对接法院并归集整理相关诉讼材料

岗位职责： 1.持有律师执业证 2.在直播过程中与客户交流，准确把握客户需求，给予专业法律指导 3.具备优秀的表达与沟通技巧，工作认真负责，富有主动性 4.遵守短视频平台及律师事务所相关规范，准时保质完成直播任务

一、工作内容： 1、接听客户电话，运用专业知识解答其在广联达软件使用过程中遇到的各类咨询问题。 2、向客户详细讲解广联达软件的各项功能及具体操作流程。 3、协助用户排查并处理软件使用中的技术性难题。 4、通过远程方式支持客户完成软件安装、调试等技术支持任务，妥善解决实施相关问题。 二、工作时间： 实行8小时倒班制，每月休息8天。 常见班次安排如下： 08:00-12:00，13:30-17:30； 08:30-11:30，12:30-17:30； 08:30-12:00，13:30-18:00； 08:30-12:00，14:00-18:30； 09:00-12:30，14:30-19:00； 三、任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业为土木工程、工程管理、工程造价或其它建筑类相关方向；若非此类专业但熟悉软件操作亦可考虑； 2、普通话表达清晰，熟练掌握计算机基本操作； 3、具备较强的学习能力，善于沟通，拥有良好的人际交往能力； 4、时间管理意识强，具备优秀的团队合作精神。

1、其他法务支持：配合完成各类法务事务，包括法律咨询、诉讼协助等；统筹应对诉讼、仲裁及非诉法律事务；通过发送律师函、催收函件、电话沟通、参与商务谈判等方式，为应收账款回收提供法律支持，助力回款推进。 2、负责公司各类合同文本的起草与审核，统一规范各部门对外签署合同的条款内容，针对存在法律隐患的合同出具法律意见，并跟踪落实整改情况；对公司商务往来函件进行法律风险审查，提出相应修订建议。 3、独立承办部分公司涉诉案件，进行诉讼风险分析评估，能够全程参与庭审及相关法律程序。 4、起草各类法律文件及意见书，组织开展企业内部法律知识培训，为各职能部门提供日常法律咨询服务。 5、推进风控与内控体系的建设与执行，做好法律文书、文件资料的整理归档；保障部门内部信息畅通，协同其他职能部门开展跨部门信息对接与协作。 6、维护公司风险防控机制的运行，坚持事前防范、事中监管、事后处置的工作原则，落实全流程风险管理，实施定期风控检查并形成通报。 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，法律或相关专业； 2、具备1年以上法务工作经验； 3、性格积极，沟通能力强，逻辑思维清晰，具备责任心、正能量及良好的抗压能力。 岗位福利： 薪资：面议，根据面试表现确定（每周休息一天半） 缴纳社保+年终奖+节日福利

招聘客服专员（暂招20名） 一、基本要求： 1.年龄18-40岁，性别不限； 2.具备高中及以上学历，能熟练使用普通话，掌握基础电脑操作； 3.工作积极主动，遵守工作安排，心态乐观，具备良好的协作精神； 4.具备较强适应能力，为人诚实正直，渴望收入提升且愿意踏实学习； 二、工作内容： 1.日常联系当事人，跟进并登记调解及诉讼进展； 2.针对法院反馈的问题，依照公司规范流程进行沟通与记录； 3.整理立案相关资料，收存送达类法律文书； 4.负责诉讼全流程事务处理，确保案件高效有序推进。 业务内容清晰，操作简便，零经验可入职，无需具备法律专业背景。 三、工作时间： 08:30—12:30/14:00—18:30，每周单休 薪酬待遇： 基础工资2800元+提成（起始3%）+绩效奖金+五险+岗前带薪培训+定期团队活动+节日福利 综合收入5000元以上 工作地址：三原县城关街道南环路东段

