授薪律师技能要求： 合同纠纷、债权债务、工伤人损、婚姻家庭、刑事等领域。 工作职责： 1、完成律所安排的各类诉讼及非诉讼业务； 2、负责部门间的联络与协作事宜； 3、带领团队办案，主导案件策略与诉讼方向，配备律师助理（实习律师）协助处理案件； 岗位要求： 1、全日制法律本科及以上学历，已取得律师执业资格证；（条件不符者请勿投递） 2、具备较强的实务操作能力，可独立开展一般性诉讼与非诉项目； 3、具有良好的团队合作意识，沟通顺畅，善于分析法律问题，具备应变及解决实际问题的能力； 4、无任何违法违纪记录或行业处罚情况； 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00 享受法定节假日休假安排 薪酬待遇： 1.综合月薪7000-10000+ 2.按规定缴纳社会保险，提供稳定案源支持

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人客户及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，深度挖掘客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约成交并负责后续客户跟进。 2、掌握客户在法律服务方面的需求，维护现有客户资源，积极开发潜在客户，推动合作落地。 3、定期进行客户回访，持续优化客户关系，提升客户满意度，助力实现复购转化。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，新人同样有机会脱颖而出，关键在于愿意投入学习。 2、具备较强的沟通表达能力，思维敏捷，能灵活应对各类问题并提出解决方案。 3、性格开朗，善于与人交流互动 4、有耐心倾听客户诉求，主动汲取知识，不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。 三、待遇 享受业绩提成

职位详情 一、招聘岗位政策研究与咨询规划岗，2名，全职。 二、岗位要求 1.在数字经济、数字政府等新领域，有过3年以上工作经验；熟练掌握数字化、信息化领域专业知识；有政府、央企实践经验。 2.管理学、经济学、计算级专业本科以上学历； 3.具有良好咨询业务素养和扎实的政策功底，文字表达能力优秀，沟通能力强； 4.在国家级、省级研究院、或省市政府中相关工作经历者优先考虑； 5.有承担过重大政策项目报告主笔经验或有省市政府、大型央企客户对接经验者优先； 三、岗位职责 1.负责国家、省市层面的数字经济、数据要素等领域政策研究和推广； 2.承担政策、咨询方案、汇报材料的规划、咨询、编写、汇报输出工作； 3.完成领导交办的其他工作。 四、聘用方式 1.签订正式劳动合同； 2.享受全额五险一金；享受年休假福利； 3.月基本工资面议，另根据情况发放绩效。

整理完善欠款资料，催收欠款，对接法院

可接受零基础，无需经验；业务内容清晰易掌握，主要负责与客户沟通并解答相关法律问题，了解案件情况，促成案件委托合作，能接受外出工作。 岗位职责： 线上引流获取客户线索，主动开发潜在客户，完成客户邀约 维护已签约当事人，持续跟进服务，增强客户粘性与满意度 岗位要求： 1、不限学历，不限专业；具备客户邀约相关经验者优先考虑；有销售背景者条件可适当放宽 2、普通话流利，情商高，具备良好的沟通表达能力及团队协作意识，工作积极负责 3、提供一对一免费带薪培训，拥有完善的晋升发展通道 薪资待遇： 1、工作时间：早上9点至下午6点，中午休息两小时，周末双休 2、薪资构成：底薪+岗位工资+提成+绩效奖金＝综合收入7K-1.5W，多劳多得，上不封顶 3、带薪培训：面试通过即进入带薪培训期，系统学习法律实务、沟通技巧及职业发展规划指导 4、假期福利：享受国家法定节假日、婚假、产假、年休假等 5、丰富员工活动：定期组织节日庆祝、文体竞赛、团队聚餐、下午茶等福利活动 6、部门专项活动经费，重大节日发放礼品或礼金 7、办公环境优越：位于高端写字楼，同事关系融洽，团队氛围年轻活跃 工作轻松无压，团队氛围友好，注重个人成长，不强制加班。 可接受零基础，无需经验；业务内容清晰易掌握，主要负责与客户沟通并解答相关法律问题，了解案件情况，促成案件委托合作，能接受外出工作。 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，通过电话或微信方式联系客户，挖掘其法律服务需求，识别高意向客户 2、经律所系统培训并通过考核后，能够初步回应客户法律咨询，协助律师参与客户洽谈，推动签约合作 3、按照部门目标完成各项工作任务与业绩指标 岗位要求： 1、不限学历，不限专业；法学专业（民法方向）或有法律行业工作经验者优先；有销售经历者可适当放宽录用标准 2、普通话标准，情绪稳定，具备较强的沟通能力与团队合作精神，责任心强 3、提供一对一免费带薪培训，建立清晰的晋升机制 薪资待遇： 1、工作时间：早上9点至下午6点，中午休息两小时，每周双休 2、薪资结构：底薪+岗位工资+提成+奖金＝综合月收入7K-1.5W，收入无上限 3、带薪培训：入职即享带薪培训，涵盖法律实操知识、沟通技能及职业生涯规划支持 4、假期福利：依法享有法定节假日、婚假、产假、带薪年假等 5、多样化员工活动：节日庆典、文体娱乐、团建聚餐、日常下午茶等福利不断 6、每月部门活动经费支持，节日期间发放礼品或现金福利 7、办公环境优质：入驻高档写字楼，工作氛围和谐，同事关系轻松融洽 团队年轻化管理，工作节奏舒适，福利完善，拒绝无效加班~

