岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

对工作认真负责，兢兢业业，年龄不限

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

诚招家电厨卫销售！主营热水器、烟灶，兼顾批发+零售双业务，客源稳定、易出单，新手也能快速上手～ 岗位职责： 1.协助店长做好门店日常运营，推进各项业务落地 2.对接异业装企、橱柜店等渠道，洽谈合作、拓展客源 3.参与市场活动策划与执行，助力提升门店业绩和品牌知名度 4.配合团队完成销售目标，维护新老客户，提升客户满意度 任职要求 1.有家电、厨卫、建材相关行业销售经验者，优先录用（无经验肯学习也可沟通） 2.性别不限，性格外向开朗，沟通能力强、应变快，会来事 3.擅长维护合作关系有责任心、懂协作，能承受正常销售压力，想赚钱、肯付出 薪资福利（实打实，不玩套路） - 高薪保障：年薪8万+，低底薪高提成，多劳多得，上不封顶（越努力越赚钱） - 基础薪资：无责底薪3000元（ 试用期保底4000元）+ 每月固定奖励500元+5%的销售提成，保底有保障 - 轻松上班：朝九晚六，不加班、不内卷，兼顾工作与生活 - 完善福利：法定节假日正常休+超长春节假期+社保+每周团建，福利不缺位

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4. 独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5. 定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础

岗位职责: 1.负责线上审核客户资质，确保符合公司水站相关要求 2.通过线上渠道解答客户咨询，提供专业、及时的审核反馈 3.协助优化审核流程，提升整体服务效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能准确理解并回应客户需求 2.工作细致认真，有较强的责任心和原则性 3.能适应稳定的办公节奏，具备团队协作意识 待遇： 1、单休 供餐 底薪2000提成（小单10%大单20%）

业务员（急聘） 岗位职责： 负责客户开发、业务推广、订单跟进及客户维护，完成公司下达的业绩目标。 任职要求： 1. 性格外向，沟通能力强，有责任心，能吃苦耐劳 2. 有销售经验者优先，无经验可带薪培训 3. 有上进心，愿意挑战高薪，执行力强 薪资福利： 无责底薪：3500元 高额提成：3%-5%，上不封顶 综合薪资：4000-8000元，能力越强收入越高 工作时间：中午休息2小时 月休4天，团队氛围轻松，晋升空间大 只要肯努力，收入无上限！欢迎有想法、敢拼搏的小伙伴加入！

招聘 因公司业务扩张，现诚聘以下岗位，欢迎加入！ 1、业务员 3名 薪资：2500底薪 + 高提成 工作内容：市场推广销售、开发新客户、维护老客户、跟进订单与回款、收集市场信息。 要求：沟通顺畅，积极肯干，有经验者优先。 公司福利 工作氛围轻松，团队年轻化，发展稳定，待遇优厚，长期稳定发展优先

门店送货，客户沟通，自备两轮车

水果销售员2名 薪资待遇 5000到7000 男女不限 20到35岁 微信同号 工资待遇

急招楚雄酒吧安检员固定岗1名4500每月25-40岁之间供吃，上班时间21：00-04：00点左右退伍军人优，要上班的抓紧时间过世不后联系方式

好玩不过石油队：想上新疆乌鲁木齐背药的朋友人和皮卡车尽快报备，左右楚雄出发。年龄要求：55岁以内；53以内。车300，人220一天，司机可兼职，名额有限，有想法的速度联系我。

南华新校区附近特色口味馆400平方，招厨师2名，要求人踏实肯干，工资6500-7500，前厅主管3500-4000，联系电话：平台

保姆急招：只要50岁以下女性。负责煮饭（3人吃）、领娃娃（两岁半）。必须住家。月休4天，3500元每月。包吃包住。上班地点：枫华盛景小区。联系人：苏女士

3000-6000/月＋补贴楚雄（禄丰）云南天鹏广告招聘10人  禄丰家门口好岗，云南天鹏广告有限公司扩编招工，招聘平面设计师、广告安装工，就近上班薪资实在！平面设计师（5名）熟练PS、AI、CDR等设计软件，会基础渲染，沟通顺畅，做事细心负责，有广告设计经验优先。薪资：4000-6000广告安装工（5名）负责广告牌安装、拆装、现场丈量，会使用安装工具，服从安排、注重施工安全，熟手优先。薪资：3000-5000地址：禄丰金山印象天鹏企业8-A幢电话：章女士（）

