
财务出纳
4000-5000元/月
出纳经验不限大专混合办公初级会计师出纳经验
石英砂厂会计招聘
大专及以上财务相关专业,持有初级会计证,2年以上工业企业账务经验,懂砂石建材行业成本核算。熟练操作金蝶/用友财务软件及办公表格,能独立处理全盘账务、报税开票、往来对账。严谨细心,熟悉财税政策,可对接厂区原料、生产出库财务统计工作。
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务!
一、工作内容:
1.?采用电话、网络及移动端等形式对接车险即将到期客户,开展维护与跟进工作(客户资源由公司统一提供,无需外出展业,保单配送及后续服务由所属分公司负责处理)。
2.?响应来电客户的车险咨询或投保需求,根据客户具体情况提供专业、精准的服务方案。
二、职位要求及招聘岗位:
1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。
2.?招聘岗位:车险续保内勤
三、福利待遇:
1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,业绩突出者月薪可达15000元以上,上不封顶。
2.?八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;另含重疾险、意外伤害险、意外医疗三项商业保险;一金为住房公积金)。
3.?提供餐补:公司设有食堂餐厅,环境整洁,饮食卫生营养,每餐四菜一汤,餐后配备水果、酸奶、饮料、粗粮等。
4.?晋升加薪机制:每年至少享有4次调薪与晋升机会;
纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监;
横向发展通道:可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5.?补贴类别:交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等。
6.?培训支持:享受入职前带薪培训,后续提供多种衔接培训及体系内的晋升类培训。
人事文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确可查
2. 协助各部门进行基础行政事务处理,包括会议安排、物资申领与登记
3. 接听电话、收发邮件,做好内外部沟通协调与信息传递工作
4.配合人事部门完成员工入职/离职手续、考勤统计及基础报表制作
5.支持销售、运营等业务部门的单据录入、数据核对及台账更新
任职要求:
1. 学历不限,熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,责任心强、细致耐心
3.有物流、货运或快消行业文员经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备基础数据处理与多任务协同能力
5. 认同公司“五心级”服务理念,愿意在成长型物流平台长期发展
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责管理本地客户账套,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
财务会计
5000-6000元/月
会计3-5年本科核算会计财务分析会计初级职称全盘账务处理现金流管理初创企业经验
工作职责(已有候选人-储备岗位1个月)
1. 独立负责单个公司日常财务管理全流程,包括会计凭证录入、账务核算、银行对账等基础财务操作。
2. 编制月度、季度及年度财务报表,结合业务数据深入分析企业财务表现,为管理决策提供有效数据支持。
3. 主动排查潜在财务风险,协同处理账务异常情况,确保财务流程符合规范要求。
4. 统筹管理现金流,提升资金使用效率,制定应对策略,满足初创阶段业务拓展的资金需求。
任职要求
1. 本科及以上学历,财会类相关专业背景,具备中级或以上会计职称者优先考虑。
2. 具备3年以上财务岗位经验,可独立完成全盘账务处理,有销售行业财务实操经验者更佳。
3. 熟悉财务报表编制方法及税务申报流程,掌握会计准则及相关财税法律法规。
4. 具备良好的业务洞察力与跨部门协作能力,能够快速适应初创企业多变的运营节奏。
5. 工作态度认真细致,责任感强,能承受一定强度的工作压力,适应高效运作的创业团队环境。
补充说明
1. 工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00 双休
2. 工作内容:仅承担单家公司账务处理工作
办公室办公+五险一金双休/欢迎新手
5000-8000元/月
文员经验不限大专全白班无实习期无试用期带薪培训年终奖金带薪年假有经验可居家同享受公司待遇
1.缴纳五险一金,提供免费住宿、餐补;
2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供海内外学习机会,带薪培训,月度激励奖、季度奖金,年终奖金;享有国内外旅游名额,团建活动、聚餐丰富多样,生日会、年会等员工关怀活动一应俱全;