岗位职责: 1.提供AI模型相关的咨询服务，帮助客户解决技术问题 2.分析客户需求，讲解产品使用流程 任职要求： 1.对AI技术有深入理解，能够独立处理相关咨询 2.具备出色的沟通能力，能够与客户建立良好的关系 3.有较好的执行力，善于沟通，能做地推最好

任职要求： 1、具备扎实的法学教育基础，已获得律师执业资格证书； 2、具备一定的专业服务经验，熟悉公司法、合同法、民商法等相关法律法规； 3、具有良好的语言表达能力、逻辑思维能力以及沟通协调能力； 薪资待遇面议。

一、工作内容： 1、接听客户电话，运用专业知识解答其在广联达软件使用过程中遇到的各类咨询问题。 2、向客户详细讲解广联达软件的各项功能及具体操作流程。 3、协助用户排查并处理软件使用中的技术性难题。 4、通过远程方式支持客户完成软件安装、调试等技术支持任务，妥善解决实施相关问题。 二、工作时间： 实行8小时倒班制，每月休息8天。 常见班次安排如下： 08:00-12:00，13:30-17:30； 08:30-11:30，12:30-17:30； 08:30-12:00，13:30-18:00； 08:30-12:00，14:00-18:30； 09:00-12:30，14:30-19:00； 三、任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业为土木工程、工程管理、工程造价或其它建筑类相关方向；若非此类专业但熟悉软件操作亦可考虑； 2、普通话表达清晰，熟练掌握计算机基本操作； 3、具备较强的学习能力，善于沟通，拥有良好的人际交往能力； 4、时间管理意识强，具备优秀的团队合作精神。

1.负责企业各类业务合同及日常法律文书的审查与合规把关； 2.协助外部律师处理公司相关法律纠纷，统筹协调内部相关部门工作，对接并监督外聘律师履职情况； 3.定期开展合同执行情况及法律纠纷案件的数据统计与汇总分析； 4.组织开展公司内部法律知识培训及合规意识宣导工作； 5.参与涉诉案件处理，支持外部律师开展争议解决相关事务，推动案件高效推进； 6.参与重要合同谈判，提供法律专业意见，保障公司合法权益； 7.持续完善合同与法律纠纷管理机制，形成规范化、系统化的工作流程。 任职条件: 1.通过国家司法考试者优先考虑； 2.熟悉民法典、公司法、劳动法及建设工程等相关法律法规，具备扎实的法律专业知识； 3.具备良好的逻辑分析能力与应对突发问题的应变能力； 4.文字表达严谨，具备较强的书面撰写与口头沟通能力； 5.工作认真细致，责任心强，具备高度的合规意识与职业操守。

