
食品研发主管
8000-13000元/月
食品/饮料研发5-10年本科技术研发
岗位职责
1. 产品开发:全面负责新产品研发各阶段工作,依据市场动态与企业战略方向,优化配方及生产工艺,实现成本控制并确保符合相关法规要求。
2. 技术转化:联动生产与品质管控团队,解决从实验研发到规模化生产的工艺衔接问题,保障产品品质稳定与制造效率提升。
3. 团队管理:搭建并培养研发人才队伍,制定研发项目计划,组织实施技术培训与绩效评估工作。
4. 市场协同:与市场部门协作挖掘产品核心卖点,通过销售数据分析驱动产品优化升级,响应客户个性化定制需求。
5. 合规创新:严格执行食品安全规范,牵头专利申报工作,突破竞争对手技术壁垒,推动技术创新落地。
任职要求
1. 食品科学或相关专业本科及以上学历,具备5年以上研发工作经验及2年以上团队管理经验,熟悉食品加工流程与质量管理体系(HACCP/ISO22000)。
2. 核心能力:具备较强的市场洞察力、跨部门沟通协作能力以及复杂技术问题的解决能力。
3. 拥有成功打造热销产品或实现显著降本增效的技术案例者优先录用。
餐饮产品开发主管
8000-13000元/月
食品/饮料研发3-5年本科肉类粮食加工禽蛋类制定SOP成本控制配方开发稳定
岗位职责:
1.负责鲜食产品的整体规划与运营管理,保障产品品质并提升市场竞争力
2.协同团队高效协作,推动销售目标的顺利实现
3.持续监控产品市场表现,动态优化产品策略以响应市场需求变化
任职要求:
1.本科及以上学历,******,具备优秀的沟通技巧,能有效整合内外部资源
2.具备良好的团队意识,能快速融入团队环境并积极发挥个人价值
3.具有较强的应变与问题解决能力,能在多变的市场环境中维持产品竞争优势
研发技术员/助理工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科冶金工程师
任职要求:
学历专业:本科及以上,冶金工程、粉末冶金、材料科学与工程(金属材料或无机非金属材料方向)、矿物加工工程等相关专业优先;985/211高校及冶金特色院校(如北京科技大学、中南大学、东北大学等)毕业生更受青睐。
专业知识:掌握铁氧化物还原过程(Fe₂O₃→Fe₃O₄→FeO→Fe)及海绵铁生产技术流程;熟悉隧道窑还原工艺的核心原理与关键控制要素(温度、气氛、时间、料层厚度等);知晓铁粉性能参数(铁含量、粒度分布、松装密度、压缩性等)的检测方式。
数据能力:能熟练运用Excel开展数据整理、分析工作,具备编制数据报表、绘制图表及进行基础统计分析的能力。
薪资待遇
月薪5000-8000元,缴纳社保,提供食宿,具体面议。
研发工程师
1.6-1.7万元/月
其他生产营运人员5-10年本科商用车研发
岗位要求:
1. 机械、液压、电气、计算机、车辆工程等相关专业,了解宽体车或商用车整体结构;
2. 熟练操作CAD、PDM、Creo、CATIA、UG等设计软件,具有机械与液压系统的设计及计算经验。
诚聘产后修复师不限经验
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限包吃住包吃就近分配
高级产后修复师的工作内容
1、产妇生活护理:熟悉产后哺乳期乳腺养护及用药注意事项等相关专业知识;
2、头面部舒缓调理:掌握产妇头面部特定穴位知识及对应操作手法;
3、胸腹部恢复管理:实施胸部推拿与腹部推拿技术,促进产后形体恢复;
4、经络调理与淋巴排毒:运用十四经络调理手法及淋巴循环疏通技术;
5、盆底功能修复:开展盆底肌康复训练及骨盆形态矫正服务;
6、体质综合调理:提供小产调养、脾胃虚弱调理、内分泌紊乱调节及肩颈放松等项目;
7、产后运动指导:教授产后七日操、产后瑜伽、发汗运动等适宜锻炼方式;
8、专项问题护理:进行妊娠纹护理、乳腺增生缓解、便秘调理、宫寒改善、卵巢养护以及乳房萎缩下垂干预;