1.审核企业各类业务合同及日常法律文书； 2.配合外部律师处理公司涉及的法律争议事项，对接内部相关部门，统筹并监督外聘律师工作进展； 3.对合同执行情况及法律纠纷处理情况进行周期性数据整理与汇总； 4.组织开展公司内部法律法规普及与合规意识宣导活动。 任职条件： 1.通过国家司法考试者优先考虑； 2.熟悉民法典、公司法、劳动法及建设工程相关法律法规，具备扎实的法律专业知识； 3.具备良好的逻辑分析能力与应急处置能力； 4.文字撰写严谨，语言表达清晰准确； 5.工作细致认真，责任心强，具备较强的合规意识； 6.参与诉讼案件处理，支持外部律师应对企业法律纠纷，协调内外资源，推动案件高效解决，参与合同磋商等相关事务； 7.负责合同台账管理及法律纠纷事项的定期统计与报告编制。

招聘客服专员（暂招20名） 一、基本要求： 1.年龄18-40岁，性别不限； 2.高中及以上学历，能熟练使用普通话，具备基础电脑操作能力； 3.工作认真负责，听从安排，积极乐观，具备良好的团队协作精神； 4.具备较强适应能力，品行端正，渴望收入提升且愿意主动学习成长； 二、工作内容： 1.日常联系当事人，跟进并记录调解及诉讼进展情况； 2.针对法院反馈的问题，依照公司流程进行沟通处理并做好登记； 3.整理立案相关材料，完成送达文书的归集与录入； 4.全程参与诉讼事务管理，确保案件高效有序推进。 工作内容清晰，易于掌握，零经验可入职，无需具备法律背景。 三、工作时间： 08:30—12:30/14:00—18:30，周末单休 薪酬待遇： 基础薪资2800+提成（3个点起）+奖金+五险+岗前带教培训+不定期团建+节日福利 综合薪资5000+ 工作地址：三原县城关街道南环路东段

岗位职责: 1.独立处理各类诉讼及非诉讼法律事务，涵盖合同纠纷、人身损害、侵权争议、婚姻家庭等常见法律领域，确保案件办理高效且质量达标。 2.负责撰写、审查及修订各类法律文件，包括起诉状、答辩状、合同文本、法律意见书等，确保内容专业、准确、符合规范要求。 3.与客户保持积极沟通，深入理解其实际需求，提供专业、精准的法律建议与解决方案，持续维护良好的客户关系。 4.参与案件调查与证据收集工作，系统整理与案件相关的材料，为案件推进提供有力支撑。 5.代表客户出席庭审、谈判、调解等法律程序，全面维护客户合法权益，展现专业执业形象与职业素养。 6.按时完成律所安排的其他法律事务，积极参与团队协作与业务建设，助力律所整体发展。 任职要求： 1.法学专业本科及以上学历，已取得律师执业资格，具备扎实的法律理论基础和实务经验。 2.具备1-3年及以上律师执业经历，能独立承办案件，熟悉诉讼流程及非诉业务操作，具有较强的案件研判与实操能力。 3.在民商事、刑事、知识产权、金融证券等某一专业领域有深入实践，具备一定专业积累或客户资源者优先。 4.具备优秀的沟通技巧与团队合作意识，能够与团队、客户及相关方高效协同，推动项目顺利开展。 5.工作态度严谨，责任心强，热爱法律工作，致力于持续提供高水平的法律服务。 6.认同律所发展理念与文化，愿意遵守内部管理制度，与律所共同发展进步。

工作周期：2025-11-04~2025-11-04 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-30 工作内容：处理追偿权纠纷案件，需担任当地开庭代理人，逻辑思维清晰，法学专业背景优先，在校学生亦可参与！无需承担责任！欢迎推荐合适人选！要求具备一定法律基础，了解基本法律知识者优先！零基础者请勿咨询，避免浪费彼此时间！符合条件者请尽快联系！ 出庭时间：11/6 工资：200！开庭结束后即时结算，通常耗时约半小时左右！

