岗位职责： 1. 负责断路器、传感器等产品高压电气性能的测试与验证； 2. 依据高压试验相关技术标准和规程，配合电科院等第三方机构开展产品电气性能检测； 3. 编制高压试验相关的技术文件与资料； 4. 汇总并整理高压试验竣工后的技术文档； 5. 承担公司电气设备的售后运行维护工作； 6. 提出研发物料及试验设备采购需求，办理试验合同签署事宜； 7. 整理归档试验报告和技术资料，记录试验数据，编制技术方案； 8. 协调处理项目执行中出现的突发问题，提升客户服务质量与满意度； 9. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气自动化类相关专业； 2. 熟悉电力系统中电气设备及其主接线方式，掌握设备运行基本知识； 3. 掌握高电压技术原理，了解电气设备验收规范要求； 4. 能熟练操作各类高压调试仪器与设备； 5. 熟知安全技术规程及标准化作业流程的相关规定； 6. 具备电气行业工作经验者优先考虑。 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、项目奖励、节假日福利；

电气工程师，电气设计，安装调试，真空设备制造

岗位职责: 1. 负责风电项目现场实地勘察，依据前期现场实际情况编制电气专业初步设计方案，编制风电场电气系统、接入系统工程量清单及踏勘报告；评估项目并网接入条件；主导项目前期整体系统解决方案的研究工作，审核相关技术成果并提出优化建议，从全局角度识别与控制项目潜在风险。 2. 持续跟踪收集风电领域新设备、新工艺的应用动态，结合区域项目开发需求，提供系统性技术支持与整体解决思路；在项目后期设计阶段，提出具有创新性的技术方案建议。 3. 根据客户实际需求，依据国家相关技术规范，完成电气、线路、土建及总图部分的技术图纸绘制，为施工实施提供科学、可靠的技术依据；从设计源头推动积压物资的技术替代与再利用，协同开展库存物资处理工作；在委托设计院进行图纸设计时，及时对接设计单位，审查各专业技术方案的合理性，有效控制设计成本；提出技术优化降本的具体措施与实施方案；参与招投标技术管理工作，统筹技术方案内容的制定与要求，审核设计院编制的招标技术规范文件，合理防范技术风险；合同签署后，负责技术协议的审核与签订工作。 4. 跟进项目施工过程中的技术执行情况，针对出现的技术问题及时提出整改与优化方案，开展现场技术指导，确保项目顺利实施，保障建设周期有序推进。 5. 参与项目招投标全过程，科学规划技术方案相关内容，明确技术要求，规避潜在技术风险；负责投标文件中技术部分的编制，确保文件按时提交，内容完整、逻辑清晰、符合规范要求。 任职要求: 1. 学历及专业要求：本科及以上学历，电气工程、电气自动化、电力系统及其相关专业； 2. 职称及职业资质要求：具备电气类中级或以上职称，或持有相关专业职业资格证书； 3. 工作经验要求：具有5年以上风电工程项目电气技术管理岗位工作经验； 4. 专业知识与技能要求：具备良好的英语听说读写能力，可进行基础技术交流；熟练使用计算机办公及专业软件；掌握电气设备、电路原理、电工学等基础知识；熟悉工程建设运营全流程及管理要点； 5. 具备较强的事务协调能力和人际沟通技巧； 6. 其他：能够接受国内范围内的短期或长期出差安排。

1. 主要负责汽车自动化生产线电气系统规划、设计、安装、编程、调试等。 2. 参与部分项目的电气方案设计，具体包括项目电气原理图绘制、元器件选型、硬件架构规划、程序编写及现场调试等。 【岗位要求】 1. 品行端正，为人正直，善于沟通，热爱本职工作。 2. 熟悉测量仪表、驱动器和自动控制系统、电气仪表备件的选型和使用；熟悉电气安装、PLC编程调试；熟悉制图软件CAD、EPLAN，办公软件Office，熟悉自控软件，具有一定的C语言编程能力。 3. 有较强的责任心，良好的团队协作能力，服从领导工作安排，吃苦耐劳，沟通能力良好，谦虚踏实，热爱本行业，能适应出差任务。 【福利待遇】 1. 薪资：根据技术能力综合评定（8000-20000）。 2. 年终奖：依照员工全年贡献确定奖金（1-3个月）。 3. 试用期：1-3个月。 4. 缴纳五险一金。 5. 无定时工作制。

【岗位职责】 1. 根据需求制定合理电气设计方案； 2. 按照开发流程准确、及时完成开发工作； 3. 绘制系统架构图、原理图、接线图； 4. 负责PLC软件研发、HMI软件的设计、编程与调试； 5. 负责编写调试报告、用户使用说明书等技术文档； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、自动化等相关专业； 2. 有大项目经验； 3. 熟练使用CAD或EPLAN软件； 4. 熟悉电气元器件的工作原理、器件的选型和测试； 5. 熟悉西门子系列P...

