主要负责开发有金融需求的客户，仅需完成客户对接，无需参与后续服务，工作内容简单易上手。 新员工入职配备专属导师，提供一对一指导和免费系统培训，只要踏实肯干，月收入稳定过万，薪资按时发放，绝无拖欠。 公司每月组织团队聚餐，定期为员工举办生日会，氛围温馨融洽。 工作时间为上午9:30至下午6:00，每周休息2天，享受月休4天待遇。

岗位职责: 1.开拓并维护高净值客户群体，建立持久稳定的客户关系； 2.分析客户理财需求，提供个性化的资产配置建议； 3.负责客户资源的开发与持续维护，制定销售策略，达成业绩指标； 4.定期跟进符合条件的客户，持续提供专业化的财富管理服务。 任职要求: 1.持有证券从业资格证书，具备基金从业资格者优先考虑； 2.有1年以上券商理财经理工作经验，或2年以上客户经理岗位经验者优先； 3.具备一定规模的客户资源及渠道资源； 4.熟悉证券及金融市场运作，严格遵守行业法规与职业操守。 薪资福利: 1.无责任底薪5000元+高额提成。 2.年终奖金+绩效奖励+年度分红。 3.周末双休、法定节假日带薪休假、享受带薪年假。

1、积极参与各类市场推广与客户服务活动，拓展并维护客户资源，提升客户资产规模； 2、高效执行公司下达的各项任务，全力达成团队及个人绩效考核目标； 3、准确传达公司统一制定的金融产品宣传资料及相关信息，指导客户了解产品购买流程； 4、向客户推介公司推出的各类创新业务，促进业务普及与应用。

岗位职责: 1.提供专业化的投资咨询支持，协助客户规划合理的投资方案 2.研判市场趋势，为客户出具投资建议及风险分析报告 3.维护客户关系，保持高效沟通，提升服务体验与客户认可度 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识 2.可独立开展工作，拥有持续学习与环境适应能力 3.热衷于投资相关领域，能为客户提供高质量的投资咨询支持

目前该岗位空缺3人（招满即止，周末可安排线上面试） 公司从事股票期货投资领域，日均电话量约15通，以客服身份联系客户、添加微信并解答疑问，后期主要维护内部优质客户，话术由公司统一提供，不涉及成交环节，业绩为自然产生，岗位偏向纯客服性质。 工作内容： 1、利用公司提供的精准客户资源，进行电话沟通，开展引流与客户服务工作（非销售岗，主要为后续服务方便添加微信，无强制指标）。 2、通过微信渠道，为客户持续提供高效、便捷的信息支持。 3、结合市场变化，及时传递最新的金融资讯与行情动态。 工作时间：周一至周五9:00-18:00，午休11:30-13:00 工作地点：万达双塔*南塔3806 福利待遇：周末双休+法定节假日正常休息+年终奖，每月15号准时发放薪资 办公配置：每人独立工位+公司提供电脑+配备工作手机及电话卡 薪资结构：无责底薪3000+全勤奖300+绩效奖金1000（无电话量考核！无业绩压力），入职满6个月后无责底薪增加700 新员工月收入普遍在5K-7K，老员工月收入可达1W-2W 以上信息真实有效！！公司直招，非中介！！

双休！双休！节假日休！ 公司提供优质的资源支持，无需外出拓客，客户资源稳定有保障！诚邀您的加入～ 岗位职责： 1.为客户提供专业的金融咨询服务，协助其制定合理的融资计划； 2.结合客户的财务情况与风险承受能力，量身定制个性化的金融服务方案； 3.定期参与市场动态分析及产品知识学习，持续提升专业水平与服务质量； 4.持续维护客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿； 5.与团队协同协作，共同达成销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.中专及以上学历，性别不限，年龄20-35周岁，具备基础销售经验者优先； 2.工作时间：周一至周五9:00-12:00/13:30-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息；每周四提供下午茶福利～ 3.带薪休假：享有国家规定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 4.节日福利：重大节日礼品或礼金；生日当天享礼品或奖金； 5.企业培训：公司设有系统化培训机制，涵盖一对一带薪辅导、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升课程及专业技能训练等； 6.公司资源：全面助力员工职业成长与业绩突破。

