工地文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中
1. 负责工地项目部文件整理、资料归档、打印复印及台账登记。
2. 统计员工考勤、制作各类工作报表，做好会议记录。
3. 管理办公物资，对接内外沟通、来访接待与日常行政事务。
4. 协助整理工程、安全、报审等相关资料，完成领导安排的其他工作。
补充：任职要求（配套使用）
1. 熟练使用Word、Excel、办公设备，会基础表格制作。
2. 做事细心耐心，能适应工地办公环境，服从工作安排。
3. 具备良好沟通能力，有工地、建筑行业文员经验优先。
文员3000-4000
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限包吃住早十晚六弹性工作制
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识
任职要求：
1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌
3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度
应届生储备干部（成长晋升）
4000-6000元/月
文员经验不限中专/中技运营方向
【工作内容】
- 协助开展市场部日常运营相关事务
- 配合团队完成客户对接及运营支持工作，保障任务有序推进；参与市场部相关会议，并落实后续跟进事宜
【任职要求】
专业不限，具备相关从业经历者优先考虑；
- 具备较强的沟通能力与团队合作精神；
- 熟练操作常用办公软件，包括Excel、Word等；
- 工作态度严谨细致，责任心强，能够适应一定强度的工作节奏
综合管理部主管
5000-7000元/月
行政经理/主管1-3年本科综合管理能力
工作职责：
1、负责统筹本中心日常运营计划，协调各项事务运行，做好上传下达、下情上报及内外关系的沟通与衔接；
2、负责收集整理工作信息，掌握内部动态，组织综合性调研，及时反馈意见和建议，为管理层决策和工作指导提供参考依据；
3、负责人事管理相关事务，包括员工考勤、绩效考核、职称申报、薪酬管理、培训安排，以及权限范围内的人员任免、招聘、调配与交流等工作；
4、负责中心文秘事务、会议组织、档案管理，办公设备与用品的采购，资料归集与印刷，各类文件起草，以及机要和保密工作；
5、承担对外接待、对外联络、内部协调，以及群众来访接待和投诉处理等工作；
6、完成上级领导交办的其他任务。
要求：
1、本科及以上学历；
2、年龄25-35岁，女性身高160cm以上、男性身高170cm以上，形象良好；
3、具备良好的组织协调能力、沟通能力和敏锐的观察能力；
4、执行力强，计划周密，抗压能力好，品行优良，富有亲和力；
5、坚持原则，能够公平、公正、公开地贯彻执行公司各项规章制度；
6、时间观念强，办事作风扎实高效，行动迅速，能在规定时间内高质量完成领导交办的各项事务。
7、4500-6000元/月，带薪年假，司龄津贴，节假日及生日福利。
财务数据专员
2000-4000元/月
文员经验不限高中
岗位职责：
1、负责企业数据的采集与归类整理
2、制作每月业务运营报表
3、确保资料管理的规范性与完整性
任职要求：
1、具备扎实的数据分析水平和逻辑思考能力
2、工作细致，具有较强的责任意识
3、拥有良好的沟通技巧及团队协作精神
营销储备干部-云南
5000-10000元/月
文员1年以下本科市场推广销售
1、主动开发并维护产品业务渠道资源；
2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极开展客户营销并达成考核目标，全面负责贷前尽调、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作；
3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进；
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈可行性建议；
5、根据公司及上级安排，完成其他相关工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历，24-26届毕业；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑；
2、热爱营销岗位，具备主动性与责任心，能承受工作压力，具备良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力；
3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，履职尽责，拥有良好的个人品德和职业操守；
4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。
你能获得
1、具有竞争力的固定薪酬：
实习生（未取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核；
正式入职后（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月；
2、绩效薪酬：按照公司考核制度执行；
3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金；
4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金；
5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年假等；
6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能提升培训、专业技能培训及一带一导师指导；
7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理3-5年本科
岗位职责：
日常办公室事务管理，包括：人员的计划安排、组织实施、信息沟通、协调控制、检查总结等方面的管理工作；商业配送公司的协调管理；.货、票、款的管理，货物出库入库的管理，协助完成上下游的管理和维护，厂家调货及对接，库存维护和近效期品种管理；收集、整理、归类各种商业信息、商业回款，为经营决策提供依据；