9、心理情绪支持:识别产后常见负面情绪并提供应对策略与辅助疏导方法;
10、营养膳食建议:制定催乳、回乳、增乳、多汗、失眠、厌食、美容养颜及减脂等个性化食谱方案;
11、满月调理项目:执行满月熏蒸与发汗调理,帮助身体进一步恢复;
产后修复师福利待遇:
1、三星产后修复师:300元/次-500元/次+时间自由
2、四星产后修复师:500元/次-800元/次+时间自由
3、五星产后修复师:800元/次-1200元/次+时间自由
任职要求:
1)年龄25-50周岁之间,身体健康,无不良嗜好;
2)具备基础读写能力,沟通顺畅,普通话表达清晰;
如果您希望快速咨询或联系我们,请您:
1、在微聊对话中留下您的需求和联系电话
2、可直接按我们的地址乘车前往门店面询
食品开发工程师
7000-12000元/月
食品/饮料研发3-5年高中肉制品研发乳制品研发糖果/糕点研发
1:负责烘焙、餐饮、净菜及熟食类产品的研发工作
2:具备相关研发团队的领导经验
3:拥有一定的团队管理与协调能力
产品性能测试工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责:
1、根据市场动态与竞品分析,主导制定新产品或优化产品的关键性能参数。
2、将“更节能”等用户核心需求转化为可衡量的技术指标。
3、将整机性能目标分解至各子系统,跟进并协同完成优化验证。
4、规划整机性能测试方案,牵头开展作业效率、经济性、操控性等重点测试工作。
5、组织实施竞品对比试验,识别性能差异并形成改进建议报告。
6、完成上级安排的其他相关任务。
任职资格:
1、优先考虑具备徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械企业工作经验者,专业方向为机械工程、车辆工程、动力机械工程、液压等相关领域。
2、熟悉机械结构、液压传动及电控系统三大模块,了解其对整机性能的协同作用。
3、掌握数据分析方法与仿真工具应用,能操作挖掘机或经培训后具备主观评价能力。
4、具备系统化思维,能够从整机层面分析问题,擅长跨专业协作与技术问题定位。
运城市闻喜县招聘全职生产人员男女不限,包吃住
4000-5000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限学历不限全职工厂普工工厂小工
招聘全职生产运营人员
不限男女
不限学历
不限经验
年龄65岁以下
要求对待工作诚实认真有责任心
包吃住
预制菜产品工艺研发
1.5-2.5万元/月
食品/饮料研发5-10年大专食品质量管理体系标准调料研发食品质量管理肉制品研发
根据产品研发规划,开展新产品的开发及现有产品的优化升级,全面负责新产品项目的推进与落地执行,制定并完善产品工艺规范和原材料标准,组织并指导新产品在生产端的试制及规模化生产,参与新技术、新设备引进过程中的测试、评估与验收工作
焦炭分析岗位
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
职责:
1. 每周2-3次跟进炼焦车间运行情况,监测生产参数波动并评估其对焦炭品质的影响;
2. 系统探究焦炭在高炉冶炼过程中的行为特性,建立科学合理的焦炭质量评价体系;
3. 分析不同生产工艺及配煤方案对焦炭性能、化工副产品及化产流程的作用机制;
4. 结合客户使用反馈,开展焦炭质量改进路径的研究与验证;
5. 针对用户实际应用场景,制定个性化焦炭质量标准及配套生产策略;
6. 协同集团信息化管理部推进智能化配煤系统的开发与落地实施。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历,硕士优先,须为化工类相关专业背景;
2. 专业范围包括煤焦化、冶金工程、材料科学等相关领域;
3. 具备2年以上焦炭质量研究、炼焦工艺优化或高炉用焦技术相关工作经验;
