
餐饮项目主管
6000-8000元/月
项目经理/主管1-3年大专团队管理经验企业内部技术项目管理
岗位职责:
1.统筹餐厅项目的整体规划、落地实施与日常管理,保障项目按期推进;
2.跟进项目各阶段进展,确保各工作流程达到既定标准;
3.带领团队运作,持续提升服务水准,把控菜品质量并推动创新研发;
4.制定项目运营目标,监控执行成效,确保实现预期收益指标;
5.收集并响应客户意见,提升客户体验,并基于反馈优化服务机制。
任职要求:
1.具备高度责任感与团队领导能力,能有效组织团队完成任务;
2.热爱餐饮事业,熟悉顾客需求与行业动态;
3.能够及时识别并妥善处理项目执行中的各类问题;
4.拥有良好的沟通技巧和服务意识,善于维护客户关系;
5.具备协作精神,能够激发团队潜能,共同提升业绩表现。
酒店工程管理负责人
1.3-1.5万元/月
项目经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 全面主导酒店工程项目从规划到落地的全过程管理,保障项目按计划高质量交付;
2. 统筹设计、施工、监理及供应单位等多方协作,及时解决项目执行中的各类问题;
3. 严格把控施工质量,确保各项工程符合设计图纸、行业标准及合同约定;
4. 参与工程材料的选型与进场验收,兼顾成本控制与品质要求;
5. 牵头组织竣工验收工作,跟进整改事项,确保项目顺利移交并投入使用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,建筑学、工程管理或相关专业优先;
2. 具备5年以上酒店或大型商业建筑项目管理工作经历;
3. 精通酒店装饰装修及机电安装施工流程,拥有扎实的现场管理能力;
4. 具备出色的组织协调能力与团队管理经验,能高效应对项目复杂情况;
5. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的成本管控意识。
具体薪资面议
加分项
具备以下领域经验者优先:房屋建筑工程·土木工程
项目经理
8000-12000元/月
项目经理经验不限大专
1. 硬性条件
· 持有水利水电一建/四川二级建造师资格证书(需注册在聘用单位)。
· 中专及以上学历,水利、土木、工程管理等相关专业。
2. 经验与能力
具备一定现场管理经验,熟悉施工流程、质量安全控制。
熟练使用CAD、Project等工程软件,熟悉行业规范及造价核算。
3. 综合素质
· 较强的沟通协调能力,能处理现场突发问题。
· 接受项目驻地工作,适应偏远地区或外出差旅。
项目助理经理
4000-6000元/月
项目经理/主管1-3年大专
1、在项目经理授权范围内,依据所分管工作的职责权限,配合项目经理推进项目年度目标与经营计划的落实,并参与人力成本管控;
2、协助上级开展客户日常对接,收集客户反馈信息,快速响应并协调解决客户提出的相关问题;
3、参与项目重大事项的讨论与决策过程,在项目经理缺位时能有效承接其职责,确保项目平稳运行;
4、协助上级统筹项目人员的工作安排,推动建立内部管理体系及技术人才的培养与储备机制。
1、大专及以上学历,专业不限,具有一年以上团餐或社会餐饮管理相关工作经验;
2、掌握餐饮成本控制、食品安全管理相关知识与实操经验;
3、责任心强,具备良好的团队组织能力、影响力及现场协调能力,能适应高强度工作压力;
4、熟练运用办公软件完成系统化管理及日常行政事务。
可接收应届毕业生
项目经理
1.6-1.8万元/月
项目经理5-10年大专
一、学历与专业
- 大专及以上,电气工程、电力系统、工程管理、能源工程等相关专业
- 统招本科更受大型企业/电网项目青睐
二、工作经验(核心)
- 3–5年以上电力工程经验,3年以上项目/团队管理经验
- 需有完整项目全流程经验(立项→施工→验收→结算)
三、必备证书(硬门槛)
- 必持:二级/一级建造师(机电/电力)、安全员B证
- 加分:注册电气工程师、PMP、高压电工证、中级/高级职称
四、专业能力
- 熟悉GB/DL/国网施工工艺、验收规范
- 能独立编制施工组织设计、专项方案、进度计划
- 精通成本控制、变更签证、预算审核、工程结算
、工作票管理
五、综合能力
- 统筹:进度/质量/安全/成本四控,风险管控
- 协调:业主、监理、分包、政府、供应商等多方关系
