拿单子找货，轻松岗位，8到8，吃饭不扣工时

岗位职责： 1. 负责采购计划的统筹管理，独立完成订单计划的下达及采购数量的协调工作； 2. 及时识别并处理订单执行过程中出现的问题，保障供应链运行顺畅； 3. 与供应商、仓储及生产部门保持高效沟通与协作，确保物料供应及时准确； 4. 负责相关数据的核验、文件整理及信息归档工作，保证资料完整无误； 5. 严格执行保密相关要求，具备高度的商业信息安全意识，落实各项保密规定。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，具备制造业背景者优先考虑； 2. 具备3年以上采购计划管理经验，熟悉采购流程及计划调度工作； 3. 具有较强的订单计划管控能力，能够高效应对订单执行中的异常情况； 4. 工作认真细致，具备良好的数据核查和文档组织能力； 5. 有涉密工作经历，具备较强的商业秘密防护意识； 6. 具备优秀的沟通协调能力，能与多个部门协同推进任务落地。

西安高陵吉利物料员 _____________________________ 【优势】：吃饭不扣工时，12小时记薪，物料员，轻松简单。 【招聘要求】：22-44岁，仅限工人 ️【工作内容】：主要负责吉利汽车零部件厂区内物料收发货、小件分拣、翻包、排序、整理等工作 ️【上班时间】：8-8，两班倒 ️【薪资待遇】:物料员198一天，综合工资5000+，一个月发三次工资，统一打卡 10号发上个月20号到30号的工资 20号发10号之前的工资 30号发20号之前的工资 【食宿待遇】：提供住宿，水电均摊，(6-8人间，空调，热水器） 吃饭自理，厂区成本餐厅，，。 ️【面试时间】：4月23日12:30面试 ️【面试地址】：高陵吉利汽车

甘肃天水杰瑞新能源 员工工资9000+ 接受不忌口 企业主要生产新能源电池（） 岗位：1 前后端操作工（18-45） 两班倒：28/小时（甘肃户籍22/小时） 三班倒：34/小时 岗位：2石墨化操作工 岗位：3持证叉车工 （18-45） 两班倒：31.5/小时 三班倒：（计件形式，每班次八小时综合7500-8500） 吃饭免费，，水电平摊 宿舍离厂区4公里左右，上下班免费厂车 ，离职必须提前一个月打报告，住宿200/月水电平摊， ，，后续费用 面试时间：周一到周天一点集中面试

一、岗位职责 1. 负责销售订单的接收、审核与归档，确保订单内容准确无误、资料齐全。 2. 根据订单具体要求，综合考虑原料库存、分割能力及产品规格，下达分割生产任务，明确产品种类、重量、等级及包装标准。 3. 监控订单执行全过程，动态掌握分割、分拣、称重、包装、入库及发运进度，保障订单按时交付。 4. 应对订单执行中的异常情况，如原料短缺、产量不足、规格偏差、客户变更或紧急插单，及时联动生产车间协调处理。 5. 审核成品出库信息，确保发货产品与订单在批次、数量、规格上完全一致，避免错发、漏发或超发。 6. 建立并维护订单台账和发货记录，定期汇总分析订单完成率、准确率、缺货率等关键指标。 7. 与销售团队、客户及副产车间保持沟通，准确传递订单需求与交付进展，确保生产与销售高效协同。 8. 完成上级安排的其他相关工作，包括订单处理、数据整理及客户信息对接等任务。 二、任职要求 1. 学历经验：年龄40岁以下，具备大专及以上学历，有食品或肉类加工行业订单管理、跟单、计划调度或客服岗位经验者优先考虑。 2. 专业知识：熟悉制造型企业生产流程及出库作业环节。 3. 办公技能：熟练操作Excel及ERP系统，具备快速录入、核对及处理业务数据的能力。 4. 能力素质：工作细致、判断迅速，具备良好的订单审核、问题应对及跨部门沟通协调能力。 5. 工作态度：具有较强的责任意识和抗压能力，能适应食品行业高强度工作节奏及旺季加班需求。 6. 职业要求：身体健康，持有有效健康证明并定期体检，严格遵守食品工厂卫生、安全及保密管理制度。

工作职责 1. 根据销售订单及库存状况，制定月度与周度生产排程，确保交付周期与生产能力之间的合理匹配。 2. 监控生产计划实施进展，及时处理物料缺货、设备异常等问题，维持生产流程稳定运行。 3. 联动采购、仓储及生产车间，传递计划变更信息，提升物料配套率与排产执行效率。 4. 定期汇总生产运行数据，分析计划执行差异，提出优化措施以提高计划达成率。 任职要求 1. 大专及以上学历，工业工程、供应链管理或相近专业者优先考虑。 2. 拥有1年以上食品或制造行业生产计划相关经验，了解生产工艺流程及产能评估方法。 3. 熟悉ERP或MES系统操作（如SAP、用友U8），可独立完成计划数据维护与分析工作。 4. 具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识，能高效应对订单调整及突发生产状况。

