我公司主要从事机械设备安装维修技改，招学徒2人，要求对机械维修感兴趣。学习能力强，吃得苦，4500/月，试用期2个月，。

要求会基本电路接线，挖机等焊接，生产线设备维修

沙石厂维修保养

碎石厂设备维修机工

岗位职责： 1.建立并优化设备维护保养体系，健全设备管理规章，编制设备维保技术标准。 2.编制并落实设备日常巡检与维护方案，定期巡查设备运行状态，识别潜在风险，评估运行数据。 3.熟练掌握机械设备及电气系统的常规检查、维护流程以及故障诊断与处理方法。 4.结合设备运维实际，对操作及维修人员开展专项培训与现场指导。 5.依据设备使用状况，合理管控备品备件库存及维修成本支出。 6.针对设备运行表现，实施科学化管理，组织重大生产问题的分析与整改。 7.围绕设备性能缺陷及成本损耗环节，推动持续优化改进措施。 8.按照设备管理规范执行设备状态评估，并对发现的问题提出改善建议并督导落实。 9.完成主管领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，主修机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业。 2.具备三年以上设备运维管理经验，熟悉管理制度的制定与落地执行。 3.有水力机械、泵站系统、阀门或柴油机维修背景者优先录用。 4.持有电工操作证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。 5.综合素质要求：具备抗压能力、系统性思维、高效沟通技巧、团队协作意识、数据分析敏感度、执行力强、目标导向明确、持续改进意识突出。

水泵更换轴承，机封，电机更换轴承。要求懂机械原理，维修技术全面过硬，在辅助人员的协助下能自主完成水泵、电机轴承及机械密封的更换。保证维修质量，确保检修完后运行正常。工期约7天

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修，保障设备安全稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3. 记录维修保养过程及耗材使用情况，建立并更新设备技术档案 4.配合生产部门处理突发性设备停机问题，快速响应、高效恢复生产 5.参与新设备安装调试及旧设备技术改造，提出合理化改进建议 任职要求： 1.学历不限，具备机械类相关专业背景或实际维修经验者优先 2.有机械维修/保养实操经验者优先，能独立完成常见故障判断与处理 3.熟悉常用机械设备结构原理及安全操作规范，持有特种作业操作证（如焊工、起重工等）者更佳 4. 工作认真负责，具备良好的动手能力、沟通协调能力及团队协作意识 5. 能适应生产现场工作环境，服从工作安排，具备一定抗压能力

应届生储备干部 5K-8K（周末双休） 一、【福利待遇】 1、以培养公司未来核心骨干及管理人才为导向，晋升通道公开透明：基础岗-组长-主管-经理-总监（能力决定晋升，不拘泥资历） 2、起薪高于普通岗位，收入更具竞争力：无责任底薪￥3500-￥5000+提成12%～25% 3、完善培训体系：实行一对一导师制，经验丰富的同事全程指导，快速适应工作节奏 4、职业发展空间广阔：深耕行业10年，昆明设有3家分公司，平台稳定有保障 5、周末双休+五险+法定节假日休息+年度盛典+冬季运动会+国内外旅游+春游踏青+周年庆典+节日福利+新人奖励+优秀员工奖+个人奖项+带薪年假等 二、【工作职责】 1、负责收集新客户信息，并开展沟通，完成客户开发 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，挖掘合作潜力 4、定期回访合作客户，增强互动，构建长期稳定的合作纽带 三、【任职资格】 1、大专及以上学历（大四在读可实习），专业不限 2、年龄20-28岁，踏实肯干，认同互联网行业发展前景；具备较强的学习能力、逻辑分析能力以及语言表达与谈判技巧 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 负责人：唐老师 地址：云南省昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座16楼 职位福利：绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、出国游、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、朝九晚五 职位亮点：无责底薪保障 双休 不加班

维修安装保养

1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息 4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制 1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责： 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念 职位福利： 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！ 福利待遇： 1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐 2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理