4. 掌握焦炭生产全过程及高炉对焦炭的关键性能要求,具有现场工艺跟踪和实验研究能力,能独立完成指标体系搭建与技术方案设计。
阳泉盂县阳泉市盂县招二保焊/气焊找一伙焊过铝厂电解槽的班组价格保你满意没干过的勿扰
8000-11000元/月
气保焊二保焊1-2人
阳泉市盂县招二保焊/气焊 找一伙焊过铝厂电解槽的班组 价格保你满意 没干过的勿扰
食品发酵/保鲜技术员
6000-10000元/月
食品研发1-3年本科粮食加工乳及乳制品蔬菜类食品加工及制品食品添加剂/香料食品发酵/酿造国内院校优先营养师证食品安全管理员证食品相关专业熟悉GB2760-2014安全性测试稳定性评估配方开发保健食品饮料
公司简介:研发中心设在深圳(深圳成都双总部),在日本有研发团队和生产工厂,主要从事环境污水处理、食品发酵与保鲜、微生物研究及产品生产出口
base地: 深圳 / 成都
薪酬:条件优秀者面议
岗位职责:
1. 负责食品发酵工艺的开发与优化
2. 参与食品保鲜技术的研究与应用
3. 菌种的筛选与维护
4. 质量与安全控制
任职要求:
1. 食品科学与工程、发酵工程、生物工程、微生物学等相关专业本科及以上学历。
2. 食品发酵或保鲜领域工作经验者优先。
3. 熟悉发酵工艺原理及常见设备(如发酵罐、灭菌锅),掌握微生物检测技术(如菌落总数、致病菌检测)。
4.善于沟通、按时完成上级交给的工作,拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
茶饮咖啡应用研发
9000-10000元/月
食品研发1-3年大专饮料冷食茶及茶制品
岗位职责:
1、配合公司完成主推产品客户应用提案需求。
2、结合康普茶原液应用产品库累积
3、结合日常需求应用研发相关辅助类原料索样管理。
4、独立完成日常SOP、BMO等表格与PPT编写。
5、独立完成相关行业竞品上新报告以及行业品牌上新报告分析。
6、配合自媒体伙伴完成线上自媒体传播品牌应用配方拍摄呈现工作。
7、协助品牌打样原料推进工作。
任职要求:
1、对AI使用有基础认知,且能利用AI作为辅助工具提升工作效者优先。
2、具备1-3年B端或C端品牌应用研发经验,善于使用各类应用框架。
3、对产品应用搭配呈现方式有审美积累者优先。
4、对相关冷冻鲜果汁、酸奶、发酵类有应用经验者优先。
5、能独立完成原料测试、应用研发、成本核算、同时拥有向客户独立提案落地能力者优先。
6、了解自媒体且能独立完成发布内容。
7、大专及以上学历、食品与科学相关专业。
8、具备良好的品德、具备一定的创意思维逻辑、具备团队协作能力、拥有一定抗压能力者优先。
岗位福利:
1、节假日正常休息、如遇特殊情况需要加班(极其少)。
2、带薪年假。
3、定期旅游。
4、早九晚六
5、自由安排工作。
食品研发专员
6000-10000元/月
食品/饮料研发3-5年大专配方研发技术研发工艺优化合规研发感官评价
工作职责
1. 承担新产品配方的开发及工艺方案设计,涵盖原料筛选、配比优化及小试/中试阶段的验证工作。
2. 关注食品领域技术发展动态与市场消费趋势,依据企业战略方向推进具有差异化的创新产品开发。
3. 对在售产品进行配方改良与制程优化,持续提升产品质量并有效控制生产成本。
4. 完整记录研发过程中的实验数据并开展分析,编制规范的技术资料、工艺文件及作业指导标准。
5. 协同生产团队解决产品放大生产过程中的技术难点,保障研发成果稳定转化为量产产品。
任职要求
1. 大专及以上学历,食品科学与工程、食品营养与健康等相关专业背景。
2. 具有食品研发实践经验,熟悉常用食品原料性能、加工工艺及品质管控要求。
3. 熟悉食品感官评定流程,能够独立组织口感、风味及产品稳定性相关测试工作。
4. 熟知国家食品相关法规标准(如GB 2760、GB 7718),确保产品研发符合合规性规定。