岗位职责: 1.提供专业化的投资咨询支持，协助客户规划合理的投资方案 2.跟踪分析市场变化，为客户出具投资建议及风险预判评估 3.维护客户关系，保持高效沟通，保障服务过程顺畅与客户满意 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识 2.具备独立作业能力，学习能力强并能快速适应新环境 3.热衷于投资行业，可为客户提供系统、专业的投资咨询支持

岗位职责: 1.为客户提供专业化的理财规划及咨询服务； 2.研判市场走势，为客户配置科学合理的投资方案； 3.持续维护并拓展客户关系，增强客户满意度与黏性； 4.定期向客户反馈资产配置成效，并提供专业优化建议； 5.协同客户参与各类市场活动，提升其财务规划认知水平。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与商务洽谈技巧； 2.对市场变化具备敏锐洞察力，能迅速应对新趋势； 3.拥有较强的客户服务意识，善于响应并解决客户需求； 4.富有团队协作精神，可与团队成员高效协同作业； 5.熟悉理财领域基本运作，具备相关从业经验者优先考虑。

1.主要负责学生个案咨询 2.心理团辅课 3.心理档案整理、撰写案例报告 4.家长的沟通与反馈 学生群体多偏向于青春叛逆期的孩子

有过课程顾问、眼科诊所咨询顾问、医美门店咨询工作经验者优先！ 工作内容： 1.为来访者提供专业的心理咨询服务讲解、咨询师介绍及公司现有产品说明，具备销售意识与能力，能够推动成交并完成业绩目标； 2.按要求完成日常心理咨询的书面记录工作； 3.参与门店组织的心理沙龙、专业督导及咨询师成长类培训活动； 4.协助来访者进行心理评估测试，并将结果准确传递给咨询师助理。 职位要求： 1.热爱服务行业及心理治疗领域，认同心理咨询价值； 2.具备至少1-2年及以上门店咨询相关岗位工作经验； 3.心态积极，对工作富有热情，具备良好的亲和力； 4.具备较强的沟通表达能力和理解能力； 5.有在医院、门诊、高校或其他心理咨询机构从事精神科、心理治疗或心理咨询相关经验者优先考虑； 6.具备良好的团队协作意识与合作能力。

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•无强制性业绩考核压力，新人配备专属导师指导，零基础也可迅速适应 •工作时间早九晚六+无责任底薪+高比例提成+月度奖励，薪资不设上限 •客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，专注专业服务与转化提升 •定期开展专项培训（涵盖金融产品知识与客户服务技能），晋升通道明确（顾问→主管→经理） 岗位职责 1.负责对接公司分配的客户资源，通过电话、微信等渠道沟通客户需求 2.向客户讲解合规金融产品的核心亮点，提供匹配的财富管理方案 3.持续跟进客户意向，协助完成业务流程及后续维护，提高客户满意度 4.按时记录日常沟通情况并提交相关数据，协同团队达成整体目标 任职要求 1.年龄******，学历不限，接受无行业背景人员（欢迎应届生及转行者加入） 2.表达清晰流畅，具备责任感，对金融领域有基本兴趣 3.能适应一定工作节奏，期望通过优质服务实现收入增长 4.遵守行业规范，无不良从业记录 福利待遇 •薪资构成：无责底薪3500-5000元+提成（10%-30%）+月度/季度奖金，综合月薪6000-15000元 •基础保障：五险+法定节假日+带薪年假+节日福利 •额外福利：定期团建+生日关怀+免费培训+晋升激励 •工作地点：扬州市邗江区现代广场（交通便捷，东西南北均可方便通勤）

岗位职责： 1。为客户提供专业的理财规划与咨询服务，确保服务质量和客户满意度。 2。分析客户的财务状况，为他们设计并实施个性化的理财方案。 3。定期参与团队会议，分享市场动态和理财产品知识。 4。维护和深化客户关系，确保有效沟通和客户反馈。 5。追踪客户的财务进展，提供持续的理财建议和支持。 任职要求： 1。对理财规划和市场分析具有浓厚兴趣，能够提供专业的客户服务。 2。具备出色的沟通技巧和团队合作能力，能与客户建立良好关系。 3。对金融市场有敏锐的观察力和分析能力。4。有责任心，能够独立解决客户的财务问题。