楚雄彝族自治州楚雄市招水电、工地学徒工、工地小工/杂工

楚雄大保温汽车修理厂招聘以下两种岗位： A、厂长一名： 全面主持修理厂日常工作，有汽车修理经验，有基本管理能力。高中及中专以上文化，年龄50岁以下，男女不限。待遇：保底工资+月销售额比列提成。综合工资6000元以上。 B、大车修理工3名： ，年龄不限，身体健康，有相关工作经验，主要是大车修理，底盘，发动机，前后牙箱、传动轴的维修，工资计件，多劳多得（5000一10000元）+提供两餐，月休4天。 工作时间08：00一18：00 上班地点：滇中大商汇21幢1-102号 联系人：李总

武定的吊车八吨吊，赶快联系这个人

招光伏双立柱装板班组，做桥架放小线师傅和班组，小工，学徒，

【招聘】楚雄清真火锅店 招以下岗位： 1:长期服务员数名 第一个月实习期：3000元/月 转正后4000元/月 上班时间：8:30-2:00，下午4:00-9:30 2:厨师一名：工资5500一个月加提成 3:兼职钟点工（服务员）10元—12元一个小时，钟点工上班时间：下午4:00-10点（6个小时）下午5:00-10:00（5个小时）下午6:00-10:00（4个小时）。 4:厨房打荷端锅底：4000-4500元一个月。 5:面点师一名：工资4500-5000。 电话： 地址：楚雄市世纪花园（龙川苑）小区门口商铺（清真老朵家火锅）

1、大专及以上学历，机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验，商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上，或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识，一定的的系统管理能力，具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件，掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划，备件购进计划，并组织实施 2、制定紧急事件响应流程，并严格执行，确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检，对设施技术员的维修质量给予跟踪， 4、依据年度PPM计划，协调相关服务商、组织设施技术员，如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总，合理调配能源使用·，做好节能管控 6、在确保现场的正常运营，定期采购配件、工具，并且确保现有库存的合理化

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

职位描述 本公司为医疗设备服务公司，因业务发展需要，现招聘医院驻院医疗设备服务工程师。 岗位职责： 作为公司派驻至医院的设备服务技术人员，协助院方开展医疗设备的日常运维与管理工作，涵盖以下内容： 日常设备养护管理：承担签约医院内医疗设备的定期保养、巡检及计量管理任务，包含计划制定与执行落实，并配合完成设备盘点工作。 设备维修管理：负责医院医疗设备的故障维修处理，包括现场检修操作及与设备供应商之间的协调沟通，确保维修高效推进。 系统维护：对保养、巡检、计量和维修等作业信息进行系统化录入，保障数据及时、准确、可追溯；同时做好设备服务档案的归档管理，确保资料完整、有序。 其他相关支持：在医院等级复评或达标评审过程中，协助设备科完成医学装备管理相关内容的支持工作；参与设备采购过程中的技术协助；提供设备日常使用和操作培训等技术服务。 日常沟通：保持与医院相关部门的常态化联络，定期汇报工作进展，确保信息互通顺畅，针对反馈持续优化服务，提升客户满意度。 其他任务：完成公司规定的日常考核内容，以及项目负责人安排的其他相关工作。 专业能力要求： 生物医学工程、机电类、医学影像设备维护、医学装备管理等相关专业背景。 工作经验要求： 具备医疗设备维修经历者优先考虑； 有医院现场驻点服务经验者优先录用。 个人素质与能力要求： 1、具备较强的维修实操能力，拥有一定医疗设备维修基础，学习意愿强，能快速掌握多种设备的维修方法； 2、自律性好，踏实肯干，积极进取，乐于钻研新技术；性格平和，具备良好的沟通协作能力； 3、能够接受长期派驻医院工作，根据公司业务布局调整服务单位，接受必要的出差安排； 4、熟练操作计算机，可阅读医疗设备英文技术文档，具备基本的电子电路知识。 公司提供健全、规范的福利体系，并拥有广阔的职业成长空间。 工作地点：四川 职位福利：五险一金、周末双休、节日福利、通讯补助 职位亮点：这是一份通往医疗设备技术专家的成长路径！

