岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：大专及以上,25-45周岁 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

职位描述 【岗位职责】 #通过电话、线上沟通等形式为车主客户提供车险续保及相关服务支持 #无需外勤，公司提供稳定客户资源，工作内容清晰易上手 【职位要求】 #年龄20-40周岁 #具备基础电脑操作能力 #工作经验不限，新手可培养 【工作时间】 #上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右 #每月休息5天，法定节假日享受带薪休假 【薪资福利】 #综合底薪2400至5500+提成+现场激励奖金 #初期月收入约3500-4000元，后期收入可达8000至15000元/月 #依法缴纳五险

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网等）方式与车主客户沟通，完成车险续保及售后相关服务工作；（无需外出跑业务） 2、客户资源由公司统一提供，均为固定车主名单，工作内容轻松，办公环境良好，收入稳定有保障。 薪资福利： 1、提供全面且具有竞争力的薪酬福利体系 2、岗位收入：综合底薪2400至5500+提成+现场激励奖金，前期月收入3.5-4k，综合月收入5000至8000元；后期收入稳定在8000至1万5，上不封顶！ 3、不限经验，入职后可快速掌握工作流程。 4、依法缴纳五险一金。 工作时间： 1、标准长白班：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右 2、每月休息5天，享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假 职位要求： 1、年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力 选择我们的理由： 优势：当前国内汽车保有量持续上升，车辆保险为车主必备项目，市场需求稳定，岗位发展空间广阔，客户资源优质，绩效奖励丰厚，享受国营企业员工同等福利待遇。公司为国有性质企业，福利完善，职业发展平台优越。

【岗位背景】 随着中国深度老龄化社会的到来，高品质养老需求爆发式增长。泰康作为国内大健康产业的先行者，已在全国布局超30个重点城市打造泰康之家·养老社区，开创了CCRC持续照料退休社区模式。我们正在寻找有志于投身养老产业的小伙伴，一起向更多家庭传递全新的养老生活方式。 【岗位职责】 1. 社区宣传与讲解：向客户介绍泰康之家养老社区的理念、环境、服务和CCRC模式，带领客户参观社区，提供沉浸式体验 2. 客户邀约与接待：通过多种渠道邀约潜在客户参加社区参观、试住体验、健康讲座等活动，做好全程接待服务 3. 客户需求挖掘：与客户沟通，了解其对未来养老生活的规划、健康需求和财务状况，建立客户档案 4. 服务方案对接：协助有意向的客户选择适合的入住方案（如保险确认函对接、等），解答疑问，促成入住意向 5. 客户关系维护：与已入住居民及其家属保持良好沟通，收集反馈，传递社区活动信息，提升客户满意度 6. 市场信息收集：了解当地养老市场动态及竞品情况，为社区推广策略优化提供参考

岗位职责： 1、确保家电售后站点服务与经营指标的完成； 2、统筹站点日常运营，监督站长及售后技术人员的服务规范与工作状态； 3、管理网点安装工单及配件仓库的日常运作； 4、开展家电售后服务市场的分析与调研工作； 5、拓展家电售后相关业务及增值类服务项目； 6、推进客户运营管理与服务质量优化，提升客户满意度并维护客户关系。 任职要求： 1、具备3-5年家电售后管理领域工作经验； 2、熟悉家电售后服务行业及相关产品运营模式； 3、具备良好的沟通协调能力，能高效对接内外部协作人员； 4、性格积极乐观，富有热情，抗压能力强，工作认真负责。 职位福利：五险、大小周、带薪年假、节日福利、工龄工资、生日福利、交通补助 职位亮点：集团公司，成立20多年

