年满18周岁中国公民接受小白，毕业生

销售白酒，3000+提成

房地产销售经理岗位职责 1.团队管理 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，制定团队成员的绩效目标，激励团队达成销售指标。 定期组织销售例会，复盘销售数据、分享成交经验，解决团队成员工作中遇到的问题。 2.销售目标达成 根据公司年度销售计划，分解制定月度、季度销售任务，并带领团队完成房源去化、回款等核心指标。 参与核心客户洽谈，协助团队成员攻克疑难订单，保障成交率与客户满意度。 3.市场与客户管理 调研区域房地产市场动态、竞品项目销售策略，及时向公司反馈市场信息并提出应对方案。 建立完善的客户档案，维护核心客户关系，拓展渠道合作资源，提升项目客源储备量。 4.销售流程与制度执行 监督执行公司销售政策、案场管理制度，规范团队销售话术与签约流程，降低业务风险。 定期上报销售报表、客户分析报告，为公司项目定价、推广策略调整提供数据支持。

岗位职责： 1、负责银行家装分期产品的市场推广与营销服务，提升产品在区域内的知名度和使用率 2、开拓并维护区域内装修公司、建材家居品牌及卖场等合作渠道，推动装修分期业务合作落地 3、组织合作方培训及联合营销活动，提升渠道伙伴的业务承接能力与销售转化效果 4、跟进客户咨询，完成销售意向转化，提供专业、高效的客户跟踪服务 5、持续学习家装分期产品知识与业务流程，确保服务质量与合规性 任职要求： 1、年龄24至35岁，大专及以上学历优先 2、具备2年以上销售工作经验，有家装、家居建材、消费金融或SAAS行业经验者优先 3、具备良好的渠道拓展与客户关系维护能力，能独立开展业务对接 4、目标意识强，具备良好的计划执行与抗压能力，能胜任销售指标考核 5、积极主动，学习能力强，愿意深耕消费金融场景化服务领域 6、满半年以上可转银行正式员工

贰拾柒号商贸有限公司招聘 客户经理20人（全职、兼职） 要求：大专及以上学历（有相关丰富经验可降低学历要求）。 待遇：底薪加提成（全拿提成以及其他模式），具体可面谈，。 工作地点：麒麟区寥廓街道胜峰小区二组30号

所辖区域渠道代理商的招募所辖团队的管理

深圳尚为集团2025年“优秀干部储备” 招聘岗位：销售工程师、销售经理、大项目专员 工作范围：云南省内 条件：大专及以上学历，能适应出差，具备销售经验者优先，男女不限 薪资待遇： 底薪（无责任）4700-5700元+提成+出差补助+油补（800-1000元）+节日津贴+五险，双休及法定节假日正常带薪休假 晋升空间： 公司提供销售工程师、经理等多层级晋升通道，发展空间广阔。达成相应业绩目标即可晋升并带领销售团队 招聘要求： 1、形象良好，品行优良，具备较强沟通能力，敢于追求高收入 2、大专及以上学历，年龄****以下，服从工作调配 3、具有一年以上销售从业经历者优先，有电气领域工作经验者优先 4、可接受省内短期外出差 职责：负责辖区市场的销售推进、回款管理、客户拜访与关系维护 选择大于努力，诚邀有志之士携手共进，共创未来

岗位职责： 1. 按照公司规划，制定并落实所辖省区的年度、季度及月度销售目标，合理分解任务并动态调整策略，保障业绩达成。 2. 负责区域内代理商团队的搭建、培训与日常管理，优化人员结构，增强团队执行力与协作氛围，并开展招商、甄选及绩效评估工作。 3. 持续维护核心代理商及重点大客户关系，提升合作深度，促进区域销售稳步增长。 4. 结合本地市场环境与竞争态势，整合内外资源组织实施营销活动，提高区域销售表现及品牌认知度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、企业管理、花卉等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上销售工作经验，其中至少1年省区或大区管理经验，有花卉或电商行业从业背景者优先。 3. 熟练操作办公软件及CRM系统，具备良好的团队领导力和跨部门协同能力，能适应高强度工作节奏及频繁出差。 4. 为人诚信、责任心强，具有敏锐的市场洞察力和出色的谈判技巧。