岗位内容： 1. 负责日常物料的采购执行、出入库操作及库存管控，确保账实相符。 2. 建立并维护物料档案信息，定期核查数据完整性与准确性。 3. 优化物料管理机制与标准作业流程，提升整体运作效率。 4. 编制各类物料报表，统计分析库存动态与采购数据，输出优化建议。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作意识； 2. 掌握仓储物流与供应链基础知识，熟悉采购流程及供应商管理环节； 3. 熟练使用办公自动化工具及ERP管理系统； 4. 有相关领域工作经验者优先录用。

岗位职责： 一、制作《发货流转单》： 1、依据销售发货单编制《发货流转单》； 2、与仓库管理员确认拟发产品的相关信息（含数量、规格、物料状态等），若暂不满足发货条件，及时向业务人员反馈情况； 二、核对发货信息： 1、依照《发货流转单》对实际发货情况进行复核与统计，如发现有单据未完成发货的，需查清原因并反馈至相关业务员； 三、更新发货进度： 根据《发货流转单》中的实际发货进展，同步在ERP系统中更新对应的发货状态及物流动态； 四、台账管理： 建立发货记录台账，并每日与库管人员核对出货数据，确保账实一致； 五、组织物流发运： 负责协调物流及快递公司完成产品发运工作。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具有一年以上销售内勤岗位工作经验 3、熟练操作办公软件、标签打印设备及ERP系统 4、工作细致认真，具备较强的学习能力，能吃苦耐劳，富有责任心 5、具备良好的职业态度，抗压能力佳，执行力强

【物料控制岗位职责】（25年，26年毕业生可投递） 一、制定并下达物料到货计划，结合生产安排与库存需求动态调整，根据供应商订单执行状态保障物料供应满足制造节奏； 1.1 执行采购订单下发及到货进度追踪； 1.2 监控订单履约过程，协调处理交付异常并及时上报； 1.3 依据客户订单与公司滚动预测开展N+6零部件需求预判与释放； 1.4 办理制造单位内部零部件调拨入库手续； 1.5 负责制造企业外协成品的订单发起及全过程跟进。 二、为新产品项目提供物料保障支持，完成PPAP阶段原材料的交付跟进与确认，确保物料进度匹配项目节点； 2.1 实施零部件PPAP相关订单的下达与到货跟踪工作； 三、结合客户订单变动及供应商质量表现，科学设定安全库存水平，压缩在制存量，推动精益化运营； 3.1 参与库存策略制定，优化存货构成，减少仓储资源占用； 3.2 发起退货指令并跟进实物退回流程； 3.3 统筹呆滞物料处置，对异常情形进行升级反馈。 职位要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理、物流或相近专业优先考虑； 2. 具备1-3年物流计划相关工作经验，有汽车制造行业背景者更佳； 3. 掌握物料需求测算、库存控制等基本业务流程； 4. 具备较强的数据分析能力与责任意识，能承受一定工作强度； 面试通过后可迅速到岗者优先录用

岗位职责： 1. 生产计划管理：依据销售订单及市场预测编制主生产计划（MPS），并分解为周/日执行计划。 实时跟进生产进度，协同生产团队处理异常情况（如延期、设备故障等）。 合理调配产能资源，确保生产排程科学高效，匹配订单需求。 2. 物料需求计划（MRP）：基于BOM（物料清单）核算物料需求，制定采购与补货计划。 动态监控库存状态，保障物料准时供应，预防缺料或积压。 及时应对物料异常问题（如来料不良、交付延迟等）。 3. 跨部门协作：与采购、仓储、生产、销售等部门保持高效沟通，确保信息无缝对接。 参与供应链流程优化项目，推动实施改进措施，提升整体运作效率。 4. 数据分析与报告：汇总生产完成率、物料周转率等关键指标，定期向管理层提交分析报告。 通过ERP/MRP系统维护基础数据的准确性和时效性。 5. 成本控制：管控呆滞物料，减少资源浪费，降低库存持有成本。 持续优化物流配送与仓储作业流程，提升运营效益。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年生产计划或物料控制相关工作经验。 3. 熟练操作ERP系统，精通Excel（含VLOOKUP、数据透视表等功能）及常用数据分析工具。 了解生产制造流程，熟悉精益生产、JIT等管理模式。 4. 具备良好的跨部门协调能力，能有效处理多任务场景下的紧急插单或计划调整。 对生产异常和成本波动敏感，具备主动优化意识与执行能力。