- 管理:团队搭建、任务分解、现场应急处置
- 抗压:适应长期出差、现场办公、高强度工作
六、加分项
- 智能电网、微电网、综合能源、储能项目经验
- 熟悉电力市场化、新能源并网政策
- 持有驾照、能独立驾驶
项目总监
8000-13000元/月
项目经理/主管3-5年本科实施交付经验团队管理经验销售支持/交付管理管理相关专业售前支持经验大数据项目管理经验
岗位职责:
1.全面负责公司项目的规划与执行,保障项目按期交付并达到预期质量标准。
2.协调客户与内部团队之间的信息传递,确保项目目标与需求清晰明确。
3.跟踪项目各阶段进展,及时发现潜在问题并推动有效解决方案落地。
4.定期向管理层反馈项目执行情况,识别风险点并提供可行的应对策略。
任职要求:
1.具备出色的统筹规划与协调能力,能高效管理多项任务及复杂工作流程。
2.拥有良好的表达与倾听能力,善于协作,可与多元背景人员顺畅交流。
3.热衷于项目管理工作,能在高强度工作节奏中保持冷静并做出合理判断。
4.具备敏锐的问题洞察力,能够快速响应并妥善处理项目中的突发状况。
加分项
具备以下领域经验者优先:医疗健康·广告营销·企业服务
项目实施主管
8000-12000元/月
项目经理/主管1-3年本科电力项目项目交付
主要职责:
1、掌握客户交付周期要求及现场进展,合理规划生产排程,管控交付节点,提升排产精准度,减少对生产计划的干扰,控制成品库存水平;
2、协调客户预期,在保障客户需求的同时为公司争取最优条件,降低现场交付成本,配合挖掘客户的工程需求,收集合同未涵盖的附加要求,降低交付过程中的潜在风险;
3、统筹工程交付项目的出厂验收(FAT)及抽检验收安排,跟踪制造进度,对接客户制定监造方案,必要时陪同客户进行厂内监造,提高监造服务满意度;
4、核实发货时间、收货方信息等内容,协助判断合同发货条件是否满足,确认项目现场进度与收货准备情况,明确卸货费用承担方式,按权限流程发起审批申请;
5、配合客户制定现场开通实施计划,及时应对并解决开通过程中出现的技术或协调问题;
6、协同推进现场验收、系统投运及项目移交工作,协助取得完工确认、运行验证等相关文件,处理项目收尾阶段的各项事务;
7、参与项目履约过程中的风险与变更管理,协助开展风险识别与评估,推动与客户相关的变更事项沟通与落实。
任职要求:
1、学历:本科及以上,工科背景,电气类相关专业优先;
2、工作经验:具备2年及以上相关经验;
3、专业知识技能:熟悉公司产品体系,有项目管理或现场服务经历者优先考虑;
4、能力素质:能够适应客户端交付经理岗位的工作挑战,认同企业文化和核心价值观,责任心强,具备客户导向意识和良好的沟通表达能力;
5、其他说明:服从公司调配,能接受长期外派或频繁出差。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、交通补助、通讯补助
职位亮点:项目交付 项目经理 客户端
行政主管
5000-7000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系
岗位职责:
1. 负责行政管理制度的优化与执行推进;
2. 承担公司各类公文的起草与审核工作;
3. 统筹管理公司证照、资质及相关年检事务;
4. 组织安排会议及重要接待任务,保障服务质量;
5. 负责日常行政事务管理,指导专员开展工作,涵盖食堂运营、车辆调度、出版事务、员工关怀及对外宣传等。
任职要求:
本科及以上学历,行政管理或相关专业优先;
具备较强的公文撰写能力;
具备良好的沟通协调能力、执行力、服务意识及创新思维。
福利:
五险一金
带薪年假
团建活动
年度体检
员工食堂
审计项目主管
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专数据运营
关于我们:
我们是税友集团旗下专注于人力资源领域的产品与服务解决方案提供商——亿企薪福网络科技有限公司。税友软件集团股份有限公司成立于1999年,于2021年在上海证券交易所主板上市(股票代码:603171)。公司深耕财税信息化领域二十余年,是国内领先的财税SaaS服务企业。作为税友集团的分支机构,亿企薪福致力于为行政事业单位提供税务、社保、财政一体化服务体系,为大中型企业及灵活用工平台提供以个税与社保为核心的人力资源服务,诚邀您的加入!
