1. 拥有机械工程或相近专业背景，具备本科及以上学历。 2. 具备两年以上机械设计工作经验，具有机械制造行业相关经历者优先。 3. 精通机械绘图及CAD软件操作，可独立完成二维与三维建模设计。 4. 掌握机械设计常用标准与规范，如ASME、ISO、ANSI等相关体系要求。 5. 具备较强的沟通协调能力，能与各相关部门高效对接与协作。 6. 具备优秀的自我管理与任务规划能力，能够自主安排工作进度并保证交付质量与时效。 7. 关注行业前沿技术发展，对新工艺、新材料和新技术具有强烈好奇心与探索精神。 8. 了解机械加工流程及自动化生产技术，有现场生产实践经验者更受青睐。 9. 能在规定时限内高效完成任务，具备较强的抗压能力和应变能力。 10. 英语熟练，具备良好的技术文档读写能力，英语口语表达流利者优先考虑。

1. 参与产品在机械设计与液压设计方向的相关工作，主要涉及矿用自卸车、宽体车、破碎站、排土机等设备，有相关工作经验者优先考虑。 2. 专业要求：车辆工程、机械、电气、控制、液压等相关专业。 3. 熟练掌握OFFICE、CAD、CATIA、UG、PDM等设计软件，具备独立进行正向设计及工程计算的能力。 4. 学历要求：本科及以上，毕业于211、985院校者优先。

1、本科及以上学历，机械设计类相关专业，具备3至5年设计工作经验。 2、精通CAD、Solidworks等制图工具，可根据产品需求完成建模与结构设计。 3、能够将三维模型转化为二维工程图，具备独立完成整机设计的能力。

我们正在招聘机械工程师或助理机械工程师，承担公司机械设备的设计、研发及持续优化升级任务。 工作内容： 1. 承担机械设备的方案设计、开发实施与性能优化； 2. 针对现有设备开展故障分析与运行效能提升； 3. 协同团队参与新产品技术研究与开发过程； 4. 编写并管理相关工程技术资料与规范标准。 岗位要求： 1. 具备专科及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2. 拥有1-3年机械工程领域实际工作经验； 3. 熟悉AutoCAD、SolidWorks等常用设计软件操作； 4. 具备良好的表达能力及团队配合意识； 5. 对机械系统运作原理及技术创新具有强烈兴趣。

岗位职责： 1、负责掘进机机械结构的方案设计，包含三维建模优化及二维工程图纸绘制； 2、为设备装配过程提供现场技术支持与指导； 3、参与设备运行期间的技术故障排查与解决。 任职要求： 1、具备八年以上机械设计领域工作经验，熟悉多种工程机械产品，有矿用井下装备设计背景者优先； 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等制图工具，掌握机械加工及制造工艺流程； 3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良习惯，能适应短期下井开展技术问题处理任务。

岗位职责: 1. 负责带式输送机的方案设计与技术开发 2. 结合客户实际需求，制定个性化输送系统方案 3. 协同团队成员，保障设计与制造流程高效衔接 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能依据客户应用场景，提出具有创新性的技术对策 3. 拥有较强的学习适应能力与现场问题处理能力

职位要求： 备注：（有钣金加工、折弯相关经验者优先考虑） 1、全日制大专及以上学历，机械设计制造及其自动化或相近机械类专业； 2、具备3年以上机械行业工作经验，熟悉制图标准与规范； 3、熟练操作CAD、UG或SolidWorks等制图软件； 4、工作态度严谨、责任心强，具备良好的团队协作意识； 岗位职责： 1、使用CAD完成图纸绘制工作； 2、负责总装配图的分解及钣金零部件的展开设计； 3、提供生产现场的技术支持与问题处理； 4、承担技术资料的整理与归档管理工作； 福利待遇： 1、薪资面议 2、缴纳保险＋公司团建＋节日福利＋年度体检＋年度旅游＋包食宿＋班车接送＋38女神节福利＋季度劳保

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级任务，提高运行效率与系统可靠性； 3. 配合编制设备维保计划，并跟进执行落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（根据岗位等级不同，薪资待遇有所差异） 综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年有一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利待遇 4、晋升路径：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间： 月休5—6天，支持连续上班与集中休假模式，休假返乡可按二等高铁票价报销往返交通费

车间作业，具备吃苦耐劳精神，积极配合上级工作安排。

岗位要求: 1. 机械设计类相关专业，具备本科及以上学历； 2. 熟练操作CAD、SolidWorks等常用工程绘图软件； 3. 掌握工艺图纸的绘制与设计，了解各类技术标准与规范； 4. 具有3年以上相关领域工作经验； 5. 专业技术扎实，愿意在太原长期稳定发展。

招聘服务员和厨师各一名。服务员月薪4500元，厨师月薪7000元。工作地点在山西阳泉。服务员要求年龄40岁以下，形象好，服从管理。厨师要求年龄53岁以下。所有岗位要求持有健康证和无犯罪证明。工作时间为上六休一。提供宿舍。工作环境为一百多人用餐，工作简单好干。该信息有效期3天。用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模为1-49人。