10KV变压器互感器预防性试验工作

岗位职责要求 （1）跟踪并掌握产品领域内的先进技术，开展新技术的研究与应用攻关。 （2）根据上级安排，推进产品研发或电控系统开发的具体实施工作。 （3）配合其他部门完成跨部门协作任务，确保项目顺利推进。 任职要求 （1）本科及以上学历，电气类相关专业； （2）具备5年以上电气设计与自动化编程实际工作经验。 （3）精通工程机械设备的电气系统设计，熟悉软件开发全流程。 （4）熟练使用Codesys、Labview、博途等开发工具，掌握CAD、Solidwork、Eplan等设计软件操作。 （5）性格积极乐观，富有责任心，学习能力强，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能适应出差安排。

【岗位职责】 1. 负责电气系统的设计、开发与优化工作，主要是感应加热领域的可控硅电源、IGBT电源以及碳化硅电源。 2. 参与设备电气部分的选型、布局及图纸绘制。 3. 承担电源、自动化控制系统的调试与现场技术支持。 4. 配合项目团队完成从方案设计到实

1. 系统设计：负责直流电池舱的系统设计方案（包括规格定义、整舱布局、安规、布线、绝缘监测、直流短路保护等），以及关键部件规格要求定义； 2. 部件选型：系统级电气部件（高压箱

负责公司产品电气控制系统的研发，测试和应用，组织安排电气部门人员的工作。

招聘持有证件的PE管焊接师傅，从事燃气管道施工，有意者可联系。

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州. 原标题：《啤酒厂要两三个装盒的，320一天上六休一》

要求年龄18-52岁 芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工，一个月八九千，每月10号准时发放工资，重点是人走帐清,不压工资 准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

汉中市西乡县招强电作业要求有电工证，高空作业，优先考虑

制冷设备机房电缆线 要求熟练工，有电工证 3年以上的工作经验

熟悉变电所二次原理并接线

岗位职责： 1. 负责配电室电气设备的日常监控、巡视检查与运行记录。 2. 执行配电室设备的定期维护、简单故障排查与处理工作。 3. 严格遵守安全操作规程，保障供配电系统的安全稳定运行。 4. 按要求填写值班日志及相关工作报表。 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 持有有效的高压电工证；必须要有证书； 2. 男女不限，；年龄55周岁内； 3.工作内容仅值班，如遇突发情况需要配合公司；可接受兼职； 4.需要1人，白班，安排人员班次工作，对接公司下达任务，处理突发故障

熟练组装配电柜线缆，以及柜内铜牌制作，熟练看懂图纸

岗位职责： 1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 对高低压配电设备进行巡检、故障诊断与应急抢修 3. 编制配电系统运行规程、维保计划及技术档案 4. 参与新建或改造项目的电气方案评审与施工配合 5. 严格执行电力安全操作规程，落实防雷、接地及绝缘检测要求 任职要求： 1.熟悉国家及行业配电相关标准（如GB/T 50062、DL/T 572等） 2.具备配电系统运行管理或工程实施经验 3. 持有高压电工操作证及电气工程师相关资格证书者优先 4. 能独立识读电气一次/二次图纸，掌握继电保护基本原理 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与安全意识

电气仪表技术员，电建公司优先

职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

1. 接收线上运维部门下发的电站故障工单，并在规定时限内完成故障排查与处理； 2. 对存在异常的电站实施整改或参与整改后的验收工作； 3. 按计划落实电站巡检任务的具体执行； 4. 在售后服务过程中回应客户咨询，普及电站日常维护相关知识； 5. 与电力单位及经销商保持对接协调，确保电站稳定运行； 6. 与电站所在区域的政府机构及业主进行沟通协作，保障电站正常运转； 7. 依据生产技术部门制定的验收规范，开展电站交付前的验收作业。 公司福利： 入职即缴纳六险一金，提供年终奖金，节日福利，健康体检，严格执行国家法定节假日薪资规定。 基础要求： 品行端正，诚实守信，具备良好的职业道德和个人信用记录； 关联职责： 具有强烈的责任意识，工作严谨细致，态度认真负责。