工作内容： 1.根据公司产品特点，向客户提供专业的理财产品。 2.根据业务需求，负责收集、整理、分析相关客户群的信息资料。 3.根据客户的理财需求，帮助客户制定资产配置方案并提供专业的理财建议咨询与服务。 4.及时收集并处理客户的反馈意见，维护客户关系。 5.根据业务要求，定期做好客户的回访、维护和再开发，主动、积极地为客户提供各类理财产品。 6.为客户提供优质的售后服务，协助他们逐一实现家庭和单位理财目标(如理财投资、意外&健康家庭风险管理、养老及子女教育金规划、资产保全&传承)。 可接受应届生/新人小白 福利待遇： 1、公司提供各类奖励机制（包含现金奖励以及AFP/CFP的证书考试名额） 3、各类津贴：优秀员工奖、业绩奖金、等多项津贴。 4、完善健全的培训体系，让你的管理技能，销售技能，金融知识不断得到提升与发展。

1. 客户开发：拓展个人/机构客户，挖掘理财需求，建立客户档案； ​ 2. 需求分析：评估客户风险偏好、资产状况，制定个性化理财方案； ​ 3. 产品推介：匹配合适理财、基金、保险等产品，清晰讲解产品特点与风险； ​ 4. 资产配置：协助客户优化资产结构，跟踪产品收益，动态调整配置方案； ​ 5. 客户维护：定期回访沟通，解答疑问，提升客户满意度与忠诚度； ​ 6. 合规执业：严守监管与公司制度，做好风险提示，确保业务合规开展。

财富经理（10名） 岗位职责： 1、为公司老客户提供优质的售后服务； 2、维护客户关系，提升客户对公司的信任度； 3、帮助客户分析产品配置需求，帮助客户完善产品配置； 4、达成公司相关指标要求； 5、部门和领导安排的其他工作。 应聘要求： 1、大专及以上学历； 2、年龄22岁以上，性格开朗、积极向上、勤奋好学、擅长沟通、人际关系好； 3、有上进心，对未来有高追求； 4、遵纪守法，组织纪律性强，无不良行为记录； 一经录用，待遇从优，达标人员月均收入3.4万

招募国内商品类问卷调研专员 工作成熟后，每天工作三小时可以做到150-200收入 工作要求: 1、要求家里有电脑，并且光纤网络不卡顿 2、有强执行力，具备创业负责精神 3、要有逻辑思维 4、能够快速上岗操作工作 薪资待遇 1、单个问卷30-175元不等，因商品类型区别有一定差距，问卷可自行选择 2、因汇率原因，所以单个问卷金额较大 3、每天完成10个以上的问卷，奖金30 4、薪酬二八分成（公司抽20%） 工作时间： 任意时间均可，每天可以抽出3-5小时时间 24h均可答题，网页操作 有成熟团队也可以合作

一、招聘：业务经理多名、业务员多名。年龄******、男女不限。 1、薪资待遇：保底3500元+40%~50%提成+新人招聘奖励分红10%，综合收入8000至2万元以上 2、上班时间：9:30-18:00（每月休息四天） 3、工作内容：对接初审合格客户，邀约到公司完成签约流程。配合客户进行资料准备、贷款申请及相关签约事宜的协助处理

1.归集并整理客户信息，做好客户数据统计工作 2.具备良好沟通技巧，可独立推进任务完成 3.具备团队协作精神，积极配合团队工作 4.欢迎无经验者加入，性别不限 薪资待遇：保底4000+50%提成， 综合收入（新手8000-10000） 工作时间：9:30～18:00， 周末双休，法定节假日正常休假， 公司福利丰富，交通便捷，楼下即用餐点， 不定期提供下午茶！ 领导亲切，团队年轻化，工作氛围轻松融洽，享有生日关怀福利

岗位职责： 1.开拓并维护高净值客户群体，与客户建立稳定且持久的合作关系； 2.分析客户的整体理财需求，协助客户制定合理的资产配置计划； 3.负责客户资源的开发与日常维护，拟定销售策略，达成既定销售任务； 4.持续追踪服务达标客户，提供专业、持续的财富管理咨询服务。 任职要求： 1.需持有证券从业资格证，具备基金从业资格者优先考虑； 2.有1年以上券商理财经理经验，或2年以上客户经理工作经验者优先； 3.具备一定规模的客户资源及渠道资源； 4.熟悉证券及金融市场运作，严格遵守相关法律法规与职业操守。 薪资福利： 1.无责任底薪5000元+高额提成。 2.年终奖金+绩效奖励+年度分红。 3.周末双休、法定节假日带薪休假、享受带薪年假。