任职要求：
1.行政管理、公共管理、企业管理、人力资源管理、市场营销、工商管理、通信及计算机，以及其他管理相关专业（包含但不仅限于以上专业），可面议；
2.具有2年以上医疗行业经验，2年及以上主管岗位管理工作经验；
3.沟通表达能力好，有责任心与吃苦耐劳精神，工作细致认真、谨慎细心；
4.有较强的管理能力，良好的团队协调与合作精神、抗压能力和适应能力。
工作时间：上午8:45-12：00下午13:30-17:30
行政文员
4000-5000元/月
文员1年以下大专考勤管理资料管理日常行政事务处理办公用品采买
职位描述：
1、负责电话接听、来访人员接待以及快递收发等日常行政工作；
2、办公用品的采购与管理，各类资产的登记建档及日常维护；
3、员工考勤的日常监督与每月考勤数据的统计汇总；
4、完成上级领导安排的其他临时性任务。
任职要求：
1、文秘、行政管理或相关专业本科及以上学历，应届毕业生亦可；
2、了解办公室行政管理相关知识及工作流程；
3、工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面及口头沟通能力。
文员学历不限
岗位职责：
1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整有序
2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作
3.配合完成会议安排、通知传达及其他内部协调事宜
任职要求：
1.学历不限
2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识
3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗
游戏推广（可居家）
70-140元/天
游戏推广免费培训20人以上日结经验不限学历不限兼职假期工
岗位职责：
1. 负责游戏产品在主流社交平台、内容社区及短视频渠道的推广执行与日常运营
2. 独立完成推广图文、短视频脚本撰写及基础素材整理与排版工作
任职要求：
1. 学历不限，熟悉主流互联网平台操作，具备基础办公软件使用能力
2. 对游戏行业有热情，了解主流游戏类型及玩家偏好者优先
视频运营（居家办公）
4000-5000元/月
视频运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公抖音/快手平台图文
岗位职责：
1. 负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本协同、发布排期及数据复盘
2. 分析视频播放量、完播率、互动率等核心指标，优化内容策略与用户增长路径
任职要求：
1. 具备视频运营相关工作经验，熟悉主流短视频平台算法逻辑与运营规则
2. 具备基础数据分析能力，熟练使用飞瓜、蝉妈妈或抖音创作者服务中心等工具
文案助理（居家办公，时间自由）
3000-4000元/月
文案编辑经验不限学历不限居家办公接受居家办公
岗位职责：
1.负责内容的收集、整理和发布。
2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。
3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。
任职要求：
1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。
2、适合学生党、灵活就业等人群
有专人培训，小白也可以，
德宏梁河县酒店招聘前台人员2名。岗位要求：年龄20-30岁，大专及以上学历，女性身高不低于
2600-4680元/月
酒店前台月结
酒店招聘前台人员2名。岗位要求：年龄20-30岁，大专及以上学历，女性身高不低于158cm，男性身高不低于170cm。形象气质佳，普通话良好，善于表达，做事有责任心，工作细致，熟练应用办公软件，具备良好的沟通能力和团队协作能力。薪资待遇为每月2600-4680元。福利待遇：每月休息4天，提供食宿，购买五险，有生日福利、带薪年假，能够参与专业培训。工作地址位于南甸伴山温泉酒店（梁河县河西乡丙赛村山谷）。
资料编辑
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
3.2收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效，配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏的日常事务处理
5.有文员或行政类实习经验者优先
临时工
招工海吉星市场2楼干货c4062招工人一位。需要会开三轮车，有经验的优先。2:招打单员一位，会用电脑，基本打单。工资面谈，电话
业务大厅前台文员岗
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限细心严谨性格外向责任心强沟力能力强弹性工作制
我们是机动车登记服务站，岗位主要工作职责是：机动车资料的审核、录入、上传、开票、统计，客户对接服务。最大要求就是 细心谨慎！不带销售属性!!!
跟单售后
4000-5000元/月
文员
岗位职责：
1、负责日常文件整理、资料录入及办公文档的撰写与归档；
2、协助部门完成会议记录、通知发布及相关行政事务处理；
3、对接内外部沟通事务，确保信息传达及时准确。
任职要求：
1、具备良好的沟通能力与责任心，工作细致耐心；
2、熟练使用办公软件，如Word、Excel等，能够高效完成文档处理；
3、具备团队协作意识，能适应快节奏的办公环境；
4、有相关助理或文职经验者优先考虑。
德宏盈江县经理助理，有驾照优先，具有一定沟通能力，负责经理传达任务执行完成度
3000-4000元/月
经理助理经验不限大专日常行程安排文件呈送/流转活动/会议组织接待/外联商务谈判熟练驾驶车辆
经理助理
，有驾照优先，具有一定沟通能力，负责经理传达任务执行完成度
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理
建筑公司办公室主任作为综合协调与行政管理的核心，承担着承上启下、保障公司高效运转的关键角色。
