1.应用领域(形态搭建、适配解决搜网、拨号、设备管理、短信功能、atserver适配） 2.webui领域（UI接口适配、UI独立打包、系统测试问题解决等） 3.安全领域（安全形态搭建和预置密钥适配、PKI证书平台密钥适配和产线流程验证）

西安市灞桥区招家装工长/工程师(工长)

复试需要前往西安到面 岗位职责： 1.负责嵌入式Linux平台的软件设计与开发工作； 2.编写并输出相关技术文档及设计说明文件； 3.定位并修复软件代码中的缺陷问题； 4.参与物联网终端设备软件系统架构的设计与优化。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、物联网、电子、通信等相关专业，24、25届可投递； 2.熟练掌握C/C++语言，熟悉Linux环境下的高级编程（包括文件IO、进程、IPC、线程、网络编程等）； 3.具备一定的软件项目分析、架构设计和统筹思维； 4.学习能力强，逻辑清晰，具备良好的问题分析与解决能力； 5.有物联网产品开发经验者优先，25届毕业前可全职实习者优先。 福利待遇： 1.富有市场竞争力的岗位薪酬+各类生活补助（全勤奖、午餐补助、通讯补助）+丰厚奖金（年终奖、项目奖金、绩效奖金等）+每年一次涨薪机会； 2.六险一金、重要节日慰问礼金，周末双休、旅游团建、健康体检、结婚礼金等； 3.免费员工住宿：公司北京总部办公区提供员工宿舍，住宿环境温馨整洁，生活配套设施齐全。 培养体系： 1.个性化成长地图：入职配备导师1V1制定培养方案，结合系统性公司级培训、部门业务培训及外派学习机会，构建多维度成长路径，支持个性化职业发展； 2.全方位培训形式：线下阶段性集中培训+E-learning在线学习平台，实现灵活高效的知识积累； 3.双通道人才发展机制：“专业序列+管理序列”晋升路径，支持跨岗位轮岗历练，推动多元化职业成长。 发展空间： 1.纵向发展：高级嵌入式软件开发工程师、研发项目经理等； 2.横向拓展：产品经理、单片机软件开发工程师

招聘电工工长

岗位职责： 1、精通C语言，具备嵌入式系统底层软件的设计与开发能力； 2、掌握ARM/DSP等处理器架构，熟悉常用通信接口及模拟数字电路接口设计，能独立完成软件开发任务，并协同开展软件测试、验证及相关问题处理； 3、带领团队突破项目中的关键技术难题，指导团队成员提升技术水平，具有软件架构设计经验者优先； 4、熟悉军品研发流程，能够撰写各类技术文档并规范输出； 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、计算机、电子信息等相关专业； 2、具有扎实的嵌入式底层开发经验，熟练掌握C语言进行软件开发； 3、具备较强的分析与解决问题能力，拥有良好的学习态度、沟通能力和团队协作精神； 4、有军工产品开发经历，具备测试软件设计经验者优先。

有装修公司经验的工长，有自有工人，月承接能力之前5-8户。

西安市未央区招工长/工程师

岗位职责： 1.负责嵌入式Linux系统软件的方案设计与开发实施，承担关键技术难题的攻关任务； 2.根据项目实际需求，完成技术可行性分析、软件整体架构规划、功能模块细化设计及代码实现等全流程开发工作； 3.按规范编写并输出相关设计说明文档及各类技术资料。 任职资格： 1.本科及以上学历，计算机、电子、通信等相关专业背景； 2.具备三年以上Linux平台下C/C++语言开发经验，精通Linux系统高级编程技术（包括文件IO、进程控制、IPC、多线程、网络通信等）； 3.具备良好的软件项目分析能力，掌握基本的架构设计方法和项目管理思维； 4.学习能力强，逻辑清晰，具备出色的分析问题与解决问题的能力； 5.熟悉界面开发（如QT、Minigui）或数据库开发经验者优先录用； 6.有嵌入式Linux平台实际项目经验者优先考虑。 福利待遇： 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+丰厚激励奖金（年终奖、项目奖励）+年度调薪机会； 2.六险一金、重要节日慰问金，周末双休、团队旅游、定期团建、健康体检、结婚礼金等员工关怀福利。 培养体系： 1.个性化成长路径：配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，构建多维度人才培养机制，满足个体发展需求，助力技能提升与职业成长； 2.多样化培训方式：线下集中培训指导与E-learning在线学习平台相结合，支持随时随地自主学习； 3.双通道发展机制：“专业技术序列+管理发展序列”双轨晋升通道，支持跨岗位轮岗历练，推动人才全面化、多元化发展。 发展空间： 1.纵向发展：可晋升为高级开发工程师、研发项目经理等职位； 2.横向拓展：支持向项目管理方向转型与发展。

