岗位职责： 1） 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2） 深入理解客户需求，匹配合适房源，并参与商务洽谈； 3） 协助客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易达成； 4） 开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1、年龄18岁以上，学历不限，专业不限（综合条件优异者可适当放宽学历要求）； 2、热爱房产行业，工作踏实认真，具备良好沟通能力，诚信敬业； 3、欢迎应届毕业生加入，我们提供的不仅是一份工作，更是一个实现个人价值的平台。 员工职业发展规划：透明公正的晋升机制，广阔的发展空间； （一阶段）经纪人/转正经纪人 （二阶段）销售经理 （三阶段）高级销售经理 （四阶段）副店长 （五阶段）店长 （六阶段）区域经理 加入百年行地产，我们将提供给您： 1：无责任底薪3500-4500 2：健全福利体系，包含社会保险、带薪年假、年度销售精英旅游机会。 3：系统化培训机制，涵盖全面培训内容，提供专业在职指导。 4：清晰晋升通道，所有运营管理岗位优先从内部优秀员工中选拔。 5：强大后勤支持体系，定期组织丰富多样的员工文化体育活动及年度大型年会。 西安、咸阳、高陵460家门店就近分配 部门可提供住宿 职位福利：五险一金、弹性工作、包住、带薪年假、房补、员工旅游、节日福利、每年多次调薪

岗位职责： 1. 负责房产客户精准邀约、实地带看及需求深度沟通，推动合作达成 2. 开展存量客户回访与意向跟进，提升转化率与签约效率 任职要求： 1. 年龄20-40周岁，形象端正，沟通表达能力强 2. 有电销、面销经验者优先，房产、保险、地推类从业背景更佳 3. 具备基础客户服务意识与团队协作精神 4. 学习意愿强，能快速适应快节奏销售工作环境 5. 无学历硬性限制，欢迎踏实进取的职场新人 新人底薪3500＋500绩效＋完成一万以上的业绩25%提成，俩个月以后无底薪纯提成60%通提，第七个月开始一万以下的业绩70%提成，一万以上的业绩85%提成 有经验的也可以不要底薪纯提成70%到85%提成 月休四天，每周一周二调休 早上9.30到晚8点，中午休息一个半小时，下午5.20到6.20休息一个小时

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及常用办公软件 4. 具备本地生活经验或熟悉所在城市区域楼盘者更受青睐 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑

加入贝壳，我们将提供给您： 1、无责底薪3000元+60%~70%提成+全勤奖+绩效奖； 2、带薪年假+节日礼品+每月团建； 岗位职责： 1、房源开发与维护，并与业主建立良好的业务协作关系； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的置业咨询服务； 3、了解客户需求，进行房源匹配，商务谈判； 4、陪同客户实地看房，促成新房、二手房买卖、租赁业务成交； 5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等工作。 任职资格: 1、26-40周岁，普通话标准; 2、积极上进，诚实守信，工作勤奋主动，良好的人际关系及沟通能力； 3、有销售行业经验者优先考虑； 4、不接受无身份证或银行卡失信人员！

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力，目标感强，有销售潜质或从业经验者优先 4.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入 5. 诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

重点：总部直聘 上班地址：西安市内根据意向分配！！！！ 岗位职责： 1、通过线上平台（贝壳找房网）及线下门店接待客户，提供房屋买卖与租赁全过程的专业咨询服务 2、深入掌握客户的购房或租房需求，在公司现有房源系统中精准筛选并推荐合适房源 3、按照客户时间安排，带领客户进行VR看房及实地看房，并在过程中详细介绍房屋基本情况 4、持续跟进客户需求，协调交易细节，推动商务沟通与谈判，促成合同签署与成交 5、交易完成后协助客户办理产权过户等相关手续，并落实后续服务，维护长期稳定的客户关系 薪资福利： 1、底薪3500-4500，提成比例25%-75%，行业内同类岗位提成起点可达50%，具体可面议 培训体系： 1、理论培训：入职前将参与系统的房地产经纪专业知识培训 2、师徒带教：入职后配备资深导师，全程指导实际业务操作，熟悉房产交易全流程