主要工作职责包括以下几个方面：
一、行政事务管理与统筹
1.制度流程建设：建立健全并监督执行公司各项行政管理制度（如公文、印章、档案、会议、固定资产、办公用品、车辆管理等），优化工作流程。
2.公文与印章管理：负责公司对内对外正式公文的起草、审核、印发、流转与归档；严格管理公司公章、法人章、合同章等，确保用印规范与安全。
3.会议与活动组织：统筹安排公司级会议（如总经理办公会、年度会议等），做好会前准备、会中记录、会后督办；策划组织公司重大活动、接待及庆典。
4.档案信息管理：建立科学的档案管理体系，重点管理公司资质文件、重要合同、工程图纸、行政文书等，确保资料的完整、安全与便捷查询。
5.后勤保障支持：负责办公环境维护、消防安全、食堂、宿舍（如有）、车辆调度等后勤工作的管理与协调，保障公司日常运营。
二、内部协调与对外联络
1.部门协调：协调各部门之间的关系，促进信息上传下达与横向沟通，确保政令畅通和工作协同。
2.对外联络：作为公司对外的窗口之一，负责与政府主管部门（如建设局、安监站等）、行业协会、重要合作伙伴、媒体等的日常联络与关系维护。
3.证照与资质管理：牵头或协助办理公司营业执照、资质证书、安全生产许可证等的申领、年检、变更、升级与维护工作。
三、文秘与综合服务
1.文稿撰写：负责公司重要文稿的撰写，包括工作计划、总结、报告、领导讲话稿等。
2.信息报送：收集、整理公司经营与管理信息，编制内部简报，向上级单位或相关部门报送所需材料。
3.决策支持：为管理层决策提供行政层面的信息支持和建议。
四、后勤与成本控制
1.采购与资产管理：负责办公用品、设备、服务的采购与供应商管理；对公司固定资产进行登记、盘点与管理。
2.预算与费用控制：编制和执行办公室年度行政费用预算，控制成本支出。
3.项目后勤支持：为各项目部提供必要的行政后勤支持（如文件传递、物资调配协调等）。
五、团队建设与内部文化
1.团队管理：负责办公室团队（可能包括文秘、行政、前台、司机等）的建设、培训、考核与日常管理。
2.企业文化推动：协助推动企业文化建设，营造良好的工作氛围，组织员工文化活动，提升凝聚力。
3.制度建设：参与或牵头制定涉及员工行为规范、福利等相关制度。
六、法律、风险与安全管理
1.合同审核辅助：从行政和用印流程上配合法务或相关部门进行合同管理。
2.风险防范：识别行政管理中的潜在风险（如印章风险、档案丢失风险、泄密风险等），并制定防范措施。
3.安全与应急：负责办公区域的治安、消防等安全管理，制定和执行应急预案。
核心能力与素质要求
·综合素质：极强的组织协调能力、沟通表达能力、应变能力和服务意识。
·行业知识：熟悉建筑行业特点、业务流程及相关法律法规（如建筑法、安全生产法、档案法等）。
·公文写作：优秀的文字功底和公文写作能力。
·保密意识：高度的责任心和保密意识。
·公关能力：良好的对外公关与接待能力。
/非外勤/办公室高薪
8000-14000元/月
文员经验不限学历不限个人客户
中国大地是一家上市公司，专注于私家车保险领域。随着电商行业的迅速发展，传统业务模式逐步被替代，员工薪酬水平持续提升。现因公司办公区域扩展，诚聘车险客户经理若干名！
工作时间：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30左右
每月第一周双休，其余三周休息周日，法定节假日全部休息
工作内容：
1. 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助客户完成本年度续保手续；
2. 及时记录续保客户的意见反馈，定期总结工作经验，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务；
3. 客户资源均由公司提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，岗位操作难度较低；
任职资格：
1. 普通话标准，声音清晰，具备良好的语言表达与沟通能力；
2. 热爱创新，能承受工作压力，愿意追求高收入目标；
3. 性格积极乐观，思维灵活，具有强烈的进取意识和职业发展目标
福利待遇：
1. 无责任底薪+奖金+3%-20%提成，25%的员工税后月收入超过一万元，签订劳动合同后即办理五险一金；
2. 享受国家规定的所有法定节假日、带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利及集体旅游等福利；
3. 培训结束后立即缴纳五项社会保险，未取得毕业证期间，公司为其配备85万元雇主意外险保障；
4. 工作满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等职位；工作满6个月及以上可参与团队经理、市场经理等管理岗位竞聘，办公环境优越（冬暖夏凉），提供系统化专业培训与清晰的职业发展通道。
备注：本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招。因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我本人，将优先安排面试
文员助理（兼职，可居家）
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责：
1. 负责日常文档整理、数据录入及文件归档工作
2. 协助处理电话接听、邮件收发及基础行政事务
任职要求：
1. 学历不限，熟练使用Office办公软件
2. 具备良好的沟通表达与责任心，细致耐心
招聘
3000-4000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 协助完成光伏项目相关资料的整理与归档
2. 负责日常办公事务及部门间沟通协调
3. 按时完成上级交办的其他工作任务
1. 善于沟通，工作认真细致，责任心强
2. 具备良好的团队合作精神，能快速适应工作环境
3. 学习能力强，能不断提升自身业务能力
4.急招一名文员，会基础电脑操作，简单P图
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栏目概述
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