工作内容 1、积极开展矛盾纠纷调解工作，通过倾听当事人陈述并深入调查相关情况，运用法律法规、情理说服、劝导疏导等方式，引导双方平等协商，自愿达成调解协议； 2、持续改进工作流程，完善日常统计报表，优化表格设计，开展数据整理与分析，按时完成材料填报及汇报工作； 3、主要承担金融类、民商事类等案件的调解任务。 任职要求 1、本科及以上学历，法学专业，具备1-3年工作经验； 2、具有法律行业从业背景，或有司法调解、人民调解、法院诉讼调解工作经历者优先考虑； 3、具备良好的团队协作精神，执行力强，沟通协调能力突出，能适应高强度工作

有没有空闲挖机师傅，明天开始文彩要个顶班的

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有没有疏通管道的？

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 化妆品厂区：生产普工，打包，质检，包装，贴签，发货，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

岗位职责: 1.向客户提供专业、精准的法律咨询服务及相关支持； 2.独立承担案件办理与辩护任务，保障案件处理质量； 3.积极参与团队案情研讨，提出具有建设性的处理意见； 4.与客户保持顺畅沟通，准确把握客户实际需求； 5.恪守职业道德规范，严格遵循法律法规执业要求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及组织协调能力； 2.可独立完成案件分析与问题解决工作； 3.富有团队协作意识，能与同事高效配合交流； 4.适应高强度工作节奏，具备出色的任务执行效率； 5.坚持严谨专业的职业态度，遵守行业行为准则。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2026-03-12 案件一：处理工程款拖欠问题，涉及建设工程劳务合同纠纷，标的金额10万元。一审判决权益归属第三方，但该第三方无实际履行能力，需通过代位权诉讼实现债权回收。 案件二：应对诉讼保全导致的资金冻结，急需解冻私人账户资金。起因系公司与个人签订家庭装修合同，客户因不满服务在起诉前申请财产保全，冻结了个人账户，理由为前期款项曾汇入该账户。 费用说明：两起案件均较为紧急，寻求具备专业能力、资源渠道及实战经验的律师介入处理，报酬合理，符合市场定价原则，不设过高门槛但尊重行业标准。 基本职责包括： 1、开展调查与证据收集； 2、起草律师函件； 3、参与诉前调解与协商沟通； 4、准备各类诉讼法律文书； 5、制定整体诉讼应对策略； 6、负责一、二审出庭代理； 7、依法提起再审申请； 8、启动并推进执行程序。

合作律师（律所主任优先） 公司提供案源，配备成熟销售与运营团队协同支持； 免费为个人账号进行宣传推广。 每周至少到岗一天，承担案件洽谈及短视频录制等相关工作。 无需转所，无需转所。 任职要求： 1.持有北京市律师执业资格证，具备约15年或以上执业经历，法学理论基础扎实，年龄在35至65岁之间，能接受出差，擅长处理疑难复杂案件、再审、抗诉等业务类型； 2.长期专注于诉讼法律服务领域，熟知司法程序与实务流程； 3.具备良好的沟通协调能力，有意在律师行业发展并寻求长期合作； 4.品行端正、诚实守信，身心健康，性格积极乐观，作风正派，忠诚可靠； 5.工作态度认真，恪守职业道德，无任何不良执业记录，未曾受过行业纪律处分。

法务助理的工作内容主要包括以下几点： 1.建立并优化公司法律事务相关的制度与工作流程，为公司战略规划的制定提供法律层面的支持。 2.负责公司各类合同及法律文书的处理与审核，涵盖劳动合同、内部规章、重大决议及其他重要文件，协调劳资争议等法律事项，监督合同执行情况。 3.参与公司业务项目的前期调研与商务谈判，拟定谈判提纲和合作协议，提供法律意见，协助处理项目中的法律事务，保障重大经营决策合法合规。 4.针对公司日常经营管理活动提供法律咨询，提出可行性建议及风险防控方案。 5.配合开展公司涉及的法律协商、调解、诉讼及仲裁等相关工作。 6.协助完成法务部门的日常事务性管理与协调工作。 7.承担各部门法律咨询支持职责，负责集团及下属企业合同文本的审查、起草与归档管理。 8.协助处理集团及下属企业在运营中出现的法律纠纷，并组织开展相关法律培训与合规指导。