职位亮点： 1. 单单领收入：天天推荐客户算收益,成交客户还要算收益，享受长期分润收益，收入上不封顶。 2. 零成本协作：无需投入资金，无需承担运营成本，专注客户开发或成交，后端交付我们负责。 3. 灵活工作模式：可全职可居家，可不坐班，自主安排工作节奏。 4. 资源永久归属：您开发的客户资源永久归属您个人，长期享受分润权益。 岗位职责： 1. 通过自身渠道和人脉资源，主动开发有跨境电商陪跑运营咨询需求的意向客户。 2. 对潜在客户进行初步沟通，了解客户需求，筛选并推荐精准的意向客户。 3. 跟进客户对接过程，协助完成客户咨询与成交转化。 4. 维护已合作客户关系，持续挖掘客户的续费与转介绍机会。 任职要求： 1. 具备销售、渠道拓展、商务BD等相关经验，有客户资源者优先。 2. 具备良好的沟通能力和客户识别能力，能快速判断客户需求与匹配度。 3. 结果导向，有强烈的增收意愿，不满足于固定薪资。 4. 有跨境电商、外贸、电商培训、企业服务等行业资源或人脉者优先。 5. 诚信靠谱，认可合作共赢模式，有长期合作的意愿。 职位收益： 按成功推荐的客户项目净收入，享受高比例分润（具体比例面议），长期客户续费可持续享受分润，收益上不封顶。 关于我们： 我们是一家专注于TEMU、TikTok Shop跨境电商陪跑与代运营的实战团队，拥有成熟的运营体系和供应链资源，已成功孵化多个六位数月流水的店铺项目。后端配备专业运营团队，全套服务落地由公司交付，您只需专注客户开发与成交

公司简介 我们是上海头部线下活动综合服务平台，深耕长三角本地生活与户外文旅赛道，每周上线500+场成熟线下活动，服务上千家B端品牌商家、俱乐部主理人、旅行社及营地品牌。 针对行业客户普遍存在的活动招募难、私域运营弱、品牌工具缺失、供应链资源不足、场地闲置等核心痛点，我们推出「活动专属小程序+全链路运营赋能」一体化解决方案，涵盖小程序平台搭建、品牌视觉包装、活动供应链支持、公私域运营陪跑、全域流量推广等全周期服务，差异化于通用型SaaS工具，真正帮助客户落地业务、提升营收。现面向上海招募渠道销售/商务拓展专员，共享行业红利，携手拓展B端市场。 岗位职责 1. 负责B端客户自主开发与拓展，目标客群覆盖户外俱乐部、旅行社、营地民宿、品牌主理人、亲子研学机构、社群运营方等，可通过线上拓客、行业资源对接、线下拜访等多元方式挖掘意向客户； 2. 深度挖掘客户业务痛点，结合公司小程序产品及配套运营服务，为客户定制一体化解决方案，完成需求沟通、方案讲解、商务洽谈、合同签订全流程销售工作； 3. 拓展行业合作渠道与分销代理，搭建多元合作链路，扩大产品市场覆盖范围，持续提升产品市场占有率； 4. 维护合作客情关系，跟进客户续费、增购及转介绍，保障客户服务体验，挖掘长期合作价值。 岗位核心优势 差异化好产品，降低成单难度 - 垂直赛道专属解决方案：区别于市面通用型SaaS小程序工具，我们不止提供工具，更配套活动供应链、运营陪跑、流量扶持、品牌包装等全链路服务，直击客户经营痛点，产品价值清晰，客户接受度高； - 成熟案例背书：平台已服务上百家B端客户，覆盖户外、亲子、文旅、社交等多领域，大量可复用成功案例，大幅降低销售沟通成本。 丰厚收益体系，收入长期可沉淀 - 高额项目提成：按单结算高额销售提成，单客产值高，收入上不封顶，业绩成果直接兑现； - 长期续费分成：告别单次提成模式，客户后续续费、增购均可持续享受分成，客户资源可长期沉淀，积累越久被动收入越稳定，打造可持续收益管道。 灵活工作模式，自主掌控节奏 - 上海本地即可上岗，全职、灵活坐班、兼职均可，无强制考勤约束； - 可自主选择客户开发路径，线上拓客、线下拜访、渠道合作均可，根据自身资源与优势选择最适配的拓展方式。 全方位扶持与成长福利 - 系统化免费培训：提供产品知识、行业痛点、销售话术、方案定制等全套岗前培训，快速上手业务； - 平台资源赋能：共享全行业客户案例、品牌宣传素材、活动供应链资源，全方位助力商务谈判； - 行业圈层福利：免费参与平台全品类线下活动，深度链接文旅、户外、品牌领域高端人脉，拓展自身资源边界； - 清晰晋升通道：表现优异者可晋升为渠道经理、区域负责人，带领团队拓展市场，解锁管理收益与更高层级平台资源。 任职要求 基础任职要求 1. 常驻上海，具备1年及以上销售相关工作经验，有B端客户拓展经验优先； 2. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，能精准挖掘客户需求，匹配产品价值； 3. 自驱力强，目标导向，能自主开发客户资源，可承受销售岗位的业绩压力； 4. 认可本地生活、户外文旅赛道，对企业服务、SaaS类产品有基本认知。 优先加分项 1. 有SaaS软件、企业服务、小程序产品相关销售经验； 2. 拥有户外、文旅、营地、旅行社、亲子研学、本地生活等行业客户资源或渠道资源； 3. 熟悉社群运营、私域流量、活动策划，了解行业经营痛点； 4. 有渠道分销、代理拓展相关经验，具备优质异业合作资源。