新工地招电梯司机工资 5500 管吃住，加班20元一小时，工作9小时，限制年龄58以下，，有意者电话联系： （同步）

新工地招信号工一名，工资7000，加班25，，9小时后算加班，年龄55岁以下，，管吃住。有意者请联系电话：（同步）

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

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公司简介 浪花校园圈，是基于微信小程序所打造的专属校园墙，服务内容包括，学习交流，校园交友，找搭子，Ai服务，校园地图，校园求助，失物招领，线上零食店等等多种校园服务。 目前直招零食店代理，不收取任何费用。 要求在校学生，有想法，做事用心细心。工作内容简单明了，公司手把手教。 岗位职责： 1.协助公司负责零食店的宣传工作 2.协助公司负责在校园零售店的运营工作 任职要求： 1.要求在校学生，大一大二大三学生 2.工作经验不限，责任心强，做事用心细心

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1，要求身体健康，无不良嗜好，有集体荣誉感，做事细心负责任，有担当，抗压强，有上进心；2、大专及以上建筑工程相关专业毕业的，拥有7年及以上现场施工经验，施工技能及管理经验突出；3、有干过成都TOD完整项目经验的最好，和五冶成都建工合作过熟悉的；4、提供市场化薪酬待遇。

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成都市金牛区招水电工长，要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的，有六年以上工作经验，专业能力强，身体健康，30岁左右，无不良嗜好，有良好职业道德素养，抗压强，能吃苦，有上进心，做事细心负责任，有担当，干过成都TOD的最好。提供市场化薪酬待遇。

1.负责制定生产计划，合理分配工作，提供工作效率。 2.定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结安排。 3.负责加强对生产计划的监督落实，即时处理生产异常问题。 4.负责落实安全生产制度，确保员工的人生安全和设备正常运转。 5.负责对操作设备人员巡查和指导，严禁违规操作。 6.负责定期对机器设备和供电设施进行全面细致的检查，排除安全隐患，确保设备设施正常运转。 7.负责生产数据的汇总与总结，协助进行制程优化。 8.3-5年车间管理工作经验。

车间主任: 1、医药相关专业，大专学历，具备1年以上食品、保健食品行业生产管理经验，了解食品、保健食品相关法律法规，熟悉食品、保健食品相关条款； 2、具有良好的的现场人员管理能力和很好的分析问题和解决问题能力： 3、良好的团队合作意识，职业道德和职业操守 质量负责人: 1、1年以上食品、保健食品行业质量管理经验，熟悉GMP、HACCP等管理体系。 2、具备团队管理与培训能力，能制定质量管理制度、组织员工培训考核。 3、良好的沟通协调能力，可协调内部资源解决质量问题，配合监管部门检查并落实整改。 物控部负责人: 1、食品科学、药学、物流管理等相关专业，大专及以上学历，1年以上食品、保健食品行业仓储管理经验，熟悉GMP、HACCP等管理体系。 2、具备团队管理与培训能力，能制定仓储管理制度、组织员工培训考核。 3、良好的沟通协调能力，可协调内部资源解决问题，配合监管部门检查并落实整改。

一、岗位职责1、承担逆变器控制软件的开发任务，独立完成软件需求分析、技术调研、编码实现与功能落地； 2、开展先进控制算法的研发工作，包括系统建模、稳定性评估、数字仿真测试与验证，并持续优化算法表现； 3、主导研发过程中各类技术资料的编写与整理，如设计文档、生产指导文件等，确保文件完整规范并及时归档； 4、独立处理逆变器/PCS/储能系统在现场应用中的复杂技术问题，完成故障定位、原因分析与解决方案实施，保障生产与交付顺利进行； 5、推动技术成果向产品转化，组织内部技术分享与培训，促进成熟技术方案在量产机型中的推广应用，提升团队整体技术水平； 6、关注行业技术发展趋势，开展前瞻性技术研究与储备，进行软件相关技术情报收集、专利分析，输出技术标准、通用模块设计方案及科研论文。 二、任职要求 1、本科及以上学历，电力电子、自动化、电气工程等相关专业背景； 2、具备扎实的电力电子理论基础，深入掌握电源及电力电子控制系统工作原理，具有逆变器/PCS/软件开发相关项目经验； 3、具备较强的理论分析能力与系统建模水平，熟练运用MATLAB/Simulink/Stateflow开展仿真设计与研究； 4、精通C语言编程，代码风格规范，具备良好的质量控制意识和高效的问题诊断能力； 5、熟悉DSP平台开发流程及底层配置，可独立完成基于DSP的软件开发任务； 6、具有PCS控制算法相关产品的实际开发经验者优先； 7、通过大学英语四级或以上，能够流畅阅读和理解英文技术资料； 8、1-3年电力电子或逆变器控制方向的软件开发工作经验。