岗位职责： 1、新员工入职后，快速融入并熟悉所在商圈，【无需奔波外出，我们的门店与商圈紧密相连】； 2、在店内通过电话与客户交流，【担心不知如何沟通？无需顾虑，我们提供详尽的话术资料支持】； 3、持续积累客户与房源资源，【门店系统内已沉淀大量完整盘源信息，助力您高效完成初期积累】； 4、深入掌握客户需求，实现信息的精准匹配； 5、根据客户意向，安排实地看房，并详细介绍周边配套环境； 6、参与商务洽谈，推动房产买卖及租赁业务成交，【从带看到签约，导师全程一对一指导，助您顺利收获首笔业绩】； 7、不断提升学习能力与个人素养，【服务对象多为高端人群，系统培训助您全面成长】； 8、为客户提供优质的服务体验，【客户满意是核心目标，良好的口碑将带来持续的转介绍机会】。 任职资格： 1、年龄满20周岁，具备挑战精神； 2、对房地产行业有兴趣，热衷于房产销售工作； 3、勤奋务实，拥有强烈的事业心和进取意识； 4、具备良好团队协作意识、沟通表达能力，乐于与人交往，工作积极主动； 5、具备较强的观察力与应变能力，认同公司企业文化理念。 福利待遇 [我们能为你提供的] 1、工作时间灵活：弹性作息，告别传统办公室长时间束缚的单调生活！ 2、收入无上限：新人享有3000元高底薪，提成比例25%-75%； 3、培训全免费：无经验也可加入！公司提供系统化带薪培训课程！ 4、晋升不靠关系：定期开展公开透明的晋升评估，有能力就有舞台！ 5、福利超预期：带薪年假、员工旅游、户外拓展、节日关怀等，平衡工作与生活； [清晰的晋升路径] 1、健全的职业发展体系与上升空间； 2、全面覆盖房产业务知识培训（含房地产政策、交易流程、按揭操作、营销实战技巧等），全程带薪学习，专人指导，资深经纪人带教新人； 3、表现优异者可参与评选，逐步成长为团队管理者！ 4、推行合伙人机制，助力优秀的贝壳销售人才实现自主创业梦想！ 上班时间：早九晚七，中午休息两小时 周一或周二轮休，每月至少休息四天。 职位福利：员工旅游、节日福利、定期团建、包住、弹性工作

薪资 70%-95%提成 业绩奖励 团队激励 岗位职责： 1.负责房地产项目的客户接待、咨询与带看服务，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成房源开发、维护及线上平台信息更新，确保房源真实、及时、优质 3.协助客户办理购房/租房签约、贷款、过户等全流程手续，提供专业指导 4. 开展市场调研与竞品分析，定期反馈区域房价走势与客户偏好变化 5.维护老客户关系，挖掘转介资源，持续提升成交转化率与复购率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介、销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟悉本地房地产市场，了解基本交易流程与政策法规 4.具备较强抗压能力、目标感和团队协作精神 5.持有房地产经纪人协理证或从业资格证者优先

公司情况： 我们在北郊（文景路地铁站附近长和国际D座）（凤城九路地铁站附近魏玛公馆）、高新（科技二路地铁站附近）、曲江（金滹沱地铁站附近）、咸阳（白马河地铁站附近）都有分公司，可以就近安排面试和后期上班，公司在不断扩展规模中，期待你的加入！！！ 一、工作内容： （公司主营房屋租赁、新房销售、二手房交易业务） 公司前端有主播进行获客，然后会把大量的客户资源分配给选房师，选房师对接客户，结合客户需求匹配合适项目，邀请、带看 二、薪资待遇： 每个月15号准时发工资，如遇节假日会提前发放工资 无责底薪2500~3000（面试定底薪无全勤）+1000绩效（绩效考核带看2~4个/月，都能完成；不考核业绩）+20%提成（20%-70%最高）有社保 ，综合月收入过万 晋升：每三个月晋升考核一次 奖励体系：带看奖、成交奖、到访奖、等众多奖励。 早餐、下午茶、聚餐、 K 歌、爬山、农家乐，工作氛围轻松，多姿多彩 三、上班时间： 早上9:30--12:00；14:00--19:00；每周周一休假 四、岗位要求： 1、接受无经验小白，有师傅带教 2、性格外向开朗，有上进心 3、沟通表达能力强，会说话 接受无经验小白，公司提供大量精准客户资源，不用外出拓客派单，也不用打陌电开发！！！平均月收入在1-2万。 我们不是传统的房产公司，我们是自媒体房产行业，公司抖音账号、视频号有大量粉丝客户资源，比如西安房诸葛老K、西安房产叨叨、西安房产智多星、西安地产+U站、西安东哥说房、西安周周说房、西安房产小心心、西安果果选好房、西安房产杨柳、西安房小潘vlog、西安橘子探盘、西安可乐好房、陈十一西安好房等等......

