一、岗位职责 专职调解员负责依法开展公司金融类案件的调解工作，通过专业调解促进各方当事人在自愿、平等协商的前提下达成一致意见，妥善化解矛盾纠纷。及时向客户反馈当前诉讼进展情况，并说明后续可能产生的影响。 二、工资待遇 底薪4000元（含保底1000元）+绩效提成8.5%（平均月薪7.5K，上不封顶） 三、任职要求 1、年龄*******，性别不限，大专及以上学历； 2、具备出色的沟通技巧和较强的谈判能力； 四、公司福利 1、提供系统化培训机制，助力岗位技能与综合素质持续提升 2、每月组织团队聚餐，举办员工生日会，不定期开展观影、游戏等团建活动 3、缴纳五险一金，享有生日礼金、节日福利 4、公司建立多项支持政策，对新员工包容性强，只要你踏实肯干，高收入与快速成长绝不是空谈～

【岗位职责】 1. 负责学生学习进度的跟踪与管理，制定个性化学习方案。 2. 协调教师、家长及学生之间的沟通，保障教学服务质量。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 有法律职业资格证（A证）； 3. 超强的执行力、抗压力和学习能力，良好的沟通能力和亲和力； 4. 良好的团队精神、优秀的法律专业功底、专业教育背景； 5. 有志于长期从事法律事业行业。

任职要求： 无需坐班 1、具备律师执业资格证书 2、具备出色的执行能力、抗压能力及学习能力，善于沟通，富有亲和力 3、具有良好的团队协作意识，扎实的法律专业知识与教育背景 4、具有一至三年相关工作经验者优先考虑 【岗位职责】： 1、严格遵守法律法规，维护当事人的合法权利； 2、负责处理律所案件的立案、出庭、执行等诉讼事务； 3、坚守职业准则，参与各类民事调解与仲裁工作； 4、积极参加法律业务培训，持续提升专业水平，为客户提供优质法律服务； 5、负责解读相关法律法规，提供法律咨询与答疑，代写诉讼文书及其他法律文件； 6、指导并统筹律师助理的日常工作任务安排

岗位职责: 1. 通过电话或线上渠道联系家长或学生，邀请其到校进行面对面咨询。 2. 接待到访客户，提供专业的咨询服务，分析学生学习需求，结合客户实际情况制定合适的课程计划，解答疑问并推动报名完成。 3. 定期进行客户回访，跟进需求变化，持续提供针对性的课程建议，提升续费、扩科及推荐转化。 4. 协助安排试听课，利用体验课效果引导客户完成正式报名。 任职要求: 1. 本科及以上学历。 2. 具备相关咨询工作经验，有教育行业背景的优秀销售人员优先考虑。 3. 性格积极热情，具备出色的沟通能力与服务意识。 4. 结果导向，能承受工作压力。 5. 热爱教育行业，认同教育价值。

【岗位职责】 1. 参加金融借贷类相关案件沟通、研讨及谈判会议，对相关法律问题进行法规检索、整理，开展法律研究、风险评估、出具法律解决方案； 2. 代理司法诉讼、执行案件，推进司法流程，独立参与立案、开庭、调解和与法官沟通等工作； 3. 完成律所交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 已取得法律职业资格和持有律师执业证； 2. 具有良好的系统思维及分析能力，做事细心、耐心，有较好的沟通能力； 3. 有金融借贷纠纷、民间借贷纠纷等业务经验者优先； 4. 适应短期出差。

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普工物料员】 年龄16--45岁，不限经验，上班可以带手机 工作内容汽车小配件的分拣、排序、归类、配货等工作简单， 【叉车工】 年龄18-50岁，有证即可，点击下方报名，我给你发工作视频 薪资待遇： 普工：230元/天 叉车工：260元/天 吃住待遇： 宿舍4-6人间，空调洗衣机/热水器/洗衣机，住宿环境好。伙食好 朋友一块来的请提前告知我，可以分到同一车间及宿舍