岗位职责： 1、精通C语言，具备嵌入式系统底层软件的设计与程序开发能力； 2、掌握ARM/DSP等硬件平台资源，熟悉常用通信接口及模拟数字电路接口设计，可独立完成软件开发任务，并协同开展软件测试、验证及相关问题排查； 3、能够带领软件团队突破项目中的关键技术难题，指导团队成员提升技术水平，具有软件架构设计经验者优先； 4、熟悉军用产品开发流程，能独立编制各类技术文档； 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、计算机、电子信息等相关专业； 2、具有扎实的嵌入式底层软件开发经验，熟练掌握C语言进行软件编程； 3、具备较强的分析与解决问题能力，拥有良好的学习态度、沟通技巧和团队协作精神； 4、有军工类产品研发经历，具备测试软件设计经验者优先考虑；

岗位职责： 1.承担智能手机/平板/穿戴设备的驱动开发与调试任务，涵盖TP/LCM/Camera/Audio/Sensor/FPS/Charger/Power/Thermal/存储等相关模块； 2.协同其他技术团队推进产品开发与联调工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，性格积极、心态开放、值得信赖； 2.具备手机终端领域相关工作经历； 3.熟练使用C/C++语言，代码规范良好，深入掌握linux操作系统； 4.抗压能力强，能胜任高强度、快节奏的工作环境。

一、岗位职责： 1、主导化工科研仪器的新产品开发及全生命周期管理； 2、负责原型机的搭建、测试验证、性能优化及核心技术问题攻关； 3、撰写并持续更新相关技术文件（包括技术方案、分析报告、标准规范等）； 4、配合推进产品量产转化，提供生产过程中的技术支持与工艺优化建议。 二、任职资格： 1、硕士及以上学历，化工工程、化工机械、过程装备与控制等相关专业背景； 2、具备扎实的化工专业知识，熟悉相关设备原理，擅长技术问题深入研究； 3、思路清晰，具备较强的学习能力与实际问题解决能力； 4、拥有良好的团队合作意识和跨部门沟通协调能力，能够有效推动项目执行； 5、具有3-5年及以上工艺包设计经验或设计院工作经历者优先考虑。 三、职位亮点： √ 标准8小时工作制（早9:00-晚18:00），周末双休+法定节假日正常休息 √ 入职即办理社会保险 √ 提供年度健康体检 √ 设立月度全勤奖励 √ 每年组织不少于3次团队建设活动 √ 传统节日福利发放（端午/中秋/春节定制礼品套装）

1．负责组件的需求分析、对外接口与架构设计、功能实现及技术文档撰写等工作； 2．负责流媒体相关技术、GB28181、ONVIF协议以及开源库等模块的开发与维护； 3．承担组件单元测试的编写，并配合测试团队完成软件测试任务； 4．参与核心技术问题的攻关，协助开展内部模块的性能调优工作； 岗位要求： 1．具备本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息等相关专业背景； 2．熟练掌握C/C++语言，熟悉计算机网络原理及Socket编程，具备Linux平台下的开发经验； 3．具有较强的责任意识和良好的团队协作能力；

工作职责 1、负责裸机或基于RTOS系统、Linux的PLC嵌入式软件整体架构规划与技术方案设计； 2、承担裸机或基于RTOS系统、Linux的PLC新产品及前沿技术在嵌入式软件层面的研发与实施； 3、深入了解主流解释型语言模型及其实现方式，掌握编程语言设计相关核心技术； 4、主导控制器用解释型编程语言的架构设计与整体方案制定，具备从零构建并实现一种适用于小型PLC平台的编程语言的能力； 5、具备编译器相关技术背景，能协同编译器开发人员完成编译器与执行引擎的联合设计与实现； 任职要求 1、计算机、电子、通信或自动化等相关专业本科及以上学历，具备8年以上工业控制或相关领域工作经验； 2、具备嵌入式软件系统的全局设计能力，能够独立主导并完成架构设计、方案制定、模块开发及复杂问题的拆解分析； 3、可独立开展嵌入式软件开发任务，配合硬件工程师完成系统级方案设计与性能优化，具备较强的跨团队协作和问题定位能力，熟练掌握基于RTOS系统和Linux的应用开发技术； 4、有工控类产品（如PLC、运动控制器、CNC、控制板卡、机器人等）开发或应用经验者优先；熟悉多种工业现场总线协议者优先，例如EtherCAT、Ethernet/IP、Profinet、CANopen等；了解芯片指令集架构者优先，具备芯片IP开发经历者优先；有控制器专用编程语言设计经验者优先； 5、性格积极乐观，具备良好的抗压能力和沟通协调能力。

