体，普通话流利标准。

岗位职责： 1. 承担指定学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2. 积极参与学科教研工作，持续精进教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通学习反馈。 任职要求： 1. 毕业于985/211院校，专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固，具备扎实的教学功底； 3. 持有教师资格证或具备实际教学经验者优先录用

负责初中物理教学，周二至周五进行备课与课程打磨，周末承担授课任务

大连单校规模最大的5000平正规资质教育机构，教学与办公环境优越，交通便捷 核心优势 1. 学生资源丰富：长期开展初三及高中阶段一对一、小班课与大班课教学，生源稳定且体量庞大 2. 教学设施先进：配备高端Classin教学系统，集成化硬件软件一体机，支持一比一仿真实验操作，板书内容可扫码即时保存，实现线上线下无缝衔接 3. 薪酬待遇优厚：综合收入较行业平均水平高出35%，资深教师年收入可达20-30W以上 4. 聚焦教学本质：纯授课岗位，无需处理行政杂务，专注考点研究与提分突破 你的职责 1. 承担初高中高考科目的主讲任务，精准把握考试重点，帮助学生高效提升成绩，制定个性化教学方案 2. 参与学科教研工作，优化高分解题策略与教学方法 3. 协同学管师完成家校沟通，定期反馈学生学习进展 我们期待这样的你 1. 统招本科及以上学历，能全职投入教学，不接受兼职 2. 持有高中教师资格证，师范类或重点院校背景者优先考虑 3. 具备快速解析考纲能力，熟悉命题趋势与押题方向者优先 4. 课堂生动有感染力，善于以专业激发学生兴趣，增强学习主动性 5. 思维严谨，注重细节，始终将提分为首要目标，并能引导学生树立正确价值观 投递后即安排面试（支持线上或线下） 教学实力突出者，薪资可单独沟通

【薪资待遇】团队氛围融洽，底薪+课时费+年度奖金，综合收入8-13k 岗位职责 1.针对所教学科的学生开展“一对一”辅导，结合学生学习情况与个性特征，制定个性化教学方案； 2.按照公司标准完成授课任务，做好课程记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3.主动与家长及学习顾问保持沟通，全面掌握学生的学习状态与日常表现，实施针对性教学，提升服务满意度； 4.根据学生学习进度，每月组织知识测评，并结合结果推荐相关学科的延伸学习内容； 5.积极参与教研活动及教师月度考核，持续提升教学专业度与课堂质量。 培训机制 1.公司建立系统化培训体系，为员工提供岗位胜任力与个人成长双通道培养支持； 2.培训内容包括：①免费岗前培训②定期组织业务精进与专业能力提升课程（涵盖学科知识、职业素养、沟通技巧、形象礼仪、管理技能等），由总部高管、人力资源培训师及外部专家授课。 任职资格 1.本科及以上学历，持有对应学科教师资格证，师范类院校或相关专业背景优先； 2.具备一定教学实践经验，能胜任高中阶段教学任务，拥有中级及以上职称者优先考虑； 3.熟悉初高中历年考试题型与知识点分布，精准把握考点，了解升学政策动态； 4.富有耐心、细心和责任感，具备较强的分析总结、规划能力和观察力； 5.形象良好，言行得体，普通话流利标准； 发展空间 公司设置专业线与管理线双轨发展路径，满足不同能力特质与职业规划需求。部分教师入职3-5个月晋升为科目负责人，5-8个月成长为教学副校，6-12个月内可晋升至分校校长或区域教务校长层级。 1.管理方向：教师→科目负责人→教学副校→分校校长→区域教务校长 2.专业方向：教师→星级教师→名师→首席教师 上班时间： 周一周二休息 周三至周五：14:00-21:00 周末：8:00-19:00 教师薪资构成： 底薪+课时费+激励 （优势：每周享有两个半休息日，试用期薪资全额发放） 福利待遇： 绩效奖金、团队建设、试用期薪资不打折、生日会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品 校区地址 金博龙岗校区；龙岗区万科大厦1102 快加入我们，一起迈向财务自由之路！

