工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网等）方式与车主客户沟通，完成车险续保及相关售后服务工作；（无外勤） 2、客户资源由公司统一提供，均为固定车主名单，工作内容轻松，办公环境良好，收入稳定有保障。 薪资福利： 1、提供全面且具有竞争力的薪酬福利体系 2、岗位收入：综合底薪2400至5500+提成+现场激励奖金，前期月收入3.5-4k，综合收入5000至8000元/月；后期收入稳定在8000至1万5，上不封顶！ 3、不限经验，入职后可快速掌握工作流程。 4、依法缴纳五险一金。 工作时间： 1、标准长白班：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右 2、每月休息5天，享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假 职位要求： 1、年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续上升，车辆保险成为刚需，业务易开展，成长空间广阔，资源质量高，绩效奖励优厚，享有国营企业员工同等福利待遇。公司为国有背景企业，福利完善，职业发展平台大

一、工作内容： 主要负责团险及高端业务的全流程协助工作； 1、提供保单保全及批改流程支持，并处理过程中出现的相关问题； 2、协助完成销售开票流程； 3、承担其他关联事务，如产品咨询、理赔答疑等； 4、负责高端产品社群内的咨询回复与问题处理。 该岗位偏向销售辅助方向，需具备解答高端产品社群疑问的能力，同时支持结算流程、客服协调及开票等事务性工作。 二、薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪2500 + 全勤奖500 + 绩效奖金1200（系数0.8-1.2）+ 岗位津贴400，综合收入4600-4840元 三、工作时间： 每日工作时间为8:00至23:00，实行排班制，最晚班次于23点结束，休息安排为轮休制，做六休一

公司提供素材，你发到抖音上，一天5元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

一、公司介绍 世界500强泰康集团直招 HWP 健康财富规划师、高端养老社区销售合伙人队伍！ 2023年于央视CCTV4、CCTV9、新闻频道联合投放首个职业类广告，更有央视新闻频道主持人带您全方位深入了解新职业新赛道——HWP 健康财富规划师！ 二、职位介绍 1、健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的全新职业路径，依托泰康大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期、全财富周期的一站式长寿、健康、富足解决方案，构建从摇篮到天堂的整合服务体系！ 2、HWP团队成立于2018年，由集团战略投入，致力于建设一支高学历、高素质、高绩效的专业化营销精英队伍。 三、泰康之家﹣高端医养社区介绍 1、泰康之家为亚洲领先的高品质医养社区品牌，布局全国，贯通南北、辐射东西，提供候鸟式旅居、独立生活、协助生活、专业护理、记忆照护四大生活服务板块，引进国际CCRC持续照护模式，首创医养融合服务体系，IPE全球资管实力排名第三、国内第一。 2、泰康之家是国内首家高端连锁候鸟医养社区，采用“一家社区一家医院”的医养结合模式，已在全国35城布局40家社区，其中20家已正式运营（涵盖北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、南昌、沈阳、长沙、厦门、三亚、南宁、宁波、深圳、重庆、西安……） 四、薪资待遇 1、综合薪资范围：12000-60000元／月。 2、薪资结构：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续服务奖＋管理津贴 3、健全的企业福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老险及企业年金等多重保障。 4、公司设有各阶段现金激励、旅游奖励、成长奖励、实物奖励等多种激励机制。 5、入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力新成员快速融入与发展。 六、晋升机制 倡导内部晋升，最快半年可晋升至管理岗位，享受相应管理津贴。 七、岗位职责 1、带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约转化。 2、负责现有客户的信息整理与关系维护，持续跟进并挖掘潜在需求。 3、策划并组织高端小型沙龙活动，实现客户关系深化与二次开发。 八、任职要求 1、年龄：25-45周岁 2、学历：本科，学信网可查；特别优秀者可放宽至大专。 3、经验不限，近一年收入不低于12万元。 被录取者可亲自体验： 北京燕园／成都蜀园／武汉楚园 参与项目：全国连锁候鸟式养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心，3天2夜沉浸式全程体验