云南、安徽、四川、重庆、陕西、辽宁、吉林、河北均有岗 岗位要求： 1、年龄不限，大学本科及以上学历，专业不限； 2、具备至少1年仓储物流或医药流通行业软件销售相关经验，熟悉TOB类软件销售模式，拥有医药流通领域客户资源者优先考虑； 3、善于独立开拓客户市场，具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力及学习能力，可精准捕捉客户信息与核心需求； 4、具有高度的自我推动力和执行意识，能适应频繁出差工作节奏。 岗位职责： 1、积极运用电话联络、参与展会、对接行业协会及合作渠道等方式，多途径挖掘潜在客户，完成客户邀约与实地拜访； 2、与客户开展高效沟通，分析其业务需求并推荐适配的数字化解决方案，集成公司自主研发的WMS、TMS等系统，推动合作落地，达成签约指标； 3、持续维护现有客户关系，深度挖掘后续合作机会，提升客户续签率并引导转介绍； 4、协同公司内部各职能部门，配合响应客户反馈，协助解决客户需求。

职位要求: 1. 年龄******，性别不限，大专及以上学历，专业不限 2. 具备优秀的沟通表达能力、执行能力与团队协作意识 3. 能够适应高强度工作，具备较强的学习意识和责任担当 4. 对零售行业有热情，渴望高收入，能积极应对工作挑战 职位描述: 1、负责公司产品在门店的销售推进，主导专卖店活动的策划、实施与落地执行 2、配合区域主管完成促销推广及日常运营管理任务 3、对接总部资源与区域需求，协调沟通并推动问题及时反馈与闭环处理 4、维护区域内客户关系，完善客户信息归档与动态更新 5、整理分析店铺销售数据，按时提交报表，深入剖析问题并提出优化建议 6、参与公司各类促销活动的方案设计、执行落实及后续复盘总结 7、完成上级交办的其他工作任务

云南德宏大型制衣厂，初八开工， 大量招临工平车，打边多名，专做裤子，短裤， 此款已做两年 埋侧骨，底浪，八毛四， 卷裤脚7毛， 拉裤头，七毛八 工资9000-16000元之间，长期做，工序单一， 初十到的新员工做满两个月，介绍一个新员工，，联系电话☎☎☎，

有石场管理机修工优先

生产黄表纸

德宏傣族景颇族自治州芒市招门窗安装/塞缝、打胶

工作地点： 云南芒市遮放镇，蓝莓采摘，单价0.6元一盒，1斤4盒，包吃包住，做到第二年5月份，，做满一个月，，过年期间放假3天，奖金600元。

因公司业务发展，现招聘散杂货业务经理以及散杂货销售，需求如下: 1、了解以及熟悉散杂货海运业务及市场，有一定的散杂货海运及国际物流工作经验，熟悉了解租船合同及法律 2、整合开发公司现有客户，发展潜在客户和业务; 3、工作勤奋，能承受工作压力与挑战，良好的市场开拓精神和团队意识 4、良好的沟通能力和协调能力，有独立思考能力和归纳总结能力。 任职要求: 1、大专以上学历，海事、海商、英语专业者优先考虑; 2、负责国际运输/物流等相关业务的海运销售工作;有稳定客户者优先考虑; 3、沟通能力强，性格活泼，抗压能吃苦，有团队精神 公司产品有市场竞争力，从业1年以上收入可达到1W/月，多的可达2-3W/月，优秀销售稳定工作2年以上的，月收入稳定3-5W+，能力强者没有上限 工作时间：周一至周五 8:30-17:30 周末双休 ，法定节假日正常休息，五险。各类补贴，节日福利，带薪年假。