制定并推动团队销售目标的达成，对最终业绩成果承担责任

制定并达成团队销售目标，对最终成果承担责任

法务助理的主要职责包括以下几个方面： 1.建立并优化公司法律事务相关的制度与流程，为公司战略规划的制定提供法律支撑。 2.负责公司内部合同及法律文书的处理与审核，协调解决合同、劳动关系等运营过程中涉及的各类法律问题，涵盖重大决策文件、规章文本、协议合同等，并跟踪合同执行情况。 3.参与公司业务项目的调研与谈判工作，拟定谈判提纲和合作协议，提供法律意见，处理相关法律事项，为重要经营决策提供法律依据以防范运营风险。 4.针对公司日常经营管理活动提供法律咨询服务，提出合规建议及可行性解决方案。 5.协助开展公司涉及的法律协商、调解、诉讼及仲裁等相关事务。 6.协助推进法务部门的日常事务管理。 7.负责对接各部门的法律咨询需求，审查、起草并管理集团及下属企业的各类合同文件。 8.协助处理集团及其下属企业在法律纠纷方面的应对工作，并开展相应的法律指导与培训活动。

纯文职，无责3500元，社补500元，全勤500元。 岗位职责： 1.负责写诉状出合同立案提交(有经验） 2.微信沟通，了解客户需求，讲解成功。 任职要求: 1、性格开朗，执行力强 2、善于沟通，头脑灵活 3、有半年以上法务经验。 4、熟悉掌握各种办公软件。 5、25岁以上长相端正。 员工福利 全勤奖 保底工资 不定时团建 早九晚六不加班，不加班!

可接受小白，无经验；业务简单易上手 与客户沟通解答相关法律问题，了解案情，达成案件委托即可，可接受外出。 岗位职责： 线上引流，开发意向客户，邀约意向客户， 维护现有当事人，巩固客户关系 岗位要求： 1、学历不限、专业不限；邀约相关经验优先；有销售经验者可放宽条件。 2、普通话标准，情商高，有较强沟通能力及团队协作能力，责任心强。 3、有一对一带薪培训，完整的晋升机制 薪资待遇： 1、工作时间:朝九晚六，午休两小时双休 2、薪资结构：底薪+岗位工资+提成+奖金=综合7K-1.5W，上不封顶 3、带薪培训：面试通过后即带薪培训，公司提供完整的法律专业实操、培训、沟通职业发展规划。 4、假期福利：法定节假日、婚假、产假、年假等 5、不定期员工活动：节日活动、文体活动、聚会、下午茶等福利。 6、部门活动经费、节假日福利（礼品/礼金等） 7、优质办公环境：高档写字楼、和谐的同事关系。 团队年轻化、上班氛围轻松，福利多多，不加班~ 可接受小白，无经验；业务简单易上手 与客户沟通解答相关法律问题，了解案情，达成案件委托即可，可接受外出。 岗位职责： 1、公司免费提供客户资源！通过电话或微信联系客户，挖掘客户法律咨询需求，筛选意向客户。 2、通过律所的培训及考核，初步解答客户法律方面疑惑，配合律师进行客户谈判，达成合作。 3、根据部门要求完成任务与目标 岗位要求： 1、学历不限、专业不限；法学专业（民法）具备法律工作相关经验优先；有销售经验者可放宽条件。 2、普通话标准，情商高，有较强沟通能力及团队协作能力，责任心强。 3、有一对一带薪培训，完整的晋升机制 薪资待遇： 1、工作时间:朝九晚六，午休两小时 2、薪资结构：底薪+岗位工资+提成+奖金=综合7K-1.5W，上不封顶 3、带薪培训：面试通过后即带薪培训，公司提供完整的法律专业实操、培训、沟通职业发展规划。 4、假期福利：法定节假日、婚假、产假、年假等 5、不定期员工活动：节日活动、文体活动、聚会、下午茶等福利。 6、部门活动经费、节假日福利（礼品/礼金等） 7、优质办公环境：高档写字楼、和谐的同事关系。 团队年轻化、上班氛围轻松，福利多多，不加班~