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岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题 3. 协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4. 配合处理诉讼、仲裁、调解等法律事务的前期准备与材料整理 5. 完成法务文件收发、用印管理及内外部沟通协调工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限，有法律职业资格证者优先 2. 无经验要求，欢迎优秀应届毕业生投递 3. 熟悉《民法典》《劳动合同法》等常用法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强学习能力与职业操守

一、岗位职责 1．负责公司采购、销售、设备、工程、劳动用工等各类合同的起草、审核与修订，建立合同管理台账，跟踪合同履行情况； 2．参与供应商、客户等合作方的资质审查与背景调查，对合作方经营风险出具法律意见； 3．负责货款催收相关函件的起草与发送，跟进诉讼、仲裁等法律程序； 4．参与劳动用工、工伤处理等劳动争议的协商与处理，提供法律合规建议； 5．参与公司规章制度的合法合规性审查，配合做好安全生产、环境保护等方面的合规管理； 6．负责对接外部律师事务所、法院、仲裁机构及政府部门； 7．完成公司领导交办的其他法务相关工作。 二、任职要求 1．法学类专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试者优先； 2．具有1年以上企业法务或律师事务所相关工作经验，有制造业企业法务工作经验者优先； 3．熟悉《民法典》合同编以及《公司法》《劳动法》《劳动合同法》《安全生产法》等法律法规； 4．具备较强的合同审核、法律文书起草和纠纷处理能力，能够独立出具法律意见； 5．工作严谨细致，原则性和责任心强，具有良好的沟通协调能力，能够严格遵守职业操守、保守公司商业秘密； 6．熟练使用Office等常用办公软件。 三、薪资待遇 具体面谈

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪8000+2万业绩十提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，只提成: 1万内提10％， 1万以上30%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、地产、电销经验的优先考虑(此岗位不是催收、不是贷款)

岗位职责 1、负责公司各类合同、协议、函件等法律文书起草、审核、修订、归档及台账管理 2、开展日常法律风险排查、合规审查，为业务部门提供法律咨询与风险建议 3、处理劳动纠纷、合同纠纷、侵权争议等内部法律事务，协助对接律所、仲裁及诉讼案件 4、跟进法律法规更新，开展公司普法宣传、合规培训，完善内控法律制度 5、负责应收账款催收、纠纷证据整理、知识产权、工商相关法律辅助事务 6、配合行政、人事、业务部门完成法务相关对接、流程规范及其他日常工作 聘任职要求 1、法律相关专业大专及以上学历，1年及以上企业法务相关工作经验 2、熟悉民法典、公司法、劳动合同法、合同法等常用商事、劳动法律法规 3、合同审核功底扎实，文字严谨细致，逻辑清晰，风险预判能力强 4、沟通协调能力良好，抗压能力强，做事认真负责、保密意识强 5、熟练使用办公软件，持有法律职业资格证优先 薪资福利 - 薪资：5000-8000元（面议，能力优厚可上浮） - 五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建

居家办公 岗位职责：对接客户咨询、文书初审，带领团队，开发法律顾问案源、客户维护、普法引流。 要求：18周岁以上，无犯罪记录，有法律基础，擅长团队管理、业务拓客，沟通良好，自带案源优先。 薪资：5000-30000+，高额提成 不收求职者任何费用

1. 持有A证； 2. 具备超强的执行力、抗压力和学习能力，具有良好的沟通能力和亲和力； 3. 具有良好的团队精神、优秀的法律专业功底、专业教育背景。

【岗位职责】 1. 负责潜在客户的开发与维护，建立并巩固良好的客户关系； 2. 为客户提供专业的咨询服务，精准挖掘需求并推荐合适的解决方案； 3. 协调内部资源，确保服务流程高效顺畅，提升客户满意度； 4. 定期跟进市场动态及客户需求变化，提供持续性的服务支持。 【岗位要求】 1. 具备优秀的沟通表达能力和谈判技巧，能准确理解并传达信息； 2. 拥有强烈的目标感和客户服务意识，热爱咨询与销售工作； 3. 具备良好的团队协作精神，能在压力下保持积极的工作态度； 4. 对相关行业有一定了解，愿意持续学习以提升专业素养。