5. 具备扎实的实验规划能力与数据处理能力,可高效推动研发项目按期执行。
食品研发助理
3000-4000元/月
食品/饮料研发经验不限大专技术研发配方研发调味品肉制品休闲食品调味品,肉制品类
岗位职责:
1、配合研发主管开展新产品的设计开发、样品制备及测试工作
2、整理并分析实验数据,编写研发相关报告;负责研发文档的归档与管理
3、协同销售团队完成客户试样工作,及时收集并反馈客户需求信息
4、协助研发主管进行市场调研,开展竞品信息收集与分析
任职要求:
1、接受食品类专业优秀应届生(如食品科学、食品质量与安全等相关专业)
2、熟练使用办公软件,具备细致的工作态度,责任心强,具备良好的应变能力和抗压能力
食品研发主管
8000-15000元/月
食品/饮料研发经验不限大专肉制品调味品休闲食品卤味食品
岗位职责:
1、主导鸡肉类产品的研发设计,开展消费需求调研,研发方向涵盖调理食品、火锅食材、即食菜肴等;
2、负责新产品开发、客户技术对接及技术营销支持工作;
3、撰写并管理产品相关的技术资料与文档;
4、牵头核心技术难题的攻关,开展新技术的探索与应用研究;
5、推进产品从小试、中试到上市的全流程跟踪与落地;
6、对生产一线员工进行工艺操作和技术规范的培训指导。
任职资格:
1、本科及以上学历,食品科学、生物工程等相关专业,具备3年以上食品研发工作经验;
2、能够独立完成新品开发与配方优化,熟悉肉制品实验流程与操作;
3、掌握食品添加剂应用及调理食品相关知识,熟知行业法规与标准要求;
4、具备出色的创新意识、逻辑分析能力及问题判断能力。
工作地点:河南省鹤壁市
职位福利:节日福利、绩效奖金、交通补助、定期团建、通讯补助、包吃、包住、五险
职位亮点:可单独定制薪酬体系
加盟主管(阳泉)
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专便利店
岗位职责
1. 依据市场调研及发展规划,在阳泉区域推进唐久便利门店的拓展与落地;
2. 对意向铺位开展签约前的数据分析与综合评估,科学筛选最优开店位置;
3. 主导与核心业主的沟通谈判,达成合理的租赁期限与租金条件;
4. 代表企业办理门店租赁合同签署等相关事宜。
任职要求
1. 年龄22-30周岁,统招大专及以上学历;
2. 具备良好的沟通表达能力,拥有较强的谈判技巧;
3. 有门店选址经验或房地产中介销售背景者优先录用。
车间主管(化工)
6000-8000元/月
车间主任1-3年本科
1、确保车间所有生产活动严格遵循生产管理文件的相关规定执行。
2、依据生产部门下达的生产计划,组织编制车间生产作业计划指令单,并确保按时完成各项任务。
3、合理调配本车间各岗位人员,保障生产流程的正常运转。
4、组织车间相关人员研究解决生产过程中出现的工艺技术与质量问题,统筹安排车间生产工作。
5、制定并编写生产工艺规程及用于记录的各类表单,提交相关部门审核,经企业负责人批准后实施,确保生产操作指令得到有效执行。
6、负责本部门各级员工的培训工作。
7、建立自查机制,对生产全过程实施有效监控。
8、参与验证与再验证工作,负责拟定相关工作计划及具体实施细则。
9、检查厂房状况及设备维护情况,及时制止不符合规范的生产行为,并立即上报企业负责人及相关职能部门。
10、落实车间安全管理工作,严格执行安全生产管理制度,确保车间生产安全有序。
11、对车间人员进行检查、监督与考核,并依据月度考核结果执行管理措施。
12、完成上级领导交办的其他工作任务。
1. 具备本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学等相关专业;
2. 掌握化工原理、应用化学、有机化学等专业知识;
3. 具有三年以上本岗位相关工作经验。
化工生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