一、岗位职责
1. 数据监控与项目交付管理:开展常态化数据监测,全程跟进项目交付各环节,及时识别交付过程中的堵点问题,高效协调资源推动解决,确保项目按时保质推进落地。
2. 运营策略执行:准确承接总部各项运营策略,结合大区实际业务场景,制定切实可行的落地方案,保障策略在区域内的有效实施,实现区域与总部运营步调一致。
3. 实习生管理与培训支持:负责实习生的日常对接与管理工作,包括任务安排、操作指导,组织专项培训活动,提升实习生专业素养与作业效率,确保团队工作有序运转。
4. 过程数据抽查:承担区域内运营过程数据的抽样核查任务,验证数据的真实性与准确性,及时发现异常情况,输出抽查分析报告,为运营改进和决策优化提供数据依据。
二、任职要求
核心要求:
• 具备事务所相关从业经验者优先,熟悉运营管理、项目交付及数据监控等工作流程,拥有扎实的运营实操基础。
• 具备良好的系统思维,能够统筹全局,准确把握运营关键点,擅长梳理工作逻辑、优化执行流程,推动任务高效完成。
• 可接受出差安排,适应区域统筹类工作节奏,具备较强的抗压能力与执行力。
• 拥有良好的培训与沟通能力,能有效组织培训活动,清晰传达工作标准,顺畅对接实习生及相关协作人员,保障沟通与培训顺利推进。
基本要求:
• 学历:本科及以上学历,财务类相关专业优先考虑。
• 能力:具备出色的沟通协调能力与问题处理能力,善于整合多方资源推动事项落地;熟练操作办公软件(Excel、Word、PPT等),具备基础的数据整理与分析技能。
• 素养:工作态度端正、细致严谨,具有强烈的责任意识与团队合作精神,目标导向明确,能够主动承担重点任务。
• 经验:5年及以上事务所相关工作经验;具备项目统筹或整体运营管理经验者优先。
• 可接受短期出差
三、岗位福利
• 薪资待遇:面议(依据工作经验与能力评定,核心岗位薪酬具备市场竞争力),依法缴纳五险一金。
• 基础福利:享受带薪年假、节日关怀、高温津贴、出差补助、年度健康体检等。
• 成长发展:配备完善的培训机制与明确的晋升通道,核心岗位有机会参与公司重点项目运作,加速个人能力成长。
• 其他福利:定期组织团队活动、提供员工餐补、加班补贴,营造轻松融洽的工作环境。
静设备工程师,项目管理工程师,管道技改工程师,项目经理
1.5-1.8万元/月
项目经理3-5年大专
煤化工检维修/施工管理员 招聘
岗位简介
本岗位主要负责煤化工项目现场施工管理、装置日常检维修、技改、年度大修现场全盘管理工作,统筹现场安全、质量、进度、人员及协调工作,熟悉气化、净化、合成、烯烃、甲醇等煤化工装置施工及检修流程,保障项目施工、装置检修安全平稳推进。
工作内容
1. 负责煤化工装置土建、钢结构、设备、工艺管道、防腐保温、电仪等新建施工、技改、日常维修、停车大修现场管理。
2. 编制施工及检修进度计划、专项施工方案、检修方案、安全技术交底,解决现场技术难题、工艺问题。
3. 全程管控施工、检修质量,把控焊接、试压、气密、设备找正、无损检测、隐蔽工程验收,杜绝质量隐患与返工。
4. 负责现场高危作业管控:动火、受限空间、高处、吊装、盲板抽堵、临时用电等票证监督、旁站管理、隐患排查。
5. 统筹现场人员、机械、材料调配,管控施工检修进度、成本、签证变更,协调业主、监理、分包、厂家各方工作。
6. 负责施工检修资料、验收记录、闭环整改、完工验收、中交移交及检修复盘工作。
7. 管理现场施工班组及外包队伍,规范文明施工、标准化作业。
任职要求
1. 中专及以上学历,机电、化工、设备、土建相关专业。
2. 3年及以上煤化工/化工项目施工管理、装置检维修、大修技改经验,熟悉煤化工装置工艺流程。
3. 懂化工施工规范、检修标准、高危作业安全管理,能独立带现场、管安全质量进度。
4. 具备良好的沟通协调能力、现场问题处理能力,能适应项目驻场。
5. 持有建造师、安全员、质检员、特种作业证书者优先,有大型煤化工厂区大修经验优先。
要三个看机器的 320一天包吃住不需要经验
300-320元/天
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
常州厂招工目前缺几个看机器的普工, 18-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住
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山西运城空港南区烧烤店找炒菜师傅一名,要求手艺稳定,工资面议,鸽子勿扰,电话,打不通
烧菜1-2人
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行政经理/主管
6000-8000元/月
行政经理5-10年大专综合办公室主任5年以上相关经验
岗位职责:(综合办公室主任)
1.全面负责公司办公室行政日常运营工作。
2. 协助车队长、司机及技工团队的后勤支持性协调工作。制考勤及工资明细,保障垃圾清运、污水处理业务高效运转。