客户经理，待遇好

行业背景: 花生好车成立于2015年，是全国最大的汽车新零售企业之一，目前在400个城市开设500余家直营门店，覆盖三四五线市场。 客户来源： 资源公司提供，无需自己寻找，抖音精准投流推荐，全国客户，成交率高 福利待遇： 【高底薪、高提成】无责底薪3500，入职可享受200培训补贴+500开单奖励，按单量拿提车，卖一台都有提成，1500-4000固定提车，每人每个月3-5台销量；定时还有开单奖励，2月份卖一台车有额外1500的奖励；新手卖一台车基本就有7000左右薪资了，看得见的收入，真实平均收入1W以上 【重培训、重发展】一对一培训业务知识，让你掌握销售技能技巧，不限学历、不限经验，只要你愿意，我们来培训，线上+线下，一对一辅导，成长快 【完整的晋升体系】目前组长、主管岗位有空缺，优秀者可应聘管理层。专员-组长-主管-经理，晋升机会多，公开透明，上升没有天花板。目前网销中心全国5个点，北京直管，线下到线上转型的关键战略点。发展无限，公司即将上市，与公司一起成长，做元老级员工 【轻松氛围、上班自由】朝十晚七，错峰上班，高档写字楼，紧挨地铁口；不加班的神仙公司。00后、90后、80后都有，我们都是一群一起奋斗的小伙伴，团队氛围融洽欢迎你也来加入我们。 岗位职责： 1.根据公司提供的潜在客户线索，通过电话、企业微信等线上化工具与客户进行沟通并成交客户； 2.完成每月团队制定的销售目标，季度末位淘汰制； 3.收集客户购车意向信息，建立潜客数据档案，甄别购车意向程度; 4.全程跟进购车意向客户，指导并协助客户进件、签约直至交付; 5.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.学历不限，有汽车电/网销工作经验优先； 2.具备良好的抗压能力，能吃苦，有强烈的赚钱欲望； 3.工作积极主动，有责任心，热爱本岗位; 4.良好的沟通表达能力、应变力，声音甜美，有礼貌，有亲和力。

负责系统里的客户信息管理,，安排工人客户对接，

海阳招聘 （1）招聘区域经理 乡镇负责人 主要负责各村和企业服务关系对接，年薪10万左右，工作时间自由，要求有责任心，年龄25-50周岁，男女不限，有驾照大专以及以上学历优先。 （ 2）招聘办公室文员3名：25-45周岁，工作时间6小时左右，有电脑基础者优先，薪资4000左右。

只要有2年销售相关的工作经验；有韧性、有较强的抗压能力；善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。跟进信息流资源，通过电话、回访试听课预约资源，提醒试听出勤，跟进试听签单；电话及在线拜访潜在客户，处理及跟进各项咨询服务，提供合适产品；完成每月有效客户邀约及产品推广指标；完成领导布置的其他外呼及线上客服服务任务；通过来访登记，电话等方式，约请有意向学员及家长到学校咨询；接待来访学员，根据学员测试水平和预期学习目标推荐适合课；建立与学员之间的良好关系，确保学员满意度并达成学习目标，维护公司形象。 薪资福利:各种团建；定期团队培训；五险一金、法定节假日；销售额提成；月薪3000-12000元 ，邮箱： 工作地址:云南省德宏州芒市勐焕街道办事处团结大街华丰商城179-70号商铺

1、客户开发与拓展：主动挖掘潜在客户； 2、业务沟通与跟进：与潜在客户及时沟通，了解装修需求，维护持续跟进（转化签单），做好服务； 3、资源拓客：公司提供电话资源，自己电话沟通拓客； 4、爱好销售服务行业，对待工作积极热情，对待生活充满希望