千城云律所律师合伙人招聘开启！！！ 岗位职责： 1、负责律所内部制度的建立与执行监督； 2、把控案件风险，统筹案件分配，管理案件流程节点及结案归档工作； 3、协助法律事业部开展法务团队培训、绩效考核、接案谈判、退款事宜处理，并提供本地案件资源拓展与市场推广建议； 4、参与律所文化建设，推动律师人才培养体系构建，组织案件经验交流与培训分享； 5、对接行业资源，包括司法局、律协、法院、高校等外部机构的合作洽谈； 6、支持全国律所联盟在区域内的落地执行与推进工作； 任职资格： 1、具备三年以上法律行业工作经验，有管理背景者优先； 2、法学专科及以上学历，通过司法考试，或拥有执业律师经历、司法局/律协工作经历、法院工作经验者更优； 3、具备良好的沟通、协调与谈判能力，原则性强，处事积极乐观； 4、热爱律所事业，责任心强，能主动规划并推进工作事项； 5、具备律所注册资格，可成为合伙人并享有相应权益； 上班时间：9:00-18:30，单双休（具体休息安排可协商），节假日及年假均享受带薪休假，每月15日准时发放薪资 福利待遇：每周二提供下午茶，定期组织团建聚餐，安排国内外旅游，享一万元购车补贴，在职期间支持考证深造，生日及节日均有专属福利等 薪资待遇面议

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宝鸡桥南中歺店招聘： 热菜主管1名，要有团队意识，要有责任心。试菜谈工资。连系电话：

岗位职责： 1.负责公司日常合同的起草、审核、修订及归档管理，确保合同条款合法合规，降低法律风险 2.协助处理公司涉及的诉讼、仲裁、调解等法律事务，跟进案件进展并提供专业支持 3.参与公司规章制度的制定与合规审查，提供法律意见，推动企业依法运营 4.配合业务部门进行法律咨询与培训，提升员工法律意识和风险防范能力 5.跟踪法律法规政策变化，及时预警并提出应对建议 任职要求： 1.本科及以上学历，法学相关专业，通过国家司法考试者优先 2.具备良好的逻辑思维能力和文字表达能力，能独立处理常见法律事务 3.工作细致严谨，具备较强的责任心和团队协作意识 4.熟悉《民法典》《公司法》《劳动法》等企业常用法律法规 5.有企业法务实习或律所工作经验者优先考虑

工作内容： 负责以下区域的集团公司：华南、华中、香港，具体为： 　・部门事务性工作，包括行政工作、文件翻译、会议组织、集团内法律信息共享等 　・协助处理日常法律事务，包括合同审核、法律文件起草，参与公司内部法律咨询，提供基础法律意见支持 　・协助对集团兄弟公司进行合规、法务培训 　・合同管理系统维护 招聘条件： 必须经验： 　・精通商务日语、法律日语，不低于N1或同等水平，包括书面和听说。 　・本科及以上学历，欢迎留学生。 　・熟悉excel、word等Office办公软件及合同管理系统操作，具备良好的组织协调能力和细节关注度。 　・责任心强，具备团队合作精神，能适应多任务处理。 　・具有一定公司法，合同法，劳动法相关知识。 欢迎经验： 　・法学专业优先 　・新卒可，有法务或者系统上线和维护相关经验优先 　・精通英语优先 　・持有法律资格证书者优先（区域不限）

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识强，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务，年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

公司经营概况:主做知识产权业务，包括专利申请代理，高企认定，商标注册，版权等。集团目前近500人。 [职位内容] 1.熟悉掌握公司产品与服务体系，通过电话及线上方式与客户交流，建立有效联系，准确把握客户诉求，提供解决方案并推动合作达成。 2.主动跟进存量客户，深度挖掘服务需求，提升客户价值，促进长期稳定合作。 [任职要求] 1.具备良好的沟通表达能力与灵活应变能力。 2.具有团队合作意识，工作认真负责，积极进取，吃苦耐劳，敢于面对挑战。 3.有销售从业经历者优先考虑。 [福利待遇] 1.底薪+绩效奖金+销售大会奖励+五险+节日福利+年度体检 2.晋升通道:商务-商务队长--商务经理--商务总监 3.薪资结构:底薪+奖金+提成+补贴 4.工作时间:8;30-12:0013:40-17·40，大小周休息，法定节假日正常休息。 5.省外省内游，生日会，聚餐等各种活动.