在 AI 技术飞速迭代、深度赋能各行业的当下，我们正全力开拓 AI 软件市场版图，现亟需一位兼具 AI 专业深度与售前实战能力的精英加入，与我们共同为客户打造智能化解决方案，助力企业数字化转型。如果您对 AI 充满热情，擅长将技术与业务需求精准对接，那么这将是您施展才华的绝佳平台！​ 一、岗位职责​ 需求挖掘与精准沟通：深入对接客户，通过高效沟通精准捕捉客户在 AI 软件应用方面的核心需求、业务痛点及潜在期望，构建清晰的需求画像，为后续方案制定奠定坚实基础。​ 方案撰写与优化：基于客户需求，结合公司 AI 软件产品特性与技术优势，独立撰写高质量、针对性强的解决方案，确保方案逻辑清晰、技术可行、贴合客户实际业务场景，并根据客户反馈及时优化调整。​ PPT 制作与演示：负责制作精美、专业的 PPT 演示材料，将复杂的 AI 技术原理、产品功能及方案价值以直观易懂的形式呈现，在客户交流、项目汇报等场合进行精彩演示，有效传递产品核心竞争力。​ 标书技术方案编制：独立完成标书当中的技术方案部分，严格遵循招标文件要求，确保方案内容完整、响应全面、技术参数准确无误，保障标书的专业性与竞争力，助力项目投标成功。​ 技术支持与客户服务：在项目售前阶段，为销售团队提供专业的 AI 技术支持，协助解答客户在技术层面的疑问；同时，收集客户对 AI 软件产品的反馈与建议，为产品迭代升级提供有价值的参考。​ 产品学习与知识沉淀：快速学习公司新推出的 AI 软件产品及相关前沿技术，深入掌握产品功能、技术架构与应用场景，形成完善的产品知识体系，并参与内部产品培训与知识分享，提升团队整体 AI 技术认知水平。​ 二、任职要求​ 学历与专业背景：本科及以上学历，计算机科学与技术、人工智能、电子信息工程等相关专业优先；具备5 年及以上软件售前相关工作经验（有AI售前经验优先考虑），熟悉 AI 领域主流技术（如机器学习、深度学习、自然语言处理、计算机视觉等）及应用场景。​ AI 技术理解能力：对 AI 技术有较深入的理解，能够清晰阐述 AI 技术原理、核心算法及适用范围，准确判断不同 AI 技术在各类业务场景中的应用可行性，为客户提供专业的技术咨询与建议。​ 方案与文案撰写能力：具备出色的文字表达能力与逻辑思维能力，能够精准提炼客户需求，撰写结构完整、内容详实、重点突出的解决方案与标书技术方案，确保方案具有较强的说服力与可执行性。​ PPT 制作与演示能力：精通 PPT 制作技巧，能够运用图表、动画等元素打造视觉效果精美、内容层次清晰的演示文稿；同时具备优秀的现场演示与表达能力，能够从容应对客户提问，高效传递方案价值。​ 沟通与协作能力：拥有良好的沟通协调能力，善于与客户、销售团队、技术研发团队等不同角色人员进行高效沟通，能够准确传递信息、协调资源，推动售前工作顺利开展；具备较强的客户服务意识，能够快速响应客户需求，建立良好的客户关系。​ 快速学习能力：对新技术、新产品保持高度敏感性与强烈的学习意愿，能够快速掌握公司新推出的 AI 软件产品特性、功能亮点及行业最新动态，将学习成果迅速应用到实际售前工作中，适应快速变化的市场环境。​ 抗压与执行能力：能够承受项目售前阶段的工作压力，合理安排工作时间，高效完成方案撰写、标书编制、客户演示等多项工作任务，确保各项售前工作按时、高质量交付。​ 三、福利待遇​ 极具竞争力的薪酬体系：提供行业内富有竞争力的薪资待遇，包含基本工资、绩效奖金、项目提成等，多维度激励员工创造价值；每年根据员工业绩与能力进行薪酬调整，为优秀人才提供广阔的薪资增长空间。​ 丰富的学习与发展机会：为员工提供系统的岗前培训、在岗技能提升培训及 AI 领域前沿技术分享课程，助力员工不断提升专业能力；建立清晰的职业发展通道，支持员工向技术专家、管理岗位等方向发展，实现个人职业目标。 懂技术、懂代码、对AI理解特别深刻的优先。