岗位职责： 1. 独立拟定、审查公司日常合同、协议、文书及各类法律文件。 2. 为公司各职能部门提供常规法律咨询服务，针对具体业务出具法律建议，预防和管控潜在风险；协助各部门解决纠纷事项。 3. 负责公司诉讼事务的推进与办理。 4. 对接并协同外部律师团队，跟进案件处理进展。 5. 建立和完善公司各类合同范本及相关法律事务管理制度与流程。 6. 参与债权债务相关问题的分析与处置。 任职要求： 1. 法律类专业背景，本科及以上学历，具备5年及以上企业法务或律师事务所从业经历。 2. 熟悉司法诉讼程序，能独立主导案件处理。 3. 能够独立完成公司常用合同、协议及法律文书的起草工作，具有工程建筑行业经验者优先考虑。 4. 具备优秀的沟通协调能力与问题解决能力，思维清晰，善于分析与研判。 5. 精通公司法、劳动法、合同法等法律法规，文字表达严谨，具备扎实的文书撰写功底。

一、岗位职责： 1. 公司提供客户资源，无需自行开发客户，主要通过微信与客户建立联系，跟进服务流程并推动合作达成，并非传统电话销售模式！ 2. 无需外出拓展业务，工作在办公室内完成签约即可获得绩效奖励，服务客户覆盖全国范围。 3. 负责定期回访维护老客户，推动合同续签，公司设有转介绍激励奖金，因此行业内客户转介绍率与复购率表现优异。 二、福利待遇： 1、上班时间：夏季8:30-18:00，冬季9:00-18:00，每周双休，法定节假日享受带薪休假； 2、薪资结构：无责任底薪+全勤奖+个人业绩提成，综合月收入8-15k； 3、公司福利：节日礼品、每周下午茶、员工生日福利、不定期团队聚餐、年度出国旅游、年终奖金及工龄奖励。

薪资：无责底薪 + 阶梯提成 + 开单奖励 + 月度销冠奖金，综合 8k-20k+，上不封顶 【岗位职责】 1. 对接意向咨询客户，挖掘考证需求，讲解证书报考政策、课程优势，促成签约； 2. 持续跟进线索，处理客户疑问，做好客户跟进记录，及时录入客户台账； 3. 维护成交学员，挖掘转介绍资源，提升复购； 4. 完成个人月度业绩目标，按时提交销售报表，参与早会夕会、业务培训； 5. 收集客户反馈，同步市场信息，配合团队营销活动落地。 【岗位要求】 1. 学历不限，接受应届生/转行小白，有电销、咨询、培训行业销售经验优先； 2. 表达流畅，目标感强，渴望高薪，能承受正常销售业绩压力； 3. 善于倾听客户需求，有耐心，执行力强； 4. 基础电脑操作，会 Excel 记录客户信息； 5. 认同团队目标，愿意学习考证相关业务知识。 【福利待遇】 1. 公司提供精准客户线索，不用自己盲目找客户； 2. 完整岗前培训：产品知识 + 谈单话术，老带新一对一帮扶； 3. 节日福利、月度团建、业绩表彰激励； 4. 有五险，全勤奖，高额现金奖励，传统节假日福利等。

1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律服务，精准把握客户需求，全面介绍公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进工作。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户资源，积极拓展新客户群体，推动合作达成。 3、定期开展客户回访，维系良好的客户关系，提升客户满意度，助力实现复购转化。表现优异者有机会晋升为律所合伙人。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速成长，超越资深人员，关键在于具备强烈的学习意愿。 2、具备出色的沟通表达能力、临场应变能力及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听，能够主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作热情高，责任心强，具备良好的协作精神和团队意识。