【招聘】- PMC岗位 中海壳牌惠州乙烯三期（工期3-4年） 1 采办（催交、催运、仓储、计划等）工程师 2 管道工程师 3 电气工程师 4 仪表工程师 5 设备工程师 6 焊接工程师 7 安全工程师 要求： ①50周岁以下，中级职称、学历全日制大专（要有全日制学历认证）。 ②石油化工项目5年以上同岗位经验，有大型炼化项目PMC经验者优先考虑。 宁夏煤业MTP工艺技术升级改造项目（工期1年半） 1焊接工程师 要求： ①50周岁以下，中级职称、学历本科。 ②石油化工项目5年以上同岗位经验，有大型炼化项目PMC经验者优先考虑。 ☎：（）

岗位职责： 1. 参与新设备工艺设计及设备选型、安装调试及验收工作，确保符合工艺与安全标准 任职要求： 1. 机械、电气、自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备水泥厂设备安装现场管理经验，熟悉整个生产线设备工艺流程 3. 具备较强动手能力、问题分析能力及跨部门协作意识 4. 工作细致负责，能适应生产现场工作环境

根据叶片技改方案，保质保量完成划线、打磨、贴布及加热固化工作。要求持应急管理局颁发的有效高空作业证！

维修电工，1-2 工作地址:禄丰市金山镇乌龟山永兴纸业厂区（禄丰至一平浪方向单行线约400米） 试用期工资3300-3800元/月，转正后工资4000-5000元/月 购买五险 对电气设备的维护和维修工作有高度的责任心，能够及时发现和解决问题，保证设备的正常运行；具备良好的团队合作精神，具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的电气技术和设备知识，适应不断变化的工作环境和工作要求；能够适应一定的体力劳动和工作强度，适应倒班、加班，电气设备的安装、调试、维修和保养，进行电气元件的选型和布线，使用电气绘图软件进行电路图绘制和修改，3年以上电气设备维修、保养经验，熟练掌握电工基础知识，如电路原理、电机原理、电气控制；掌握PLC、变频器、传感器等自动化设备的工作原理和编程调试方法优先；熟练使用各种电工工具和仪器仪表，如万用表、兆欧表、钳子、螺丝刀、电烙铁等，万用表、兆欧表、钳子、螺丝刀、电烙铁 25-45岁中专（中技）及以上学历

招磨砂师傅两名 厂在南华工业区 工资稳定 电话 工资面议

维修电工，1-2 工作地址:禄丰市金山镇乌龟山永兴纸业厂区（禄丰至一平浪方向单行线约400米） 试用期工资3300-3800元/月，转正后工资4000-5000元/月 购买五险 电气设备的安装、调试、维修和保养，进行电气元件的选型和布线，使用电气绘图软件进行电路图绘制和修改，3年以上电气设备维修、保养经验，熟练掌握电工基础知识，如电路原理、电机原理、电气控制等；掌握PLC、变频器、传感器等自动化设备的工作原理和编程调试方法优先，熟练使用各种电工工具和仪器仪表，如万用表、兆欧表、钳子、螺丝刀、电烙铁等，万用表、兆欧表、钳子、螺丝刀、电烙铁 25-45岁中专（中技）及以上学历

招聘岗位：1名调试岗 工作内容：配合生产线完成最后一步的调试工作，能看懂基本的图纸及电器原理图 招工要求：1、初中及以上学历，45岁及以下， 2、有相同工作经验的首选，年龄可适当放宽至50岁 福利待遇：工资6000，包工作餐，五险一金，双休，年底十三薪 工作地点：柘林镇南华亭东路。 联系电话：

负责搅拌站日常生产任务，和车队日常管理

云南省楚雄市招聘： 1.招聘裁片熟练工 2.招聘磨边师傅 3.招聘销售人员 联系电话：

云南省楚雄市招聘： 1.招聘钢化师傅 2.招聘前台销售 3.招聘磨边师傅 联系电话：

叉车工 年龄要求：18—50周岁，身体健康，无疾病，，能吃苦耐劳；能接受公司和车间主任及班组长的工作安排；两班倒 薪资福利:3500—6000元/月（按产量计件），详情面谈；提供食宿， 招工人数:2人 具体事项请电话咨询或者到公司面谈 工作地址:牟定县元双公路旁黄龙山柴火鸡水泥路前行200米（距离县城10公里）

叉车工 工作地址:楚雄市开发区绿野路88号云南天腾化工有限公司 12小时一个班，两班倒 计件（6000-8500元） 能熟练驾驶叉车 40岁以下，有叉车证