
招聘负责人
7-9千/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘运营岗位招聘技术岗位招聘社会招聘
大同数据科技职业学院(统招大学)直聘人事经理,base山西大同;
核心定位:全面统筹学校人力资源管理工作,聚焦招聘配置与薪酬绩效体系的建设与优化。
岗位职责:
1、战略规划:主导学校人力资源整体工作,精准承接并分解业务发展战略
2、招聘配置(重点):制定年度招聘计划,开拓多元化招聘渠道,持续优化招聘流程,提升招聘质量与效率
3、薪酬绩效(重点):设计并落地执行薪酬绩效管理制度,保障体系的外部竞争力与内部公平性,支撑集团战略目标达成
4、其他工作:
- 搭建并推行教职工培训发展体系,涵盖新员工入职培训、在职能力提升、管理梯队培养等内容
- 统筹员工关系管理,妥善处理劳动争议,推进校园文化营造,提升教职工归属感与团队凝聚力
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历
2、工作经验:具备3年以上团队管理经历,有在100人以上企业工作的实践经验
3、能力素质:具备优秀的团队领导力和跨部门协作沟通能力
4、其他要求:认同教育行业价值,作风正派,具有良好的职业道德
招聘负责人
7-9千/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘运营岗位招聘技术岗位招聘社会招聘
大同数据科技职业学院(统招大学)直聘人事经理,base山西大同;
核心定位:全面统筹学校人力资源管理事务,重点聚焦人才招聘配置与薪酬绩效体系搭建。
岗位职责:
1、战略规划:主导学校人力资源整体工作,精准分解业务发展战略目标
2、招聘配置(重点):拟定招聘方案、开拓多元化招聘渠道、优化甄选流程,提升招聘质量与效率
3、薪酬绩效(重点):制定并落实薪酬激励与绩效考核机制,保障体系的外部竞争力与内部公平性,服务集团战略达成
4、其他工作:
构建教职工培训发展体系,涵盖新员工入职引导、在岗能力进阶、管理梯队培养等内容
统筹员工关系管理,妥善处理劳动争议,推进校园文化营造,提升教职工归属感与团队凝聚力
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历
2、工作经验:具备3年以上团队管理经历,有在100人以上企业履职经验
3、能力素质:良好的团队领导力与跨部门协作沟通能力
4、其他要求:认同教育行业价值,作风正派,责任心强
现场监理工程师
3-4千/月
监理工程师1-3年大专矿山环境和土地复垦类工程监理员居住地:长治
岗位内容:
1. 负责项目质量与安全的监督,保障工程按既定进度顺利推进。
2. 组织施工现场管理,实施现场巡查并协调各方协作配合。
3. 针对施工进展及质量隐患,及时反馈处理,并与相关单位沟通协调。
4. 统筹指导建筑师、工程师及技术团队等施工人员的工作执行与监督。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,土木工程或相近专业者优先。
2. 拥有5年以上相关领域工作经验,具备大型工程项目监理背景者更佳。
3. 工作严谨细致,责任感强,具有优秀的沟通技巧和团队协作意识。
4. 熟悉行业相关法规规范,兼具扎实的理论基础与丰富的实操经验。
技术主管
8千-1万/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责:
1.统筹规划公司整体技术发展方向,主导核心系统架构的设计、优化与演进,确保技术体系与业务战略协同发展。
2.带领技术团队推进产品开发、版本迭代及系统稳定性维护,全面把控项目的交付质量、执行进度与资源投入。
3.构建并持续完善技术开发流程、规范与标准,推动代码质量管控、性能调优、安全加固及自动化研发运维体系建设。
4.深度参与互联网医疗场景下的技术方案设计,解决高并发访问、高可用保障、数据隐私保护等关键技术挑战。
5.关注行业前沿技术动态,推动人工智能、云平台、大数据分析等新技术在医疗业务中的融合应用,增强技术领先优势。