给公司购买过的老客户进行活动通知，参加公司的增值活动，在增值活动过程中，进行二次开发。

岗位职责： 1、落实总公司战略部署，全面主持分支机构日常运营，统筹业务发展规划，优化业务管理机制，推进下辖机构系统化建设，确保各项业务任务与指标有效落地，加强人员管控，保障分支机构工作合规、高效运行； 2、贯彻实施总公司个险业务管理制度，对下属机构业务进展进行跟踪、分析、督导并提供数据支撑；根据业务节奏制定营销推动方案，组织召开各类经营分析会及早夕会，推动业务稳步发展； 3、落实个险条线在外勤人力管理、费用使用、制度执行等方面的相关政策与标准，督导下辖机构人力目标达成，强化外勤队伍合规作业，确保人员管理工作规范有序； 4、推进总公司个险培训体系落地执行，涵盖课程开发、讲师培养、培训效果评估及调研测评等内容，持续提升销售团队专业能力； 5、执行总公司互联网保费业务相关政策、目标及用户增长策略，定期追踪业务进度，落实营销推动举措，开展日常督导与机构业务监测，提升App用户活跃度、留存率及付费转化率，助力互联网业务规模持续扩大； 6、统筹分公司个险渠道承保、保全、投诉处理、理赔调查、续期服务等全流程管理，切实履行消费者权益保护相关职责； 7、严格执行分支机构业务管理规范与合规要求，配合总公司开展产品测试，及时反馈系统运行问题，协助处理核保、保全等业务中的复杂案件，保障业务平稳运转； 8、负责分支机构企业客户的开发与关系维护，维系合作渠道，对接企业需求，组织开展新产品宣讲与培训支持； 9、完成上级交办的其他任务、临时性工作及相关跨部门协作事项。 岗位要求： 1、年龄不超过35岁； 2、具备本科及以上学历； 3、具有10年以上同行业工作经验，其中至少2年相同岗位履职经历；

职位描述 上市公司旗下产品续保服务岗位，工作内容清晰，操作便捷，对无经验者友好，团队氛围佳。 一、工作内容 对接公司集团通过商业广告获取的“高意向留资实时客户”以及“已购产品需复购的客户”，通过电话或企业微信同屏协助客户在公众号完成下单； 公司安排系统化培训，入职后有优秀同事带教，主管耐心负责，沟通顺畅。 二、薪资待遇： 无责任底薪3000-6600（按职级定薪，底薪随业绩动态调整），提成比例1%-5%（月均提成收入3000-20000+，上不封顶），另有激励奖金100-2000元不等，综合月薪8000+～15000+ 三、公司福利： 配备独立办公工位及全套设备，缴纳五险一金，享受国家法定节假日，正常调休；享有带薪病假、婚假、丧假、年假及其他带薪假期；定期提供下午茶、购物卡、生日礼品、节日红包，团建活动多样，包含员工旅游等丰富福利。 四、工作时间： 周一至周五 9:00-12:00，13:30-18:30，周末双休，法定节假日照常休息。 五、岗位要求： 大专及以上学历，条件优异者可适当放宽学历要求；具备保险电销、催收、课程顾问类电销经验者优先录用； 年龄18-35周岁，性格亲和，普通话流利无明显口音，乐于学习新事物；目标明确，渴望提升收入者欢迎加入。 六、工作地点： 雁塔区汇鑫中心D座708-5/708-A（距丈八一路地铁D口步行约300米）

26.27需要兼职人员两名男女不限地址凤翔长青二电厂

通过公司下发的客户资料，对老客户进行二次客户邀约，参加公司组织的客户增值服务。在参加增值服务的过程中实现业务突破。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的方案咨询与规划服务。 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成全流程服务，及时响应疑问并协调内外部资源高效解决 4.参与公司组织的产品培训与业务分享，持续提升专业能力与合规展业水平 5. 遵守监管规定及公司制度，确保销售行为合法合规，严守客户信息保密义务 任职要求： 1.大专以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先。 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3. 诚信正直，无不良从业记录，认同长期主义职业发展理念

