二手房，新房销售，长居大理古城，热爱大理

主要职责 ·客户开发与关系维护：通过多种渠道（线上平台、社区开发、电话拜访、人际关系网络等）开发新客户，并与现有客户保持长期良好的关系，建立个人品牌口碑。 ·房源开发与维护：主动收集和开发新房源信息，与业主建立联系并获取房源委托；对负责的房源进行实地勘察、拍照、评估和市场分析。 ·销售与租赁服务：为客户提供专业的房产咨询、匹配推荐、安排看房、价格谈判、合同签署及过户交接等全流程服务。 ·市场分析：持续关注本地房地产市场动态、政策变化和竞争情况，为客户提供专业的市场分析和投资建议。 ·资源管理：有效利用公司客户管理系统（CRM）录入和管理客户、房源信息，确保数据的准确性和及时性。 ·跨部门协作：与公司内部的按揭贷款、权证过户、市场等部门紧密合作，确保交易流程顺畅完成。

高薪诚聘 置业顾问 想赚钱、敢拼搏、有野心看过来！ 要求： 1、形象气质佳，沟通良好，正直诚信，抗压能力强，男女不限： 2、有高端住宅/商铺/文旅地产销售经验优选 待遇： 底薪：3000-4000元/月 高提成+奖金+五险一金 2026年腾冲优质新项目《文星国际》，打造腾冲高端住宅+人气商业+高端文旅酒店综合体项目标杆，客源稳定，团队氛围好。

工作要求：要租电动车 租房 工作地点：呈贡 工作时间：早上九点开会下午时间自由 工作内容：带客户租房找房 工资：70%提成加房源奖励

租房刚需行业，成单周期短。 薪资范围：6K-11K一月 上不封顶。 职位底薪：3600/月 提成方式:按单提成 上班时间 9：30-18：00 月休4天 自行调休 节假日正常休息 不加班！！！ 薪酬福利：3600底薪+600-1000绩效+奖励100-200+无责 任职要求： 1：有耐心、细致，清楚自身目标，能认知优劣势并主动优化提升 2：品行端正，诚实可信，为人守分寸，做事稳当 3：乐于尝试新事物，具备自我调整能力以达成工作与个人发展目标 4：工作简单 轻松上手 无压力 无需试用期 5：办公灵活 无需到岗坐班 福利：节日礼品+现金奖励+不定期团建+补贴

职责： 1.负责接待客户并提供咨询，为客户给予专业的房地产购房顾问服务 2.负责公司房源与客源的拓展及积累，并与客户维系良好的合作关系 3.负责维护线上平台的房产信息发布与更新 任职要求： 1.大专及以上学历 2.具备房产行业相关从业经历者优先考虑 3.具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅 薪资： 1.薪资范围：8000-13000元/月；包含3000-4000元/月无责任底薪+销售业绩提成 2.缴纳五险一金

智信仁勇严 3年以上相关从业经历

一:职位名称: 置业顾问 二:职位职责: 1:从事一手房的销售; 2:陪同客户现场看房，协助客户磋商价格并签订合同; 3:陪同办理后期购房等手续，为客户提供一站式服务。 三:任职要求: 1:中专(高中)以上学历，专业不限，能力突出者可放宽条件; 2:有销售经验者优先;为人亲和，反映敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧; 3:具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 4:责任心强，能承受较大工作压力，勇于挑战。 5:年龄18-40岁。底薪3000+提成 招聘公司：翡翠公园营销中心 工作地址：翡翠公园营销中心（凤家古镇正大门旁） 招聘职位：业务员/销售 薪资：3千+绩效1千+提成

我本是上市公司的老总 却被诡计多端的小人所害 下属弃我股东逐我 甚至把我赶出公司 重来一生我只想夺回我的公司 现在只差几个销售帮我复chou 我就能东山再起 找我入职，来听听我的复chou计划 不限学历,不限经验,不限性别 接受小白，办公室办公不坐班、不打电话 新员工入职有人带不用担心上手问题没有太多硬性要求 福利待遇:綜合到手薪资8000左右，朝九晚六月休4天以上， 法定假日礼金或礼品慰问，带薪休假，下午茶，带薪培训，忠诚奖，氛国最适合90后00后。 工作非常简单轻松，工作氛围也好 公司想来就来，班爱上不上，工资照发...这样的好处肯定是没有啦，但是茶水管够，办公室24小时空调、1000M光纤，定金团建旅游、还有一群志同道合的朋友