北京均友欣业科技有限公司诚聘 卓越现场工程师（技术储备方向） 【致未来行业精英】 若您崇尚以专业能力赢得认可，远离职场纷扰 渴望建立系统化技术能力，实现职业突破 立志成长为兼具技术深度与管理视野的复合型人才，创造社会价值 北京均友将为您提供通往行业领军者的成长路径！ 【全周期职业发展体系】 依托“青苗-领军-合伙人”三级成长机制，打造完整人才培养闭环： 筑基阶段：开展沉浸式技术培训（涵盖工艺流程、项目管理与创新方法） 实战阶段：深度参与国家重大能源项目全流程执行 领军阶段：牵头国际前沿技术研发课题攻关 共创阶段：开放技术分红机制，共享企业成长成果 【核心职责】 1.负责现场技术勘察与方案设计，制定工程实施策略 2.统筹高端自动化智能装备的安装调试及全生命周期运维 3.构建客户技术支持体系，维护重点客户合作关系 4.参与行业技术标准研究，助力产品持续优化升级 【任职要求】 教育背景：机械电子、自动化控制、测控技术等相关专业（本科及以上学历） 核心素质： 具备跨区域协作能力（年均出差比例40%以上） 良好的客户服务意识与沟通协调能力 严谨细致的工程思维与项目闭环执行力 优先条件：拥有仪器仪表或工业自动化领域实际经验者优先 【企业实力背书】 国家级高新技术企业（成立于2001年|注册资本5000万元） 技术布局： -智能储运计量系统：覆盖伺服液位计、多相流计量撬等20余项专利产品 -工业物联网解决方案：打造油库自动化系统、远程监控平台等数字化生态 行业地位： 2018年联合中石化研发的贸易计量系统荣获科技进步二等奖 2019年取得国家级防爆电气设备全生命周期服务资质 服务网络遍及三桶油体系及国防能源保障单位 战略布局： 北京双研发中心（朝阳区）+京鲁智能制造基地（通州&济南）+全球技术服务支持中心 【行业机遇】 在落实国家能源安全战略背景下，公司正积极推进： 核心技术自主可控（打破LNG贸易计量领域国际垄断） 引领行业数字化转型（建设智慧能源管理生态系统） 拓展全球能源新基建布局（产品已进入一带一路沿线国家市场） 若您愿以技术驱动变革，用创新塑造未来，欢迎加入这支由高级工程师带队、平均从业经验超15年的专业技术团队，携手树立中国智造新典范！ 工作地点：北京朝阳核心商务区（地铁6号线十里堡站） ——期待与您共绘智慧能源新篇章——

1. 录用胜任力标准 1.1 学历要求：具备大专或以上学位。 1.2 专业要求：适用于电气、机械、数控、模具、汽车、船舶工程、材料工程、市场营销等理工类相关专业。 1.3 工作经验：具有1年以上从事机械类或工业产品售后服务相关经历。 1.4 专业知识： 1.4.1 熟悉机械产品的运行原理。 1.4.2 掌握机械产品日常维护与维修的基础理论。 1.4.3 具备合同法等相关法律常识。 1.4.4 熟知渠道拓展及渠道管理的基本方法。 1.4.5 对机械行业市场动态有一定认知。 1.5 专业技能： 1.5.1 具备较强的商务沟通与谈判技巧。 1.5.2 熟练运用回款催收策略及客户关系维系技巧。 1.5.3 能够进行常见机械故障的判断并完成简单维修操作。 1.5.4 具备初步的文件归档与资料管理能力。 1.6 通用技能： 1.6.1 熟练使用OFFICE办公软件。 1.6.2 具备基础文案撰写能力。 1.7 综合素养： 1.7.1 具有明确的职业发展方向，清楚自我定位，了解自身优势与不足，设定短期和长期发展目标。 1.7.2 主动提升个人综合价值与销售能力，积极学习公司产品特性、优劣势及相关技术信息。 1.7.3 性格开朗友善，善于与各类人员有效互动交流。 1.7.4 能够适应高强度工作，必要时愿意配合公司安排投入额外时间完成任务。 1.7.5 思维条理清晰，语言表达准确流畅。 福利待遇： 1. 为每位员工开通内部学习平台权限 2. 提供良好的职业晋升通道 3. 将员工纳入企业人才储备体系，创造事业发展机会 4. 无责任底薪3500元+8%提成，综合收入约5000-10000元，另享社保、工龄奖、年终奖、生日及节日礼品、团队旅游 职位福利：带薪年假、节日福利、五险、交通补贴、餐食补贴、全勤奖励、通讯补贴、绩效奖金

