1 负责接受客户咨询，为客户提供有关保险产品的详细资料和建议 2 负责收集客户保险申请，并确保资料的准确性 3 负责处理客户的理赔申请，包括核实客户的资料 收集相关资料，并协助客户进行理赔 4 负责定期与客户进行沟通，及时反馈保险产品的变动情况，及时解答客户疑问 5 负责维护客户关系，及时处理客户的投诉和建议 及时跟进客户服务需求

[太阳][太阳]太平洋保险公司招聘售后服务专员 [烟花][烟花]主要负责:客户交费提醒、理赔、领钱、保全 [太阳][太阳]上班时间:早8:30~10:00其余时间自由安排，不耽误照顾孩子照顾家庭 [玫瑰][玫瑰]公司，终身底薪，年龄要求25-50岁 联系人: 卢经理（同微信）

急聘，急，急，急 招聘售后服务顾问数名 职位：售后服务顾问 年龄：25岁-45岁 男女不限 学历：大专及以上学历均可。 接受小白，有无经验均可，工作时间弹性。 薪资待遇：底薪+提成6000-8000左右。周末双休，法定节假日休息。 地址：宝鸡市金台区金台大道国金中心A座。 工作环境优雅，有意向的年轻人踊跃报名，

岗位职责： 1,负责已签约客户的日常维护； 2,对客户提出的问题进行答疑； 3,负责客户的续约； 岗位福利： 1,缴纳五险： 2,定期升职加薪，发展空间大。 3,上班时间8:30~12：00 2：00~6：00

1 负责接受客户的咨询，为客户提供有关保险产品的详细资料和建议 2 负责收集客户的保险申请，并确保的准确性 3 负责处理客户的理赔申请，包括核实客户的资料，收集相关资料，并协助客户进行理赔 4 负责定期与客户进行沟通，及时反馈保险产品的变动情况，及时解答客户疑问 5 负责维护客户关系，及时处理客户的投诉和建议，及时跟进客户服务需求

.凤翔京东售后招信息员一名，，配手机卡和工作微信，联系电话，

岗位职责： 1. 负责海尔、格力等等品牌空调及电器产品的售后咨询、报修登记与工单跟进 2. 准确解答客户关于安装、使用、保养及故障排查的各类问题，提升服务满意度 3. 协调售后工程师上门服务，实时同步进度，确保问题闭环处理 4. 录入并维护客户信息及服务记录，保障数据准确性和可追溯性 5. 配合完成售后回访、满意度调研及日常报表汇总工作 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅 2. 具备客户服务意识，耐心细致，抗压能力强 3. 熟悉家电基础知识者优先，有售后客服经验者优先 4. 能熟练操作办公软件及售后服务系统 5. 工作地点在宝鸡市渭滨区，能适应本地化办公

岗位职责： 1. 负责自动化设备的现场装配、调试及维修工作； 2. 对设备运行故障进行诊断、定位与处理，保障设备正常运转； 3. 为客户提供设备操作指导、日常巡检及维护保养培训服务； 4. 提供现场技术支撑，及时响应并解决售后问题。 任职要求： 1. 具备电气自动化或机电一体化等相关专业背景； 2. 拥有自动化设备安装、调试及售后服务的实际工作经验； 3. 具备良好的沟通能力，工作积极主动，能独立应对和解决问题； 4. 可接受长期出差及在生产现场作业。 （须具备自动化设备相关从业经验）

三年以上环保设备运维从业经历，熟悉主流品牌设备巡检规范，具备团队管理经验，掌握75、76标准要求，能接受频繁出差。 1. 统筹分公司售后技术部的全面工作运行； 2. 落实区域内运维项目的监督执行与技术支撑； 3. 组织开展在线监测设备运行巡查、人员能力评估、物资使用核查等日常运营事务； 4. 统一协调区域项目任务分配与调度安排； 5. 审核项目合同、运维报告、告知文件及说明材料等相关文书； 6. 出席环保主管部门组织的各类会议； 7. 配合完成环保部门现场检查的准备工作； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备同行业三年及以上实际工作经验； 2. 身体状况良好，可胜任长期外出差任务； 3. 电气仪表、自动化、环境工程、设备制造、机电一体化等相关专业背景，大专或以上学历； 4. 工作认真踏实，责任心突出，具备良好的沟通协作能力及突发事件应对能力。