前海湾住家保姆 5口之家（无小孩需要照顾），主要做饭与卫生（300平分区做），白班陪伴一位能自理70岁女老人，清淡饭菜，年龄40-50岁，工资8000-8500元，休4天，法定13天，接单联系杨老师9

大理古城地摊烧烤招聘（） 1、烧烤师傅（数名） • 薪资：150元/天，手艺好待遇可谈 • 时间：19:00-02:00（约7小时） • 要求：20-45岁，，2年以上烧烤经验，能长期稳定工作2、服务员（数名） • 薪资：100元/天 • 时间：19:00-02:00（约7小时） • 要求：20-45岁，能长期稳定工作 • 地点：大理古城东门附近 电话：（同号） 联系优先，非诚勿扰 ～工作地址：大理古城 招聘时效：招满为止。

北城天街附近烧烤店招聘 （） 岗位：服务员、洗碗配菜工（数名） 要求：有工作经验优先。 工资：面议      电话： 工作地址：大理下关大展屯北城天街附近 招聘时效：招满为止。

大理新视野安防科技有限公司招聘（） 岗位：安防科技/技术维护安装人员 工资待遇：3000-5000元/月 招聘人数：2人 作地址：大理市经济开发区山西村216号（大理新视野安防科技有限公司） 职位要求：负责网络监控门禁设备安装、调试与维护，具备基础网络知识，能独立完成简单网络配置！ 联系人：杨师 招聘时效：招满为止。

大理下关嘉士伯大道招切配师傅一人，要求会杀鱼砍鸡等切配工作，吃苦耐劳不怕脏累，电话联系

琉三路新店开业招聘！！ 公司提供房源和客源、入职师父一对一带教 门店直招、不打电话、不穿工装、不发传单 薪资待遇：8000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） 工作时间：早上9:30打卡上班 ①线上运营： 负责在小红书、抖音、58、发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 平均8000-40000 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 平均9000-24000 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户 平均10000-36000

1.负责租房业务卖房业务 2.公司提供宿舍 3.提供网络 4.熟手优先，有机会带团队，拿团队公佣 5.提成50-70%.

大公司+资源多+待遇高+奖励多+强帮扶+晋升透明 心动不如行动，投递一份简历，让我们彼此见证！！ 【薪酬福利】 一、底薪3000-5000+提成30%~60%＋现金奖励+带看奖励，综合5000-20000，这个只是基操，一个月入10W-40W的盛通伙伴，大有人在，希望你也成为我命由我不由天的改命人。 二、公司福利： 1.个人福利：;弹性工作制，带薪年假，内外部带薪培训，节日礼物，年度免费体检、年度带薪旅游等; 2.团队活动：节日单身联谊活动，文体活动，户外拓展活动; 三、晋升空间：经纪人-店长-团队总监-大区总监（公司合伙人） 【上班时间】 1.早九晚七点半(中午两个小时午休） 2.弹性工作制 3.国家法定节假日正常休息 4.入职一年额外带薪休假5天（年假） 【岗位要求】 1、年龄18-30周岁 2、有良好的人际沟通能力，性格外向 3、做事认真踏实，为人正直诚恳 5、接受应届生，有房产相关工作经验优先录用 【岗位职责 】 1.通过网络收集客户需求 2.接待上门客户，根据客户需求，匹配项目资源 3.陪同客户实地看项目，洽谈合同细节完成签约工作 4,对客户提供后期服务，维护客户关系 【公司介紹】盛通地产：公司主要从事一手商业地产代理销售及招商，在职人数300余人，目前全成都规模、资源多、专业性高的商业地产公司。欢迎您的加入！】 备注： 1.公司欢迎离职员工重返公司 2.公司在招聘过程中不收取任何费用,等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

职位详情 楼栋管家 要有相关销售经验!!! 1。客户开发：负责公司渠道信息的更新和维护，增加渠道信息曝光，增加客户来访量并提高转化率。 2。自媒体运营：积极拓展自有线上渠道，包括小红书，咸鱼，抖音，贝壳找房等，扩大品牌曝光和引流客户。3。销售接待：负责接待来访客户，向他们介绍门店的产品户型和公区配套情况，积极促进销售成交。 4。企业客户：协助店长拓展和维护周边企业客户，参与了与企业客户的合作，沟通和关系维护。 5。门店租务：负责门店的日常租务工作，包括预定，签约，办理入住，退租，换房，转租，续租等工作。 6。活动策划：参与门店社群活动的策划和执行工作，通过组织各类活动提升门店的知名度和客户黏性，促进客户之间的交流和互动，增强客户对门店的归属感 开启预留电话