下店服务光电抗衰项目顾客

一、岗位职责 负责市场的开发，业务数据统计、分析与报表输出，监控业绩达成、回款进度、渠道动销情况，形成日报 / 周报 / 月报。 协助制定销售目标、计划与激励方案，跟进目标拆解、过程追踪与复盘优化。 负责业销售团队日常运营支持：订单处理、合同跟进、发货协调、客户信息管理、售后对接。 整理产品资料、培训材料、政策文件，支持销售团队拓客、谈判与市场推广。 对接市场、供应链、财务等部门，保障销售流程顺畅，提升客户满意度与团队效率。 完成上级交办的其他销售运营相关工作。 二、任职要求 大专及以上学历，1 年以上销售相关经验优先。 熟练使用办公软件。 细心严谨、逻辑清晰，沟通协调能力强，有责任心，能主动推进工作落地。 有医药、保健品、快消行业经验者优先。 具备良好的执行力、抗压能力与服务意识。 三、我们提供 有竞争力的薪资 + 提成+补贴+奖金。 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建。 自由办公，无需打卡，每月完成任务指标即可。 完善的培训体系与清晰的晋升通道，团队氛围简单务实。 稳定平台，成长空间大，可接触全链路销售运营与市场业务。 四、工作地点 北、上、广、深等一线城市

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

一、业绩目标管理 1. 制定团队月度/季度/年度销售目标，拆解到人、到渠道、到客户。 2. 跟踪每日/每周销售数据，复盘回款、成交、转化率，确保业绩达标。 3. 分析市场行情、竞品动态，及时调整销售策略与定价方案。

要求 :1.当地常驻人员; 2.有较好社会资源和人脉资源; 3.有私家车; 4.实事求是、诚实守信 岗位职责:1.对区域内所有工业及商业用电性质用户开展直购电销售工作; 岗位要求:1.热爱电力直购电业务及新能源业务、 2.学习能力强 岗位福利:1.公司定期免费组织专业培训 2.多种合作模式 合作模式: 模式一:分成模式模式二:底价模式模式三:固差模式 年底销售额分红!(具体详谈)