先看这里： 业务简单，周期短； 只负责协助谈判和配房版块； 能力越强，收入越高。 岗位职责： 1、协助配房和带看（公司提供精准客户）； 2、协助与客户谈判（配合签约负责人谈判）。 任职要求： 1、具备较强的执行力与主动性，做事负责； 2、如会开车，有房产从业经验者优先。

下午来一个开小微挖的司机。

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招聘豪宅资产规划师，要求符合四有标准：气度温雅、举止端方；博闻广识、眼界高远；精研高端、业绩拔萃；资源互通、圈层同频。招工人数为最后5席。提供砺锋计划，包括全国顶级豪宅巡礼、艺术展馆游学研习、现象级爆品解码营、资产配置战略实训。工作地址为保利河西顶豪地块。

取得资产评估师执业资格，执业三年或以上，可作合伙人，专兼职均可，待遇面议

岗位名称：不良资产运营师 岗位职责 1. 对拟处置资产进行前期调查，梳理资产现状及潜在问题 2. 协助评估资产价值，参与收购价格测算 3. 配合推进资产处置流程，包括协商、重组、拍卖、转让等方式 4. 对接资方与客户，提供基础服务支持 任职要求 1. 具备基础的数字分析能力，能协助判断资产价值 2. 了解债权债务相关法律常识者优先 3. 沟通协调能力良好，需对接多方合作机构 4. 有耐心，能适应较长周期的项目跟进 5. 愿意持续学习行业相关知识（如配资、重组、债转股、以物抵债等） 6. 不限专业背景，接受零基础，提供系统学习路径 公司提供项目资源、实操案例及经验支持，业务来源稳定 工作时间 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 定期组织团建活动，注重团队协作氛围

岗位名称：不良资产运营师 岗位职责 1. 对拟处置资产进行前期调查，梳理资产现状及潜在问题 2. 协助评估资产价值，参与收购价格测算 3. 配合推进资产处置流程，包括协商、重组、拍卖、转让等方式 4. 对接资方与客户，提供基础服务支持 任职要求 1. 具备基础的数字分析能力，能协助判断资产价值 2. 了解债权债务相关法律常识者优先 3. 沟通协调能力良好，需对接多方合作机构 4. 有耐心，能适应较长周期的项目跟进 5. 愿意持续学习行业相关知识（如配资、重组、债转股、以物抵债等） 6. 不限专业背景，接受零基础，提供系统学习路径 公司提供项目资源、实操案例及经验支持，业务来源稳定 工作时间 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 定期组织团建活动，注重团队协作氛围

1、根据资产、房产、土地等项目进行评估并出具报告 。 2、本公司团队积极、团结，工作氛围和谐，要求能紧密融入。3、本公司工薪实行底薪、提成、分红等多待遇体系。

科技四路与化龙一路房产中介门店，招聘经纪人，有无经验均可，适合宝妈人士，时间相对自由。 联系

【发展方向】：房产经纪人-社区经理-区域经理-营业部负责人-城市分公司总经理 【工作内容】： 1、门店客户的接待与咨询 2、开发并积累客户与房源，与客户进行沟通，及时了解客户需求，迅速匹配合理信息 3、老客户回访，了解老客户的的投资动向 4、维护端口信息，严格按照公司要求流程操作 5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍 6、为客户提供优质的一二手房产置业服务 【薪资待遇】： 底薪+提成+绩效奖金=年薪15-25万，人均业绩4万，人均月单量3单，万科大平台，发展空间大，晋升透明，签单到手软 【其他福利】： 1、享受节假日公司节假日礼包福利 2、每季度业绩排名前列的人员享受免费旅游 3、内部员工可享受买房折扣福利 4、六险一金 5、团队氛围好，竞争压力小 6、公司免费提供端口和资源 7、物业联动获客渠道多 8、底盘资源多 9、无责任底薪，5号准时发薪 平台优势： 1、万科大平台，万科编制。 2、业务资源丰富，业务开展周期短，上手快。 3、公司晋升体制、福利体制、管理体制完善，团队氛围良好。 4、系统化培训和学习，即使没有相关经验，也可以成为行业专家。 【工作地点】：就近分配

招聘｜房屋租赁信息专员 室内坐班，无需外出 9小时工作制，每周休一天 公司提供电脑、手机、工作微信 日常线上发房源，对接中介合作成交 底薪2000起，每单提成300-500，稳定月入5k+ 上手简单，有人带，想找稳定工作的速联系 同V～