6.负责技术人才梯队搭建、能力培养与绩效评估,提升团队专业素养与协同效能。
任职要求:
1.计算机或相关专业本科以上学历,具备5年以上互联网技术研发背景及团队管理经验,有互联网医疗领域经验者优先。
2.精通分布式架构设计原理,熟练掌握微服务架构、容器化部署、数据库调优、消息中间件等核心技术。
3.拥有大规模高并发系统实际开发与运维经历,了解互联网医疗行业在数据安全与合规方面的相关要求。
4.具备出色的技术洞察力、战略思维和问题解决能力,能高效识别复杂技术瓶颈并推动有效落地。
5.具备良好的领导能力、沟通表达能力和跨部门协作意识,责任心强,能够在高压环境下稳定输出。
总监理工程师
6-7千/月
监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师房建工程装饰装修工程总监
工作地点:长治长子县
【岗位要求】
1. 长治长子县有个医院改造项目需要1名总监理工程师。
【福利待遇】
1. 薪资是5000-6000+证书费+20/天饭补
2. 月休4天,最多2月连休
3. 试用期满报销去程路费,全年可报销2次往返路费
专业监理工程师(山西神池)
4-6千/月
监理工程师学历不限
【岗位要求】
1. 山西神池有个风电项目需要2名专监。
2. 需要尽快到岗。
【福利待遇】
1. 薪资是4500+20/天饭补
2. 月休4天,最多2月连休
3. 试用期满报销去程路费,全年可报销2次往返路费
技术主管总工程师
1-1.5万/月
技术总监5-10年本科汽车
岗位职责:
1.主导公司无轨胶轮车整车技术开发全过程,涵盖概念设计、技术方案策划、工程实施、样机试制测试及量产阶段的技术保障;
2.搭建并带领技术研发团队,培育核心技术人员,构建高效协作的研发组织体系;
3.规划产品技术发展路径,确立研发方向,推进关键技术突破与技术创新落地;
4.统筹研发项目管理,把控研发进度、质量标准与成本投入,确保项目按时高质量交付;
5.联动生产、采购、品质等相关部门,协同解决产品研发及制造过程中的各类技术难题;
6.关注行业前沿技术进展与法规标准更新,推动技术迭代升级与知识产权布局;
7.参与企业重大技术决策,为公司战略规划与业务拓展提供专业技术支撑。
任职要求:
1.本科及以上学历,车辆工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景;
2.具备8年以上特种车辆、工程机械或矿用设备研发经历,其中至少3年技术团队管理经验;
3.独立主导完成不少于2个整车或核心总成研发项目,并成功实现量产应用;
4.熟悉整车V型开发流程及相关行业规范(如GB/T国家标准、矿安认证等);
5.具有优秀的团队领导力、跨部门协作能力及沟通协调能力;
6.具备良好的创新思维和项目统筹执行能力;
7.能够适应高强度工作节奏,具备在初创型企业中应对快速变化环境的能力。
加分项
具备以下领域经验者优先:专用设备·汽车研发/制造
小工阀门工焊工
朔州市朔城区招Pe焊工,400管,电熔,师傅400一天管吃住,小工240一天管吃住,工期15天左右,干够10天报销单程路费,要求会干电熔,打大锤,活主要是安装三通阀门
水电工挤奶工养殖员
应县牛场招聘喂牛犊子的夫妻工,两人工资合计9000元,要求有相关喂养经验,包吃住,年龄55岁以下,干活轻快利索。
三阴奶牛场招聘挤奶工,工资4500元,包吃住,年龄60岁以下,要求有挤奶经验。
应县猪场招聘喂过肥猪的夫妻工,每人工资5000元,包吃住,每人负责一棚猪,年龄60岁以下。
毛皂猪场招聘在猪场干过的水电工,工资面议。
总监理工程师
洛化集团招聘电气、安全、焊接专业监理人员,工作地点在宁夏。要求有石化岗位的监理工作经验,能吃苦耐劳,有责任心,具备中级职称以上或持有国监证者优先考虑。年龄要求55岁以下。工资待遇面议,面试通过后一周内安排上岗。有意向者可投递简历或电话联系,欢迎内推或推荐,非诚勿扰。
总监理工程师3-5年学历不限专业监理工程师监理员注册监理工程师监理工程师培训证
项目预计2027年2月底开工,有意向者可留联系方式!!!