注意：需具备汽车内外饰漆售后服务相关经验者方可投递简历 A. 工作范围 1) 需频繁出差至客户现场，协同驻厂人员处理产品异常问题，或在新项目试样及调试过程中提供技术支援； 2) 根据客户端实际使用情况，针对公司产品与工艺提出优化建议，并对改进措施进行跟进与反馈； 3) 持续学习涂料行业先进生产工艺流程，掌握客户现场作业方式及公司产品的应用状态，确保在突发状况发生时能快速抵达现场协助解决异常； 4）服从公司整体工作调配，积极协作相关部门完成各项任务。 B. 工作细节 1) 熟悉客户先进的生产流程，尤其了解机器人喷涂工艺，具备基础编程能力及喷涂程序优化经验； 2) 提升应对突发事件的响应效率及与客户沟通协调的能力，确保异常问题得到及时有效处理； 3) 严格执行公司各项管理规定与安全操作规范，坚守工作岗位，不得擅离职守； C. 应提交的报表及资料 序号 资料及报表名称 提交方式 提交时间 接受方 1 异常处理分析报告 书面形式 异常关闭阶段 部门经理 D. 任职资格 1) 具备高中或同等及以上学历； 2) 拥有5年以上相关工作经验

凤凰酒店明天需要临时工两名，主要给帮忙招呼客户，端个饭拣个菜，上班时间九点到八点，管饭一天100元，有可以去的打电话联系李总

招配顶班菜师傅：暂定150-170每天，会翻锅，主要要会切配切，诚心工作者电联，店在凤翔东路。（合适可长期干，工资另议）

招聘陈仓区某酒店急需凉大凉二各一名电话

招聘：清洁工薪资：4000元以上/月作内容:1.负责责任区域内清洁卫生工作，保持责任区域内卫生处于整洁干净状态2.随时检查公共区域各通道地面无垃圾，洗手台面无污渍，镜面无痕迹，厕所无异味；3.每日及时清走垃圾，更换垃圾袋，保持垃圾筒周边无垃圾。4.负责清洁设备，工具及清洁用品的保管和使用；5.掌握各清洁用品消耗情况，及时进行更换补充;礼貌微笑服务，做到轻说话，轻走路，轻工作的三轻标准。工作要求:1.55以下，口齿清晰，普通话流利，;2.熟悉各种清洁设备的用途及使用方法；3.能正确使用清洁化学剂，正确使用清洁设备，以及清洁设备保养；4.吃苦耐劳，服从管理，做事条理清晰，具有较高的服务意识和团队精神；5.有高档写字楼或酒店保洁工作经验优先考虑。

招聘：跟单主管薪资：13000元以上/月岗位职责：1、处理销售部日常事务，协调内外部资源，推动项目顺利执行;2、负责文件的整理与归档，包括合同、报价单、项目进度表等资料的管理；3、跟进订单执行流程，协调销售、计划、物流等环节，确保业务高效运转;4、参与会议准备与记录，及时整理会议纪要并跟踪后续事项落实；5、完成上级交办的其他商务支持工作。任职要求:1、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接各部门工作;2、熟练使用办公软件，具备较强的文档处理和数据整理能力；3、工作细致认真，有较强的责任感和服务意识；4、具备一定的抗压能力，能适应快节奏的工作环境。5、英文口语优先。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析 3.协调内部相关部门（物流、仓储）高效推进问题解决 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 5. 严格执行公司服务标准与合规流程，保障客户权益与品牌形象 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件 4. 学历不限，有物流行业客服工作经验 上班时间早八点到下午两点，月休四天