3.平台,晋升机制公开透明,发展通道广阔,每季度开放晋升窗口,一年共计4次晋升机会,符合条件者可获得职级提升与薪资调整,支持内部竞聘管理岗位,公司90%以上的管理岗由内部员工晋升产生;
4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1. 普通话标准,表达清晰,具备良好的语言沟通能力;
2. 性格外向开朗,擅长与各类人群交流互动,拥有较强的沟通协调能力;
3. 具备明确的职业发展目标,工作态度积极认真,责任心强,做事有始有终,有销售从业经历者优先考虑;
4. 接受在校实习生,可协助办理实习证明及三方协议。
薪资福利:
底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖金,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工入职三个月后普遍实现薪资显著提升。
工作时间:
周一至周五 8:30-18:30,中午休息1.5小时,周末双休,国家法定节假日正常休假(含国庆、春节、五一、端午等)
【工作内容】
1、性质,纯办公室坐班,常白班制,无需加班,无外出跑业务要求,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户沟通,完成相关业务办理(车险为车辆使用刚需,有车用户每年均需续保);
2、客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容简单易上手,办公环境整洁舒适;
3、入职后安排系统化带薪培训,零经验人员也可快速掌握工作技能,顺利开展工作。
办公内勤(+五险5K+节假日全休)
4000-8000元/月
文员经验不限大专内勤管理沟通能力好学习能力强长期稳定公司人事部招聘销售客服
岗位职责:
1、学习掌握业务流程及相关知识,承担对应业务的处理与执行工作。
2、协助客户填写所需信息,并对申报材料进行整理与提交。
3、完成车险报价服务,提供业务解答及全流程办理支持。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限。
2、工作细心踏实,积极进取,责任心强,具备良好的沟通表达能力。
员工培养:
公司提供为期9天的带薪培训,享有360元培训补贴,培训完成后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验人员踊跃加入!
福利待遇:
1、工作时间:上午8:30-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周每周日休息。
法定节假日按国家规定执行休假安排,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪酬结构:基本工资(1600-7300)+新人激励奖+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售奖励+其他补贴(如工龄津贴),收入不设上限,体现多劳多得原则,整体平均月薪约6000元,新入职员工前两个月平均收入在3500-4500元之间,入职满1年者普遍薪资达8000-10000元,30%员工月收入过万,上不封顶。
3、入职即办理五险一金,额外享有年终奖、司龄奖励、节日礼品等多项员工福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工轻松参与,享受过程。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:包括团队经理、市场经理等职位,晋升后平均月薪8K~2w,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备专业培训体系与清晰的职业发展通道。
内勤2名/纯文职办公/接受零经验
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜;
3、零基础可胜任,入职后享受系统化带薪培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均薪资可达8000-10000元,收入与绩效挂钩,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定节日全额休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年假。
【晋升通道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向任你选择+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业能力提升培训+多元化职业发展路径,助力个人成长!