工作职责： 全云南省均有岗位 1、 完成所在城市负责人下达的金融产品任务指标 2、 管理销售团队 3、 配合其它部门完成整体业务流工作 职位要求： 1、 良好的沟通能力和团队协作能力 2、 熟悉当地二手车市场优先； 3、 具备汽车销售相关工作经验优先； 4、 有汽车金融行业及信贷行业者优先； 薪资待遇： 1、无责任底薪+五险一金+各种节假日福利； 2、良好的职业发展通道，公司具备完善的员工晋级制度； 工作地址：昆明、楚雄、临沧、德宏、香格里拉等

招聘有丰富小程序私域客服公司精准人设粉 1.半年以上正规原石类客服销售从业经历。 2.工作态度端正，细致耐心服务客户。 3.具备客户心理分析能力，可制定有效销售计划。 4.能长期稳定在岗，具备达成业绩的能力。 5.公司提供精准原石类人设粉丝资源，转化率高，流量充足。 6.可独立完成售后处理，主管全程协助支持。 7.底薪5000+按成交额10%提成，包工作餐，月休2天。 工作地点：德龙夜市附近

能吃苦会说

岗位职责: 1.负责装饰公司产品在市场中的推广与销售工作 2.通过多元渠道提升公司在行业内的品牌知名度与影响力 3.与客户保持顺畅沟通，精准把握客户需求并提供专业解决方案 4.客户开发与拓展：积极寻找并挖掘潜在客户资源 5.业务沟通与跟进：及时对接意向客户，深入了解装修需求，持续跟踪推进（促成签约），保障服务质量 6.资源拓客：公司提供电话线索资源，通过电话沟通方式进行客户开拓 7.热爱销售及服务类工作，工作态度积极主动，生活态度乐观向上 任职要求: 1.具备扎实的销售技能和一定的市场分析判断能力 2.能够独立完成工作任务，具备较强的自我驱动力和管理能力 3.拥有良好的团队协作意识，能与团队成员高效配合开展工作

工作认证，具有一定的销售经验

岗位职责：负责公司产品的销售及推广 工作时间：下午6点至凌晨4点 公司提供吃住

岗位职责: 1. 带领团队，规划并执行团队的工作目标与实施计划。 2. 与客户保持高效沟通，建立长期稳定的合作关系。 3. 指导团队成员成长，激发工作积极性，推动整体绩效提升。 4. 整合内部资源，持续优化团队工作流程与协作效率。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达与谈判协调能力。 2. 具备独立分析和应对问题的能力。 3. 熟悉团队管理，具备较强的领导力。 4. 能够顺畅协调团队与客户之间的对接与合作。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资，是国内领先的无人零售运营商。现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进入企业办公场所，员工可便捷获取多样化食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利收益。 业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人全程带教，客户开拓难度较小。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等。 【职责描述】 1、结合市场动态与业务需求，搭建并管理团队，提升成员专业能力，带领团队达成业绩指标； 2、依据整体销售目标进行分解，合理分配至个人，并细化至月度、周度及每日执行计划； 3、主动挖掘潜在资源，深入分析客户需求，制定可行的销售策略与推进方案，跟进执行过程，落实检查与复盘机制，保障目标实现； 4、持续强化团队销售能力，推动人才梯队建设与储备； 5、负责BD团队的话术训练、技巧辅导、政策解读及信息收集反馈； 6、协同公司各职能部门，高效解决销售过程中出现的问题，不断优化工作流程与执行效率。 【任职要求】 1、具备从0到1搭建团队的实际经验，拥有良好的识人用人能力及带教培养能力； 2、3年以上互联网地面推广团队管理经历（直接管理人数超10人），具备出色的沟通协调与业务拓展能力； 3、精通目标设定与过程管控，执行力强，理解力佳，能灵活调动内外部资源应对挑战； 4、愿意深入一线、对结果高度追求，抗压能力强，富有责任心和团队合作意识。 【薪资待遇】 1、底薪+绩效+团队提成； 2、综合月收入12-18K； 【职位晋升方向】 BDM——城市经理（CM）——区域经理——大区总监（提供系统化成长支持体系）