3. 对接、部队、物业及企事业单位合作方,项目事务推进、报价、文件收发及合同档案管理等行政服务。
4.负责办公日常费用报销审核及行政预算执行,严控成本合规性。
5.协同车队开展员工关系维护、制度宣贯及安全环保类行政合规检查。
任职要求:
1. 具备3-5年行政管理经验,有环保、环卫或/物业服务背景者优先
2. 大专及以上学历,熟悉政府及事业单位行政工作流程
3. 形象好,气质佳。年龄要求 40 岁以下, 熟练使用办公软件。
4. 责任心强,具备良好的公文写作、沟通协调及应急处理能力。
5. 了解行业基本规范,熟知行业内招投标流程,认同环保事业价值观者优先。
工资待遇:
试用期 1-3 个月;
月薪:6000-8000 元;五险一金;
*不满足条件者慎投简历
综合人事行政主管
9000-13000元/月
行政经理经验不限学历不限人事行政、行政主管、人事管理办公室内勤
岗位职责
1、统筹项目人事、行政全盘工作,负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。
2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档,工作细致严谨。
3、对接人员日常统筹管理,做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。
4、配合项目内部日常管理工作,严守保密制度,服从项目统一安排。
任职要求(精准贴合你的用人标准)
1、40-49周岁,,有多年人事行政、办公室管理经验。
2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先,情商高、会沟通、懂人情世故。
3、熟练基础办公操作,会整理资料、台账、表格,做事稳重细心。
4、必须接受长期异地驻场工作,能稳定长期干、不频繁跳槽。
5、无不良记录、征信良好,可配合项目背景核查,保密意识强。
薪资福利
根据个人能力、工作阅历综合面议。
项目长期稳定、正规直签,工作轻松稳定、无高强度压力。
转正后统一发放住房补贴+生活补贴,福利齐全,长期稳定任职优先。
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理1-3年本科留学生优先国内院校优先管理体系建设优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责:
1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理,统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作
2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案,提升服务品质与客户满意度
3. 处理业主投诉与突发事件,协调各方资源及时响应与闭环解决
4. 组织开展社区文化活动,加强业户关系维护与沟通
5. 监督外包服务单位履约情况,确保服务质量符合合同及标准要求
任职要求:
有驾照,身高163cm及以上优先
具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点
2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 沟通表达良好,责任心强,服务意识突出
5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
行政经理/主管
5000-8000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化,统筹日常行政事务管理
2.组织协调会议安排、公文处理、档案管理及办公用品采购与管控
3.管理物业、后勤、车辆、安全及环境等综合保障工作,确保运营高效有序
4.对接政府职能部门及外部合作单位,处理工商、社保、资质等相关事务
5.指导行政团队建设,制定并落实培训计划,提升团队专业能力与服务意识
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,互联网/制造业/服务业背景优先
3. 熟悉行政全模块运作流程,具备跨部门协作与突发事件应对能力
4.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及文档撰写能力
5.责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
北京急招高薪主管、行政助理,高端家务师、收纳
1-2.6万元/月
