
淮安市清江浦区灶九九火锅餐饮店现招聘:1:兼职(2名),年纪30~50岁之间联系电话:
兼职1-2人
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临时工
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成! 【工作内容】: 负责新媒体平台短视频的发布,公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成 【薪资待遇】: 计薪方式:单条视频对应固定酬劳,15/条、多劳多得,任务量足,无拖欠 【岗位要求】: 1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责 2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可 3、全程零收费,无任何培训及相关费用
其他职位
4-5千/月
临时工包吃20人以上周结兼职
岗位职责:
1.根据企业实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务
2.配合部门完成基础事务支持,包括文档整理、数据录入、沟通协调等
3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行
4. 积极参与团队协作,主动学习岗位相关知识与技能
5.完成上级交办的其他合理工作事项
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力
2.工作经验不限,责任心强,态度积极,适应力好
3.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识
4.能够接受岗位调配,服从公司统一管理安排
5.无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
江苏无锡结开发区临时工员工20-56岁19/时7:30-20:00包吃两餐联系电话
19元/时
临时工包吃
结开发区临时工员工20-56岁19/时7:30-20:00包吃两餐联系电话
长白班芯片厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
【薪资福利】
·综合工资保底8000元/月
·小时工28元/小时,280元/天,离职随走随结。
·包吃住,
·缴纳五险一金,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
【岗位职责】
·包装,仓管等
*贴标签,QC,品保,巡检,物料员,普工,
*坐着干活,不穿无尘服
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1、订单多,工资280/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手保底8000+元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:保底8000
现在是旺季加班比较多,工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价280元一天!!!
纯工价280元一天!!!
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油漆工喷粉工长期日结
保税区急招油漆工和喷粉工,长白班,工作时间为7:30至20:00,日薪316元,包吃并提供住宿,无需体检,可直接上岗。要求员工年龄在35至45岁之间,熟手优先。有意者可报名。
招几个焊工 可学徒 420/天包吃住 无证可接收
380-420元/天
工厂焊工工龄奖高温补贴包吃五险保险20人以上日结
嘉.兴.厂招几个焊.工 二.保 氩.弧 电.焊 420一天包吃住
有证无证都可以 学徒可接收
年龄20-45以内都可以
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江苏盐城招工招夜班保安一名,工资2800元可以交保险,一个月休息4天,有国假联系电话:
2.8千/月
保安1-2人月结
招工招夜班保安一名,工资2800元可以交保险,一个月休息4天,有国假联系电话:
货物配送包住保险高温补贴3-5人月结全职
就近安排,新人奖励,入职不交钱,无押金,0元入职,健康证免费办理,吃饭有饭票,有车可以自带入职,无车公司可配。
上午10:30-13:30,下午17:00-20:00
午高峰晚高峰必须跑,其余时间可以调整
综合薪资:6500-8500左右,工资上不封顶。
综合单价5-6块一单,基础单价加补贴+顺路单+距离补贴+重量补贴+时段补贴夜宵补贴+平台奖励+工龄奖+月度奖励+提供车子住宿,每月发薪两次,4号一次,20号一次(节假日提前发),每周都可以预支生活费,急需钱可以日预支。
要求:年龄18-50,会骑电动车,会看导航,没有违法犯罪记录
山东聊城7号到15号招短期工!!每天150元左右男女不限!公园东门口天基权易康之家
150元/天
临时工
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兼职1-2人月结
长期兼职1.想求一份踏实安稳工作的人2.年龄25岁以上的员工3.无经验也可以薪资福利:2000~2500元招工人数:2名时间:5小时/天,周末9小时/天,备注一杯潮茶工作地址:一杯潮茶铜陵店
兼职