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

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招聘风管安装工三名，要求有登高作业证和焊工证，工资220-360元/天

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算、采购跟单及库存管控，降低呆滞风险 3. 协同采购、生产、仓储部门推进跨环节协同，优化供应链响应效率 4. 监控物料到货、入库、领用全流程，保障生产连续性 5. 定期分析计划达成率、库存周转率等核心指标，提出改进建议 任职要求： 1. 熟悉PMC业务流程及ERP系统操作，具备基础数据分析能力 2. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与跨部门推动能力 3. 能适应制造业快节奏工作环境，执行力强 4. 有生产计划、物控或仓储相关经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生及转岗人员

1.16-48岁 2.可以适应工厂工作 3.包吃住可预支 4.28一小时，月综合7000+ 任职要求: 1.适应工厂工作环境，要求住宿 2.责任心强，良好的团队合作意识，能够与同事有效沟通

任职要求 1、身体健康，能吃苦耐劳，适应体力劳作 2、有无经验均可，有搬运 / 仓储经验优先 3、做事踏实细心，服从管理，责任心强 岗位职责 1、负责货物、物料装卸、搬运、堆码、移位，按要求摆放整齐 2、配合仓管完成入库、出库、备货、分拣、装车卸货工作 3、熟练使用叉车、地牛、托盘等搬运工具，规范安全操作 4、核对货物数量、品类，避免错搬、漏搬、损坏货品 5、做好库区 5S 卫生整理，清理杂物、保持通道畅通 6、遵守仓库安全制度，做好防火、防潮、防磕碰防护 7、协助日常盘点，整理摆放库存物资 8、服从工作安排，吃苦耐劳，完成上级交办其他任务

上汽直属配件厂！可日结！可日结！可日结！ 物流员/物料员/仓管/装卸/配货员等 年龄要求：18-42岁 三餐免费，四菜一汤、拉面、牛奶水果等，公寓式员工宿舍 公寓式住宿，空调、热水器、独立卫生间、 上班可带手机，有专门吸烟区！ 一月实际到手6500-8000元（不虚夸），干的好，直接涨工资！ 三个月之后，直接涨工资！ 工作：郑州经开区

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算与采购协同，控制库存周转率 3. 执行仓库日常管理，包括收发存操作、账物一致核对及盘点管理 4. 监控物料损耗与呆滞情况，推动跨部门改善措施落地 5. 协助搭建基础PMC流程体系，支持新员工带教与标准化建设 任职要求： 1. 学历不限，欢迎应届生、实习生及转行新人加入 2. 无经验要求，具备基本办公软件操作能力即可 3. 责任心强，细致耐心，有良好的沟通协调意识 4. 愿意在制造行业长期发展，接受基础性事务性工作 5. 具备学习意愿和团队协作精神

招聘：库房快寄分拣 年龄：18—45岁， 4：30到9点工资， 一个月1500元，地址：商州区高新区君威农贸院内，联系电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时32一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-52岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

韵达招聘分件扫描及装卸辅助工作人员。员工年龄要求为18至55周岁，薪资标准为150元。员工年龄要求为18至50周岁，薪资标准为140元。工作地点位于商洛丹凤。班次可选择白班或夜班。

招聘：库房快寄分拣年龄：18—45岁，4：30到9点工资，一个月1500元，地址：商州区高新区君威农贸院内，联系电话：

招聘分拣员。工作地点位于圆通速递安宁分公司，地址在安宁。招聘人数为5名。薪资范围为2800至3000。

招聘库房快递分拣人员。年龄要求为18至45岁。工作时间为4:30到9点。月工资为1500元。工作地址位于商州区高新区君威农贸院内，陕西商洛。

[跳跳][跳跳][庆祝][庆祝][庆祝]好消息，好消息[烟花][烟花]礼泉和大荔大量招聘拣土豆工人200人左右，年龄63周岁以内，要求男女不限身体健康，无三高，若有隐瞒后果自负，具体政策大荔50斤一袋1.8元，礼泉拣大包一千斤35元，管吃管住，住宿配备有空调，免费提供被子，要去的提前报名，招满就停。大巴车山阳县统一发车，工期结束免费拉回！自行回来，结工资时报100元路费。报名地址:山阳县西河新区大润发超市五楼同舟济人力资源公司报名电话:

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工厂直招 拿订单找货 放到指定地方 小时工 小工 打磨 清洗 汽车配件 厂里有食宿 欢迎来电联系

我们单位主要经营水暖上下水管材管件，主要在仓库管理出入库，打印销售单和入库单和配货，要能熟悉基本办公软件，早上7-30分上班，下午7点下班，月工资4500，做的好，下个月以后加工资，满一年后再奖励6000元。月休息2天。