任职要求
1. 学历专业:工程管理、土木工程、建筑工程等相关专业大专及以上学历。
2. 证书经验:优先持有注册监理工程师证书;有房建土建现场监理经验,熟悉GB/T50319监理规范、土建验收规范。
3. 能力要求:看得懂图纸,熟悉土建施工工艺;能独立旁站、验收、写监理资料;沟通协调良好,原则性强,能常驻工地。
4. 其他:能接受工地驻场,责任心强,严守职业底线。
工程总监
4-6千/月
总监理工程师
岗位职责:
1.负责土建工程全过程监理工作,包括施工准备、基础、主体、装饰及竣工验收等各阶段质量、进度与安全管控
2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督技术交底落实情况
3. 对进场材料、构配件和设备进行见证取样与验收,确保符合设计及规范要求
4. 组织并参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时签发监理通知单及整改闭环记录
5.编写监理日志、月报及工作总结,协调参建各方关系,协助处理现场技术与管理问题
任职要求:
1. 土木工程、工程管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求可灵活匹配)
2. 具备土建监理工作经验,熟悉国家及地方建设工程监理规范与强制性标准
3.持有国家注册监理工程师证书或省监理员/监理工程师岗位证书者优先
4. 责任心强,具备良好沟通协调能力与现场问题处置能力
5. 能适应施工现场环境,服从项目所在地工作安排
总工程师
8千-1.3万/月
总工程师3-5年大专
本司在应县地域安装施工风能+太阳能二合一风光互补路灯,主要涉及城乡道路亮化、乡镇新能源路灯、园区光伏风力一体化路灯施工、安装、调试。项目稳定、回款靠谱,现因业务扩张,高薪诚聘资深项目总工一名,主导所有风光互补路灯项目技术与施工管理工作。
岗位职责
1. 技术总负责:全权把控风光互补路灯项目施工方案,负责前期现场管理、施工图纸核对、技术交底、施工工艺制定,解决现场所有技术难点。
2. 施工与劳务管控:统筹路灯基础开挖、预埋件、立杆、布线接线、并网测试全流程施工管理;制定劳务施工标准、工序流程、安全规范,管理施工班组,把控施工质量、进度、安全、成本。
3. 资料对接:配合甲方、总包完成技术答疑、施工组织设计、竣工资料、验收资料编制,对接监理、业主验收,确保项目顺利竣工交付。
4. 质量安全管理:严格执行新能源路灯施工规范、电气安全标准,排查施工现场安全隐患,杜绝施工质量问题、安全事故,统筹项目全过程质量管控、安全管控。
5. 技术优化与落地:结合项目现场地形、光照、风力条件,优化风光互补路灯安装方案,优化施工工艺、降低劳务施工成本,提升项目落地效率与合格率。
任职要求
1. 经验硬性要求(优先核心条件):必须有风光互补路灯、新能源路灯、户外光伏风电一体化亮化工程及相关施工经验,熟悉设备原理、安装工艺、调试。
2. 专业与资质:大专及以上学历,电气自动化、机电工程、新能源、市政工程相关专业;持有工程师职称、二建/一建证书者优先。
3. 综合素养:驻场管理,责任心强、落地能力强,懂劳务班组管理、进度把控、成本管控,沟通顺畅,能对接甲方、监理高效推进项目。
4. 年限要求:3年以上新能源路灯、风光互补亮化工程技术管理经验,有完整落地的政企路灯项目经验者优先。
三、薪资福利
1. 薪资:高薪面议
四、联系方式
联系人:戴广
电话:
工作地点:随工程项目驻场
备注:优先熟手、能直接上手带队落地项目优先。
装修工程师
9千-1万/月
装修工程师10年以上学历不限市政工程内装外装熟悉工程清单造价5年以上工作经验熟悉成本控制方法
要求简单刮图,最好做过医院,管理分包班组,勤快,责任心强,和甲方沟通能力强。月工资9000到10000
技术总工
1-1.2万/月
总工程师10年以上本科
岗位职责:
1.负责市政道路、桥梁、给排水、管网等工程项目的现场技术管理与施工协调
2. 编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,并监督落实
3.参与图纸会审、设计变更及工程签证,把控工程质量、进度与安全
4.配合完成竣工验收、资料归档及移交工作,确保符合行业规范与验收标准
5.协助处理施工现场突发技术问题,提供专业解决方案并做好记录
任职要求:
1.市政工程、土木工程或相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求可弹性适配)
2. 具备市政类项目现场工作经验,经验要求不限(初级至资深均可匹配相应岗位层级)
3. 熟悉国家及地方市政工程相关法规、技术标准与施工规范
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应项目现场工作环境
5.持有二级及以上建造师证书、职称证或岗位证书者优先
6.懂预算能够对接监理做签证!全能型人才优先!