【岗位职责】 1. 联系车险即将到期的客户，提醒其保险续保时间，并介绍公司当前优惠政策，引导客户达成投保意向。（客户资源由公司提供，无需自行拓客，无外出拜访要求）； 2. 全程在办公室内完成工作，办公环境舒适，四季恒温，无出差、无业务跑动、无业绩压力。 【工作时间】 1、上班时段：8:30-12:00，14:00-18:30 2、每月休息5天（首周安排双休），国家法定节假日一律带薪休假。（含元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节日正常休息） 【薪资+待遇】 1、综合底薪（2700-6800）+新人补贴+绩效工资+提成+奖金：月收入4000-10000元，上不封顶；入职满一年享工龄工资及年终奖励； 2、入职即办理社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项）； 3、团队活动丰富：公司按月、季度、年度评选优秀员工并发放奖金，定期组织团建、聚餐、旅游；设有生日会，春节、端午、中秋等节日均发放福利礼品 【免费带薪培训】 提供为期8个工作日的岗前带薪培训，期间补助320元，系统学习行业知识、车险产品内容及基础操作技能

岗位职责: 1、协助区域销售团队开展客户拜访，与客户深入交流，挖掘其在生产、仓储、物流等场景中对AGV的实际应用需求；系统收集并归纳客户信息，开展应用可行性评估，为后续方案制定提供可靠支撑； 2、依据客户具体需求完成AGV系统规划，涵盖AGV类型选择、数量配置、行驶路径设计及与周边设备的协同对接等内容；熟练使用CAD软件输出详尽的方案布局图纸； 3、参与编制方案说明文件、技术资料及投标材料，确保内容符合行业规范及客户项目要求；保持与客户的持续沟通，及时回应技术咨询，根据客户反馈优化调整方案设计，提升客户满意度； 4、协同公司内部设计、深化、软件、电气、制造等相关职能部门，确保各方准确理解项目目标与方案细节，保障项目高效衔接与顺利推进； 任职要求: 1、本科及以上学历，自动化、机械工程、物流工程、计算机科学与技术等相关专业背景优先考虑； 2、具备1年以上AGV方案设计或相关自动化项目实施经验，掌握AGV运行原理、导航方式、调度逻辑及控制架构；熟悉AGV叉车类型，有完整落地AGV项目案例者更优； 3、精通CAD或SolidWorks等制图工具及常用办公软件，具备独立撰写条理清晰的技术文档和汇报PPT的能力；沟通表达能力强，擅长与客户进行现场交流或需求调研，能精准捕捉客户需求重点；学习能力突出，具备良好的团队协作意识和执行力； 4、能接受短期出差安排。

蔡家坡法士特急要电工一人，焊工一人，要有电工证，焊工证，下午要干活，接受加班，一天活4

[烟花]蔡家坡职卓项目部（老厂）招聘：车间产品:车桥产品[福]岗位1：喷漆4名学徒要求：45岁以内实习期后：综合薪资6500元左右[福]岗位2：精整5名学徒[福]要求20-45岁实习期后：综合工资6000左右[福]岗位3：辅助5名（男女不限）[福]要求年龄45以内实习期后：综合工资5000左右[福]岗位4：天车工2名学徒[福]要求年龄45岁以下实习期后综合工资5500左右[福]岗位5：补漆1名[福]要求年龄48岁以下实习期后综合工资5000左右[發]上班时间:8点30点8点30，两班倒，上六休一[發]福利:有成本食堂，有餐补150元/月有夜班补贴[烟花]其他福利:满月凭票报销。高温补贴，社保，节假日福利等地址:陕汽老厂报名电话：