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中全白班
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖,司龄奖,带薪年假5-15天,福利丰富多样
【团建】定期组织各类团队建设活动
【培训】公司提供系统化培训支持
【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制
【工作时间】上午8:30-下午18:30,中午休息2小时,法定节假日正常休假
【岗位职责】
1. 针对公司已有车险投保或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话、网络等方式进行沟通,协助客户完成年度续保手续;
2. 及时记录续保客户反馈信息,并定期总结汇报工作心得与经验;
3. 客户资源由公司统一提供,均为车险临近到期用户,续保成功率约70%,工作上手快,难度较低;
4. 全程在办公室内完成,无需外出拓展客户,无外勤压力。
【岗位要求】
一、沟通能力:能与客户有效互动,建立良好服务关系,表达清晰准确
二、耐心细致:工作内容需持续投入,具备较强耐力与坚持精神
三、自我驱动:主动进取,积极把握销售机会
四、专业素养:熟悉所服务产品内容,为客户提供专业解答与建议
薪资构成:底薪1600-7300+提成+公司月度激励(含现金、购物卡、红包、实物奖励等)+年终奖+销售奖金+其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪超6500,38%员工月入过万。
2、享有国家规定的所有法定节假日及带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇
会计经验不限大专
招聘会计 一、山西鑫龙轩科技有限公司 二、职位名称:会计 三、工作地点:太原市小店区寇庄北街8号(南内环街阳光数码港附近) 四、岗位职责: 1. 承担公司日常财务核算任务,包含凭证登记、账簿维护、报表制作等工作; 2. 审查各类原始单据,保障财务信息的准确性与合规要求;
配/理/拣/发货
诚邀年龄介于23至50岁的吃苦耐劳、有责任心且手脚麻利的分货员,工作地点在山西阳泉广阳路批发市场,工作时间为凌晨4点至8点,薪资待遇优厚,具体详情欢迎到店面谈。
山西阳泉招聘工人,要求年龄在50至60岁之间,身体健康,会开车。工作内容为跟随水平定向钻穿
小工
招聘工人,要求年龄在50至60岁之间,身体健康,会开车。工作内容为跟随水平定向钻穿过道管。
配菜面点
食堂招聘面案师傅一名,要求会制作油条和拉面,薪资5000元。另招聘配菜一名、二面案一名,薪资均为3500元。每月有两天轮休。
山西阳泉招聘洗车店负责人,主要接待,拍视频,有驾照的优先!另外招聘两位洗车工,工资面议。
洗车工1-2人
招聘洗车店负责人,主要接待,拍视频,有驾照的优先!另外招聘两位洗车工,工资面议。山西阳泉
出纳
4000-5000元/月
出纳3-5年大专
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时完成银行对账、凭证编制及日记账登记,保证账务及时准确
3.协助会计整理原始单据、核对报销凭证,配合完成月度结账工作
4. 管理公司各类银行账户,办理网银操作、回单打印及印鉴保管
5.配合财务主管完成税务申报辅助工作及内外部审计资料准备
任职要求:
1. 财会类相关专业优先,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4. 熟练使用Excel及主流财务软件,打字速度快、数据敏感度高
5. 无不良信用记录,能接受短期加班及阶段性月末/年末工作强度
会计助理/出纳3-5k,简单轻松
3000-5000元/月
出纳1年以下学历不限弹性工作制
岗位职责:
1. 协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 负责银行收付款操作、现金管理及日记账登记,确保资金安全与账实相符
3. 协助编制月度财务报表、纳税申报表及税务资料整理归档
4. 配合完成年度审计、工商年检等基础财务支持工作
5. 管理发票开具、认证及台账登记,保障票据合规性
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务基本政策
3. 熟练使用Excel及主流财务软件(如用友、金蝶等)
4. 工作细致负责,具备良好沟通协调能力与保密意识
5. 有会计实习或出纳工作经验者优先
出纳
5000-8000元/月
出纳3-5年大专出纳经验可兼任行政
岗位职责:
5000-8000
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项
3. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整
4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作
5. 妥善保管财务印鉴、空白支票及网银U盾,严格执行内控流程
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基本财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3.细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4.熟练使用办公软件及主流财务软件(如用友、金蝶)
5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性重复工作
出纳/会计助理
4000-6000元/月
出纳经验不限大专办公软件财务助理
1.负责公司日常现金及银行存款的收付管理,确保资金安全完整;
2.办理员工费用报销、工资发放、银行转账等日常财务操作;
3.准确登记现金及银行日记账,定期进行账务核对,确保账实相符
4.定期盘点仓库,登记物资台账等相关工作
5.完成上级交办的其他财务相关工作。
任职要求:
1.财务、会计、经济等相关专业大专及以上学历;
2.有出纳或相关财务工作经验,熟悉现金管理.银行业务流程及财务制度
3.熟练使用财务软件及办公软件,能独立完成资金收支管理及账务处理
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通能力和职业素养。
财务出纳
6000-7000元/月
出纳1-3年本科熟练函数人力资源经验混合办公会计从业资格证初级会计师出纳经验可兼任行政
岗位职责:
1.负责日常现金及银行收支管理、核对与账务处理,确保资金安全与账实相符
2.准确登记现金日记账、银行存款日记账,并及时录入财务系统
3. 编制与核对工资表,按时足额发放员工工资,确保薪酬数据准确无误
4. 月末完成票据整理、底单核对及税务相关票据开具工作
5.协助完成基础账务核对、凭证整理及财务部门交办的其他事务
任职要求:
1.财务、会计等相关专业大专及以上学历
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件及主流财务系统
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4. 具备基本财务知识,了解银行结算、票据管理及薪资核算流程
5. 沟通良好,执行力强,能适应快节奏的日常财务工作
办公室专员轻松安稳/五险双休工作制
7000-10000元/月
文员经验不限高中企业客户
【岗位亮点】
?资源稳定:公司提供精准客户资源(车险30天内到期),无需外出开发客户,成交率高!