1、善于沟通、按时完成上级交给的工作2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法4： 业务开展区域：姚安县、大姚县、楚雄 等各个区域开展业务工作，主要工作内容为乡村地推，符合条件当地人均可录用，最好自带交通工具，提高工作效率。 公司介绍：多年深耕行业，行业平台商，全国多地展业，安装快，结算快，，业务量可提高结算价格，根据市场行情随时提升价格，团队氛围好，团建多且内容丰富，无管理要求，只做双向选择。 云南区域普遍单户结算业务费用，例，一户平均安装60／板／户（根据房型大小不一样 安装数量不一样 小户型，40板／户大户型200板／户）业务提成：农户初装补贴150元/板+业务150元／板单户提成9000元／户优秀者单月开发数量10户加 单月提成10万 加零经验者 公司全流程培训 培养阶段底薪加提成 吃苦耐劳者优先 各区域老家优先 有交通工具者优先 纯租赁农户屋顶，用户有租金和安装大礼包，开发容易，用户不用出一分钱，全程公司建设投资维护。 助力国家新能源建设，助力乡村建设， 农村推广与权益保护：通过"千家万户沐光行动"推动乡村因地制宜开发，并强制要求征得农户同意，保护农民合法权益。

南华惠康科技有限公司最新岗位招聘： 一、市场部经理1名 要求：年龄55岁以下，男女不限，有一定群众基础，沟通能力强，有市场运营能力，有政务背景或从事过对接机关单位工作的优先，月综合工资不低于5000，年薪十万以上，上不封顶。 二，业务员10名 要求：年龄25到55岁，男女不限，沟通能力强，有销售经验，曾任职过村委领导或接触群众较多的单位离职人员者优先，月综合工资4000到8000。 联系电话： 工作地址：南华县龙川镇

因业务发展需要，楚雄浩策商贸有限公司招聘白酒销售员数名，工资面议。 招聘条件： 1.年龄：22-45岁 2.学历：学历不限，识字会手机办公 3.证件：持有C1驾驶证，能开车跑市场（必备）；无酒驾、无不良犯罪记录。 4.稳定性：长期稳定上班，能接受跑外勤、出差、拜访客户。 5.健康：身体健康、能吃苦耐劳、无不良嗜好。 岗位职责： 1.有酒水/快消品销售渠道业务员经验优先。新手肯学也可培训。 2.熟悉楚雄市及周边乡镇市场，有烟酒店、餐厅、夜店客户资源优先。 联系人：余总

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5. 配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

我们正在寻找充满激情和自驱力的分布式光伏业务员加入我们的团队。你将负责在指定区域内开发工商业（C&I）及户用（Residential）光伏市场，推广公司的一站式光伏解决方案。你需要完成从客户开发、现场踏勘、商务谈判到项目签约的全过程，致力于推动绿色能源的普及，同时实现个人与公司的业绩目标。

薪资 底薪3000–4500 + 高提成 + 奖金 综合月薪：6000–15000+ 工作内容 1. 负责客户开发、咨询对接、业务办理 2. 维护客户关系，跟进客户需求 3. 按公司流程完成业务，不用外出跑业务 任职要求 1. 20–40岁，沟通表达自然 2. 想赚钱、能吃苦、有目标 3. 有无经验均可，公司统一培训 4. 人品端正，服从管理 公司福利 带薪培训，有人带，上手快 提成高，发放准时 晋升空间大，能力强可升主管/经理 团队氛围好，不勾心斗角

【急招】云南柒美家信息技术有限公司 五险单双休年终奖 公司简介 柒美是一家专注于家具供应链管理与服务的创新型企业。以“让家具流通更高效”为使命，总部位于中国西部家具商贸之都的核心区域——成都市新都区。依托成都区成熟的家具产业带及物流枢纽的优势，柒美家致力于打通原材料采购、生产制造到终端销售的全链路的完整体系。（楚雄岗） 一、招！！！电话销售 数名 二、岗位职责 1、通过线上平台进行产品推广与销售，完成每日销售任务； 2、与客户保持良好沟通，解答咨询并促成订单转化； 3、协助整理销售数据，反馈客户意见以优化销售策略。 三、任职要求 1、具备良好的沟通能力和服压能力，能积极完成销售目标； 3、熟练使用办公软件及主流社交平台工具； 4、对销售工作有热情，愿意在电商或互联网行业长期发展。 四、福利待遇 - 薪资：面议，3000-6000元/月（含绩效）。 -购买五险（） - 时间：9:00-12:00-13:00-18:00，大小周单双休

诚聘：话务专员数名 男女不限 工资：底薪提成全勤奖励话补 综合收入：4000—8000 元 工作地址 ：楚雄市开发区永兴酒店 工作时间：早9晚6 月休4天