【岗位职责】 1. 提供专业的法律咨询与支持，确保客户合法权益不受侵害； 2. 处理案件的全过程，包括但不限于案件分析、策略制定、出庭开庭； 3. 积极参与法律谈判，促进案件的公正解决； 4. 定期参与专业培训，提升个人及团队的法律专业技能； 5. 撰写法律文件和合同，保证法律文案的准确性和专业性。 【岗位要求】 1. 拥有扎实的法律专业知识，能够独立处理法律案件； 2. 对法律行业有浓厚的兴趣，愿意接受挑战和不断学习新知识； 3. 保持良好的职业操守，严格遵守相关法律法规； 4. 能够灵活应对工作中的各种情况，保护好客户的合法权益。

接待，心理评估，制定方案，方案落地

【岗位职责】 1. 取得法律职业资格A证并已取得律师执业证。 2. 具有良好品行和较高的职业素养，法学理论基础扎实，逻辑思维能力强，认同并践行律师文化和发展理念。 3. 具有良好的协助精神，执行能力强，善于沟通，具有勤勉、敬业、谨慎的工作作风，能够独立承办诉讼案件以及非诉讼业务。 4. 愿意和律所达成共识，共创优质IP账号。 5. 表达能力佳，愿意出镜，面对镜头不怯场。 【福利待遇】 1. 我们提供专业的运营团队，完整的运营转化体系。 2. 具备完整的自媒体培训体系，达成转化至完美交付。 3. 具有广阔的发展空间，助力个人品牌打造。

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1、负责执行案件的立案审查，材料接收与形式审核，确保符合法律规定与法院内部规范； 2、负责财产保全的案件材料准备工作，并协助法官处理财产保全案件的前期工作，包括申请书的撰写，证据整理，相法律文书的审核，信息录入系统，案件咨询等； 3、就工作内容进行双向对接，解读法官对于案件处理的专业要求，转化为清晰的操作要点建议以及法律风险提示，提升双方工作效率； 4、高效完成领导交办的工作，如司法数据整理与分析，制作工作台账等。 三、薪资待遇 实习期间待遇：基本薪酬1600-2000，餐费、差旅补贴，派驻法院驻点期间提供住宿。 正式录用后待遇： 基本薪酬3500-5000，餐费、签订正式劳动合同，差旅补贴、提供五险一金，话费补贴，项目奖金。可向律所、调解中心（民非组织）、、互联网头部公司内部推荐就业。优秀人员内部晋升，部分岗位月薪可达10-18K。应届大学生优先（含未毕业）

一、[岗位职责] 主要通过线上文字沟通或电话形式，为支付宝平台客户提供蚂蚁保产品的专业解读与对比服务，协助客户完成蚂蚁保产品的配置与成交。 二、[你可以获得的] 周末双休、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时 法定节假日正常休息 六险一金（含补充商业保险），试用期开始即全额缴纳 月度绩效激励、内部员工保险福利 餐补15元/天（园区配备员工食堂） 定期组织员工团建活动 年度免费健康体检 生日及入职纪念日专属福利 夜间下班可享免费打车服务 透明、公正、公开的考核机制，平均3-6个月即可获得晋升机会！ 三、[平台优势] 1、产品体系丰富——合作覆盖百家保险公司及产品渠道，全面满足客户与蚂蚁保规划师的多样化配置需求 2、客户资源优质——依托支付宝亿级活跃用户基础，无需自主开发客户 3、理赔高效便捷——配备“安心赔”服务体系，售后支持完善 4、操作流程简便——客户可通过支付宝一站式了解多平台优质蚂蚁保产品，全程系统化操作 5、头部互联网企业——提供行业领先的薪酬待遇与福利保障（收入体面稳定） 6、科学服务模式——注重用户体验，倡导专业服务，杜绝过度营销（受人尊重的职业环境） 7、多元成长路径——每季度开放晋升通道，支持内部转岗或晋升为业务专家、管理团队等角色 8、科技驱动高效——依托先进技术支持，实现快速上手（3个月即可熟练展业，入行门槛低） 其他：具备1年及以上保险销售经验者，学历可放宽至统招大专！ 支持线上视频面试（手机端或电脑端均可） 面试仅需1-2轮