开展市场调研，推进招商推广，开发潜在客户。

公司经营概况:主营知识产权相关业务，涵盖专利申请代理、高新技术企业认定、商标注册、版权登记等服务。集团现有员工近500人。 [职位内容] 1.熟悉掌握公司所提供的产品与服务内容，通过电话及线上方式与客户交流，建立有效联系，准确了解客户需求并提供解决方案，推动成交达成。 2.主动跟进存量客户，深度挖掘潜在需求，持续巩固客户关系，促进长期稳定合作。 [任职要求] 1.具备良好的沟通表达能力与灵活应对问题的能力。 2.具有团队合作意识，工作认真负责，积极进取，吃苦耐劳，敢于面对挑战。 3.有销售工作经验者优先考虑。 [福利待遇] 1.底薪+绩效奖金+销售大会奖励+五险+节日福利+年度体检 2.晋升路径：商务-商务队长-商务经理-商务总监 3.薪资构成：底薪+奖金+提成+补贴 4.工作时间：8:30-12:0013:40-17:40，大小周休息，法定节假日正常休假 5.定期组织省内外旅游、生日会、团队聚餐等丰富活动

公司经营概况:主做知识产权业务，包括专利申请代理，高企认定，商标注册，版权等。集团目前近500人。 [职位内容] 1.熟悉掌握公司产品与服务内容，借助电话及网络渠道与客户交流，建立有效联系，准确理解客户需求并提供解决方案，推动合作达成。 2.主动跟进已有客户资源，深入挖掘潜在需求，持续提升客户满意度，促进长期稳定合作。 [任职要求] 1.具备良好的沟通能力与灵活应对问题的能力。 2.认同团队协作，富有责任心，积极进取，踏实肯干，敢于面对工作挑战。 3.有销售从业经历者优先考虑。 [福利待遇] 1.底薪+绩效奖金+销售大会奖励+五险+节日福利+年度体检 2.晋升通道：商务-商务队长-商务经理-商务总监 3.薪资结构：底薪+奖金+提成+补贴 4.工作时间：8:30-12:0013:40-17:40，大小周休息，法定节假日正常休息。 5.省内外旅游、生日会、团队聚餐等多样化员工活动。

【公司介绍】 公司专注于知识产权领域服务，涵盖专利申请代理、商标注册、版权等相关业务。集团旗下现有员工近500人。本岗位主要通过电话方式向客户推介公司服务内容，增强客户合作意愿。 【职位内容】 1.全面了解公司服务项目，借助电话及网络渠道与客户交流，建立有效联系，准确把握客户需求，提供解决方案并推动签约落地。 2.主动跟进已有客户，持续挖掘潜在合作机会，促进长期稳定的合作关系。 【任职要求】 1.具备大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准。 2.具备良好的沟通能力和灵活应对能力，热爱销售工作，有意愿冲击高收入目标。 3.富有团队合作意识，工作认真负责，积极进取，踏实肯干，具备创新思维。 4.具有销售从业经历者优先考虑。 【福利待遇】 1.底薪+绩效奖金+销售大会奖励+五险+节日福利+年度体检 2.健全的培训机制，安排专人指导带教 3.晋升路径：商务-商务队长-商务经理-商务总监 4.工作时间：8:30-12:0013:40-17:40，月休六天，法定节假日正常休息 5.组织省内外旅游、生日会、团队聚餐、集体轰趴等丰富团建活动

【公司介绍】 公司专注于知识产权领域，提供专利申请代理、商标注册、版权等相关服务。集团现有员工近500人。本岗位主要通过电话方式向客户推介公司服务，提升客户合作意向。 【职位内容】 1.熟悉掌握公司各项产品与服务内容，通过电话及网络渠道与客户沟通，建立联系，准确了解客户需求并提供解决方案，推动合作达成。 2.主动维护已有客户关系，深度挖掘潜在需求，促进长期稳定合作。 【任职要求】 1.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件。 2.具备良好的沟通能力和应变技巧，热爱销售工作，渴望实现高收入目标。 3.具有团队合作意识，责任心强，积极进取，踏实勤奋，富有创新精神。 4.有销售工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1.底薪+绩效奖金+销售激励奖励+五险+节日福利+年度体检 2.健全的培训机制，配备专业导师指导 3.晋升路径：商务-商务队长-商务经理-商务总监 4.工作时间：8:30-12:0013:40-17:40，月休六天，法定节假日正常休息 5.提供省内外旅游、生日会、团队聚餐、集体轰趴等丰富团建活动