核心定位:作为生产体系后备管理与技术人才,通过全面岗位轮训,系统掌握生产各环节运作流程,逐步承接管理与技术双重职责,向技术员、工艺工程师、工段长、车间主任等岗位发展。
主要职责:
参与生产全流程轮岗实践,掌握工艺运行、DCS控制及现场巡检要点,协助落实生产任务,跟踪产能达成、产品合格率等关键绩效指标。
执行并学习工艺标准,参与工艺改进、异常问题处置及技术改造实施,协同开展质量过程管控工作。
严格执行安全与环保规范,参与隐患治理、应急响应演练,合规操作危险化学品,杜绝违规作业行为。
协助开展设备日常点检、维护保养及现场5S管理,真实、完整记录生产台账与巡检数据,保障信息可追溯性。
配合班组长进行人员安排与工序衔接,按培养计划完成阶段性学习与考核任务,稳步提升独立履职能力。
任职要求:
学历与专业:本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、高分子材料、精细化工等相关专业。
能力要求:具备扎实的化工理论基础,熟悉化工生产基本原理;学习能力强,能快速掌握实际操作技能。
素质要求:责任心强,能吃苦耐劳,服从安排,具有良好的团队合作意识和安全防范意识。
其他:能适应化工企业倒班制度(如三班两倒),,身体健康
车间文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技机械设备/机电/重工
1.负责货物接收、登记入库、出库操作及库存上报等仓储事务,确保数据准确无差;
2.负责仓库区域划分与货位管理,实现物品有序存放与高效定位;
3.统筹仓库日常运作,定期组织并完成库存全面盘点工作;
4.遵守上级交办的各项工作安排。
岗位要求:
1.具备1年以上仓库管理相关工作经验;
2.自动化专业背景者优先考虑。
仓储主管(化工)
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责
1. 全面主持化工仓储物控部门的日常运营,制定并执行物控管理制度与作业流程,确保各项工作规范、高效运行,满足化工厂安全生产及合规管理要求。
2. 统筹管理化工原材料、半成品及成品的入库、储存、出库全流程,严格执行危险化学品等物料的存储标准,杜绝混放、泄漏、变质等隐患,保障物资安全。
3. 负责库存全过程管控,建立完善的库存台账体系,定期组织盘点工作,核对账实情况,及时处理差异,优化库存构成,减少积压物料,控制仓储成本。
4. 构建并持续完善物控管理体系,依据生产计划科学安排物料采购、调配与供应,确保物料准时、准确到位,衔接生产节奏,避免断料或超储现象,保障生产稳定运行。
5. 负责团队建设与人员管理,组织实施招聘、培训、绩效评估及日常监督,提升员工在化工物料识别、仓储安全操作等方面的专业能力与责任意识,打造高效合规的执行团队。
6. 与生产、采购、质量等部门保持紧密协作,协调解决物料供应、仓储配合、质量争议等问题,推动跨部门高效联动,保障供应链各环节顺畅运转。
7. 严格落实化工企业安全管理规定,定期开展仓储区域安全检查、风险排查与整改,落实防护措施,组织安全培训和应急演练,预防各类安全事故的发生。
8. 编制并分析仓储物控相关数据报表,及时上报库存状况、物流动态等信息,为管理决策提供数据支撑,持续改进物控管理流程与效率。
任职要求
1. 学历要求:大专及以上学历,物流管理、仓储管理、化工类相关专业优先考虑。
2. 从业经验:具有3年以上化工企业仓储物控管理工作经历,熟悉化工物料(含危化品)的储存规范与安全管理要求,具备成熟物控管理实践经验者优先。
3. 管理能力:具备较强的团队领导力与组织协调能力,能有效统筹部门运作,优化作业流程,妥善应对各类突发状况。
4. 体系经验:了解ISO9001、EHS等管理体系要求,有相关体系实施、维护经验,能够推动仓储物控工作达标运行。