薪资丰厚:底薪1600-7300+高额提成,平均月薪8000-15000+,业绩优异者月入2W+!
?福利完善:五险一金、带薪培训、节日福利、双休+法定节假日!
?晋升快速:支持管理方向(组长/主管)或转岗发展(讲师/行政),双通道成长路径!
【岗位职责】
通过公司系统对接即将到期客户,协助完成线上车险续保操作;
维护客户关系,及时提醒续保,防止保障中断;
【任职要求】
有销售或客服经验者优先,无经验可安排带薪培训;
具备良好沟通能力,工作认真负责,积极主动。
办公室内勤1名电脑操作简易出单
5000-8000元/月
文员经验不限高中内勤管理
一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会,行业发展迅猛,职业成长空间广阔!
薪资福利:
1、新人保底2700元,初期月薪普遍在四五千,后期平均收入达六七千,约15%的员工月收入过万,收入上不封顶!
2、全员依法缴纳五险一金;
3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期;
4、丰富多样的竞赛奖励机制(含现金与实物激励)+带薪境内外旅游机会;
5、办公环境舒适,配备持续培训体系与清晰晋升通道;
6、提供员工宿舍,配套食堂与超市,生活设施齐全,便利无忧。
工作时间:
8:30-12:00,13:40-18:30
每月固定休息5天,国家法定节假日全部享受带薪休假。
公司免费提供车险即将到期的客户资源,仅需通过电话方式维护客户关系,工作内容轻松易上手,纯办公室岗位,无外出要求。
本人为公司人事经理,本次招聘为内部直招,因事务繁忙,有意向者请主动投递简历或直接联系我,将优先安排面试。
面试通过者需参加公司统一组织的8个工作日岗前培训,培训合格后正式入职,无实习期设置,介意者请勿投递。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具备良好的沟通表达能力。
行政助理/待遇优厚五险
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技车险司龄奖五险
职位描述
公司专注于私家车保险服务领域,伴随电商模式的迅速发展,逐步优化传统人工服务方式,员工收入水平持续提升。现因业务扩展,办公场地升级,诚聘车险客户经理若干名!
工作时间:
上午8:20-12:00,下午1:40-6:30
工作内容:
1. 针对公司提供的车险已投保或即将到期的中高端车主客户,通过电话及线上渠道进行沟通,协助客户完成年度续保手续;
2. 及时记录客户续保过程中的反馈信息,定期总结工作成果,为客户提供来自世界500强企业的专业保险咨询服务;
3. 客户资源由公司统一提供,均为车险临近到期用户,平均成交率约70%,成单率高,操作简便,工作性质类似客户服务;
任职资格:
1. 普通话标准,声音清晰,具备良好的语言表达与沟通能力;
2. 性格积极乐观,思维灵活,富有责任心与职业进取心;
福利待遇:
1. 底薪+绩效奖金+提成(3%-20%),综合月薪约5000至8000元,签订正式劳动合同后可申请五项社会保险。
内勤2名报价出单/可接受实习生
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限薪资发放及时
[工作职责]
由公司提供资源,负责报价及出单工作,无需外出,全程在办公室内完成;
无相关经验亦可,正式入职前提供带薪培训;
[福利待遇]
(1) 带薪培训期:9个工作日。
(2) 薪资结构:综合底薪+提成
(3) 五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金)
(4) 享有国家法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期;
[工作时间]
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家规定节假日均按规定休假(如元旦、清明、五一、端午、国庆等)
[晋升渠道]
晋升机制完善,过程公开透明。
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位
+ 办公环境舒适(冬暖夏凉)
+ 持续开展专业培训
+ 发展路径多元,晋升空间广阔!