煤矿井下监管
5-6千/月
土建监理
岗位职责:
1.负责煤矿矿井的日常监督管理,保障矿井安全稳定运行。
2.检查矿井作业环节,及时识别并排除潜在安全风险。
3.与矿方保持有效沟通,确保各项操作符合相关规范要求。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
2.能够迅速适应现场环境,具备基本的突发事件应对能力。
3.熟悉煤矿矿井监理工作流程,具有相关经验者优先。
安全员/安全负责人土建监理
监理安全负责人项目地址:山西省朔州市山阴县北周庄村项目:光伏发电项目100MW要求:有光伏发电项目经验,懂光伏发电安全注意事项带安全员证书。联系人:杨工
外场监理工程师
3-4千/月
监理工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责施工现场的质量、进度及安全监督管理,确保工程符合规范要求;
2. 协调解决施工过程中出现的技术及管理问题,保障项目顺利推进。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效对接多方资源;
2. 熟悉工程相关流程及标准,有较强的责任心和执行力;
3. 适应外勤工作,能承受一定工作强度与压力。
燃气电厂大修、小修监理的电气、机务、热控专业监理工程师
7-9千/月
总监理工程师5-10年高中60岁以下优先
负责300MW燃气机组大、小修全流程监理,管控质量、进度、安全与投资,协调各方,确保检修合规达标。
技术负责人
8千-1万/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责:
1. 统筹规划公司技术发展战略,主导核心架构的设计、演进与落地,确保技术方向与业务目标紧密协同。
2. 带领技术团队推进产品开发、版本迭代及系统稳定性维护,全面把控项目质量、进度与资源投入。
3. 搭建并持续优化技术开发规范、流程与标准体系,推动代码质量管控、性能调优、安全防护及 DevOps 自动化能力建设。
4. 深度参与互联网医疗场景的技术方案设计,解决高并发、高可用性、数据安全等方面的关键技术挑战。
5. 关注行业前沿技术发展,推动人工智能、云计算、大数据等新技术在医疗业务中的应用,增强技术领先优势。
6. 负责技术团队的组织建设、人才梯队培养与绩效管理,提升团队专业能力与协作效能。
任职要求:
1. 计算机相关专业本科及以上学历,具备5年以上互联网技术研发及团队管理经验,有互联网医疗领域背景者优先。
2. 熟悉分布式系统架构设计,掌握微服务、容器化部署、数据库调优、消息中间件等核心技术原理与实践。
3. 具备大规模高并发系统的开发与运维实战经验,了解互联网医疗行业的数据安全与合规规范。
4. 拥有出色的技术洞察力、战略思维与问题解决能力,能够快速识别复杂技术问题并推动有效落地。
5. 具备良好的领导力、沟通协调能力及跨部门协作意识,责任心强,能在高压环境下高效工作。
栏目概述
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