【岗位职责】 1. 负责区域内分布式光伏电站日常巡检、设备维护检修工作，包含光伏组件、逆变器、汇流箱、高低压配电设备等，保障电站安全稳定并网发电。 2. 及时排查、处理电站各类电气故障，完成缺陷整改，做好故障记录、运维台账、巡检报表整理上报。 3. 监控电站运行数据，分析发电量异常问题，落实设备预防性维护工作。 4. 严格遵守电力安全作业规范，落实高压作业安全流程，执行工作票、操作票制度，规避安全风险。 5. 对接项目业...

熟悉安装定额，有工作经验，能独立完成业务项目。有团队精神，有上进心。

岗位职责： 1.负责10kV及以下配电线路、山区杆塔基础、电气设备安装等现场监理工作，专职驻场履职 2. 开展线路敷设、设备安装、电气调试、接地系统施工及通电试验等关键工序的质量与安全监督 3.核查电气材料、设备出厂合格证及进场质量，严控施工工艺与验收标准 4.熟悉电力工程/机电安装相关规范，独立完成监理日志、验收记录及问题整改闭环管理 5. 配合项目整体进度，动态优化电气专业监理资源配置，确保不低于最低配置要求 任职要求： 1. 持有有效电力工程或机电安装专业监理工程师岗位证书或培训合格证书 2.具备中级及以上工程技术职称 3.熟悉10kV及以下配电网施工规范、验收标准及安全技术规程 4.具备现场电气施工监理经验，能适应常驻工地工作环境 5.责任心强，具备良好的沟通协调与问题处置能力

户用光伏运维师傅，长期，光伏板面清洗，漏水修理，换水槽，砍树等工作，要求不恐高，会开车，会简单电焊

陕西华创云洲科技有限公司，因公司发展需求，现招聘以下岗位1、电气工程及自动化，从事设备电气及自动化设计、调试和外委加工，具有工业设备及现场自动化经验者优先具备良好的沟通能力及团队合作精神，能够快速适应团队工作环境，本科以上学历;2、机械设计与制造，从事中大型设备的设计、改造和监督制造，有经验的优先；学历本科。3、电气工程、电力电子，从事软磁器件，纳米晶器件的设计、模拟仿真和器件应用开发，有开关电源设计和EMI/EMC设计经验者优先考虑。4、销售及办公区:主要负责产品的市场渠道开拓与销售工作，能适应出差，气质佳，活泼开朗，35岁以下，大专以上学历；工作地址：洋县城西小学附近联系电话：任女士薛先生

陕西华创云洲科技有限公司，因公司发展需求，现招聘以下岗位1、电气工程及自动化，从事设备电气及自动化设计、调试和外委加工，具有工业设备及现场自动化经验者优先具备良好的沟通能力及团队合作精神，能够快速适应团队工作环境，本科以上学历;2、机械设计与制造，从事中大型设备的设计、改造和监督制造，有经验的优先；学历本科。3、电气工程、电力电子，从事软磁器件，纳米晶器件的设计、模拟仿真和器件应用开发，有开关电源设计和EMI/EMC设计经验者优先考虑。4、销售及办公区:主要负责产品的市场渠道开拓与销售工作，能适应出差，气质佳，活泼开朗，35岁以下，大专以上学历；工作地址：洋县城西小学附近联系电话：任女士薛先生

1. 接收线上运维部门下发的电站故障工单，依照规定时限完成故障排查与处理； 2. 对存在异常的电站实施整改或参与整改后的验收工作； 3. 落实并执行电站巡检任务，确保巡检质量与覆盖完整； 4. 在售后服务过程中回应客户咨询，普及电站日常维护相关知识； 5. 与电力单位及经销商保持有效沟通与协调，保障电站稳定运行； 6. 与电站所在区域的政府机构及业主进行对接与协作，确保运营顺畅； 7. 按照生产技术部门制定的验收规范，开展电站交付前的验收作业。 公司福利： 入职即缴纳六险一金，年终奖，节假日福利，健康体检，执行国家法定节假日工资政策。 基础要求： 为人正直，诚实守信，具有良好的职业操守和个人信用记录； 关联职责： 具备高度的责任心和严谨、细致的工作态度；