！！！目前高物老师急需校区： 郫都区成外校区、温江区实外校区 【岗位职责】 1. 根据学生个体差异，开展针对性的一对一或小班教学； 2. 负责学生学习成果的科学评估及日常作业批阅与反馈； 3. 参与学科组教研活动，配合完成集体备课任务； 4. 关注学生心理发展与学习状态，引导其建立积极的学习态度和高效的学习方法； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，教育类或物理相关专业优先考虑； 2. 具备半年以上高中物理教学经验； 3. 普通话表达清晰，富有亲和力，对教育行业有热情； 【福利待遇】 1. 提供月薪及年薪保障机制，收入稳定有支撑。 2. 成熟教师年薪10-15万/优秀教师年薪15-20万/精英教师20-25万； 3. 员工生日、购房购车、结婚生育等重要节点，公司给予祝福及实物奖励； 4. 定期组织团队聚餐、K歌、读书分享、文化拓展、专业培训等活动； 5. 员工子女可享4折优惠就读，覆盖从幼儿园至高考全学段；免费参与名校择校集训与模拟考试； 6. 骨干教师可获得公司股权激励； 7. 实施师徒培养制度，资深教师可指导新人，长期享有徒弟课时费部分提成（由公司额外发放，不影响徒弟收入），带教人数不限； 【工作时间】 1. 实行八小时工作制，具体以个人课程安排为准，无课时段为9:00-18:00，含两小时午休； 2. 每周双休，寒暑假根据实际教学安排调整； 3. 寒暑假高峰期结束后，享受5-7天带薪休假； 【完善的职业晋升通道】 A、专业路线：教师→导师/培训师→教研组副组长→校区教研组长→片区学科总监→学科部门总监→教学/咨询总监 B、行政运营路线：教师→导师/培训师→组长→主管→主管_校长助理_副校长→常务校长→区域校长 【工作环境】 教学配套设施齐全，教师团队协作融洽，职业成长空间广阔

职位要求： 1、可以独立上课，充分备课、上课、写课后学习反馈，岗位职责专一； 2、无义务课时 3、不坐班 4、底薪 课酬 5、节假日福利

高中物理课程教学经历 本科及以上学历 三年以上相关工作经验

【岗位职责】 1. 设计和实施高中物理课程，并确保学生成绩提升。 2. 制定具有挑战性和启发性的教学方法和策略。 3. 创建一个积极、鼓舞人心的学习氛围，以激励和推动学生的学习进步。 【岗位要求】 1. 物理学、教育学或相关领域本科及以上学历。 2. 在高中物理教学方面有2年以上的经验。 3. 对最新教学技术和教育理论有深入了解。 4. 具备良好的团队合作精神和沟通能力，积极参加学院内的教学研讨会。

1.依据教学大纲及学科组整体规划，完成教案设计与课堂教学实施； 2.确保各项教学服务的规范性与高效性，保障教学质量； 3.重视学生课堂表现与学习反馈，积极维护班级稳定与学生出勤； 4.协同教务部门落实相关学生管理事务，配合完成日常教学管理工作。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，教育类专业或师范院校背景优先考虑； 2.具备1~3年教学经验，基本功扎实，能独立承担班级授课及个性化辅导； 3.普通话标准流畅，表达清晰，具备较强的沟通组织能力； 4.须持有教师资格证。 薪资福利： 1.提供高于行业平均水平的薪酬待遇+社保+双休； 2.平台发展稳定，课时充足，晋升路径清晰透明； 3.公司配备专业教学培训体系，定期开展教研培训，持续提升教学能力； 工作时间： 非寒暑假期间，周一周二休息（上午9:00-下午17:30），周三至周五用于教研与备课，周末按课程表授课； 寒暑假期间，根据排课安排上课，课程结束后可享受相应假期。

（一）主要职责： 1、根据教学安排，负责物理学科学生的授课和功课辅导； 2、制定适宜的教学方案，对学生进行教学引导和心理疏导工作，培养学生良好的学习习惯； 3、与学生、家长保持良好的沟通，及时进行课后跟踪服务，接收学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、积极参加教研活动，完成教研任务。 任职要求： 1、有良好的沟通技巧和表达能力、具有亲和力且条理性强； 2、普通话标准，有耐心和责任心，对教师工作充满热忱； 3、有强烈的责任感、良好的职业操守、诚信守时、有较好的学习能力和执行力； 4、性格开朗，工作态度热诚认真，有一定的抗压能力； 5、善于掌握学生的心理特征和学习特点，能因材施教灵活教学，有创新的思维和能力，能开拓多种教学方式。 福利待遇： 底薪+课时费+续费奖金+转介绍奖金+各种福利补贴+提薪晋升空间大。 社保购买：办理养老、医疗等五项社会保险； 假日福利：礼品、团建、下午茶、带薪假期、定期活动项目等等