招聘：老实人鑫悦城熟食区正大炸鸡招长促一名，底薪2800+提成，月休四天，45岁以内。吃苦耐劳，认真负责，有经验者优先。联系电话：

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘A2司机一名小超岐山县附近倒短散装粮食一位装载机司机二把刀能装车就行会开农用三轮柴油车最好长期干灶夫一名家常便饭枣林镇街道附近人两顿饭待遇面议非诚勿扰（装散装粮食）地址枣林镇街道年龄不超60就可以厂子有宿舍

【双休】津贴3600限时招聘大专及以上服务人员 岗位：中国人寿售后服务经理 工作内容：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 招聘要求：25-50周岁，大专以上学历优先录取 上班时间：周一至周五，上午8：30～11：30，下午2：30～4：30，时间短、工作轻松。可接送小孩上学！ 薪资待遇：津贴3600绩效 【福利待遇】 节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利等等 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：张经理（微信同号）

中国人寿，收入上不封顶！ 年龄：21-60周岁 性别：不限 工作经验：不限 学历：大专及以上 有销售经验者优先 客户邀约： 1、日常客户邀约 2、客户服务 人力邀约： 1、筛选简历，邀约来公司面试 2、面谈及日常培训通知 福利及工作时间： 1、双休，法定节假日正常休， 2、工作时间：08：30-11：30（下午为弹性工作制） 3、季度奖金，年度奖金 4、补贴 5、多种方式及组合，详情面谈

【工作时间】8:30-11:00 14:30-17:00 周末双休 法定假 【工作内容】提醒客户续费和协助理赔 【薪资】底薪+奖励+提成+新人补贴 7000+ 【公司位置】保定市七一中路信誉楼写字楼

岗位职责：为个人与家庭提供保障。规划理财咨询，理赔协助等服务客户开发与维护完成业务指标。 责任的要求：沟通良好，责任心强，年龄在30到55岁之间学历大专或以上。有无经验均可。 薪资福利：无责任底薪+提成+绩效奖+节日福利+带薪培训+晋升通道 工作时间灵活，工作地点就近安排，有意者投递简历或者直接联系面试。

一、工作内容： 根据客户需求，定制个人／家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗／CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求学历： 大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30-55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间：09：00-17：00，周末双休。 薪资福利：综合薪资15000-30000元。

0经验可带 上手快

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），协助客户理性决策 4.维护存量客户关系，提升客户满意度与资产留存率，挖掘二次开发机会 5. 配合团队完成合规销售流程，严格遵守监管要求与公司内控规范 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，抗压能力强 5. 熟悉主流金融产品，认同长期主义财富管理理念

电子、计算机、物理等相关工科专业背景

解决机械设备售后安装维修服务

可居家办公，自主组建团队收益更高！急招！急招！带底薪保障！！！ 零成本创业，抢占风口级推广项目！导师全程一对一指导，快速上手！ 激励方案：底薪（1200-10000）+ 多重提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，无需经验，小白、宝妈、行业资深者皆宜！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖金 + 费率分成 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务板块丰富多样，变现路径多元！ 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，轻松实现月入2万+，叠加管道收益持续增长！ 时间自由，灵活安排，无需坐班，告别职场束缚，不再看人脸色。 真正实现为自己工作，收入主动与被动双线并行！ 传统行业干三年，离职即归零； 我们做两年，收入从主动积累转向被动持续增长！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收入997元； 每月工作20天，累计60台； 6个月累计奖励：6×60×299=107640元（未计入期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类商户普遍达数十万）； 另拓展美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多业务组合操作，综合收益更可观！