一、专职律师：1.持有律师执业证，具备独立承办案件的能力，并具有较强的业务开拓能力；2.拥有相对成熟或自身倾向的业务领域，并在该领域具备一定的专业服务能力；3.具备开拓精神和创新意识，认同律所的发展理念；4.工作作风严谨，执业操守良好，具有较强的团队合作意识；5.具备扎实的法学专业功底，法学本科及以上学历者优先。二、实习律师：1.已取得A类法律职业资格证书；2.具备良好的学习能力和扎实的法律基础知识；3.工作积极主动，认真负责，具备较强的沟通和理解能力；4.能够适应团队工作氛围，协助律师完成相关法律事务；5.无不良执业记录或违纪行为。三、独立实习律师；1.已取得A类法律职业资格证书，可在律所办理实习备案；2.具备多年公检法系统工作经验，或拥有公司、企业等相关行业从业背景；3.认同律所发展理念，能够适应创新业务发展模式；4.具备较强的责任心、上进心及团队协作能力；5.律所将为转行同仁提供个性化合作计划，结合其个人优势定制发展路径。四、律师助理：1.已取得A类法律职业资格证书或律师执业证；2.法律功底扎实，具备良好的文书写作能力，擅长分析与处理法律问题；3.沟通表达顺畅，逻辑思维清晰，具备良好的团队协作精神；4.责任心强，工作细致，能够适应一定的工作压力及灵活的工作安排；5.无违法违规或违纪处罚记录。五、薪资福利：1.设有专项展业发展基金，支持青年律师开拓业务，提供专业展示机会；2.对青年律师及跨行转行律师设有专门扶持政策；3.支持青年律师高质量交付；4.设立专业分享会等交流平台，探讨热点法律问题，为青年律师提供专业展示与成长空间；5.定期举办名家讲坛、内部沙龙、全国讲师团巡讲等专业活动，邀请业内专家分享经验，助力青年律师专业进阶；6.全体系地标办公室向全国律师免费开放，协助实现异地办公与会议；7.搭建驻各地市总代表机制，构建全国律师协作网络，

任职要求： 无需坐班 1、具备律师执业资格证书 2、具备出色的执行能力、抗压能力及学习能力，善于沟通，富有亲和力 3、具有良好的团队协作意识，扎实的法律专业知识与教育背景 4、具有一至三年相关工作经验者优先考虑 【岗位职责】： 1、严格遵守法律法规，维护当事人的合法权利； 2、负责处理律所案件的立案、出庭、执行等诉讼事务； 3、坚守职业准则，参与各类民事调解与仲裁工作； 4、积极参加法律业务培训，持续提升专业水平，为客户提供优质法律服务； 5、负责解读相关法律法规，提供法律咨询与答疑，代写诉讼文书及其他法律文件； 6、指导并统筹律师助理的日常工作任务安排

整理完善欠款资料，催收欠款，对接法院

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-20 岗位职责: 1.为个人和企业提供专业的法律咨询服务，确保客户的法律需求得到有效响应。 2.加强与客户的互动交流，精准把握客户面临的法律问题，并给出专业建议。 3.定期跟进客户情况，同步服务进展，及时处理客户提出的意见与疑问。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和灵活应对能力，能高效解答客户的法律咨询。 2.性格积极乐观，擅长与各类人群建立顺畅的沟通关系。 3.拥有较强的学习意识和问题分析能力，可独立应对和解决法律相关事务。 4.具备团队协作精神，能在协作中主动贡献自身力量。 5.期望你有强烈的收入提升意愿，积极进取，热爱学习，背负压力者尤为欢迎，这是一份合法合规实现增收、改善现状、摆脱困境的优质机会。 岗位福利：收入可观，上不封顶 行业经验：经验不限，提供系统化培训