1、参与逆变器及储能类产品开发全流程，承担软件方案设计、系统建模与仿真、稳定性评估、程序编写与调试任务，完成核心算法的仿真验证、代码实现、自测及技术评审，主导产品前期技术预研工作。 2、开展逆变器与储能相关技术领域的专利分析与申报，收集软件技术情报，结合各产品线研发规划跟踪行业发展趋势，开展前沿技术的学习与储备。 3、负责逆变器及储能类产品软件代码（包括DSP、FPGA、ARM）及相关阶段性文档、技术平台资料、生产配套操作指南等文件的编制、整理与归档。 4、编写逆变器与储能相关的技术规范、通用模块文档以及科技论文，推动技术标准化建设。 5、提供产品线售前与售后阶段的技术支持服务。 6、参与软件技术平台的整体规划与搭建工作。

岗位职责： 1、负责人机交互接口的设计与实现，涵盖通信功能、用户界面及手机端APP联动开发，确保符合技术协议规范； 2、开展物联网数据采集设备的研发工作，完成数据获取与远程运维功能的构建； 3、推进数据采集装置的功能优化，支持集中化管理，满足电网调度相关标准； 4、参与储能系统通信架构及BSM模块的技术调研、研发落地与实际应用； 5、对接市场需求，明确通信技术方案，规避技术协议中的潜在缺陷； 6、开展新型监控方案的技术可行性分析，持续提升技术水平与行业前瞻性； 7、处理售后技术支持事宜，主导或协助现场通信调试，开发配套调试工具软件，提升研发、生产及售后环节的工作效率，编制面向售后技术人员的操作指南，增强其维护能力。 任职要求： 1、了解IPD开发流程，具备3年以上嵌入式软件项目实践经验； 2、掌握电路原理与计算机网络基础知识，精通C、C++编程语言，具备良好的代码编写习惯； 3、拥有单片机开发经历，至少熟练使用一种MCU开发平台及其外设资源，如STM32、PIC等； 4、精通MODBUS、CDT、DLT645、103/104、IEC61850等电力领域常用通信协议； 5、具备Linux或VxWorks操作系统内核及应用层开发经验； 6、熟悉嵌入式Web开发与数据库技术，掌握QT开发框架； 7、具备较强的组织协调能力，工作认真细致，责任心强；踏实肯干，善于分析解决问题；时间意识强，独立作业能力强，具备良好的团队协作精神。

岗位职责： 1、负责电力测量、控制、保护、自动化仪表及装置类产品的软件设计、维护与版本迭代。 2、编写与软件开发相关的技术文档及测试指导文件。 3、分析并解决产品在研发或应用中的复杂技术问题。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程、电力电子与电力传动、计算机、电子科学与技术、电子信息、通信、自动化等相关专业。 2、具备扎实的单片机软件开发能力。 3、具有1年以上本领域相关工作经验，具备相关行业背景或产品开发经历者优先考虑。

职位职责： 负责智能终端产品底层硬件驱动的开发、调试、集成及性能调优工作。 深入掌握硬件运行机制，参与硬件方案选型与技术评估，从软件维度提出可行性建议。 在RTOS（如FreeRTOS, RT-Thread, Zephyr, LiteOS等）平台下，开展外设接口（如I2C, SPI, UART, USB, GPIO, ADC, DAC等）驱动及相关功能模块的编码与维护。 定位并解决驱动层各类复杂问题，涵盖系统稳定性、功耗控制、响应速度、实时性表现等方面，保障产品稳定可靠交付。 编写结构清晰、易于维护的代码，并同步完成相关技术文档的整理与更新。 与硬件工程师、系统软件工程师以及测试人员高效协同，推进项目按计划实施。 任职要求： 有嵌入式驱动开发背景，熟悉RTOS（如FreeRTOS, RT-Thread, Zephyr, LiteOS等）环境下的软件开发流程者优先考虑。 熟练掌握C/C++编程语言，具备规范的编码习惯和较强的代码质量意识。 了解RTOS核心机制，包括任务调度策略、内存分配管理、中断响应处理及多线程并发控制者优先。 具备一种或多种常用硬件接口（如I2C, SPI, UART, USB, GPIO, ADC, DAC, Timer, Watchdog等）的驱动开发实践经验。 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识和责任担当，能适应一定强度的工作节奏。 熟悉ARM Cortex-M系列处理器体系结构者优先。