前台
沟通温和,态度亲切,不与客户争执
守时、卫生习惯好,爱护工具与环境
遵守门店规章制度,保护客户隐私
无强制推销
出纳会计
2000-3000元/月
会计经验不限学历不限会计从业资格证书会计初级职称会计中级职称环境氛围好
岗位内容:
1. 负责日常现金管理及银行相关账务操作。
2. 负责公司各项业务支出、采购成本的账务核算工作。
3. 完成上级领导安排的其他出纳相关事务。
任职要求:
1. 具有出纳相关工作经验,掌握基础出纳实务及账务处理流程。
2. 工作细致认真,执行力高,具备良好的时间规划与逻辑分析能力。
3. 具备良好的沟通协调能力,能高效配合其他部门协作,助力业务推进。
联系电话:一三八三五三一四四八二
内勤1名电脑操作简易出单
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技坐班 无需外跑朝阳行业 前景广阔花园式办公环境
【工作职责】
办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜,全程无需外出,不涉及客户开发,纯属室内办公岗位。入职即享专业带薪岗前培训,工作内容清晰易掌握,有助于个人能力提升,薪酬水平较高。
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日全部休息,每年享受5至15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)健全的带薪培训机制,次月起缴纳社保,无试用期与实习期;
(2)平均月薪约6000元,业务成熟员工收入达8000元以上,表现优异者月薪可过万,收入与付出成正比;
(3)享有五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金);
(4)每月设有多种形式的员工激励方案,包含实物奖励、现金补贴、培训机会等;
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向;办公环境优越,配备空调系统,冬暖夏凉;持续提供专业成长培训,晋升通道畅通。
任职资格:具备基本沟通能力,工作认真负责,责任心强。
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务!
一、工作内容:
1.?采用电话、网络及移动端等形式,对接车险即将到期的客户,开展维护与跟进工作(客户资源由公司统一提供,无需外出展业,保单配送及后续服务由所属分公司负责)。
2.?处理来电客户的车险咨询或投保需求,根据客户具体情况提供专业、精准的服务方案。
二、职位要求及招聘岗位:
1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。
2.?招聘岗位:车险续保内勤
三、福利待遇:
1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,上不封顶。
2.?八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;另含重疾险、意外伤害险、意外医疗三项商业保险;一金为住房公积金)。
3.?提供餐补:公司设有食堂,环境整洁,餐品营养均衡,每餐四菜一汤,饭后配备水果、酸奶、饮料、粗粮等。
4.?加薪晋升机制:每年至少享有4次调薪与晋升机会;
纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监;
横向发展通道:质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5.?补贴项目:涵盖交通补贴、高温补贴、节日补贴、生日补贴等多项福利。
6.?培训支持:提供岗前带薪培训,后续配套各类衔接培训及体系晋升培训
行政办公专员
6000-10000元/月
文员经验不限中专/中技短期勿扰法定节假日全休无业绩要求
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作;
2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理相关业务;
3、无经验者可报名,入职前安排带薪培训,快速上手;
【职位要求】
1、不接受短期工作,仅招长期稳定人员,不招兼职
2、不面向实习生及暑期临时工
3、具备基本沟通表达能力,普通话清晰,熟练使用电脑基础操作
4、能适应一定工作节奏,具备良好的抗压素质
【工作时间】
上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日正常休息
【福利待遇】
1、9天带薪培训期,培训期间享受双休
2、薪资构成:2800(1600+1200)—7900元+提成,综合收入平均5000—8000元
3、缴纳五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金)
4、在职满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位
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