招募健康事业伙伴打造医疗医药大数据平台互联网医疗APP全职、兼职均可年龄:18–60周岁要求:有爱心、有耐心能吃苦,想踏实赚钱一份利国利民、利他助人的健康事业寻找志同道合的朋友有意向,欢迎私聊了解!电话:
临时工包吃月结
钟点工招聘-省-报酬详谈-月结-包吃-能长期做优先,自带常用工具,提供住宿,不缺活;五险一金,提供工具;会看图纸
寿险核心系统开发工程师
1.2-1.5万/月
系统工程师5-10年本科Java大数据经验SpringCloudMySQLSpring
【岗位职责】
1. 参与寿险核心系统的功能迭代与优化,负责承保、保全、理赔、续期等一个或多个业务模块的设计、开发与维护。
2. 对接业务部门(运营、精算、财务、合规等),完成需求调研、需求分析与需求规格说明书编写,输出可落地的技术方案。
3. 负责数据库表结构设计与SQL优化,处理批量作业、日终跑批及数据同步相关逻辑。
4. 参与与外围系统(渠道、财务、监管报送、数据中台等)的接口设计与联调。
5. 配合完成监管报送相关的数据口径梳理与字段映射,协助排查数据质量问题。
6. 承担线上问题的定位与处置,编写相关技术文档与操作说明。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,计算机、软件工程、信息管理等相关专业,4-5年及以上软件开发或需求分析经验。
2. 熟悉 Java或 .NET等主流开发语言,具备扎实的数据库基础(Oracle / MySQL等),能独立进行SQL调优。
3. 有保险行业(尤其是寿险)核心系统或相关业务系统开发/分析经验者优先。
4. 熟悉寿险基本业务流程,理解保单生命周期、保全变更、理赔流程等基本概念。
5. 具备良好的需求沟通与文档撰写能力,能将业务语言转化为技术实现方案。
6. 责任心强,能承受报送期、上线期的阶段性工作压力。
三角洲撞车员
3千-1万/月
临时工免费培训包吃20人以上月结兼职假期工全职
1:工作内容
每天根据自己的单量携带物资进入对局完成交换 并确保安全撤离
2:薪资待遇
根据单量进行计算 多劳多得
3:工作时间
下午2:00到晚上12:00 每周六休息
运维开发实习生(可留用)
200-300元/天
运维开发工程师经验不限本科PythonGoLangShell
1、负责公司各类业务系统的日常运维与技术支持;
2、参与自动化运维功能的设计与开发工作;
3、维护公司基础运维服务,保障系统稳定运行。
岗位要求:
1、计算机相关专业,本科及以上学历,可连续实习半年;
2、掌握Linux常用命令及基本操作,熟悉Python/Shell/Go其中一种编程语言;
3、具备基础网络知识,能够进行常见的网络问题排查;
4、了解DNS/CDN/负载均衡/网络协议等相关核心技术;
5、具备较强的主动性和责任心,对所承担的工作有主人翁意识,并能持续自我提升。
系统管理员
7-8千/月
系统管理员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责服务器、网络设备及操作系统(Windows/Linux)的日常部署、监控与维护
2. 管理用户账号、权限配置及数据备份恢复,保障系统安全与稳定运行
3. 排查并解决软硬件故障,及时响应并闭环处理各类IT服务请求
4. 协助制定和执行IT基础设施运维规范及应急预案
5. 配合完成信息化项目实施、系统升级及文档归档工作
任职要求:
1. 熟悉主流操作系统、网络协议及基础数据库操作
2. 具备系统故障诊断与问题解决能力,逻辑清晰、责任心强
3. 良好的沟通协作能力,能适应阶段性加班或应急响应
4. 有ITIL、PMP、RHCE、MCSE等认证者优先
5. 学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行人员投递
储能系统工程师
2-4万/月
系统工程师3-5年本科DSPC语言控制器储能微网
岗位职责:
1、负责场站级储能系统的高级功能研发,结合客户实际需求与应用环境,设计系统控制策略并完成软件编码与功能验证;
2、参与技术沟通与方案研讨,主导关键技术路线的制定、评审及落地执行,保障产品技术领先性;
3、推动并持续优化产品、技术架构及平台化升级,牵头开展系统层面问题的分析与解决。
任职要求:
1、具有2年以上嵌入式软件开发经历,熟练掌握C语言编程;
2、有储能协调控制器或微网控制系统开发背景者优先考虑;
3、电力电子、电气工程、自动化等相关专业背景
IT运维工程师(J18308)
8千-1.2万/月
运维工程师3-5年本科网络运维Java系统运维桌面运维计算机相关专业网络安全相关经验运维经验IDC机房运维
【岗位职责】
1. Windows、macOS终端运维与技术支持,包括系统安装与配置、驱动及补丁管理、系统重装与数据迁移,以及Office 365等办公软件的安装、配置和故障处理。
2. WAF、IPS、态势感知平台、防火墙、VPN网关等安全设备及平台的运行监控、策略配置、故障排查、版本升级及安全事件协同处置。
3. ITSM系统日常运维,负责疑难问题分析、根因定位及解决,推动事件、问题、变更、配置、资产等流程持续优化,提高IT服务质量和运维效率。
4. 总部及分支机构IT基础设施运维与资产管理,包括服务器、网络设备、打印及会议设备等的运行维护,做好IT资产全生命周期管理及相关台账维护。
5. 信息安全管理制度、流程、操作规范及技术标准的制定和完善,协助开展信息安全培训、宣贯、检查及整改工作,提升员工安全意识和整体安全管理水平。
6. 交换机、路由器、防火墙等网络设备的基础配置、运行监控及故障排查,能
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