西青小米寄修中心招聘长白班 招聘售后客服，质检 18一小时，管住，每天有20饭补 工作时间上8下8，每月15号发上月工资

在平台发希商品，在线解，简单好学，回复有意问答 产 会提供图 文架，直接复制据就行 任职要求:会用智能手机，18-30岁 页标遇:给多将新页 给

负责记录理想汽车车主相关问题 例如车辆使用咨询、预约到店、发起道路救援或取送车等不销售，不外呼! 月休8-9天，可灵活选择 综合薪资4500-8000 五险一金，办公室坐班 大专及以上学历 成长激励、岗位津贴、星级客服补贴 节假日福利，带薪年假，薪资可观 需要客服经验

月薪3000---5000 通知客户续期缴费，上班时间08:30----10:30 15:00---17:00

【吉利物流】霸桥、宝鸡、基地持续面试，招聘岗位：质检员：要求23-35岁，高中以上学历，有过工厂检验经验，汽车零部件工厂经验优先工资待遇：薪资19元/小时（含2元/小时餐补），夜班补贴10元/天，每月25号发薪上月，7天以上可以预支工资，综合月薪资5500-6000（一天210左右）上班时间：8：00-20：00，两班倒，每天计薪10.5小时，有额外加班，面试合格当天安排住宿，4-6人间，，水电费平摊，热水器，洗衣机，空调，设施齐全，安全舒适，，注意:面试不要穿短裤拖鞋，入职需准备劳保鞋，，，离职需提前10天打离职报告，，面试需带：身份证原件（或照片），提供三个月内体检报告。面试时间:持续面试，每天下午1点集合面试

招聘打印机办公设备维修人员1名。主要负责打印机、复印机等办公设备的维护工作。要求应聘者上进好学、吃苦耐劳、有团队合作精神。可培养，短期工免谈。薪资3000-9000元。福利待遇包括五险、加班补助、节日福利、免费培训、社保。

工作内容 1: 线上打字通客户，开发和维护即可 2: 不跑业务，不用打电话 3:涉及工作的账号和设备公司提供，不涉及私人账号 工作要求 1.三观端正，有上进心的 2.熟悉简单的电脑操作 3.热爱学习的 4.18-27之间的想要长期稳定发展的 5.想晋升做管理 一，福利待遇 1,定期组织团建聚餐，员工旅游，节日礼品，生日会，员工聚餐，节日晚会，旅游活动，春节利是等多项 福利，拿高工资的情况下还能免费吃喝玩乐， 2，享受专业带薪培训，新人培训，专业知识培训,管理培训， 3，工作优秀者能获得外出学习，外出分享的机会，节假日带薪休假 二、工资待遇 打打酱油:3000-5000 跺跺小脚:5000-8000 张牙舞爪:8000-20000 多劳多得，上不封顶!! 三、发展晋升 基层员工→创业团队组长→创业团队主管→创业者→事业合伙人， 公司人际关系简单，一切晋升只看工作结果，目前公司所有高层都是从基层开始晋升，从基层员工到创业 者平均只需要2年时间 四、工作时间 9:00-12:00 14:00-19:00 五，任职要求 1,年龄18到27,想赚钱,会用电脑操作者， 2,有一定的团队协作能力，有较强的责任心， 3,未接触过电商行业的，可以通过培训上岗 心动不如行动，美好的生活工作在向你招手!还在犹豫什么呢!!!出发之前永远是梦想，上路之后永远 是挑战!!!! 联系人:HR婉秋 欢迎各位小伙伴加入我们哦

工作要求：日常办公室清洁，客户的回访维护，要求性格开朗热情，工作细心耐心。 上班时间：早八晚六，中午休息2个小时，月休4天，自己安排。 工作非常清闲，适合能坐得住，追求安逸的人，想要高薪的绕道。