那位师傅有空的没？金龙凯旋城108的家联系方式

食品理货员（全天）夏季早8:00-12:00、午3:00-9:00；冬季早8:00-12:00、午2:30-8:303000元+加班费（全天班，10小时）会开车45岁以下，有驾驶证

食品理货员（半班）夏季早2:30-9:00、午8:00-11:30、晚2:30-7:30；冬季早7:00-2:30、午8:00-11:30、晚2:00-7:001800元+任务奖200元50岁以下

保洁员80元/天（9小时）负责超市公共区域地面清洁、垃圾清理及卫生维护50岁以下

昌平北七家260-300元机器人测试员（月薪7000-8000） 优势：不是工厂车间，写字楼办公，环境舒适干净明亮；上班可带手机。不用体检，不用穿无尘服工鞋 【任职要求】男女不限，经验不限。高中，中专及以上学历，男生净身高170以上，女生净身高158以上，不胖，19-32周岁。长期稳定，能熬夜 体能好，责任心强。无纹身无案底 【工作内容】 负责组装好的机器人出厂前的外观检查、功能测试、表面清洁擦拭等。工作中需要弯腰 。 （主要负责表面清洁擦拭这个环节） 【工作时间】必须接受夜班和加班。白夜班倒班，上六休一 【薪资待遇】综合月薪7000-8000，每月15号发上月薪资。吃饭休息时间不计薪，餐补15元/天，房补200元/月。【工作地点】北京昌平区未来视界1号楼(B座)

江苏泰州新华昌物流装备有限公司制造部招聘： 正式工交社保，33每小时 一，设备操作工(10名) 1。年龄25~45周岁，中专及以上学历，可看懂基础设备，零件图纸； 2。负责RGV转运，喷涂机器人，自动往复机日常启停，参数调试与运行监控； 3。开展设备日常点检，保养，及时上报设备异常，配合机修处理简易故障； 4。落实喷粉区域 5S管理，规范记录设备运行台账； 5。服从排班安排，能配合生产加班，临时调机。 二，手工喷粉工(10名) 1。年龄20~45周岁，初中以上学历，，粉尘过敏，皮肤病及呼吸道疾 病，有粉末喷涂经验优先； 2。手持喷枪完成箱体死角补喷，管控膜厚，杜绝漏喷，积粉等不良； 3。按订单色号换粉，定期清理喷房，大旋风回收装置，分类存放粉末； 4。生产过程自主自检，不良品分类返修； 5。规范佩戴全套劳保用品，遵守车间安全管理制度。

职位描述： 我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期27一小时，前期有师傅带，一个月左右转正，综合薪资7000左右。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，，可选择长白班 2.提供吃住，提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，学徒-工程师助理-初级-中级-高级--工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间（根据个人能力）

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

1.能熟练运用CAD软件进行3D图纸绘制，掌握SOLIDWORKS、UG等建模工具并独立完成结构设计； 2.了解电动、气动及传动类设备的工作原理与工艺流程，能依据项目需求制定机械制造技术方案； 3.负责项目进度把控，并在生产、安装、调试各环节中提供技术支持，做好协调与沟通工作。 岗位要求： 1.机械工程相关专业背景者优先考虑； 2.具备2年以上机械设计工作经验，有独立主导项目经历者优先。

负责DCS自动化控制系统、仪表、阀门等设备的日常维护、保养与检修，保障系统稳定运行。 开展DCS自控系统仪表及自动化装置的故障排查与处理，及时完成维修记录填报。 配合实施仪表及自动化设备的软硬件升级与技术改造工作。 参与工程项目中仪器仪表方案的制定，承担设计任务及现场安装指导。 对现有仪器仪表系统进行定期巡检、维护与性能优化。 参与仪器仪表类事故原因分析，落实改进措施并推动执行。 协助完成仪器仪表成套设备合同的履约管理及相关商务沟通工作。 具备仪表工程、自动化等相关专业学历背景。 任职要求：5年以上相关行业从业经历。 掌握电气、仪表、自动化及工程管理专业知识，了解仪表设备的设计与施工规范。 熟练操作CAD类绘图软件。 熟悉各类仪表选型原则，具备扎实的技术应用实践经验。 工作态度严谨、细心，性格积极向上，具备良好的责任心与职业追求。 能接受阶段性出差安排。

岗位职责： 1. 负责化工生产装置中控制仪表、DCS/PLC/SIS系统以及安全联锁的日常巡检、故障排查与修复工作。 2. 承担仪表设备的周期性校准、预防性检修及全周期运行管理任务。 3. 参与技术改造和新建设项目的自动化控制方案制定、仪表选型确认、现场安装调试及竣工验收。 4. 确保各类仪表系统满足安全与环保相关标准，负责安全仪表系统（SIS）及防爆区域的安全运行。 5. 编写操作规程、维护记录和技术文档，制定备品备件需求计划，并对维修人员提供专业技术支持。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，主修自动化、仪表或相近专业方向。 2. 拥有3年以上化工领域自控仪表实际工作经验，熟练掌握DCS/PLC系统及现场各类仪表应用。 3. 掌握系统的仪表维护与自动控制理论知识，熟悉化工行业安全技术规范（如防爆要求、SIL等级）。 4. 具备较强的故障分析处理能力、安全责任意识及良好的团队协作能力。 5. 持有相关专业技术资格或功能安全认证者可优先考虑。