行政经理经验不限大专别墅区域管家、主管、家务师等国内院校优先流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织3年以上管理岗位经验互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的搭建与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与协作效率
4. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提升资源使用效能
5. 指导行政团队建设,开展培训与绩效管理,保障服务响应质量
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,多部门协同经验优先
3. 熟悉行政全模块运作流程,具备较强的制度建设与落地执行能力
4. 具备优秀的沟通协调能力、应变能力及跨部门推动力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
前台服务
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验公司/写字楼全勤奖月休四天
前台接待服务 工作简单 公司氛围好 环境优美 接受零基础小白
投标项目经理
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科政府招投标技术服务招投标技术服务招投标项目投标
1. 本科及以上学历,专业不限;
2. 具备扎实的招投标实操经验,熟知招投标相关法律法规及政策要求,能够开展政策解读与宣导;
3. 具备较强的法律合规意识和投标过程中的风险识别预判能力;
4. 掌握基本公文撰写技巧,具备良好的表达与沟通协调能力;
5. 有招标代理机构从业经历者优先录用。
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的迎宾接待、登记引导及电话接听转接工作
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及基础行政事务支持
3.维护前台区域整洁有序,保持企业形象窗口的专业形象
4.协助会议安排、访客预约及简单文书处理工作
5.配合完成上级交办的其他日常行政协调任务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通表达能力
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 性格亲和、细致耐心,有责任心和团队协作精神
4.学历不限,有前台或行政类实习经验者优先
5.能适应标准工时制,具备基础应变能力
人事行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘团队配置协助工作
职位描述:
1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作
2、配合完成其他模块的相关事务
岗位要求:
1、具备1年以上相关领域工作经验
2、有同类岗位从业经历者优先
3、大专及以上学历
项目经理
1.5-2万元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
前台
3000-7000元/月
前台经验不限中专/中技19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼有空调年终奖全勤奖月休四天普通话流利
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心,责任心强
3.学历不限
管培生(运城单位)
8000-12000元/月
文员经验不限本科生产管理方向
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、专业:电化学、机电一体化、机械自动化、电气自动化;
培养方向:
1、电化学:工艺工程师,负责生产工艺的维护与优化提升。
2、电化学、机电一体化、机械自动化、电气自动化:设备技术岗及设备管理岗,主要从事设备运行维护、保养管理及技术改进创新工作。
前台 人事 主播 运营
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限混合办公19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验
岗位职责:
1。负责公司前台接待工作,确保服务质量;
2。处理日常办公室工作,包括文件管理和资料整理;3。协助招聘团队进行人才招聘与选拔;4。组织和参与公司内外的会议与活动。
任职要求:
1。具备良好的沟通能力和服务意识;
2。能够熟练使用办公软件,如Word,Excel等;3。具有较强的组织能力和团队合作精神;4。工作细致认真,有责任心。
栏目概述
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