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【猎头代招-上市公司招聘】 职位描述： 1.新品阶段产品性能、结构、计划、成本及风险评估,制定烧结铁铁硼配方、熔炼、氢碎、制粉、混合、成型、烧结、扩散、加工、表面处理等工序的技术方案; 2.试生产及量产阶段技术主导,确认所有技术类文件,整个项目生命周期的技术支持; 3.制定公司配方优化降本、工艺降本计划,并利用资源优化技术研发发流程 4.简单和管理实施技术项目的进度,负责维护技术项目的质量; 职位要求： 1、专业能力： 精通烧结钕铁硼配方设计，具备高牌号（54SH、54UH、56SH等）成功开发及量产经验，对制造设备有比较深的了解并且能熟练运用，能熟练使用相关工具，对制程进行分析优化； 2、标准化能力：能基于项目群共性需求归纳、问题经验总结及理论推演等手段，建立制造流程、方法、工具等的标准化及数字化、信息化； 3、风险控制能力：能在设计阶段识别并规避结构相关的制造、可靠性风险，并在设计端针对性提出风险规避预案； 4、创新能力：能基于客户/用户新需求，进行吸收和内部转化，主导开发/验证新的制造方法，完善项目制造模型； 5、成本管控能力：掌握产品/零件成本预算、成本管控等知识，具备成本数据分析、持续成本优化能力，并提供成本管控或优化方案、方法或工具以达成项目开发成本及产品成本管控标准。

岗位职责 1. 负责新型磁光晶体、磁光玻璃及薄膜材料的开发，重点提升法拉第旋光效应、磁致双折射性能，并实现低光学损耗等核心指标突破； 2. 开展稀土掺杂体系与非互易性材料的组分设计及微观结构调控研究； 3. 主导单晶生长、溶胶-凝胶法、磁控溅射、脉冲激光沉积（PLD）等关键制备工艺的研发与规模化放大； 4. 攻克材料在光学均匀性、热稳定性及抗激光损伤能力等方面的工程化技术瓶颈； 5. 构建材料微观特征（XRD、TEM、SEM）与宏观磁光性能之间的构效关系模型； 6. 联合光电器件研发团队，完成磁光隔离器、环形器、调制器及磁光传感器等器件的材料匹配与性能验证工作。 任职资格 1. 具备本科及以上学历，材料物理/化学、凝聚态物理、无机非金属材料、光学工程等相关专业背景者优先； 2. 拥有3年以上磁光或光电材料研发经验，具备晶体生长或薄膜制备实际操作能力，曾主导至少1项磁光材料量产项目者优先； 3. 具有光纤通信、量子通信、激光雷达等领域工作经验者予以优先考虑。

岗位内容： 1. 研发新型聚酰亚胺类高分子材料，产出具有创新性的科研成果，并推动技术成果的产业化应用。 2. 对接国际先进水平，改进与优化现有材料性能，控制制造成本，推进国产化替代进程。 3. 申报国家、地方及各部委资助的科研项目，拓展合作企业资源，开展联合技术研发项目。 任职要求： 1. 具备坚实的材料学理论基础，掌握常见材料的特性及其实际应用场景。 2. 拥有良好的学习能力与问题解决能力，具备团队协作意识和沟通技巧。 3. 有材料工程师相关工作经历者优先录用。

招聘清洗工程师、检测工程师、碳化硅外延工程师、设备维护工程师，通常要求电子、化学、材料、机械、物理专业的，工作经验主要在半导体厂从事过类似岗位的都可。

岗位职责 矿山固废处理研究与应用：主导或参与矿山废弃物（如尾矿、煤矸石、矿渣等）资源化利用的技术研究，开展固废特性检测分析、无害化处理技术开发、再生材料配比设计及性能提升工作，推动固废向建筑材料或其他新型材料转化，减少环境污染，提高资源循环利用率，助力绿色低碳发展目标的实现。 新材料研发与应用落地：专注于新材料方向的研究与实践，跟踪国内外新材料技术发展趋势，开展新型材料的筛选、试验验证、性能测试及工程适配性研究，制定可行的应用技术方案，攻克新材料在实际使用中的关键技术瓶颈，推进科研成果从实验阶段迈向产业化应用。 建筑新材料运用与技术支撑：负责建筑领域新材料（如无机保温材料、装配式建筑配套材料等）的应用技术研发，结合具体建筑工程场景，优化施工工艺流程，提供现场技术支持，验证新材料在结构、墙体、地面等部位的实际适用性，解决开裂、渗漏等常见工程问题，确保材料性能满足行业规范和项目需求。 新技术孵化：围绕矿山固废资源化、新材料开发及建筑应用方向，开展新技术、新方案的发掘、研发与孵化工作，牵头或参与技术创新项目，制定技术孵化路径与实施计划；关注前沿科技动态，挖掘潜在创新机会，协同团队推动实验室成果向可实施、可推广的技术解决方案转化，建立完善的孵化机制，支撑公司核心技术体系建设，促进技术与产业深度结合。 跨部门协作与技术对接：协同生产、工程、环保等相关职能部门，推进材料技术方案的可制造性评估与工程化落地；对接外部专家、供应商及客户单位，传递技术诉求，联合优化材料配方与施工工艺，回应客户技术疑问，依据市场反馈调整研发重点方向。 行业合规与技术迭代：掌握矿山固废处置、建筑材料等领域相关的国家法规、行业标准及政策要求，确保研发工作合法合规；持续跟进先进材料技术进展，开展技术革新，提出材料性能改进与工艺升级建议，增强产品技术竞争力。 任职要求： 学历与专业：硕士及以上学历，材料科学与工程、无机非金属材料、复合材料、材料化学等相关专业背景，具备扎实的材料学理论基础，有矿山固废资源化、建筑新材料研究经历者优先考虑。 专业能力：能够独立完成材料研究任务，包括实验方案设计、数据采集与分析，熟悉矿山固废处理技术路线、新材料研发流程及建筑应用场景；掌握材料性能检测方法及相关仪器操作技能，具备解决材料研发与应用中关键技术问题的能力，具有相关科研项目或实习经验者优先。 综合素质：具备严谨的科研作风、较强的创新思维和独立判断能力；拥有良好的沟通协调能力、执行力和问题应对能力，责任心强，能胜任一定频次的现场调研或出差任务，富有团队合作意识和持续学习动力。

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招聘多名 普工 装配 操作工 机加学徒 食宿：管吃管住，三餐免费 工作环境：车间干净整洁，恒温舒适 福利：各项节日福利，缴纳社保 工龄奖 任职要求： 年龄18—50岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理， 工作内容：负责产品组装 包装 流水线作业，轻松简单

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铜川食品厂 大量招人，接受大龄工，50以内 综合薪资：综合5-6K 工资发放时间：次月15号 福利待遇：1.包2餐，包住宿。 2.操作工活简单。