百年行房地产营销策划有限公司诚聘房产经纪人，这里有阳光活力的团队，在这里轻松创收，愉悦从业，真诚期待你的加入！携手共进，共同成长。 一.薪资待遇 1. 高额无责底薪+高比例提成（25%-75%） 2. 行业内优秀人才，可依据能力直接定级 3. 晋升通道畅通，支持越级晋升：经纪人—店经理—商圈经理—总监 4. 西安全城320余家门店，支持就近分配工作地点 5. 提供带薪培训、衔接训练，培养行业顶尖人才 6. 精英社成员享受带薪公费海外旅游 二.日常工作 1、新员工入职后，快速掌握所在区域市场情况；【无需奔波往返，门店即位于服务商圈内】 2、在门店内与客户进行电话交流；【无需焦虑开口，提供标准化话术资料支持】 3、持续积累客户与房源资源；【系统内拥有丰富且详实的房源信息，助力快速起步】 4、深入理解客户需求，实现精准资源匹配； 5、根据客户意向，带领客户实地看房，并讲解周边配套环境； 6、主导商务洽谈，推动房产买卖及租赁业务成交；【从带看到签约，师傅全程指导，助您顺利收获第一桶金】 7、不断提升学习能力和职业素养；【服务对象多为高端人群，系统化培训全面提升自我】 8、为客户提供高品质的服务体验；【客户满意是核心目标，优质服务将带来持续转介绍】 三.工作职责 1. 负责线上平台的房源信息发布与维护，建立个人专业形象； 2. 为客户打造满意的看房过程； 3. 保障客户交易资金的安全性； 4. 推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署、产权过户等流程。 四.任职要求 1. 年龄20-38岁，学历不限，专业不限； 2. 勤奋踏实，目标感强，外形端正，举止得体； 3. 有韧性，具备出色的沟通技巧； 4. 具备高度责任心和优质服务意识，执行力强，富有团队协作精神 提升自我，成就未来，百年行欢迎您的加入~ 工作地址（结合实际情况就近安排）或提供员工宿舍 新城区、莲湖区、东郊浐灞、未央区、高新区、长安区、雁塔区，高陵 各大区域均设有门店，支持就近分配，有意者欢迎尽快投递简历~

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招聘：地产老席团队房产销售（贝壳平台） 薪资：5000-30000元/月 老席团队·地产精英招募面试便函 您好！ 诚邀您加入老席地产团队，携手贝壳大平台，成就一份长期稳定、可持续发展的地产事业。 老席作为临潼本地头部地产博主，深耕区域、资源广阔，拥有15年资深行业沉淀，全程手把手带教、一对一赋能，零基础亦可快速上手、稳步成长。 团队目标清晰：2026年*力实现入行/入职一年以上伙伴平均月收入破万，打造临潼效率门店，用结果与收入兑现每一份努力。 我们真诚期待与您线下见面沟通，共话地产新未来！ 老席团队 敬邀

不要经验~~~不限区域~~~接受新人小白~~~ 【注意！！！注意！！！上班地址就近安排的哈~~~】 1、没有端口费！不需要自己外面找客户，前期都有师父带，也有培训，对经验不要求 ； 2、客户/房源都是贝壳找房APP系统上的，大可放心 3、贝壳--上市公司，房产经纪行业龙头品牌，大街小巷，市场覆盖率很高的 3、房产是刚需是民生行业，新房、存量房 多方向发展，不用顾虑；市场目前是趋于稳定状态，数据显示目前一直成交量很高，可以打消消极念头啦 岗位职责： 1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌。 2.为客户提供优质的看房体验。 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 薪酬福利： 1.基本保障：新人实习期（助理经纪人）内可享受保障底薪3500-4500 2.高额提成25%-75%。 3..其他福利：春节10天带薪年假，免费体检，出国旅游，人民大会堂国宴，节日福利等 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，优秀者可放宽学历； 2、五官端正，阳光、踏实、务实、拼搏进取； 3、沟通表达能力强，较强的团队意识和协作精神； 4、能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。 上班地址就近安排，考虑的话直接备注住址哦~~~~~