岗位职责： 1.客户开发及服务，为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与销售金融产品（如基金、固收类等），协助客户理性决策 4.维护存量客户关系，提升客户满意度与资产留存率，推动AUM稳健增长 5. 配合合规要求开展投资者教育与适当性管理，确保业务开展合法合规 任职要求： 1. 对金融行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备基础金融知识，熟悉主流理财产品及监管政策者优先 3. 本科及以上，金融、经济、管理等相关专业背景更佳，特别优秀者可放宽至大专 4. 有银行、券商、财富管理机构从业经验者优先，有其他行业销售经验的也可以 5.诚实守信，具备较强责任心与职业道德，持有基金/证券/从业资格证者优先

岗位职责： 1、结合销售机会，协同销售开展技术沟通与交流工作； 2、面向客户进行产品技术答疑、功能演示及方案讲解； 3、深入掌握公司产品特性，依据客户需求制定匹配的技术解决方案； 4、承担技术文档撰写任务，支持投标环节中的各项技术准备工作。 任职条件： 1、本科及以上学历； 2、机械、自动化或相近专业背景； 3、具备清晰的表达能力与较强的逻辑分析能力； 4、具有一定的系统集成经验，了解传感器应用、数据处理及故障诊断相关知识； 5、2年以上工业物联网、设备预测性维护类解决方案工作经验； 6、2年以上售前岗位经历，熟悉行业发展趋势并具备一定认知； 7、主导或参与过大型项目售前技术支持，具备优秀的沟通与呈现能力； 8、英语能力良好者优先考虑； 9、熟练操作计算机及常用办公软件，具备较强的文书撰写水平； 10、有煤炭、钢铁、水泥等新兴行业售前支持经验者优先； 11、能接受出差安排。 职位福利：带薪年假、定期体检、弹性工作、绩效奖金、通讯补助、六险一金、加班补助。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务 2. 深入了解客户需求，精准匹配寿险、健康险、财产险等产品 3. 维护并拓展客户资源，建立长期信任关系，提升客户续保率与转介绍率 4. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务支持 5.参与公司组织的专业培训与业务研讨，持续提升金融素养与销售能力 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，形象端正，沟通表达能力强 2. 具备1年以上销售类工作经验，有团队管理经验者优先 3.具备较强的学习能力与服务意识，认同保险行业长期价值 4. 对金融、保险行业有兴趣，愿意接受系统化职业培养 5.学历不限，有保险从业资格证者优先

岗位职责： 1、远程响应并解决客户在使用产品过程中遇到的技术难题； 2、日常工作中整理问题处理过程，参与知识库维护与优化，撰写技术案例文档； 3、收集并分析用户反馈的典型问题，协同研发团队推进共性问题整改，促进产品体验提升。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、计算机、电子、通信等相关专业优先考虑； 3、了解手机、平板、PC、穿戴设备及配件等功能特性与基本原理，或具备电子产品系统测试经验（特别优秀者可酌情放宽条件）； 4、普通话流利，掌握基础计算机操作，熟练运用Excel、PPT等办公软件。

一、任职要求： 1、理工类相关专业背景（如机电、电气、自动化、通信等），大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、能够接受阶段性出差安排； 3、掌握数字电路与模拟电路的基础理论知识； 4、熟悉电子产品制造流程及生产工艺环节； 5、熟练操作电烙铁、万用表、示波器等常规电子工具与检测设备； 6、具备良好的沟通表达能力，富有团队协作意识。 二、岗位职责： 1、承担售前售后的技术支持工作，包括测试、调试服务，解答客户产品疑问并协助完成选型； 2、及时响应客户需求，提供现场或远程售后技术解决方案； 3、面向客户或内部销售团队开展产品应用相关的技术培训； 4、负责编制产品规格文档、应用指南及技术参考资料。 三、福利待遇： 1、入职即缴纳六险一金，享有节日福利及公司发放的各类慰问礼品； 2、提供免费早午餐，配套交通补贴政策； 3、拥有完善的职业发展通道和晋升机制。