5. 专业技能:掌握化工物料特性、存储标准及出入库操作流程,具备库存控制与物料调度能力,熟练使用WMS系统及常用办公软件(如Excel、Word)。
6. 职业素养:责任心强,工作细致严谨,坚守安全红线,具备良好的沟通协调能力、执行力和问题处理能力,能适应一定强度的工作压力。
7. 其他要求:持有危险化学品从业资格证或仓储管理类证书者优先;无违法违纪记录,身体健康,可适应化工厂仓储作业环境。
除尘灰气化技术工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专除尘灰
1、大专及以上学历,化学工程与工艺或相关专业;
2、掌握煤气化工艺原理及生产流程,有气化装置运行或工艺管理经验者优先;
3、具备生产异常数据的分析、故障识别与问题处置能力;
4、工作认真负责,具有较强的执行力、沟通协调能力和团队合作意识。
检验员
3000-4000元/月
食品/饮料研发1-3年大专烘培类化验员证食品加工及制品
岗位职责:
1、熟悉化验室各类规章制度及技术规范,依据质量标准和检验操作流程,高效精准完成各项检测任务;
2、熟练使用各类化学分析仪器,独立完成实验并准确出具化验结果报告;
3、定期完成试剂、试液的配制以及仪器设备的日常维护与校准工作;
4、严格遵循相关操作规程,认真执行每项化验任务,确保原始记录及时、真实、完整,并按时提交化验报告;
5、协助部门管理人员开展相关工作,保障生产环节的检测支持;
6、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 学历背景:食品科学与工程、质量管理或相近专业;
2. 培训及资历:接受过质量管理、企业管理、生物学、食品检测等相关培训;
3. 工作经验:具备3年以上大中型企业在相关领域的实际工作经验
2026届生产管理储备干部
9000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
任职要求:
1. 2026届985、211或双一流高校电器自动化、机械、食品科学与工程等相关专业毕业生
2. 本科及以上学历
3. 实行跟线工作制,每日工作12小时
工作职责:
1. 负责生产现场管理,确保现场运作符合公司及工厂各项规范要求;
2. 处理生产过程中出现的各类问题,分析根本原因并落实整改措施;
3. 协同工厂内部及跨部门资源,保障客户交付时效需求;
4. 统筹生产、质量、安全与设备管理,推动各项关键指标达成;
5. 通过在生产车间、持续改善等核心岗位的轮岗历练,夯实一线生产运营与管理基础,培养为未来生产方向的运营管理储备人才。
管培生/储备干部
2-4万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专人力资源管理方向销售方向市场营销方向过往成功过渴望成功者
医养推广官是连接医疗养老服务供给与老年群体需求的关键纽带,顺应国家积极应对人口老龄化战略及银发经济政策导向,聚焦“健康养老”理念,融合医疗护理、养老服务、保险保障等多维资源,借助体验式推介、精准化传播等形式,面向潜在客户推广医养社区、健康管理、旅居康养等相关产品与服务的专业角色。其核心职责在于构建信任关系与实现资源对接——既需帮助客户深入理解医养结合的实际意义,也需依据不同客群特征,定制适配的健康养老综合方案。
从实际应用看,医养推广官的服务范畴已延伸至三大方向:一是高端医养社区的沉浸式推广,例如组织客户实地参访泰康之家等连锁型项目,通过现场体验推动意向转化;二是居家与社区层级医养服务的普及推广,依托“健康管理+社区支持”的轻量化模式,为普通老年家庭提供可及性强的服务选项;三是跨领域康养产品的协同推广,如“文旅+康养”组合服务、面向子女群体的孝心关怀产品等,拓展多元应用场景,满足多样化养老需求。
栏目概述
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