一、[岗位职责] 主要通过支付宝平台线上或电话形式，为有意向的支付宝用户提供蚂蚁保产品的专业解读与对比服务，完成产品讲解及销售全流程。 二、[你可以获得的] 周末双休，工作时间：9:00-18:00，午间休息1.5小时 法定节假日正常休假 六险一金（含补充商业保险），入职试用期即开始缴纳 每月设有业绩激励奖金 享受内部员工专属保险福利 每日餐补15元（园区内设有员工食堂） 定期组织员工团建活动 提供年度免费健康体检 生日、入职纪念日均有专属福利 上下班可享免费打车服务 考核机制公开、公正、透明，平均3-6个月即可迎来晋升机会！ 三、[平台优势] 1、产品体系完善——对接百家保险公司及产品渠道，充分满足客户与蚂蚁保规划师的多样化配置需求 2、客户资源优质——依托支付宝海量用户基础，无需自主开发客户 3、理赔高效、售后便捷——配备“安心赔”服务体系，保障客户权益 4、操作简便——用户可通过支付宝一站式了解多平台优质蚂蚁保产品，全程支持统一系统操作 5、头部互联网企业——享有行业领先的薪酬待遇与福利保障（收入体面） 6、科学业务模式——注重用户体验，杜绝过度营销（受人尊重的职业） 7、多元发展路径——每季度开放晋升通道，支持内部转岗或晋升为业务专家、团队管理者，发展机会丰富 8、科技驱动高效——先进技术支持带来高效作业模式，快速上手（3个月可熟练开展业务，入行门槛低） 其他：具备1年及以上保险销售经验者，学历可放宽至大专！ 支持线上视频面试（手机端或电脑端均可），仅需一轮面试即可完成评估

陕西本岳律师事务所坐落于西安市未央区凤城七路正尚国际金融广场D座，是一家经陕西省司法厅批准设立的律师事务所。我们律所不仅办公地理位置便利、环境优越，更秉持着“根基如山，法理如岳”的原则。为进一步发展，现面向全市招聘法务专员。 【岗位职责】 1. 该岗位主要负责各类诉讼案件和非诉讼案件，根据公司提供的精准案源通过电话、微信进行客户跟进和客户邀约，解答基础法律问题，与意向客户达成合作。 2. 维护客户关系，定期回访并推动二次合作（如法律顾问续约、案件委托等），与当事人签订委托合同、整理案件材料。 3. 记录客户信息及沟通进展，配合团队优化销售策略，完成月度/季度业绩目标。 【岗位要求】 1. 学历大专及以上，年龄26岁以下，具有法律行业经验者优先。 2. 热爱销售工作；有电销经验者优先。 3. 具备较强的学习能力和语言组织能力，有团队合作精神，能承受一定的工作压力，心态端正。 4. 有上进心，对工作认真负责，踏实具备良好的职业道德。 【福利待遇】 1. 提供精准数据线索，浮动薪资+年终奖，有完善的岗前培训和晋升渠道。 2. 基本工资 + 提成 + 五险 + 国家法定节假日 + 过节福利。 3. 周末双休，法定节假日正常休息。

1.通过电话或微信与曾参与过投标的公司取得联系，深入了解其投标相关需求。（工作重心不在频繁拨打电话，更多是后续通过微信维护关系并提供咨询解答） 2.向客户清晰讲解我们的标书代写服务内容，注重专业介绍而非强行推销。 3.与企业负责人建立良好互动关系，发展长期合作，持续挖掘客户的后续投标项目需求。 任职要求 1.具备基本电脑操作能力，能熟练打字，语言沟通顺畅无障碍。 2.心态积极，面对拒绝能快速调整状态，抗压能力强，始终保持工作热情。 3.有销售从业经历者优先考虑，无经验但态度认真、主动学习的新人同样欢迎！ 优点： 1、客户资源精准，无需盲目开发，复购率高，积累越多工作越轻松。 2、行政班安排，朝九晚六，周末双休，作息规律。 3、完善的薪酬晋升机制，只要踏实肯干，晋升速度非常快。 薪资福利：五险一金，薪资按时发放。底薪4080+提成+订单奖