岗位职责： 1、为客户办理商标注册、专利申报、版权登记、软件著作权、高新技术企业认定及知识产权贯标等多领域的咨询与申报服务。 2、依托公司资源平台，主动开发潜在客户，开展商务沟通与合作洽谈。 3、持续维护客户关系，快速响应客户需求，解决相关问题，提升服务满意度，做好客户长期运营管理。 任职要求： 1.基本要求：大专及以上学历，专业不限，性别不限； 2.素养要求：性格积极乐观，具备较强责任心，工作踏实认真，富有团队协作意识和敬业精神； 3.能力要求：具备良好的沟通技巧和应变能力，对市场营销类工作有较高热情； 4.具备销售工作经验者优先考虑。 我们提供系统化专业培训，并由主管一对一指导新员工成长。 只要你愿意学习、敢于付出、渴望突破，欢迎立即加入我们！ 一份待遇优厚且拥有广阔发展空间的工作正等待你的到来！ 加入我们将收获： 福利： 1.享受国家法定节假日及带薪年假等假期权益； 2.公司定期组织国内及海外旅游各一次，并开展丰富的团队建设与户外活动； 3.缴纳社保，享有节日福利、免费健康体检及多项补贴支持

公司经营概况:主营知识产权相关业务，涵盖专利申请代理、高新技术企业认定、商标注册、版权服务等。集团现有员工近500人。 [职位内容] 1.熟悉公司产品与服务体系，通过电话及网络渠道与客户交流，建立联系，准确把握客户需求，提供解决方案并推动成交。 2.主动跟进存量客户，发掘潜在合作机会，促进持续合作，构建稳定长期的客户关系。 [任职要求] 1.具备良好的沟通能力与应变能力。 2.具有团队合作意识，责任心强，积极进取，吃苦耐劳，敢于面对挑战。 3.有销售工作经验者优先考虑。 [福利待遇] 1.底薪+绩效奖金+销售激励奖励+五险+节日福利+年度体检 2.晋升路径：商务-商务队长-商务经理-商务总监 3.薪酬构成：底薪+奖金+提成+补贴 4.工作时间：8:30-12:0013:40-17:40，大小周休假，法定节假日正常休息。 5.省内外旅游、生日会、团队聚餐等多样化员工活动。

岗位职责: 1、为客户办理商标注册、专利申请、版权登记、软件著作权、高新技术企业认定、企业知识产权管理体系认证等相关业务，提供专业咨询服务。 2、依托公司资源平台，主动开发潜在客户，开展商务沟通与合作洽谈。 3、持续维护客户关系，快速响应客户需求，提升服务体验，做好客户长期运营管理。 任职要求： 1.基本要求：大专及以上学历，专业不限，性别不限； 2.素养要求：性格积极乐观，具备责任心，工作踏实肯干，拥有良好的团队协作意识和敬业精神； 3.能力要求：具备较强的沟通表达能力与应变能力，对市场营销类工作有高度热情； 4.有销售工作经验者优先考虑。 我们提供系统化培训，并由主管一对一指导新人成长。 只要你愿意学习、敢于付出、渴望突破，欢迎立即加入我们！ 一份收入可观且具发展空间的工作正等待你的到来！ 加入我们将获得 福利： 1.享受国家法定节假日+带薪年假等休假制度； 2.公司定期组织国内及海外旅游各一次，常态化开展团建与户外拓展活动； 3.社保+节日福利+免费健康体检+各类津贴补贴

岗位职责: 1.为公司运营提供法律支持与专业分析，保障各项业务依法合规开展； 2.承担合同的拟定、谈判及签署相关工作； 3.参与公司法律文书及合同文本的审查与日常管理； 4.协调处理企业内外部法律争议与纠纷事务； 5.保护公司合法利益，识别并应对潜在法律风险。 任职要求： 1.具备深厚的法律理论功底，可独立应对复杂法律问题； 2.拥有良好的沟通技巧与组织协调能力，适应多元化工作环境； 3.具备出色的分析决策及实际问题解决能力； 4.能持续学习并跟进法律法规的更新与发展； 5.工作认真负责，具备较强抗压能力。