1、负责仪器仪表设备的日常维护、保养与故障维修。 2、编制并完善仪表巡检、检修及校验记录，做好备品备件登记管理。 3、在巡检与校验过程中及时更换损坏零部件，防止因配件故障导致仪表停用。 4、承担自控系统的常规运维工作，同时对个人使用工具进行规范保管与维护。 须能接受出差、管吃管住 五险一金

工作职责： 1. 机械或机电一体化相关专业背景，掌握各类常用材料的特性及应用场景， 2. 理解常见机械结构的功能与设计原理，具备钣金结构设计经验， 3. 具备扎实的机械专业知识，擅长机械结构设计，熟练操作pro/e或Solidworks等三维设计软件； 熟悉机械加工中的公差配合、材料选择、热处理工艺及力学性能，理论基础牢固。 4. 能够完成自动化标准件（如气缸、导轨、丝杠等）的选型与应用设计； 5. 熟知设备开发全流程，可独立承担新设备的结构设计，并全程跟进生产各环节； 6. 具备较强的责任意识，能承受工作压力，接受出差安排，富有创新精神； 7. 三年以上机械设计领域工作经验，有自动化生产线或非标自动化设备开发经历者优先。 员工福利： 1. 试用期为3个月，期间月薪资1.5--2.0W。 转正后月薪资2.2--2.8W（按月结算，每月7日前发放） 首次签订劳动合同为期3年，第二次续签3年，第三次签订无固定期限合同。 4. 公司统一提供食宿，并缴纳五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险）。 5. 享受国家法定节假日，以及婚假、产假、陪产假、丧假等休假权益。入职即享5天年假， 工龄满10年后可享10天年假。

车间作业，需具备吃苦耐劳精神，积极配合上级工作安排。

1.拥有机械工程或相近专业背景，需具备本科及以上学历。 2.具备两年以上机械设计工作经验，具有机械制造行业相关经历者优先。 3.精通机械制图及CAD软件操作，可独立完成二维图纸与三维建模工作。 4.掌握机械设计常用标准与规范，如ASME、ISO、ANSI等相关体系要求。 5.具备较强的沟通协调能力，能与各相关部门高效对接与协作。 6.具备良好的时间管理与工作组织能力，能够自主安排任务并保质按时交付成果。 7.关注行业前沿技术发展，对新工艺、新材料和新技术保持高度敏感，富有创新意识。 8.了解机械加工流程及自动化生产技术，有实际车间操作经验者优先考虑。 9.能在规定时限内高效推进工作，具备较强的抗压与应变能力。 10.英语熟练，具备流畅阅读和编写技术文件的能力，口语及书面表达能力突出者更佳。

工作职责： 1.机械或机电一体化相关专业，掌握常用材料的特性及应用场景； 2.熟悉常见机械结构的设计原理与功能，具备钣金结构设计经验； 3.具备扎实的机械专业知识，擅长机械设计，能熟练操作Pro/E或Solidworks软件；了解机械加工公差配合、材料选择、热处理工艺及机械性能，理论基础牢固； 4.掌握各类自动化元器件（如气缸、导轨、丝杠等）的选型方法； 5.熟悉设备开发全流程，可独立承担新设备的结构设计，并跟进生产各阶段实施； 6.工作认真负责，具备较强抗压能力，能适应出差，富有创新精神； 7.3年以上机械设计领域工作经验，有自动化产线及非标自动化设备设计背景者优先。 员工福利： 1.试用期为3个月，月薪1.5-2.0W，转正后月薪2.2-2.8W（按月结算，每月7日前发放）； 2.首次合同期为3年，续签两次均为3年，第三次签订无固定期限合同； 3.公司提供食宿，并缴纳五险（养老、医疗、工伤、生育、失业保险）； 4.享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等休假权益；入职即享5天年假，工龄满10年可享10天年假。

1. 承担非道路宽体自卸车的研发与结构设计工作。 2. 具备五年以上宽体车或重卡领域相关从业经历。 3. 专业方向为车辆工程、机械、电气、控制、液压等相关学科。 4. 熟练操作OFFICE、CAD、CATIA、UG、PDM等设计及办公软件，具备独立完成正向开发与工程计算的能力。 5. 要求本科及以上学历，优先录用毕业于211、985高校的人员。

岗位内容： 1. 负责机械零部件及系统的结构设计与加工制造，确保满足工程规范、行业标准及品质要求。 2. 对机械装置的运行性能、稳定性与安全特性进行评估，并制定优化方案。 3. 开展设备运行模拟与实测验证，组织实施试验并完成数据整理与分析。 4. 撰写技术文档和使用说明，配合销售部门进行客户技术交流与支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业为机械工程或相近领域。 2. 掌握扎实的机械原理基础，具有实际设计项目经验。 3. 熟悉CAD/CAE类软件的操作与应用。 4. 具备较强的沟通协调能力及问题处理能力。