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陕西铜川市照金镇洗煤厂招聘铲车司机一名，工资7500，包吃住，要在洗煤厂干过的。电话

明天找3个大工做围墙小红砖工资260，九小时，日结，干活不行不要，

明天找3个大工，做围墙小红砖，工资26o，九小时，有干人的打电话

招聘长期营业员一个，25-40 岁。上班时间8:00-12:00点，下午14:00-17:30。月休四天，会使用智能手机，有耐心，服务态度要好，工资2200-2600 联系电话： 上班地址铜川市王益区红旗街小学附近

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险保障及财富管理方案，涵盖寿险、健康险、养老险等产品 2. 开展客户拜访、需求分析、保全服务及续期管理，建立长期信任关系 3. 参与公司组织的业务培训与营销活动，持续提升专业能力与市场拓展水平 4. 遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、规范、诚信 5. 协助团队完成阶段性业务目标，积极参与团队协作与经验分享 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2. 经验不限，欢迎应届毕业生及有志于长期发展在金融保险行业的优秀人才 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与学习意愿 4. 认同中国人寿“成己为人 成人达己”企业文化，责任心强、积极进取 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将提供系统化培训与职业发展支持

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险保障及财富管理方案，涵盖寿险、健康险、养老险等产品 2. 开展客户拜访、需求分析、保全服务及续期管理，建立长期信任关系 3. 参与公司组织的业务培训与营销活动，持续提升专业能力与市场拓展水平 4.遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、规范、诚信 5.协助团队完成阶段性业务目标，积极参与团队协作与经验分享 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2.经验不限，欢迎应届毕业生及有志于长期发展在保险行业的优秀人才 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与学习意愿 4.认同中国人寿“成己为人成人达己”企业文化，责任心强、积极进取 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将提供系统化培训与职业发展支持

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5.认可长期职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长

工作内容：负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，在回访老客户的过程当中，客户的保险要到期了，续保、转保都带有销售成分，所以说会含有半销售性质，

岗位职责: 1. 提供专业的风险管理咨询服务，协助客户识别、评估和应对各类个人人生风险、企业经营风险。 2. 参与咨询落地个人或企业风险解决方案。完成风险分析报告及优化建议方案。 3.识别整理客户已有风险完整方案，整理识别过往方案优势及不足。并且完善个人或企业方案的最优路径。 4.搭建优秀人才团队，并带领管理团队。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有个人自驱力，目标感 5.自我管理能力 6.有意愿拓展、管理自建团队

仁心耳鼻堂 长期宣传员（有电动车者优先、、会使用智能手机、能放下面子，表达清晰、嗓门红亮、一天工作6-8小时）100-180元/天工资+提成 工作地址：铜川市金鼎路东段仁心耳鼻堂 ✅ 联系电话：

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岗位职责: 1. 为客户提供专业化的服务支持与解决方案； 2. 及时回应客户疑问，保障服务体验与满意度； 3. 整理并记录客户意见，快速反馈至相关部门并协助处理； 4. 持续维护客户关系，确保沟通顺畅高效。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及客户服务意识； 2. 能够独立分析并妥善解决客户提出的问题； 3. 工作态度积极，热爱客户服务相关工作； 4. 具备良好的团队协作能力，能与同事良好配合。 上班时间：8:30-11:30 14:00-17:00 周末双休 法定节假日

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪！0成本创业风口级推广项目！师傅一对一指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，新手、宝妈、行业资深者皆可参与！ 要求：爱学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪、入驻奖励、费率分润、粉丝收益，以及长期管道收益！ 业务板块丰富多样， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道流水持续叠加！ 时间自由，无拘束，想做就做，无需朝九晚五，不必看人脸色。 真正实现为自己工作。 管道收入持续累积，越积越多。 不同于其他行业干三年离职归零， 我们是干两年，收入从主动转向被动，即便停止操作，管道收益仍稳步增长！ 举例：每日办理3台POS机，当日收入997元； 每月工作20天，累计60台； 6个月总奖励收入：6×60×299=107640元（未计入期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户普遍达数十万）。 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多板块组合操作，综合收益更可观！