工作内容 1、为客户提供专业化的理财咨询支持 2、结合客户实际需求，设计定制化理财规划 3、持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，提出切实可行的解决策略 3、热爱本职工作，具有高度的责任感与职业操守 4、持有证券从业资格证

岗位内容： 1.为客户提供专业心理咨询，包括面谈、电话咨询等； 2.根据客户需求制定个性化心理干预计划； 3.协助客户解决情感、情绪、婚姻、亲子、职场等问题； 4.不断学习和更新心理学知识，提升咨询水平。 任职要求： 1.心理学或相关专业本科及以上学历，持有心理咨询师证书； 2.熟悉心理咨询流程和各类咨询方法，了解常见心理问题的处理方式； 3.良好的沟通表达和倾听能力，关注客户需求，有较强的服务意识； 4.自信、有自我认知和反思意识，对待工作积极负责，有良好的工作态度和职业道德； 5.愿意接受挑战和新事物，愿与团队共同成长和发展。

岗位职责: 1.为客户提供专业的心理咨询服务，确保服务质量和客户满意度； 2.深入理解客户需求，提供个性化的心理辅导和支持； 3.积极参与团队讨论，分享咨询案例，为团队成员提供有效解决方案。 任职要求： 1.对心理学充满兴趣，能够有效地运用沟通技巧和逻辑思维能力； 2.具备独立处理和解决客户心理问题的能力； 3.具备良好的责任心和抗压能力，能在工作中保持积极态度。

岗位职责： 1.为客户提供专业化的金融投资咨询服务，协助其制定科学合理的资产配置方案。 2.研判市场动态，提出针对性的投资建议，助力客户实现财富增值目标。 3.持续维护客户关系，定期回访了解需求变化，提供全程陪伴式服务支持。 4.策划并参与投资类讲座或交流活动，增强客户对投资知识的理解与实操能力。 5.跟踪评估投资产品的运行表现，保障客户资金的安全性与收益稳定性。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，善于赢得客户信赖并建立长期合作。 2.熟悉金融市场运作机制，掌握多种投资工具及金融产品的基本特性。 3.工作态度积极，具备良好的学习能力与自我推动力，能快速适应业务变化。 4.具有团队协作精神，能在高强度工作环境中保持稳定高效输出。 5.持有金融相关从业资格认证者在同等条件下优先录用。

岗位职责： 1、为家长提供专业的心理咨询，帮助解决家庭教育中的实际问题； 2、开展心理咨询讲座、工作坊，提升家长的教育理念和育儿技能； 3、根据家长需求，制定个性化心理咨询指导方案，并进行跟踪服务； 4、参与心理咨询相关研究和课程开发，不断更新专业知识。 任职要求： 1、心理学、教育学或相关专业背景，具备扎实的理论基础； 2、优秀的沟通能力和亲和力，善于倾听并能有效引导家长； 3、有家庭教育咨询或相关工作经验，熟悉家庭教育领域； 4、热爱心理咨询事业，具有较强的责任心和耐心，能够处理复杂家庭情况

岗位职责： 1、为家长提供专业的家庭教育咨询，协助解决育儿过程中遇到的实际难题； 2、组织并实施家庭教育主题讲座与互动工作坊，提升家长的教育认知与实操能力； 3、结合家长具体需求，设计个性化指导方案，并持续跟进服务进展； 4、参与家庭教育相关的课题研究及课程内容研发，持续精进专业素养。 任职要求： 1、具备心理学、教育学或相关领域的专业背景，掌握系统的理论知识； 2、拥有良好的沟通技巧和亲和力，善于倾听并有效引导家长表达与行动； 3、有从事家庭教育咨询或相关领域的工作经历，了解家庭教育常见问题与应对策略； 4、对家庭教育工作充满热情，具备高度的责任感和耐心，能妥善应对多样化的家庭状况。