百年行房地产营销策划有限公司诚聘房产经纪人，这里有阳光活力的团队，在这里轻松创收，愉悦从业，真诚欢迎你的加入！携手共进，共同成长。 一.薪资待遇 1. 高额无责任底薪+高比例提成（25%-75%） 2. 行业内优秀人才，可依据能力直接定岗高级职位 3. 晋升通道畅通，支持越级晋升，路径为：经纪人—店经理—商圈经理—总监 4. 西安市拥有320余家门店，支持就近选择工作地点 5. 提供带薪培训，包含封闭式新人训、衔接训，助力成为行业精英 6. 精英社成员享受带薪公费海外旅游； 二.日常工作 1、新员工入职后，快速掌握所在商圈情况；【无需奔波往返，门店即位于所属商圈】 2、在门店内通过电话与客户交流；【不知如何表达？无需焦虑，提供完整话术资料指导】 3、持续积累客户资源与房源信息；【系统内已有丰富且详尽的盘源数据，助力快速起步】 4、深入理解客户需求，实现信息精准匹配； 5、结合客户意向，带领客户实地看房并讲解周边配套环境， 6、开展商务洽谈，推动房产买卖及租赁业务成交；【从带看到签约，导师全程一对一辅导，助你顺利收获第一笔丰厚收入】 7、不断提升学习能力和个人素养；【服务对象多为高端人群，体系化培训助你全面成长】 8、为客户提供高品质的服务体验；【客户满意是核心目标，优质服务将带来持续转介绍】 三.工作职责 1. 负责线上平台的房源信息发布与维护，塑造专业的个人形象； 2. 为客户打造满意的看房过程； 3. 保障客户资金流转的安全性； 4. 推动交易顺利完成，协助双方完成合同签署、产权过户等相关手续。 四.任职要求 1. 年龄20-38周岁，学历不限，专业不限； 2. 勤奋踏实，具备强烈进取心，形象端正，气质良好； 3. 有恒心，拥有良好的人际沟通技巧； 4. 具备高度的职业责任感和出色的服务意识，执行力强，善于团队协作 想提升自我并实现能力突破，百年行期待你的加入~ 工作地址（根据实际情况就近分配）或提供员工宿舍， 新城区、莲湖区、东郊浐灞、未央区、高新区、长安区、雁塔区，高陵 各大区域均设有门店，可就近安排，有意者欢迎尽快投递简历~ 职位福利：节日福利、带薪年假、生日假、绩效奖金、创业型公司、全勤奖

全西安600余家门店可就近分配 1无责底薪3000-4500``+业绩提成50%-75%+奖金+专业带薪在岗培训。 2：健全的福利体系社会保险+带薪年假+销售冠军年度旅游资格。 3：系统化的培训机制，覆盖全面的课程内容，提供专业带薪实训支持。 4：广阔的发展空间，所有运营管理层岗位均优先从内部优秀人才中选拔。 5：强有力的后台支撑，以及多样化的员工文娱活动，每年举办大型年终盛会。 岗位职责： 1.负责线上线下客户的接待与咨询，树立专业的个人职业形象； 2.分析客户实际需求，推荐匹配产品，并参与价格协商； 3.主导房产类交易全流程，涵盖住宅、商铺、别墅、办公楼等物业的配对、带看、签约及产权过户，推动成交达成； 4.跟进业务进展，登记客户信息，持续维护客户关系； 5.积极拓展产品资源，与客户建立长期稳定的协作关系。 任职要求： 1.表达流畅，普通话清晰；富有亲和力，态度积极主动，性格阳光向上； 2.具备出色的沟通技巧和自主学习能力； 3.拥有较强的观察判断力，能承受工作压力，敢于面对行业挑战； 4.工作细致务实，品行端正真诚；具备强烈的责任感和团队协作意识； 5.无需担心经验不足，唯拒绝畏惧突破，房产经纪人岗位为你提供成长与生活的双重保障！ 工时灵活可调，告别内卷模式，既能专注事业发展，也可兼顾家庭生活，如接送子女、陪伴亲人，收入稳定有支撑。 新人无门槛：无论转行者、宝妈重返职场或应届毕业生，均可迅速适应，全程带薪培养+不限学历与经历，配备系统课程，从房产基础知识到谈判策略全面教学，新手也能快速成单；

职责描述： 1. 熟悉各类评估规范，具备较强的项目审核能力，能够解决复杂的评估技术问题； 2. 接受部门主任的工作安排，配合完成各项评估任务，并与客户进行有效沟通对接； 任职要求： 1. 本科及以上学历，持有资产评估师执业资格； 2. 熟练掌握市场法、收益法、资产基础法等评估方法的测算操作； 3. 具备较强的责任意识，良好的表达、沟通协调能力及分析判断力，富有团队协作精神和职业操守； 4. 拥有5年以上在大型评估机构担任项目经理的工作经历，能独立带队开展各类评估项目； 5. 能够适应出差需求，具备应对高强度工作节奏和压力的能力。