千阳有个学校需要侧漏，谁有时间请联系王

帮助客服部门回复消息，要求有责任心，有耐心，可兼职

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一、岗位职责 1. 售前技术支持与精准选型答疑 根据客户矿山现场实际工况（介质特性、扬程、流量、含砂量、浓度等），快速完成水力校核与设备选型推荐，解答客户关于产品性能、使用寿命、能效等方面的技术疑问，对销售等人员提交的选型方案进行技术审核。 2. 系统配套分析与运行诊断 结合选矿工艺流程及矿浆输送特点，对客户现有泵组及配套系统（含管路布置、阀门选型、控制系统匹配等）进行运行状态评估，诊断因系统设计不合理导致的效率低下或故障频发问题，提出针对性优化整改建议。 3. 图纸审核与简单改造设计 负责对客户现场改造所需的设备安装图、管路连接图进行绘制或审核，确保图纸的准确性与现场可实施性；对内部提交的设计方案进行合规性与合理性审核。 4. 现场技术难题攻关与处置 深入矿山现场，独立解决水泵选型及运行中的实际技术难题（如异常振动、磨损过快、密封泄漏、管路沉降堵塞等），针对特殊工况提出非标材质选型或结构改进建议，并指导实施。 5. 技术规范制定与内部指导 主导制定矿山现场技术支持相关的选型规范、故障处理流程及技术标准；对内部销售、售后及初级工程师进行技术培训与方案指导，提升团队整体的现场技术判断与处置能力。 6. 技术趋势跟踪与需求反馈 关注矿山机械及泵行业技术发展趋势，收集整理矿山现场工况变化及竞品使用情况，定期向研发部门反馈市场端技术需求，参与公司产品改进方向及技术路线的讨论。 二、任职要求 1. 学历与专业 （1）本科及以上学历，能力突出者可适当放宽。 （2）专业要求：矿物加工工程、流体机械、矿山机械、选矿机械、机械设计制造及其自动化等相关专业。 （3）具备扎实的机械原理与流体力学基础，以及较强的工程逻辑思维。 2. 经验要求 （1）8年以上水泵行业技术相关经验，其中至少3年矿山现场技术支持或售后故障处理一线经验。 （2）有面向客户的技术方案讲解、现场谈判或技术培训经历。 3. 专业技术能力 （1）精通矿山流体输送及渣浆泵、多级泵、离心泵等泵型原理与失效模式，熟悉选矿工艺流程及各阶段对泵送系统的不同要求。 （2）掌握水力基础计算（扬程、管路损失、汽蚀余量校核、临界沉降流速等），能独立完成工况校核与现场数据验算。 （3）熟练使用制图软件（如CAD、SolidWorks等），具备识图、现场测绘、简单改造图纸绘制及设计审核能力。 （4）具备系统思维，能独立判断泵组及配套系统（泵+管路+阀门+控制）的整体匹配性问题。 4. 综合素质 （1）能适应频繁或不定期出差至矿山现场，具备较强的现场应变与抗压能力。 （2）逻辑清晰，沟通表达与协调能力强，善于撰写现场技术报告并有效传递技术方案价值。

工作内容： 1，联通业务，室内空调坐班，不用外出跑业务，通过外呼系统进行客户回访，主要做联通的外呼客服工作。 2，新人带薪系统培训，老员工一对一带，小白也能快速上手。 3，月休6天，8小时工作制，不加班。 任职要求： 1、18‑40周岁，中专/高中及以上学历，会基础电脑打字； 2、普通话流利，沟通有耐心，情绪稳定，抗压能力好； 3、有无客服经验均可，愿意学习通讯业务，公司提供完整新人培训。 福利待遇 1，无责底薪+业务提成+绩效考核，综合3500-6000，多劳多得。 2，，法定节假日正常休息。 3，公司定期团队团建，茶话会，各种福利多多。 4，朝九晚六，月休6天，大小周休息，按时上下班，不加班。

【职位详情】 ️招募岗位：客户售后服务人员 ️年龄：25岁﹣50岁 ️学历：高中及以上 ️薪资待遇：面议 ️工作职责： 主要负责客户服务相关工作，针对公司老客户开展保单续收提醒，依据公司福利政策，为不同星级客户匹配对应的客户维护活动、完成星级认证等事宜。 工作福利： 1.免费专业技能培训 2.享商业意外险、定期寿险、住院医疗险等保障 3.8小时工作制，下午时间弹性安排（宝妈可兼顾接娃） 4.舒适办公环境，人性化管理