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招聘：置业顾问 薪资：5-10K 岗位职责： 1、客户资源、客户拓展和日常关系维护； 2、汇客厅的日常工作，如：客户接待、跟进和销售成交； 3、将来到汇客厅进行客户资料整理归档，定期回访； 4、日常圈层活动的全程跟进和服务执行； 5、能够独立介绍项目并引导客户成交； 任职要求： 1、年龄，大专及以上学历，合适者可放宽条件； 2、具有文旅地产销售经验； 3、五官端正、亲和力及沟通能力强，抗压能力强。 底薪：4500-5500元/月（加提成）

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任职要求：热爱销售工作，品行良好，无不良习惯，勇于追求高收入

租房，卖一手房二手房

岗位职责主要体现在以下几个方面： 1、新员工入职后，快速熟悉所在商圈环境，享受连续2个月的免费系统化培训； 2、在门店内负责与客户进行电话沟通，承担新员工招聘及带教工作； 3、管理门店资源，持续积累客户资源与租赁房源信息；（依托门店系统中丰富的盘源数据，助力完成初期资源沉淀）； 4、达成门店业绩目标，深入分析客户需求，实现信息的精准匹配； 管理方向： 1. 业务组长→业务经理→区域经理：可逐步带领团队，主导团队业务运作与目标达成； 2. 门店店长：全面负责单店运营管理及团队建设； 专业路线： 1. 走向资深房产顾问：深耕房产领域，积累专业知识与实战经验，提供高水平的专业服务； 其他发展方向： 1. 担任内部培训师：将实践经验传授给新进员工； 2. 转岗至市场拓展或运营类岗位：参与公司市场布局规划及运营策略执行； 晋升空间受多重因素影响，包括个人能力、业绩成果、公司发展阶段及市场环境等。要在房产中介行业实现良好发展，需持续提升业务水平、管理素养、市场洞察力及综合能力。

“万业源”总部于2003年在天津成立，现已拓展至昆明，拥有16家门店，可就近分配，节省通勤时间，资源充足，口碑极佳 一、任职要求 1、年龄20岁以上，45岁以下； 2、不限经验，应届毕业生优先考虑； 3、工作态度端正，性格诚实稳重；具备较强的责任心，富有团队协作意识； 4、表达清晰，普通话流利；性格亲和，主动积极，心态阳光向上； 二、薪资福利待遇 1、收入结构：3000底薪+35％—75%高比例提成，专人带教，快速上手！！！ 2、奖励机制：设有新人奖、季度奖、年度奖、精英礼包、团队激励等多项奖金。 3、工作环境：团队如家庭，彼此支持、互帮互助，营造温暖、和谐、团结的工作氛围，助力每位成员成长 三、岗位职责 1、新员工入职后，学习并掌握所在区域的商圈情况。 2、接待到访客户，与客户有效沟通，维护公司分配的客户资源，深入挖掘客户需求，实现资源精准对接； 3、推动交易达成；从带看房到签约成交，由店长全程一对一指导； 4、为客户提供专业、细致、有温度的房产置业服务。 晋升通道公开透明，所有管理岗位均从基层选拔，不设学历门槛，不看资历深浅， solely依据个人能力与对公司的贡献 西山区、官渡区均设有门店，可根据住址灵活安排，就近上岗！！！

有一定的工作经验，爱学习，尊守公司的规章制度，上进。

兴聚地产招聘啦、招聘啦、招聘啦 招聘岗位： 1:销售顾问  （底薪2500-30到50提成五险+奖金+公司福利）（针对新手小白，店长手把手教学，让你成长更快） 3.小组经理，底薪3500--5000+小组总提+奖金+公司福利，欢迎带队入团 公司氛围好激情高团队合作齐心单人月收入突破10万挑战高薪不是梦，我们等你的加入 联系人:韩

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房产咨询及全流程服务； 2. 熟悉市场行情，协助客户匹配合适的房源方案； 3. 持续维护客户关系，促进客户回访与推荐传播； 4. 协同团队协作，达成销售任务与业绩指标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与客户服务意识； 2. 对房地产行业有一定认知并充满工作热情； 3. 能适应快节奏工作环境，具备良好的团队精神； 4. 富有责任心，能积极主动处理客户需求与问题。

高中及以上学历，形象良好，思维敏捷，具备优秀的沟通表达与理解执行能力，富有亲和力，具有独立开展工作的创新能力，团队协作意识强，2年以上房地产销售顾问工作经验，熟悉玉溪本地市场者优先

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